福岡県 その他（コンサルタント・金融・不動産） 資格手当の求人情報・お仕事一覧

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■業務内容 持続的な都市・地域づくりを推進するため下記の方向性に基づき、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。 ■業務詳細 1．まちづくりに関するコンサルティング ・都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討 ・景観計画・景観まちづくり等に関する検討 ・バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討 ・ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討 ・かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討 ・エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討 ・上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務 2．ランドスケープデザインに関するコンサルティング ・公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討 ・土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討 ・道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討 ・公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討 ・公共空間のライトアップに関する検討 ・上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務 3．PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング ・公共施設マネジメント計画、個別施設計画等 ・公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討 ・民間事業者に対する市場調査 ・事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む） ・PPP事業者の選定支援 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【仕事内容】 生和グループ以外（他社）で建築された賃貸マンション、テナントビル等のオーナー様に対する、新規管理受注業務をお任せします。 同社には生和グループ物件管理で培った25年間の管理成功ノウハウがあり、建物・土地に関する事は何でも受注できる体制が同社の強みです。 【具体的には】 各オーナー様に対して、物件や土地の管理を任せていただくためのアプローチをしていただきます。仲介会社からの紹介や、自身で目をつけた物件へのアプローチが基本となります。周辺の賃貸状況などを把握するなどのマーケティング力や、その後の提案力などが磨ける環境です。 【企業の魅力】 ■生和コーポレーションの建物管理部門としてスタートした同社。 ビル・マンションオーナー様、協力会社様と深いお付き合いをさせていただき、そこから得られた知識・経験をノウハウへと集約。 2008年からは自社物件以外の管理にも業容を拡大しています。 ■好調な業績を追い風に、サービスフィールドの拡大、全国的な事業展開を見据えて組織体制の強化を図ります。 「無借金経営」の超優良グループで思う存分に営業力を身につけることが可能です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

◆職種概略 当ポジションは、BPO＋DXというビジネスモデルをフル活用しながら、クライアントの事業に関わる全ての経営課題に対して、オペレーティングモデルのデザイン、複数年にわたる改革ロードマップの策定、デジタル技術を活用した業務改革、人材のリスキリング等、一式の改革（トランスフォーメーション）を実現する職種のなかでも特にマーケティングやセールス・カスタマーサービス領域などの顧客接点領域にフォーカスしています。 ◆対象領域　 マーケティング、セールス、カスタマーサービス領域などの顧客接点領域　 ※クライアントの業界は問わず。様々なクライアント事例あり このポジション最大の醍醐味は、アドバイスの提供だけでなく統合的かつ長期的なコミュニケーションを通じて顧客体験の活性化を推進し、企業活動や社会課題に対するビジョンやコンセプト、サービス、プロダクトを世の中へ導入、拡大、定着化させ、顧客、生活者とのエンゲージメントを強固なものにするところにあります。 ◆具体的な仕事内容 ・企業や業務、システムの課題抽出 ・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略立案やマーケティングモデルの策定、課題解決 ・ロボティクス(RPA)・人工知能(AI)などのシステム導入 ・マーケティング、セールス、カスタマーサービス領域の大規模な業務改革の推進 └マーケティング：マーケティング施策・戦略立案、新規企業企画 └セールス：営業施策・戦略立案、営業・営業事務の業務改革　　　　 └カスタマーサービス：カスタマーサービスの施策・戦略立案、コールセンター部隊の立ち上げ、チャットボットなどのAIを活用した業務改革 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【職務内容】 同社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行して頂きます。 【具体的には】 ■企業評価・財務調査・対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等 ※譲受企業によるDDは別途実施され、同社では直接担当しておりません ■スキーム案作成・M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 ■ナレッジマネジメント ・同社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ■その他 ・同社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ■大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングを担当いただきます。 【具体的には】 ■IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ■業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ■大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など 【やりがい】 ■一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、同社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。 ■設立間もないベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。 【案件事例】 案件例：大手人材会社のケース テーマ：基幹システム刷新プロジェクト実行支援 人員：140名体制 自社メンバー：5名(PMOロールで参画)を与えます。 事業内容・業種 ITコンサルティング

■事業概要 道路や斜面を対象とした各種防災関連業務に携わっていただきます。 ■業務内容の詳細 1．道路防災点検（安定度調査、防災カルテ点検、防災診断） 2．道路土工構造物点検 3．地すべり調査・砂防施設点検 4．地質調査・地質解析・地質リスク検討 5．地区防災計画・防災学習の企画・運営 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【マーケティング＆マネジメントDX紹介】 DXビジョン策定から、ビジネスモデル領域、マーケティング領域、マネジメント領域、HR領域における戦略的デジタル実装を、タナベコンサルティンググループ全体のDXコンサルティングリソースを活用し提供。テーマ別DX戦略策定から、社内外のパートナーとの連携スキーム、投資回収計画、実装に向けたRFP（提案依頼書）の作成支援、さらには業務改革やDXカルチャー醸成・リーダー人材育成など、企業の実情に即した課題解決策を提供し、社内に定着するデジタル改革を支援します。 【コンサルティングテーマ例】 　IT化構想　/　ERPコンサルティング　/　BPR＆生産性改革　/　マーケティングDX 　セールスDX　/　デジタルマーケティング戦略　/　Webサイト構築・改善　/　BtoB広告運用 【仕事内容】 １．コンサルティング 　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など 　・報告会の設定、報告書作成 　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） 　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ２．顧客創造 　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う 　・クライアントやアライアンス先からの紹介、 　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ３．研究会、セミナー 　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 【研究会】 　・経営層のための学びと体験の場 　・各種研究テーマごとに定期開催 　・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 　・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 【セミナー】 　・年間参加者数9900人以上 　・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 　・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、 　　「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【概要】 通販事業を中核にスポーツ・地域創生、放送局、旅行など幅広い事業を展開している当社。現在はグループ会社15社、全国に約30か所の拠点を有しています。 今後もさらなる会社の成長や新規事業の立ち上げにあわせ、新たな拠点や設備の構築を進めていく必要があります。 そこで今回は、ジャパネットグループ各拠点の維持・管理を行っていただける方を募集いたします。 社員一人ひとりが最大のパフォーマンスを発揮できるよう、長期的な視点に立った修繕計画の策定や実行、関係業者との連携、さらには新たな施設開発まで、幅広い業務を通じて建物の価値を高め、快適な環境の提供を目指します。 【仕事内容】 ■発生修繕の対応 ■中長期修繕計画の策定、実行 ■ゼネコンやビル管理会社、運送会社のコントロール ■新規社内施設開発の企画、マネジメント ■不動産管理データベースの構築、運用 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

◆配属部署の組織構成/人員体制 2024年度の組織改正により情報システム統括部内に新設された部門。 現状、10名が所属しており、部門長を除き、40歳代以下の若手を中心とした構成。 中途社員の方が複数名おり、また、派遣社員の方も在籍。 【募集背景】 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施します。 【募集要件詳細】 ①概要 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施する。 ②担当業務割当イメージ 新たな取り組みのため、既存メンバーを含めたチームとして活動します。 これまでのスキル、経験に基づきプロジェクトマネジメント業務も依頼予定です。 ③具体的な業務内容 今後の中期的な取り組みとして、以下を段階的に進めていきます。 　・業務プロセス改善の準備段階として現状業務の可視化 　・事業戦略達成のために現状業務をどう変えるかを検討 　・変革のための活動の優先付けと実行 　・継続的な業務プロセスの監視と改善 ⇒将来的には業務プロセスを統制するプロセスオフィスの設置を検討 【期待する役割/ミッション】 ・コンサルを活用しながら、現状プロセスの可視化から、 　改善策の実施まで主体となってプロジェクトを進める 　役割を期待します。 ・また、改善後は継続的に業務プロセスを統制する 　プロセスオフィスの役割も期待します。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・新たな取り組みのため、これまでのスキルや経験を活かし 　エキスパートとして活躍できます。 ・マネジメントとしての活躍も可能です。 ・業務課題を解決し、全社効率化に貢献ができ、やりがいのある仕事ができます。 【働き方】 ・部署平均残業時間は20h/月程度 ・有給取得はしやすい雰囲気 　（有給休暇は半日や時間単位で取得することも可能） 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 官公庁・自治体や、民間企業から受託したプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。 具体的には、 ■クライアント折衝 ■スタッフの指導、育成 ■シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ■業務マニュアル作成 ■業務の進捗管理 ■収支管理 ■研修の企画・実施など ※プロジェクトの規模について 規模は、10名～100名以上などプロジェクトによりさまざま。 SVは1人あたり20名～30名のスタッフを管理します。 同じくセンターを支える同じ境遇のリーダーと協力してプロジェクトを成功に導きます。1つのプロジェクトを運営する管理者としての活躍を期待しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）