東京都 中央区 三越前駅 契約社員 フレックスタイム制の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 入社後にauアセットマネジメント社にご出向いただき、運用フロント業務全般にご従事いただきます。 【具体的には】 ■主に海外先物などに投資するパッシブ（ルールベース）ファンドの運用実務全般 ■顧客宛運用報告業務 ■新規運用商品の開発・分析、資料作成 ■運用業務効率化のためのツール開発等 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 【配属先】 ■auフィナンシャルホールディングス リスク統括部所属（auフィナンシャルグループ各社のリスクコンプライアンス部門に兼務出向となるケースがあります） 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【兼松の商社系SIerグループ／優良な顧客基盤／優秀な技術組織／所定労働7時間20分】 ■業務概要： 製造業のお客様を中心に、PLMパッケージの導入に向けた営業支援活動および受注後のシステム構築に関するプロジェクト業務をお任せします。 具体的には、設計領域を中心に顧客業務をヒアリングし、課題解決に向けPLMパッケージの標準機能の適用設計を行うと共に、追加開発が必要な機能の設計。更に、システムインストール、導入教育、移行作業支援といったシステム導入支援業務全般を行います。 ■具体的な業務： （1）アプリケーションエンジニア PLMシステム導入に向けた営業支援活動の実施や、受注後のお客様業務要件を考慮した、PLMシステム構築（設計、実装、テストに至る導入全般）を担当する。 （2）プロジェクトマネージャー 導入プロジェクト全体のマネジメントを担当する。 （3）ITアーキテクト パッケージ機能の評価や、お客様の要件を満たすシステム全体のアーキテクチャを描く役割を担当する。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励…必要な資格を取得することを奨励する制度です。 業務に必要な情報系の資格だけでなく、TOEICなど自己啓発に繋がる資格も対象であり、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金を支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■当ポジションの特徴／魅力： 〇顧客目線で提案ができる環境 会社として、エンドユーザーに満足していただけるソリューションの提供に力を入れています。 ・マルチベンダーとして、特定製品に縛られることなく幅広い製品を用いた提案ができます ・型にはまることなく、顧客の要望に合わせて自分から考え実施できる環境です。 ・大手商社グループとして最新の技術を組み合わせた包括的な提案が行えます。 〇働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

当社親会社のNTTデータからの請負案件において、システム開発だけでなく、 エンドユーザー調整やプロジェクト計画立案、管理などをお任せ致いたします。 ≪当部門の業務拡大に伴う増員募集です！≫ プロジェクトの計画から現場におけるメンバーの 管理までお任せいたします。プロジェクトにもよりますが、協力会社メン バー含め5名～10名ほどメンバーを束ねていただきます。 ◎お持ちのご経験、スキルに応じてお任せいたします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

既存・新規顧客の組織・人的課題に対する最適な提案営業や、派遣先で働く同社スタッフの方の就業サポート・キャリア支援（定期的な面談や電話・メールでのコミュニケーション含む）、およびそれに伴う事務手続き全般を担当します。 【企業向け対応】 ●新規および既存顧客への営業活動 ●新規求人受付（求人ニーズの確認） ●求める人材要件のヒアリング ●社内、他部署との連携による人選 ●職場見学の実施 ●問合わせ対応、契約手続きなど ※企業が抱える「人材にまつわる課題」を解決するために、幅広くサポートしていきます。（既存メインとなります） ※担当エリアにより異なりますが、慣れてきたら一人あたり5～10社前後の企業を担当いただきます。 【担当スタッフ対応】 就業中の派遣スタッフの方が安心して勤務できるよう、定期的な面談、クライアントへの報告を実施。 ●定期的な派遣スタッフの方との面談（対面中心）就業における困りごとや、キャリアについての希望などを確認 ●再契約時、派遣スタッフの方・クライアント双方への意向確認と手続き ※担当エリアにより異なりますが、慣れてきたら一人あたり80～90名前後のスタッフの方を担当いただきます。 派遣スタッフの方が能力を発揮しながら安定的に就業する事が、顧客企業からの信頼を高め、 リピート案件が増加するという好循環を生みます。 そのため、突破力よりもホスピタリティや誠実さ、調整能力が求められることが特徴です。 【3年間の成長】 ●課題設定力 人材ニーズは潜在的なことが多いので、クライアントとの対話の中で課題をひきだし特定する力が身に付きます。 ●視座・視界 業界や業種様々なクライアントを担当するため、企業毎に深く理解する必要があります。 また、人事や経営者の方と話すことで中長期的なものの見方が身に付きます。 ●マネジメント力 年齢層や性別、バックグランド様々な派遣スタッフの方と対峙して就業フォローをしていくのでマネジメント力が身に付きます。 ●論理的思考力や推進力 リクルートグループならではですが、どうしてそう思ったのか、あなたならどうしたいか、などと聞かれる社風は、本質を理解する力やPDCAを回すスタンスが身に付きます。 【契約満了後のキャリア支援】 ●お仕事紹介 ●転職時提出可能な推薦書発行 ●キャリア支援金支給

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実】 〇マルチベンダーとして、決まった製品に限らず自由に提案できる環境です 〇インフラエンジニアからIT営業に挑戦したい方 〇より広い製品を扱いたい方、大きい案件に関わりたい方にお勧めです！ ■業務概要： ・大手企業（金融業中心）向けにサーバー、ストレージ、ネットワークなどITインフラの運用管理を含めた提案営業をお任せします。 ・顧客の９割以上が既存顧客で、簡単な案件の場合製品の選定もお任せします。営業が難しいと判断した案件に関しては、詳細な提案～見積までプリセールスに依頼する形となりますので、提案営業としての業務に集中できます。 ■当ポジションの特徴／魅力： ・多様な製品と確かな技術 独立系のマルチベンダーとして様々な製品を扱っており、サービスビジネス（クラウドを含む自社サービスや協力ベンダーの各種ITサービス）の提案営業も可能です。また、仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、インフラ領域で高い技術力を持っています。そのため、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。 ・顧客に寄り添った提案ができます 当社では顧客に合わせた柔軟な提案に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品を提案できます。また、営業手法も各営業に任せており、顧客の状態に合わせて提案ができます。 一方で、成功事例の蓄積はしっかりと行っており、場合によってどういう製品を提案できるかの知識は振り返る事が出来ます。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励… 業務に必要な情報系の資格は試験費用と研修費用全額支給、TOEICなど自己啓発に繋がる資格は試験費用を支給し、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金も追加で支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実】 〇マルチベンダーとして、決まった製品に限らず自由に提案できる環境です 〇インフラエンジニアからIT営業に挑戦したい方 〇より広い製品を扱いたい方、大きい案件に関わりたい方にお勧めです！ ■業務概要： ・大手企業（金融業中心）向けにサーバー、ストレージ、ネットワークなどITインフラの運用管理を含めた提案営業をお任せします。 ・顧客の９割以上が既存顧客で、簡単な案件の場合製品の選定もお任せします。営業が難しいと判断した案件に関しては、詳細な提案～見積までプリセールスに依頼する形となりますので、提案営業としての業務に集中できます。 ■当ポジションの特徴／魅力： ・数百人～数万人規模の一般企業や金融業界のお客様に対して、ITCインフラを提案します。 特定の商材を単に販売する仕事ではなく、数ある商材から顧客の様々な課題を解決するために 社内を巻き込みながら自ら形をつくっていく仕事です。 チャレンジ精神旺盛な方にとっては大変やりがいのある環境です。 ・顧客に寄り添った提案ができます 当社では顧客に合わせた柔軟な提案に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品を提案できます。また、営業手法も各営業に任せており、顧客の状態に合わせて提案ができます。 一方で、成功事例の蓄積はしっかりと行っており、場合によってどういう製品を提案できるかの知識は振り返る事が出来ます。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励… 業務に必要な情報系の資格は試験費用と研修費用全額支給、TOEICなど自己啓発に繋がる資格は試験費用を支給し、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金も追加で支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主な業務】 ■IT 監査、IT アシュアランス(SOC などの保証)業務 ■IT アドバイザリー業務（情報セキュリティや IT 統制に関わる支援） ■IT 監査アシュアランス業務に係るツール開発、品質管理業務 ■IPO 準備企業等に対する IT 統制の構築指導・支援や評価 ■内部統制や財務諸表の準拠性・実証性に関わる各種テストの計画・実行・評価 ■監査法人内の IT 関連知識の向上(啓発・研修) ■データ分析、CAATs 等の IT 技術的支援 【キャリアパス】 スタッフ→シニアスタッフ→スーパーバイザー→マネージャー→パートナー 事業内容・業種 監査法人

【主な業務】 監査業務、株式上場支援、IFRS導入支援、内部統制構築評価支援、その他サービス 【アドバイザリー業務】 監査とアドバイザリー業務の割合監査9割、アドバイザリー1割です。 アドバイザリーは比率こそ低いですが、監査部門とアドバイザリー部門を分けていないため、誰もがアドバイザリー業務に携わる機会があります。 株式上場支援、J-SOX導入支援、D.D、各種評価業務、事業再編、決算・IRサポート、教育・出版等がございます。 【株式上場支援について】 株式上場支援に圧倒的な強みがあります。 2017年～2023年まで、目下7年連続でクライアント企業のIPOを達成中！ 2023年は件数としては4件の新規上場を実現、社員あたりの件数は業界TOPを誇ります！ 【クライアントの業種】 製造業、小売業、建設業、飲食業、IT業、金融業等 東証プライム上場企業から非上場企業までカバーしており、巨大なチームの一員として狭い業務を任されるのではなく、 企業全体、監査計画全体を把握しながら仕事ができます。 【キャリアパス】 スタッフ→シニアスタッフ→スーパーバイザー→マネージャー→パートナー ※1グループ10名程度のグループ制をとっており、中途入社者の受け入れ体制は整っております。 事業内容・業種 監査法人

【仕事内容】 ■？？企業の中でも特に自動車業界向けにサーバー／ストレージ／ネットワークなどITインフラの運？管理を含めた提案営業を？います。顧客から要件・課題をヒアリングし、社内及び協？ベンダーと折衝しながら付加価値の？いソリューションビジネスを提供します。 ■提案営業以外にも技術的な提案？援活動を？います。 ・製造業向け生産管理などのソリューション提案？援 ・サーバー／ストレージ／ネットワークなどのITインフラの技術的な提案？援活動 ■新しいソリューションの？上げを？援します。例えば、製造IoTなどに向けたプラットフォーム、インフラの提案など。 【特徴・魅力】 ★？？企業を中？にITインフラ（サーバー、ストレージ、ネットワーク、ドキュメント等）を箱ではなく、課題解決サービスとして提供するポジションです。 ★顧客の要望に合わせて新しくソリューション、サービスを作り上げることが出来ます。決まった機器だけを販売するだけでなく、？分で新しいことを考えて実施できる環境です。 ■兼松エレクトロニクスグループ 兼松エレクトロニクスグループは、信頼と価値を創造する企業集団を目指し、メーカーにとらわれない幅広いIT製品の中から、常に顧客にとって最適なITソリューションを提案してきました。現在では、日本全国に構えた販売拠点や保守サービス網に加え、海外においても中国・ASEAN地域・インドに拠点を設置し、ITソリューションとサービスを提供しています。今後も、「お客様第一主義」・「新しい価値の創造」を念頭に、経営戦略として「グループ総合力の強化」及び「事業領域の拡充」を掲げ、企業価値の向上に向かって同社グループ一丸となって邁進していきます。また、同社の強みであるマルチベンダー機能をさらに活かし、個々の顧客の要望や変化の激しいIT業界の動向に対して、きめ細かい対応を実現していきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■自動車部品で使われるエアブレーキや燃料配管に用いる樹脂製の配管チューブの営業を行っていただきます。 自動車メーカーやトラックメーカーに対して要望を汲み取り、技術・製造部門との調整役として販促企画提案まで行います。 【所属部署】 ■ニッタ・ムアー事業部　オート営業部　東京営業課 ■11名体制（営業9名、事務員2名）東京支店全体70名 事業内容・業種 機械部品