福岡県 博多区 システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） 残業手当の求人情報・お仕事一覧

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ビジョン「大好きな九州・福岡で成長を続けるために、自分、チームとしての能力を高めていく」 【業務内容・役割】 iOS、Android向けアプリ開発を担って頂ける方の募集です。これまでのご経験・得意分野に応じて、また、ご自身の志向性に応じて要件定義、設計、開発まで一貫して携わって頂きます。 【具体的な事例】 ■HEMS（住宅向けエネルギー監理システム） ■BEMS（商用ビル向けエネルギー監理システム） ■ドアホン、白物家電等に付随するスマートフォンやタブレット向けアプリ開発（Android、iOS） ■通信キャリア向けネイティブアプリの開発（Android、iOS） 【就業環境】 ■開発プロジェクトは90%が自社持ち帰り開発です。 ■お客様先常駐であっても同社の社員によるチームでの参画の為、社内とほとんど変わらない環境で仕事が行えます。 ■またキャリア、メーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【福岡市勤務】福岡サテライトオフィスでの海外オフショアプロジェクトに対するプロジェクトマネージャ兼ブリッジエンジニア 主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクト、スマートフォンアプリ開発、システム開発等の業務をお任せします。 KDDIグループの安定基盤と、柔軟な働き方が整った福岡サテライトオフィスから、オフショア開発やグローバル案件に関わるチャンスが広がっています。国内外のプロジェクトで経験を積み、ブリッジエンジニアとして専門性と国際感覚を磨ける環境です。 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトマネジメント業務: 　┗主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクトのプロジェクト管理 　┗スマートフォンアプリ開発、システム開発等のプロジェクトに対する、全体の進捗管理、スケジュール管理、リスク管理など ■お客様への要件ヒアリング・海外開発ベンダとのコミュニケーション 　┗要件定義・お客様への進捗説明、海外ベンダコントロールの実施 ■希望や適性に応じて、先端領域(AI・XR・IoT等)への関与のチャンスあり! ※まずは国内案件からスタートし、徐々にグローバル案件もお任せしていく想定です。 【案件事例】 ■スマートフォンアプリや、システム開発（AWSなどクラウドを活用したWEBシステムなど） ■AI案件（生成AIを活用したサービス/システムなど） ■プロダクトやスマートフォンアプリの受け入れ評価 ■新規海外オフショア開発ベンダの発掘（ベトナム、中国、フィリピンなど） 【仕事の魅力】 ■KDDIグループの安定基盤 × 自律的な組織文化で、裁量ある働き方が可能 ■国内外のプロジェクトに携わる中で、ブリッジエンジニアとしての専門性が身につく ■技術志向の高いメンバーとの協働で、学び合い・高め合える環境 ■チームワーク重視・役職関係なく意見が言いやすい、フラットな社風 ■技術勉強会の開催や「Friday Party」「テックカンファレンス」など、交流・学びの機会も豊富 【キャリアパスについて】 全社員の方がモチベーション高く働き、各自の志向に沿ったキャリアアップが実現できる人事制度を目指しています。 「マネジメントライン」「専門職ライン」の2つのルートを用意しています。 また、月1回の1on1面談により社員一人ひとりに適した人材育成やキャリアパスの方向性などを所属長と確認しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【概要】 主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクト、スマートフォンアプリ開発、システム開発等の業務をお任せします。 最先端の技術に触れながら、仲間とフラットに協働できる。 KDDIグループの安定基盤と、柔軟な働き方を両立できる福岡発の開発拠点で、あなたの経験を活かしませんか? 【具体的な業務内容】 ■プロジェクトマネジメント業務: 　┗主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクトのプロジェクト管理 　┗スマートフォンアプリ開発、システム開発等のプロジェクトに対する、全体の進捗管理、スケジュール管理、リスク管理など ■お客様への要件ヒアリング・国内開発ベンダとのコミュニケーション 　┗要件定義・お客様への進捗説明、ベンダコントロールの実施 ■希望や適性に応じて、先端領域(AI・XR・IoT等)への関与のチャンスあり! 【案件事例】 ■スマートフォンアプリや、システム開発（AWSなどクラウドを活用したWEBシステムなど） ■AI案件（生成AIを活用したサービス/システムなど） ■プロダクトやスマートフォンアプリの受け入れ評価 【仕事の魅力】 ■KDDIグループの安定基盤 × 自律的な組織文化で、裁量ある働き方が可能 ■最先端技術を活かしたプロジェクトに関われるチャンス ■チームワーク重視のフラットな職場環境 ■エンジニアリングへの理解が深いメンバーと働ける ■技術力向上のための勉強会あり チームや部署を越えた交流会「Friday Party」や、技術者同士で学び合える「テックカンファレンス」、「1on1面談」など、コミュニケーションを大切にするカルチャーが根付いています! 【キャリアパスについて】 全社員の方がモチベーション高く働き、各自の志向に沿ったキャリアアップが実現できる人事制度を目指しています。 「マネジメントライン」「専門職ライン」の2つのルートを用意しています。 また、月1回の1on1面談により社員一人ひとりに適した人材育成やキャリアパスの方向性などを所属長と確認しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します ・Honda OS上のアプリケーションソフトの内製開発、 および社内関連部門への要求出し。 └構想・企画、要件定義、システム設計といった上流工程に加え、 　内製ソフトウェア開発をお任せします。 └また、社内関連部門への要求出しやシステム開発全体のリーディング役も 担っていただきます。 他部門やベンダー等、様々な関係者とコミュニケーションをとりながら業務を進めていくため、対人折衝力や推進力の高さが求められます。 【開発ツール】 構成管理ツール：Git(Gerrit)/SVN　　 開発言語: Java, C/C++,JavaScript, Python, Perl インフラ: Amazon Web Service, On-Premises　　 開発手法: Waterfall, Agile (Scrum, Kanban) コミュニケーションツール: Slack(or Teams)　　 プロジェクト管理ツール: JIRA, Confluence等 データ分析ツール: Qlik　等 【職場環境について】 ■お客様に喜んでいただくためには、まず私たちが熱い想いを持って、挑戦し続ける必要があります。 ■Hondaでは、ありたい姿を実現するために働く一人ひとりが常にお互いの立場や想いを尊重し、意見を言い合える関係でありたいと考えており、年次や役職に関わらず、新人、中途入社社員、経営層などフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化が存在します。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

システム開発、インフラ設計・構築、社内サービス・同社システムの開発などをお任せします。 【具体的には】 Webシステムや業務アプリ、インフラ設計構築などのプロジェクトのうち、あなたのこれまでのご経験やスキル、そして今後のキャリアプランや条件、働き方に関するこだわりなどにマッチするものでご活躍いただきます。 【プロジェクト例】 大手テレビ局の動画配信サービスのiOS / Androidアプリ開発案件 →Swift、Kotlin、Objective-C、AndroidJava 大手旅行会社向けシステム開発 →Java 学生向けサイト開発 ⇒Java、Linux 某大手フードデリバリーサービスアプリ開発 →PHP、React.js、ReactNative CMSカスタマイズ開発 →Java11Javascript、Vue.js　React 受託開発 ・大手美容サイトの予約システム開発 ・大手銀行向けのシステム開発 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ