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東京都世田谷区インストラクター昇給ありの求人情報・お仕事一覧
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新着

正社員

【ダイビングインストラクター】未経験からのチャレンジ歓迎！資格取得もサポートします◎

給与: 月給18万～20万円＋諸手当 ◆昇給あり
勤務地: 東京都世田谷区

「このエリアにはこんなお魚がいますよ～♪」「先導するのでついてきてくださいね～！」など、泳いでいる魚の紹介や、海中でのご案内をお任せします！インストラクターになるための、資格取得費用はほとんどを会社が負担！未経験でもインストラクターを目指して活躍出来ます！インストラクターになるまでは、スクールの受付業務をお任せします。夏はダイビング、冬はスノーボードのインストラクターとして働く事が出来ます。＜アルバイトのスタートもOK＞いきなり正社員は不安という方も、挑戦しやすい環境を整えてます！【注目ポイント】＜ブルー＆スノーのご紹介！＞初心者の方からプロを目指す方まで、安心のライセンス取得プランをご用意！ライセンス取得の他、毎年300本を超えるファンダイブツアーも企画◎ ──海の中では年齢、性別、立場関係なし★ どなたでも海の世界を満喫でき、繋がりを大切にし合える環境です。大学のサークル活動や、ドラマ撮影の協力なども行っており、アクティビティを通してさまざまな分野の方々と関わりを持っています。「さぁ、青い海へ！」を合言葉に、楽しい！安全！お手頃！なダイビングライフをご提供しております。【勤務期間】長期（3ヶ月以上）

駅から5分以内服装自由髪型自由未経験者歓迎体を動かす仕事制服貸与昇給あり経験者優遇社会保険完備寮・社宅あり

提供元：

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「昇給あり」の条件を外すと、このような求人があります

東京都世田谷区インストラクターの求人情報・お仕事一覧

正社員

【20代歓迎】【学生受験をサポート！】少数精鋭・有名学習塾の運営事務受付スタッフ（中学・大学受験）｜首都圏

給与: 300万円 ~ 350万円
勤務地: 東京都世田谷区

同社が提携する少数精鋭の塾・予備校で運営スタッフとして受付をはじめ下記業務を担当していただきます。【小数精鋭／運営塾の特徴】「受験のための英語をしない」がモットー単語帳禁止／音声教材の使用など、教材は自社オリジナルを使っており、英語は読めるだけではなく、話せるからこそあるものという考えなので音声教材を使っております。年間で1200名以上の人が入塾を希望されてますが、実際に入塾できる方は希望者の10％程度。塾の受け入れ体制として1教室約30名で行うため、生徒1人1人を名前で呼んでおります。【具体的な仕事内容】 ●講師のサポート ●生徒の進路相談 ●入塾の手続き、講習会等の案内の作成 ●生徒や保護者からの問い合わせ対応 ●保護者会・説明会等のサポート ●教材などの作成補助【仕事の魅力ポイント】塾・予備校における受付は窓口であり、生徒の成長を間近で見ることができます。また、先生と連携をして生徒が勉強しやすい環境を整えます。先生と生徒に対しての気配りや心配りが重要になります。また生徒との関わりが非常に多いため、場合によっては生徒から相談があれば聞くこともありますので、子どもが好きな方はもちろん、人に寄り添って働いていくことができます。【キャリアプラン】現在、同社における同職種担当は16名在籍しています。スキルや能力によっては、その方々の管理者になってもらうことを想定しています。

転勤無し残業月30時間以内職種未経験OK 3年以上連続成長企業中途入社5割以上従業員人数（51~100名）交通費全額支給

提供元：

正社員

【20代歓迎】学生をサポートできる予備校・学習塾運営企業の講師職｜河合塾グループ｜東京勤務

給与: ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地: 東京都文京区

同社は、『すべては一人ひとりの生徒のために』という理念のもと、学習・進学支援サービスを展開しています。今回は、『河合塾Wings』の講師職として大きく3つの業務をお任せします。【具体的には】 ●集団授業（小中学生を対象／原則1教科） ●指導方針の決定 ●テスト結果の分析 ●生徒の進路相談 ●保護者との面談　など【生徒募集の企画・実行業務】 ●生徒募集イベントの企画・実行 ●入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ●販促チラシ・パンフレット作成　など【教室運営全般もお任せします】 ●教室の運営スケジュール作成 ●教材や情報誌の作成　など【対象学生】難関都立・公立高校受験をめざす小学5年生から中学生が対象です。【入社後の流れ】先輩社員のメンターとのOJTでの研修を行います。まずは、サービスの知識やカリキュラム作成方法などを習得し、その後実際の授業を想定したロールプレイング形式の研修でトレーニングを実施いたします。社員同士が近い距離でノウハウや気づきの共有を行っているため、未経験の方でも安心して取り組むことができます。【キャリアアップ】社員講師として経験を積んだ後、3～5年を目途に教室長を目指せます。その後、複数のエリアの教室を管理するブロック長へステップアップするチャンスがあります。【お仕事のやりがい】教育育成することは、決して楽な仕事ではありません。「忙しい」「時間に縛られる」などネガティブなイメージを持つ人も少なくはないと感じています。しかし、生徒一人ひとりの生徒の成長に喜びの気持ちを持ち続けることで、必ず感謝いただくことができ、 ”この仕事をやっていてよかった”と心から思える機会に出会える仕事です。【現役社員に聞いた同社の良いところ】 ●上司や部下間との距離が近く風通しの良い職場 ●授業は自由裁量の部分が多いので、目の前の生徒に合わせて授業を組立てられる ●無理な営業は強いられないので指導に集中できる ●専門外の教科を任されないので自身の専門教科の教務力を伸ばせる ●残業時間が少ないのでワークライフバランスが取りやすい ●20～40代で活躍している方が多い

残業月30時間以内従業員人数（101~300名）年間休日120以上交通費全額支給育児支援制度介護支援制度

提供元：

正社員

【20代歓迎】高校受験専門塾運営会社の塾講師｜大手企業の合弁会社｜1教科を専任で担当｜年休120日

給与: 350万円~
勤務地: 大阪府世田谷区

同社は難関公立高校専門の受験塾です。北野・茨木・豊中高をはじめ難関公立高校をめざす少人数制受験塾です。そんな同社で、今回は小・中学生に向けた集団塾の講師を募集します。【具体的には】難関校受験に挑戦する小・中学生への授業をお任せします高1・高2の現役予備学校生への指導にも挑戦できます。※現在も数人指導中 ●学習指導 ●授業カリキュラムの作成 ●進路指導【同社の魅力】 ●1授業あたり15～20名程 →少人数制かつクラス定員 ●英数国理社のいずれか1科目を担当 →苦手科目に時間を割く必要なし【入社後の流れ】 ●授業の見学や模擬授業からスタート →同社のカリキュラムや指導方針を学びます。 ●慣れた後は、指導の仕方などの工夫が可能 →指導経験豊富な講師が多数在籍しているので授業のコツなど気軽に質問できる研修体制があります。他にも録画した授業を視聴し、授業のおさらいができる環境となっています。【配属先の編成】現在、20～30代前半のスタッフが男女共に多数在籍しており、職場は非常に活気があります。風通しが良く、授業の進め方や改善点について話し合ったり、相談しやすいことも魅力です。大手塾チェーン出身から街の小さな塾出身のメンバーも経験を活かして活躍しています。【社員を大事にする職場＝働きやすさバツグン】 ●完全週休2日制 ●残業代100％支給 ●残業月平均20時間　など「休日返上で仕事…」とならないよう安心して長く働ける環境づくりを積極的に行っていますまた社員の意見を積極的に取り入れる会社のため今後環境がより良くなる可能性大型にはまってるのではなく“みんなで創っていく職場”です【生徒に本気で向き合い、ぶつかれるやりがい】「小手先のテクニックで教えればいい」「授業は見栄えの良さだけ大事にしていればいい」といったスタンスの方は、当社では活躍できません。中学生に対して本気でぶつかり、向き合える人がしっかり評価される職場。だからこそ、一人ひとりが自由に動けるよう、講師の裁量権が大きい体制となっています。

残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎従業員人数（11~50名）年間休日120以上完全週休2日制交通費全額支給

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正社員

【20代歓迎】【室数、生徒数は神奈川No.1】創業以来24期連続増収増益の個別指導塾の教室長募集/神奈川・東京

給与: 350万円 ~ 800万円
勤務地: 神奈川県横浜市西区

【同社運営学習塾の特徴】同社は小学生から高校生までを対象とした個別指導の学習塾を展開しており、東京・神奈川に125教室を運営。個別指導塾としては、首都圏最大級（神奈川では最大手）。同社が運営する学習塾のコンセプトは「脱Only受験」。受験合格だけを目指すのではなく、受験の機会を通じ、社会で活躍するために必要な力も指導・育成をしています。また、昨今教育業界で話題の「非認知スキル」をトレーニングする講座も開講。学習塾としては、非常に珍しい取り組みとして注目されております。【具体的な仕事内容】教室長として、教室運営、イベント企画、講師・生徒・保護者とのコミュニケーションなどを行っていただきます。入社後まずは教室長候補として以下の業務を担当していただきます。その後、実力に応じて教室長として活躍をしていただきます。 ●生徒の進路指導、保護者面談 ●講師の育成、勤務管理（シフト調整など） ●教室運営や環境整備 ●授業の時間割配当 ●カリキュラム調整 ●生徒募集の広報戦略 ●追加講座の提案 ●アルバイト講師育成 ●電話応対教室長は、それぞれが1教室の経営者です。教室を良くするために、クリエイティビティを発揮し、行動を起こして頂きたいと考えています。【校舎全体を管理】各教室には教室長が1名。それぞれが自分の教室のいわば経営者です。その他、社員が1名。教室には約20名ほどの講師が在籍しています。アルバイト講師のシフト管理や育成も教室長の仕事です。【充実した研修制度】入社後は10日間ほどの本部研修からスタートします。まずは同社の指導理念などを学んでいただき、現場配属後は先輩教室長のサポートを通して実務を身につけていただきます。【キャリアパスは多数】最短で入社後1ヶ月で「教室長」に昇格。 100名前後の生徒、20名前後のスタッフを束ねるマネジメントに挑戦できます。その後は複数の教室をマネジメントし地域に応じた戦略の立案・実行を行うリーダーやエリアマネージャー、本部企画職など様々なキャリアプランを用意しています。グループ法人への異動や、新規事業も積極的に展開していますので、新規事業立ち上げに携われるチャンスもあります。

転勤無し残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎ベンチャー企業 3年以上連続成長企業 20代の管理職登用実績あり中途入社5割以上従業員人数（~10名）従業員人数（11~50名）

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東京都 世田谷区 インストラクター 昇給ありの求人情報・お仕事一覧1 件

【ダイビングインストラクター】未経験からのチャレンジ歓迎！資格取得もサポートします◎

【20代歓迎】【学生受験をサポート！】少数精鋭・有名学習塾の運営事務受付スタッフ（中学・大学受験）｜首都圏

【20代歓迎】学生をサポートできる予備校・学習塾運営企業の講師職｜河合塾グループ｜東京勤務

【20代歓迎】高校受験専門塾運営会社の塾講師｜大手企業の合弁会社｜1教科を専任で担当｜年休120日

【20代歓迎】【室数、生徒数は神奈川No.1】創業以来24期連続増収増益の個別指導塾の教室長募集/神奈川・東京

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