広島県 千代田区 正社員 慶弔見舞金制度 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 圧倒的な成長企業の総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など 会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、 自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【リニューアル工事の施工管理 (改修工事から耐震調査・工事、 小規模修繕まで様々) 】 転勤について⇒本人の希望に配慮。 面接の際に気軽にご相談を!【具体的には】手がける物件は商業施設、オフィスビル、 学校、ホテル、 工場、 病院、銀行などの事業用建物を中心にリニューアルの提案から施工、また日常の修繕工事の施工管理を行います。【具体的な業務内容】◎工事計画の策定◎見積作成◎業者手配◎工程・現場管理・予算管理提案書の作成他スキル・経験が浅い方も、 ベテランも成長できる環境◆スキル・経験が浅い方は・・・座学研修やOJTを通して、徐々に案件をお任せしていきます。フジタOBをはじめ、 経験豊富な技術者が在籍しているので、 技術やノウハウを継承しながら、 成長していきましょう。経験豊富な方は、 経験を活かせる業務からお任せしますので即戦力としてご活躍いただけます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

■職務内容： 営業部門の総合職として【既存顧客・新規顧客への営業、現地調査、提案、プレゼン、見積、契約、アフターフォロー】まで一貫してご担当いただきます。 入社後は営業部長と同行となりますが、ゆくゆくは後輩社員の教育を行ったり、プロジェクトの責任者としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ◎既存顧客・新規顧客への営業 ※新規と言っても、お客様の紹介などが基本で飛び込みなどはなし ◎顧客からの依頼内容に対する現地調査、営業概算、見積、契約、引渡書類作成等 ◎ご相談内容に対する提案・プレゼン ◎建設・他部署と連携して工事の補助、アフターフォロー等 ◎人脈を広げる為の各種交流会、見識を深める為の各種セミナーへの参加等 ■補足： 【商材】（1）リニューアル工事8割（2）新築工事2割 【工事期間】数日～1年以上まで幅広く 【価格帯】1億未満が多いですが、小規模～大規模まで幅広く 【エリア】入社2～3年程度は東京・千葉・埼玉・神奈川を中心に、東北・九州まで。※ゆくゆくは全国エリア ※オンライン会議あり／週3回程度の商談／数社～10社程度を担当 【出張】基本的には無しゆくゆくは東北・九州など多くて月１回（1泊目安）／茨木県など直行直帰が可能な範囲も１～２週に1回 【目標】ノルマ無、目標あり※年間一人1億円目安※人によりますが、全体の目標は達成傾向です。 ＊施工管理で営業兼任の方も成果を出すこともあり、「丁寧な仕事」「しっかりフォローができるか」「受け身でなくて、自分から提案」などの方が活躍しています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 リスクマネジメントを企画立案 人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応 ■働き方改革の推進 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応 ■全社的なリスク管理体制の構築 ■休職者対応（イレギュラーなもの） ■退職者対応（イレギュラーなもの） 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

主力事業である地盤改良事業における施工管理職の募集です。 地盤改良工事（パワーブレンダー工法）において、現場での施工管理業務を担当します。 ※パワーブレンダー工法とは 地中にセメントを供給し、地盤の強度を高める工法。 軟弱地盤とされてきた土地のニーズに応えています。 【具体的には】 ●現場の施工管理・監督 ●納期迄に安全に品質・工程管理 ●工事計画　など 【教育体制】 特に研修に力を入れており、未経験の方でも活躍可能です。 入社後1～2年はOJTで先輩の現場で補佐をしながら、研修を受けていただき、徐々にキャリアアップ可能です。 社内勉強会も業務内に組み込まれているなど、資格取得に向けて手厚いサポートを受けることが出来ます。 【社風】 わからないことがあれば丁寧に教えてもらえる環境です。 社員同士も仲が良く、相談しやすい職場となっています。 また、直近は業績が好調でありますが、それらをしっかりと給与面に反映させ、社員へ還元しています。 【働き方】 建設業界においても働き方改革が進んでおり、携わっていただく工事の種類にもよりますが土日にお休みを取ることも可能です。 出張の際も週末自宅に戻ることもでき、かつその際の交通費は会社負担となります。 【教育制度】 ●若手社員研修 ●土木施工管理技士支援 ●中堅社員研修 ●新管理職研修 ●中堅社員意見交換会 ●中間管理職意見交換会 ●現場視察会 ●ACT農業体験研修 ●海外研修 ●建設業協会等の各種研修会 ●日本生態系協会による研修

【仕事内容】 建築・土木の様々な分野で用途を拡大している高性能基礎工法「EAZET」や高摩擦力工法「ATTコラム」の開発・設計提案をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 （１）商品設計、新商品・改良品に関する実験や解析（性能検証） （２）製品企画、販促ツール（カタログ等）の作成 （３）ユーザー（ゼネコン・設計事務所等）へのPR活動や商品説明会の企画・運営・設計提案 （４）販売店への技術指導 ※（１）をメイン業務に、必要に応じて（２）、（３）、（４）の業務もご対応いただきます。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 業界を先導するメーカーとして、今までにない商品・工法を開発する「魅力」があります。 また、他社では施工できない建設物を独創的な設計提案・施工技術により可能とする「やりがい」を感じていただけます。 製品の開発から上市にいたるまで業務は広範囲にわたります。知識を深めながら技術者として成長できる環境があります。　　　　　　 ＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞ 建材基礎工法に関する技術習得後、工法開発、技術提案の業務 ・杭基礎の設計技術・関係法令・施工技術の習得 ・開発に伴う計測技術・解析技術の習得 ＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞ 工法開発、技術提案、技術営業、製造品質管理など業務の幅を広げていただきます。 ・関連する資格取得、学会論文投稿など（職場としても支援します） ・外郭団体の委員会など対外活動への参加 ＜取り扱い商材＞ EAZET、ATTコラム等 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ■法務業務全般 ①会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連②リスクマネジメント関連（事業部対応）　 ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 ③コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ④契約・文書作成及びチェック 　 ⑤新規事業・M&A関連業務 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【概要】 同社グループの広報PRを担うブランドコミュニケーション部において、広報PR業務を担当いただきます。具体的にお任せする業務は、これまでのご経験に応じて決定します。 【広報グループ】 ・プレスリリース配信 ・記者レク・記者会見・発表イベントの開催 ・取材獲得・取材対応 ・危機管理広報 ・メディアキャラバン ・メディアをはじめ、行政機関や地域の皆様との関係構築 【ブランディンググループ】 ・各グループ会社の商品に関するブランディング ・大テーマに沿った各種企画・イベント立案 ・オープンイノベーションにつながる業務提携先選定 ・インナーブランディング・社内報制作 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 【組織構成】 内部監査メンバーは12名程度（うち女性4名）。 年齢層は20代～60代までと幅広く、全員中途社員となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【案件概要】 会社の成長に伴い、コーポレート部門の採用の強化をするため新卒・中途ともに、採用戦略の立案及び実行をお任せします。また、採用担当をメイン業務としつつも、スキルやご経験等を踏まえて人事企画業務など幅広い人事領域にも携わっていただきます。 ■キャリアアップのチャンス 圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。成長している会社だからこそキャリア関係なく多くのチャンスがあります。 【具体的な業務内容】 ■母集団形成 ■ダイレクトリクルーティング ■エージェント対応 ■面接対応 ■入社前後の候補者フォロー ■入社後研修企画・実行 ■コーポレート各部署へのヒアリング（ニーズ、優先順位、新規募集等） ■コーポレート担当役員等へのレポーティング 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ■決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ■IRサイト・サスティナビリティサイトでの情報発信と問い合わせ対応 ■投資家/アナリストとのIRミーティング対応 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】経理主任～係長として、以下の連結決算業務全般の実務等をご担当頂きます。 単体決算の実務経験があれば、連結決算初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 （連結） １．四半期・年次連結決算 　　・連結財務諸表作成 　　・子会社パッケージ確認 　　・決算整理仕訳入力 ２．開示書類作成 　　・有価証券報告書 　　・半期報告書 　　・決算短信 ３．会計監査対応 ４．会計業務フローの整備 　　・既存業務フローの効率化 　　・会計基準・税法改正に伴う対応 ５. システム導入等に関するプロジェクト推進 （その他） １．子会社単体決算（月次・四半期・年次決算） 【組織構成】 経理部メンバーは現在27名（うち女性19名）。 年齢層は20代半ば～30代半ばが中心です。 8割以上が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

◎再雇用後の年齢上限なし。働き方改革を推進しており、ワークライフバランスととのいます！ ◆求人概要： RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫、医療施設のリニューアル工事を専門とする同社において、建築士施工管理業務をお 任せします。 ■職務内容： 【施工対象】RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫、医療施設、 【新築：改修】1：9 【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注 【受注金額】数万円～数億円規模のものまで幅広く受注（目安として500万円～1000万円程度の規模の案件は2割程度） 【施工地域】関東エリアメイン 【転勤・出張】転勤は当面無し、出張はお住まいやご本人希望を考慮 ※年に数回、東北・九州など全国で数か月の出張が発生する場合ありますが、頻度は稀で、年に1度も発生しないこともあります。 【工期】数日から数億円規模の大型案件でも2,3か月程度、同時並行は2,3案件で月間合計で10件程度を担当します 【評価制度】安全・原価管理などによる施工管理の技能評価、及び営業同行をして受注した案件の利益按分による業績評価の2軸 ■はたらき方： ・以前70時間程あった残業は働き方改革により20～30時間に！ ※休日出勤の際は振休取得可 ▼以下残業削減の為の取り組み ・勤怠管理はシステムを導入し厳密に管理 ・ノートPC・携帯支給。クラウドシステム導入により現場からも図面確認や報告ができ、直行直帰が可能です！ ・WEB会議システムやWEB申請により、移動や工数が削減され、残業の負担も削減 ☆工事の案件数と社員数のバランスも考えています！ 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 【開発造成計画・設計業務】都市(再)開発関連事業に対し、まちづくり計画の立案、事業化に向けた仕組みづくり、建築・土木開発計画・設計、事業計画の立案などを内包した都市開発事業プロデュース企業として、 首都圏・地方都市を中心に市場開拓を積極的に行っています。特に、産業団地や駅前広場など、都市開発の足掛かりとなる開発造成分野に関わる計画・設計業務に従事いただき、事業領域拡大を共に目指します。 ※同社は成長著しい都市開発分野でのシェア拡大のため、16年4月に英国建築設計会社BDP社を完全子会社化。都市空間事業の展開を本格化しており、国内業務ではBDP社の要素技術の一つ「BIM」の活用を進めています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 【組織構成】 内部監査メンバーは12名程度（うち女性4名）。 年齢層は20代～60代までと幅広く、全員中途社員となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ①情報系システムの企画、開発、運用 ・Microsoft365の社内ポータルサイト構築および各種アプリ開発 ・業務系アプリ開発 ・Officeマクロによるツール開発 ②基幹系システムの社内運用サポート ・ERPパッケージ「OBIC7」の操作／データ入出力等を行い、EXCEL上でデータ操作／精査等 ③社内の従業員向けIT関連サポート ・ITツールを駆使した社内業務の効率化に繋がる企画／提案 ・OfficeマクロやPowerApps、その他RPA製品等のツールを活用した業務効率化 ④ITおよび情報セキュリティに関する標準化への取り組みおよび社内教育支援 ・情報セキュリティ確保、基幹系／情報系システムのデータを担保するための仕組みやルール整備等 ・IT関連規程、運用ルールの改善とマニュアル等のドキュメント化 ⑤社内インフラ環境整備の補助 IT資産管理や社内ネットワーク環境整備の補助 ※業務のウェイト⇒①40%、③40%、④20％ 【配属先詳細】 ・部長1名、大阪は管理職3、主任1名、係員2名、東京は管理職2名、係員2名で構成されています。 ・同社の各種システムをいち早く理解し運用を担当していただくこと、得意なITスキルを発揮して新たな社内業務効率化を企画・提案し、同社のDX推進に貢献していただくことを期待しています。 ・在宅勤務：週2～3日 ・残業：月平均20時間程度 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ◎はじめに担当いただく業務 ■書類ファイリング、書類整理 ■経費支払業務、不動産売買契約決済支払業務 ■日々の入出金集計、資金繰 ◎習熟度によりお任せしていきたい業務 ■決算業務 ■金融機関からの資金調達業務 【組織構成】 財務部メンバーは10名程度（うち女性4名）。 年齢層は20代～60代と幅広く新卒と中途の割合は半々となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

◎再雇用後の年齢上限なし。働き方改革を推進しており、ワークライフバランスととのいます！ ■業務概要 建築設計部にて、プロジェクトの取りまとめや、他部署と調整をするまとめ役をお任せ。 【具体的には】 ◎プロジェクトリーダーとして部署のメンバーの取りまとめ ◎実力ある方は並行して営業役を担っていただくことも可能です 【案件内容】RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫、医療施設 など 【新築：改修】1：9 【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注 【工事規模】数万円～数億円規模のものまで幅広く受注（目安：500万円～1000万円程の規模の案件は2割程） 【施工地域】関東エリアメイン 【工期】数日～。数億円規模の大型案件でも1年程度 【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数日出張が発生する場合あり 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 鉄骨用構造資材（ベースパック・フリードーナツ等）の営業をご担当いただきます。 構造設計事務所・ゼネコン等のお客様に製品の提案を行います。 （基本的にお客様に直接提案を行いますが、商社・代理店と連携して対応することもあります。） 同社製品は、様々な建築物（住宅からオフィスビルや公共の建物）に用いられています。 お客様のニーズを探り、真摯に向き合いながら最適な提案を行うことが重要です。 ■具体的な業務内容 ・お客様へのPR活動（新規顧客の開拓・競合品からの切替提案） 　主要なお客様：構造設計事務所・鉄工所・ゼネコン・施主等 ・既存のお客様へのフォロー及び追加注文獲得に向けた販促活動 ・商社や代理店との共同ＰＲ活動及びマーケットに関する情報収集活動 ・お客様、商社、代理店、販売店向けた製品説明会や展示会等の企画・運営（年に2～3回程度） ※月に1回程度、国内出張が発生します（社内各拠点や製造委託先等への訪問） 　≪説明会・展示会、出張について≫ 昨今の社会情勢により、現在はオンラインで対応しています。顧客、社内各部門と密に連携しながら業務を進めています。今後は、国や社内方針に従い、慎重に判断します。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 設計事務所・ゼネコン・鉄工所・ハウスメーカー・建設コンサルタント等、営業先は多岐にわたります。それぞれのニーズをつかみ適切な提案を行います。物件の設計から完工まで関わることができ、仕事の達成感・やりがいを実感していただけます。 ＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞ 入社後は配属職場で営業の知見を深めていただきます。 幅広く製品の知識を習得していただき、販売方針の策定や商品開発にも携わっていただたいと考えています。 ＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞ 適性や意向により、将来のリーダー候補として部署の運営や販売のエキスパートとして営業を極めていただきたいと考えています。 他拠点や他部門に異動し、業務の幅を広げていただく可能性もあります。 ＜取り扱い商材＞ 露出型弾性固定柱脚工法「ベースパック」、梁貫通孔補強材「フリードーナツ」他 ＜募集背景＞ 旭化成建材は、軽量気泡コンクリートパネルや 断熱材をはじめとする高機能断熱材・鉄骨構造用資材・高性能基礎杭など、 さまざまな建材の製造から販売までトータルにビジネスを展開しています。 今回は鉄骨構造用資材事業の更なる成長・拡大のため営業メンバーの募集をいたします。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務概要】 ユーザー（設計事務所・コンサル・ゼネコン・施主等）への商品PR活動や商品説明会の企画・運営等 【職務詳細】 ■製品情報 基礎杭工法は、建物や構造物を支えるために地中に杭を打ち込む方法であり、建物の安全性と耐久性を確保するために非常に重要な役割を果たしています。 旭化成建材の基礎杭工法（スクリューパイル「EAZET」、高摩擦力工法「ATTコラム」）は、高性能で環境に優しい点が特徴で、業界からも高く評価されています。 営業担当としてお客様のニーズや課題に対して真摯に向き合い、単に「販売する」だけではなく、お客様に満足していただく為に「提案する」営業を行っていただきます。 ■製品採用例 ・住宅建築(木造・鉄骨造・鉄筋コンクリート造) ・設備・機械基礎(プラント設備・機械装置) ・インフラ関連(鉄道・道路・橋梁・電力・ガス・水道) ・災害対策(耐震補強・水害対策) ・擁壁 ■具体的な業務内容 1.ユーザーへのＰＲ活動 ・設計事務所、コンサルタント会社、ゼネコン、施主などをターゲットに、新規顧客開拓や既存顧客への提案、競合品からの切り替え提案 2．既存顧客のフォロー及び販促活動 ・定期的に既存顧客へ訪問し、お客様のニーズや課題感のヒアリング、提案 ・追加の製品導入や新しいプロジェクト等に向けての採用量増加に向けた提案 ・受注案件の進捗管理（必要に応じて顧客フォローや社内外関係部署との連携） 3．商社や販売店との共同PR活動及び、マーケットに関する情報収集活動 4．ユーザー向けの製品説明会・展示会の企画・運営（年に2～3回） 【仕事の魅力・やりがい】 鉄道会社、電力会社、メーカー、ディベロッパー、ハウスメーカー、設計事務所、ゼネコン等、営業先が多岐に渡り、それぞれの会社のニーズを掴んで最適な提案をしていく仕事です。物件の設計から完工まで関わることが出来、また規模の大きなプロジェクトにも携わることができるため、仕事の達成感や社会貢献性の高さから大きなやりがいを感じられます。 別業界からご転職された方もご活躍いただいています。 【キャリアパスイメージ】 ▼1～3年後 入社後は、上司や先輩のOJTを通して事業や製品の知見を深め、仕事の流れを掴んでいただきます。幅広く製品の知識を習得していただき、職場の中心メンバーとしてご活躍いただきます。 ▼3～5年後 適性や意向を確認させていただきながら、将来のリーダー候補として部署の運営にも携わっていただきます。他拠点に異動して、業務の幅を広げていただく可能性もあります。 ＜取扱い商材＞ 高性能基礎杭「イーゼット」「ATTコラム」等 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】連結決算をメインとして、子会社単体決算、会計論点整理やその他経理業務全般を幅広くご担当頂きます。 経理実務経験者はもちろん実務初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 （連結） １．四半期・年次連結決算 　　・連結財務諸表作成 　　・子会社パッケージ確認 　　・決算整理仕訳入力 ２．開示書類作成 　　・有価証券報告書 　　・半期報告書 　　・決算短信 ３．会計監査対応 ４．会計業務フローの整備 　　・既存業務フローの効率化 　　・会計基準・税法改正に伴う対応 ５. システム導入等に関するプロジェクト推進 （その他） １．子会社単体決算（月次・四半期・年次決算） 【組織構成】 経理部メンバーは現在27名（うち女性19名）。 年齢層は20代半ば～30代半ばが中心です。 8割以上が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【法務業務全般】 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) 　　 　　・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック 　　・訴訟/行政/トラブル対応 　　・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) 　　 　　・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） 　　・ホットラインの運営 　　・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） 　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 5．新規事業・M&A関連業務 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

会社の成長を牽引する経営企画部の中核メンバーとして、M&A戦略の立案から実行まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層と直接やり取りしながら、経営の根幹に関わる重要な意思決定に貢献するポジションです。 これまでの経験を活かしながら、M&Aを中心とした幅広い経営企画スキルを習得し、将来的には経営の中枢を担う人材へと成長していくことが期待されています。若手メンバー中心の活気ある環境で、チャレンジ精神旺盛なあなたをお待ちしています。 【具体的には】 ・M&A案件の発掘・検討・実行 ・M&A後のPMI（Post Merger Integration）実行支援 ・資本政策・資金調達に関する業務 ・経営会議体資料作成、その他経営企画業務 ◆将来のキャリアパス例 M&Aチームを数年経験後、企画・管理部門を中心にジョブローテーションをしながら経験と実力をつけて頂きます。 ①買収した企業のPMIを経験　→　グループ各社の経営管理　→　M&Aのマネージャー ②財務・経理など管理部門を経験　→　グループ各社の管理部門　→　新規事業企画部門 【組織構成】 経営企画部メンバーは6名程度（うち女性1名）。 年齢層は30代～60代までと幅広く、9割が中途社員となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える人事部にて 人事制度や運用にかかわる全般の企画業務を担当していただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、 自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 ■キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る同社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。 【職務内容】 ■人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画、運用、管理、見直し ■人事関連業務（給与計算、勤怠管理、年末調整、各種社会保険手続き等）の効率化 ■研修制度の企画と運営 など、範囲は限定せずに様々な企画業務に携わっていただきます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

《土日祝休み！年休125日》当社が設計した製品を、ゼネコンなどのお客様へご提案するルート営業をお任せ。＊老舗ならではの人脈が営業活動を後押し！ 営業活動と合わせて、以下もお任せします。 見積書の作成 注文手配 施工管理業務(簡単な工事の現場監督) 【製品例】 ◇橋梁製品 高機能ゴム支承、一般ゴム支承、伸縮装置、固定装置／落橋防止 ◇鉄道製品 締結装置、防振まくらぎ装置 ◇止水製品 可とう継手、可とう矢板 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　清水 和憲 事業内容 日本全国のインフラに使用される、機能性ゴムを用いた免震・耐震製品、鉄道などの軌道製品、地下トンネルなどの止水製品や装置の開発・設計・販売および施工 道路、棟梁等の免震・耐震の各種製品 鉄道軌道製品 クレーン軌道製品 各種構造物の耐震止水製品 ビル建物免震製品 自社製品の取付工事 ※ISO9001取得 ※特許申請技術　600以上 ※健康優良企業 本社所在地 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号 新宿三井ビル29階