福岡県 港区 電気・電子・機械・半導体 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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同社は中堅・中小企業向けをメインとするお客様にNTTのサービスや商品の提案をしている会社です。 【業務内容】 オフィス環境改善や業務効率化など、お客様によって異なる課題や悩みをヒアリングし、課題解決を目標として同社のサービスや商品を提案します。 NTT西日本の圧倒的なブランド力が大きな後ろ盾であり提案を着実に成果につなげていただけるのが大きな魅力です。 またエリア内の各お客様へ、営業との案件同行することがメインとなります。 【主な業務】 ●営業担当に同行し、案件の取次 ●課題のヒアリング ●ヒアリングをもとに課題解決の施策を立案し、商材の提案 ●ユーザーフォローや継続利用促進 【入社後の流れ】 具体的にはまずは担当エリアのお客様へのご挨拶からスタート、すでに取引のあるお客様も多いため「新たな担当者」として覚えていただくことが目的です。 どのような課題・悩みをお持ちなのかをヒアリングし、課題解決の方法として同社のサービスや商材を提案していただきます。 【課題例】 ●業務時間の短縮 ●省スペース化 ●情報の管理と活用の効率化 ●情報セキュリティを向上させたい など 【扱う商材】 ●RPAツール ●AI-OCRサービス ※RPAとは人間の代わりに業務をこなしてくれる自動化ツールで、OCRとは、印刷された文字などをPCなどで使える電子テキストデータに変換する技術のことです。 つまりこれらの技術を用いて、業務の効率化が可能となります。 【見える評価制度やインセンティブ】 販売支援実績に応じて社員にはインセンティブを支給しています。 モチベーション向上のために結果を出した優秀な社員に対しての表彰制度があり、定期的に実施しています。 各支店の社員たちが集まるため、横のつながりも広がっていきます。 【充実した教育体制】 未経験の方でも安心して活躍するための教育体制を整えています。 入社後は2週間～1ヶ月の研修があり、基本的なことから丁寧に教えてもらえます。 その後は定期的にフォロー研修を実施します。 クラウドを使ったロープレのプログラムを導入するなど、より成長しやすい体制づくりに取り組んでいます。

第5世代移動通信システム（5G）の基地局の設置・保全運用などを通じて、 日本国内の安定した通信インフラの構築に貢献します。 ●新設基地局の調査〜設置手続き ●通信設備の設計・見積・予算作成・工事企画の立案 ●工事の立ち会いなど現場管理 ●故障時の対応・修繕工事の企画立案・調整・管理　など 【Point】 1現場あたり、協力会社のみなさんも含めて4〜6名で担当。 工期は1〜2日程度か、長くても4〜5日で完了します。 全国で基地局を設置するJTEならではの醍醐味！ 現在、全国で5Gの普及拡大が続く中、当社ではそのモバイル通信技術の進化の変遷を目の当たりにしながら、つねに最先端が経験できる環境です。 街を歩けば、「電波状況が格段に良くなった！」等、インフラ工事に貢献していることを実感することが増えていきます 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます！ 当社に興味を持たれましたら、マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。みなさまのご応募を心よりお待ちしています！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　久住 孝明 事業内容 電気通信設備工事の請負、消防設備工事の請負、電気設備工事の請負、電気通信設備の保守・販売・賃貸 電気通信情報網の企画設計・コンサルティング 有線テレビジョン放送施設の工事請負、有線テレビジョン放送施設の保守 有線放送テレビジョン放送事業に係るコンサルティング ビルの総合管理業務 電気通信事業者が提供する電気通信回線利用者の募集業務の受託 前各号に附帯関連する一切の事業 本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-23

J-POWERグループが保有するダム・発送変電設備に関する建物や設備の保全・メンテナンス、補修工事の施工管理などを担当いただきます。 ■電気・機械職 ◎水力発電所・変電所の保守(巡視、作業計画、点検、工事、施工管理、水車発電機オーバーホール、劣化診断等) ◎水力発電所・変電所の建設工事、大規模改良工事 ◎水力発電所の制御装置設計・製作 ◎風力発電所の建設・保守　他 ■送電職 ◎送電線の保守(巡視、点検、補修工事の施工管理等) ◎送電線の建設工事(測量や鉄塔設計、建設工事の施工管理)　他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐藤 俊哉 事業内容 水力発電・送変電設備の工事・保守業務全般 本社所在地 東京都千代田区九段北4-2-5

当社製品の品質の維持・向上をお任せいたします！今までの経験を活かし手に職つけていける環境！ワークライフバランス◎ ■ISO9001/ISO9002/ISO14001にそった品質活動の確認、運用の改善 ■クレーム対応(調査結果・対策の妥当性評価、顧客向け報告書等の作成、予防措置の検討・展開など) ■内部監査(サプライヤ監査および顧客監査の対応を含む) ■製品仕様書/規格書等、顧客要請品質関連書類の作成 等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　伊藤 利彦 事業内容 ▼電子部品 ※搬送用キャリアテープ・リールの製造・販売 ▼半導体部品 ※自動処理装置の設計・製造・販売 本社所在地 〒198-0023 東京都青梅市今井3-5-13

世界初のAI Phoneの発売に向けて、OSやアプリなどのハードウェアとソフトウェアの両方からのプロジェクトの管理をお任せ。 技術面での監督 関係者との折衝 スケジュール管理 品質・性能の評価 ★将来的には修理拠点の立ち上げもお任せします！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 安本 晃基 事業内容 １、携帯情報端末、家電製品及びその周辺機器の企画、開発、設計、製造及び販売 ２、人工知能を活用したパソコン、携帯情報端末に関するシステム及びソフトウェアの企画、構築、開発、販売並びに保守管理 ３、人工知能技術及び人工知能を活用したオペレーティングシステムの導入に関するコンサルティング業務 本社所在地 東京都港区芝大門1-10-11　芝大門センタービル10階

サブスクリプション方式の商品およびその他NTT西日本取扱商材の情報取次に基づくユーザ対応（ニーズ把握・提案コンサル・クロージング、フォロー）、同行訪問含む提案営業を行っていただきます。 【業務内容】 オフィス環境改善や業務効率化など、お客様によって異なる課題や悩みをヒアリングし、課題解決を目標として同社のサービスや商品を提案します。 NTT西日本の圧倒的なブランド力が大きな後ろ盾であり提案を着実に成果につなげていただけるのが大きな魅力です。 またエリア内の各お客様へ、営業との案件同行することがメインとなります。 【主な業務】 ●インバウンド対応（お問い合わせに基づき商品をご提案、成約） ●アウトバウンド対応：ターゲティング施策立案、実行 ●トスアップ：営業担当からの取次～ヒアリング提案～成約 ●アフター対応：ユーザーフォロー継続利用促進問い合わせ対応 【入社後の流れ】 具体的にはまずは担当エリアのお客様へのご挨拶からスタート、すでに取引のあるお客様も多いため「新たな担当者」として覚えていただくことが目的です。 どのような課題・悩みをお持ちなのかをヒアリングし、課題解決の方法として同社のサービスや商材を提案していただきます。 【課題例】 ●業務時間の短縮 ●省スペース化 ●情報の管理と活用の効率化 ●情報セキュリティを向上させたい など 【扱う商材】 オフィス環境改善や効率化につながるICT系商材を取り扱っています。 例：おまかせAI OCR：「AI OCR」、働き方みえーる ：「WinActor」 ※OCRとは、印刷された文字などをPCなどで使える電子テキストデータに変換する技術のことです。 【見える評価制度やインセンティブ】 販売支援実績に応じて社員にはインセンティブを支給しています。 モチベーション向上のために結果を出した優秀な社員に対しての表彰制度があり、定期的に実施しています。 各支店の社員たちが集まるため、横のつながりも広がっていきます。 【充実した教育体制】 未経験の方でも安心して活躍するための教育体制を整えています。 入社後は2週間～1ヶ月の研修があり、基本的なことから丁寧に教えてもらえます。 その後は定期的にフォロー研修を実施します。 クラウドを使ったロープレのプログラムを導入するなど、より成長しやすい体制づくりに取り組んでいます。