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東京都 中央区 営業・企画営業 女性社員5割以上の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】ジュエリーブランドのセールスコンサルタント職|ノルマなし|産休育休100%取得

NIWAKA(ニワカ)の直営店にて、ブライダルジュエリーを中心にお客様へのコンサルティングを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様とじっくりとお話をしながら、一組あたり1時間半~2時間程度の商談を行います。 お客様のニーズを把握し商品を提案する、営業の仕事の中でも戦略的な部分を主に行います。 購入意欲の無い人へ無理な接客・提案をしないため、「幸せな人をさらに幸せにする提案」ができます。 ●個人ノルマ無し、チームで協力 セールスコンサルタントの仕事はチームプレイが重視されます。 個人ノルマが無く、良好な人間関係の中で、店舗で目標を達成する体制のため、 チームプレイで協力し合いながら働ける環境です。 ●扱う商品 同社のジュエリーには、一つ一つに名前とストーリーがあります。 商談では、お客様の好みや想い出などを深くヒアリングしながら、 切り口を見つけていき、お客様に「これしかない」と思っていただけるコンサルティングを行うことができます。 また、ブライダルジュエリーは購入意欲の無い人へ無理な営業をすることが無いため、 「幸せな人をさらに幸せにする提案ができる」というやりがいもあります。 ●20代・30代、他業種からの転職者も活躍中 20代、30代が活躍中です。他業種からの転職者も多く、多種多様な経歴を持った先輩が活躍しています。 【同社業務の魅力】 ●個人ノルマはなく、店舗全体で協力して売上目標達成を目指します。 ●年間休日は120日以上。土日いずれかの休日を月1回、年間12回取得が可能です。無駄な残業はなくメリハリをつけて勤務いただけます。 また、連休の取得も可能な環境となっております。 ●通常1名体制の企業が多い店長、副店長職に2~3名配置するなど、 ご家庭の事情で働く時間に制限のある社員へも平等にキャリアアップの機会が設けられ、運用されています。 【入社後の流れについて】 入社後、トップセールスのノウハウを基に開発した独自の研修プログラムを受講頂きます。 同社独自の基準をクリアーした教育担当のフォローを受けながら、座学研修と実地研修を組み合わせ、約半年を目途に独り立ちしていただきます。 チーム内でもロールプレイングを繰り返す等、互いに助け合いながら成長できる風土です。未経験の方でもしっかりと成長できる環境にございます。

株式会社俄(にわか)

【20代歓迎】生命保険会社のコンサルティング営業|創業134周年の歴史

エリアサービスコーディネーター(ASC)の募集です 【具体的には】 ■主に都心部の企業・官公庁等において、生命保険等を中心としたコンサルティング営業を行います  担当する企業・既契約のお客様は、同社で設定いたします ■ご契約からアフターサービスまで、お客様に寄り添い、様々なサービスを提供します ■入社1年間は初期研修期間と位置付け、専任トレーナーのサポートのもと、座学や実地訓練等を行います  生命保険の基礎知識をベースに、社会保険・税金等の関連知識を幅広く習得できます 【1日の流れ(例)】 9:30~ 朝礼(商品の研修やロールプレイングを実施) 直属の上司・チーム員と本日の予定を共有 訪問するお客様へのご案内を準備、上司に提案内容を相談 12:00:担当企業を訪問し、従業員の方へご案内 13:00:昼食 14:00~ ・担当地域の中小企業様へ訪問し、お役に立つ情報のご案内 ・帰社し次のアポの準備 ・オンライン面談(現在加入中のご契約内容や環境の変化、請求の有無等を一緒に確認) ・今日の活動結果を端末へ入力、上司へ報告と翌日の準備 17:30 退社 【研修内容】 営業未経験の方にもビジネスマナーからファイナンシャルプランナー等の資格取得に至るまでの知識を一から学んでいただきます 金融関連の研修のほかに、コミュニケーションやマナーなど、基本的なビジネススキルを習得するための研修もあり、ビジネスパーソンとしてレベ ルアップすることで、お客様から信頼される存在を目指せます また、特に不安の大きい初期の営業にはリーダー、先輩職員がサポートのため同行します 【キャリアについて】 ■入社後、ご本人の意向や機能発揮状況に応じて、マネジメント職務への移行が可能です ・エリアサービスリーダー:育成センター/研修領域担当、都心オフィス営業課/入社初期層へのOJTを中心とした育成担当 ・エリアFPリーダー:都心企業課におけるエリアサービスコーディネーターの育成担当 ・都心企業課長:営業管理職として業績管理・職員育成を担っていただきます ■また、更に営業職務のスペシャリストを目指すキャリアも構築可能です ・Ⅱ型エリアサービスコーディネーター:成果に応じた加算があり、より給与アップを実現できる職制です 【その他】 ■個人宅への新規開拓営業、ご家族やご友人への積極的な勧誘はありません

大手生命保険企業

未経験・第2新卒・女性が活躍中【ライフプロフェッショナル職】

お客さまのライフプランに応じた生涯設計の提案、保険商品を中心とした金融商品全般の総合的なコンサルティングおよび会社から指示された業務。 主に企業や官公庁で働くお客さまを対象に、保障性商品に加えて、iDecoやNISA制度の活用など資産形成商品を含めたトータルコンサルティングを行います。 【具体的には】 ・決められた時間(昼・夕方など)に担当企業を訪問 ・既契約者様のフォローや新規ご契約のご提案 ・提案書の作成 ・配布する資料の準備など チーム制の営業スタイルです ライフプロフェッショナル職はチーム制の営業スタイル。通常4名〜6名で一つのチームとなり、みんなで協力しながら目標達成を目指します。営業の活動内容は常に共有し、課題があれば一緒に考える。サポート体制が整っているので、ひとりで案件を抱え込むことはありません。一緒に頑張り、成長していけるスタイルです。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございました。 興味をお持ちいただいた方は【この求人に応募する】よりご応募ください。 WEB応募は24時間受付しています。 会社情報 代表者 代表取締役社長 隅野 俊亮 事業内容 生命保険業 (1)個人/企業向け各種保険商品の引き受け・保全サービスおよび付随業務 (2)有価証券投資・貸付・不動産投資など受託資産の運用業務 (3)他の保険会社その他金融業を行う者の代理または事務代行 (4)投資信託の窓口販売業務等 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-13-1

第一生命保険株式会社

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女性社員5割以上」の条件を外すと、このような求人があります

東京都 中央区 営業・企画営業の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】【WLBを整えたい方へ!】住宅設備の老舗専門商社の営業職|東京都・転勤なし|年間休日129日

トイレや浴槽設備などの住宅設備機器を扱う同社にて、営業職をお任せいたします。 入社後は、一連の流れや商品知識を学んでいただくために、入出荷業務や営業補佐業務等をお任せ。 半年~1年後を目安に既存営業職としてお仕事をしていただきます。 【1日の流れ/入社当初】 ■9:00〜12:00/入出荷管理 ●入荷した商品と当日出荷する商品の管理 朝一で入荷した商品の確認を行い、当日に配送するものはトラックごとに仕分けを行います。 当日出荷しないものは倉庫にて管理を行い、翌日以降の出荷準備を行います。 ■13:00~15:00/電話対応、事務作業 お客様からのお問い合わせなどに対応します。 営業のサポートとして、販売管理システムへの受注入力やメーカーへの発注業務、見積作成などを行います。 ■15:00~17:00/発送業務 場合によっては宅急便で品物を送ることや、急遽自ら品物を運ぶことがあります。 【1日の流れ/営業】 ■9:00~12:00/電話対応、事務業務 ■13:00/お客様先訪問 担当するサブコンのお客様のもとを訪れ、ニーズをヒアリングします。 信頼関係を築き、「次も一緒に仕事がしたい」と思っていただけるようになることが大切です。 ■16:00/建設現場訪問 工事現場を訪れ、納入予定の商品について打ち合わせを行います。 契約から納入まで、仕様や納期などに変更があれば、 サブコンのお客様と住宅設備機器のメーカーの間で調整していきます。 ■18:30/退社 【研修】 入社後数日はビジネスマナーや営業研修を実施します。 メーカー主催の研修もあるため、安心して商品知識を身につけていただけます。 【魅力】 ●自分の関わった仕事が形に残る 「あの高層マンションにはすべて私が契約をまとめて納入したトイレが使われているんだ」等、 成果を目にすることができる点が魅力です。 中には、億超えのダイナミックな取引もあり、 1000戸近くに及ぶ住居すべてのトイレの衛生陶器を同社が納めることもあります。 ●働きやすい環境 年間休日129日、残業10~20時間程度と、働きやすい環境があります。 営業予算はあるものの、ガツガツした社風ではないため、 腰を据えて働くことができます。 営業未経験でも、人とコミュニケーションを取ることが好きな方は是非ご応募ください◎

住宅設備機器の専門商社

【20代歓迎】急成長中フランチャイズ企業のインサイドセールス|年間休日120日|東京都

同社はふすまや障子の張替え業のフランチャイズ事業を展開しながら、優良なフランチャイズサービスでありながら本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社FCの加盟店開発も手掛けています。 インサイドセールスとして、自社ブランドの内勤営業、または他社ブランドのFC展開を担当する内勤営業としてお客様からの問い合わせに対応する反響営業を中心にお任せします。 【お仕事の流れ】 ■HP、LP等webからのお問い合わせに対し、お客様の事業状況等をヒアリング ●「収益が上がらない」「独立を考えている」「何となく興味を持った」等お問い合わせいただいた経緯、状況のヒアリング ●FC加盟や各ブランドのメリットなどをお伝えしながらお客様の関心度を高めていきます。 ■商談のご案内、セッティング ●最終的な契約締結等の商談を行う営業とのアポイントメントの調整 ●日程などのご案内 【お仕事の特長】 具体的な商談や数字の話は別の営業が担当します。 安心して商談へ進めるために、お悩みを聞いたり、ブランドごとの魅力等を発信してサポートするお仕事です。 ゆくゆくは、新規開拓にチャレンジすることも可能です。 【お仕事の魅力】 ■1人ひとりの頑張りだけを純粋に評価 数値目標の達成状況に応じてしっかり評価します。 商談やアポイントメントに繋がった際にはインセンティブを支給し、収入面でもやりがいを感じながら成長することができます。 実際、直近で小さい子どもを持つメンバーが、入社1年目でチーフに昇進するなど、年次や経験、働き方に関係なく、成果をしっかりと評価しているので、キャリアアップしていける環境です。 ■業界未経験者も活躍できるサポート体制 入社後はOJTを中心とした研修やトークスクリプトもご用意しております。 ブランドごとの魅力や同社独自の営業ノウハウなど必要な知識やスキルをしっかり身に付けらます。 お客様とのやり取りが上手くいかないといった困った時には先輩や上司がロープレをしながらアドバイスするなどきめ細かくフォローしてくれる体制が整っています。

フランチャイズ企業

【20代歓迎】製造業のDX支援をするAIベンチャー企業の提案営業職|東京都

営業職の即戦力ポジションとして同社に参画し、製造業向けAIソリューションサービスに関する提案営業および他の営業職メンバーに対する業務指導及び業務支援等を担当頂きます。 【具体的には】 ●アウトバウンドのテレアポを主軸としたリード獲得 ●商談・簡易テスト実施、レポート作成、お見積り作成~提案 ●受注、仕様検討、現場立ち上げ・実装 ●既存顧客とのコミュニケーション、アフターフォロー 【取り扱い商材】 ●AI画像認識アプリケーション 従来の外観検査とは異なり、明確に境界線を引くことが難しい微妙な変化に対応できないケースに対応。 (見逃しや誤判定防止のため、AI学習させた特徴をもとに判断) 表面状態が複雑な金属や繊維、形状変化がある食品でも問題なく高性能な検査が可能。 【クライアント】 ●主に製造業界の法人企業。 ●取引実績:自動車業界国内最大手企業や半導体装置国内大手企業、加工食品業界大手企業など大企業を中心に数多くの取引実績があります。 【営業スタイル】 ●営業手法:テレアポ中心 ※アウトバウンドによるアポイントの獲得 ●架電数:多くて100件程度 ●商談数:多くて20件~40件 ※架電数に関してはスケジュール次第となります。 ※お問い合わせから担当いただくことも。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●引き合いが多くの豊富な営業経験を積める ●ダイバーシティや相互研鑽を重視した社風

AIソリューションサービス会社

【20代歓迎】【大手メーカーと多数取引有り】合成樹脂化学メーカーのルート営業職|神田駅徒歩4分|残業10時間

同社のルート営業職として以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ■営業職 ●得意先を中心とした顧客担当営業(顧客:大手樹脂メーカー) 注文獲得、客先との交渉、折衝、提案などがメインのお仕事です。 納期対応、試作現場立会い等の対応もして頂きます。 ●自社製品販売営業(顧客:成形メーカー、商社) 樹脂原料着色料、プラスチック成形機用洗浄剤の販売を担当して頂きます。 ※入社後3か月間は弊社関東工場にて研修を実施します。 各部署を回って頂き、どの様な過程を経て製品が出来るかを知って頂きます。 【おすすめポイント】 ●魅力1 プラスチックの加工・着色の技術力があります。 高い技術力を背景に、日本だけでなく世界のお客様に良質な製品・サービスを提供しています。 ●魅力2 技術力に自信をもっている社員が多くいます。 技術力なしでは、お客様のニーズに対してこたえることができません。 ●魅力3 社員の声が通りやすい、アットホームな職場環境です。入社後は先輩が丁寧に指導します。 【企業の特徴】 安定した品質のサービスを海外へも提供する技術企業です。 山陽化工は、合成樹脂(プラスチック)原料のコンパウンド加工(強化、耐熱性、耐候性などの付加価値の付与) および着色を行っており、高い技術を背景に世界のお客様へと同質で良質な製品・サービスを提供しています。 ものづくりに情熱がある方が活躍している現場で、人も技術も設備もさらなる向上に努めています。 【身につくスキルや経験】 ●関係構築能力 ●ヒアリング力 ●お客様のニーズに対して実現する再現性

化学製品を取り扱う企業

【20代歓迎】商社・メーカー企業の法人営業|業界経験歓迎|年間休日125|転勤無し|東証スタンダード上場|東京

【業務内容】 水処理用ポンプや攪拌(かくはん)機、送風機などの産業用機械、電気を使わない消火装置「ナイアス」等の営業活動を担当いただきます。 水処理プラントメーカーや工場向けの工具商社やエンジニアリング会社などを対象に、数千円のものから数千万のものまで顧客ニーズに応える様々な商品群を取り扱っていただきます。 【主な取引先】 工場/病院/介護、福祉施設/防災関連会社/ビル/オフィス/設計会社/水処理会社/エンジニアリング会社等既存取引先がメイン。 【営業イメージ】 入社当面は同行営業の中で業務を覚えていただき、少しづつ既存顧客の引継を行っていく予定です。 一通り慣れて頂いた際には新規活動も担当頂きます。 まずは既存の顧客に対するルート営業を通じて、顧客との信頼関係を築いていただくことに期待されていますが、将来的にはご自身での新規開拓で営業所をひっぱっていただくことにも期待されています。 アポイントを取る担当が別組織にありますので、飛び込みの営業はございません。 【強み】 メーカー/商社双方の側面を活かした提案幅の広さや、50年以上の経験で培われたノウハウ/技術力を活かしたメンテナンスサービスが強みです。 顧客の多様なニーズに応えてきたことで、高いリピート率を誇り、事業基盤は安定しています。 【魅力】 ●年間休日125日、残業月30時間以下でワークライフバランスも整えながら働くことができます。 ●東証スタンダード上場をしており、安定した企業で腰を据えて長く働くことができます。 【営業エリア】 配属の東京営業所は主に東京、埼玉、群馬、一部静岡などの関東圏を営業エリアとしています。 営業先によっては宿泊を伴う営業活動も予定されています。 入社当面は同行営業の中で業務を覚えていただき、少しづつ既存顧客の引継を行っていきますが、人通り慣れて頂いた際には新規活動も担当頂きます。 エンドユーザーへの直接の営業活動よりも代理店向け営業・代理店との協業による営業活動が多く見込まれています。 まずは既存の顧客に対するルート営業を通じて、顧客との信頼関係を築いていただくことに期待されていますが、将来的にはご自身での新規開拓で営業所をひっぱっていただくことにも期待されています。

産業用ポンプメーカー

【20代歓迎】【第二新卒大歓迎】半導体製造装置の法人向け営業職・年休130日・賞与5.5ヶ月・日本橋

年間休日130日(土日休)/賞与昨年度実績5.5ヶ月分/語学力を活かせる 【仕事内容】 国内・海外の化学・半導体メーカーに対し、半導体装置の提案営業をお任せ。 不動産デベロッパーへ、ヘルスケア製品の営業も行ないます。 希望や適性により、国内と海外のどちらを中心に担当するか決定。 専門知識は入社後にしっかりレクチャーしますので営業未経験の方も歓迎です。 【仕事の流れ】 ●スケジュール調整・オンライン商談 まずはメールや電話などでお客様のご要望を伺い、商談のスケジュールを決定。 商談当日は先方を訪問、またはオンラインにて、仕様書を元にご希望の製品イメージをすりあわせましょう。 ●提案書作成 社内外のエンジニアと協力し、お客様のご要望を叶えられる製品の仕様を考案。 プランがまとまったら提案書や見積書を作成し、お客様に確認していただきましょう。 ●契約~製造~完成 製品にご納得いただいたら正式に発注となり、製造に入ります。 自社工場やお客様としっかりコミュニケーションを取りながら納品まで管理するのも、営業の大切な仕事。 完成後には性能の確認も行ない、問題なければ納品します。 ●1案件の単価や期間、営業手法について 製作単価は約3000万円~5億円ほど。 1案件にかかる期間は様々ですが、大規模な案件の場合は仕様が決まるまででも1年半~2年かかるケースもあります。 長期的にお客様や製品と関わるポジションだからこそ、完成したときのやりがいもひとしお 基本的には取引先を訪問して営業を行ないますが、昨今はテレワーク化も推進。 オンラインでの打ち合わせも増えています。 ●働きやすい環境づくりにも注力 同社では社員一人ひとりがより働きやすい職場環境を整えるため、「働き方改革委員会」を設置。 年間休日を増やしたり、GW、夏季休暇、年末年始にまとまった休みが取れるなど、休日休暇や福利厚生などの見直しを随時行なっています。

電子部品・化学製品の製造販売企業

【20代歓迎】創業100年を超える老舗専門商社の総合職|法人営業担当職|化学品部

創業110年を超える老舗商社の法人営業担当として、 国内外のクライアントに対し、同社が取り扱う化学品の販売を行っていただきます。 【具体的には】 ■業務概要 ●国内外既存ユーザーへの営業活動 ●国内外既存仕入先、新規仕入先への営業活動 ●新規商品の開発 ●その他、営業・販売活動に関わる業務全般 ■取扱い商品 ●潤滑油添加剤 ●燃料添加剤 ●天然油脂誘導体 ●一般有機化学品 など ■魅力 同社では営業をサポートする仕組みが備わっており、営業事務や取引先購買部からの受注業務・仕入先への発注業務等の業務は営業事務(一般職の業務社員)がサポートします。 そのため、営業は顧客に対しての提案活動に集中できると同時に、平均残業時間も10時間程度と非常に働きやすい環境となっています。 ■研修・教育制度 入社後研修制度有。一人立ちまで半年~1年を見積もり、しっかりと成長をサポートします。 入社に当たっての研修、カネダ組織、社内規定、ISOなどを学んだ後、配属部署にてOJTとなります。 ※その後、下記研修を通じて社員の中長期的な教育を図っています。 ●階層別研修 ●外国語教室受講料補助金制度 ●メンタルヘルス研修(外部カウンセラーによる指導を受けられます) ●各種セミナー参加制度 【配属先メンバー】 営業部:4名(マネージャー50代後半・40代前半2名・30代前半) メンバーのうち3名は文系出身です。商材知識については入社後に学んでいただければと思います。

専門商社

【20代歓迎】鋼材専門商社のルート法人営業|東証プライムG|若手活躍中|東京都

【職務概要】 鉄鋼商社として業界屈指の品揃えを誇る同社商材のルート法人営業となります。 ビル、商業施設、橋、トンネル、各種建造物など幅広いシーンで使われる鉄鋼を取り扱っています。 【職務詳細】 取引先は大手ゼネコン、二次商社、鉄鋼加工会社などで、既存顧客へのルート営業が中心です。 顧客との信頼関係を構築しながら、ものを売るというよりはお客様の要望を叶える提案や課題解決型の営業スタイルです。 ●社用車貸与 ●残業月20時間程度 【組織構成】 配属先となる営業部門は現在約10名の構成です。 20~30代が活躍しています。 活気があり若手が生き生きと働ける環境があるため、周りと切磋琢磨しながら働くことができます。 【入社後の流れ】 入社後は部門担当者の指導の下、まずは簡単な業務から少しずつお任せしていき、徐々に幅広い業務をご担当いただければと考えています。 【同社について】 東証プライム上場企業の独立系総合商社のグループ企業として、2022年6月に誕生した新しい会社です。 グループ全体で売上高2兆円を超える国内有数の独立系商社が、東日本エリアの事業強化を図るべく、およそ3年の準備期間を経て設立したのが同社です。 2022年10月の本格稼働に始まり、ベンチャーマインドをもった企業です。 成長フェーズにある同社を一緒に盛り上げていただける方のご応募をお待ちしております。

鋼材専門商社

【20代歓迎】生命保険会社の企業福利厚生プランナー職|WLBも充実|転勤なし

企業の経営者や経営幹部などのお客様に、福利厚生制度を案内するお仕事です。 ※個人宅訪問や親戚、友人、知人への保険勧誘は一切ありません。(企業内社員のデスク回りもなし) 同社は、全国約120万社が加入する「法人会」や「納税協会」等の各種団体と提携しています。 そしてこれらの会員企業に福利厚生制度を案内しています。 【具体的な仕事内容】 企業経営にはさまざまなリスクがあります。 緊急資金・運転資金の確保、役員・従業員の退職金準備、労災時の保障、また経営者自身が病気や事故で倒れてしまった場合などです。 このような企業リスクをカバーする保障制度を、推進・サポートする仕事です。 そのため営業対象は個人ではなく「企業」です。 訪問先は会社側で準備します。 担当者名など詳しい情報もわかった上で訪問するので安心です。 担当エリアの企業に、会社で役立つ「情報誌」などを届けながら関係作りをしていきます。 【一日の流れ】 ●09:00/出社・朝礼 お客さまへの提案に役立つ情報や新商品についてなど、重要な情報を共有し合います。 ●09:45/外出 午前中にいらっしゃることの多い企業や契約先企業を訪問。 情報誌をお届けします。 ●12:00/ランチ 隣接エリア担当の同僚とランチ。 仕事の話からプライベートな話題までリラックスして語り合えます。 ●13:00/お客さまへの訪問 紹介された企業を訪問。 福利厚生制度について紹介し、用意してきた資料をもとに必要な保障について提案します。 ●16:00/帰社 訪問先でお預かりした書類の処理や上司との打ち合わせ、明日以降のアポ取りなどを行います。 ●17:00/退社 ※残業はほとんどなく、基本皆さん17時退社されています。 【研修制度充実】 未経験の方でも安心してお仕事できるよう、研修制度も充実。 PCの研修システムを活用し、自身の時間や都合に合わせて学べるプログラムも用意されています。 業務上での疑問や問題については、フリーダイヤルで営業支援デスクに直接問い合わせも可能です。 ●「名刺交換」から教わる3年間の教育期間 PCスキルに自信がない人でも安心の「同行研修」などの3年間の教育サポートが用意されています。 ※座学研修やe-ラーニング研修も充実しています。

大手保険会社

【20代歓迎】【東証プライム上場企業G】対グループ企業中心の営業職|残業10h|賞与4か月~+業績賞与|

同社グループ会社とその従業員や協力企業等への損害保険及び生命保険を提案する営業のお仕事をお任せいたします! 【お任せする仕事】 <損害保険・生命保険の分野について> ●既存営業(法人分野) 既存契約の保守や継続手続きとなります。 ※御用聞き営業のスタイルで顧客先へ訪問をして頂きます。 ※個人分野は、分業制により事務担当者が主に担当しております。 ●新規営業(法人分野) グループ会社や協力企業等へ訪問をし、サービスの提案を行います。 (首都圏および顧客の工場等がある地方への出張があります。) ※既存顧客等からの紹介営業となります!飛び込み営業は発生しません! ●新規営業(個人分野) グループ会社の従業員を対象とし、首都圏グループ会社、グループ会社工場等でのチラシ配布を行います! <リース業務(自動車)・その他商品販売> ●新規・既存営業(法人) 営業対象は、グループ会社がほとんどを占めており。リース車両の管理と保守が中心業務となります。その他商品販売については、グループ会社が製造している防災用品(非常用トイレ)やパレット等を中心として、既存取引先やグループ会社を対象として販売しております。 <その他業務> ●事務業務 見積書作成、申込書作成、請求書の発行送付、保険会社や代理店システムへの入力があります。 ※分業制にて事務担当者が担うものも多くあります。 ●保険金請求の手伝い 事故発生時に顧客がスムーズに保険金を受け取れるようサポートする業務となります。 ●防災診断等の周辺サービスの紹介や情報提供 リスクコンサル会社による工場防災診断のアテンドや、自然災害対応・法改正によるリスク対応・海外リスク情報等、損害保険を中心とした企業を取り巻くリスクについての情報提供を実施して頂きます。 ※情報は、定期的に各種情報機関から提供されますので、それらを部内で共有し展開致します。 【同社の魅力】 ●WLB ・年休122日、残業10時間、在宅勤務制度(週2)と、働きやすい環境が整っています。 ●営業のしやすさ ・営業対象がグループ会社や取引先企業及びその従業員であるため、取り合ってもらえないことは少ないです。 ●安定性 ・創業70年以上の歴史、大手化学メーカーのグループ会社であるため基盤が安定しています。 ・メイン事業の倉庫業も競合優位性を持った事業となっています。

総合物流サービスを手掛ける企業

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