栃木県 エンジニア・ITエンジニア CakePHPの求人情報・お仕事一覧

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【主な業務内容】 大手自動車メーカー様の案件にて、ビックデータ分析における以下業務をお任せいたします。 ①要件定義 ②設計業務 ③システム開発業務 ④運用設計、保守設計 近年、機械学習を用いたデータの予測や分析の環境構築などを業務として担当しています。小規模なプロジェクトを、顧客と密 にコミュニケーションをとり遂行していきます。採用後、直接、顧客と折衝しながら業務を推進して頂きます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【大手メーカーと取引多数！数年後、あなたが関わったクルマが街を走る☆100%上流工程】自動運転や運転支援などの制御系プログラム開発に参加します！ 自動車には「走る、止まる、曲がる」以外にも便利な機能がたくさんあります。 障害物を検知して自動で減速したり、車間距離を調整したり... そんなワクワクする"未来のクルマ"をつくる仕事です。 《プロジェクト例》 ・自動運転につながるシステム開発 ・排気ガスをクリーンにする機能 ・省エネ機能 ◆自動車業界の未来を創るのは、あなたです―― 業界全体でニーズが高まっている、 制御系ソフトウェア開発にも対応している当社。 クルマの『自動化』や『電動化』などの、 時代の変化を追い風に成長を続けています。 また、当社が担うプロジェクトは、100％上流工程。 特に将来に向けて、エンジニアとして、 キャリアアップを目指したい方には理想の環境です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中島 郁文 事業内容 機械設計 電子回路設計 制御ソフトウェア開発 通信・ネットワーク構築 化学系研究開発　等、 請負業務をはじめとする総合エンジニアリング企業 ［許認可番号］ 労働者派遣事業許可番号　派　23-010037 有料職業紹介事業労働大臣許可　23- ユ-010030 ＜事業所＞ ・本社／愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号 ・東京営業所／東京都港区三田三丁目1番4号　Net.1三田ビル5F ・横浜営業所／神奈川県横浜市西区高島二丁目6番32号　横浜東口ウィスポートビル10F ・大阪営業所／大阪府大阪市北区梅田三丁目4番5号 毎日新聞ビル6F ・共和技術センター／愛知県大府市共栄町七丁目9番5号 ・豊田営業所／愛知県豊田市山之手四丁目111番　アテック豊田ビル1F 本社所在地 愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号

【業務詳細】 ■車両走行時のサウンドデザイン開発をお任せいたします。 【業務詳細】 ■電動車を中心としソフトウェアで新たなユーザー体験を実現するためのサウンドデザイン、継続的に進化しユーザーに新たな体験を与えるSDV開発の一端として、エンジンがない電動車であっても、操る喜びに貢献する室内サウンドデザインを行います。 ・顧客価値の探査 ・システムコンセプト設計 ・アーキテクチャ策定及びその具現化と実車検証 ・関連部門と連携した制御ソフトウェアの設計 ・OTAによる継続的な機能進化対応 ・最先端の制御技術の研究（乗客の好みや状態を推定し、理想の音響空間を個別にカスタマイズするシステム等、AI技術を活用した研究をゼロから企画し、設計/実装まで行います。） 【業務の魅力】 ■車の快適性やあやつる喜びに大きく影響する加減速のサウンド、振動・騒音・車体剛性の開発に携わることで、自動車開発の醍醐味を経験することができます。新たなモビリティビジネスの基盤からかかわることができ、自らルールを定め、携わった車が走っている姿を見て達成感を日常から感じる事が出来ます。 容易に実車テストが可能であり、実車テスト⇔机上検討が同時にできるため、やりたいことを素早く実現することが可能です。 また、車両全体に関する知識が得られるため、将来的には機種開発のプロジェクトリーダーや技術戦略構築のリーダーとして、Hondaのクルマづくりをリードしていただくことを期待しております。 事業内容・業種 自動車

＜【栃木勤務】ソフトウェア開発管理システム(戦略～企画～開発～配信)の企画開発＞ 【業務内容】 ●ソフトウェアの配信・管理を行うデジタル基盤の構想及び開発 ・車両側ソフトウェア構成の構想（withソフトウェア開発組織） ・サーバー側ソフトウェア構成の構想(withデジタル部門) ・ソフトウェア配信に至るまで各種管理ツールの開発 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

〜まずは、OA機器管理、サポートから〜サーバーのメンテナンス、管理、ヘルプデスクなど、社内のサポートをお任せします！入社後研修があるので安心◎ ◆社内システムやサーバー等のメンテナンス、及び管理 ◆ＯＡ機器（ＰＣ等）のメンテナンス、及び管理 ◆各種ソフトウェアのインストールやバージョンアップ └ワード、エクセル、会計ソフト等など ◆社内の他部署社員へ簡単な操作指導 ◆その他ＯＡ機器（ＰＣが主）関連業務など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役/ 浅沼　孝男 事業内容 ◆グループ６社の財務・人事・ＩＴ等の管理 《会社の特長》 グループ会社の管理会社です。 本社所在地 本社/栃木県足利市本城2-1901-8

ネットワークやサーバー設計・構築をメインにITサービスを販売支援していきます。 お客様先での構築、提案、メンテナンスを担当していただきます！ ネットワークやサーバー構成と構築作業 PC設定納品 ソフト関連の販売や導入支援 アフターサービスの提供 既存ユーザーの管理　など ★担当エリアは主に栃木県内なので、 　社有車で取引先へ訪問いただきます！ ＼オンオフどちらも充実／社員満足度◎ 休日も120日以上で多く、土日祝休みなので、旅行や子どもの予定にも合わせやすい環境です！ オンオフの両立を実現し、心と体のバランスを大切にしながら、充実した生活を送りましょう。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　石川 博文 事業内容 ＜OA機器販売＞ デジタル複合機、リソグラフ印刷機、パソコン、PC周辺機器、プリンター消耗品、ソフト ＜オフィス関連＞ オフィスオートメーション関連商品、オフィス家具、オフィス建材、学校施設家具、医療福祉施設家具、内装仕上げ工事 ＜サービス＞ SHARP複写機サービス認定、理想科学工業サービス認定、EPSON販売サービス認定 本社所在地 栃木県宇都宮市鶴田町1559-2

【業務詳細】 ■新機種開発における四輪車体の溶接生技性検証業務と溶接工程の仕様構想業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■溶接(BIWアセンブリ)工程のライン企画/工程設計/設備仕様検討 ■異材接合(複合素材など)技術開発 ■溶接品質向上のための技術開発 ■国内にて開発された溶接技術の海外展開 ※設計部門、製造部門、サプライヤ-様、製作所と連携して業務を推進していただきます。 ※機種開発プロジェクトの初期段階から参画し、車両コンセプトの立案に関わっていただきます。 ※新設備導入の責任者として、国内外の出張が発生いたします。また将来的に海外駐在の可能性がございます。 【業務のやりがいについて】 ■Hondaはグローバル展開しており数多くの溶接ラインが海外に有ります。グローバルな活躍をご希望される方には最高の環境です。 ■生産技術開発においては、自らのアイデアを具現化して検証し、工場現場で使って頂き、新しいクルマとなってお客様にお届けされるというサイクルを繰り返すことになります。世界中で走るクルマの姿を見たとき、現場の作業者からの感謝・喜びの声をいただいたときには、強い達成感があります。 【ご応募おすすめ情報】 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

＜101413＞ 【業務内容】 以下業務をお任せいたします。 ・リニアスケールの生産現場職制（係長クラス） ・品質向上／原価改善／納期率改善活動の生産現場リーダー ・生産工程の進捗管理 ・品質、作業効率改善テーマの推進 ・新商品の生産準備 ・担当職場人員の勤怠管理　等 【本ポジションの魅力】 各種改善活動を現場主導で進めるためのリーダー的役割を担ってもらいたく、自らの”こうしたい”を実践できるポジションです。 【募集背景】 清原工場の生産品種拡大（最適地事業）による組織改編に伴い、新たなリーダーを育成する必要がある状況です。製造部署職制の後継者が必要な為、外部から新しい仲間を募集させていただきます。 【キャリアイメージ】 生産現場のリーダ（係長）または担当領域をマネジメントする管理職候補 【本職務の競合との差別化ポイント】 リニアエンコーダの競合他社は国内、海外に多数ありますが、当社はMade in Japanを掲げているため製造部隊は国内に集中して居り、且つ測定機の総合メーカーであるため、様々な製品の製造技術を国内生産拠点で情報交換しながらレベルアップを図っています。そのため、製造部隊といえども個人のスキルアップが可能となる機会が多く得られるという点は他社にはない特徴と言えます。 【業務で使用するツール】 ・ 真空成膜装置（スパッタ・CVD）、ドライエッチング装置、ウェットプロセス装置（洗浄・エッチング等）、露光装置（ステッパ・アライナ）、光学顕微鏡　等 【部門/職場の役割】 リニアエンコーダ用ガラススケールの目盛微細加工の役割を担っております。 【配属予定部署の紹介】 生産計画達成に向け、生産工程管理、作業改善を実施し、社員が協力して日々の業務を行っています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 ■次世代の四輪機種開発における ・各国法規、完成車性能、内装商品性能の目標設定 ・上記に基づく、インパネ、コンソール等のコックピットシステム要求仕様の作成および設計 ・商品魅力向上やデザインの進化に向けた研究 ※機種開発プロジェクトの初期段階から参画し、デザインを含めた車両コンセプトの立案に関わっていただきます ※デザイン部門・製造部門・他開発部門、お取引先とのやりとりが多く発生いたします。 【業務の魅力】 ■お客様の五感に響くデザイン、使い勝手など完成車の魅力に直結するコックピットの開発に携わることで、自動車を開発する醍醐味を経験することができます。 ■何より自分が携わったデザインの車が走っている姿を見て達成感を日常から感じる事が出来ます。また、車両全体に関する知識が得られるため、将来的には機種開発のプロジェクトリーダーや技術戦略構築のリーダーとして、Hondaのクルマづくりをリードしていただくことを期待しております。 社内他部門、世界各地の生産拠点、お取引先と連携して開発を行う機会も多くあり、開発の中心となって、プロジェクトを推進していくことが求められるポジションです。 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

■職務概要： ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人の方々）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）