神奈川県 品川区 物流企画・管理 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器の求人情報・お仕事一覧

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〈【生産本部】生産技術・自動化技術エンジニア〉（41） 【本部/事業部】生産本部 【配属先】生産本部/技術統括部/第二技術開発部/第二開発課 【組織としての担当業務】 ●第二技術開発部のミッション 将来を見据えたQCD向上に直結する確実な技術確立とスムーズな生産展開による事業収益への貢献することをミッションとしています。 ●配属課の役割 組立調整工程の工程分析に基づいた工程設計、改善活動の推進を担当し、ニコンの目指す「人と機械の共創する社会」に向けた新たなものづくりの実現に向けた活動を行ってます。また、新たなものづくりに必要となる自動化技術の開発を担当しております。 【具体的な業務内容】 １）開発業務 ・設備仕様策定、投資採算算定 ・開発導入計画策定と進捗管理 ・組立調整工程用の生産設備開発 ・工程情報に基づいた導入工程の検討 ２）関係部門との連携 ・生産拠点、製品設計部門との仕様検討 ・設備開発部門、社外設備会社との共同開発 ・生産拠点への設備導入、技術移管 【本ポジションで得られるスキル・経験】 ●生産技術 生産技術は特定の分野にかかわらず様々な技術の組み合わせて成り立っており、幅広い技術分野の知識や経験を得ることができます ●プロジェクトマネジメント 生産技術を生産職場へ導入していくためには、プロジェクトの予算や進行を管理し、様々な関連部門との調整を経てプロジェクトを完遂し、実際の生産で効果を発揮させる必要があります。その過程でプロジェクトマネジメントのスキルが必要とされ、身につけることができます。 【ポジションのやりがい】 ・ニコンは光の力を使って未来を切り開く企業です。ニコンのコア技術である光学製品の生産技術に携わることで、ニコンの技術の核心に触れることができます。また事業分野も幅広く、様々な技術やスキルを獲得することができます。 【職場/チーム】 ●職場の雰囲気 キャリア入社のメンバーが多く、幅広い年齢層が在籍しております。 ●就業環境 スーパーフレックスタイム制度 在宅勤務可（原則、週３日以上「出社」） 有給休暇取得し易い環境 残業時間　15～25時間/月　※繁忙期 25-40時間/月 ●部の構成 平均年齢：45歳 在籍数：38名（派遣社員含む） キャリア入社比率：34% 男女比率： 9:1 【キャリアパス】 リーダーとしての経験を積んだ上で、マネジメントへのキャリアアップを目指すことができます。 また、生産工場を含む関連部署での経験を積むことにより、更なるキャリアアップを目指すことも可能です。 【メッセージ】 ニコンのものづくりを一緒に変えませんか？ これまでの生産工場のイメージから脱却するような、新たな生産工場を一緒に創造しましょう。 あるべき理想を仲間と一緒に議論し、ひとつひとつ着実に変え生産現場をさらに強くする取り組みに参画してください。あなたのものづくりの経験を活かしてくれることを待ってます。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

〈【映像事業部】画像処理エンジン「EXPEED」の開発〉(64) 【本部/事業部】映像事業部 【配属先】映像事業部/開発統括部/第一開発部/第一開発課 【組織としての担当業務】 ●第一開発部のミッション デジタルカメラのコアとなる下記開発設計を行う部となります。 　・画像処理エンジン(EXPEED)開発 　・製品システム設計 　・画像設計、アルゴリズム開発 ●第一開発課のミッション デジタルカメラ(ミラーレスカメラ、業務用動画機)に搭載される画像処理エンジンEXPEEDの開発業務。 デジタルカメラの画像処理エンジンは、より高度な機能・性能を求められてきており、その実現の為のHWの規模・複雑度も年々上昇している。 上記要求を満たす画像処理エンジンEXPEEDの開発。カメラのコアパーツである画像処理ASIC 『EXPEED』開発担当部門として、全社から活躍を期待されている部門。 【画像処理エンジン】 https://www.jp.nikon.com/company/technology/technology_fields/software_and_systems/image_processing_engine/ 【具体的な業務内容】 ・画像処理パイプライン設計及び仕様策定、新機能のシステム設計の実施 ・DDR Memory等、画像データ処理、画像圧縮技術開発、バス帯域検証および仕様策定 ・RTL論理設計仕様、論理検証仕様の策定及び外部設計委託・コントロール ・画像処理エンジンの論理検証及びES品評価 ・画像処理エンジンのアプリケーションノート作成及びデジタルカメラ製品化対応 ・アルゴリズム、仕様理解 ・要件定義、HW要求仕様作成 ・製品プロジェクトチーム参画 本ポジションで得られるスキル・経験 ・カメラのコアパーツ開発として、事業部を超えた部門と意見交換を行い、最終的な画像処理ASICの機能・性能を決める裁量を持っています。 ・将来のカメラ製品システムのプラットフォーム構想の要件定義化及び具現化により、上流～下流工程を通したASIC開発スキルを学ぶことが出来ます。 ・独自の画像処理パイプラインの構築を行う事が可能です。(自社開発ASIC) ・画像処理ASICに搭載するIPの選定については、国内外問わず選定対象とし、決める権限を持っています。 ・社外のASIC/IPベンダー(国内／海外)と連携したプロジェクト推進を経験できます。 ・製品プロジェクトチーム参画もあり、物づくりの楽しさを体感できます。 ・カメラ技術に関する基礎を学ぶことが出来ます。 【本ポジションのやりがい】 画像処理エンジンの開発を通じていろいろな技術を習得できます。 また、アルゴリズムや分野の技術者との交流により更に広範囲の技術、知識を身に着けることができます。 開発した製品を通して顧客の声を聞く事が出来る、モノづくりの楽しさを感じる事ができます。 【職場/チーム】 ・ベテランから若手まで幅広い年齢構成となっています。 ・フランクに何でも話せる雰囲気があります。 ・フレックスと在宅勤務が可能で働きやすい環境となっています。 ・在宅勤務は週3日まで利用でき、利用者は多いです。 ・有給休暇は非常に取得しやすいです。 ・課員は正社員で16名となっています(+派遣社員) ・中途比率は高いです。 ・カメラやレンズを借りることが出来ます。カメラに詳しい人が居ます。 【キャリアパス】 入社後、即戦力のプロジェクトメンバーとして参加し、実務を進めながら経験を積んでいただきます。 ・エンジニア系、マネジメント系のエキスパートを目指すことが可能です。 ・アルゴリズム開発部門、センサー開発部門、カメラのシステム開発部門とキャリア向上のため連携して人材教育を実施しています。 【メッセージ】 この職場では、デジタルカメラのコアとなる画像処理エンジンEXPEEDを開発しています。 近年は静止画に加え動画要求も高く、技術進化は大きなものとなっています。 新しいプロジェクトに熱意をもって取り込めるあなたの参加を待っています。 一緒にモノづくりの楽しさを経験して頂きたいです。 【募集背景】 ・ユーザへ新しい映像価値を提供するために、画像処理エンジンの開発力を強化しているため。 ・近年の動画性能向上に対応するため画像処理エンジンに対して、新機能の追加、新しい技術の搭載要望などが強く、開発力強化が望まれているため。 ・他社に対して、1歩、2歩リードするために、ニコンに持っていない知識と経験を持っている人材を求めているため。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

当社水処理機械の販売管理本部にて、営業・サービス・マーケティング・海外展開を統括する本部長を担当していただきます。 ■販売管理本部長の主業務 ・販売管理本部の全体運営と戦略推進 ・国内外営業・アフターサービス部門の予算管理（売上・経費） ・組織運営（人材育成・文化醸成・制度設計） ・中国・チェコ子会社との連携支援 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 相澤 学 事業内容 ■水・環境マシナリー事業部 汚泥脱水機や排水処理装置の製造・販売 ■給排水設備メンテナンス事業部 建物の給排水設備の保守・点検サービス ■環境・水質分析事業部 水質検査および環境分析業務 本社所在地 223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町1926

〈【生産本部】全社横串調達改革（調達戦略立案/全社コストダウン施策）〉(39) 【本部/事業部】生産本部 【配属先】生産本部/調達・物流統括部/戦略調達部/改革推進課 【組織としての担当業務】 ●戦略調達部のミッション ニコンは事業部制を採用しており、事業部毎に調達機能を持っています。現在のニコンビジネスを支えているのは、精機事業（フラットディスプレー製造装置・半導体露光装置のような非常に大型で高精度な装置）、および映像事業（デジタルカメラ等）に代表されるコンシューマー製品になります。 ニコンは中期経営方針で、精機事業や映像事業に並ぶ収益の柱を育てていくことを計画しております。従来の事業・生産の枠組みを超えた国内・海外の生産拠点の支援、調達の枠組みを構築する必要があります。 ●課のミッション 戦略調達部は、改革推進課、システム課、グローバル調達課、サプライヤ管理課の4つの機能を課を持つ部になります。 改革推進課は、全社調達戦略を立案し、それを推進するため事業部や生産拠点の調達組織と協業し、課題解決やPJ推進を実行するチームであり、カテゴリ戦略、集中購買、開発購買を実施する戦略実行部隊です また、過去の調達ご経験を活かし、人材育成に取り組んでいただくことも重要なミッションとなっています。 【具体的な業務内容】 ●全社横串で調達改革を推進する調達改革推進部門の担当者として、企画立案・推進を行っていただきます。 ・事業部・生産拠点の調達部門の抱える課題の抽出と解決 ・全社の新規ビジネス参入にともなう開発購買支援 ・M&A先を含むグローバルな開発購買活動の展開 ・取引先に入り込んだコスト改善の実施及びスキーム化 ・金属材料・ガラス材料などの素材や、共通部品の集中購買の体制構築およびコストダウン 【本ポジションで得られるスキル・経験】 ニコングループで扱う多種多少な製品について原価改善する事で、製品ジャンルを超えた原価改善手法を身につけることができます。また、業界ごとの用語や商慣習もそれぞれ異なるため、ニコンという1つの母体にいながら多種多様な調達企画の立案推進経験・改善経験を積むことで、業界ごとの専門性に頼らないマルチな調達スキルを身に付けられます。 【職場/チーム】 ●職場の雰囲気 調達改革を推進していくためには、ニコンだけでなく様々な業界の調達の経験を積んだ調達のプロの力が必要です。そのため様々な業界から調達のプロを採用しています。調達としてニコンの調達について学んでいただくとともに、いろいろな業界の調達経験のあるメンバーと相互に刺激しあいイノベーションが生まれ、企業の成長に貢献出来、自身も成長することができます。 ・新たな提案・業務開発にチャレンジできる職場です。 ・職場は活気があり、やりがいを感じていただけると考えます。 ・リモートワークを含めた新しいワークスタイルに積極的に取り組んでいます。 ●就業環境 スーパーフレックスタイム制度有 在宅勤務可（原則、週３日以上「出社」） 有給休暇取得し易い環境です 残業時間　10～20時間/月　※繁忙期30-40時間/月 ●部員構成 戦略調達部の在籍数約40名 改革推進課はキャリア入社比率　8割、男女比率　7：3 【キャリアパス】 ●研修体制 ニコン全社研修制度に加え、調達独自の研修プログラムが充実しており、一般スキル・調達スキル共に理論的なバックボーンを習得することができます。また、生産拠点の調達メンバーに対する研修を主催することもあり、教えることを通じた学びを得ることも可能です。 ●キャリアパス 初期配属では戦略調達部内の組織で経験を積んでいただきます。その後、戦略調達部内で業務に習熟していただきつつ、出張ベースで他拠点・他製作所で人脈形成や現場改善を担っていただきます。習熟の後、担当業務を持ち複数拠点をまたいで活動頂きます。担当業務によっては、拠点に駐在して調達部署との協業・連携を行い原価改善を推進いただきます。(日数に応じ、出張もしくは出向) マネジメント/リーダーポジションへの挑戦も可能です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【経験を活かして、業界最高峰のモノづくりに挑戦】部品に生じたバリを取り除く「超音波バリ取り洗浄装置」など当社機械の設計★社内の平均年齢42歳 機械加工・成型加工の際、部品に生じたバリを取り除く「超音波バリ取り洗浄装置」など当社機械の設計をお任せ。 ▽標準機の設計の一部仕様変更　 　└まずは当社の標準機を知ってもらうことからスタート。 ▽慣れてきた段階で標準機の中でも大きな仕様変更の設計 ▽専用機(オーダーメイド)の設計 ▽専門分野の開拓 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 会社情報 代表者 代表取締役 社長　柴野 美雪 事業内容 超音波発振器 超音波振動板 超音波バリ取り洗浄装置 真・超音波洗浄装置 専用機　など各種機械の製造・販売 本社所在地 神奈川県相模原市中央区横山台1-31-1

当社のメイン事業のモーター・コイル用巻線設備の品質管理業務全般をお任せいたします 設備の安全・機能管理 設備の不具合調査 製品の品質管理 設備を構成する部品の検査 その他付随する業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　保科 雅彦 事業内容 モーター・コイル用巻線設備の開発、設計・製造、販売 本社所在地 〒258-0003 神奈川県足柄上郡松田町松田惣領1577番地

【土日祝休み＆年休125日だからプライベートも充実できる】産業用カメラの各処理ボードにおける回路設計（デジタル／アナログ）をお任せします。 当社の産業用カメラ（ラインセンサ・3D・NIRなど）に搭載された 画像処理ボードや制御処理ボードの回路設計をお任せします。 アナログ／デジタル両方に対応できる設計担当者を目指します。 時には、お客様と直にやり取りや評価をいただくこともあり、 難しい場面もありますが、やりがいを感じられるポジションです。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 佐伯　満 事業内容 画像・映像処理技術を応用した産業用電子機器の設計・開発・製造・販売・メンテナンス 外観検査システムの企画・開発 本社所在地 香川県高松市林町269-1

【仕事内容】 ■POS関連製品・サービスのソリューション営業を行って頂きます。 【主な仕事内容】 ■お客様の課題をヒアリングし、レジ前の混雑をスムーズにしたい、人件費を削減したい、ネットショップと連動したい、在庫と陳列・棚卸を連動して効率的にしたいなど、お客様ごとの店舗の課題をヒアリングを通して掴みます。 ■課題解決に向けたご提案 「お客様の課題を解決するベストな製品・システムは何か?」を考え、必要な企画書や資料を作成し、提案。社内のSEとも協働します。 【対象顧客】 ■大型量販店、アパレル等専門店チェーン、商業施設などの流通小売業全般 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【完全週休2日＆フレックスタイム】生産機械の内部構造や欠陥の把握を可能とする「非破壊検査」の点検・修理、スタッフ指導・管理等をお任せします！ 技術部業務 ◆スタッフの指導・管理/現場実務 ◆非破壊検査装置の製作　仕様〜設置・試運転 ◆メンテナンス業務（年2〜4回/社） ┗日帰り〜数日程度かかる場合あり ┗修理も行います。 ◆受託撮影サービス ◆新製品の開発 ◆事務作業・書類作成 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 義之 事業内容 X線透過・CT装置の製造、販売、保守 X線透過・CT装置の仕様に関するコンサルティング X線検査装置の主要部品（X線管球、X線直線加速器、検知器、照射ボックス、ガントリーなど）の販売、据付、保守 X線を利用した非破壊検査サービス 私たちは、独創性と専門性を活かして、X線を使用した非破壊検査に新たな付加価値を創造しています。顧客の視点に立ったセミカスタム製品を提供していることが強みです。 本社所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-8-11 メットライフ新横浜ビル

【仕事内容】 ■大手法人企業（製造業）に対する検査装置の営業活動に携わって頂きます。 ■営業スタイル：新規2割/既存8割(提案型・技術営業型です。) 【詳細情報】 ■顧客の中心は大手製造業がメインになります。 ■契約から納品・回収など幅広い領域に関わっていただきます。 ■セールスフォースを使って、社長も含めて全社で情報を共有しております。 ■全社員にiPadを支給しており情報の確認等を随時行える環境がございます。 ■既存顧客からの新規の紹介やHPからの引き合いなどもございます。 【人員体制】 ■管理職を除き、全社で18名の営業メンバーがいます。 高松本社：13名　東京支店：9名　神奈川支店：4名　京都支店：6名（事務スタッフ含む） 【研修について】 ■入社後は基礎技術研修を3日～7日かけて行いその後OJTで知識を深めていただきます。 【その他情報】 ■出張頻度：月に1～2回(同社では協力会社が据付業務等を行う為頻度は少ないです。) ■担当社数：50～100社程度 ■商材単価：2000万円程度の設備を販売いただきます。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器