熊本県 金融営業 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■生命保険／損害保険の案内 ■既存のお客様に対する更新手続き／プランの見直し／新商品の提案 ■各エリアの代理店サポート　 ※ご家族やご友人など周囲の方々への無理な営業等はありませんのでご安心ください。 【1日のタイムスケジュール】 ■９時：出社 ※直行直帰も可能 ■10時～17時：訪問開始 訪問件数は人それぞれで、会社から指定しているものはございません。個人目標から各自でスケジュールをたてて、日報で管理していきます。 ■17時～18時：事務処理 【組織構成】 5名（3代～50代）が在籍しています。 【働き方】 完全週休二日制のため、ワークライフバランスを整えていただけます。顧客都合で休日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得可能です。 目標達成度合いで給与に反映されるため、頑張った分しっかりと評価されます。また、研修制度も充実しており安心です。 ※マイカーで営業をしていただくため、車の持ち込みは必須となります。月2万円の車持ち込み手当がつきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 総合職として入行いただき、まずは住宅ローン担当をお任せ致します。 【具体的には】 ■不動産会社・ハウスメーカー等に対する、住宅ローンを検討しているお客様の紹介営業 ■お客様に対する、住宅ローンの商品や返済プランなどの説明、住宅購入後の家計見直しの提案等。 ＜雇用形態について＞ 嘱託社員（有期）での入行となりますが、１年以内に正社員登用制度があります。 【仕事の魅力】 お客様の幅広いニーズにお応えしながら、熊本・九州の活力を創造していく、やりがいのある仕事です。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 ■店舗にご来店されたお客様に対し、お客様のライフプランに沿った生命保険・損害保険のご提案を行います。基本は予約制のため、業務スケジュールも立てやすい働き方です。 ■説明ツールや提案の為の専用システムが充実しており、また社内研修・保険会社主催の研修等も実施している為、未経験からでも安心してスタートしていただけます。 ■単純に保険商品の営業をするだけでなく、お客様のライフプランに寄り添ったアドバイスも実施いたします。貯蓄やローン、節税対策等々・・・様々なご相談に乗ることによって価値提供していくことができるのも、この仕事の特徴であり魅力点です。 ■目標は店舗ごとで設定しており、個人ノルマはございません。目標に向かって、店舗というチームで頑張っていける環境です。 【この求人のおススメポイント】 ■店舗に来店された方の営業スタイル。テレアポや飛び込み営業もございません。 ■身内や知人へのムリな勧誘もございません。 ■研修制度も充実しており、未経験でも安心です。 ■山口フィナンシャルグループに属しており、安定した経営となっております。 【研修制度】 入社後は本社研修（２日×3回）で研修期間は３か月になります。内容はe-learningによる商品研修、上長によるロープレ研修などの研修が充実しています。 中途入社してから、結婚、産休・育休を取得しながら長期的に働いている社員も多数在籍しています。お客様の人生に寄り添う仕事だからこそ、社員の働き方を重視しております。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 ■店舗にご来店されたお客様に対し、お客様のライフプランに沿った生命保険・損害保険のご提案を行います。基本は予約制のため、業務スケジュールも立てやすい働き方です。 ■説明ツールや提案の為の専用システムが充実しており、また社内研修・保険会社主催の研修等も実施している為、未経験からでも安心してスタートしていただけます。 ■単純に保険商品の営業をするだけでなく、お客様のライフプランに寄り添ったアドバイスも実施いたします。貯蓄やローン、節税対策等々・・・様々なご相談に乗ることによって価値提供していくことができるのも、この仕事の特徴であり魅力点です。 ■目標は店舗ごとで設定しており、個人ノルマはございません。目標に向かって、店舗というチームで頑張っていける環境です。 【この求人のおススメポイント】 ■店舗に来店された方の営業スタイル。テレアポや飛び込み営業もございません。 ■身内や知人へのムリな勧誘もございません。 ■研修制度も充実しており、未経験でも安心です。 ■山口フィナンシャルグループに属しており、安定した経営となっております。 【研修制度】 入社後は本社研修（２日×3回）で研修期間は３か月になります。内容はe-learningによる商品研修、上長によるロープレ研修などの研修が充実しています。 中途入社してから、結婚、産休・育休を取得しながら長期的に働いている社員も多数在籍しています。お客様の人生に寄り添う仕事だからこそ、社員の働き方を重視しております。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【業務内容】 ①当社とお取引のある代理店 ・販売促進のための営業コンサルティング 　担当代理店に対し、全国の個人、法人への販売事例をもとにした提案や研修を行います。 　再現性のある情報提供を行うことで、当社商品の販売を促します。 ・代理店の経営サポート 　代理店経営者に対し、保険・金融業界全般の情報提供により、経営課題解決のサポートを行います。 　経営者と一緒に、代理店の中長期的な経営目標達成のための保険販売方法を考えます。 ②当社とお取引のない代理店 ・新規代理店の開拓 　テレアポや代理店からの紹介により、全国の新規取引先代理店を開拓していきます。　 　全国に約8万店ある代理店の中から当社理念を共有できる代理店を探し、パートナーとしてお客様へ提案いただきます。 【キャリアプラン】 ■MRの平均年齢は約33歳、営業部長は約36歳（2024年4月時点）です。 年齢に関係なく結果によりキャリアアップが可能であり、20代や30代前半の営業部長も多くいる環境です。 ■営業部長の先には営業部長を統括する統括部長や、本社のマネージャーを束ねるチームリーダーなどもあり、30代前半の抜擢人事も多い会社です。 【研修制度】 ■東京における集合研修（1か月程度/宿泊あり） ジブラルタ生命の経営理念・戦略等を中心に学んでいただきます。研修終了後に現場へ配属となります。 また、配属後も定期的なフォローアップを実施しますので、継続的に成長できる環境です。 【採用背景】 ■当社の代理店チャネルは2010年創設された組織です。当初は19名のMRから始まった部門ですが、中途の未経験者を中心に組織の拡大を図り、現在では約350名のMRが在籍するジブラルタ生命の成長エンジンとなることができました。今後はプルデンシャルグループがこだわる「高い生産性」をより求めるべく、高資質な人材の採用と育成を強化していく方針です。これまでの経験を活かし、組織の成長と生産性向上の一翼をになっていただける方を広く募集しております。 ※参考：社員インタビュー記事（当社に決めた理由や転職理由などが掲載されています） https://www.gib-life.co.jp/st/about/recruit/career/ia/interview/ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 期待する役割：ソリューション提案営業（新領域）…再生可能エネルギー、事業承継、開業医支援、スタートアップ支援、海外進出支援、等 ポータブルスキル：・パートナー企業との連携、主体的に考え行動できる、目標達成に向け周囲を巻き込み、業務を推進するコミュニケーション、推進力 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【仕事内容】 ■生命保険／損害保険の案内 ■既存のお客様に対する更新手続き／プランの見直し／新商品の提案 ■各エリアの代理店サポート　 ※ご家族やご友人など周囲の方々への無理な営業等はありませんのでご安心ください。 【1日のタイムスケジュール】 ■９時：出社 ※直行直帰も可能 ■10時～17時：訪問開始 訪問件数は人それぞれで、会社から指定しているものはございません。個人目標から各自でスケジュールをたてて、日報で管理していきます。 ■17時～18時：事務処理 【組織構成】 5名（3代～50代）が在籍しています。 【働き方】 完全週休二日制のため、ワークライフバランスを整えていただけます。顧客都合で休日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得可能です。 目標達成度合いで給与に反映されるため、頑張った分しっかりと評価されます。また、研修制度も充実しており安心です。 ※マイカーで営業をしていただくため、車の持ち込みは必須となります。月2万円の車持ち込み手当がつきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 総合職として入行いただき、まずは法人営業をお任せいたします。具体的には事業拡大のために融資や、金融商品に関するご提案、時には後継者不足について相談を受けたり、企業と企業を引き合わせることもあります。一社一社に寄り添いながら、九州経済に貢献します。 【業務詳細】 ■中小企業に対する融資・外為・為替・預金取引の推進。 ■貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務。 ■法人オーナー、地権者等への預貸金営業・コンサルティング提案業務。 ＜雇用形態について＞ 嘱託社員（有機）での入行となりますが、正社員登用制度があります。3か月～6か月で正社員に登用される方が多く、途中打ち切りの実績はないのでご安心ください。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 総合職として入行いただき、まずは法人営業を担当していただきます。具体的には事業拡大のための融資や、金融商品に関する提案、時には後継者不足について相談を受けたり、企業と企業のマッチング業務等を行っていただきます。 【具体的には】 ■中小企業に対する融資・外為・為替・預金取引の推進。 ■貸出先の財務分析、案件稟議作成、コンサルティング提案等の与信業務。 ■法人オーナー、地権者等への預貸金営業・M＆Aや事業承継等のコンサルティング提案業務。 【仕事の魅力】 お客様の幅広いニーズにお応えしながら、熊本・九州の活力を創造していく、やりがいのある仕事です。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 期待する役割：ソリューション提案営業（コア領域）…リース、割賦、支払委託、ファクタリング、ベンダーファイナンス、融資、DX推進、コスト改善、省エネ・業務効率化設備改善、等 ポータブルスキル：主体的に考え行動できる、目標達成に向け周囲を巻き込み、業務を推進するコミュニケーション、推進力 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【業務概要】 ■担当は既存のお客さまが中心 保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当★地域のお客さまとのコミュニケーションを大事にしている会社 【業務詳細】 ■どんなお客さまを担当？ ・担当エリアのご契約いただいている既存のお客さまを中心に担当します。 ■どうやって提案する？ ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認やアフターフォロー・お支払いできる保険金がないかの確認、そして何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた新商品のご紹介や提案をします。 【入社後の流れ】 ▼会社のことを知る ・会社概要やかんぽ生命の社員としての心得など ▼営業初期教育研修(1か月程) ・保険営業の基本的な知識、スキルを習得 ▼かんぽサービス部 配属別研修 ・お客さまとのコミュニケーション等に特化した保険営業の知識・ヒアリングスキルを習得 ▼フォローアップ研修 ・定期的なフォローアップを実施 【同社の特徴】 ■地区単位で個々の営業エリアを決めているため、お客さまとの関係性を築きやすいのが特徴。お客さまの多様なニーズに対応できる様々な商品があるので、提案の幅が広いのも特徴です。 ■チームの一員として営業活動を行うことから、上司や先輩社員のフォロー体制も充実しているため安心して新しいキャリアをスタートできます。 【将来のキャリアパス】 ■ライフアドバイザーとして下記のようなキャリアを築くことができます。 担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職 ※その他に他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、かんぽサービス部以外の部署で多彩なキャリアを描くキャリアパスもあります。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 ■生命保険／損害保険の案内 ■既存のお客様に対する更新手続き／プランの見直し／新商品の提案 ■各エリアの代理店サポート　 ※ご家族やご友人など周囲の方々への無理な営業等はありませんのでご安心ください。 【1日のタイムスケジュール】 ■９時：出社 ※直行直帰も可能 ■10時～17時：訪問開始 訪問件数は人それぞれで、会社から指定しているものはございません。個人目標から各自でスケジュールをたてて、日報で管理していきます。 ■17時～18時：事務処理 【組織構成】 5名（3代～50代）が在籍しています。 【働き方】 完全週休二日制のため、ワークライフバランスを整えていただけます。顧客都合で休日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得可能です。 目標達成度合いで給与に反映されるため、頑張った分しっかりと評価されます。また、研修制度も充実しており安心です。 ※マイカーで営業をしていただくため、車の持ち込みは必須となります。月2万円の車持ち込み手当がつきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 ■生命保険／損害保険の案内 ■既存のお客様に対する更新手続き／プランの見直し／新商品の提案 ■各エリアの代理店サポート　 ※ご家族やご友人など周囲の方々への無理な営業等はありませんのでご安心ください。 【1日のタイムスケジュール】 ■９時：出社 ※直行直帰も可能 ■10時～17時：訪問開始 訪問件数は人それぞれで、会社から指定しているものはございません。個人目標から各自でスケジュールをたてて、日報で管理していきます。 ■17時～18時：事務処理 【組織構成】 5名（3代～50代）が在籍しています。 【働き方】 完全週休二日制のため、ワークライフバランスを整えていただけます。顧客都合で休日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得可能です。 目標達成度合いで給与に反映されるため、頑張った分しっかりと評価されます。また、研修制度も充実しており安心です。 ※マイカーで営業をしていただくため、車の持ち込みは必須となります。月2万円の車持ち込み手当がつきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 ■店舗にご来店されたお客様に対し、お客様のライフプランに沿った生命保険・損害保険のご提案を行います。基本は予約制のため、業務スケジュールも立てやすい働き方です。 ■説明ツールや提案の為の専用システムが充実しており、また社内研修・保険会社主催の研修等も実施している為、未経験からでも安心してスタートしていただけます。 ■単純に保険商品の営業をするだけでなく、お客様のライフプランに寄り添ったアドバイスも実施いたします。貯蓄やローン、節税対策等々・・・様々なご相談に乗ることによって価値提供していくことができるのも、この仕事の特徴であり魅力点です。 ■目標は店舗ごとで設定しており、個人ノルマはございません。目標に向かって、店舗というチームで頑張っていける環境です。 【この求人のおススメポイント】 ■店舗に来店された方の営業スタイル。テレアポや飛び込み営業もございません。 ■身内や知人へのムリな勧誘もございません。 ■研修制度も充実しており、未経験でも安心です。 ■山口フィナンシャルグループに属しており、安定した経営となっております。 【研修制度】 入社後は本社研修（２日×3回）で研修期間は３か月になります。内容はe-learningによる商品研修、上長によるロープレ研修などの研修が充実しています。 中途入社してから、結婚、産休・育休を取得しながら長期的に働いている社員も多数在籍しています。お客様の人生に寄り添う仕事だからこそ、社員の働き方を重視しております。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【仕事内容】 営業地区内の法人、個人先での預金・融資・資産運用などの相談業務をお任せします。★研修制度が充実しているので着実にスキルアップできます！ 【具体的には】 ＜ある一日の流れ＞ 08：45｜業務開始 09：30｜営業活動（集金・満期案内・定期預金セールス） 12：00｜帰店・昼食 13：00｜営業活動　（事業資金の相談・ヒアリング） 16：00｜融資資料（稟議書）の作成 17：30｜業務終了 ★当金庫では営業店でのＯＪＴや内部・外部研修に力を入れています。 【将来のキャリアパス】 係員→係長→支店長代理→次長→支店長とキャリアアップしていきます。 年2回行われる人事考課では、半期の営業成績・業務の成果・管理者からの評価などを総合的に判断して、賞与の加給・昇給を決定。 職位に応じた必要単位や試験のクリアが昇格に大きく影響するため、明確かつ納得しやすい評価基準となっています。 事業内容・業種 銀行

【業務概要】 ■業務領域は大きく分けて二つです。クライアントからの依頼に基づく「企業信用調査」と、訪問企業に対する「提案営業」です。 ※飛び込みや新規テレアポはありません 【業務詳細】 ■クライアントからの依頼に基づく中小・零細企業の信用調査をお任せします。 「企業信用調査」 ▼≪事前準備≫ 調査依頼の事前準備として対象企業のHP、商業登記や不動産登記など、入手できる外部資料を収集、分析します。 ▼≪経営者への取材≫その後、より具体的な情報を得るため調査先の企業へアポイントを取り、主に経営者と面談。事業内容やビジネスモデル、財務状況など、約80項目の調査事項をヒアリングします。 ▼≪報告書作成≫調査で得た情報をまとめ、クライアントへ提出する報告書を作成します。 「提案営業」 ▼訪問企業への調査の中で、経営への助言や課題解決のための提案をします。 解決方法の提案や、業界動向などの情報提供、信用調査や市場調査、必要に応じてM＆A仲介など、当社独自のサービスを提案することによる新たな顧客の開拓も、調査員の重要な役割です。 【入社後の流れ】 専門知識が求められる仕事なので、まずはキャリア入社者向けの導入研修で基礎知識を学びます。さらに6週間の調査業務基礎研修で、決算書の読み方、財務・法務、業界別市場動向等の知識の身に着けた後デビュー。デビュー後も先輩のフォローが入るのでご安心を！ 【キャリアパス】 ■キャリアに合わせ入社時に「総合職」「地域総合職」「地域限定職」の3つのカテゴリから働き方を選択できます。 ・総合職→全国を舞台にキャリアを積める働き方 ・地域総合職→限定されたエリア内で働く働き方 ・地域限定職→転居を伴う転勤がない働き方 ※どの働き方でも初任地は指定が可能！(入社後のカテゴリ変更も可) 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ■代理店への提案・営業活動サポート ■代理店からの各種照会業務 ■保険募集に関する説明会・研修会の実施 ■保険販売にあたっての品質向上、コンプライアンス推進 ■新規代理店の登録業務 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 損害保険・生命保険のご契約をいただいているお客様のフォロー業務をお任せします！ 【具体的には】 ■問い合わせや更新のタイミングでお客様のニーズのヒアリング ■要望に合わせた計算・資料作成 ■お客様のもとへ訪問・ご提案 ■契約手続き 【入社後は】 入社後は保険会社の研修への参加、ロープレなどで知識・スキル向上に努めつつ お客様への自己紹介・会社案内を行います。 じっくり丁寧に育成します！ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 総合職として入行いただき、まずは個人向けの営業を担当していただきます。具体的には個人富裕層に対し、当行の幅広いサービスや商品を駆使した総合的なコンサルティング営業を担当していただきます。 【業務詳細】 ■預り資産営業（預金獲得、口座開設 等） ■投資信託・生命保険・年金保険等の販売 ■各種信託商品・相続・遺言信託などの幅広い商品の提案　等 ＜雇用形態について＞ 嘱託社員（有期）での入行となりますが、１年以内に正社員登用制度があります。 事業内容・業種 銀行