福岡県 うきは市 設備保全・保守・メンテナンスの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■院内における臨床検査技師業務全般 ・生化学検査 ・血液検査 ・一般検査　等 事業内容・業種 病院

≪保育園や子ども園で保育士さんのお手伝い≫ まずは出来ることからお任せします★ ●お絵描きや外遊び ●ご飯や着替えのお手伝い ●お掃除　など ～アナタの希望に合わせてご紹介します～ ◆○歳児さん担当希望 ◆未経験から始めたStaffがいるところ ◆残業なし・持ち帰りナシの職場 ◆同世代が活躍中の職場　etc…まずはご相談ください♪ 未経験・久しぶりのお仕事復帰の方も大歓迎です★ ※こちらは求人例です。ご希望に合わせて幅広くご提案いたします。 ※登録制のため、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

◎病棟における患者様の介護◎ 仕事内容（入浴、食事介助、レクリエーション、清掃、その他） 2つの病棟（急性期、慢性期）があり、看護師、看護助手あわせて各病棟ごとに30名前後のスタッフで、患者さんのケア、キュアに携わっていただきます。 ＊夜勤は月4回で3人体制です。 ＊看護助手は慢性期病棟のみの夜勤となります。

☆★美容師免許を活かして働ける★☆ 久しぶりに復帰する方にも丁寧に研修を行うので、 安心して始められますよ♪ 【どんなお仕事??】 カット・カラー・パーマなどの 美容業務をお任せします♪ 【お客様はどんな方が多い??】 地元の方が多く、10~60代まで 幅広い年齢の方がいらっしゃいます◎ 常連さんが多く仲良くなることもありますよ♪ 【先輩の年齢層は??】 ◆社員の平均年齢は42歳です!! ◆パートさん含むスタッフ全体では 　20~60代まで幅広く活躍中です♪ 【注目ポイント】 シフトなどに不安があった主婦さんも 不安を感じることなく活躍しています♪ ≪スタッフから支持されている理由≫ ★週1日~スポット・時短勤務もOK!! 『子どもが家にいない時間だけ』 『掛け持ちWORKの隙間に』など 生活に合わせて働けます♪ ★ブランクもOK!! 『パート勤務は無理だと思ってた』 『資格はあるけど全然働けなかった』 基礎から学び直せる研修があるので 安心して仕事復帰してください♪ ≪コンパクトな店舗≫なので、 困った時に先輩も呼びやすいですよ◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

うきは市...福岡県うきは市吉井町清瀬515-2 久大本線「筑後吉井駅」徒歩14分 ＜勤務時間＞ 5:00-22:00 ■週2～・1日2時間～OK！ ■シフト自由・自己申告制 ※上記の時間で、1日2h～OK！ 働きたい時間･曜日をご相談くださいね。 ＜福利厚生＞ ◎前払い制度あり（稼働分/規定あり） ◎食事補助あり（1ｈ以上勤務で利用可能） ◎制服貸与(5000円お預り、返却後返金) ◎昇給あり ◎社会保険 ◎マスク着用可 ◎交通費規定内支給 ◎車通勤OK ≪再雇用制度あり≫ 今までにすき家で働いたことのある方を優遇いたします◎ また私たちと一緒に働いてみませんか？？ ≪食事補助あり≫ 1時間以上勤務で特定の商品を割引価格で楽しめます！ 当社の様々なメニューを楽しんでいただけます◎ ※屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 【資格・経験不問】■未経験大歓迎！　■ブランクOK　■ミドル・シニア活躍中　■中高年層活躍中　■主ふ活躍中 高校生以上 ※高校生は21時までの勤務 ※校則でアルバイトに許可が必要な場合には、学校に相談の上ご応募下さい！ ≪*☆笑顔があればOK！≫ 飲食店の経験がなくても大丈夫！ あなたの笑顔でお客様をお迎えして下さい。 ※日本語におけるコミュニケーションが円滑にできることが条件となります。 ※留学生の方は、法務大臣の資格外活動の許可を受けた方に限ります。 ＜こんな方にも＞ 「家庭の都合も大切にしながら働きたい」 「予定との兼ね合いを考慮しながら働きたい」 「”月にこのくらい稼ぎたい”が叶う職場がいい」そんな方にも◎ 学生さんをはじめ、40代・50代のミドルシニア層・主ふさんも活躍中！ まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 ＜応募先＞ すき家　210号うきは店 ＜事業内容＞ フードサービスチェーンの経営 販売システム・食材加工システムの開発 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中！ 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない！ ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方

■住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・ご入居者様の食事準備、掃除などの家事全般 ・ご入居者様の介助 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

＼軽作業でガッツリ稼げる！／ ＜お仕事内容＞ 男性:工場にてゴム製品のプレス作業、商品の梱包、検品作業等 女性:できゴム製品の仕上げ作業、プレス作業の準備等 ■車種・内容：作業 ■商品：商品 ＜必須資格＞ なし ※登録制のため、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 全国展開の大型スーパーやドラッグストアのプライベートブランドなどの自社製品ペットボトル飲料（ミネラルウォーター・お茶）を製造している工場横の倉庫にて、フォークリフト業務を担当し、プレイングマネージャーとしてメンバーマネジメントも行っていただきます。 【具体的には】 ■商品の運搬（ペットボトル飲料） ■入出荷業務 ■倉庫内作業 ■在庫管理 【フォークリフト作業のポイント】 ■フォークリフトの種類：リーチリフト、カウンターリフト ⇒運ぶものが、パレットに積まれているので作業がカンタン 【働き方】 シフト制の、「4勤2休」「5勤2休」が基本スタイルです。 【将来のキャリア】 将来的には倉庫管理のスペシャリストや、マネジメントを学び物流マネージャーを目指すことができます。 【耳納工場の特徴】 LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。 近年設備投資を行い生産稼働率はアップしており、今後は人財に注力すべく教育や、やりがいを持って働きやすい工場体制構築に向け、工場一丸となり取り組みを行っております。 工場には高卒生～50代の約60名が在籍し、製造経験者はもちろん未経験者の方も入社後技術を身に着けチーフやリーダーとして活躍しております。 DIYが趣味で機械設備が好きな工場長も未経験からスタートし、ボイラー・危険物取扱者の資格取得やリーダー経験を経て、3年前に工場長に就任し耳納工場の成長に向け日々邁進しております。 事業内容・業種 食品

【仕事内容】 自社製品はもちろん、イオンや西友、業務スーパーなどで並ぶプライベートブランドのペットボトル飲料の製造をお任せします。 【具体的には】 まずは現場での作業を通じて、当社の製造工程について知っていただきます。 製造工程を早期に理解していただいた後、リーダーとして製造現場に入りながら時間帯責任者やチームを牽引していく業務をお任せしたいと考えています。 ■ペットボトルの成型作業 →原材料の樹脂を加熱・溶融させ、プリフォームと呼ばれる試験管のようなものを製造し、そのプリフォームを金型に挿入後、垂直方向に引き伸ばしながら、加圧空気を吹き込んでペットボトルを成型します。 ■茶葉の抽出作業 →ご家庭で急須を使ってお茶を淹れる要領と同様に専用設備を使用し、お茶本来のもつ旨味がしっかりと残る製法で抽出を行います。 ■充填・包装 →成型されたペットボトルに内容物（お茶や水）を詰める作業です。完全自動化された設備で無菌環境下の中、充填・キャップ締めまでを行います。 ＜リーダー業務のイメージ＞ ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理、生産管理/生産性向上のための分析、歩留まりの改善、停止記録の分析と対策、設備トラブルの恒久対策など ※基本的には、上記作業を機械が行いますので、機械の微調整や不良品チェックが主な業務になります。 ※各ポジション配属はそれぞれの希望も聞きつつ、適正を見て決められます。 【働き方】 シフト制の、「4勤2休」または「5勤2休」になります。 【耳納工場の特徴】 LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。 近年設備投資を行い生産稼働率はアップしており、今後は人財に注力すべく教育や、やりがいを持って働きやすい工場体制構築に向け、工場一丸となり取り組みを行っております。 工場には高卒生～50代の約60名が在籍し、製造経験者はもちろん未経験者の方も入社後技術を身に着けチーフやリーダーとして活躍しております。 DIYが趣味で機械設備が好きな工場長も未経験からスタートし、ボイラー・危険物取扱者の資格取得やリーダー経験を経て、3年前に工場長に就任し耳納工場の成長に向け日々邁進しております。 事業内容・業種 食品