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リフォーム(新築そっくりさん)技術営業|【福岡】

住友不動産ハウジング株式会社

【仕事内容】一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。【具体的な流れ】1.ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。 興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。2. 現況調査・ヒアリング:ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。 現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。 ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満を伺います。 同時に、ご自宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い入れ)を伺い、お客様のことを知る事も大きなポイントです。3. プランニング・見積り・提案:リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。 設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。 定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現しています。4. 契約・着工準備:ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、 コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定させます。 並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。5. 施工管理:社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。 工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加いただきます。6. 完成・引き渡し:お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡します。7. アフターサービス:お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ月後・3カ月後)まで務めます。 それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。事業内容・業種ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
【仕事内容】一棟まるごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。【具体的な流れ】1.ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。 興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。2. 現況調査・ヒアリング:ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。 現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。 ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満を伺います。 同時に、ご自宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い入れ)を伺い、お客様のことを知る事も大きなポイントです。3. プランニング・見積り・提案:リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。 設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。 定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現しています。4. 契約・着工準備:ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、 コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定させます。 並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。5. 施工管理:社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。 工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加いただきます。6. 完成・引き渡し:お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡します。7. アフターサービス:お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ月後・3カ月後)まで務めます。 それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。事業内容・業種ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

リフォームアドバイザー|未経験歓迎◆東証プライム上場/6カ月の研修制度/働き方◎【福岡】

住友不動産ハウジング株式会社

【業務内容】リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。【具体的には…】▽イベント来場や広告・HP経由お問合せのご対応▽現地調査~ヒアリング▽プラン打合せ~見積、契約▽着工準備~工事管理▽引き渡し、引き渡し後1カ月月、3カ月点検※飛込み無し※新規のテレアポ無し(過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり)※上記点検後はアフター専任へ引継ぎ■充実の研修制度:最最6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。(座学研修、配属先でのOJT等)■働き方:・フルフレックス制度導入!・20時PC強制シャットダウンや入退室管理・転勤なし長く地元で働いて頂けます。【入社時に必要なスキル】<専門スキル>不問。以下はあると尚可。●建設・不動産業界での実務経験●モノづくりや住宅への関心・意欲<ポータブルスキル>コミュニケーションスキル(人と話す事・人の話を聴くことが好き)【入社後に身につくスキル】<専門スキル>●高度な営業スキル(特に個人富裕層向け営業スキル)●建築に関するスキル(設計・工事・住宅設備や建材・インテリア)●ローンや税金に関するスキル<ポータブルスキル>●問題解決スキル●プレゼンスキル(論理的かつ効果的に提案をするスキル)●プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整)*商号変更予定*2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。※SRDハウジング株式会社から商号変更予定事業内容・業種ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
【業務内容】リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。【具体的には…】▽イベント来場や広告・HP経由お問合せのご対応▽現地調査~ヒアリング▽プラン打合せ~見積、契約▽着工準備~工事管理▽引き渡し、引き渡し後1カ月月、3カ月点検※飛込み無し※新規のテレアポ無し(過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり)※上記点検後はアフター専任へ引継ぎ■充実の研修制度:最最6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。(座学研修、配属先でのOJT等)■働き方:・フルフレックス制度導入!・20時PC強制シャットダウンや入退室管理・転勤なし長く地元で働いて頂けます。【入社時に必要なスキル】<専門スキル>不問。以下はあると尚可。●建設・不動産業界での実務経験●モノづくりや住宅への関心・意欲<ポータブルスキル>コミュニケーションスキル(人と話す事・人の話を聴くことが好き)【入社後に身につくスキル】<専門スキル>●高度な営業スキル(特に個人富裕層向け営業スキル)●建築に関するスキル(設計・工事・住宅設備や建材・インテリア)●ローンや税金に関するスキル<ポータブルスキル>●問題解決スキル●プレゼンスキル(論理的かつ効果的に提案をするスキル)●プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整)*商号変更予定*2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。※SRDハウジング株式会社から商号変更予定事業内容・業種ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
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