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未経験歓迎!!ワイヤーハーネスの【製造技術】車載部品メーカー

当社の【製造技術】として、ワイヤーハーネス製造を行うために必要な生産準備や、ライン立ち上げ業務などを行っていただきます。 ◇自動車の機器をつなぎ電力を供給し信号と情報を伝送するワイヤーハーネスの製造に必要な生産準備、量産ライン立上げを行っており、新製品の生産工程設計、設備設置計画の立案から工程構築、その後の工程改善までを担当いただきます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【事業の優位性】 古河電工グループ全体で連携を取る事で、素材選択〜製造・販売まで行う事が可能となっております。古河電工は銅やアルミなどの 素材を扱うと同時にエネルギー電装やプラスチックの技術も有しており、当社はそのノウハウや多種多様な素材を活かし新たな製品を開発し続けています。 【取引先情報】 トヨタ自動車株式会社、ダイハツ工業株式会社、本田技研工業株式会社、スズキ株式会社、 いすゞ自動車株式会社、マツダ株式会社、株式会社SUBARU、日産自動車株式会社、 株式会社東海理化電機製作所、株式会社デンソー他※すべて古河電気工業株式会社経由 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

※オープンポジション【技術系総合職(機械・電気など】滋賀募集

ワイヤーハーネス、関連電装部品などの設計開発・製造販売を手掛ける当社にて、品質・評価・生産管理・調達などのポジションをお任せ。 本ポジションは少しでも当社に興味を持っていただけた方に 気軽に応募いただくよう作成しております! 下記のようなポジションを募集しております。 ※一例です。 ・開発 ・機械設計 ・組み込み設計 ・回路設計 ・電気設計 ・生産技術 ・品質業務 ・生産管理 ・評価実験 ・設備保全 ・SE 等 ◇東証プライム上場の古河電工のグループ会社であり、社員数2,000名を超える大規模メーカーです。素材開発力に強みをもつ古河電工グループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化、軽量化、省力化に貢献しています。 ◇主力製品であるワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000〜3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行(EV化)が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増加しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

車載組込み製品の【ソフトウェア開発】車載部品メーカー

ワイヤーハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品などの設計開発・製造販売を手掛ける当社にて、バッテリ状態検知センサのソフトウェア開発をお任せ 組込みソフトウェアの要件分析、設計、実装、単体評価、システム評価、データ解析 上記のプロセスにともなうドキュメント作成、レビュー 社外パートナー、社内他部門との連携、折衝 開発プロジェクトの進捗管理 客先との打合せ参加 業務の流れ: 組込みソフトウェアの要件分析、設計、実装、単体評価、システム評価、データ解析。 上記のプロセスにともなうドキュメント作成、レビュー。社外パートナーや社内他部門との連携や折衝。 開発プロジェクトの進捗管理(リーダ業務) 配属先 ELD部SF開発Grとなります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

ワイヤーハーネスの【製造技術】車載部品メーカー/フレックス〇

当社の【製造技術】として、ワイヤーハーネス製造を行うために必要な生産準備や、ライン立ち上げ業務などを行っていただきます。 自動車の機器を確実につなぎ電力を供給し信号と情報を伝送するワイヤーハーネスの製造に必要な生産準備、量産ライン立上げを行っており、新製品の生産工程設計、設備設置計画の立案から工程構築、その後の工程改善までを担っていただきます。 ※製造ラインは99%が海外にあるため、海外製造拠点での工程構築、改善の実施が主な業務となります。 部署の役割 電動化・自動運転を中心とした車社会の変化、技術動向、顧客ニーズを把握し、新製品開発から製造への橋渡しを行い、より安心で快適な車社会実現に貢献します。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

ワイヤーハーネスの【生産管理】車載部品メーカー/フレックス有

当社の【生産管理】として、当社商品の見積もり、受注、出荷、輸出(貿易事務)、売上処理などを含む営業事務のような各社からの窓口業務をお任せ。 国内外の顧客向けに対して主に車載用ワイヤーハーネスの部品や設備や加工品の見積もり、受注、出荷、輸出(貿易事務)、売上処理などを専用システムを用いて行っていただきます。 ※見積もり業務は調達企画系、受注業務は購買系、出荷業務は物流業者や販売先、売上処理は経理など、各所との連携が非常に活発な業務の流れになっております。 【部署の役割】 業務の守備範囲が広く、様々な知識と経験が得られます。また、自らの調整力や解決力を発揮して業務の達成感を得られるところが醍醐味です。 【業務のやりがい】 海外関係会社とのやり取りも多くグローバルな対応ができることや貿易事務の経験ができるところなどが特徴的です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

滋賀勤務【経営企画】車載部品メーカー/フレックス有

経営企画部にて海外拠点と連携したグループ経営を推進するために、企画戦略とその目標達成に向けた海外子会社の経営管理・支援を行っていただきます。 海外子会社の経営管理・支援(予算・中期計画の策定支援、予実管理、財務分析、キャッシュフロー管理等)を行っており、日本からの生産委託を行っている機能会社、海外商圏での自活を行う事業会社の管理を連携しながら業務を進めて頂きます。中期事業戦略や年度事業方針に基づき、予算中期計画などの目標に落とし込んだ上で各社は事業運営を行っておりその目標達成に向けた海外子会社の経営管理・支援を行います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

《滋賀》車載部品メーカーでの【契約業務】/フレックス有

当社の調達企画部にて、調達案件の契約締結(取引)に向けて立案と専門部門の意見を確認しながらの締結に向けての活動、締結後の書類の管理をお任せ。 新取引パートナーの連絡を受け、新パートナーへ契約(取引)書の締結したい旨を打診(弊社雛形の送付)、内容問題無ければ締結の手続きを実施。完了後に保管管理等、変更要望箇所があれば、要望を把握し代案等を立案、専門部門(法務)・依頼部門に内容の確認を行い、先方と締結に向けてのやり取りを実施頂きます。 【業務のやりがい】 チームでの活動による連携など個々の能力の活用・発揮、数字の確からしさや責任感を持って業務活動を進める職場です。 【出張について】 ・国内出張:有  ・年間頻度:年間1〜2回で1〜2日間 ・取引先パートナー所在地や、講習等が中心です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

ワイヤーハーネスの【生産管理】車載部品メーカー/フレックス有

当社の【生産管理】として、新車種搭載の為のワイヤーハーネス開発における生産管理業務をお任せします。 【生産準備業務】 新車開発に合わせ、図面出図から納入までの計画を他部門や工場と連携し活動。試作〜量産開始までの準備計画を作成します。 【生産管理業務】 顧客からの内示情報に基づいて、在庫計画を作成、品番ごとの生産計画を立案します。 【材料供給管理業務】 海外工場での生産が計画通り実行できるよう、生産計画/調達/工場と連携し、管理システムを通して必要な材料供給を行います。 試作から量産までの生産準備計画、生産準備の変化点管理、量産品の生産計画作成業務、材料供給管理まで広くお任せをする環境です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

車載組込み製品の【ソフトウェア開発】車載部品メーカー

バッテリ状態検知センサのソフトウェア開発をお任せします。 組込みソフトウェアの要件分析、設計、実装、単体評価、システム評価、データ解析 上記のプロセスにともなうドキュメント作成、レビュー 社外パートナー、社内他部門との連携、折衝 開発プロジェクトの進捗管理 客先との打合せ参加 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

≪滋賀≫【情報システムエンジニア】※管理職クラス

当社の情報システム部インフラGrにおいて、Grメンバーのマネジメント業務全般を担当して頂きます。 当社及び海外グループ会社へのネットワーク構成の提案、設計 当社及び海外グループ会社への情報セキュリティ対策の立案 情報セキュリティ対策ツールの導入 機器やツール導入後の運用保守(問い合わせ対応、障害対応、改善要望対応) 社内PC(約2600台)の定期更新 グループウェアツール(Outlook、Teams、BOX等)の導入・維持管理 働きやすい環境: 年間休日121日、平均有給取得日数14.6日、大型連休(9〜11連休)など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があります。海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年という数字につながっています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

車載部品メーカーでの【人事(採用・教育)】フレックス有

当社の【人事】として、人材採用・人材教育、研修関連業務などの人事関連業務全般をお任せ。 人材採用・人材教育、研修関連業務 (新卒・中途採用の計画立案・実施、社内教育の計画立案・実施業務等) 人事制度企画・人事管理業務全般 (目標管理、人事諸制度の企画立案・運営業務等)  その他 人事関連業務 (派遣社員管理、労務管理業務等) 働きやすい環境: 年間休日121日、平均有給取得日数14.6日、大型連休(9〜11連休)など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があります。海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年という数字につながっています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

《滋賀》自動車部品メーカーの【品質評価】/WLB◎

東証プライム上場の古河電工のグループ会社である当社で、設計部門からの依頼を受け、信頼性評価を行い、判定基準に対する合否判定をお任せ。 報告書作成&依頼元への報告、  海外拠点実験室で評価している案件の進捗監視&データの精査を行います。 職場には各種測定器、環境試験槽を保有しているため、  市場で発生した当社製品の不具合に関する再現試験の役割を担う事もあります。 評価試験部では、当社のほぼ全ての製品の信頼性評価を行うため、様々な知識 をもった人財が集合しております。 シビアな合否判定を迫られる場面もありますが、自分のアイデアを製品評価に活かす機会にも恵まれ、設計部門と一緒に新製品の開発等に取り組んでおります。 また、環境試験機、各種測定器の知見を深め、他社でも通用する専門性を養う事が出来る職場でもあります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

語学力を活かせる!フィッシング用品の【海外営業】◎年休125日

海外向けのフィッシング用品(ルアーや釣り具、アパレル等)の営業をお任せします。☆市場調査・開拓から商品管理まで幅広く経験できます! 《海外市場の開拓・調査》 各国の釣り市場のトレンド・需要のリサーチ 競合他社の分析および市場シェアの調査 現地の法規制・輸出入に関するルールの確認 《海外取引先の開拓・交渉》 新規代理店・販売店の開拓 既存取引先との関係強化およびサポート 価格交渉・契約条件の調整 《販売戦略の立案・実行》 各国の市場ニーズに合わせた販売戦略の策定 プロモーション・マーケティング施策の企画 展示会・イベントの企画・参加 └海外フィッシングショーなど 《商品管理・ロジスティクス》 受発注業務・在庫管理の調整 輸出業務(貿易書類の作成・関税手続きの確認) 現地倉庫・物流パートナーとの調整 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小野 俊郎 事業内容 釣り具の企画・開発・製造・販売 ≪プロフィール≫ 1999年1月、加藤誠司・小野俊郎2名により、滋賀県大津市に事務所を構え、株式会社ジャッカル設立。 2002年、現住所 滋賀県大津市真野へ事務所を移転。同年、ロッドを発売する。2005年までにアメリカ・ヨーロッパ・オーストラリア・ロシア・東南アジア各国での発売を開始。 2010年、株式会社シマノと業務提携。 2011年、中国北京にてChinaFishにブース出展を機に、中国での発売を開始する。 同年12月には琵琶湖湖畔にLAKE BIWA JACKALLを開設。 2016年3月、東京都港区に東京オフィスを開設。 本社所在地 滋賀県大津市真野5丁目22-7

ワイヤーハーネスの【生産管理】車載部品メーカー/WLB◎

当社の【生産管理】として、車種搭載の為のワイヤーハーネス開発における生産管理業務をお任せします。 国内外の顧客向けに対して主に車載用ワイヤーハーネスの部品や設備や加工品について当社商品の見積もり、受注、出荷、輸出(貿易事務)、売上処理などを専用システムを用いて行うのが基本としてあり、業務の分類的には営業事務のような各社からの窓口業務が主流。 見積業務は調達企画系のGRとの連携 受注業務は購買系のGRとの連携 出荷業務は物流業者や販売先との連携 売上処理は経理との連携が必須 その他窓口業務として各部門との連携が必須となります。 ・使用言語は拠点によって異なるが、英語か日本語。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

≪滋賀≫海外拠点向けシステム運用【SE】フレックス有

当社の【SE】として、本社ERPシステムの運用・保守、改善活動をお任せ。 ERPシステムの運用保守として、ユーザーからの問い合わせ、質問への回などの対応を行っていただき、改善要求も、各部門からございますので、 要望・要求をヒアリングし、ERPベンダとセッションを行って開発に必要な情報をベンダに伝える橋渡しを行います。 一部内製システムも残っているため、それらについての改修も業務の一部となっております。 働きやすい環境: 年間休日121日、平均有給取得日数14.6日、大型連休(9〜11連休)など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があります。海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年という数字につながっています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

《滋賀》【社内SE(システム開発)】フレックス/年休121日

IT戦略企画やDXに向けた社内システムの設計・開発・保守運用などをお任せします。 システム化の企画立案及び利用部門への提案 システム設計 開発ツール(主にPower BIとpowerautomate)使用した開発、テスト 利用部門への導入、教育 導入後の運用保守(問い合わせ対応、障害対応、改善要望対応) 【部署の役割】 IT戦略の策定や実行、従業員向けのITサービスの企画、技術動向の調査・分析など、戦略的なIT活用を推進する役割を担ってます。 【業務のやりがい】 最新のIT技術やトレンドを調査するだけでなく実現まで可能、自身の知識やスキルを向上できます。他の部署との連携が必須で、新たな人脈づくりもできます。何より自身の提案やアイデアを実現する機会が多く、従業員に喜んでもらえた時、実感がより沸いてきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

★【滋賀/草津市】空調製品の商品開発、ヒートポンプを中心とした冷凍・空調技術の研究開発

25-空生RA商品TICHP-01.空調製品の商品開発、ヒートポンプを中心とした冷凍・空調技術の研究開発 【業務内容】 家庭用・業務用空調機器の機種開発、ないしはヒートポンプを中心とした冷凍・空調技術の要素技術開発のいずれかに携わって頂きます。 【具体的な担当業務】 1.機種開発:家庭用・業務用空調機器、空気清浄機やヒートポンプ暖房など冷熱機器の年度機種開発において、構造設計を中心に担当頂きます。機種リーダーや営業、コンポーネント開発者(圧縮機、インバータなど)と打ち合わせながら、市場ニーズや環境性能に優れた差別化製品の設計を進め、量産立ち上げ、市場対応まで一貫して関わって頂きます。 2.要素技術開発:省エネや環境規制等をにらみながら、当社のコア技術であるヒートポンプ技術の先行開発、製品適用検討、試作機開発等に携わって頂きます。 【募集の目的】 カーボンニュートラル流れから、グローバル全体で燃焼式給湯器からヒートポンプ式温水暖房給湯機への転換、さらに、環境規制から地球温暖化係数の低い冷媒への転換や、省エネ規制値の強化が加速しています。ダイキン工業はグローバルトップメーカーとして、他社に先駆けた差別化商品開発を加速させるため、将来のリーダーを担って頂ける人材を募集しております。 【使用ツール】 3D-CAD、Solid Edge他、解析ツールは多数 冷媒熱物性データベースや流体解析ツールを使用していただくことは可能ですが、 テーマ内容によって必要な手法を提案頂いて結構です。 【ポジション・立場】 商品開発の中核メンバー(将来的にはリーダ層を担っていただく) 【仕事のやりがい】 ■空調機は「20世紀の10大発明」にも挙げられるほど重要なプロダクトです。空調機が作り出した、季節・気候を問わず快適に長く働ける環境は人類の生産性を大きく引き上げました。また、市場の伸びしろも大きく、2050年には現在の約3倍の空調機が全世界で稼働していく見込みとなっています。 ■一方で、世界的なエネルギー需要の高まりにより、2030年のエネルギー起源CO2は2000年比69%増大するなど、省エネルギーとカーボンニュートラルへの取り組みは年々、世界の重要テーマとなっています。とりわけ空調機・給湯器が使用する電力消費量はビルで約50%、欧州の家庭では80%を占めるなど、省エネ・カーボンニュートラルの推進上は最も重要な製品となります。皆様が開発する製品・技術が明日の地球環境を救う一助となる非常にやりがいのある製品です。 ■フラット&スピーディーな開発環境であると自負しています。例えばコロナ禍が始まった際、数ヶ月で家庭用エアコンに換気機能を付与した製品をリリース、世の中の動きに合わせたスピーディーで柔軟な開発を実現しています。立場の上下や新卒・キャリアの区別なく、自由闊達に意見交換し、良い意見を良い製品に反映していく点が強みです。 【ダイキンの強み】 グローバル全体で、現地での開発、営業、生産力が強みであり、開発者自らがマーケティングして、商品企画できる魅力があります。市場を創出する技術開発、商品開発に力を入れており、従来延長戦上ではない仕事ができることも魅力です。 【キャリアパス】 入社2~3年目までは、担当者として生産本部では年度機種開発業務にてOJTを行いながら開発力を身に着けてもらいます。TICでは、先行開発業務に携わります。その後、ご本人の希望や適性も定期的な面談にて考慮しながら、構造設計やシステム設計のスぺシャリストになる方や、商品・技術企画含めたマネージメント業務として進めていくなど、商品開発の中核メンバーとして育成していきます。 さらには、グローバルに広がる海外拠点での勤務などの機会も多くあり、現地発の商品開発に携わることで、さらに広い業務を担っていただきます。 事業内容・業種 機械部品

【ものづくりエンジニア】★未経験歓迎★賞与3.5か月分

大手メーカーを中心とした「モノづくり」の最前線で、あなたの適性に合ったプロジェクトにご参画いただきます!【研修充実/リモートワーク案件あり】 プロジェクト例 ◆機械系:自動車、機械の設計開発等 ◆電気・電子系: ・電気設計 ・シーケンス制御 ・アナログ・デジタル回路設計 (マイコン周辺回路・制御回路・無線回路・高周波回路・電源回路など) ・解析評価、LSI開発 ★実務経験がない方も歓迎!豊富な研修制度であなたをしっかりとサポートします! 明確な評価制度 在籍エンジニア考案の100以上の評価項目で多角的に活躍を評価! 評価項目や貢献度を全て開示する公平な制度です。 専門部署が給与交渉を行い、エンジニアひとり1人のスキルや市場価値に見合った給与が反映される仕組みです。 一度の昇給で年収80万円UPの実績あり! 前職から年収60〜120万円UPの実績も! 〜研修内容の一例〜 ◎機械: 機械図面、材料力学、アクチュエータ、ねじなど ◎CAD: SOLIDWORKS、CATIA、NX、AutoCADなど ◎電気・電子: アナログ電気回路、電力系統、回路設計、電気材料、シーケンス制御、センサ工学など ◎一般: 英語、品質マネジメントシステム、機密情報管理、安全教育など 応募方法 ■最後までお読み頂き、誠にありがとうございます。 マイナビ転職の応募フォームをご利用ください。 (この求人に応募する/赤色ボタンをクリック) ※応募内容は秘密厳守します。 ※ご質問・お問い合わせも歓迎します。  下記質問フォームよりお気軽にどうぞ。 会社情報 代表者 吉田 眞教 事業内容 1.労働者一般派遣事業(特27-306175) 2.機械・電気・電子の構想開発設計 3.実験・生産技術業務 4.プログラミング開発 5.採用支援事業 6.Webサイト制作、システム開発、Webアプリ開発 7. 電気自動車の自社開発 等 本社所在地 〒530-0014 大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F

【モノづくり総合職】残業10h以下★家賃補助95%★土日祝休

品質・出荷管理やCADオペレーター、製品管理など幅広い業務をお任せします!ゆくゆくは開発、設計といった上流工程へのキャリアチェンジも可能! 自動車・船舶・航空機・家電・医療機器など多様なメーカーの生産を支えます。 案件例 ■CADオペレーター ■製品・工程管理 ■品質・出荷管理 ■解析・検査(製品や不品不具合調査) 具体例 ■自動車部品の品質管理 ■車載電池の開発 ■ディスプレイ製品の部品設計 ■家電や電子部品などの組み込み開発 チームのサポートがあるから未経験でも安心! 現場の技術者1人ひとりに対して営業担当と技術担当がサポートしています。2週間〜1カ月に一度は対面orオンラインで面談を実施。困り事があれば迅速に対応しています。 \「この仕事、自分に合わないかも」と思ったら……/ 遠慮なくご相談ください!業務やプロジェクト先の変更も含め、柔軟に検討&調整します。 良好なワークライフバランスも魅力! 勤怠は勤務先ではなく、当社で管理しています。残業が増えた場合はすぐにクライアントと調整して改善。良好なワークライフバランスを維持できるよう注力しています! ◆残業は月平均11時間(全プロジェクト平均) ◆年間休日120日以上 ◆有休取得率83.5% ◆産休取得率・育休復帰率100%(男性の育休取得実績もアリ) 応募方法 ■最後までお読み頂き、誠にありがとうございます。 マイナビ転職の応募フォームをご利用ください。 (この求人に応募する/赤色ボタンをクリック) ※応募内容は秘密厳守します。 ※ご質問・お問い合わせも歓迎します。  下記質問フォームよりお気軽にどうぞ。 会社情報 代表者 吉田 眞教 事業内容 1.機械・電気・電子の構想開発設計 2.実験・生産技術業務 3.分析のアウトソーシング業務 4.プログラミング開発 5.採用支援事業 6.Webサイト制作、システム開発、Webアプリ開発 7. 電気自動車の自社開発 8.労働者一般派遣事業 派27-302033 本社所在地 〒530-0014 大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F

7/24〆切!餃子の王将【店舗スタッフ】完全週休2日制/未経験OK

【中途入社向けの研修をご用意◎】まずは調理・接客を覚えることからスタート!店舗運営のノウハウを学び、ゆくゆくは副店長・店長へキャリアアップ! ▼調理・接客からスタート 王将のメニューの多くは店舗での手作り。調理・接客を学び、あなたのサービスでお客様を笑顔にしましょう! ▼店舗運営業務にも挑戦 数値管理や仕入れ、人材育成・指導などマネジメント業務を経験します! ▼副店長・店長へ 店舗運営を統括。お客様に褒められるお店を創ります! 業界TOPクラスの給与水準 ⇒ 将来設計も描きやすい! ◎役職に関係なく高収入が叶う 明確な評価基準に基づき、努力や成果が昇給・昇格に反映! 毎年のベースアップに加え、 ⇒入社1年目で年収500万円以上 ⇒店長で年収800万円以上も可能! 安定した収入×着実なキャリアアップが叶うからこそ、 転職先に当社を選んだ社員も多数います! 嬉しい完全週休2日制! ◎1店舗あたりの社員は平均3.8人 近隣店舗同士のヘルプ体制もあるため「代わりがいなくて休めない」ということはありません。 ●完全週休2日制 ●男女の育休取得実績も多数 ●5日以上の連続休暇もOK  など ワークライフバランスを重視したい方にもぴったりです! 応募方法 ★★マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい★★ ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 \面接では/ 飲食業界での経験の有無以上に、「なぜ王将を選んだのか」という想いを重視しています。あなたの言葉でアピールしてください! 会社情報 代表者 代表取締役社長/渡邊 直人 事業内容 中華料理レストランチェーン <直営店>551店舗(うち海外2店舗) <FC店>177店舗 合計:728店舗(2025年3月31日時点) 本社所在地 京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1

\語学力活かせます!/人と企業を繋ぐ【バイリンガルサポート】

【文化や言語の壁をなくし、希望を叶える『橋渡し』役へ!】◎人材を探しているクライアント企業と、仕事を探している外国籍労働者をマッチング! \お仕事の5STEP/ ▼STEP.1…ヒアリング&候補者選定 クライアント企業の求める人材要件を伺い、要望に沿うバイリンガル人材を選出! ▼STEP.2…面談&適性確認 求職者の在留資格条件や業務スキルなどを確認し、面接への準備をサポートします。 ▼STEP.3…面接サポート 面接日時を調整し、面接に向けたアドバイスやサポートを行ったうえ、面接に同行! ▼STEP.4…各種申請書類の準備 就業が決まったら、入社日までに必要書類の案内・申請・収集・確認などのサポート。 ▼STEP.5…定期フォロー 就業開始後は定期的に候補者と企業の双方をフォローします! \みんながイキイキと長く働ける理由は…?/ 従業員数増加に伴い、従業員のライフスタイルも多様化しています。より多くの方が安心して働けるよう、 ◎残業月10h程度 ◎完全週休2日制 ◎有給取得率9割以上 ◎産育休実績あり(男女) …などの“働きやすい職場環境”も整えています! やりがいも、働きやすさも叶う環境で、新たなスタートを切りましょう! 応募方法 マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 後ほど、ご連絡させていただきます。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役/高田 浩明 事業内容 ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570 本社所在地 東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

『一風堂』の【店長候補】インセンティブ制度/社内公募制度あり

ホール・調理から挑戦し、まずは店長を目指してください!当社では店長はあくまでスタートライン。そこから様々なキャリアパスが広がっています! 日本のラーメンや文化を世界中に広めていくことを目指す当社で、下記のステップで成長しましょう。 入社後の集合研修後は配属店舗でメンター制度のもと、オーダーの対応・お会計・各種調理などの業務を覚えていきます。 定期面談や週1回のレポートで、人事に相談できる機会も用意しておりサポート体制も万全です! 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 山根 智之 事業内容 国内の直営飲食店の運営 一風堂(ラーメン専門店)、RAMEN EXPRESS(フードコート業態)、名島亭(ラーメン専門店)、他 各種飲食店の経営 各種イベント、技術指導教室の運営(ワークショップ他) 飲食店の運営指導、メニュー開発指導、物件及び立地選定支援、マーケティング代行 店舗プロデュース(企画・設計支援) 海外における出店支援及び食材提供 フランチャイズ事業の展開 本社所在地 福岡県福岡市中央区大名一丁目13番14号 4F

AOKIが運営するORIHICAの【販売スタッフ】◆賞与2.6ヵ月分

【お客さまと丁寧に向き合える接客スタイル】◆「ORIHICA」の店舗にて、商品やコーディネートをご提案します◆チームで売上UPを目指します! 「ORIHICA」では、ビジネス・フォーマルはもちろんオフィスカジュアルやスマートカジュアルなど幅広いシーンに対応したスタイルをご提案しています。 大切なのは、お客さま目線で「一緒に選ぶ」気持ちです。 お客さまのライフスタイルや希望に寄り添い、最適な一着やコーディネートをご提案していきましょう。   【売り場づくりにも関われます!】 新商品や人気商品を分かりやすく紹介したり、お客さまが着こなしをイメージするマネキンを配置したり、「売り場づくり」も大切な仕事のひとつです。 自分のアイデアや工夫を活かして、ブランドやお店全体の魅力を高めていけるやりがいも感じられます。 個人ノルマはありません!チームで丁寧な接客を実施! ORIHICAは111店舗、AOKIは498店舗を全国に展開しています。 1店舗あたり4〜10名の無理のない人員配置で、お客さまに寄り添った提案が可能です。 丁寧な接客を信条としているため、個人ノルマはありません。 ときには1人のお客さまにスタッフが入れ替わりながら接客をするなど、チームで目標を追うスタイルです。 応募方法 ◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください! ※応募の秘密は厳守します。 ※人情報は採用業務のみに利用し他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 青木 彰宏 事業内容 ◆紳士服・婦人服及び服飾品並びにファッション商品の企画販売 【店舗数】※2025年6月現在 「AOKI」498店舗 「ORIHICA」111店舗 本社所在地 〒224-8688 神奈川県横浜市都筑区葛が谷6-56

未経験OK★Apple専門店の【接客スタッフ】土日休可/月9~10日休

【20代活躍中◎】Apple製品の専門店「C smart」でのお客様対応をメインにお願いします!店頭ディスプレイづくりなどにも携われます★ 来店をされたお客様に対し、Apple製品の販売をお願いします。 <業務フロー> ▼ヒアリング ▼お見積り ▼ご購入 他にも、店内のディスプレイや、イベント企画をお任せしたりと 店舗でのPRを中心に幅広い業務に携われます! <商品について> iPhone、iPad、MacBook、Applewatchやアクセサリーを販売。 \自分らしい/働き方を叶え、成長できる職場で働こう -Point1-お休みがキチンと取れプライベート充実! とにかく働きやすい環境で、ワークライフバランス充実◎ 希望休&土日休み相談可 半期に1回、最大6連休の取得もOK 残業月20時間以内 -Point2-居心地の良い職場で人間関係良好! 仕事終わりに食事、休日に旅行に行ったりと、 仲良しな中途社員が多数在籍! 居心地の良い風土で働きやすく、社員定着率が高いことが自慢! 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 三上 明 事業内容 【店舗営業】 携帯電話販売・サービス事業 【法人営業】 情報通信システム事業 企業向けソリューション事業 『Apple Premium Partner』を採用した日本1号店 ※出展:港北経済新聞、2023年7月28日 本社所在地 京都本社 京都府京都市中京区烏丸通四条上る笋町689番地 京都御幸ビル6階 東京本社 東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル10階

【ITサポート】賞与実績3.5ヵ月/年休120日以上(土日祝)

【自分に合う仕事が見つかる◎】アプリ開発サポート・運用保守・コーディング、技術補助といったPC使用の業務をお任せ。サポートや社内相談は手厚い♪ 「自分に向いてることが分からない…」 そんな不安があっても大丈夫。 あなたの経験や希望を しっかりヒアリングします♪ ◎困りごとに答えるサポート業務 └「ログインできない」といった声に対応 ◎ネットワークの見守りやトラブル対応 └ システムが安定して稼働しているかどうか  見守りや報告の業務 ◎データ入力・資料作成のIT事務 └Excelを使ってコツコツ集計  分析レポートの作成など ◎システムの動作確認をするテスト作業 └ 決まった項目をチェック  結果を記録するシンプル作業 大手メーカーのITサポート業務をお任せ。 いずれもマニュアルに沿った作業が中心 なので未経験でも安心です♪ キャリアの広がり方も自由自在 配属後に 「もっと違う仕事に挑戦したい」 「やっぱり○○分野に興味がある」 などの希望に応じて キャリアチェンジが可能です。 たとえば… 家電メーカーでの製品テスト業務 自動車関連の設計補助 ITサービスの立ち上げサポートなど “理想の働き方”や“目指したい将来像” はいつでも相談できます◎ 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 吉田 眞教 事業内容 労働者一般派遣事業 派27-302033 経過措置に伴う旧届出番号 特27-306175 電気自動車開発(WEBサイト) 機械・電気・電子の構想開発設計 実験・生産技術業務 製薬・科学分野の合成 分析業務のアウトソーシング業務 プログラミング開発 採用支援事業 Webサイト制作 Webアプリ開発 本社所在地 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
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