愛知県 株式会社やさしい手　看護小規模多機能型居宅介護かえりえ楠 アルバイト・パートの求人情報・お仕事一覧

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・職場見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、３０分から）可能です。 　■身体介護 　　・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 　　　トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 　　　服薬介助、車いすへの移動介助等 　 　※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い 　　して決定していきます。 　※身体介護以外のサービスもあります。

～サービス付き高齢者向け住宅内での夜勤お仕事です。 介護専従の夜勤では、お客様の居室へ訪問し、排泄介助・更衣介助等の身の回りの介護をおこなったりが主な業務となります。 また、住宅専従の夜勤では、コール対応や巡視、食堂対応など、住宅側に特化したお仕事内容となります。 【 介護夜勤のお仕事 】 16:00　出勤・申し送り 17:00　食事対応・誘導・服薬 19:00　就寝介助・館内掃除等 22:00　排泄介助・巡視・コール対応・巡視・休憩(2時間) 02:00　休憩(2時間) 05:00　起床介助 07:00　食事介助・誘導・服薬・デイの送り出し 09:00　申し送り 10:00　退勤 やさしい手ディースタ楠では、医療ケアの資格取得チャンスもありスキルアップ出来ます。 ご入職後、やさしい手で医療的ケア（喀痰吸引、胃ろう）の資格を取得していただき、実際に資格を活かすことも可能になってきます。

≪具体的な仕事内容≫ コンシェルジュは、ディーフェスタ楠内でのお仕事です。 フロント業務・棟内の見回り・入居者の相談・定期面談・食堂の対応・空室の管理・PC業務など、業務は多岐に渡ります。もちろん、始めは先輩コンシェルジュが一緒に同行させて頂きますので、安心して始められます。 ≪コンシェルジュとしての業務≫ 店舗によりますが、サービス付き高齢者向け住宅では毎日コンシェルジュが業務を行っております。 清掃の管理人さん、厨房のスタッフ、併設のクリニックのスタッフなど、様々な人たちと関わっていくお仕事です。 無資格の方には、初任者研修の無料講習を受講頂いております。研修も定期的に実施しているので、初心者や未経験の方にも安心して働ける環境があります。 皆様の生活環境の変化により、フルタイム勤務が可能になれば、雇用形態を変更し、正社員や契約社員として活躍する方もたくさんおられます。 コンシェルジュから社員になり、ケアマネジャーやエリアマネージャーになる方もいます。年齢を問わずに活躍できるお仕事なので、長く働けるお仕事です。 まずは、事業所にご連絡下さい。詳しくご説明させて頂きます

・事業所見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、30分から）可能です。 　■身体介護 　　・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 　　　トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 　　　服薬介助、車いすへの移動介助等 　 　※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い 　　して決定していきます。 　※身体介護以外のサービスもあります。 【サービス提供エリア】 青葉台/青山台/天子田/泉が丘/市場/今尻町/大字牛牧/太田井/大谷町 大牧町/大字大森/大森/大森北/大森八龍/大屋敷/大字小幡/小幡/小幡北 小幡中/小幡南/小幡太田/小幡常燈/小幡千代田/小幡宮ノ腰/金屋 大字上志段味/川上町/川北町/川西/桔梗平/喜多山/吉根/幸心/御膳洞 桜坂/更屋敷/四軒家/下志段味/城南町/白沢町/城土町/新守山/翠松園 瀬古/茶臼前/苗代/西城/廿軒家/白山/深沢/本地が丘/向台/森孝/守山 八剣/竜泉寺/脇田町 ※ご希望のエリアでお仕事できます。

・事業所見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、30分から）可能です。 　■身体介護 　　・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 　　　トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 　　　服薬介助、車いすへの移動介助等 　 　※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い 　　して決定していきます。 　※身体介護以外のサービスもあります。 【サービス提供エリア】 浮野/平中/比良西/比良/大野木/上小田井/中小田井/庄内通/ 稲生/上名古屋/児玉/名西/城西/栄生/南押切/新道/名駅/幅下 ※ご希望のエリアでお仕事できます。

・事業所見学可能！ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎！先輩スタッフがサポートします！ ・各種手当て充実！直行直帰OK！ ・週1から（午前、午後だけ、30分から）可能です。 　■身体介護 　　・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 　　　トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 　　　服薬介助、車いすへの移動介助等 　 　※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い 　　して決定していきます。 　※身体介護以外のサービスもあります。 【サービス提供エリア】 芦辺町/生駒町/石園町/大蔵町/大杉/大杉町/大曽根/大野町/落合町/ 御成通/尾上町/織部町/金田町/上飯田/川中町/垣戸町/木津根町/金城/ 金城町/黒川本通/紅雲町/光音寺町/駒止町/彩紅橋通/猿投町/志賀町/ 志賀本通/敷島町/清水/下飯田町/城東町/城見通/新堀町/龍ノ口町/ 田幡/中丸町/辻町/長喜町/西志賀町/鳩岡/平手町/平安/真畔町/水切町/ 水草町/元志賀町/安井/柳原/山田/瑠璃光/若葉通/東区矢田/東区徳川/ 東区大曽根/東区東大曽根町 ※ご希望のエリアでお仕事できます。

通いのご利用者の送迎をお願いします。 送迎車用は、軽自動車やミニバンなので、大きい車の運転に自身がない方でも安心！ ご利用者によっては送迎前後のご自宅で介護業務が必要な場合があります。 働き方は朝（迎え）と夕（送り）どちらでもOK！ 日中の時間帯を介護職として稼動してもOK！ 就労時間など含めて相談できます！

【介護スタッフ／夜勤専従／看護小規模多機能かえりえ楠】 　・夕食、朝食の食事介助 　・服薬介助 　・体位変換（寝返り等） 　・車いす介助、歩行介助 　・排泄介助 　・衣服着脱介助 　・システム入力（夜間帯記録、介護記録）など 　・入居者様のお部屋の見回り 　・夜間コール対応 　・日勤帯職員への申し送り作業

＊ケアマネジメント業務＊ 【新規受け付け】 【契約】 【アセスメント】 【利用者・家族の意向を踏まえた課題抽出】 【課題を解決するためのサービスの提案】 【サービス提供事業所の提案】 【サービス利用に向けた事業所との調整】 【ケアプラン原案作成】 【担当者会議開催（ケアプラン原案の検討）】 【モニタリング】 【給付管理（請求業務）】 【認定更新時、区分変更時の申請代行】

＊ケアマネジメント業務＊ 【新規受け付け】 【契約】 【アセスメント】 【利用者・家族の意向を踏まえた課題抽出】 【課題を解決するためのサービスの提案】 【サービス提供事業所の提案】 【サービス利用に向けた事業所との調整】 【ケアプラン原案作成】 【担当者会議開催（ケアプラン原案の検討）】 【モニタリング】 【給付管理（請求業務）】 【認定更新時、区分変更時の申請代行】

【ケアマネジャーの仕事内容】 《ケアマネジメント》 【１】ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりのお困りごと、ご希望、ご意向などを丁寧にお聞きし、複数のサービスや解決方法などのご提案をします。 【２】ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 【３】ケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを完成させます。 【４】毎月ご利用者宅にお伺いし、サービスの実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認等を行います（モニタリング）。 《その他》 ・要介護認定更新・区分変更申請手続き ・認定調査　等 《よくある質問》 Ｑ．いくつまで働けるの？ Ａ．正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーが300名活躍しています。 Ｑ．土日や夜間も呼び出されるの？ Ａ．事業所で一台、緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということは年に1回あるかどうかです。 Ｑ．土日は休めるの？ Ａ．変形労働制を採っており、基本的には自分で自分の勤務スケジュールを決められます。 ただご利用者の都合（家族の同席が土日でないと難しい等）で、月に1～2回土日に出勤をすることが、ケアマネジャーによってはあります。この場合代休を取れますので、休日が減ることはありません。

＊ケアマネジメント業務＊ 【新規受け付け】 【契約】 【アセスメント】 【利用者・家族の意向を踏まえた課題抽出】 【課題を解決するためのサービスの提案】 【サービス提供事業所の提案】 【サービス利用に向けた事業所との調整】 【ケアプラン原案作成】 【担当者会議開催（ケアプラン原案の検討）】 【モニタリング】 【給付管理（請求業務）】 【認定更新時、区分変更時の申請代行】