東京都 立川市 年間休日多め サービス・レジャーの求人情報・お仕事一覧

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■募集職種：MF営業管理職 【仕事内容】 エンジニアと企業を仲介する重要なポジションをお任せ致します。 ■製造業への技術・人材ソリューション提案■エンジニアに対するキャリアアップ支援 ・営業戦略立案、実行／・新規営業／・既存顧客の深耕営業／・営業数値管理（KPI,KGI等）／・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します）／・業務改善 ★営業としての魅力： 社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ★管理職としての魅力： 早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアビジョン： まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。 ■営業部門における課題・攻めの営業スタイルの確立 エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

幅広い営業業務から、派遣スタッフのフォロー、サポートをお任せします。 【具体的には】 ■多くの就業機会を生み出すため、未取引企業様への新規提案営業 ■既存クライアントのサポート ●クライアントへの定期的に電話や訪問 ●派遣スタッフの就業状況の確認 ●増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案 ■スタッフの就業サポート ●派遣スタッフのお仕事スタート日に同行 ●その後も定期的に訪問し、継続的なフォローを行う。 ●派遣スタッフへのアドバイス、相談対応 ●クライアントとの交渉業務 　　 【お仕事の特徴】 同社のクライアントサービスは単なる人材派遣の営業とは異なり、幅広い事業への提案が可能なお仕事です。

「メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援」 トヨタ自動車等の大手メーカーが抱える技術課題に対して、当社のエンジニアが持つ技術力を提案し課題解決に導く仕事です。 自動運転等の自動化、EV車、AI等技術革新が進む中で、そのコア技術を当社から提供しています。 ※OJT期間は１年あり、業界未経験でも安心して入社いただける環境です。 （異業界入社例：メーカー、商社、金融、ハウスメーカー、銀行、証券、保険等） ＜製造業への提案営業＞ 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 ＜エンジニアに対するキャリアアップ支援＞ エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 【会社説明動画】 https://youtu.be/GrlWWVWJe2E 【営業インタビュー動画】 https://youtu.be/wSeb1A75aJA 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【★転勤なし★】一般事務・総務などの事務業務。簡単なデータ入力やファイリングなどから始めて、少しずつステップアップ♪ 【お任せしたいお仕事】 社員の方がスムーズに業務を行えるように下記のさまざまな業務を通してサポートしてください。 ●データ入力 ●電話・来客対応 ●書類整理・チェック ●郵便物の仕分け ●商品案内の発送 定期的なカウンセリングでキャリアデザイン 入社後は、１対１でキャリアカウンセラーが、あなたの希望や考えをヒアリングしながら、配属先を決定。スキルや業務に併せて研修講座などもご案内します。就業開始後も、今後の目標や、結婚・出産・育児などを迎えた時の働き方などを話し合いながら、長期にわたって一緒にキャリアデザインしていきます。 応募方法 ●○マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください●○ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社での仕事に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　阪本　耕治 事業内容 人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介 （労働者派遣事業[派13-011061] / 有料職業紹介事業[13-ユ-010724]） 【グループ規模】 ■従業員数 5,079名（2023年4月現在）※グループ全体 ■登録者数 約120万人（2023年4月現在） ※グループ全体 ■拠点数 国内156拠点（2023年4月現在）※グループ全体 ■取引先件数 70,121件（2023年4月現在）※グループ全体 ■就業者数 113,099人（2023年4月現在）※グループ全体 ■売上高 3,898億円（2023年3月期）※グループ全体 ミラエールは実績No.1（※） 2022年9月東京商工リサーチ調べ ※事務職の常用派遣就業人数を対象としています 本社所在地 東京都千代田区神田練塀町85 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア

【段階的に業務をお任せ★即戦力としてあなたをお迎えします】取引企業への巡回監査や決算書作成など、税務業務を担当★税理士など資格取得を支援 ☆当事務所では定期的な巡回監査を実施 即戦力採用となりますため、 下記の業務の中から経験・スキルに応じて 業務をお任せいたします！ 決算書・申請書類などの作成 顧客様の課題をヒアリング・経営計画の策定 補助金・支援金などの情報提供 月次決算・年末調整　など 効率的に働き、プライベートな時間も楽しめる！ ★DX化を推進 ペーパーレスなど社内のデジタル化を進めており、 業務の効率化を図っています。 ★メリハリのある働き方を ・完全週休2日制 ・年休120日以上 ・残業ほぼ無し ワークライフバランスの取れた 働き方ができる環境を整えています。 直行直帰やオンライン会議なども 柔軟に対応しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 【理事長】福永 寿巳夫 事業内容 ■税務会計 1.税理士業務全般 2.巡回監査及び月次決算 3.最新業務の解説 ■経営支援 1.業績改善のための検討会の開催 2.企業各付をアップする『経営改善計画』の立案と支援業務 3.黒字体質の実現を図る仕組み作りの支援 ■システム支援 ■その他 本社所在地 【本店】東京都立川市曙町1丁目30番21号

【登録スタッフさんにとって上司の様な存在に◎】当社に登録しているスタッフさんの管理・マネジメントを行います★企業側の窓口は上長が対応します！ ▼求職者の面談・情報登録 ▼登録スタッフへの仕事提案 ▼登録スタッフの出退勤管理・教育 ▼業務終了後の登録スタッフへのフォロー　…など ★POINT 求職者と人材不足企業とのニーズを マッチングさせる需要の高い仕事です！ 企業側の窓口は、支店長・リーダーが対応します！ 年2回の面談で評価→スピード感のあるキャリアUPも！ 年2回の面談では、 登録スタッフの管理や予算管理など、 多角的な観点から本人の実力を正当に評価。 上長と一緒に「なりたい姿」を思い描くことで、 今後必要なスキルや成果が明確になります！ その結果、毎年1〜3名が1年目でリーダーに抜擢。 中には入社わずか半年というスピードで昇格した先輩もいます！ オンオフ充実♪ 年間休日が127日（去年実績） 「決められた時間内で 最高のパフォーマンス」が当社のモットー。 業務プロセスをシンプルかつ 効率化する社内ツールも導入し、 メリハリある働き方を推奨しています。 ダラダラ残業しない風土なので、 残業はあっても月平均20h以内。 完全週休2日＋祝日休み GW/夏季/年末年始には長期休暇もあります！ 応募方法 『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　鳩澤 晴輝 事業内容 ◆人材サービス業務 ◆各種アウトソーシング業務 ◆建設業における人材コンサルティング 本社所在地 東京都品川区大崎2‐11‐１ 大崎ウィズタワー18階

お客様へサービスをご説明！未経験OK☆マニュアル・トークスクリプト完備！落ち着いた環境で働けるオフィスワークです！ トークスクリプト（台本）をもとに、既存のお客様に対しサービスのご案内をするお仕事です。 無理な営業電話は一切なし！ お客様を大切にすることを重視しています！ 「保険の知識が全くない」「自分にできるか不安」という方も大丈夫。 導入研修などを通して、保険について基本からじっくりと学んでいきましょう。 応募方法 ☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆ ★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★ ■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務 　のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ 　の譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 小川　真一 事業内容 ■損害保険・生命保険代理店業務 ■営業支援コンサルティング業務 ■WEBコンサルティング業務 ■コールセンターの企画、構築、運営業務 【許可番号】 ■銀行代理業（関東財務局長（銀代）第329号） 本社所在地 東京都立川市曙町2-36-2 ファーレ立川センタースクエア9F

【有名施設も多数！業界未経験出身者も活躍中！】オフィスビル、商業施設、官公庁系建物などの保守・点検を常駐または巡回で行う設備管理業務です。 【どんな案件があるの？】 ・オフィスビル ・商業施設 ・官公庁系建物 ・特別高圧の大型物件　など ◆電気、空調、給排水の操作、計器データの集計・報告 ◆設備の保守・点検 ◆異常の際の緊急対応 ◆改修工事の立会い、施工管理 ◆オーナー様への改修工事提案（見積作成等）　ほか 【評価】自分で目標を決めて取り組むスタイル 当社の技術スタッフは、 上長と話ながら自分で目標を決定し 仕事に取り組む点が特徴の一つ。 一定期間ごとに、 ・どこができるようになったのか ・何が足りなかったのか を明確に知ることができ、 評価に対する納得感があります。 着実に成長できる環境で、 ぜひご活躍ください！ 【受賞】さまざまな面で評価を受けています 創業以来、当社が行なってきた 「快適なマンションライフと コミュニティー創りのサポート」が評価され、 2018年に『第2回日本サービス大賞』を受賞。 また、労働環境No.1を目指しており、 経産省から8年連続で 『健康経営優良法人』認定を受けるなど、 企業としても努力を続けています。 応募方法 ＼「この求人に応募する」よりご応募ください／ まずは積極的なエントリーをお待ちしています！ ※過去1年以内に、書類選考等で不採用となった方の再応募はご遠慮ください。 ※当社HPからの応募・書類郵送による応募も受付しています。 ※応募書類は返却致しません。ご提出頂きました個人情報（マイナビ転職上での応募データ、履歴書など）は選考の結果に関わらず、当社にて適切に廃棄させて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長／木村　昌平 事業内容 ・マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ・ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ・リフォーム事業 大規模改修工事 設備改修工事 【東急不動産ホールディングスグループ】 東急不動産株式会社 東急リバブル株式会社 東急住宅リース株式会社 株式会社学生情報センター 【連結子会社】 東急ビルメンテナンス株式会社 株式会社湘南コミュニティー 第一ビルサービス株式会社 用賀熱供給株式会社 株式会社東急Ｒｅ・デザイン 株式会社TCフォーラム 株式会社インフィールド HOCパートナーズPFI株式会社 PT.TOKYU PROPERTY MANAGEMENT INDONESIA Tokyu PM Vietnam CO.,Ltd. NOZOMI RESIDENTIAL MANAGEMENT JSC 本社所在地 東京都世田谷区用賀4-10-1　世田谷ビジネススクエアタワー

中小企業を中心としたお客さまを訪問し、融資・ビジネスマッチング・事業継承などのコンサルティング支援を通して課題解決へ導く仕事です 訪問活動によるお客さまとの深耕・ニーズの発掘 お客さまのニーズに沿った解決策（融資/ビジネスマッチング/M&A/事業承継/人材紹介）等の提案・コンサルティング ※異動により、本部専門部署での業務に従事する場合があります。 人間力で勝負する営業の魅力を存分に味わえます！ お客さまの事業における課題を解決するパートナーとして、心の通った「フェイス・トゥ・フェイス」の営業スタイルを信条とする当行。自らの手でお客さまとの良好で持続的な関係を築いていくことができるため、人間力で勝負する営業の醍醐味を存分に味わうことができます。 中小企業のトータルパートナーを目指しています ソリューションビジネスを中心とした付加価値の高い金融サービスの提供により、首都圏の中小企業のお客さまにとってなくてはならないパートナーを目指しています。また、グループが持つ海外ビジネス支援、マーケティングなどのさまざまな機能を活用し、事業のライフステージに応じて充実したサービスを提供しています。 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※複数回応募いただいた場合、初回の応募を正式な応募として取り扱わせていただきます。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役頭取　大石 慶之（おおいし よしゆき） 事業内容 銀行業務 ・預金 ・為替（内国、外国） ・融資（手形割引・手貸・証貸・各種ローン） ・各種代理業務 【店舗数】 本店１ 支店83　出張所2 東京都53店 /茨城県13店/栃木県1店/ 埼玉県5店/千葉県3店/神奈川県8店/ その他3店(うちインターネット専用支店 1) 本社所在地 東京都中央区日本橋3-11-2

【1】駅・鉄道関連の建物維持管理 【2】駅ビル・オフィスビル等の複合施設管理 【3】駅・駅ビル等のリニューアル工事・施工管理 ※いずれかをお任せ 【1】 駅・鉄道関連の建物・設備の維持管理 「建築」「機械」「電気」「通信」いずれかをお任せ。 【2】 JR東日本関連の大型商業施設、オフィスビル等の総合施設管理 協力会社と連携しながら仕事を進めます。 【3】 駅・駅ビル等のリニューアル工事・施設管理 店舗新設や省エネ化工事の設計・施工まで幅広く担当。 安心・安全を守る大きなやりがい JR東日本グループでは、今後も大規模ターミナル開発はじめ、様々な取り組みが目白押しです。施設管理のエキスパートとして担う役割がさらに大きくなっていくなか、全社員が誇りとやりがいを共有し、「安心・安全」を守っていきます。 長期的なキャリアを築くことができます 在宅勤務やフレックス勤務制度の導入、また男性社員の育休取得実績など、仕事と家庭の両立ができる環境整備を進めています。そのため、当社では性別に関係なく長くキャリアを築く社員が数多く在籍しています。 応募方法 ◆◇◆◇マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンからエントリーしてください◇◆◇◆ ※面接日程・面接場所・入社日は相談に応じます。 　在職中の方もお気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／阿部　亮 事業内容 1　建物及び付帯設備並びに工作物の維持管理 2　建築、機械、電気、電気通信及び消防設備等の修繕、新増設工事の設計、施工及び監理 3　前1及び2の各号に関する設備、機器及び器具の開発、設計、製造及び販売 4　通信情報処理機器・電子計測機器及びビル防犯探知設備機器・ビル防災探知設備機器・ビル自動清掃機器並びビル管理システムの開発、設計、製造及び販売 5　ビル設備管理コンサルティング業務 6　建物内外及び付帯設備の保安、警備業務 7　建物内外及び付帯設備の清掃、衛生管理業務 8　不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務 9　前各号に関する情報処理及び情報提供サービス業務 10 その他前各号に附帯又は関連する業務 本社所在地 東京都渋谷区代々木二丁目2番2号 JR東日本本社ビル8階