正社員
中部国際空港の【手荷物検査スタッフ】★入社お祝い金最大15万円
- 給与
- 給与 月給 201,250円〜＋(各種手当)＋(賞与年2回) ※経験、能力等を考慮の上、決定します。 ※残業手当は別途、全額支給します。 ※3ヶ月の試用期間あり（その間の給与・待遇に差異はありません） 【月収例】 26万8139円〜27万1870円／入社1年目（残業手当を含む） 入社祝い金最大15万円支給！ 入社3か月後に在籍しており退職予定のない場合5万円、入社6カ月後に在籍しており退職予定のない場合追加で5万円、計10万円を支給 空港保安警備業務検定1級所持者は、支給額をそれぞれ7万5000円ずつ、計15万円を支給 昇給・賞与 昇給／年1回（4月）※毎年3000円〜5000円の昇給実績あり 賞与／年2回（7月・12月）※昨年度実績：2.6ヶ月分
- 勤務地
- 愛知県
【女性6割！20〜30代中心の部署】◆中部国際空港での航空保安検査業務（飛行機に搭乗されるお客様の手荷物検査やボディチェック）
【仕事の流れ】
▼搭乗券を確認しお客様を案内
▼手荷物をX線検査機に通しモニターでチェック
└危険物の疑いがあれば、お客様の同意を得て手荷物の中身をチェック
▼お客様がゲート式の金属探知機を通過
└金属探知機が反応した場合は、携帯用探知機でボディチェック
※女性のお客様は女性スタッフがチェック
チームで協力して速やかに検査できる仕組みを確立
手荷物検査スタッフが3〜5名のチームとなり、「案内」「モニター」「手荷物の中身のチェック」「ボディチェック」に分かれてお客様の手荷物等を検査します。海外のお客様に、機内持ち込み制限品をわかりやすく説明をするために、イラストが描かれた専用ボードも用意されているので、語学力がなくても問題ありません。
平均20代後半！女性6割！若手が活躍する職場
中部国際空港の警備業務の中でも、女性比率が高く、若手が多く活躍しているのが手荷物検査場です。入社2年目で、3〜5名のチームを率いる班長に昇格するスタッフもいます。その後、経験を積みながら、副隊長、隊長といった責任のあるポジションへとキャリアアップ！30代で、すでに隊長を任されているスタッフも。
応募方法
最後までお読みいただきありがとうございます。
多くの方と積極的にお会いさせていただきますので
当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！
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※面接日・入社日は相談に応じます。
※ご質問は、お気軽にどうぞ。
※応募の秘密は厳守いたします。
会社情報
代表者
代表取締役社長 片岡 由文
事業内容
1.企業警備(常駐警備、巡回警備、保安警備、機械警備、公営競技場警備、催物警備等)及び身辺警備
2.貨物自動車運送事業(現金、及び有価証券並びにその他貴重品)
3.建物の保守、清掃及び建物に付設する機械、装置等の管理
4.警備用機械器具、警備システムの国内販売及び輸出入販売
5.電気通信工事、電気工事及び一般建築付帯工事の請負と保守業務
6.損害保険代理業
7.通訳業務
8.医療機器、健康機器の販売
9.不動産の賃貸及び管理に関する業務
10.コールセンター業務
11.前各号に付帯関連する一切の業務
【許認可】
警備業（東京都公安委員会認定 第3号）
一般貨物自動車運送事業（国土交通省関東運輸局長許可 第727号）
電気通信工事業(国土交通大臣許可 第19132号)
電気通信事業(総務省 関東総合通信局 届出番号 A-28-14953号)
本社所在地
東京都中央区日本橋浜町1-1-12
