福岡県 千代田区 管理・事務 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

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【具体的な業務内容】 事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援！ 経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事施策を企画立案・実行していただきます。 【具体的な職務内容】 ■所属事業部における各種人事業務の運用 ■採用・育成計画の立案及び実行 ■事業部総務、事業戦略推進 ■リスク管理、労働時間管理及び指導 ■チームマネジメント 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】連結決算をメインとして、子会社単体決算、会計論点整理やその他経理業務全般を幅広くご担当頂きます。 経理実務経験者はもちろん実務初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 （連結） １．四半期・年次連結決算 　　・連結財務諸表作成 　　・子会社パッケージ確認 　　・決算整理仕訳入力 ２．開示書類作成 　　・有価証券報告書 　　・半期報告書 　　・決算短信 ３．会計監査対応 ４．会計業務フローの整備 　　・既存業務フローの効率化 　　・会計基準・税法改正に伴う対応 ５. システム導入等に関するプロジェクト推進 （その他） １．子会社単体決算（月次・四半期・年次決算） 【組織構成】 経理部メンバーは現在27名（うち女性19名）。 年齢層は20代半ば～30代半ばが中心です。 8割以上が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

仲介業者とのやり取りや書類作成、問合せ対応などをお任せします。 ★先輩や周りのみんなもあなたをサポートします。 仲介業者とのやり取り 物件に関する問合せ対応（電話） 入居時や駐車場契約時の書類作成 来客応対　など ※手が空いた時は、 　実際の物件を見に行くことも。 　自分の目で見ることで 　物件の理解も深まります！ 　（営業担当が同行してくれます） ＼＼ 難しく感じなくて大丈夫！ ／／ 【１】高度な知識がなくてもOK ”問合せ対応”と聞くと 自分にもできるか不安な方も いらっしゃるかもしれません。 でも、よくある問合せ内容に対する回答は 資料に記載されていることがほとんど。 そのため、特別な知識がなくても 答えられるんです！ 【２】不安な時は先輩がサポート 基本的にほとんど社内業務なので すぐ近くに先輩がいてくれます。 分からない時はすぐに確認できるので 安心して取り組むことができますよ◎ 営業スタッフたちも 優しい方ばかりなので、 聞いたら何でも教えてくれます！ 段階的に成長できるスケジュールをご用意！ 入社後1ヶ月間は電話応対からスタート。 「どんな物件があるのか」 「どんな質問が来るのか」など 基礎を覚えることから始めましょう！ 最初は何も分からなくて当たり前。 その都度先輩に聞きながら 徐々に知識を増やしていけばOKです！ 慣れてきたら契約書の作成など 専門的な業務にステップアップ可能です。 応募方法 ■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■ ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ■ご質問はお気軽に■ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 桑山 龍二 事業内容 不動産の売買、賃貸、仲介、斡旋並びに管理業務 損害保険代理業 ◎宅地建物取引免許番号／福岡県知事【8】11505号 ◎主要加入団体／社団法人　全国宅地建物取引業協会、社団法人　福岡県宅地建物取引業協会 本社所在地 福岡市中央区薬院3-16-33バルセロナ薬院1F・2F

【法務業務全般】 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) 　　 　　・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック 　　・訴訟/行政/トラブル対応 　　・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) 　　 　　・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） 　　・ホットラインの運営 　　・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） 　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 5．新規事業・M&A関連業務 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【概要】 同社グループの広報PRを担うブランドコミュニケーション部において、広報PR業務を担当いただきます。具体的にお任せする業務は、これまでのご経験に応じて決定します。 【広報グループ】 ・プレスリリース配信 ・記者レク・記者会見・発表イベントの開催 ・取材獲得・取材対応 ・危機管理広報 ・メディアキャラバン ・メディアをはじめ、行政機関や地域の皆様との関係構築 【ブランディンググループ】 ・各グループ会社の商品に関するブランディング ・大テーマに沿った各種企画・イベント立案 ・オープンイノベーションにつながる業務提携先選定 ・インナーブランディング・社内報制作 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 主に労働政策、安全衛生、退職給付、給与計算・社会保険、DEIを中心に、労政労務領域の各種制度の企画・運用及びマネジメントをご担当いただきます。 ■労働政策　 ・労働基準法対応、労働制度、労使関係、勤怠管理に関わる各種の企画・提案・運用、 ・全国事業拠点の労働実績集計・解析と指導・助言、従業員代表の選任管理・労使協定の締結、労働に関する各種事項の企画・運用 ■安全衛生　 ・全国事業拠点の産業医・衛生管理者・衛生推進者の選任管理、衛生委員会の組成・運営・管理、生産拠点の有害物質管理　 ・産業保健政策の企画・運用、不調者対応、健康経営に係る認証取得の企画・実行 ■退職給付　 ・確定拠出年金の運営・管理、従業員各種対応　 ・退職金・確定給付企業年金の運営・管理 ■DEI　 ・次世代育成支援対策推進法対応とくるみん取得の企画・実行、女性活躍推進法対応とえるぼし取得の企画・実行　 ・外国人雇用に関する各種対応 ■給与計算 ・社会保険　 ・給与計算、社会保険・労働保険、所得税・地方税、勤怠管理 【募集背景】 労政労務の機能及び管理強化：当社の事業成長・拡大に伴い、労働政策(労働基準法各種対応、労働制度、労使関係、勤怠管理)、安全衛生(安全衛生体制、産業保健、健康経営、有害物質管理等)、退職給付(確定拠出年金、退職金・確定給付年金)、DEI(次世代、女性活躍、外国人等)にかかわる各種制度の企画・運用及び当該機能に関するマネジメントを強化するため、マネジャー(課長)候補の募集を行います。 【組織構成】 シニアマネジャー(1)　－　マネジャー(１)★　－　リーダー(空席)　－　スタッフ(３)　 ・今回の案件は、マネジャーの役割を担っていただくことを想定しております。現職のマネジャーの後任を予定しております。　 ・シニアマネジャーは、人材開発、労政労務、総務を統括しております。今回のポジションが労政労務領域のマネジメントを担うことを期待しております。　 ・組織構成は求人票発行現在の体制です。今後変更になることがあります。 【本ポジションの魅力】 売上高約1,200億円、従業員約550名の事業規模で、人的資本活用の最大化に向けた課題解決・各種施策に取り組むことことができます。事業も業績も堅実なメーカー機能・商社機能を持つ事業会社であり、営業、調達、生産、物流という直接部門はもとより、事業企画や管理部門それぞれの人事課題に対する最適な課題解決に取り組みますので、幅広い人事的な経験を蓄積することが可能です。また、役職間・部門間問わず相談しやすい状態であり、スピーディーな意思決定がしやすく、また歓迎されます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

計数管理、グループ会社管理などの会計領域を中心に、 下記の領域の中から経験に応じてお任せします。 【具体的には】 ・計数管理（グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ・グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築 ・M&A、アライアンス推進 ・システム導入 【組織構成】 経営管理部メンバーは15名程度（うち女性4名）。 年齢層は20代～50代までと幅広く、30歳前後が中心で9割が中途社員となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】主に以下の業務について、ご経験・意欲に応じてメイン又はサブ担当をお願いします。■単体決算（日次・月次・四半期・年次） ■会社法に基づく計算書類の作成 ■税務関連業務■会計業務フローの整備・既存業務フローの効率化・会計基準・税法改正に伴う対応■システム導入等に関するプロジェクト推進 【組織構成】 経理部メンバーは現在27名（うち女性19名）。 年齢層は20代半ば～30代半ばが中心です。 8割以上が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。 【特徴】 ■「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社： 弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。 大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ■キャリアアップのチャンス： 圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

IR担当として投資家とのコミュニケーションを円滑にし、企業価値向上に貢献する重要な役割を担っていただきます。経営陣や各事業部門と連携し、企業の現状や将来展望を投資家に分かりやすく伝え、信頼関係を構築していくことが求められます。また、サステナビリティへの関心の高まりを受け、ESG情報開示など、企業の社会的責任に関する情報発信も重要な業務となります。 将来的には、IR戦略の立案・実行、海外IR対応など、より専門性の高い業務にも携わっていただく可能性があります。 【具体的には】 ・ 決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ・ 投資家向けIR資料の作成、IRサイトの情報更新 ・ 投資家からの問い合わせ対応、IRミーティング等の設定・運営 ・ サステナビリティ関連の情報収集・分析・開示資料作成 ・ 経営陣へのIR活動に関する報告・提案 【組織構成】 経営企画部メンバーは7名程度。 年齢層は30代～60代と幅広い。 IR担当メンバーは課長職と主任職の2名となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 圧倒的な成長企業の総務部にて社内イベントや各種管理・整備業務など 会社全体の幅広い業務に携わっていただきます。 ベンチャー企業のようなスピード感や経営陣との距離の近さがあるため、 自身の取り組みが形になりやすく、やりがいを感じやすい環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

一般的な書類の押印手続きや備品購入等の庶務業務から不動産ならではの宅建業に関する業務など総務業務全般を幅広くご担当いただきます。社員が快適に業務に集中できる環境づくりを担う重要な役割です。業務を通して、幅広い経験を積むことができ、キャリアアップを目指せます。将来的には、総務部門の中核メンバーとして、より大きな裁量を持って活躍していただくことを期待しています。 【具体的には】 ・庶務業務全般（押印、承認等） ・車両管理（社用車の維持管理、予約管理等） ・宅建業に関する管理業務 ・物品購入、手配 ・各種書類の承認、押印手続き ・その他、総務部門における各種業務 【組織構成】 総務部メンバーは20名程度（うち女性9名）。 年齢層は20代前半～30代前半が中心で比較的若いメンバーが多く新卒と中途の割合は半々となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 国内トップクラスの大手デベロッパーである同社にて一般事務業務を担当していただきます！ 【具体的には】 ■電話対応、来客対応 ■データ入力、資料作成 ■その他関連業務 ＜ワークライフバランス◎＞ ■年休124日 ■月残業10時間程 ＜育休産休実績多数あり！＞ ■これまで同社の事務職では多くの育休産休実績がございます！ 大手企業ならではのとにかく働きやすく、福利厚生が整っているのが魅力の１つです！ 【同社の特徴】 住友不動産は大手不動産デベロッパーです。（プライム市場上場企業）業績も好調で、8期連続で過去最高益を更新中になります。事業としてはオフィスビル・分譲マンション・高級賃貸マンション・商業施設・新築戸建・リフォーム事業・ホテル・イベントホール等、幅広い事業を扱っております。 【同社が展開する戸建住宅関連事業】 ◆新築戸建事業：「J・URBANシリーズ」は2003年、2005年、2006年、2007年、2013年、2014年、2016年、2019年、2020年にグッドデザイン賞を受賞。洗練された美しさが高評価を獲得しています。 ◆住宅リフォーム事業：住まいを丸ごと生まれ変わらせる「新築そっくりさん」は、リフォーム売上9年連続日本一（※リフォーム産業新聞社調べ）を達成しています。現在累計受注棟数12万棟を達成する等、更なる飛躍を目指し、全国規模で事業を展開しています。 「第32回住まいのリフォームコンクール」では名誉ある最優秀賞「国土交通大臣賞」を受賞。 【ご案内】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 新卒採用・キャリア採用・研修・人事労務業務におけるマネジメントをご担当いただきます。各業務には全て主担当がおりますので、マネジメントをしながら業務改善を実施していける方を求めています。 【具体的には】 ■新卒採用 ・毎年40～50名の新卒を採用しており、その中で理系学生を採用しています。理系学生の確保は難易度が高い為、毎年施策をたて継続的な採用戦略を立案し続ける必要があります。 ■キャリア採用 ・年間20～25名の採用を行っています。紹介会社を通しての採用がメインですがHP改修などを進めておりHPからの流入も進めています。色んな媒体を駆使し創意工夫できる方を求めています。 ■研修 ・1,500名の社員に対し新入社員研修・階層別研修・年次研修を計画立案しています。主担当はいるので、サポートと研修会社との打合せ・社内調整が発生します。 ■人事労務 ・組織図メンテナンス、発令、人事稟議精査を主担当が行ってます。こちらの担当への助言は勤続年数が短いと難しい為、将来的に関わっていただく予定です。 【働き方】 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制 ・ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク ・2022年よりリモートワークを制度化しており、最大週3日のリモートワークが可能です。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 ・入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実 ・平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 事業会社における経理・労務業務全般および総務業務の補助 【具体的には】 ・給与計算および社会保険手続きの実施と関連データの管理 ・日常的な会計処理（伝票入力、仕訳、帳簿管理） 　および月次・年次決算の補助 ・請求書および支払管理、入出金確認の実施 ・領収書や経費精算書類のチェックおよび管理 ・労務管理関連の書類作成・届け出および総務業務の補助 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き方改革の推進補佐 ■休職者との面談（休職から復帰までのサポート） ■退職者との面談（退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し） 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

営業アシスタントとして、資料作成などの事務作業や接客対応をお任せいたします 間取りと写真を載せた物件資料の作成 物件管理・事務処理 電話対応 接客業務 最適な物件の紹介 リフォーム・リノベーションの提案 ◆接客業務は基本、営業が担当しますが、全員が外出している際は 　対応をお願いすることがあります。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長（CEO）鳥居 守／取締役社長（COO）樗澤 和樹 事業内容 不動産仲介事業 新築住宅販売事業 中古住宅買取再販事業 収益不動産販売事業 リフォーム・リノベーション事業 人材紹介事業 『健康経営優良法人2024』に認定されています！ 本社所在地 〒444-0832 愛知県岡崎市羽根東町三丁目3番地9

【職位とミッション】 所属は資産コンサルティング部(オーナーフォロー課) ★主なミッション 全国２２００現場の土地地主様への定期訪問、不動産業への定期訪問、契約更新業務、また電話営業などによる関係作りからの土地案件発掘、既存オーナー様への契約満了を迎える物件の契約更新業務や、定期訪問による関係作り、賃料交渉、クレーム対応等も行って頂きます。 メイン業務は最終的に入社後、適性を見て判断したいと考えています ただ、同部署では、このような仕事を扱うことになっており、その内容を把握して頂くために、記載させて頂いています。 ★具体的な仕事内容 ①土地を購入するための情報取得（資産コンサルティング課） ・現地での売地情報収集 ・新規不動産会社等への電話や訪問での営業 ・現地調査、写真撮影、役所調査 ・契約、決済等のサポート ・近隣対応 ②フォロー業務（オーナーフォロー） ・既存オーナー様への定期訪問 ・既存現場のクレーム、問題、課題に対してのオーナー様との窓口対応 ・既存現場の契約更新、再契約、解約の交渉（賃料交渉等の、金銭的交渉含む） ・新規案件の窓口対応（クロージングは出店部署が行います） ※その他①②の共通業務として仲介の訪問などのBtoB業務がございます ■業務フロー ・担当エリア内の訪問先リストを提供 ↓ ・営業エリア、訪問リスト、契約書等の内容を確認 ↓ ・徒歩や電車、社用車で、担当エリアのオーナー様を訪問 (社員との同行もあり) ↓ ・不動産業者、オーナー様との打ち合わせ、現地対応等の業務 ↓ ・帰社後、日報で業務内容を報告 ↓ ・直行直帰の場合もあり 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

建築積算を専門に行う企業で、建築コストマネジメントや建築積算ソフト開発など建築の幅広い分野を手掛けています。 今回は、積算事務スタッフとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 構造、外部、内部、建具、外構のいずれかの積算業務を担当していただきます。 物件の規模に合わせて4～5名のチームで役割を分担し、大型案件は10名以上で協力して行っていただきます。 ※積算とは…※ 設計図や仕様書から材料や数量を算出し、工事費の見積もりを算出する仕事です。 ●設計図、仕様書の読み込み 現場面積や施工部材の数量、使用素材の使用量などを把握します。 ●使用部材の算出 現場面積やロス率を踏まえて、使用部材を算出します。 ●工法の予測および人件費の算出 ●概算予算書および見積書の作成 ●仕様変更の提案 提示した見積書がクライアントの予算をオーバーしていたとき、設計プランを見直す必要があるため提案も行います。 一見難しそうに感じるかもしれませんが、自社開発の積算ソフトを用いて業務を行うので、未経験でも大丈夫です。 【案件の例】 都内の高層ビル、遊園地など誰もが知っているような、全国の有名物件の案件に関わるチャンスも多数あります。 同社全体ではマンション、戸建、ホテル、教育施設、工場、医療・福祉施設、空港のターミナルビルなどの実績もあります。 ※実績例※ ■商業施設（福岡） ■医療施設（東京） ■遊園地（東京） ■多目的ホール（名古屋） など 【職場の環境】 男女比は6：4で平均年齢は35歳の組織です。 中途入社者は、一般事務経験者に加えて建設業界で勤めていた方などもいて、経験は一切不問です。 新卒社員も多数活躍しており、10年以上続けている社員が約4割のため長く腰を据えて就業できる環境です。 【おすすめポイント】 ■社会人経験など一切不問！ 全くの未経験から始められる事務職です。 積算は身に着ければ一生活かせるスキルなので、今まで一般事務しか経験がなかったけれど これから手に職をつけてスキルアップしていきたいという社会人経験のある方にもおすすめです。 ■充実の研修 OJTで基本的に業務を行いますが、入社後3ヶ月間の週3日・1時間かけて積算の講習に参加していただきます。 実務を行いながら、基礎も学べる育成期間がしっかりとあります。

【職位とミッション】 所属は開発部となり、開発部部長、およびコンテナ出店課長への直接報告、相談、指導での業 務となります。 *初めの6カ月程度は営業エリアは地方都市、しっかりと事前準備をした上で月2~3回(1回 2~3泊)の出張ベースで営業活動をしていただきます。その後は難易度の高い首都圏エリア を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・コンテナ型ストレージの用地仕入れ業務 *業者/地主への飛び込み営業、業者へのコール営業、反響営業、既存業者へのルート営業 ・コンテナのレイアウト、収支作成、建築確認申請に関わる事前調査業務 *不動産業界での経験や知識よりも、バイタリティが重要な営業です。 完全未経験の新卒社員が1~2ヶ月で成果を出した実績があります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 内部統制評価手続きまたは業務監査を行っていただきます。 単なるモニタリングに終わらず、コンサルティング機能を担うことを目的としており オープンハウスグループ全体の経営目標の効果的な達成に貢献できます。 【具体的には】 ・内部統制：特定の子会社を除く主要子会社の内部統制の評価業務 （全社統制・業務処理統制・決算財務報告プロセス・IT統制） ・業務監査：特定の子会社を除くすべての拠点の基本的管理態勢に関する監査、業務を指定してのテーマ監査（組織横断的な監査）の実施 ※宿泊を伴う出張が含まれます（名古屋・大阪・福岡等） 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 法務業務全般 １．会社法対応（機関運営） 　　・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 ２．リスクマネジメント関連（事業部対応）　 　　・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック 　　・訴訟/行政/トラブル対応 　　・ネット系対応 ３．コンプライアンス関連（仕組みづくり） 　　・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） 　　・ホットラインの運営 　　・法改正対応の業務 ４．契約・文書作成及びチェック 　 ５．新規事業・M&A関連業務 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】経理主任～係長として、以下の連結決算業務全般の実務等をご担当頂きます。 単体決算の実務経験があれば、連結決算初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を任せてもらえます。 （連結） １．四半期・年次連結決算 　　・連結財務諸表作成 　　・子会社パッケージ確認 　　・決算整理仕訳入力 ２．開示書類作成 　　・有価証券報告書 　　・半期報告書 　　・決算短信 ３．会計監査対応 ４．会計業務フローの整備 　　・既存業務フローの効率化 　　・会計基準・税法改正に伴う対応 ５. システム導入等に関するプロジェクト推進 （その他） １．子会社単体決算（月次・四半期・年次決算） 【組織構成】 経理部メンバーは現在27名（うち女性19名）。 年齢層は20代半ば～30代半ばが中心です。 8割以上が中途入社となり、様々な企業出身者が在籍しております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 （1）J-SOX業務の統括をお任せします （2）モニタリング（発見・報告）だけに終わらず、コンサルティング機能（業務設計支援・フォローアップ）もカバー （3）3線モデルにおける2線の体制構築業務も想定 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

九州の既存顧客のアフターサポートなどの営業サポート業務をお任せいたします 電話対応 各種書類作成（契約書など） 確定申告時期の声かけ等の定期フォロー 決済業務（契約〜引渡までの一連の業務） 公的書類の回収 顧客とのイベント企画 定期的なヒアリング（1日：2〜3件目安） その他付随する業務 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　金澤 淳 事業内容 投資用、居住用不動産の売買・媒介 投資用不動産の自社開発・企画開発分譲 不動産総合コンサルティング 損害保険代理業 賃貸管理業 前各号に付帯する一切の業務 本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目21番11号 渋谷サウス7階

《100％内勤の建設に関わる事務》現場写真台帳の作成や不備確認等PC業務をお任せ。未経験でもOJTによる充実した研修制度が強みなので心配いりません。 工事写真台帳作成・確認 工事写真台帳とは工事進捗や品質を証明するために現場で撮影された写真をまとめた書類です。台帳作成や確認、撮影準備等のサポートを行います。 労務安全書類確認 工事の体制や作業員情報、作業内容の詳細をまとめた書類の不備を確認し修正の必要があればお客様にフィードバック。業界未経験者でも2ヶ月ほどで業務に慣れて対応されている方もいます。 新規入場者に関する資料の作成 現場に初めて入場する作業員の指導・教育に使われる資料の作成や顔認証用写真の登録確認をします。 各種書類の作成 業務に慣れてきたら作業現場で使用している手書きの工程表をExcelでデータ化する業務も担当。 CADを使用しての図面修正 各種図面を確認し不備があればCADを使用して修正します。 BPOとは？ ビジネスプロセスアウトソーシングの略。クライアントの業務フローの構築、コスト削減、業務効率化等に貢献する事業です。 応募方法 < スマホ・アプリからのご応募も歓迎します > 当社にご興味を持っていただいた方は、応募フォームより必要事項を入力し、送信してください。 ※お電話で直接ご連絡いただく際は、下記係名をお知らせください。 係名：25652MNT0627福岡 ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 ※応募前のご質問も歓迎いたします。質問ボタンよりお気軽にご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役共同社長／牟田 正明・神谷 健志 事業内容 大手企業から業務の委託を受け、コスト削減などに貢献している当社。日本だけでなく世界規模で事業を展開し、圧倒的な地位を確立しています。 ■デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス事業 インターネット広告、Webサイト構築・運用、スマートデバイス、ソーシャルメディア、EC・ダイレクトマーケティング、ECワンストップセンター、ECフルフィルメントセンター、海外EC進出支援、インバウンド、アウトバウンド、バックオフィスサポート、ソーシャルメディア、調査・分析・コンサルティング ■ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業 SCM、バックオフィス、アプリケーション開発・運用、インフラ構築・運用、設計・開発支援 ■グローバルサービス事業 中国・韓国・ASEAN・欧米に多彩なサービスを提供 本社所在地 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 16F