東京都 株式会社エルの求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 お任せするのは、プロジェクト先常駐で基幹系・Web系システム開発、サーバー設計・構築、アプリケーション開発、組込み系開発など多様な案件。」 ■案件にはチームで対応 基本、2～3名のチームで常駐するのが当社の方針。 別案件へステップアップする社員がいるときは、新メンバーがチームに入ります。 これによって… 【1】先輩のフォローを受けられるから、社員が安心して仕事に取り組める 【2】引継ぎが円滑になり、お客様に事業継続の安心を提供 つまり、社員とお客様がwin-winの関係になれるんです。 一定の経験年数のある方なら、即戦力としてチームや若手をけん引する存在に！ ■プロジェクトの一例 □大手自動車部品メーカーの基幹システム開発（Java） □AI画像システム開発（PHP／JavaScript／Python／MySQL） □クラウドインフラ環境の設計・構築・運用・保守（AWS／Azure） □iOS・Androidアプリ開発（iOS／Android／objective-c／Java／Kotlin／Swift） □VR・メタバース事業における新規プロダクト開発（Unity） ■エンジニアの挑戦を応援 例えば「上流工程にチャレンジしたい」という社員がいたとき。ハイレベルな環境に突然1人で放り込まれれば、意欲のある方でも動揺してしまうはず。それでは「本当に社員を応援する」ことにならない、と考えます。まずは可能な案件、先輩のフォローが受けられる案件から、徐々にステップアップ。着実に環境を整え、実力をつけて頂きます。 【本求人のポイント】 ★フォロー体制抜群 一人ひとりに「なりたい像」をキャリアアップ計画書として提出いただきます。会社や上司から、必要なスキルをフォローされながら着実に理想を現実にすることが可能。半期に一度振り返りも行うため、ムリなく成長していけます。 【開発環境】 ■開発 Java、C#、C/C++、VB.NET、JavaScript、PHP、Python、SQLなど ■インフラ Windows、UNIX、Linux、AWS、Azure、VMwareなど 【職場環境】 □自宅からの通勤県内での配属 □転居を伴う転勤はありません □プロジェクト先によっては在宅勤務も可能です □担当コーディネーターが定期的にプロジェクト先の様子を見に行きます □社長や部門長も自らが社員と食事に行くなど、悩みごとも気兼ねなく相談できる環境です 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

配属予定部門では2018年の創設より、プライムベンダーとしてクライアントの本質的課題を解決するエンジニアリング組織として価値提供を続けてきました。 今回のポジションでは、プロフェッショナル集団の中心として、これまで積み上げてきた実績と信頼を損なうことなく、より一層品質の高い価値をクライアントへ提供していく事を求めています。 また、LTSの次なるステージを共に作っていく中核メンバーとして、今年発足した新組織の発展への貢献も期待しております。 【部門のミッション】 2030年にアジアで5本指のブランド確立を目指す上で、配属予定部門はクライアントに対してより信頼される価値を発揮していきたいと考えています。 そのためには、一人一人のエンジニアがフルスタックの技術に加えて、専門性を磨き、お互いの強みを出し合っているチームが理想となります。 このような、個と組織が連携する組織としていくための土台として重要となるのが、お互いが学び合う環境づくりです。 現状は、社内のエンジニアによる自主的な勉強会開催や、グループ会社をこえて情報共有、社外活動など、最新の知識を習得することに前向きなチームです。 また、実際の経験から学ぶことも重視しており、声をあげた方には成長につながるプロジェクトに挑戦する機会を支援しています。 これからは、こういった環境をさらに発展させていくと同時に事業もさらに加速していくことになりますので、幅広い課題に一緒に向き合う、事業づくりのリーダーと強い意志を持った方のご応募をお待ちしております。 【求める役割】 ▽以下の開発環境でメンバーを束ねてプロジェクトをドライブしてもらうことを期待します。 　-業務詳細 ■Webアプリケーション、モバイルアプリケーションの開発実務 ■クラウド上のシステム開発実務（AWSベースのAP設計、DB構築、サービス自動化、環境構築など） ■クライアントへのクラウド移行の提案、ヒアリング、仕様定義 ■クラウド上のシステム設計実務（アーキテクチャの構成、移行計画、高可用性設計とその実装など） ■クラウド上のシステム運用実務（デプロイ、モニタリング、トラブルシューティングなど） 現在は主にPython, Java言語での開発がメインですが、AWS RDS、DynamoDB、lambda、Redshiftなどのサービスを利用した開発にも積極的に取り組んでいます。LMMなどの最先端技術案件についても今後増加想定です 　-主な技術スタック インフラ：AWS / Azure 言語：Java/Python/Ruby/PHP/JavaScript/HTML3/CSS3 フレームワーク、ライブラリ等：Django/Spring boot/Ruby on Rails/Vue.js/Jquery 開発系ツール：github/docker/vscode/backlog/redmine UIデザイン系ツール：Adobe Photoshop/Adobe Illustrator/Figma 事業内容・業種 コンサルティングファーム

マネージャーとして、顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言とその実行支援を行います。 ■業務分析（業務可視化、課題整理、施策立案など） ■IT戦略想策定 　 ■システム企画/構想　 ■プロジェクトマネジメント支援 　 ■システム導入に関わる支援（要件定義、業務/運用設計など） 【案件例】 ＜専門商社＞ 世界情勢の変化を背景とした「安全保障貿易管理の強化」を実現するための「目指すべき状態」「ビジネス・アーキテクチャ」「ITシステムへの要求定義」「ロードマップ」の開発。 ＜大手SI＞ 生産性向上のため、各部門や支社に散在していた間接業務機能をひとつに集約し、生産性向上推進のコントロールタワー機能の実装を支援（同社の支援内容：機能集約ロードマップの作成、散在する業務間の比較分析、Tobe業務の策定、生産性向上のための各種活動の構造化等）。 ＜大手小売＞ バックオフィス系業務の業務効率化のためRPAをはじめとしたテクノロジー活用によるDX推進を実施。ツールありきの取り組みとならないよう、業務ヒアリングからの業務可視化に重点を置き最適な施策提言。数万時間の工数削減を実現し、テクノロジー活用の幅もチャットボットやWFシステムなど広がりを見せている。 【求める役割】 マネージャーとして、プロジェクト組成に必要な営業、提案、体制構築とプロジェクトの計画、実行、クロージングを完遂していただきます。 ■プロジェクトのゴールの定義 ■ゴール達成に必要な成果物と計画の定義 ■プロジェクトにおけるリスク・資源・コミュニケーション等の要素のマネジメント ■シニアコンサルタントの業務のレビューや育成　 ■新規・既存クライアントの案件受注に向けた営業および提案活動 事業内容・業種 コンサルティングファーム

戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して同事業部では「戦略の実行にコミットする」をモットーに、①変革のデザイン、②変革の具体化・実行、③変革のマネジメントを価値として提供しています。 【主な業務内容】 ▽戦略立案/構想策定 ■DX戦略/構想策定支援（IT/デジタル技術を活用した経営課題の解決） ■デジタル技術を活用した新規事業創出・事業/サービス開発支援 ■経営戦略・事業戦略策定 ■中期経営計画策定 ▽ビジネストランスフォーメーション推進 ■経営管理高度化 ■大規模システム導入支援 ■業務改革における業務分析（ビジネスプロセスマネジメント） ■業務改革における施策の実行支援（業務・IT・人の変革を伴走） ■顧客とのパートナーシップの推進 ▽人財開発 ■DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供 【入社後のイメージ】 ご入社後半年～1年程度は基本的なコンサルワークを身に着けていただくため、LTSメンバのいるプロジェクトで経験を積んでいただきます。 半年～2・3年を目安にプロジェクト内の個人に割り振られた領域において、タスクの計画、実行、クロージングを完遂していただきます。 2・3年目以降を目安に、コンサルタントとして複数のプロジェクトを経験しながら、小規模チームのリード等を経験し、マネージャーとしてチームを率いる役割を担えるように成長していくことができます。 （ご経験やスキルによってその方に最適と考えられるフォロー・アサインを行います。） 事業内容・業種 コンサルティングファーム

マネージャーとして、顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言とその実行支援を行います。 ■業務分析（業務可視化、課題整理、施策立案など） ■IT戦略想策定 　 ■システム企画/構想　 ■プロジェクトマネジメント支援 　 ■システム導入に関わる支援（要件定義、業務/運用設計など） 【案件例】 ＜専門商社＞ 世界情勢の変化を背景とした「安全保障貿易管理の強化」を実現するための「目指すべき状態」「ビジネス・アーキテクチャ」「ITシステムへの要求定義」「ロードマップ」の開発。 ＜大手SI＞ 生産性向上のため、各部門や支社に散在していた間接業務機能をひとつに集約し、生産性向上推進のコントロールタワー機能の実装を支援（同社の支援内容：機能集約ロードマップの作成、散在する業務間の比較分析、Tobe業務の策定、生産性向上のための各種活動の構造化等）。 ＜大手小売＞ バックオフィス系業務の業務効率化のためRPAをはじめとしたテクノロジー活用によるDX推進を実施。ツールありきの取り組みとならないよう、業務ヒアリングからの業務可視化に重点を置き最適な施策提言。数万時間の工数削減を実現し、テクノロジー活用の幅もチャットボットやWFシステムなど広がりを見せている。 【求める役割】 マネージャーとして、プロジェクト組成に必要な営業、提案、体制構築とプロジェクトの計画、実行、クロージングを完遂していただきます。 ■プロジェクトのゴールの定義 ■ゴール達成に必要な成果物と計画の定義 ■プロジェクトにおけるリスク・資源・コミュニケーション等の要素のマネジメント ■シニアコンサルタントの業務のレビューや育成　 ■新規・既存クライアントの案件受注に向けた営業および提案活動 事業内容・業種 コンサルティングファーム

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ ローソン・スリーエフのオーナー候補として、店舗運営のお仕事をお任せします。 《具体的には》 ・接客 ・商品管理（発注・検品等） ・経営管理（売上の確認等） ・ほか店舗運営全般 株式会社エル・ティーエフの契約社員として、直営店で店舗運営を学んでいただきます。 研修期間は最短6か月から2年となります。（給与支給） 接客や店舗運営の経験を積み、コンビニ店舗の経営や実務を習得することで、 店舗運営全般を実践的に学ぶことが可能です。 ぜひ「自分のお店ならどうするか」など想像しながら経験を積んでください。 【2月15日東京・3月1日神奈川/マイナビミドルシニア合同説明会出展】 研修～開業～経営に至るまでの疑問や不安をご相談ください。 皆さまと直接お会いできることを楽しみにしています◎ 【ここがオススメ！】 【合同説明会出展】直接疑問を解消できる！ 6ヶ月～2年研修◇直営店で店舗運営を学ぶ 自己負担0／独立資金275万円相当を支援 ＜職種名＞ コンビニFCオーナー候補 ＜仕事内容＞ ローソン・スリーエフのオーナー候補として、店舗運営のお仕事をお任せします。 ＜勤務地＞ 豊島区 ＜給与＞ 月給30万円＋時間外勤務手当＋深夜手当＋通勤手当 ＜勤務時間＞ 1日実働8時間／週5日勤務 ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 株式会社エル・ティーエフは、コンビニ『ローソン・スリーエフ』の運営会社です。 今回募集するのは【独立研修社員】という契約社員。 実店舗で6か月～最長2年かけて接客対応や経営のイロハをイチから学び コンビニのオーナーとして独立を目指していただきます。 ◎手厚い研修制度で独立を応援！ ◎独立資金のサポートも充実／総額275万円(税込)支援！ ◎月8～11日休み／無理のないペースで学べます ◎異業種からの転職者多数 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 ～オーナー様インタビュー（40代・男性・独立7年目／3店舗経営）～ 前職の営業職・飲食店勤務を経て、コンビニのオーナーになりました。 未経験からの挑戦でしたが、独立までの研修期間給与が支払われ、 独立する時に支援金があることは、大きな魅力でした。 独立後も本部の方のサポートが手厚く、すぐに助けてもらえる距離感で安心です◎ コンビニは地域のインフラとなる存在だと日々実感しており、 現在は自分のお店がある地域を幸せにすることをやりがいに感じています！ ＜給与＞ 月給30万円＋時間外勤務手当＋深夜手当＋通勤手当 ※月給には一律で店舗手当7万円（固定残業代／40時間分）を含みます。超過分は別途支給。 ■交通費全額支給 ■試用期間：なし 《年収例》 年収360万円（月給30万円×12か月）※30歳・独立研修社員 《自己負担0円で独立が可能！》 研修後、独立の際には総額275万円相当の資金を支援します。 開店準備の資金にあてていただき、自己負担なしで開店することが可能です。 〈独立後も継続的にサポート〉 研修が終わり、独立をした後も手厚いサポートがあります。 週に1回本部担当者の訪問時に、店舗運営の相談ができます！ 各店舗に合わせたキャンペーンの実施など、 相談をしながら新たな試みの提案を行うことも可能です◎ ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【東京支店】東京都豊島区池袋2丁目55-3　パー蔵ンド池袋4F ※豊島区など東京都内 ☆実際の勤務地は《東京の「ローソン・スリーエフ」の直営店》です。 ☆配属先はお住まいを考慮して決定します。 ＜勤務時間＞ 1日実働8時間／週5日勤務 ※24時間シフト制になります。 ※勤務時間は、研修店舗により異なります。 ＜休日・休暇＞ ■シフト制（週休2日）※月8～11日休み ※前年度は年間休日108日 ■慶弔休暇 ＜福利厚生＞ ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■独立時の資金面支援あり ■屋内の受動喫煙対策:有り(屋内禁煙) 《ローソン・スリーエフって？》 株式会社エル・ティーエフは、2016年4月にローソンとスリーエフの合弁会社として誕生。 スリーエフは神奈川、東京、千葉、埼玉の1都3県に、 強い地盤を活かした「地域密着の店舗運営」が特徴◎ ここにローソンの商品・販促力を加えてできたのが「ローソン・スリーエフ」ブランドです。 【応募情報】 ＜応募資格＞ ■独立や店舗経営・マネジメント、コンビニオーナーに興味をお持ちの方、大歓迎！　■未経験歓迎　■マネジメント経験ある方歓迎 《40代～50代が多数活躍中！》 ローソンとスリーエフの“いいとこどり”の店舗運営を学べます！ 必要なことはすべて研修でお教えするので経験・資格は不要です。 実際に未経験から独立研修社員となり、 現在は複数店舗のオーナーとして活躍する方も！ 次の転職を最後に、長く働き続けられる「コンビニオーナー」を目指しませんか？ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 その後、応募窓口よりエントリー方法についてご連絡させていただきます。 ＜応募の流れ＞ 履歴書、職務経歴書および応募窓口よりお送りするエントリーシートに記載いただき、 指定の場所へ送り返していただきます。 ▼ 書類選考の後、説明会の日程調整を行います。 ▼ 説明会へのご参加 ▼ 面接（一次面接・二次面接） ▼ 採用 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社エル・ティーエフ ＜事業内容＞ コンビニエンス・ストア事業 ＜TEL＞ 0120-331-272　※受付時間／月～金10:00～17:00 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

食品の臨床開発試験への参加者を募り、応募者との日程調整、外部の募集協力会社との折衝などのコーディネーター業務全般　※データ照合業務中心 【仕事のやりがい】 弊社は食品開発の臨床試験受託会社で20年の実績をもつ業界トップクラスの会社の100％子会社です。弊社の位置する現在のヘルスケア産業、そのなかでも食品開発市場においては、人口減と労働力減少、医療費増大などの課題に対して、国民の健康増進への取り組みが規制緩和をはじめとして官民挙げての巨大産業へと発展していく過程にあります。弊社では主たる事業である臨床試験への被験者募集と紹介の仕組みを活用し、健康増進に寄与していくことを目指しています。 【具体的には…】　 ・受託した試験の参加者を募る会員向け試験案内メール・応募フォームの作成 ・応募者への確認電話・メールのやりとり ・応募者の管理とクライアントへの紹介者リストの提供。 （営業が直接実施する人材派遣のマッチング業務に近い） ・登録会員からの問い合わせ対応業務（メール・電話） ・各種資料作成　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 小森　美加 事業内容 ◎ヒト臨床試験ボランティア会管理業務 ◎臨床試験及びモニターの協力及び支援 ◎ヘルスケアマーケティング調査とコンサルティング ◎臨床試験の被験者募集プロモーション業務 本社所在地 東京都港区芝浦一丁目9番7号　芝浦おもだかビル7階

【代理店なし！メーカと直接やりとりできる面白さ】◆販売促進における企画、ディレクション、営業をお任せします★賞与年2回 【主な業務内容・流れ】 (1)商談 (2)クライアントと施策の目的の確認・共有 (3)ターゲットに刺さる働きかけ企画 (4)働きかけを有効な手段で組み合わせて具現化 　　・クォリティコントロール 　　・スケジュールコントロール 　　・コストコントロール (5)納品 (6)施策展開後の総括商談から次回施策へ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役／後藤　和人 事業内容 クライアント企業のニーズに応える店舗・売場・プロモーションイベント・展示会の企画・提案、促進ツールなど、マーケティング手段をあらゆる側面から提供しています。 ◆店頭マーケティング事業 (売場、売り方開発ほか) ◆プロモーション事業 (キャンペーン企画、SNS施策、イベント、ノベルティ・各種POP製作ほか) ◆店舗の企画と設計・施工事業 (店舗の内装・外装・什器製作ほか) 【許可・登録・認証】 特定建設業　東京都知事　許可（特−2）第114354号 本社所在地 東京都港区浜松町1-2-12 F-1ビル

＜業務概要> 代理店を挟まず、顧客の販売促進における企画、ディレクション、営業をお任せします。 ＜業務内容> （1）商談 （2）クライアントと施策目的の確認・共有 （3）ターゲットに刺さる働きかけ企画 （4）働きかけを有効な手段で組み合わせて具現化 ・クオリティコントロール ・スケジュールコントロール ・コストコントロール （5）納品 （6）施策展開後の総括商談から次回施策へ ＜入社後の流れ> 　まずは先輩社員のサポートを通して、一緒に働くメンバーや会社の実績などの強みを知っていただくことから初めていただきます。 　その後は、取引実績が豊富なクライアントを引き継いでいただき、強みを活かしながらプロジェクトに取り組んでいただきます。 事業内容・業種 その他業界

【新規飛び込み・ノルマなし！】自社グループが企画・分譲する物件を中心に、お客様のご要望に応じて他社の物件も扱える“いいとこ取り”の営業です。 不動産を売りたい人と買いたい人の間に立ち 公平に不動産取引が出来るよう仲介するお仕事です！ ◆Web、現地販売、広告などから問い合わせのあったお客様への営業　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆不動産への現地案内、物件紹介 ◆住宅ローンの案内 ◆契約手続き、引き渡し　など 【扱う物件は？】 ◎自社グループの住宅分譲会社の物件が8割ほど。 ◎お客様のご要望に応じて、他社物件も扱います。 ◎東京23区内の物件がメイン ◎価格帯は3,000万円〜2億円 【お客様は？】 ◎35〜45歳の初めてマイホームをご購入予定の方 　最近は、20代のお客様も増えてきました！ ◎大手企業の幹部や医師、スポーツ選手 など 　有名人を接客することも！ 【営業スタイルは？】 ◎100％完全反響型なので個人ノルマなし！ 　不動産ポータルサイトに物件情報を掲載するので 　飛び込みやテレアポは一切ありません！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせていただきます。 会社情報 代表者 加藤　慎章 事業内容 不動産仲介・新築一戸建分譲及び設計業務 本社所在地 東京都新宿区西新宿7-21-1　新宿ロイヤルビル9F

事務系総合職として総務・人事・経理など幅広くバックオフィス業務をご担当いただきます。 日次レポートの更新 PCでの入力作業 消耗品の発注、在庫管理 請求書チェック 月次で講師給与関係など 【お仕事の特徴】 スタッフとして入社し、その後マネージャー業務、シニアマネージャー、ディレクターなど管理職のキャリアを築くことができます。 　また、他部署へのキャリアチェンジも可能です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　笹原 智彦 事業内容 小・中・高校生向けの個別指導学習塾の運営 本社所在地 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー 36階

保険代理店向け顧客管理システムの提案営業、導入後のフォロー、営業企画などの業務を行います。※入社後は半年程度の研修（座学＆OJT）あり ◇顧客へのコンサルティング営業をお任せします 保険代理店の経営層との対話を通じて、潜在的な課題の発見 システム販売とあわせて顧客のお困りごとに対する幅広いソリューション提案 導入後の定期フォローや情報交換 営業企画 ┗セミナーや教育研修プログラムの企画・制作（柔軟な発想で取り組みます） 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　新井 進之介 事業内容 顧客情報活用システムCSBの運営 講演会、セミナーの企画・開催 Webを活用したマーケティングコンサルティング 各種セールスプロモーション支援 教育研修事業 本社所在地 東京都港区赤坂2丁目21番8号　赤坂山田ビル3階

【教育に失敗はない。あるのはフィードバックのみ。】クライアントへの研修プログラム提案＆研修講師の依頼業務などをお任せします！ 対クライアント業務 クライアント企業の抱える課題を理解し、その課題を解消できるような研修プログラムを提案します。 ・顧客の事業や経営方針の理解 ・事業課題や人材課題のヒアリング ・求める人材像と現状のギャップの解消する研修の企画と提案 ・研修の運営と講師の派遣 ・契約書の作成等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　新井 進之介 事業内容 顧客情報活用システムCSBの運営 講演会、セミナーの企画・開催 Webを活用したマーケティングコンサルティング 各種セールスプロモーション支援 教育研修事業 本社所在地 東京都港区赤坂2丁目21番8号　赤坂山田ビル3階

#「篠崎児童発達支援センター」について 障がいのある方への発達支援を行っている事業所です。運営を行っているのは、株式会社エルチェ。誰かのためにお仕事をしたい方、やさしさや経験が役立つお仕事をしたい方にピッタリです。 -児童指導員任用資格、または保育士、幼稚園教諭の資格をお持ちの方なら、未経験の方も応募OKです。 -完全週休2日制で、シフトの融通もききます。プライベートの充実も叶う環境です。 -資格手当の支給や育休・産休の完備など、待遇面の充実も魅力です。

教室長候補として、「より働きやすい環境・学びやすい環境」を目指し、教室の適正な運営を担っていただきます。 生徒の進路指導、保護者面談 　※小学生〜中学生〜高校生まで幅広く在籍しています イベントや生徒募集のプロモーション企画 入学推進・提案（営業的な業務も含まれます） アルバイト講師の育成、勤務管理（シフト調整など） カリキュラムのスケジュール調整など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　笹原 智彦 事業内容 小・中・高校生向けの個別指導学習塾の運営 本社所在地 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー 36階

【100％設計構築案件／独自カリキュラムによる自社内研修】各種システム開発やインフラ構築運用★継続的なスキルアップ支援あり★必ずチームで配属 スキルや適性、希望によって「開発」「インフラ」いずれかの分野で活躍できます。 【開発系】 JavaやC＃等による官公庁・金融・メディア・メーカー等各業界向け業務・基幹システムやアプリの要件定義・設計開発〜運用 【インフラ系】 オンプレミスやクラウド、セキュリティ環境などの要件定義・設計構築〜運用 ★100%設計・構築案件 設計・構築案件がエンジニアのスキルアップになると考えています。 運用監視よりも設計・構築の案件を積極的に受注しています ★大手SIerと直接取引 大手SIerとの直接取引が中心で、SESの商流上位です！ また、長期取引が多く環境改善を申し入れることが可能です。安心して仕事ができます！ 応募方法 ☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆ ★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★ ■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 徳應 建 事業内容 コンピューターシステムの設計・開発・保守 サイバーセキュリティのコンサルティング 業務効率化支援 許認可等 一般労働者派遣事業者：派13-310242 プライバシーマーク：第17004209 適格請求書発行事業者登録番号：T4020001060921 本社所在地 〒105-0001　 東京都港区虎ノ門1-2-11 ザ・パークレックス虎ノ門7階

《残業月20H以内》◆チームのSVポジションとして、コールセンター管理・運営、スタッフの指導・育成など幅広い業務をお任せ ＜主な業務＞ ・クライアント対応 ・マニュアルの作成 ・案件進捗管理 ・オペレーターの指導や育成 ・シフト・勤怠管理 ・マネジメント業務 弊社内のBPO事務センターのコールセンターでのお仕事です。 場合によってはクライアント先での業務をお任せすることも。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　今田圭哉 事業内容 アウトソーシング事業 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 ITシステムエンジニアリングサービス事業 本社所在地 埼玉県志木市本町6-21-9

【データ運用のスキルを生かせる！】大手企業の販促キャンペーンなどのお手伝いを行います！たくさんの消費者に貢献する手応えある仕事です♪ ＜仕事の流れ＞ ▼キャンペーン実施に向けての確認 └実施期間や規模から、計画を立てる準備を整える ▼企画 └確認した内容を基にプランを組み立て、予算の調整等を行う ▼応募の手配 └組み立てたプラン内容に沿って、人・会社を動かす ▼応募データの収集 └Excelを活用 ▼景品の配送 ▼報告書を取引先に提出 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　今田圭哉 事業内容 アウトソーシング事業 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 ITシステムエンジニアリングサービス事業 本社所在地 埼玉県志木市本町6-21-9