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【サービス付き高齢者向け住宅STAFF】<登録制>50代、60代でも活躍◎負担少なめ!日払い

●サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事● ・1日1回以上入居者の安否や体調などを確認 ・生活相談サービス  例えば…「皮膚科の病院ってどうやっていけばいいの?」  「電化製品を買いたいんだけど、近くのお店はどこ?」など ・入居者の居室の掃除、洗濯、ゴミ出し、買い物代行など ▽ナイス!介護ならでは▽ 専任担当が最後までしっかりサポート◎ 「初めてで不安…」など気になる事はご相談ください! ※その他の施設でも派遣先多数あります。 ※登録制の為、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件(施設)が異なります。 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ☆試用期間(2ヶ月契約)※時給変動なし ☆就業条件に関しては、登録会ご参加時にお伝えさせていただきます。 2ヵ月~長期まで大歓迎◎

【立川市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です!1学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケア管理者としての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこでの住まいとケア全般のプランニングとスタッフマネジメントをお任せします。 ケア管理者は学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。ケア管理者の役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか?という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてリーダー職にチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか?という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/正社員】学研ココファンの主任ケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか?

あなたにお願いしたいのはエリア内の教育・研修も担当する主任ケアマネジャー! 一定の担当ケースをご担当いただきながらエリア内のケアマネジメント指導もご担当いただきます。 本社の教育研修プログラムの構築について助言していただくこともあります。ケアマネ業務+資質向上にかかわりたい方、歓迎します。 せっかく主任ケアマネ資格を取得したなら新たなフィールドにチャレンジしましょう! 学研なら「主任ケアマネ」→「教育研修委員」など専門職スキルアップの道も、総合職として管理職(所長・ブロック長)を目指す道も選択可能です。 学研では独自に「居宅介護支援ガイドライン」があるので安心してお仕事できます! 居宅介護支援事業所の運営については書式や業務の進め方などケアマネ個々に任せられているケースも多いと思います。学研ココファンでは「学研居宅介護支援ガイドライン」により使用書式・記録のレベル観、ケアマネジメントプロセスの手順について具体的に定めています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、夜勤ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、17時~9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています! ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【立川市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です!1学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【看護助手】資格なしでスタートOK♪サポート対応・お世話など◎未経験さん歓迎★

■■ 看護助手のNEWスタッフ募集♪ ■■ 入院患者さんの身の回りのお世話や 看護師さんの補助をするお仕事♪ ●患者さんの着替えのお手伝い ●車椅子での移動補助 ●患者さんのお食事の介助 ●ベッドのシーツ交換・清掃 ●器具の準備・片付け など! 専門的な内容は看護師さんが対応! >>だから未経験・無資格でも大丈夫◎ まずは患者さんに名前と顔を覚えてもらいましょう! できることから始めていきましょう♪ 先輩スタッフがしっかりフォローしますよ! 【注目ポイント】 ** マンパワーグループ株式会社 ** マンパワーグループが 介護派遣の人材サービスをスタートしました! 世界最大級の派遣会社だからこそ 好条件がたくさん♪ ●求人件数が業界トップクラス ●未経験でも高時給スタート ●経験者は更に時給UP 等 あなたの希望に沿った働き方ができる 勤務先をご紹介します! さらに、当社に登録さえしていれば 『働きたい!』と思った時にだけ働けます◎ 介護の仕事をお探しの方は ぜひ一度、ご応募してみてくださいね! 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ◆短期勤務は初回契約2カ月以上勤務できる方を積極採用しています。  お試しでの短期勤務ののちに契約を更新可能☆  長期間にわたってご活躍いただけるお仕事です!  契約期間は相談可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

【立川市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、サービス提供責任者にチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から!ケアを計画・評価・見直す視点が高まります! 訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です 学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【看護師】[登録制]高時給★医療行為少なめ♪オンコールなし&残業なしなど好条件多数◎

\登録制×看護師/ 高齢者向けの介護施設でお仕事! グッドネクストなら紹介可能な勤務エリア・施設が多数! ▼具体的には… ・バイタルチェック ・薬の管理(投薬管理) ・介護職員・他専門職員との連携 など ▼希望に合う職場をグッドネクストが見つけます! 「残業は基本なしが理想」 「オンコール勤務は正直…」 「日勤のみ勤務がいい!」 など ▼介護施設は… 医療行為が少ないからブランクがあっても働きやすい環境です♪ ※登録制のため、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上)   \最短即日から勤務スタート/ ★単発・短期限定もOK ★長期休暇の間だけOK ★長期で安定して勤務もOK スタート日はお気軽にご相談ください♪

【正看護師】<准看護師も相談OK>オンコールなし&日勤のみ*週3~子育て両立バッチリ♪

介護付有料老人ホームにてお客様の健康サポート全般をお任せします! 【お任せするお仕事】 ・お客様の健康サポート  ┗ 健康相談、処置巡回(バイタルチェック、投薬など) ・業務管理  ┗薬の管理、看護記録の作成など ※病院と違い医師が常駐しないため、必要に応じて判断し、医療処置を行っていただきます! ★介護現場での正看護師の魅力♪ 利用者さんの喜びを共有し、新しい一面を発見できるのも有料老人ホームならではです◎ 介護職、ケアマネ、生活相談員など心強いスタッフと協力しながら働けるのも魅力です* 【注目ポイント】 ★プライベートも充実!働く魅力いっぱい♪★ 【休暇】 ・有給取得率80%(※2024年度実績) ・特別休暇あり 有給と組み合わせて、長期休暇をとり、 海外旅行するスタッフも 【労働組合加入】 日本介護クラフトユニオンに加入◎ レジャー施設が最大75%off、宿泊施設が最大80%offなど 様々な割引特典あり〇 共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付あり〇 【カラダとこころの健康づくり】 ・定期健康診断(婦人科検診・腰痛検診あり) ・インフルエンザワクチンの接種 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【立川市/正社員】学研ココファンのケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか?

あなたにお願いしたいのはケアマネジャー!せっかく取得した資格を学研で活用してみませんか? ご利用者様のアセスメント・ケアプラン作成・カンファレンス・モニタリング・・・一連のケアマネマネジメントに加え、医療知識アップ、社会資源情報の把握に努めていただき、地域に根ざしたケアマネジメントに取り組んでください! ケアマネとしての今後のキャリアパスは? 学研なら「ケアマネ」→「主任ケアマネ」→「教育研修委員」など専門職スキルアップの道も、総合職として管理職(所長・ブロック長)を目指す道も選択可能です。 学研では独自に「居宅介護支援ガイドライン」があるので安心してお仕事できます! 居宅介護支援事業所の運営については書式や業務の進め方などケアマネ個々に任せられているケースも多いと思います。学研ココファンでは「学研居宅介護支援ガイドライン」により使用書式・記録のレベル観、ケアマネジメントプロセスの手順について具体的に定めています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【サービス付き高齢者向け住宅STAFF】<登録制>50代、60代でも活躍◎負担少なめ!日払い

●サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事● ・1日1回以上入居者の安否や体調などを確認 ・生活相談サービス  例えば…「皮膚科の病院ってどうやっていけばいいの?」  「電化製品を買いたいんだけど、近くのお店はどこ?」など ・入居者の居室の掃除、洗濯、ゴミ出し、買い物代行など ▽ナイス!介護ならでは▽ 専任担当が最後までしっかりサポート◎ 「初めてで不安…」など気になる事はご相談ください! ※その他の施設でも派遣先多数あります。 ※登録制の為、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件(施設)が異なります。 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ☆試用期間(2ヶ月契約)※時給変動なし ☆就業条件に関しては、登録会ご参加時にお伝えさせていただきます。 2ヵ月~長期まで大歓迎◎

【生活相談・ケアSTAFF】無資格OK!入居者の生活をお手伝い★キレイな高齢者住宅でお仕事♪

未経験の方は、まずは入居者さんの お名前と顔を覚えることが最初のお仕事です! 覚えたら次は一緒にお話ししたりなど、できることから始めていきましょう♪ 先輩スタッフがしっかりフォローしますよ◎ ~お仕事例~ ●食事・入浴のお手伝い ●身の回りのお世話 ●着替えなどの身体介助 ●入居者の方と会話など レクリエーションやイベント、簡単な運動もあるので日々楽しく過ごせますよ! 【注目ポイント】 働きたい気持ちがあれば充分! 介護に興味がある、資格を活かしたい、人の役に立ちたい方歓迎♪ ◆柔軟な働き方が可能 あなたの希望にあった働き方が叶います◎ 子育て中は短時間、仕事復帰後だから軽く…などご相談ください! “残業がない”という点も魅力! ◆福利厚生ばっちり 有給・健康診断・社会保険etc. 安心して働ける環境が整っています♪ ◆無資格OK!資格取得制度が充実 既存の初任者/実務者研修 取得支援★ そして新しく義務化された、認知症介護基礎研修にも対応★ 受講後には奨励金を支給♪(規定あり) 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ◆短期勤務は初回契約2カ月以上勤務できる方を積極採用しています。  お試しでの短期勤務ののちに契約を更新可能☆  長期間にわたってご活躍いただけるお仕事です!  契約期間は相談可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

【介護スタッフ】高時給!時給1,800円から!働きやすい環境

ご利用者の生活のサポートがメインです! 未経験の方でもできる業務から、お任せします! 具体的には・・・ ◆食事のお手伝い ┗食事の配膳やサポート ◆入浴のお手伝い ┗衣類の着脱や入浴中のサポート ◆身の回りのお手伝い ┗ご利用者さんの付き添いや移動のサポート 衣類の洗濯やシーツ交換など ご利用者さんとコミュニケーションを取りながら 楽しくお仕事ができます♪ 【注目ポイント】 子どものお迎えがあるから16時に帰りたいなぁ、、、 3連勤は体力的にしんどいなぁ、、、 Wワークで週末だけ働きたいなぁ、、、 人それぞれ働きたい条件はさまざまです。 キャリアでは15年以上、求職者さんの願いを叶えてきました☆ 自分の条件では、難しいかなと一人で悩まず、ぜひご相談ください! あなたのご希望に沿ったお仕事をご紹介いたします!! 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) 最短即日から勤務スタート♪ 2か月後から働ける先を探したいなどの希望もOK! 最初の契約期間は【2か月】から! 続けられそうなら契約更新も大歓迎◎ ご不安点、ご不明点などお気軽にご相談ください☆彡

【病院の看護助手】<資格&経験不要>入院患者さんのケアがメイン♪専門知識が身に付く環境!

病院勤務の看護助手募集★* 未経験、無資格ではじめられる医療業界のお仕事! 興味がある方や経験を積みたいなら必見◎ ≪業務詳細≫ ◆患者さんの身の回りのケア ┗食事・入浴・着替えなどの介助や移動のお手伝い ◆看護師のサポート ┗医療器具の準備、片付け、洗浄、管理など ◆環境設備 ┗病室の清掃、シーツ交換、備品の管理など ◆事務作業関連 ┗書類やカルテの整理 患者さんと触れ合う時間が長いので、 やりがいをとっても感じられますよ◎ 【注目ポイント】 働きたい気持ちがあれば充分! 看護助手に興味がある、資格を活かしたい、人の役に立ちたい方歓迎♪ ◆柔軟な働き方が可能 あなたの希望にあった働き方が叶います◎ 子育て中は短時間、仕事復帰後だから軽く…などご相談ください! “残業がない”という点も魅力! ◆福利厚生ばっちり 有給・健康診断・社会保険etc. 安心して働ける環境が整っています♪ ◆無資格OK! さまざまな資格取得制度のサポートあり★ 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ◆短期勤務は初回契約2カ月以上勤務できる方を積極採用しています。  お試しでの短期勤務ののちに契約を更新可能☆  長期間にわたってご活躍いただけるお仕事です!  契約期間は相談可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

【介護士・ヘルパー】週2日~!Wワーク希望者も活躍中★給与は最短1時間後に支給

介護施設にて、日常生活のお手伝い♪ 「ありがとう」が嬉しいお仕事です★ ▼具体的には… ・お食事/お手洗い/お風呂の介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・お話や遊びの相手 ・清掃や備品の整理など はじめは、「シーツやカバーの交換」や「レクのお手伝い」など アナタができることからお任せします◎ 「土日は休みがいい…」そんな方も大歓迎! まずはお気軽にご相談下さい☆ 【注目ポイント】 登録スタッフの皆様に「学び」の機会を提供することで、 いつまでも介護業界で楽しく働いてほしい。 そんな思いをかなえる『ブレイブケアアカデミー』★ \メリットたくさん゜/ * 受講無料 * 働きながら資格取得 * eラーニングで、いつでも・どこでも受講可能 * 未経験~ベテランまでキャリアアップ ▼社内認定制度「ビギナー」 たったの6時間で取得可能! ▼初任者・実務者研修プログラム 一定の条件下で医療ケアも実施可能に! ▼介護福祉士プログラム 念願の国家資格! 取得後は現場リーダーを任されることが多く、年収も大幅UP♪ 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) \まずは短期からチャレンジ♪/ 契約期間は最初は【2か月】から◎ 続けられそうなら3ヶ月以降の契約更新もOK♪ 最短だと"翌日から就業開始"も可能です!

【看護師・准看護師】登録制/高単価求人!!好待遇のお仕事沢山!経験者活躍中/wmscp00

◆資格を活かせる!看護のお仕事◆ *健康管理 *バイタルチェック *薬の配薬 *その他、処置や記録など お仕事で気になることは、 専門のスタッフがすぐご相談に乗りますよ。 ★職場見学で不安を解消♪ ★事前来社は不要◎ ★送迎業務はありません。 ※登録制案件のため応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります。 【勤務期間】 短期(1ヶ月以内)、短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ※1ヶ月以上の勤務をお願いしております。

【立川市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアリーダーにチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から!今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを! 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ! サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

【ショート夜勤専従スタッフ】[登録制]夜のみで安定収入!シフト相談OK!最短当日払い◎

\夜勤の介護スタッフ/ 〈具体的なお仕事は…〉 ▼食事、入浴、お手洗いのサポート ▼身の回りのお世話 ▼睡眠誘導や夜間の見守り など 利用者さんが寝ている時間での 勤務がメインの為、落ち着いて働けます! ※登録制のため、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります 【勤務期間】 短期(1ヶ月以内)、短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) 「即日スタート」「●月から」等、もし希望があればお申し付け下さい!

【ショートステイ施設で生活サポート】<登録制>短期滞在施設で利用者さんの手伝い◎日払い

利用者さん、そしてそれ以上にそのご家族の晴れ晴れとした表情が印象的! 「たまには気分転換したい」 そんな時に利用される事も多い、ショートステイでのお仕事★ サポートするのは、自分の事は自分でできる、普段在宅介護を受けている介護度が低い方がメインです◎ ▽お任せすること▽ ・お話相手 ・食事のサポート…配膳や片付けなど ・レクのお手伝い…習字やちぎり絵など ・生活サポート…お手洗い・入浴など ※その他の施設でも派遣先多数あります。 ※登録制の為、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件(施設)が異なります。 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) ☆試用期間(2ヶ月契約)※時給変動なし ☆就業条件に関しては、登録会ご参加時にお伝えさせていただきます。 2ヵ月~長期まで大歓迎◎

【看護アシスタント】あなたの資格が活かせる!★うれしい高収入×日払いOK★甲州街道駅

【病院で患者さんのサポート】 食事・入浴・排せつ介助など、 入院患者さん身の回りのお世話や、 看護師さんの補助業務をお願いします♪ <具体的には…> ベッドのシーツ交換や清掃/洗濯、 カルテ整理や医療器具の管理/配膳 など。 身体の自由が利かない方も多いので、 ゆっくりと快適に療養生活を送ることができるようにサポートをお願いします! 【勤務期間】 短期(3ヶ月以内)、長期(3ヶ月以上) 短期の場合は「2ヶ月~」
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