正社員
【大阪】（プロジェクト推進担当）インフラ構築・運用エンジニア
- 給与
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 大阪府吹田市
インフラサービスの導入に関わるプロジェクト推進担当
グループ各社が利用するインフラ環境において、サービス導入に関わるプロジェクト推進が主な業務です。
ヘルスケア業界に求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、業務効率化も実現するためにゼロトラスト、SSE、XDR や AI など次世代技術を多く取り入れた環境の維持・運用に携わることができます。
また、新たなサービスの企画・提案にも携わっていただきます。
【主な業務】
■プロジェクト推進業務：インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。具体的には、プロジェクト計画、スケジュール作成、タスクの割り当て、成果物のレビュー、関係者との交渉・調整、進捗管理、ベンダーコントロールを担当します。
▽ご経験や志向に応じて
■新サービスの企画・提案：グループ各社に向けた新たなインフラサービスの企画を行います。
■環境設計・構築・運用：サーバ、ネットワーク、メール、グループウェア、クライアント（PC・モバイル）等の設計・構築・運用にも携わることが可能です。
【案件例】
グループ各社が利用するインフラ環境の企画・提案～設計・構築～運用を当部では手掛けており、主な案件例は以下となります。
■グループ統合認証基盤の統合（HAADJ 環境の構築）
■グループ統合コミュニケーション基盤の提案（M365 のテナント統合）
■グループ統合ファイル共有環境のリプレース（クラウドサービス利用検討）
■クラウドサービスの活用を見据えたグループネットワークの更改および統合（SASE の導入）
■グループ統合仮想サーバ環境のリプレース（脱 Vmware 検討）
※上記において、RFP 作成やベンダー選定も行っています。
【環境】
OS ：Windows Server、Linux 系
N/W： SASE、NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS
ツール/ソフト/MW 等：Microsoft Exchange、Microsoft SharePoint
仮想化技術 ：VMware、VMware-VDI（VMware Horizon）
クラウド： Microsoft 365（Office 365）、Microsoft Azure、AWS（Amazon Web Services）
【キャリアプラン】
入社当初は次リーダー候補としてプロジェクトに関わり、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えています。
これまでの経験内容によっては、入社当初からリーダーを担っていただく場合もあります。
設計構築の業務とリーダー業務・マネジメント業務の比率については、採用される等級グレードにもよりますが、等級グレードが高くなるにつれてリーダー・マネジメント業務の比率が高くなることを見込んでいます。
ご本人の希望を伺いながらジョブローテーションの機会があり、様々なインフラ技術やプロジェクトに就くことも可能です。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
