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福井県 その他(販売・飲食・接客・サービス) 契約社員 バイク/自転車通勤可の求人情報・お仕事一覧

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【携帯販売staff】\安定して稼げる/頑張りはしっかり給与に反映!日払い/履歴書不要◎

\Newスタッフ募集/ スマホ・タブレットの販売・接客受付! ▼まずは簡単なヒアリング!▼ ・お使いの携帯会社は? ・月々の利用料金は? ・機種は何か月使ってる? など、難しい質問はありません♪ ▼ピッタリのプランをご案内!▼ ヒアリング内容をもとに料金プランをご案内! 料金プランや見積もりは、 タブレットやパンフレットを見ながら ご案内していただきますので安心◎ <POINT> *接客や販売、営業スキルなどが身につく♪ *スキルアップ・キャリアアップの機会が豊富 *入社までスピーディ&丁寧にサポートします 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【ガソリンスタンド夜間給油STAFF】[職業紹介]お仕事は夜勤のみ!冷暖房完備◎

【お仕事内容】 ・普通車…安全給油のための監視業務 ・トラック等の大型車…給油作業 ・その他事務所内の簡単な清掃など ※商品販売ノルマ等はありません。 【詳しく…】 基本的には室内待機です! 乗用車が来店されたら、監視機器をピッと操作◎ 大型トラックが来店されたらサクッと給油♪ 2~3名体制で勤務していただきますので安心・安全。 研修期間も1ヶ月とフォロー体制も万全! SS勤務未経験の方でも 安心してお仕事をスタートしていただけます。 ※ご紹介先の直接雇用(契約社員)となります 【注目ポイント】 ≪ご応募について≫ Webまたはお電話にてご応募下さい。 Webからのお申込につきましては ご応募いただいてから数日中に 担当より確認のお電話をさせて頂きます。 また、面接に関しましては現地付近にて担当者と面接をさせて頂きます。 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)
1 ~ 2件 (全2件中)
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バイク/自転車通勤可」の条件を外すと、このような求人があります

福井県 その他(販売・飲食・接客・サービス) 契約社員の求人情報・お仕事一覧

【福井県】販売クルー(年休123日~/ノルマなし/完全未経験歓迎/平均残業10h・正社員登用有)

【仕事内容】 ■販売クルー 家電量販店・併売店・ソフトバンクショップ(直営店)で販売・接客業務をお任せします。お客さまのライフスタイルに合った商品、サービスをご提案いただきます。 【具体的には】 ■販売クルー ・接客/販売:お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案 ・販売イベントの運営 ・売場管理/実績管理:売場のレイアウト変更等 【キャリアアップ・正社員登用制度について】 入社後は販売実績等で月収UPが望めますまた、資格・評価・勤務期間など条件はありますが、頑張り次第で、将来的に正社員登用試験を受験いただくことも可能です。 (半年に1回正社員登用試験がございます。何度でも受験可能) 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【福井県】スマホアドバイザー(年休123日~/ノルマなし/完全未経験歓迎/平均残業10h・正社員登用

【仕事内容】 ソフトバンクショップでスマホ教室運営、携帯電話のご購入相談、アプリ・サービスのご案内、アフターフォロー等、サポート業務に特化したクルーです。 お客さまにスマートフォンを通じて、生活をより便利に楽しんで頂くための徹底サポートをお任せします。 【具体的には】 ■来店フォロー →機種の選定や料金プランにお悩みのお客様に懇切・丁寧にご説明 ■スマホ教室 →操作方法が不安なお客様向けのスマホ教室運営 ■購入サポート →購入後、スマートフォン等の使い方、アプリ・サービス等の楽しみ方をご提案 ■修理受付 ■解約受付 ※業務内容は変更になる可能性がございます。 ソフトバンク株式会社では、一人ひとりが目標を持って前向きに仕事に取り組めるよう、やる気や頑張りを正当に評価します。毎年、契約社員のクルーの多くが正社員登用試験に挑戦し、新たなステージで活躍しています。 自らのキャリアをもっと切り拓きたい!変えたい!と思う方にピッタリの働き方になります。これまでの経歴、経験は一切問いません。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【20代歓迎】有名アパレル企業の販売職|研修制度・福利厚生充実|地域限定職

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながら活躍できます。 不安なことは同社がひとつひとつサポートしてくれるため安心です。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・後輩スタッフの育成 【配属先のブランド】 「earth music&ecology」 「Green Parks」 「CRAFT STANDARD BOUTIQUE」 「AMERICAN HOLIC」 【安心のサポート体制】 ●メンター制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修を用意しています。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務(商品の入れ替えや補充) ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ~副店長~店長~SV(スーパーバイザー) 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 経験者であれば、副店長や店長として入社も可能です。 【社風・就業環境】 平均年齢28歳。 勤続年数に関係なく、努力次第でチャンスを掴める環境。

未経験OK★ソフトバンク直雇用★【受付スタッフ】年間休日124日

《全国47都道府県、どこでも働けます!》★完全内勤★未経験からソフトバンクの社員へ!受付・接客・各種手続きなどをお任せします/残業月10h以下 【ミッションは、ご来店されるお客様に笑顔で帰っていただくこと!】 お一人お一人に寄り添った、 あたたかいサービスを提供してください。 ◆お客様の受付〜ご来店理由を伺います ◆お困りごとに対するアドバイス ◆ご要望に合った機種やプランのご提案 ◆各種事務手続き ひとりに1台iPad。詳しいマニュアルがあるから安心! 配属後は、ひとり1台iPadが支給されます。 この中に、専門用語や最新の商品情報、 サービス情報などすべてが詰まっているので、 分からない時は即チェック! 新機種や新プランなど、変化が多い業界ですが、 この「e-ラーニング」があれば大丈夫。 いつでもどこでも、自分のタイミングで勉強できますよ。 東証プライム上場「ソフトバンク」の直接雇用! ★東証プライム上場 ★社員数5万人以上※連結 ★知名度抜群 通信業界大手「ソフトバンク」。 社員数は5万人以上※連結 グループ企業は300社を超え、 業界シェアはトップクラスを占めています。 面接は原則1回のWEBで完結。応募条件は高卒以上のみ。 知名度抜群の大手企業で働く未来を手にしてください! 応募方法 ◇◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆◇ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員 兼 CEO/宮川 潤一 | 代表取締役 副社長執行役員 兼 COO/榛葉 淳 事業内容 移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供 本社所在地 東京都港区海岸一丁目7番1号

【20代歓迎】【総合職】大手アパレル企業のアパレルスタッフ|長期休暇取得可能|育休後の希望復職率100%

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・パートの育成 【配属先のブランド】 ●earth music & ecology/アースミュージックアンドエコロジー ●Green Parks/グリーンパークス ●YECCA VECC//イエッカヴェッカ ●AMERICAN HOLI//アメリカンホリック ●CRAFT STANDARD BOUTIQUE/クラフトスタンダードブティック ●GARAGE OF GOOD CLOTHING/ガレージオブグッドクロージング ●Maison de FLEUR /メゾンドフルール ●Maison de FLEUR Petite Robe/メゾンドフルールプチローブ ●koe/コエ ●Areeam/アリーム ●HALUHIROINE/ハルヒロイン ●koe donuts/コエドーナツ 【安心のサポート体制】 ●メンター制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修をご用意しております。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務(商品の入れ替えや補充) ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ~副店長~店長~SV(スーパーバイザー) 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 アパレルでの店長経験が1年以上ある方であれば、社内制度を利用して正社員から最短2ヶ月でサブ(副店舗責任者)へ挑戦できます。経験者であれば、副店長や店長として入社も可能です。 ●スタッフ~別職種へチャレンジ また社内公募制度で入社1年目からMD・企画・デザイン、生産管理、販促、広報、人事などの職種へチャレンジする事も可能! 【社風・就業環境】 ★「やりたい!」という想いと頑張りがあれば、任せてもらえる社風です! ★様々な土地でスタッフやお客様と出会うことができ、経験の幅が広がります! ★ワークライフバランスの実現を支援する環境が整っています! ★販売を極めたり、店舗管理の道を目指したり、本社本部職を目指したり、あなたに合わせたキャリアパスが広がっています!

【20代歓迎】【自宅から勤務可能】大手アパレル企業のアパレルスタッフ|長期休暇取得可能|育休後の希望復職率100%

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながら活躍できます。 不安なことは同社がひとつひとつサポートしてくれるため安心です。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・後輩スタッフの育成 【配属先のブランド】 ●earth music & ecology/アースミュージックアンドエコロジー ●Green Parks/グリーンパークス ●YECCA VECCA/イエッカヴェッカ ●AMERICAN HOLIC/アメリカンホリック ●CRAFT STANDARD BOUTIQUE/クラフトスタンダードブティック ●GARAGE OF GOOD CLOTHING/ガレージオブグッドクロージング ●Maison de FLEUR /メゾンドフルール ●Maison de FLEUR Petite Robe/メゾンドフルールプチローブ ●koe/コエ ●Areeam/アリーム ●HALUHIROINE/ハルヒロイン ●koe donuts/コエドーナツ 【安心のサポート体制】 ●シスター・ブラザー制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修を用意しています。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務(商品の入れ替えや補充) ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ~副店長~店長~SV(スーパーバイザー) 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 経験者であれば、副店長や店長として入社も可能です。 【社風・就業環境】 平均年齢28歳。 勤続年数に関係なく、努力次第でチャンスを掴める環境。 ★「やりたい!」という想いと頑張りがあれば、任せてもらえる社風です! ★様々な土地でスタッフやお客様と出会うことができ、経験の幅が広がります! ★ワークライフバランスの実現を支援する環境が整っています!

買取鑑定士|中古品及び新品の宝石・貴金属、時計、バッグなどの仕入・販売(未経験可)【北陸】

【仕事内容】 ★トップクラスの環境で活躍 リユース業界内でもトップクラスの実績と70年以上の歴史を持つ同社の買取スタッフ(鑑定士)として、10坪ほどの小さな買取店に勤務いただきます。接客時間は10~30分ほど。担当するのは1日平均5組程度です。 【具体的には】 買取専門店にての鑑定士としてお客様からお品物をお預かりし、買取金額をご案内までをお任せします。接客スタッフにノルマはなく、営業時間の運営はお1人となるためリラックスして働くことができます。 <接客の流れは?> ▼受付 お品物をお預かりし、査定が終わる時間にまたご来店いただけるようにご案内します。 ▼査定の依頼 別の場所にいる本部の専門鑑定士に査定を依頼。そのために必要な商品写真を撮影して送ります。どこをどの角度で写真に撮るのかは入社後の研修で学べるので、知識がなくても問題ありません。査定時間はお品物1つあたり10分ほどです。 ▼買取金額のご案内 買取金額をお客様に伝えます。本部の専門鑑定士による適正価格をお伝えできるため、成約率は約6~7割。「ぜひお願いします」となれば、代金をお支払いします。 ▼商品情報の入力 買い取ったお品物の情報をシステムのフォーマットに沿って登録。 ※週1~2回、商品を発送するための梱包作業をまとめて行なう日があります。 ※休憩を取れない状況になりません。離席中を立て看板で知らせることができますのでご安心ください 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

【20代歓迎】有名アパレル企業の販売職|研修制度充実|地域限定職

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 ライフスタイル提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながら活躍できます。 不安なことは同社がひとつひとつサポートしてくれるため安心です。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・後輩スタッフの育成 【配属先のブランド】 「earth music&ecology」 「Green Parks」 「CRAFT STANDARD BOUTIQUE」 「AMERICAN HOLIC」 【安心のサポート体制】 ●シスター・ブラザー制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修を用意しています。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務(商品の入れ替えや補充) ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ~副店長~店長~SV(スーパーバイザー) 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 アパレルでの店長経験が1年以上ある方であれば、社内制度を利用して正社員から最短2ヶ月でサブ(副店舗責任者)へ挑戦できます。 【社風・就業環境】 平均年齢26歳。 勤続年数に関係なく、努力次第でチャンスを掴める環境。 【募集エリア】 ●石川県/富山県/福井県/愛知県/岐阜県/三重県/静岡県/群馬県/徳島県/熊本県/宮崎県/福岡県/栃木県
福井県 その他(販売・飲食・接客・サービス) 契約社員 バイク/自転車通勤可の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、福井県 その他(販売・飲食・接客・サービス) 契約社員 バイク/自転車通勤可の求人情報をまとめて掲載しています。福井県 その他(販売・飲食・接客・サービス) 契約社員 バイク/自転車通勤可の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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