福岡県 福岡市 その他（コンサルタント・金融・不動産） 百貨店・スーパー・CVS・ホームセンターの求人情報・お仕事一覧

2 件

SHIRO　博多阪急店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

≪お仕事内容≫ ◆レジでの接客・袋詰め ◆品出し・商品陳列 ◆カンタンな清掃 ◆慣れてきたらPOP作成や公共料金の受付・チケット発行 など ≪未経験OK≫ まずは元気に「いらっしゃいませ！」の挨拶から！ マニュアルが完備しているので、初めてアルバイト・パートに挑戦する方でもスグに慣れます◎ もちろん、困った時は先輩スタッフが丁寧にお教えするのでご安心くださいね♪ セブン-イレブンでは新型POSレジの導入を推進中なので、今後もっとレジ操作が簡単になりますよ☆ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【お仕事の流れ】※レジ対応 （1）商品をカゴから出してバーコードにかざす （2）お金をレジに入れる （3）自動で出てきたお釣りをお返しする ＼ ポイント ／ ★自動つり銭機あり★ 自動つり銭機は、お金を入れると”自動で計算” ”自動でおつり”が出てくる優れもの♪ 「小銭を数えるのが大変…」 「お札が重なっていることに気付かなかった…」 なんて心配がないんです！ 操作もとってもカンタン♪ まずは先輩スタッフとレジについて覚えることから◎ ※商品の品出しや陳列などをお願いする場合もあります 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆長期で働ける方、大歓迎！ （即日～勤務スタート日、相談OK） 【職場見学も実施中!!】 実際に働く現場や働いているスタッフの声を聞けます♪ 働くイメージができるので、ぜひご活用ください◎ ※職場見学の際には面接終了後に行います※

アミューズメントフードホール 「ハローデイ」のスタッフ募集！ (1)レジ └レジは簡単な自動つり銭式！ お釣りのミスもなく安心です◎ (2)品出し └商品の品出し・補充などのもくもく作業♪ 慣れてきたら商品の発注もお任せします (3)青果部門 └品出しやカット業務など (4)ベーカリー部門 └パンの販売や陳列など ★バイト・パート未経験も歓迎！★ 先輩スタッフが丁寧に教えます！ 希望と適正にあわせてポジションは決定しましょう♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日は相談OK 可能な限りご事情にあわせます！ ◆短期での相談もOK もちろん長期への切替もOK！

【仕事内容】 当社のアウディショールームにて、お車のメンテナンスの受付や相談・故障時の対応等、アフターサービスに関するアドバイスを行うお仕事です。 実際の整備・点検作業は整備士が行います。お客様が車両に異常を感じている際は状況を正しくヒアリング、状態の確認はもちろんお客様との会話からお気持ちをくみ取り、お客様に寄り添ったきめ細やかな提案をしていきます。お客様とは点検や車検等で定期的に接点があるので、長いお付き合いになることもあります。 【やりがい】 お客様と直接会話するお仕事なので、お困りごとを解消するための提案をダイレクトにすることが出来、やりがいを感じているスタッフが多くおります。 アドバイス、というと難しそうに感じますが、働いているスタッフの多くは業界未経験の方です。 【業務の流れ】 ご来店されたお客様一人ひとりに「本日はどのようなご用件でしょうか」と丁寧にお声をかけるところからスタートしていただきます。 専門のシートに従って、どの部分の故障なのかご用件を詳細に伺い、整備士にヒアリングした点検部分、故障部分を確認するよう伝えます。 アドバイザーに関する知識は、勉強会を随時実施をして習得していただきます。未経験の方でも充実した研修プログラムを用意しているので安心です。 【魅力】 同社は他のディーラーと異なり、車販担当・受付担当・整備士等と担当業務ごとに分けることで業務効率のアップと残業時間の削減を行っています。 また、2019年4月より、社内評価制度の大幅な改定を行ったことで、個人の頑張りが評価される環境を整備しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

＼スーパーのレジ&鮮魚スタッフ大募集!／ ◆━おまかせするお仕事━◆ 【1】レジスタッフ ⇒レジ打ち業務・品出し　など 【2】鮮魚スタッフ ⇒パック詰め・値付け・品出し など ※業務は一括採用後、希望/適性を考慮し決定します。 ◆━━━━━━━━━━━◆ ★接客が不安な方は裏方業務でOK ★未経験でも大丈夫！ まずは先輩が丁寧にお教えするので 経験が無い方や、久しぶりにお仕事する方も安心です◎ 焦らず一つずつ覚えていきましょう♪ ＼スタッフ同士の仲もバッチリ／ なんでも相談しやすく、話しやすい先輩が活躍中です♪ 【注目ポイント】 ／ ★地域密着型スーパーとして、地域の皆様の生活を支えます♪ ◎今回はレジスタッフ・鮮魚スタッフを募集！ ＼ ★Point★　未経験者さん大歓迎◎ まずは丁寧に研修するので、初めてでも大丈夫！ スタッフ同士も仲がよく、わからないことは 気軽に聞ける環境です！ ☆経験のある方は優遇いたします！ ★Point★　あなたに合わせたはたらき方を♪ Wワークしたい方はもちろん、ブランクのある方や 無理なく働きたいシニア世代の方ももちろんOK！ シフトのご相談も気軽にできる環境です◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 周船寺店を基幹とした周辺エリア複数店舗の在宅業務を担っていただきます。 ※在宅件数によっては、店舗での保険調剤（処方箋）、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理などもご対応いただきます。 【具体的には】 ■所属店舗・エリアを基幹として周辺地域の在宅業務をご担当いただきます ■店舗における保険調剤（処方箋）、服薬指導、レセプト業務、OTCの相談・販売、薬歴管理、在庫管理、などの業務もございます。 【応需科目（薬剤師）】 内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、 泌尿器科、眼科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科　※精神科、歯科、歯科口腔外科 ■処方箋枚数/月：2734 ■在宅実施（薬剤師）：有 ■所属薬剤師数：3人(うち正社員2人）　※状況によって変動あり ■所属薬局事務数：4人(うち正社員4人）　※状況によって変動あり 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務内容】 当社のコーポレート本部総務部にて、日本テレメッセージ及びグループ会社の労務業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・安全衛生管理（健康診断手配など） ・年末調整業務 ・給与支払報告書作成 ・労使協定対応 ・社会保険労務士とのコミュニケーション ・各種制度設計、規定管理 ・電話や来客対応 ※社会保険の手続き等は外部の社労士事務所に委託しております。 ※社内コミュニケーションツールはLINEWORKSを利用しております。 ※労務系システムはマネーフォワードです（2025年4月から導入）。 【入社後の流れ】 総務メンバーサポートのもとご入社後3ヶ月程度で社内のルールやシステムを習得いただき、その後、グループ会社数社の労務業務をご担当いただきます。 【働き方】 ご入社後1～2ヶ月は出社いただく想定ですが、その後は週3～4日のリモートワークになります。 【所属先の組織構成】 コーポレート本部長　ー　総務部長　ー　★今回ご入社いただく方 レポートラインは総務部長になります。 （総務部の構成） 部長（男性40代）、次長（男性40代）、マネージャー（30代男性）、一般社員（40代女性、30代女性、20代女性）、育休中社員（30代女性） 【魅力ポイント】 当社はM&Aも駆使しつつ事業規模が年々拡大しており、それに伴い、従業員数も増加しています。 また、数年後に株式上場も目指しており、バックオフィス体制や社内ルールの整備、及び、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるような、より働きやすい環境づくりが急務となっています。 そのため、総務部は、制度設計や環境改善に注力し、組織全体の成長を加速させるため、総務・労務業務の専門性を高め、バックオフィス業務の効率化を推進していきたいと考えています。 この度、これらの課題解決をコーポレート本部長や総務部メンバーとともに責任感と向上心を持って業務に取り組んでいただける方を募集いたします。 給与計算から社会保険手続き、勤怠管理まで、労務に関する幅広い業務を社内で行っているため労務の総合的なスキルが身につくだけでなく、事業拡大に伴う新たな制度設計や人事戦略の立案に携わる機会があり、キャリアの幅を広げられます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務内容】 当社は複数の事業部に分かれており、当事業部は自社システムにて運用しているMVNO商材の販売・卸を行っております。 現在はモバイルWi-Fiを用いた通信回線商材がメインとなっており、WEB販売から対面販売と幅広い販路を構築しています。 当事業では、自社ブランド直販のほかに、パートナー企業へのOEM供給も行い、提供先企業に合った新規ブランド・サービスの建付け等も行っております。 ▼主な業務内容 ＞自社ブランド商品のWEB販売 自社ECサイト(BASE)、Amazon、楽天市場等複数ECモールへ商品を出品し販売を行います。 ・自社開発システムでの商品管理 ・自社ECサイトの管理 ・ECサイト上の商品管理 ・アフィリエイトやリスティング等の広告管理 ・各ECモール内の広告運用管理 ・SNSマーケティングの運用管理 ・市場調査、競合他社調査、新商品企画 ・新商品設計、新商品の仕入れ、運用スキームの作成 ・代理店等への商品提案、導入対応 ▼事業の目的と募集内容 ECサイト管理や広告運用を行い、商品が更に売れる仕組みを作っていきます。 現在、毎月の広告費は数百万円規模となっており、外部の広告代理店や各EC担当ともやり取りを行いつつ生産性向上を目指しております。 既存商品以外でも市場のトレンドを先読みし、新たなニーズに合わせて新規商品の開発・投入を行い、売上規模の最大化を行います。 運用の土台はすでにできあがっておりますが、事業規模の拡大速度を更に高める為に、WEBマーケティング事業で知識と経験を活かせる方を採用したいと考えております。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 人事・事務職として下記の業務に携わっていただきます。 ご本人様の適性を見ながら将来的な業務を判断していきますので、 幅広く人事・事務といった管理系業務に携わっていただきます。 ・人事管理(考課・昇格・組織など） ・労務管理（時間管理、長時間残業管理など） ・採用業務（整備士・総合職の採用活動など） ・給与、福利厚生など ・上記に関わる人事制度・取り組み企画・推進 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）