東京都 店舗開発・FC開発 20代の管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

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今までの’エキナカ’から’市中展開’へ向けた、期待と注目度の高い新規の立ち上げ部門にて、店舗物件に関わる業務をお任せします。 ・物件情報収集とマーケットリサーチ、業態選定、売上予測 ・駅前立地や商業施設を中心とした候補物件の立地選定 ・各物件オーナーさまおよび仲介業者との折衝 ・出退店契約関連業務 ・物件提案（会社幹部説明のための会議資料作成等） 数多くの案件を同時並行で動くこともあり、チームワークを大切にしています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　西野 史尚 事業内容 ●小売事業 ・エキナカコンビニ「NewDays」の店舗開発、店舗運営 ・当社独自の商品開発、販売促進 ・土産、書籍、衣料品、雑貨、食品、EC等の専門店の業態開発、店舗運営 ・各種POPUPストア（エキナカ催事）の企画・運営 ●飲食事業 ・「エキナカ」を中心とする飲食店の経営 　（コーヒーショップ・ファーストフード・和食・洋食等のレストラン等） ・駅弁の製造・販売 ・食材・パン・惣菜等の加工・販売（セントラルキッチン・工場の運営） ・社員食堂の運営事業 ●飲料事業 ・エキナカを中心とする自動販売機事業 ・清涼飲料の卸事業 ・「アキュア」オリジナル商品開発 ●商業施設事業 ・「エキュート」や「グランスタ」等のエキナカ商業施設等の運営及び開発 ・店舗等の不動産管理及び運営 ・衣料品、飲食料品、雑貨品等の販売 本社所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-33-8　サウスゲート新宿ビル6階

【医療業界経験者優遇】◆調剤薬局の新規出店・M＆Aによる店舗拡大等を担当いただきます。 ◎調剤薬局の新規出店 出店計画 出店に向けた各種交渉 契約関連業務　等 ◎M＆Aによる店舗拡大 アプローチ先の薬局選定 訪問〜ヒアリング 資料作成　等 ◎既存店(調剤薬局)のフォロー 定期訪問 改善点のヒアリング〜提案 ＼やる気と頑張りはしっかり評価します／ インセンティブ支給、支援制度を整備して 社員のモチベーションアップをサポートしており、 今後も改善していく予定です。 また、上司との距離が近く気軽に相談することができます。 良いアイディアがあればぜひ積極的に提案してください！ 一緒に行動・改善していくことができる環境です。 営業経験をぜひ生かしてください！ クライアントは開業医や総合病院などの医師が中心。 ドクターと薬局の橋わたしとして要望を聞き取り、 よりよい薬局になるように店舗にフィードバックし、 クライアントと信頼関係を築いていきましょう！ 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。 ※応募の秘密は厳守します ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ 　譲渡・開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役社長／中川　広美 事業内容 ◆医薬品の調剤及び販売 ◆医療機器、医療用雑貨、健康食品の販売 本社所在地 東京都世田谷区成城7-8-18

《学歴不問》当社にて、新規施設開設プロジェクトでの進行管理業務をお任せします！ 新規施設開設に向けた社内プロジェクトのリード (進捗管理など) 既存店舗の契約更新手続き ※以下の業務もお任せする場合がございます◎ 備品の管理・発注 建物などの管理 保険・車両などの管理 各取引先とのやりとり 問い合わせ対応 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　岩本 大希 事業内容 ■24時間365日対応の介護保険・医療保険・自費などによる訪問介護サービス 本社所在地 〒132-0021 東京都江戸川区中央4-11-8 アルカディア親水公園ビル B1F

同社にて総合職をお任せします。 ●店舗経営 ●販売・企画 ●管理（人事、経理、総務　等） まずは、店舗（サービスステーション）にて、販売・管理業務を担当いただきます。 店頭でのアテンドや洗車等の軽作業からスタートし、徐々に商品知識をつけながら、 扱える商材を増やしていただきます。 【キャリアプラン】 ご本人の適性を見ながら、店長・スーパーバイザーへのキャリアアップや、 店舗勤務経験を生かして本社部門での販売統括、企画、 人事総務といった幅広い分野でご活躍いただきます。

ご希望に合わせて、フィールドバイヤーまたはストアバイヤーに配属になります。 ①フィールドバイヤー 「買取福ちゃん」を利用したいお客様から買取依頼を受け、直接訪問して査定を行う職種です。きちんと査定をすることはもちろん、お客様の話を聞いてしっかりと寄り添いながら買取（取引成立）までを担当していただきます。 着物を中心に、ブランド品・時計・貴金属類・骨董品などあらゆるジャンルの商品が対象となるため、幅広い商品知識が必要です。 【入社後の流れ】 勤務先で、先輩社員によるOJT研修がスタート。 ロールプレイング研修やさらなる商品知識研修を受けながら、先輩が主導する出張買取への同行と、自身が主導となって進める出張買取（各10回程度）を先輩が同行のもと行います。 最後に商品知識に関するテストを受けて、独り立ちとなります。 ②ストアバイヤー 全国の「買取福ちゃん」店舗での買取・販売や、Webストアの宅配買取・販売を担当する職種です。来店するお客様対応をはじめ、売り場づくりやパート社員の人材育成・マネジメントが主な業務です。（人材育成・マネジメント業務は「リユスタ」のみ）取り扱う品物はフィールドバイヤーと同じく、さまざまなジャンルが対象となります。 また、キッズ商品専門のリユースショップ「リユスタ」ではキッズ向けの衣類やおもちゃも取り扱うため、さらなる商品知識が必要です。 【入社後の流れ】 フィールドバイヤー同様、グループ本社と当社で研修を受けた後、ストアバイヤーは、全国の「買取福ちゃん」の店舗いずれか、もしくは大阪本社（Webストア担当）に勤務していただきます。 それぞれの勤務先で、先輩社員によるOJT研修がスタート。 約3ヶ月間、店舗運営に関わるさまざまな研修を行いながら、知識を深めてください。 ひと通り理解できたタイミングで独り立ちとなります。