東京都 その他（医薬・食品・化学・素材） 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるための必要な介護サービスを提供します。《業務の特徴》　 ■お客様と密なコミュニケーションがとれます。　 ■きめ細かいサービスを提供できます。

【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ～採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業～ ・研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ・採用日から2026年1月31日までのうち、6ヵ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継続雇用も可能です。 ＼介護分野未経験者が全体の6割！未経験者が活躍中／ 最年少20歳から60代までの幅広い年齢層の職員が在籍しています。 介護未経験の方々が、経験を積み資格等取得しながらデイサービスで活躍しています！ 少しでも介護の仕事に興味がありましたら、弊社で介護にチャレンジしてみませんか？ ＼日常生活を安心して過ごしたい！体を少しでも良くしたい！リハビリ意欲の高い利用者様が通所／ リハビリをして元気になりたい！ 安心した日常生活を過ごしたい！ など、リハビリ意欲の高い利用者様が多くいらっしゃっております。 利用者様のリハビリニーズに寄り添い、心身共に健康へと繋がるサービスを目指しております☆ リハビリの知識、技術が学べる職場環境です♪ しっかりと利用者様に向き合いたい方にピッタリな事業所です！ ＼介護未経験者の方も働きやすい環境／ 全てには介入せず、最低限の介助を行いますので介助負担が比較的少なめです。 スタッフ同士で分からないことを教え合ったり、個人が大変にならないよう協力しあったりなど、スタッフ同士の連携も大切にしています。 働きやすい重労働の少ない介護施設なので、初心者の方でもはじめやすいです。 弊社のリハビリマニュアルに従って行っていただくので、専門知識がなくても大丈夫！！ 介護のイメージがもっと身近になったという未経験のスタッフもいますので、はじめてでも気軽に飛び込んできてください◎ ―――――――――― 　お任せする仕事内容 ―――――――――― ・送迎業務（運転免許をお持ちの方） ・リハビリテーション（補助）の提供 ・起居動作介助や移動介助などがメイン ・ご利用者様への傾聴 ・デイサービス運営に必要な計画書・実績報告書等の作成

・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談

日勤のお仕事です。ブランクのある方もお気軽にご応募ください！ ・デイサービスとは？ お客様が充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝い☆ ご食事等の介助やレクリエーションなどの業務を行います！ チームワークを大切にしながらお仕事に取り組みます！ 利用者様からの「ありがとう」がやりがいへとつながります！ 私たちと一緒に楽しくお仕事しませんか？ ・拠点の立地と取り組み ＼協調性あふれる環境とやりがいのある仕事☆／ ・最寄り駅から徒歩6分！ 駅チカで好アクセスの拠点です。 ・スタッフ同士でイベントの企画・工夫！ サービスの質向上の為、スタッフ皆で協力し行っています。 ・拠点からのメッセージ ＼ココでしかできない価値ある経験を／ 介護技術や現場のノウハウなどを学べる機会が豊富！ 知識向上でスキルアップにつながります！ 介護業界未経験の方でも気兼ねなく何でも相談できる環境です！ まずは見学、ご相談だけでもOK！ご連絡お待ちしております☆ 仕事の流れ（例） 08:30 出社・申し送り 09:00 バイタルチェック 10:00 服薬チェック・処置 12:00 食事介助・服薬介助 13:00 休憩 14:00 機能訓練 16:00 記録・計画書作成 17:30 勤務終了

ご利用者の快適な生活を支援するための業務をお願い致します ・食事、入浴、排泄、などの身体介助 ・おむつ交換 ・着替え、歩行、車椅子の介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・その他ご利用者の為の業務

看護小規模多機能施設のケアスタッフとして医療的ケアの知識・技術をさらに深めませんか？ 大田区初の看多機施設での介護業務です。 具体的には、ケアプランに基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2.5～3です。アクティビティや委員会活動も担当いただきます。 介護職として幅広い認知症ケアのスキルが身につくのが看護小規模多機能施設！認知症ケア～終末期ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるので介護職・グループホームが初めてという方も安心してお仕事できます！ 看護小規模多機能といっても運営法人ごとに運営方針、介護観、認知症ケア、終末期ケアの考え方はさまざまです。学研では運営ガイドラインで介護観、具体的な仕事の範囲や内容、考え方を具体的に明示しています。安心してお仕事が開始できます。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ 小規模・サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

★定員45名の介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 利用者様・ご家族様からヒアリングを行い、 最適なケアプランの作成をお任せいたします。 ■ケアプラン作成 …アセスメント・立案・モニタリングなど ■ご家族への連絡や調整 ■各種記録作成 ■一般事務 ■来客・電話応対　など ★介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します 当社ではケアマネジャーとして 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研修費用の 負担制度を設けております。 ★ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では入社時研修や職階別研修、 業務関連研修・資格取得セミナーなど 様々な研修を開催しています。 web会議システムも積極的に 活用して、遠隔研修も実施。 資格取得支援も充実！ 介護支援専門員の更新研修費用負担は もちろん、認知症介護実践者研修の 取得など働きながらスキルアップ・ キャリアアップが実現できます。

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務兼務】 高齢者施設での事務全般をお願いします。ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ！ 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5～２です（お元気な方も多いです） 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数！当社独自の資格取得支援制度もあります！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■取得支援制度ありでスキルUP可能！ ■ICT化（デジタル化）で業務効率UP ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■育児が落ち着いたブランクある主婦（夫）活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ ★定員52名のサービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム)の入居者様への介助(介護業務) 日常生活のサポートがメインの業務です。 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ★働きやすさが丸わかり!?　数字で見るALSOK介護 ■月平均残業時間 4.15時間 ■有給取得率 76％ ■産休・育休後の復職率 96％ ■定年後の希望者再雇用率 90％ ■未経験から働き始めた方 46.5％ ★1日の流れをご紹介(例) 09:00～　出勤・申し送り 10:00～　ティータイム 11:00～　口腔体操・朝食 13:00～　休憩 14:00～　お散歩 15:00～　おやつタイム 16:00～　アクティビティ・レク 17:00～　申し送り・夕食 ～18:00　記録入力・退勤 体力が不安な方も安心！その理由は・・・？ ■自立している方や介護度が低い方が多い！ ■チームでの協力体制が万全！ ■ICT化を推進！業務効率UPで残業少なめ◎

定員50名の介護付き有料老人ホームでの夜間帯の介護のお仕事です。 夕食時から翌朝の起床・朝食時まで、入居者様の生活のサポートをお願いいたします。 具体的には、食事介助や排せつ介助（トイレ誘導やオムツ交換）、深夜帯の巡回、起床介助などです。 週1回のアルバイト勤務から、しっかり頑張りたい方は月８回程度までOK！もちろん、月の勤務時間に合わせて保険も加入していただきます◎（週２回の夜勤より、社会保険に加入です。）