福岡県 システムエンジニア・プログラマー（オープン・WEB） 確定拠出年金制度の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 製造・流通業界のお客様を対象としたパッケージ導入や個別開発プロジェクトにて、要件定義・設計・ベンダーコントロール・進行管理等を行って頂きます。同社の営業担当に同行し、お客様への要件ヒアリングを行うなど、お客様とのコミュニケーションが多い業務内容となっています。 【製品紹介】 食品製造・加工、卸売り業向け「CORE Plus NEO食品販売管理」 組立・加工製造業向け「Factory-ONE 電脳工場MF」 加工業向け販売管理ソリューション「EXPLANNER/Ai」 など 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【仕事内容】 システム開発エンジニアとして要件定義・設計・実装・テストなどを行って頂きます。 配属先は九州(主に福岡)となり事業会社、Sier、通信キャリアと様々な業態で経験を積んで頂けます。 入社後に改めてキャリア面談を行い今までのキャリア、やりたいこと、将来的に目指す姿、ワークライフバランスも加味し配属要件を選定します。 会社都合ではなく、エンジニアの希望を叶えること、キャリアに付加価値をつけることを最優先とし、技術部の配属専任担当チームがキャリアに沿った案件をピックアップして配属します。 当社東京、大阪、名古屋に拠点があり、Webシステム開発を中心に、AI、機械学習等の先端技術に注力しております。 そこではWebサービスを展開している事業会社を中心に、Sier、通信キャリア等で就業決定しています。 AI、機械学習研修、React研修、アジャイル開発研修、スクラムマスター資格取得研修、Python基礎研修等、先端技術やモダンな開発手法を身に着けられる環境も多数ご用意しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

▽やっていること 国内サービスでは、トヨタのクルマのサブスクリプションサービスである『 KINTO ONE 』を中心に、移動のよろこびを提供する『 モビリティーマーケット 』、MaaSサービスの『 my route（マイルート） 』など、トヨタグループが展開する各種サービスの開発・運営を担っています。 また、世界40の国と地域に存在するトヨタグループ現地法人と連携し、各国での「KINTO」ブランドサービスの開発・DX支援や、同じIDで世界各国のKINTOサービスが利用できるよう、KINTOプラットフォームの構築も同社が担っています。 モビリティサービスを支えるプロダクトを次々と作り、育て、世界のお客様に利用いただくことを目指しています。 ▽募集背景 KINTOテクノロジーズでは、今後の事業成長とエンジニアとの新たな接点づくりに向けて、福岡に新たな拠点を開設予定です。 その立ち上げメンバーとして、ゼロから環境やカルチャーを築いていくフェーズに加わってくださる方を募集します！ ▽ポジションについて 以下のような領域で、ご経験やご志向に応じたポジションをご提案します。 ■バックエンドエンジニア ■フロントエンドエンジニア ■モバイルアプリエンジニア（iOS／Android） ■クラウド／プラットフォームエンジニア ■QAエンジニア ■AI／データエンジニア ■セキュリティエンジニア ▽業務内容 ご経験やご希望、拠点の立ち上げフェーズを踏まえて、以下のような業務をお任せします。 ■モビリティサービスの新規／既存プロダクト開発 ■各種Webアプリ／APIの設計・実装・運用 ■クラウド環境（AWS）を活用したシステム構築 ■インフラ基盤の整備やパフォーマンス改善 ■プロダクトの技術選定・アーキテクチャ設計　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

金融系（銀行様を中心）向け業務システム開発プロジェクトにおいて、システム開発作業をご担当いただきます。 お客様課題をデジタル化により解決に導く提案と合わせて開発を行っており、更なる仲間を募集しています。銀行系、および金融系のご経験は問いません。ご参画後に積極的な習得に取り組み、一緒に成長していただけるマインドを持った方を歓迎いたします。 ■設計書作成 ■製造/テスト ■運用保守 ＜開発系＞ ■任意の言語での開発（Java、C#、Python、他） ■開発工程/工程成果物を理解したうえでの作成、レビュー ■オープン系業務アプリケーションの開発 ＜業務経験＞ ■金融系の知識、開発経験は必要ありません 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込）業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 【業務内容事例】 ・産業用ロボット画像処理システムの設計・開発 ・点群処理技術を用いたアプリケーション開発 ・AWSを活用したWebアプリケーション分析 ・BtoB向けパッケージソフトウェアのUI/UX設計 【PJによってはシステム構想から】 クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。 【開発の進め方】 PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。 【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】 １．話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ４．各々の技術力の成長ができる環境です。 ５．ライフワークバランスが取りやすいです。 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。 また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。 【豊富な研修制度】 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 技術研修数：1,092研修 ヒューマン&ビジネス系研修：155研修 《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。 さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。 その他にもさまざまなプログラムを用意しております。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

2024年5月に博多に支社を設立。立ち上げ創成期にて幅広い皆様のお力を必要としております。 同社ではAI開発等の最先端のプロジェクトや大手案件等の契約がございます。 ■すべてのエンジニアに「ここで長く働きたい」と思ってもらえる環境を追求しています。一流のエンジニアにになりたい方、特定の工程でエキスパートを目指す方、ソフト・ハードを超えた幅広い分野のスキルを身につけたい方等、一人ひとりの個性と考え方を尊重しています。■それぞれが活躍している故、大きい会社ではないですがチーム力が高い点が強みです。ベテランも多くアットホームな環境。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 電力会社で使用される配電システムの開発、システムのカスタマイズに携わって頂きます。 将来的には営業システムに携わっていただく可能性もございます。 マルチな技術スキル：業務業態を問わず対応することからマルチに言語 や環境でPJ参画をしていただくため、技術力や柔軟性が求められます。 案件アサイン：ご希望やご経験に応じて設計・開発など志向性に合わせ て、チームで案件アサインをしています。プライム案件PM・PLやPG志向で あれば開発中心など、社員がやりがいを感じ面白いPJなのかを重視してい ます。客先常駐と社内作業比率は50％です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ニアショア開発や、上流工程～下流工程の各フェーズでの開発提案・システム開発及びプログラミング業務を担っていただきます。 【主な案件詳細】 ■自治体の健康診断の受付システムや大学向けのパッケージシステムの改修 ■ECサイトの開発や回収 ■美容室の顧客管理システムや不動産業界向けのアプリの開発など 【業務の魅力】 ■7割程度がプライム案件です。上流工程に携われるチャンスは十分にございます。また、業務を進めながら社会貢献もできるやりがいある職場です。 ■チャンスを活かして、自らポジションを作り上げることができます。／担当案件は、自治体HPや大手メーカーの業務系システムなど、普段の生活に関わる重要度の高い案件ばかりとなっているので、やりがいを感じながらエンジニアとしてのスキルを成長させることが可能です。 【開発環境／担当案件】 ■OS：Windows/Linux ■言語：Java/PHP/C/VB.NET/Python ■データベース：Oracle/MySQL/PostgreSQL ※文教系システムのパッケージ開発、ECサイトの開発、スマホアプリの開発、等 【働く社員について】 従業員は12名ですが、グループ会社、フリーランスのメンバーを含めると総勢100名在籍しており、中心メンバーは大手SIer出身のため、経験値の高いメンバーが集まっています。例：元東証一部上場独立系SIerの九州事業責任者／元メーカー系エンジニア技術部門部長／元東証一部上場独立系SIerのマーケティング責任者 など やりたい業務があればどんどん相談できる環境で、やりたい案件を自分で受注し、新規プロジェクトを立ち上げることも可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★簡単・動画で分かるジャステックの魅力紹介動画★★ https://www.jastec.websetsumeikai.net/premium/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社の開発拠点にて、インフラ系(電力・通信・ガス会社等)の大手顧客向けシステム開発(要件定義～開発)をご担当いただきます。ご入社後は新規機能の追加や既存機能の修正プロジェクトにご参画いただきます。 【特徴】「1業界1企業主義」で顧客のライバル企業から受注しない方針を掲げ、創業以来50年間にわたり顧客との強固な信頼関係を構築。各業界の 超大手一流顧客から機密性の高い、優良案件を継続的に受注。※プライム案件100% 【キャリアパス】ご希望に応じ、多数の選択肢があります。 例：特定の技術分野の専門家を目指す/特定の業界・大手顧客の業務知識に特化したエキスパートを目指す/マネジメントラインに進む 等 【案件事例】 以下の領域に関するB2Bビジネスアプリケーションおよび組み込みソフトウェアの開発業務。 ・モバイルネットワークシステム ・コミュニケーション家電 ・社会インフラ（電力、ガス等） ・ネットワーク監視制御 ■職種魅力： ・エンジニアファースト：当社の営業は全員元エンジニアのため、エンジニアに寄り添った案件獲得をしています。見積書はエンジニアが作成しているため、無理な納期や予算の中で対応することはございません。 ・技術力の高さ：案件獲得からその後の品質にもこだわり、その品質の高さから経常利益率12%以上を実現しています。技術力の証として『CMMIレベル5　Ver2』を全社で達成致しました。 ・評価制度：自身で掲げた宣言評価に対し上司以外のメンバーからも評価される「実績評価」を年4回実施。客観的に評価される制度を整えています。 ■キャリアについて ◎１年目 配属後、先輩社員と一緒に案件参画していきます。 一括請負を基本としている為、若手でも上流～下流まで一貫して担当する事が出来ます。設計～テスト工程が中心 ◎2年目 サブリーダーとして、進捗管理や課題管理などを任せて頂く機会もあり。 要件定義から参画する事も可能。 ◎３年目 早い方で、15名程のPM経験を任せて頂ける環境もございます。 ◎8年目～課長職 1000名規模の大規模案件のマネジメントなど、創大な開発にも携わる事が可能となります。 ■その他魅力 ◎チーム常駐・・・案件の立ち上がりの本当に初期の初期に発生する可能性は0ではありませんが、ある程度業務知識があるメンバ＋αで少人数チームを組みます。 ◎健全経営・・・黒字継続、今期経常利益率15％。健全な財務内容(自己資本比率80％以上） ※上場企業の経常利益率平均4% ◎取引形態・・・非派遣かつ顧客から直接受注、開発工程のリスクにより請負。契約または（準委任契約）を選択 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 企画／要件定義／基本設計／開発／テストまで一連の工程に携わっていただきます。 【PJ事例】 ■大手検索サイトグループの金融事業に対するサービス提供 ■セキュリティ製品の開発 ■公共交通機関チケット予約システムの開発 ■在宅療養者向けの医療機器点検システム 【使用言語】 以下の様な言語を用いて開発しています。 ■Java ■C# ■Python ■AIフレームワーク 【ポジションの魅力】 新規案件が多数あり、運用保守に留まらず上流工程を経験できます。 小規模中規模問わず10名以下の少人数チームで開発をしているため、チーム内での発言しやすい環境です。そのため将来的なリーディング能力、コミュニケーション能力を伸ばせます。 【一緒に働くメンバー】 福岡事業所内における従事者の平均年齢は37～38歳であり、常時100名程度おります。 プロジェクト内のマネジャーとは別に、社内にケアマネジャーがおり、業務報告や勤怠管理をサポートしますので、あらゆる側面から相談を上げやすい社内環境が構築されています。 【モデル年収】（概算/福岡県在住/平均残業20h時） ・23歳 423万円（月収 28万円/年間賞与 87万円） ・28歳 488万円（月収 30万円/年間賞与 127万円） ・34歳 631万円（月収 36万円/年間賞与 208万円） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス