東京都 施設・設備管理・警備・清掃 制服貸与の求人情報・お仕事一覧

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同社のセキュリティスタッフとして、入口でのお出迎え・店舗巡回など、高級ブランド店の警備業務をお任せします。 【具体的には】 ●入口での保安業務（お出迎えなど） ●店内の巡回（問い合わせにも対応） ●店舗内の安全安心な空間の確保 ●機械式駐車場の操作 ●期間限定イベント時のサポート　など ※危険を伴う業務は原則ありません ※立ちっぱなしではなく、2時間（1時間）ごとに1時間（30分）の待機・休憩があります 【接客について】 ●スーツを着て業務を行うため、お客様から商品等についてお声がけいただくこともございます。 その際は、ブランド社員の方のもとへお客様を誘導いたします。 ●常連のお客様については、スムーズにブランド社員の方に連携できるよう、顔を覚えていただくこともございます。 【魅力】 〈お客様とブランド店員を繋げる重要なサポートスタッフ〉 基本的にドアマンのほうからお客様に話しかけることはございませんが、ブランド店の一員として、接客のサポートをすることがよく発生します。そのため、クライアントとお客様、双方から感謝されることも多く、人に感謝されることにやりがいを持てる方には向いているお仕事です。 〈資格取得と高レベルの接客スキルを同時に身につけることが可能〉 また、警備関連の資格取得に加え、高級ブランド店レベルの接客マナー・スキルを身につけることができるため、ご自身のビジネススキルを高めることが可能です。 【入社後の流れ】 最初の4日間は座学研修を実施。 基礎やビジネスマナーをイチからレクチャーします。 その後、担当店舗でもいきなり配属ではなく、ブランドのスタンスや接客マナーといった高級ブランド店での働き方を学ぶ期間をキチンと用意します。 最初は緊張もあって疲れるとは思いますが、1～2か月で慣れていきます。 ※社会人デビューで入社される方も多いため、その方に合わせて研修を行います。 【配属先の編成】 配属店舗によって異なりますが、6～7名程度のチームで業務にあたります。 年齢層は20代後半～30代が中心の構成。 業務に関する情報交換があったり、休憩中に趣味の話で盛り上がったりなど、スタッフ同士のコミュニケーションは良好です。 中途入社のスタッフがほとんどなので、すぐに馴染むことができる職場です。

【企業情報】 全国NO.1の冷凍冷蔵設備会社を目指す、業界で唯一の全国展開企業です。 【フィールドエンジニア】 ●仕事内容 コンビニやドラッグストア、スーパーマーケット、食品倉庫に冷蔵・冷凍設備や空調設備などを導入する際の設置工事に携わります。 施工期間中は様々な企業と連携し、誰もが知っているコンビニやドラックストア、スーパーマーケットを作り上げます。 人々の快適な暮らしへの貢献を感じられる仕事です。 設備のプロとしてお客さまに寄り添い、設備の選定やレイアウトのアドバイスを行うなど、アイデアを生かして活躍できるシーンも多数あります。 ●入社後の流れ 入社後は、先輩についていくアシスタント業務を通して工具の使い方や仕事の流れを習得。 1から業務を学ぶことができます。 2.3年かけてじっくりと経験を積み一人前を目指します。 【保守・メンテナンス】 ●仕事内容 コンビニやドラッグストア、スーパーマーケット、食品倉庫などに設置されている、冷蔵・冷凍設備や空調設備などの保守点検、フロン漏えい点検、修理を担当します。 点検の際は、定期的にお客さま先を訪問し、設備の動作チェックや掃除を実施。 また、「冷えない」「フロンガスが漏れている」などのトラブルがあった際にはその原因を追究し、設備の不具合を解消していきます。 ●入社後の流れ 配属後は、経験豊富な先輩がいちから丁寧にレクチャーします。 冷蔵・冷凍設備の排水詰まりの掃除など、できるところから少しずつ仕事を任せていきます。 1年ほどで、定期点検やちょっとした修理なら一人で担当できるようになるでしょう。 ーーーーー 【仕事のやりがい】 いずれも、店舗運営や食品の流通を支える上で欠かせない仕事。 日々の生活の中に自分の仕事の社会貢献性を実感できます。 お客さまとコミュニケーションを取る機会も多く、「ありがとう」を伝えられる機会も多いです。

【★残業なし／年間休日124日！】★放送設備の点検業務等をお任せします。★設備管理にて日常の保守点検〜簡単な営繕等をご担当！ 【主な作業内容】 ◆電気関連の運転管理・保守点検・保全業務 ◆放送設備の点検およびメンテナンス ◆作業立会い、報告書の作成、日程調整…など 電気保守に興味がある未経験の方から、経験者まで幅広く募集します。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 高橋 明彦 事業内容 設備管理・運転、保守保安点検、衛生管理、清掃管理、保安警備、工事、省エネ対策、その他建物管理に関する全般 ※創業1897年、東証プライム上場企業「明電舎グループ」のメンテナンス専門企業 本社所在地 東京都品川区西五反田7丁目13番5号　DK五反田5F

基本的には、オフィスビルや大手商業施設などの施設にて常駐警備を行っていただきます。 （国の重要施設や国際空港、オフィスビル、金融機関） ※稀に大規模イベントの警備の案件が入ることもあります。 施設を利用する多くの人々に安心を提供するお仕事です。 担当の施設に常駐していただきます。 【具体的には】 ■施設内の巡回 ●不審物・不審人物チェック ■モニターのチェック ●館内の防犯カメラ映像の監視 ■出入管理 ●各種専用出入り口にて関係者や車両・物品などの確認 入社後は4泊5日で集合研修を行います。 将来的には身辺警備（SP）業務を行うこともできます。 普段は施設警備を行ない、特定日にSP業務に携わります。 施設にて不審物・不審人物チェックを行う業務のため危険を伴うことはありません。

基本的には、オフィスビルや大手商業施設などの施設にて常駐警備を行っていただきます。 （国の重要施設や国際空港、オフィスビル、金融機関） ※稀に大規模イベントの警備の案件が入ることもあります。 施設を利用する多くの人々に安心を提供するお仕事です。 担当の施設に常駐していただきます。 【具体的には】 ■施設内の巡回 ●不審物・不審人物チェック ■モニターのチェック ●館内の防犯カメラ映像の監視 ■出入管理 ●各種専用出入り口にて関係者や車両・物品などの確認 入社後は4泊5日で集合研修を行います。 将来的には身辺警備（SP）業務を行うこともできます。 普段は施設警備を行ない、特定日にSP業務に携わります。 施設にて不審物・不審人物チェックを行う業務のため危険を伴うことはありません。

【実働7.5時間＆土日祝休み！】■機械式駐車場の修理や部品交換をお願いします。☆手厚い研修で未経験でも安心！☆有給希望にも柔軟に対応します！ 【工事の流れ】 ▼営業担当が受注した内容の確認 ▼現地調査 ▼必要な部品の手配 ▼図面をもとに現場で工事を実施 ▼報告書を作成 【仕事のPOINT】 ・工期は1日〜2週間（約1週間が中心） ・1現場2〜6名で担当（3〜4名が中心） ・1日1現場が基本（同時並行少なめ） ・資料作成が苦手な方は現場仕事多めもOK 【工事例】 ◎制御のリニューアル ◎モーターなどの部品交換 ◎操作盤のタッチパネル化 ※しっかり稼ぎたい方は、平均3ヶ月に1回ペースで約1週間の出張をお任せします。 （出張手当を支給） 宿泊費や交通費は会社持ち。かつ出張中も土日は毎週一時帰宅可能です。 （その際の交通費も支給） 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密厳守いたします。応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 阿部 道英 事業内容 ◆本社工場 ・機械式駐車場PLC回路設計 ・機械式駐車場部品設計・製作 ・ターンテーブル製作 ◆東京営業所・大阪営業所 ・機械式駐車場運営コンサルティング ・機械式駐車場修理・再生 ◆東京出張所 ・老朽化駐車場無料診断・KYOEITIMEPARKING 本社所在地 秋田県湯沢市裏門2‐4‐17

大手ザイマックスグループの警備事業を担う同社の総合職として、様々な業務を経てキャリアアップしてください。 総合職として現場からスタートし、現場を通じて色々なことを体験し、 現場理解が深い人を目指しましょう。 実体験が多ければ説得力が増し、その後の業務などにも活かせます。 将来的には、管理／事業部門の業務を適正に応じてお任せしていきます。 【現場での業務例】 ■出入管理 ●従業員や業者さん等の防災センターでの受付対応 ■施設巡回 ●館内を巡回し、不審なものまたは困っている人がいないかを確認 ■監視業務 ●モニター監視をしながら館内の確認 ■事務作業 ●上記業務に付随する書類作成等 スキルアップを促進するため、オフィスビルや商業施設など、たくさんの現場を経験してもらいます。 【入社後の流れ】 ■新人研修（～1週間） まずは座学を通して、グループや会社概要、マナーを理解したり法定教育を受けたりします。 ■OJT研修（2週間～1ヶ月） 先輩の横に付いて学びながら、仕事にも職場にも慣れてもらいます。 ■教育研修制度 独り立ち後も安心して成長できるよう、手厚いバックアップを行っています。 若手からベテランまで幅広い年代が一緒に働いていますが、ほとんどの人がフランクに接してくれる環境です。 仕事の内容からプライベートな相談まで、親身になって聞いてくれます。 マネージャーも定期的に現場巡回を行って面談を実施しているので、不安なことなども話しやすいような環境づくりを行っています。 また、入社3ヶ月・6ヶ月などの節目でWebミーティング（または本社研修）を実施しております。 グループディスカッションなどを通じて、チームワークを育んでいます。 また、会社が年間スケジュールを組み、一人ひとりの資格取得をサポートしています。 【将来のキャリアパス】※一例 ●管理部門（総務／人事／労務業務など） ●事業部門（営業／現場の統括・運営サポートなど） 総合職らしいキャリアプランが用意されています。 入社1年未満で採用担当になった方、入社1年半で現場の副責任者になった方など、スピーディな昇進実績もございます。

主要都市部には一般化している、各エリアの立体駐車場に異常がないかを確認し、安全に動くようチーム体制でメンテナンスを行います。 ◎電気設備（制御盤など）の定期点検 ◎チェーンの給油など定期メンテナンス ◎部品交換、修繕・リニューアル工事 ◎報告書・見積書の作成 定期点検の状況を報告書で営業へ伝え、その内容に沿って対応していく仕事です。もし「異常かも？」と思ったら、下の写真の仲間に共有し修繕工事の手配や対応を行います。 手厚い教育研修制度があります！ 国家資格である電気工事士のほか、ガス溶接作業主任者、アーク溶接作業者など、役立つ資格は多数。資格取得を会社が全面的に応援するので、取得を目指す方は大歓迎です。 実際に制度を利用して資格を取った先輩も大勢います。ぜひこの機会に資格を取得して、対外的にも認められるようにキャリアUPを目指してください！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※WEBにて面談出来ます。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／古木倫太郎 事業内容 立体駐車場のメンテナンス及び修繕工事 【許認可】 機械器具設置工事業 国土交通大臣許可（般ー4）第28520号 電気工事業 国土交通大臣許可 (般−5) 第28520号 本社所在地 東京都江戸川区一之江1-14-7

【職務内容】 グループが運営するホテルモントレ・オフィスビルへの巡回設備管理業務をお任せします。 勤務地は同社巡回センター（銀座）になります。 【職務内容詳細】 ●監視業務 電気や空調が適切に作動しているかをチェックします。 ●日常点検業務 電気・給排水・空調などの点検を実施。各電気室を回り、点検項目に沿って電圧計や電流計のメーターをチェックします。 ※施設により異なりますが、1日1～2回ほどのペースで点検を実施。 1回あたり1時間半ほどかけることも。 担当の割り当ては前日に行ないます。 ●修繕対応業務 設備に故障を見つけた場合や、オフィスビルやホテルの利用者から不具合などの連絡を受けた場合、修理・修繕を進めます。 自ら対応できない場合は、メーカーや外部業者に手配します。 ※報告書・見積書を作成し、オーナーやテナントに提出。 工事会社と金額などを交渉した上で、修理・修繕を進めます。 工事完了後は、結果を報告書にまとめ、オーナーやテナントに提出します。 【業務の特徴】 ●グループ会社の保有物件勤務となる為、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ●資格取得やフォローアップ研修なども充実している為、在籍している社員も積極的に資格取得をしています。（資格手当有／対象資格約40種） ●1施設あたり設備管理6～16名が配属。 　常時3～6名が勤務の為、人員体制に余裕があります。 【就業環境】 ●休暇 1ヶ月あたりの休日は9日で、シフトもできるだけ希望を考慮します。 また、有給休暇や結婚休暇など各種制度も整っているので、転職した社員からは、「家族との時間が増えて嬉しい」という喜びの声が多数寄せられています。 ●勤務 月の残業は15時間程と働きやすい環境になっております。 日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。 また、宿泊勤務に関しては月に5～6回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。 ●手当 食事手当や資格手当やグループ会社保有施設の優待割引などもあります。

同社の製造している機械式駐車装置の技術サポート業務をお任せします。 【具体的には】 ●機械式駐車装置の保守点検を委託している協力会社（サービスセンター）へのスーパーバイザー業務 ●技術的質問・要求への対応 ●部品手配 ●安全パトロールによる現場巡視 ●保守作業員への技術教育（勉強会開催、マナー教育など） ●ユーザーの安全を守るため、協力会社による保守点検が正しく行われているかの把握・指導 ●作業点検完了後のユーザーへ報告書作成（報告書のベースは協力会社が作成し、詳細を図や写真を用いて編集） ※ユーザーと直接会話、説明する機会が多くあります。 ※ユーザーの事故対応など緊急時に突発での業務対応をする場合があり、土日の移動や出勤があります 【出張について】 週2回程度はいくつかの現場（東京・神奈川が中心）を巡視し、保守点検の実施状況を確認、指導していただきます。 入社当初は東京・神奈川の案件を中心にお任せしますので、宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ※現場巡視において自動車の運転が発生いたします。 【組織構成】 サービス技術部には20名が所属しており、本社の勤務者は16名です。