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該当求人30

東京都 管理・事務 医療介護の求人情報・お仕事一覧

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1~25件 (全30件中)

【労務(部長)】プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【部署構成】 給与労務部は4,000名を超える当社グループ全体の給与・労務を統括しております。給与労務担当者は現在13名。男性3名・女性10名で20代が中心の組織です。 【職務内容】 ■本社および全国の医心館の入退社に伴う諸手続きや勤怠管理、給与計算等を担当する ■全国で「医心館」事業を拡大しているため、月間100名以上の入社受け入れを行う 具体的には… ・給与労務管理業務 ・給与・人事評価制度の改善 【やりがい】 当社の基幹事業(医心館事業)では毎月150名以上が入社するため、給与労務部は事業運営の根幹となります。プライム上場企業として成長を続ける当社の運営を担うキーパーソンとしての活躍の場をご提供いたします。 給与労務部は当社の根幹である人材のマネジメントを担う重要な部署です。プライム上場企業として成長する当社で共に成長できる方をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【第二採用部(一般)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■管理本部・開発本部・経理財務本部等の本社部門の採用・人員計画・広報戦略の立案、実行を担う 具体的には… ・採用広報戦略策定、実施 ・人材エージェントとの折衝 ・会社説明、面接対応 【特徴】 ■本社部門の業務およびメンバーへの理解と調整能力が求められる 【やりがい】 当社を次の成長フェーズに押し上げるための重要部署として、第二採用部には人材採用の面から事業をドライブできる環境があります。 第二採用部はこの度新設される部署で病院やホスピスの現場職員ではなく、本社部門の採用を担う部署になります。 これまで採用部の一部として活動していた本社部門の採用を部署を新設して本格的に拡大していきます。新しい部署でともに成長できる仲間をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【労務(一般)】プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■本社および全国の医心館の入退社に伴う諸手続きや勤怠管理、給与計算等を担当する ■全国で「医心館」事業を拡大しているため、月間100名以上の入社受け入れを行う 具体的には… ・勤怠管理 ・給与計算 ・労働時間の集計 ・給与支給額の計算 ・保険料と税金の計算 【やりがい】 当社の基幹事業(医心館事業)では毎月150名以上が入社するため、給与労務部は事業運営の根幹となります。プライム上場企業として成長を続ける当社の運営を担うキーパーソンとしての活躍の場をご提供いたします。 【部署説明】 給与労務部は4,000名を超える当社グループ全体の給与・労務を統括しております。給与労務担当者は現在13名。男性3名・女性10名で20代が中心の組織です。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【新宿本社】事務スタッフ(自社コールセンターのデータ作成など)◆お電話対応なし◆ベネッセGの安定

ベネッセの有料老人ホームへのご入居検討等に関する問合せ電話をお受けするコンタクトセンターでの事務の業務をお任せします。 ※お客様からの電話の対応はありません。 ■業務内容 コンタクトセンター業務における、受電、架電など、日報、月報の資料作成や、業務に必要な・データ抽出、入力、作成がメインのお仕事になります。 ◎コンタクトセンターにおける数字のとりまとめ、報告書作成業務 ⇒専用システムからデータを抽出し、Excelで整理をし、パワーポイントの書類を作成します。(定型フォーマットあり) ◎その他、コンタクトセンター運営に関わる事務サポート業務 (書類整理・電話の取り次ぎ等含む) <業務・業界未経験者歓迎> 丁寧な研修にてお受入れいたします。わからないことは先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ご安心ください 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【第二採用部(部長)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■管理本部・開発本部・経理財務本部等の本社部門の採用・人員計画・広報戦略の立案、実行を担う 具体的には… ・人員採用計画の作成 ・予算配分の決定 ・採用広報戦略策定、実施 ・人材エージェントとの折衝 【特徴】 ■本社部門の業務およびメンバーへの理解と調整能力が求められる 【やりがい】 当社を次の成長フェーズに押し上げるための重要部署として、第二採用部には人材採用の面から事業をドライブできる環境があります。 第二採用部はこの度新設される部署で病院やホスピスの現場職員ではなく、本社部門の採用を担う部署になります。 これまで採用部の一部として活動していた本社部門の採用を部署を新設して本格的に拡大していきます。新しい部署でともに成長できる仲間をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【第二採用部(課長)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■管理本部・開発本部・経理財務本部等の本社部門の採用・人員計画・広報戦略の立案、実行を担う 具体的には… ・人員採用計画の作成 ・予算配分の決定 ・採用広報戦略策定、実施 ・人材エージェントとの折衝 【特徴】 ■本社部門の業務およびメンバーへの理解と調整能力が求められる 【やりがい】 当社を次の成長フェーズに押し上げるための重要部署として、第二採用部には人材採用の面から事業をドライブできる環境があります。 第二採用部はこの度新設される部署で病院やホスピスの現場職員ではなく、本社部門の採用を担う部署になります。 これまで採用部の一部として活動していた本社部門の採用を部署を新設して本格的に拡大していきます。新しい部署でともに成長できる仲間をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【新宿】バックオフィス事務/リーダー候補/ベネッセG/コンタクトセンター/残業~10H

同社が運営するコンタクトセンターにて、以下業務をご担当いただきます。 ■事業概要・コンタクトセンターとは: ベネッセグループの福祉サービス事業会社として、高齢者向けホーム・保育園運営・学童クラブ運営などを展開する会社です。 コンタクトセンターでは、主に、有料老人ホームへのご入居検討等に関する問合せ対応、資料発送などを行っております。 ■業務内容: <入社当初> ・資料請求をいただいた方への資料送付 ・パンフレット等送付用資料の管理(在庫管理・発注) ・Web経由の問合わせへの対応 <業務に慣れたら> アルバイトスタッフの管理ポジションとして、以下業務をご担当いただきます。 ・スタッフへの業務指示 ・スタッフからの質問への回答 ・業務がミスなく、スムーズに行えるよう、とりまとめ ・コンタクトセンターの運営に関するデータ(受電数など)のとりまとめ (顧客管理システムよりデータを取り出し、Excelでまとめます) ・社内他部署(マーケティング・広告制作部門など)との連携・調整 (いつ・どのエリアでどのような内容の広告が出るか等の情報を共有し、受電数や、問い合わせ内容、必要資料数等の予測をし、準備をします) 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【総務(課長/修繕)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■一般的なオフィス什器に加えて、医心館の現場で使用するグローブ・カテーテル等の医療備品等の管理・発注を行う ■全国の医心館の法定点検の手配やスケジュール管理を行う 具体的には… ・建物・設備の修繕手配 ・建物の修繕計画の策定 ・建物管理 ・非常用発電機の設置       【やりがい】 現在、医心館では約5000室/100施設あり、各施設から日々、さまざまな相談がございます。自社で所有している建物も多く、修繕等が発生してくる時期となりました。それに伴い、建物維持管理を担う管理職を採用したいと考えております。一から作り上げていただくので、責任も大きいですが、やりがいも大きいと思っております。 建築現場ではなくバックオフィスで支援したい方、様々な建築や設備の知識を用い活躍されたい方、一から作り上げるのが得意な方は、是非ご応募ください。 人生は1回だけです。一緒に楽しみながら成長していきましょう。       【部署構成】 事業企画部に所属していただきます。事業各部は、修繕・運営サポート・購買・保険・株主総会・企画などアンビスの中でも一番大きな裁量をもっている部署であり、プロフェッショナル集団です。現在、スタッフは12名が在籍しています。男女比率は6:4。平均年齢は30代後半です。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【江東区/事務長候補】クリニックの中核として運営をお任せ/未経験歓迎◎

【仕事内容】 医療法人社団やよい会のクリニックの運営をお任せいたします。事業企画に基づき幅広い業務を担当することができ、経営にも近い中核ポジション。スキルを積み、ゆくゆくは事務長としての活躍を期待しております。 【業務詳細】 職員の採用/勤怠および労務管理/経理業務/医療事務(患者の登録,カルテや診察券の作成,保険請求業務等)等 事業内容・業種 施設
株式会社メディカル東友
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【法務(課長)】プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■契約書の作成・修正・交渉等の契約締結業務の支援全般を担う ■不動産取引や事業運営に関する法務事案への対応、支援を行う ■M&Aにおいては法務DDおよび発見事項に対する対応を買収後に担当する 具体的には… 企業法務全般 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ・取締役会及び株主総会事務局運営 ・M&A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決 ・各種法令調査 【やりがい】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の法務では、企業法務全般に携わり、着実にスキルアップする機会をご提供いたします。 法務部は事業の安定成長を支える重要部門です。契約書審査に加えて法令調査、紛争対応など、企業法務における様々な課題の解決を行います 契約書審査や取引にかかる法務事案だけでなく、M&Aにおける法務DD等様々な経験ができる機会をご提供します。当社を法務面で支え、成長をドライブできる方をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【法務(一般)】未経験歓迎/プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 企業法務全般 ・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援 ・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援 ・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言 ・取締役会及び株主総会事務局運営 ・M&A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決 ・各種法令調査 【やりがい】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の法務では、企業法務全般に携わり、着実にスキルアップする機会をご提供いたします。 【部署説明】 法務部は事業の安定成長を支える重要部門です。契約書審査に加えて法令調査、紛争対応など、企業法務における様々な課題の解決を行います。 契約書審査や取引にかかる法務事案だけでなく、M&Aにおける法務DD等様々な経験ができる機会をご提供します。当社を法務面で支え、成長をドライブできる方をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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財務経理/深いスキルが身につく/若手活躍

◆介護事業・保育事業に関する経理・財務業務をご担当いただきます。 業務はこれまでのご経験や得意領域、希望を考慮します。 【業務内容】 ■月次/四半期年次決算業務 ■固定資産管理 ■予算管理(差異分析/予算作成) ■税務申告業務(法人税/消費税/償却資産税 ほか) ■会計監査対応 ■財務経理分野における業務改善 ■子会社経理 など 同社の基幹事業である介護事業の販売プロセス、売上構造等の理解について、業務上の重要性が大きいことから介護保険請求業務も担います。 (例えば…) ・有料老人ホーム、介護保険等の請求業務 ・債権回収管理 ・各部/各ホームからの問い合わせに対する支援業務 など 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【コンプライアンス(一般)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■法令・制度を遵守するため、新規指定・変更等の医心館に関連する行政申請業務を行う 具体的には… ・新規指定・変更などの行政申請 ・新制度への対応事務 【やりがい】 医療・介護業界において事業を行うには、新規開設し、サービスを提供し、報酬を請求する…というどの段階においても国や自治体の制度、ルールに従うことが必須です。 そうした事業運営に欠かせない法令遵守をサポートするのがコンプライアンス部です。行政や制度が関わる事項全般を担当し、事業を中心になって支えるやりがいのある部署です。 医療・介護業界において事業を行うには、新規開設し、サービスを提供し、報酬を請求する…というどの段階においても国や自治体の制度、ルールに従うことが必須です。 そうした事業運営に欠かせない法令遵守をサポートするのがコンプライアンス部です。行政や制度が関わる事項全般を担当し、事業を中心になって支えるやりがいのある部署です。 法令基準等を順守しながら、いかに皆が働きやすい、効率よい業務体制を確立するか。この難しい課題に挑戦してくださる、チャレンジ精神旺盛な方のご応募をお待ちしています。 事業内容・業種 施設
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【総務(一般/修繕)】未経験歓迎/プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■一般的なオフィス什器に加えて、医心館の現場で使用するグローブ・カテーテル等の医療備品等の管理・発注を行う ■全国の医心館の法定点検の手配やスケジュール管理を行う 具体的には… ・建物・設備の修繕手配 ・建物の修繕計画の策定 ・建物管理 ・非常用発電機の設置        【やりがい】 現在、医心館では約5000室/100施設あり、各施設から日々、さまざまな相談がございます。それを協力業者・本社内・施設と連携し、解決した際には達成感・スキルアップにつながるだけではなく、感謝の言葉をいただくことが多く、プロフェッショナルとして活躍できます。 図面や建物が好きな方、プロフェッショナルになりたい方、単調な業務をしたくない方、年齢に関係なく仕事で評価されたい方は、是非ご応募ください。 人生は1回だけです。一緒に楽しみながら成長していきましょう。         【部署構成】 事業企画部に所属していただきます。事業各部は、修繕・運営サポート・購買・保険・株主総会・企画などアンビスの中でも一番大きな裁量をもっている部署であり、プロフェッショナル集団です。現在、スタッフは12名が在籍しています。男女比率は6:4。平均年齢は30代後半です。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【採用(一般/介護)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■医心館運営の根幹を担う人材の採用を担う 具体的には… ・各部署との人員調整、採用計画の作成 ・人材エージェントとの折衝 ・会社説明、面接対応 【特徴】 ■医心館運営の根幹を担う人材の採用を担う非常に重要な業務を担うためやりがいを感じられる ■年間2,000名以上の現場職員の採用を行っているため、チームで強調して働くことが求められる ■各拠点との人員調整や面接担当部署、採用エージェント、求職者との調整能力が求められる 【やりがい】 プライム上場企業でありながら成長を続ける当社をドライブする根幹は人材です。医心館事業だけでなく、病院再建やその他周辺事業は今後も多くのすぐれた人材を必要とします。「人」の側面から当社の事業を成長させる機会をご提供いたします。 採用部は当社の基幹事業(医心館事業)並びに新規事業(病院再建、医ごころ事業等)において現場で活躍する職員の採用を担う部署になります。20~30代の若い社員が中心で、男女比は5:5とフラットな職場環境です。 当社の根幹は人です。医療・介護領域で幅広いサービスを提供していますが、顧客と直接対峙し、様々なサービス提供をするのは、最前線の優秀な職員であり、彼らの採用を担う採用部は当社の事業成長をドライブすることができる最重要の部署になります。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【新宿】財務経理スタッフ◇経理経験を活かす/業界最大手・ベネッセグループの安定基盤

財務経理部は、介護事業(有料老人ホーム、訪問介護、デイサービス等)および保育・学童事業を中心としたサービス事業会社にて、財務経理分野全般を担う部門です。※高齢者向け配食事業、有料老人ホーム紹介事業、介護職・看護職派遣紹介事業を営むグループ会社の経理業務も受託しています。 ■主な業務内容 これまでのご経験や得意領域および志向等を考慮し、下記業務の中から担当いただく業務を決定していきます。 ・月次/四半期/年次決算業務 ・固定資産管理 ・リース資産管理 ・予算管理(差異分析/予算作成) ・税務申告業務(法人税/消費税/償却資産税 ほか) ※申告書の作成自体も同社で行い、顧問税理士に確認いただくかたち。 ・会計監査対応(監査法人対応) ・内部統制関連 ・財務経理分野における業務改善 ・グループ会社経理 など また、同社の基幹事業である介護事業の販売プロセス・売上構造等を理解していただくことの業務上の重要性が大きいことから、請求業務も担当していただきます。 ・有料老人ホーム、介護保険等の請求業務および債権債務管理 ※各部門への債権回収督促含む ・各部門における様々な企画検討時における確認支援(けん制含む) 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【内部監査(課長)】プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■本社及び事務所の内部監査(計画~実施~報告~フォローアップ)を担う ■内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援やリスクマネジメントの有効性評価を行う 具体的には… ・本社及び事務所の内部監査(計画~実施~報告~フォローアップ) ・内部統制(J-SOX対応)の評価、構築支援 ・リスクマネジメントの有効性評価 ・その他付随する業務 【やりがい】 内部統制業務対応として、会社業務を評価することによる経営的視点に加え、内部監査業務として各部門長や各施設の職員からのヒアリングを実施する際に現場の生の声をきくことで現場視点に直接触れられ、より深く会社業務を理解することができます。 人とコミュニケーションをとることが好きな方、裏方としてサポートを行うことが苦にならない方、経営にも関心がある方は、是非ご応募ください。 人生は1回だけです。一緒に楽しみながら成長していきましょう。 【部署構成】 内部監査室は、30代弁護士を室長とする3名のチーム構成となっております。会社が急成長しているので2名の増員をしていきます。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【コンプライアンス(課長)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■法令・制度を遵守するため、新規指定・変更等の医心館に関連する行政申請業務を行う 具体的には… ・新規指定・変更などの行政申請 ・新制度への対応事務 【やりがい】 医療・介護業界において事業を行うには、新規開設し、サービスを提供し、報酬を請求する…というどの段階においても国や自治体の制度、ルールに従うことが必須です。 そうした事業運営に欠かせない法令遵守をサポートするのがコンプライアンス部です。行政や制度が関わる事項全般を担当し、事業を中心になって支えるやりがいのある部署です。 医療・介護業界において事業を行うには、新規開設し、サービスを提供し、報酬を請求する…というどの段階においても国や自治体の制度、ルールに従うことが必須です。 そうした事業運営に欠かせない法令遵守をサポートするのがコンプライアンス部です。行政や制度が関わる事項全般を担当し、事業を中心になって支えるやりがいのある部署です。 法令基準等を順守しながら、いかに皆が働きやすい、効率よい業務体制を確立するか。この難しい課題に挑戦してくださる、チャレンジ精神旺盛な方のご応募をお待ちしています。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【経理(一般)】未経験歓迎/プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■月次決算補助業務(仕分・伝票処理、現金出納、売上・債権管理等)を担う ■連結決算や開示業務の補佐を行う 具体的には… まずは日常の経理業務からスタート。その後、月次決算補助を始めとして、ご実績・ご経験に応じて連結決算や開示業務等の上場企業ならではの経理業務をお願いする可能性があります。 ・現金出納 ・仕訳・伝票処理 ・月次決算の補助 ・売上・債権管理 ・入出金管理 ・費用、固定資産計上 ※本社で発生する経理処理に加え、複数の担当拠点の経理業務も担当します。 ※会計ソフトは『freee』を使用しています。 【やりがい】 プライム上場企業として正確・迅速な会計処理対応が求められますが、着実にスキルアップする機会をご提供いたします。 経理部は日々の経理業務に加えて、経営判断に必要な資料の作成、連結決算・開示業務等プライム上場企業ならではの業務を担います。 弊社はプライム上場企業として経理処理の速度と精度が求められるチャレンジングな環境にあるかと思いますが、一緒に事業を成長させていける仲間をお待ちしております。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【新宿】学童事業の本部スタッフ<採用業務・運営サポート等>ベネッセG/子ども・福祉系の経験ある方歓迎

■ポジション概要 今回募集させていただくのは、学童事業部の本部スタッフになります。 学童クラブ(現場)で勤務する専門職のスタッフではなく、現場の運営に関するサポートや保護者や自治体対応などにより、現場の安定運営を支えます。 ■具体的な業務: ・学童スタッフの新卒・中途採用業務(選考から入社までの応募者対応など) ・学童・放課後事業の拠点サポート(拠点運営全般のサポート) ・現場運営を支える仕組み作り、安全管理のためのルール設計と運用 ・拠点やサービスに関する保護者・学校・自治体などからの問い合わせ対応 ・多様な体験活動を場で実現できるような学童スタッフへの研修の企画・運営実施 ・新拠点立ち上げ支援 ※なお、小さな本部で多数の拠点運営を行っているため、以下の業務も担当していただきます。 ・スタッフの代わりに現場で保育を担当、子供向けの行事運営のサポート 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【IR(一般)】プライム上場/フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■上場企業としての開示資料(有価証券報告書・決算短信・年次報告書等)の作成を行う ■決算説明会の運営や投資家・株主対応を行う 具体的には… ・決算説明会の運営、資料作成 ・有価証券報告書、決算短信の作成 ・投資家対応 【やりがい】 IR部は当社を代表して株式市場・投資家とのコミュニケーションを担う重要な部署となります。 プライム上場企業としての開示業務や投資家対応など貴重な経験を積み、着実にスキルアップすることができます。 IR担当は株主や投資家に対して投資判断に資する情報を提供するだけでなく、専門的な事柄をわかりやすく伝えるスキルが求められます。プライム上場企業のIR部として当社の成長をドライブしていきましょう。 事業内容・業種 施設
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【総務(一般)】未経験歓迎/プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■一般的なオフィス什器に加えて、医心館の現場で使用するグローブ・カテーテル等の医療備品等の管理・発注を行う ■全国の医心館の法定点検の手配やスケジュール管理を行う 具体的には… ・備品管理・発注 ・業務委託先や納入業者の選定・調整・管理 ・事業保険の更新手続き ・社用車の車検対応 ・株主総会の準備 【やりがい】 世間では、総務業務は簡単に思われている事が多いですが、弊社の総務はそうではありません。、ルーチンワークと違い、ひとつひとつ考えて対応しなければなりません。思考や業務改善、効率化など様々な能力が身につき、自身の成長を感じられます。 【部署構成】 事業企画部に所属していただきます。事業各部は、修繕・運営サポート・購買・保険・株主総会・企画などアンビスの中でも一番大きな裁量をもっている部署であり、プロフェッショナル集団です。現在、スタッフは12名が在籍しています。男女比率は6:4。平均年齢は30代後半です。 幅広い業務に携わりたい方、主役をサポートすることが好きな方、年齢関係なく評価されたい方は、是非ご応募ください。 人生は1回だけです。一緒に楽しみながら成長していきましょう。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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【人事・課長候補】グロース上場/リモートあり/残業20h程度/年休120日※事務所出身の方歓迎

※具体的な業務内容について <制度・企画関連> ・組織マネジメント ・人事制度改定、社内規則の見直し ・事務処理のシステム化 ・ES(従業員満足度)向上活動の運営 ・表彰制度などの企画・運営など <人事労務関連> ・給与計算 ・勤怠管理 <採用・研修関連> ・採用企画立案 ・研修体系構築 [配属部署名] 人材戦略部 [部署構成] 部長-担当課長-人事労務2名 採用研修2名 [入社後のキャリアパス] 人事労務・採用研修業務を中心に担っていただきながら、業務範囲を広げて頂き、いずれはメンバーマネジメントを担っていただく事や専門知識とスキルを習得していただき人事業務を深堀していただくことも可能です。 事業内容・業種 施設
株式会社インターネットインフィニティー
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【総務(課長)】プライム上場/リモート・フレックスあり/年休125日/業績安定 ※京橋

当社は、医療総合ヘルスケアカンパニーを目指している会社です。 現在は、中核事業の医療施設型のホスピス「医心館」事業を全国に100施設以上展開しており、FY20:91億、FY21:153億、FY22:230億、FY23:319億と地域社会の要請に真摯に応えてきた結果、非常に高い成長率を誇っています。 【職務内容】 ■一般的なオフィス什器に加えて、医心館の現場で使用するグローブ・カテーテル等の医療備品等の管理・発注を行う ■全国の医心館の法定点検の手配やスケジュール管理を行う 具体的には… ・備品管理・発注 ・業務委託先や納入業者の選定・調整・管理 ・保険の更新手続き ・社用車の車検対応 ・株主総会の準備 【やりがい】 世間では、総務業務は簡単に思われている事が多いですが、弊社の総務はそうではありません。、ルーチンワークと違い、ひとつひとつ考えて対応しなければなりません。思考や業務改善、効率化など様々な能力が身につき、自身の成長を感じられます。 【部署構成】 事業企画部に所属していただきます。事業各部は、修繕・運営サポート・購買・保険・株主総会・企画などアンビスの中でも一番大きな裁量をもっている部署であり、プロフェッショナル集団です。現在、スタッフは12名が在籍しています。男女比率は6:4。平均年齢は30代後半です。 幅広い業務に携わりたい方、主役をサポートすることが好きな方、年齢関係なく評価されたい方は、是非ご応募ください。 人生は1回だけです。一緒に楽しみながら成長していきましょう。 事業内容・業種 施設
株式会社アンビスホールディングス
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労務部スタッフ(労務案件・行政対応)◆ベネッセグループ・人事パーソンとしてスキルアップ可◆

介護事業および保育・学童事業を展開する同社にて、労務部スタッフとしてご活躍いただきます。労務部は、高齢者向け介護事業(特定施設、在宅サービス事業等)および保育・学童事業を営んでいる全国の約470事業所・約18,000名の従業員、およびグループ3社を対象とした人事関連業務を所管する部署となります。 ■業務内容: 部門は以下3チームで構成されています。 (1)労務関連…働き方改革対応、行政対応、労務案件対応、相談窓口運営、安全衛生活動 等 (2)休職関連…私傷病休職、出産育児休職、介護休職、労働災害 等 (3)福利厚生関連…健康管理、社宅手配、共済会窓口、慶弔対応、就労証明書、進研ゼミ割引受講 等 事業内容・業種 施設
株式会社ベネッセスタイルケア
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【佐賀県/佐賀市】年間休日113日◎デイケアにおける介護のお仕事です♪<介護福祉士・正社員>

デイケアにおける介護業務全般《介護福祉士》 ■身体介助:食事、入浴 ■レクリエーションの企画・実施 ■リハビリのサポート ■送迎業務 ■記録の作成 ■その他付随業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 18.6万円~25.5万円 程度 ※諸手当込み 備考: ■【基本給】180,000円~249,400円 ※給与は経験等を考慮します。 ■【昇給】あり ■【賞与】年2回 計2.70ヶ月分支給(過去実績) ※業績による。
勤務地
佐賀県佐賀市
医療法人至誠会 なゆたの森通所リハビリテーション

【山梨県/都留市】日勤のみ☆デイサービスでの介護職の募集です!<正社員>

【仕事内容】 ■介護業務全般 ・入浴補助、送迎業務 ・レクリエーションの発案・実行 等々 ※シフトにより業務の担当が振り分けられます 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 19.3万円~20.0万円 備考: 【基本給】170,000円 【賞与】年2回 計 1.50ヶ月分(過去実績)
勤務地
山梨県都留市
株式会社JSP デイサービスあいる

【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】資格不問♪地域ケアプラザにて生活支援コーディネーターの募集<正社員>

■生活支援コーディネーター業務全般 ・高齢者の支援、介護予防の基盤整備など地域の方々と関わる仕事 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 18.3万円~19.4万円 程度※諸手当別 備考: 【基本給】183,700円~194,700円 【昇給】1月あたり1,100円~2,200円(過去実績) 【賞与】年2回 計 2.60ヶ月分(過去実績)
勤務地
神奈川県横浜市保土ケ谷区
社会福祉法人なでしこ会 横浜市常盤台地域ケアプラザ

【山梨県/富士吉田市】土日はお休み☆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 21.5万円~23.5万円 程度 ※諸手当込み 備考: ■【基本給】200,000円~220,000円 ■賞与:あり
勤務地
山梨県富士吉田市
株式会社JSP ケアプランはづき

【山梨県/都留市】土日はお休み☆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 ※デイサービス内に併設された事業所です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.0万円~24.0万円 程度 ※諸手当込み 備考: ■【基本給】200,000円~220,000円 ■賞与:あり
勤務地
山梨県都留市
株式会社JSP ケアプランあいる

【山梨県/都留市】土日はお休み☆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 21.5万円~23.5万円 程度 ※諸手当込み 備考: 【基本給】200,000円~220,000円 ■賞与:あり
勤務地
山梨県都留市
株式会社JSP ケアプランこわた