福岡県 早良区 営業 正社員の求人情報・お仕事一覧

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◆職種概要 最新のマーケティングテクノロジーや調査分析データを活用し、顧客体験設計をベースにしたビジネスコンサルティングや、事業・サービス開発支援を推進します。 クライアント企業のビジネス、マーケティングにおけるあらゆる課題に対して、オンラインからオフラインを含めた全てのタッチポイントで、生活者インサイトにもとづく体験を定義し課題解決していきます。また企業活動から社会課題まで、DXを基盤とした顧客体験の活性化と新たなサービスやプロダクトを創出し、ビジネス成果とエンゲージメントの最大化を図りCX（カスタマーエクスペリエンス）を実現していきます ◆具体的な仕事内容 ・ビジネスニーズと顧客ニーズを捉えた新しいサービスの立ち上げ、既存サービスの再構築 ・事業やサービス、プロダクト開発におけるUXプロセス導入支援、CX戦略策定、KPI設計、PDCAマネジメント ・プロジェクトマネジメント、ディレクション、情報設計 ・市場調査、インサイト調査、定量・定性分析、ターゲティング ・ペルソナ分析、カスタマージャーニー設計、サービス要件定義、人間中心設計 ・ワークショップ設計、ファシリテーション ・ユーザーテストの設計、モデレート・分析 事業内容・業種 コンサルティングファーム

◆所属部門について アクセンチュアオペレーションズ コンサルティング本部サービスデリバリーグループでは、クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティングから、業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っています。 業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス（主に事務処理）、テクニカルサポート、広告運用、製薬R&Dなど、多岐にわたります。 ◆仕事内容 プロジェクトにおける業務プロセスサービスの提供を専門とするポジションです。 クライアントの業務プロセスを設計・改善すべく、実際の事務/業務のオペレーションの実行や、チームリーダーのサポート業務をご担当いただきます。 ◆プロジェクト例 【経理・財務領域】 経理・財務・管理会計に関する業務（仕訳、買掛金・売掛金管理、決算関連事務、資産管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【人事・総務領域】 人事・給与・総務事務に関する業務（給与手当関連事務、社会保険関係事務、年末調整関係事務、人事情報管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【カスタマーサポート領域】 メール、チャット、電話対応を中心としたWeb広告の配信や設定に関する業務（アカウントの作成サポート、Web広告配信ツールの機能案内や広告運用に関する問い合わせ 等） ■雇用形態 正社員（地域・職種限定） 事業内容・業種 コンサルティングファーム

◆職種概略 当ポジションは、BPO＋DXというビジネスモデルをフル活用しながら、クライアントの事業に関わる全ての経営課題に対して、オペレーティングモデルのデザイン、複数年にわたる改革ロードマップの策定、デジタル技術を活用した業務改革、人材のリスキリング等、一式の改革（トランスフォーメーション）を実現する職種のなかでも特にマーケティングやセールス・カスタマーサービス領域などの顧客接点領域にフォーカスしています。 ◆対象領域　 マーケティング、セールス、カスタマーサービス領域などの顧客接点領域　 ※クライアントの業界は問わず。様々なクライアント事例あり このポジション最大の醍醐味は、アドバイスの提供だけでなく統合的かつ長期的なコミュニケーションを通じて顧客体験の活性化を推進し、企業活動や社会課題に対するビジョンやコンセプト、サービス、プロダクトを世の中へ導入、拡大、定着化させ、顧客、生活者とのエンゲージメントを強固なものにするところにあります。 ◆具体的な仕事内容 ・企業や業務、システムの課題抽出 ・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略立案やマーケティングモデルの策定、課題解決 ・ロボティクス(RPA)・人工知能(AI)などのシステム導入 ・マーケティング、セールス、カスタマーサービス領域の大規模な業務改革の推進 └マーケティング：マーケティング施策・戦略立案、新規企業企画 └セールス：営業施策・戦略立案、営業・営業事務の業務改革　　　　 └カスタマーサービス：カスタマーサービスの施策・戦略立案、コールセンター部隊の立ち上げ、チャットボットなどのAIを活用した業務改革 事業内容・業種 コンサルティングファーム

◆業務内容 ・インテリジェントオートメーション(業務そのものやIT運用プロセスの超自動化と付加価値の創造)を実現するために、コンサルタントもしくはエンジニアとして様々な技術や弊社内のアセットツール群（SynOpsやAiOpsを含む）を用いて変革を実現していただきます。 ・最新テクノロジーを組合せ、End to End の業務をサポートするシステムを提案・開発し、効果創出までを担っていただきます。 ・お客様へ弊社アセット群、ワークフロー、チャットボット、AI-OCRやRPA導入など、業務効率化を実現する仕組みを短サイクルで提案し実現するスプリント型の変革を推進していただきます。 ・業務やITオペレーション、日々の作業チケットに関するデータを収集し、分析し、ダッシュボードで可視化することにより継続的な変革をもたらすための仕組みを提案し、構築していただきます。 ・これらの業務に携わることで、ビジネスの変化に合わせながらITシステムを継続して活用していく「Living Systems(進化し続けるシステム)」の実現を推進していただきます。 ※勤務地は、札幌、東京、関西、福岡のいずれかとなります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

◆所属部門について アクセンチュアのオペレーションズ コンサルティング本部サービスデリバリーグループでは、クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティングから業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っています。 業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス（主に事務処理）、テクニカルサポート、広告運用、製薬会社の研究開発など、多岐にわたります。 ◆仕事内容 プロジェクトにおける業務プロセスサービスの提供を専門とするポジションです。 実際の事務/業務のオペレーションの実行や、チームリーダーのサポート業務をご担当いただきます。 （職位が高い方には一部メンバー管理業務も担っていただきます） ご参画いただくプロジェクトの種類は、ご経験とお持ちのスキル・バックグラウンドに合わせて決定いたします。 ◆プロジェクト例 【経理・財務領域】 経理・財務・管理会計に関する業務（仕訳、買掛金・売掛金管理、決算関連事務、資産管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【人事・総務領域】 人事・給与・総務事務に関する業務（給与手当関連事務、社会保険関係事務、年末調整関係事務、人事情報管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【カスタマーサポート領域】 メール、チャット、電話対応を中心としたWeb広告の配信や設定に関する業務（アカウントの作成サポート、Web広告配信ツールの機能案内や広告運用に関する問い合わせ 等） ※転居を伴う地域異動はございません。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

同社のコールセンター事業を拡大していくために、不動産管理会社等へアプローチしていく営業のお仕事を担当していただきます。 事業拡大に向け、同社の商品であるhozenall24hを全国の管理会社に向けて、 電話営業を行ってもらいます。 電話にてアポイント取得後はWEB打ち合わせの上、 商談を進めていただきます。 アプローチ→アポイント→企画書を作成→商談という流れが基本となります。 お客様の抱えている課題や要望を伺い、解決策をご提案していくので、お客様のお困りごとを聞き取る力、企画力が身に付きます。 同社の事業拡大のキーとなるコールセンター事業をご自身の手で開拓してみませんか？

【業務内容】 在宅介護の方に福祉用具をお届けする提案営業です。 福祉施設や病院から紹介を受けた利用者様のご自宅にお邪魔し、生活の様子、要介護度介護にあたるご家族の存在等さまざまな要素を勘案のうえ必要な用具をご提案します（ルート営業が中心）。 手すり設置等、住宅改修の提案も行います。 【入社後の流れ】 まずは「福祉用具専門相談員」の資格を取得します。 1か月は佐賀のメンテンナンス工場で福祉用具の清掃・修理や扱い方を学びます。 その後1～2カ月は担当の先輩について営業同行や納品などを行い、半年後くらいを目途に一人立ちを目指していきます。 今回は若手の育成枠での採用を想定しているため、営業未経験の方もしっかりサポートするのでご安心ください。 【資格取得で手に職が付けられる】 提案に不可欠な「福祉用具専門相談員」をはじめ福祉住環境コーディネーター2級、福祉用具プランナー等を取得いただきます。 社員の大半が3種類以上の資格を取得していますが、皆さん未経験からの入社でサポート体制は充実しているのでご安心ください。 【営業スタイル】 ヒアリングや相談を丁寧に行い、お客様に合った商品を提案をしていきます。 お客様の課題をしっかり丁寧に解決していくのが同社の営業スタイルです。 人の役に立つ仕事がしたい、高齢の方と関わるのが好き、安定業界で働きたいなどの思いがある方は、ぜひ応募ください。 【とある一日の流れ】 7：30　出社・訪問の準備や書類のチェック 8：00～11：00　ケアマネージャーの方を訪問。福祉用具必要としている方がいないかなどをお話します。 11：00 お客様の個人宅訪問 12：00 休憩 14：00 担当者会議（薬剤師やケアマネージャーとの情報共有） 14：00 お客様の個人宅&施設訪問 17：30 退社 【社員の方の声】 杖を利用中のお客様から、「移動が杖だけではしんどくなってきたから、歩行器を利用してみようと思う」と電話をいただきました。 お客様は夫婦での二人暮らしで、トイレにも一人での移動が難しく、奥様が介助しているとのこと。 歩行器のラインナップを調べて、お客様が通われているリハビリにも適した歩行器をご提案しました。 その後、お客様の状況をお伺いしたところ「一人でトイレに行けるようになったよ、本当にありがとう」と感謝の言葉をいただきました。

【仕事内容】 メンテナンス営業（経験者歓迎）の中途採用になります。 業務手配や見積もりなどの営業事務担当の方施工指示を出す施工担当等とあなたの営業活動をチームでカバーしながら、チームで営業を進めていきます。 クライアントとなる不動産管理会社様が管理しているオーナー物件のメンテナンス工事の営業がメイン業務です。 ■クライアントから依頼を受けて代わりに現場へ赴き現場調査。写真確認で見積もり、業者手配を行います。 ■チームの要としてクライアント・施工業者・社内の各所との折衝を行う部署の窓口をお任せします！ ※ビル・マンションの『改修』や『リノベーション』等交渉できれば大きなインセンティブのチャンスです。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＜カスタマー＆セールス＞ 顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担います。 業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）/Fulfillment業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。　また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。 ＜Enterprise Valueマネジメント＞ 財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担います。 システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。 ＜サプライチェーン&オペレーション＞ SCM（Supply Chain Management）業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担います。 業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、SCM業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。 ＜テクノロジーコンサルタント（人材・組織領域)＞ 人材・組織運営（Talent ＆Organization：T＆O）領域に関して、変革の目的と背景となる課題感・業務的なインパクトを適切に理解し、SAP-SuccessFactors等のHXM（Human Experience Management）関連やWorkdayといったグローバルSaaS、デジタルアダプションツール等の最新テクノロジーの活用方法を知るプロとして力をつけ、これらソリューションを活用した構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進パートナーとして貢献する仕事です。 ＜インテグレーションアーキテクト＞ 最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーションアーキを提案・設計・実装を担います。 システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。　また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導きます。 ＜シニアインテグレーション アーキテクト＞ グローバルレベルでの業務プロセス・ソリューションの標準化をすすめるTransofrmationプログラムへの参画を前提としてポジションになります。インテグレーションアーキテクトとして、特定の業務だけでなく、SAP基幹業務を幅広く理解し、End to Endでのプロセス・ソリューションの立案とデリバリを支援します。 顧客の業務課題を高度なソリューション知識で解決することを必要としており、顧客も役員・部長クラスとの対話・ワークショップなどをリードすることも期待されています。 参画するフェーズは、構想・企画フェーズ～実際のデリバリまでは幅広い範囲を想定しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

◆所属部門について アクセンチュアのオペレーションズ コンサルティング本部サービスデリバリーグループでは、クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティングから業務プロセスのアウトソーシング（BPO）を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っています。業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス（主に事務処理）、テクニカルサポート、広告運用、製薬会社の研究開発など、多岐にわたります。 ◆仕事内容 プロジェクトにおける業務プロセスサービスの提供を専門とするポジションです。 実際の事務/業務のオペレーションの実行や、チームリーダーのサポート業務をご担当いただきます。 （職位が高い方には一部メンバー管理業務も担っていただきます） ご参画いただくプロジェクトの種類は、ご経験とお持ちのスキル・バックグラウンドに合わせて決定いたします。 ◆プロジェクト例 【経理・財務領域】 経理・財務・管理会計に関する業務（仕訳、買掛金・売掛金管理、決算関連事務、資産管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【人事・総務領域】 人事・給与・総務事務に関する業務（給与手当関連事務、社会保険関係事務、年末調整関係事務、人事情報管理、運用マニュアル作成・更新 等） 【カスタマーサポート領域】 メール、チャット、電話対応を中心としたWeb広告の配信や設定に関する業務（アカウントの作成サポート、Web広告配信ツールの機能案内や広告運用に関する問い合わせ 等） ※転居を伴う地域異動はございません。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【職務概要】 美容インストラクターとして同社製品である化粧品の魅力や知識をお客様ならびに販売代理店に伝えていただく業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・美容指導 ・商品の説明会 ・研修の実施 ・販売代理店への販売促進サポート 【魅力点】 同社では、天然系原料や植物由来原料をベースとした化粧品・健康食品などを販売しております。 転勤はありませんが、長崎、熊本、下関などへの出張があり、県内外を問わず様々な場所で働きたい方にはピッタリ！（出張はほとんど日帰り月に2～3回程度） 長期キャリア形成を見据えて、よりスキルアップできるお仕事です。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

既存取引先・不動産仲介会社・新規顧客等に対して同社の事業用地の買い付け 『売れる商品』から『購入したい商品』まで企画し商品化をお任せします。 マーケティングやコスト感覚を磨けます。 【入社後の流れ】 最初の3ヵ月は先輩社員にしっかり教えてもらい、仕事の流れを覚えていきますので、安心して仕事できます。 不動産の知識は全くなくても大丈夫です。 未経験からの中途入社実績も多数ございます。 【スキル】 案件担当で、0～10まで、土地仕入交渉→購入→建売プランの確定→建築着工→竣工→販売までに携わりますので、 幅広い知識と、不動産に関する法律知識や、売買契約等を交わす実務経験を身に着けられます。

便利で豊かな日常を作り出してくれる、様々な機械を扱う専門商社です！ 【どんなものを提案しているの？】 主に、パワーショベルなどの建設機械用の部品やオイル、自動車や半導体の開発に必要な装置や機械設備を取り扱っています。 【具体的に】 お客様は自動車や半導体関連の工場や建機レンタル会社が中心です。 会社のさらなる成長と業界のニーズ上昇により、取り扱い製品の幅もどんどん広げていっています。 既存のお客様に対するルート営業がメインです。 定期的に訪問し、お客様のニーズを聞き取り、製品の販売・課題の解決提案を行っていきます。 【入社後に関して】 入社から半年～1年間は製品知識の習得を中心に、じっくりと学んでいただきます。 先輩社員がマンツーマンで指導してくれますので、未経験の方でもご安心ください！ 【自由度の高い営業活動】 1人立した後は、決められたエリアをご担当していただきますが、 基本的に1人で活動することが多く、月に1～2回程度の出張があります。 営業活動のスタイルは社員一人ひとりに任されており、自分に適した手法でお客様との信頼関係を深めることができます！ 【業界の未来と今後の挑戦】 例えば日々進化を続ける建設現場や生産工場における人手不足の問題解決のため、 機械による自動化システムや安全、環境問題への配慮など、様々な要素が未来を形作っています。 今後とも拡大や需要が高まる見解なので会社としても大きく成長を目指しています！ 【残業少なめ（1日1時間以内）】 社長の山本が残業否定派で「早く帰るように！」が口癖の人なので社員も無駄な残業は一切せずに終わったらすぐ帰るようにしています。 また、営業先への直行・直帰も認められており、社用車で帰宅いただいても構いません。 【ワークライフバランスを重視】 社員が働きやすい環境を作る為に、社員一人ひとりの幸せな人生を会社としてバックアップしたいと考えています。 残業が少ないだけではなく、個人の都合に応じて有給休暇や半休などが気軽に取れるようになっており、 子供入学式や卒業式などの大事なイベントごとなどには必ず参加できるようにしています。 マイカー・バイク通勤も可能ですので、自分らしい働き方、生き方がしたい人にはピッタリの会社です！

◆勤務地　※以下のいずれか アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター福岡 及び アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター福岡 福岡県福岡市博多区綱場町2-1 博多FDビジネスセンター8階 福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 福岡AIビル4階 ◆業務内容 人事本部の人事労務チームにて、障がいのある社員がスムーズに職場適応できるよう一連のアシストを行うジョブコーチ業務。 障がい者雇用関連コンサルティング業務、採用業務、心理カウンセリング、業務指導に重きを置いたものではありません。ジョブコーチとして障がいのある方とスーパーバイザー（上司）の双方と連携しながら、安定就労に向けたアシストをおこなう役割であり、支援の必要性がない場合は徐々にフェードアウトし、他のケースの支援を行います。 ・採用面接同席：配属部署からの依頼で必要に応じて、障がいのある社員の採用面接に同席し、障がい特性や必要な配慮について深掘り、配属部署へのアドバイスを行います。 ・入社前準備：障がい知識や配慮事項を配属部署へレクチャーします。併せて、必要な補助具の申請・発注や福祉事業所の訪問調整などの環境整備も実施します。 ・入社後アシスト：障がいのある社員や上司側と定期的にコンタクト (チャット・メール・オンライン面談など) を取り、双方と連携を図ります。また、アクセンチュアにおける合理的配慮を部署と共に考え、調整します。 ・研修対応：配属部署への研修、入社者の研修を企画、実行します。 ・その他：人事労務チームに所属するため、障がいのある社員への対応だけではなく、労務業務にも携わって頂きます。 ◆具体的なサポート内容 ＜障がいのある社員に対して＞ ・入社時面談、定期面談 ・マナー研修導入（個別・グループ） ・外部支援団体の導入 ・外部定着支援サービス同席 ＜配属部署の上長に対して＞ ・障がいについてのレクチャー ・障がい特性の共有 ・オンサイトでの業務指導のアシスト ・社員との面談への同席 ・業務指導上の相談/支援 ・障がいのある社員の上長向け研修の開催 ※参考リンク：障がい者採用情報 アクセンチュアの障がい者採用への取り組みや、勤務地、社員紹介などを掲載しています。 https://www.accenture.com/jp-ja/careers/local/pwd ◆勤務場所 ・横浜市西区 ※障がいのある社員のアシストで都内の各オフィスに訪問する必要がある為、日によって出社場所が変わる可能性があります。 ◆雇用形態 正社員　もしくは　正社員（地域・職種限定） ◆雇用形態の主な違いについて ・住宅手当 正社員：住宅手当対象 正社員（地域・職種限定）：住宅手当対象外 ・転勤の可能性 正社員：全国勤務が入社条件（転勤、異動の可能性有り） 正社員（地域・職種限定）：エリア限定勤務（転勤、異動の可能性無し） 事業内容・業種 コンサルティングファーム

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、物件図面など） ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート　等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取りなどの物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚など、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナーの双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。

住宅営業（戸建・マンション販売） お客様が快適な新生活を送れるよう、一戸建てやマンションを紹介し、ご購入いただく仕事です。 オープンハウスの物件は、「都心部」「駅近」「割安」が特徴的。 30代の共働き夫婦が主なお客様で、ほとんどが初めての住宅購入です。通勤・子育てに便利な都心部で、リーズナブルな物件を中心にご紹介します。 また、お客様となりうる方に積極的にお声がけする集客活動も行います。 物件に興味を持たれた方に物件の紹介・ご案内を行い、譲れない条件やこだわりを伺います。 お客様が提示された条件に、一緒に優先順位をつけていき、予算・エリア・他ご希望条件をすり合わせるためにお客様に実際に物件をご案内していきます。 お客様のご購入の意思が固まれば、晴れて契約を結ぶことができます。 契約のためには地道な努力を求められますが、取引額は数千万円にも上り、お客様にも喜んでいただける。 大きなやりがいがある仕事です。 【得られるスキル】 ビジネスの基礎力 営業は「お客様」を知ることから始まります。 お話を伺いながら、有益なご提案に向けた情報収集や行動の見直しが習慣となり、ビジネスパーソンとしての知見が深まります。 担当として任される人間力 生涯最高額のご購入となる住宅。 お客様の商品へのご要望も、営業担当者に求める期待値も高いです。 不動産、金融知識だけでなく、人間力が磨かれます。 お客様の満足を生み出すスピード 都心の人気エリアの物件を、お客様が買い逃すことの無いように早さを意識して行動するので、すべての業務に通用するスピード感が身につきます。 ◆不動産業界未経験からのスタートが約90％！ 20代の若手中心の活気に溢れた職場です。 中途入社社員が半数以上を占め、業界未経験からのスタート。 チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力。 全くの営業未経験から入社9カ月でマネージャー昇格した例も。 ◆将来のキャリアパスも多彩 営業で結果を出せば、早期にマネジメント経験が積めます。 将来的には例えばコーポレート部門で事業企画や営業推進業務などに携わることも可能です。 成長期ならではのチャンス溢れる環境です。 入社後の変更範囲：同社グループの業務全般

営業経験ゼロの方も大丈夫、完全反響営業の仕事です。 チラシなど広告を見たお客さまからの問合せ対応や引き渡し、アフターフォローなどを担当します。 【具体的には】 WEBやチラシなどをご覧になり、リフォームに興味をお持ちのお客さまやリピート・紹介のお客様に対する100％反響営業です。 飛び込みやテレアポは一切ないので安心です。 また、最初の問合せからアフターフォローまで一貫して担当することができるのでやりがいも十分です。 【仕事の流れ】 ◎ヒアリング（ショールームに来店されたお客さまの住まいの悩みを聞き取ります） ◎現地調査（実際にお宅を訪ねて状態を調査します） ◎見積もり・プラン作成（最適なプランをご提案し、打ち合わせをして契約に至ります） ◎施工管理（職人との打ち合わせ、工事終了後は検査をしてお客さまに引き渡します） ◎アフターサービス（10年間の保証期間、営業職が窓口になります） リフォームプランナー（営業職）が全てに責任を持って担当する一貫体制です。 施工も下請け業者に丸投げせず、自社の職人による施工にこだわっています。 【仕事の魅力】 ●工事が終わっても、お客さまから頼られる存在に リフォーム工事が完了し、引き渡し後のアフターフォローも担当できるのがこの仕事の嬉しい点。 一度携わったお客さまとは長くお付き合いをすることができます。 さらに新たな相談を受けたり、紹介していただいたりと次につながる信頼関係を築けます。 ●あなたのアイデアやセンスを発揮して活躍 営業スタッフがプランニングも手がけるので、お客さまの要望に沿いながら、自分のアイデアも活かせる環境です。 また、店舗にはキッチン・トイレ・壁紙・床材・インテリアなどを用意。 お客さま自身が直に見て、触れながら具体的なイメージを持ってもらえます。 コーディネイトできる面白さを実感できます。 ●業界・営業未経験でも安心してスタートできる 入社後は充実のOJT研修でじっくり成長できます。 先輩に同行し、徐々に簡単な仕事から1人で任せられるので未経験でも安心して働くことができます。 また、定期的に行われるエリアごとの勉強会やメーカーによる講習会などスキルを磨ける機会もたくさん。 資格取得をサポートする制度もあるので、「スキルアップしたい」という想いを応援します。 意欲を持って自分を高めていける環境です。

●お仕事の内容： 全国展開する「FUKUYAグループ」で、不動産アドバイザー（売買仲介営業）としてご活躍いただきます！ 飛び込み営業やテレアポは一切ありません！ ●充実した研修制度： 同社では社員の9割が未経験・中途入社です。 不動産の基礎知識から住宅ローン、契約書類の作成まで、ゼロから学べる環境が整っています。 ●研修制度の詳細 デビュー研修（入社後2日間） 営業の実践スキルを習得していきます。 その後、基礎研修（3ヶ月・12回） 不動産知識、広告・資料作成、住宅ローンなどの基礎を学びます。 先輩と同行し、実践的なノウハウを学びます。 ●具体的な業務の流れ： お客様のご都合に合わせて、商談は主に土日に行います。 平日は商談の準備を行います。（リモート商談も増加中です！） 【商談の流れ】 ヒアリング・ご提案 全国約1万2千件以上の物件から、お客様のニーズに合った物件を紹介します。 現地見学 興味を持たれた物件をご案内します。 成約までの手続きサポート 希望の物件が決まった後、各種手続きをサポートします。 アフターフォロー 既存のお客様からのリフォーム依頼なども増えています。 ●組織構成： 各店舗には5～10名ほどが在籍しています。 ●未経験中途入社者の実績： 教職員、飲食スタッフ、保育士、自動車ディーラー営業、引越しスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、海上保安庁、警察官、消防士、トラック運送業など、様々な経歴の方が活躍中です！ 変更の範囲：会社の定める業務