熊本県 中央区 企画・経営・マーケティング 社員割引ありの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 同社分譲住宅ブランド「ブルーミングガーデン」を供給するため、用地仕入～販売までをお任せします。 お客様の暮らしや生活における「現状の課題を解決（改善）する」ために、同社の住宅を提案する“住宅アドバイザー（営業職）”という仕事からスタートします。分譲住宅の用地仕入れから企画・プロデュース、販売に至るまで、ビジネスの根幹を担うことができ、分譲住宅事業を軸とした不動産のプロフェッショナルを目指せます。 【具体的には】 ■販売物件WEBサイトへ物件を掲載 ■お問い合わせのあったお客様へ課題解決（改善）できる物件のご案内・ローン対応・契約・お引渡し等の対応 ■分譲住宅の用地仕入、情報収集 ■プロジェクトの企画、プランニング ■用地仕入契約及び決済業務 ■不動産販売業者対応　等 【やりがい・魅力】 「お客様の暮らしや生活における“課題を解決（改善）する”ため、高品質の商品をお求めやすい価格で提案できる」というポイントが、この仕事のやりがい。同社が手掛ける商品は、国の『長期優良住宅基準』を満たしているため、自信を持った提案ができます。そして地域における課題をも住まいを通して解決（改善）できることが大きな魅力。豊富な知識と経験を積み、将来は「仕入企画職」としてステージアップ。お客様の声用地の選定から関わり次の商品企画に活かしてください。 ■東栄住宅について（まっすぐまじめな家づくり） http://www.touei.co.jp/about/ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

◆お電話対応≪部署により変動有≫ ◆PC入力 ◆書類整理 ◆その他付帯業務 “弊社だから続けれる” 営業のサポートあり！ 受発信など選べる内容・ 土日は休みたい、オフィスワークに興味がある、定時で帰宅したいなど ご条件相談ください♪ まず登録は24時間オンラインで予約可能 空いている日時ご指定いただければお電話15分で登録完了！ 【注目ポイント】 平日の勤務がしたい、きれいなオフィスで勤務したいなど歓迎♪ 定時で退勤できる勤務先も多く、プライベートが充実できる！ 一般事務・PCデータ入力・お電話対応など職種のご希望お聞かせください！ コーディネーターがお仕事条件ヒアリング→紹介までフォロー 面談やお仕事のフォローは専任の営業担当が付きますので 職場環境や入社前の不安などもなくお仕事スタート★★ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ★即日～短期・長期のお仕事★ お試し期間のスタートもＯＫ♪ 1～2か月の更新制のお仕事です！ お仕事開始日、ご希望条件など お気軽にご相談ください♪

【仕事内容】 新規取引先開拓の営業のお仕事です。 ■人材に関してお困りの企業様へのアプローチ ■企業の人材課題についてヒアリング ■人材課題やニーズに応じた派遣サービスの提案 ■派遣社員のフォロー業務 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【肥銀ビジネス教育㈱について】 当社は、主に企業向けに研修や人事制度コンサルティングを提供する肥後銀行100％出資のグループ会社です。お客さまのニーズ増加に伴い新たに社員を募集致します。 【仕事内容】 ■社員教育コンサルティング 当社の研修プログラムを企業さまの課題にあわせて提案するお仕事です。 ■人事制度コンサルティング 人事制度（評価制度・賃金制度等）の構築を支援するお仕事です。 ■研修事業 研修の企画・運営業務 　例）ビジネスマナー、リーダーシップ、マネジメント、マーケティング、IT等 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 ① 営業店等の事務に係る基本方針及び基本施策の企画・立案 ② 事務の改善、標準化、効率化、集中化に係る諸施策の企画･運営･管理 ③ 事務取扱規定及び事務取扱要領の統括に関する事項 ④ 営業店のＩＴ業務システムに係る指導・教育 ⑤ ＩＴ活用等による本部事務効率化の統括 ⑥ 事務機器、事務システム導入の企画及び運用管理 ⑦ 営業店事務環境の改善及びレイアウト変更等の指導･支援 ⑧ デジタルテクノロジーを活用した所管する商品・サービス及び業務の品質向上・標準化・効率化に係る情報収集、企画、立案、推進、検証、管理 ⑨ 地方公共団体の指定金融機関等事務の統括及び取扱店の指導に関する事項 ⑩ 地方公共団体等の事務の効率化、システム化に関する企画・立案・契約及び取扱店の指導 【仕事の魅力】 これから当行の事務統括部では、以下の取り組みを強化してまいります。 ① 【深化】銀行におけるＤＸ等のビジネスプロセスの変革 ② 【探索】地方公共団体、企業への生産性向上に関するコンサルティング業務 ③ 【探索】ＡＩ（チャットボット）構築（行内外向け） ④ 【探索】デザイン思考、行動経済学に基づく顧客体験づくりとしての機能サービス構築 ＜雇用形態について＞ 嘱託社員（有期）での入行となりますが、１年以内に正社員登用制度があります。 事業内容・業種 銀行

◆お電話対応 ◆PC入力 ◆書類整理 ◆その他付帯業務 “弊社だから続けれる” 営業のサポートあり！ 受発信など選べる内容・ 土日は休みたい、オフィスワークに興味がある、定時で帰宅したいなど ご条件相談ください♪ まず登録は24時間オンラインで予約可能 空いている日時ご指定いただければお電話15分で登録完了！ 【服装】 私服勤務OK 【注目ポイント】 平日の勤務がしたい、きれいなオフィスで勤務したいなど歓迎♪ 定時で退勤できる勤務先も多く、プライベートが充実できる！ 一般事務・PCデータ入力・お電話対応など職種のご希望お聞かせください！ コーディネーターがお仕事条件ヒアリング→紹介までフォロー 面談やお仕事のフォローは専任の営業担当が付きますので 職場環境や入社前の不安などもなくお仕事スタート★★ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ★即日～短期・長期のお仕事★ お試し期間のスタートもＯＫ♪ 1～2か月の更新制のお仕事です！ お仕事開始日、ご希望条件など お気軽にご相談ください♪

【仕事内容】 経営企画部デジタル戦略室にて、Generative AIの調査・研究に携わっていただきます。将来的には左記技術の可能性と、ビジネス価値を最大化する新規事業の立ち上げや、業務効率化を主導して頂きます。専門職としての採用となるため、金融機関に所属しながらもデジタル関連領域で一貫したキャリアを形成可能です。 ■ベンダー・コンサル等から提案される案件の技術検証 ■Generative AIを活用した新規事業/業務効率化の企画 ■新規事業/業務効率化プロジェクトの立ち上げ・管理 ※システム開発ではなく「Generative AIを活用したビジネス開発」が主業務となります。 ■配属部署 経営企画部デジタル戦略室 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 当行は、本中計重点施策の「DX戦略」を経産省デジタル・ガバナンスコードに沿って展開。 上記を踏まえた地域DX推進の一環として、地元中小企業向けDXコンサルティング事業を計画。 事業を推進するにあたり、ITリテラシーが高く、中小企業の顕在および潜在両方の課題を汲みとり、コンサルティングできる人材を募集するもの。 【経営企画部デジタルイノベーション室】 ①中小企業向けDXコンサルティング事業の企画・立案・推進 ・対象顧客の現状把握、ニーズヒアリング、課題抽出・分析、ロードマップ策定 ・ソリューションメニュー選定、行内外パートナーとの協働によるコンサルティング実践 ②本事業にかかるノウハウ蓄積、マニュアル作成、後進育成 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 経営企画部デジタル戦略室にて、web3およびMetaverse関連技術の調査・研究に携わっていただきます。将来的には左記技術の可能性と、ビジネス価値を最大化する新規事業の立ち上げや、業務効率化を主導して頂きます。専門職としての採用となるため、金融機関に所属しながらもデジタル関連領域で一貫したキャリアを形成可能です。 ■ベンダー・コンサル等から提案される案件の技術検証 ■web3およびMetaverse関連技術を活用した新規事業/業務効率化の企画 ■新規事業/業務効率化プロジェクトの立ち上げ・管理 ※システム開発ではなく「web3およびMetaverse関連技術を活用したビジネス開発」が主業務となります。 【配属部署】 経営企画部デジタル戦略室 事業内容・業種 銀行

【業務内容】 ▽入庫当初は、以下のいずれかの業務を担当 ①農業法人等への貸付業務・債権管理業務、日本政策金融公庫（農林水産事業）等受託業務（貸付・債権管理） ②県内のJAにおける金融事業（JAバンク）の営業活動支援（融資や資産形成（貯金・投資信託）増強に向けた商品企画・実践支援サポート 等）、経営サポート（各種提案・指導 等） ※企画立案が中心的な業務となり、金融商品の直接的な販売などは行いません ③県内のJAの経営に関するリスク管理・モニタリング、金融事務・一般事務・庶務業務 等 【キャリアパス】 ■前職のキャリアに応じて、当初は①JA向け金融商品企画等営業サポート業務、②農業法人等向け融資業務からスタート ■以降は、本人の適性等も踏まえて、ローテーションにより、JA向けの各種企画・営業サポート、融資、事務・システム等のキャリアを積んでいくことを想定？ ■将来的には、支店マネジメント層へのキャリアアップも期待 【魅力・やりがい】 ■農林水産業者の協同組織を基盤とする金融機関の一員として、業務を通じて熊本県の基幹産業である第一次産業の維持・発展に直接・間接的に貢献が可能。 ■勤務地は熊本市（熊本支店）のみ。転勤がないため、じっくりと仕事に取り組むことが可能。 ■様々なライフステージに応じた休暇制度をはじめ各種制度が整備されており、ワークライフバランスを維持しながらの勤務が可能。 ■地域の皆様（JAの組合員・利用者）のライフプラン・サポートをJAと共に取り組んでいくことができる 【働き方】 ■熊本支店には約100名が在籍 ■新人、若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成となっている ■職場の雰囲気は、風通しよく、自分の考えを遠慮なく発信でき、新しいことへ積極的にチャレンジできる環境 ■業務のDX化に合わせてフレックスタイムや時差勤務、テレワークを導入するなど、働き方改革にも取組中 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）