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福岡県 人事・総務・法務 公的機関・その他の求人情報・お仕事一覧

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【 事務職員(経理/医事課)】福利厚生充実/17時までに退社OK

【 キャリアアップが目指せる 】希望と適性を考慮して「経理」、「医事課」いずれかの業務をお任せします ◇病院経営の中核を担う重要な役割です。 【 具体的な仕事内容は? 】 ■ 経理 社会保険手続き 伝票、会計処理 金銭出納、各施設の月報処理 給与計算、決算業務 帳簿の作成管理など ■医事課 └外来患者さまと入院患者さまの受付・会計・算定・請求業務 診療報酬請求書(レセプト)作成 請求業務 など 新しいことにも積極的にチャレンジしながら、 地域に必要とされ続ける病院を一緒に創り上げていきましょう! ※希望と適性を考慮し、その他事務部門をお任せします。 《 意欲次第でどんどん成長できる! 》 未経験の方は先輩が丁寧に指導するため ご安心ください。 将来的には経理や医事課の業務だけではなく、 病院内の幅広いバックオフィス部門で学び、 活躍するチャンスもございます。 あなたのやる気次第でキャリアの幅が ドンドン広がっていく好環境です! 地域に根差した病院を縁の下から支える誇り このお仕事では、もちろん自分が直接 患者様の治療に関わる機会はありませんが、 ”自らの仕事が医療現場を支えている” という実感は、あなたが思う以上に やりがいを感じることができるはず。 地域住民の皆様から感謝されることを誇りに、 長く安心して働ける”職場”として、 ぜひ当法人を選んでみませんか? 応募方法 □■ 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用下さい ■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信して下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守致します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ ご質問はお気軽に ■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問下さい。 会社情報 代表者 高橋 雄一 事業内容 内科、循環器内科・呼吸器内科、消化器内科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、リハビリテーション科、放射線科、救急救命科、脊髄脊推外科、麻酔科、病理診断科、内分泌糖尿病内科、呼吸器外科、血管外科 本社所在地 福岡県北九州市門司区大里新町2-5

\地域医療に貢献/【事務系総合職】九州エリアの係長として活躍

【病院運営の中枢を担う!】病院、そして地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います!※九州内の病院に配属します。 配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成を行います。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略の立案 ▼企画課:医事部門 ・診療報酬の管理業務 ・地域医療機関との連携業務 ・医療関係法規に基づく手続き、報告 ▼企画課:会計部門 ・工事、物品および役務などの契約、監督および検査に関する業務 ・予算の作成及び執行計画に関する業務 ・債権、債務に関する業務 ▼管理課 ・職員の人事、給与、庶務に関する業務 ・職員の労務管理 【医療業界は初めて】▼そんなあなたも大歓迎 病院=専門職だけが活躍する場所…と思われがちですが、決してそれだけではありません。 事務部門の係長としてあなたの経験を活かし、スキルアップにつなげてみませんか。 当機構では、様々な研修に参加し、医療や病院運営における専門的な知見を学べます。 また、中途採用でも安心して働ける教育体制を構築しています。 【男女問わず活躍中】▼長きにわたるキャリアを応援 当機構では、男女問わず産休・育休制度の取得実績を有しており、ライフスタイルの変化に対応しながら長く働ける職場環境が整っています。 また、産休後に職場復帰した女性管理職も多く活躍しています。 自分のライフスタイルに合わせながら、キャリアを深めていくことが可能です。 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募下さい。 ※面接時に履歴書は不要です※ 応募時の「登録フォーム(WEBエントリーシート)」にて、面接を実施いたします。 会社情報 代表者 事業内容 ■医療の提供 ・救急医療、災害医療、小児医療等の地域医療 ・重症心身障害児(者)に対する医療、エイズ医療 →他の設置主体では必ずしも実施されないおそれのある医療 など ■医療に関する調査及び研究 ・国立病院機構の全国ネットワークを活かした診療情報の収集、分析と情報発信 ・大規模臨床研究の推進 ・迅速で質の高い治験の推進 など ■医療に関する技術者の研修 ・質の高い医師、看護師、メディカルスタッフ等の育成 ・キャリア形成支援 ・地域医療に貢献する研修事業の実施 など ■災害時等における活動 ・災害急性期の医療活動 ・継続的な医療支援 など ・新型コロナウイルス感染症に対する病床の確保や職員派遣等  (厚生労働大臣からの要求に基づく) 本社所在地 東京都目黒区東が丘2丁目5番21号

未経験OK!医療・福祉施設を支える【事務長補助】完全週休2日制

クリニック・自立支援施設・訪問看護ステーションなど、医療・福祉に関する施設の運営サポートをお任せします。 ★年間休日120日以上!完全週休2日制 ☆クリニックの将来を担うお仕事です! お任せするのはクリニックや自立支援施設、 訪問看護ステーションなどが 集まるビル全体の管理・運営業務。 ▼売上・報酬管理、利用者・患者数の管理 ▼運営状況報告の実施 ▼インアウト報告の実施 ▼官公庁や福祉施設に対する報告書類作成 ▼事務管理の補助業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表社員 今村 綾子 事業内容 自立訓練(生活訓練)支援事業 本社所在地 福岡県福岡市中央区谷1-9-19 メディカルビル谷2
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人事・総務・法務」の条件を外すと、このような求人があります

福岡県 公的機関・その他の求人情報・お仕事一覧

【★支度金10万円★※試用期間3か月後】介護福祉士/正職員のスタッフ募集中です!

介護を必要とする高齢者の自立を支援し、在宅復帰を目指す公的な介護保険施設です。医師や看護師、理学療法士、作業療法士、介護士などの専門スタッフが、利用者の状態や目標に合わせたケアやリハビリテーション、食事や入浴などの日常サービスを提供します。 介護職の主な仕事内容 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・移乗動作、移動介助 ・バイタル測定など

【事務/正社員】年間休日118日◎希望休取得可能◎医療&介護の知識を得られる!!糸島の介護事業所併設のクリニックで、事務として働きませんか?

福岡県糸島市にあるたなかクリニックでの事務のお仕事です! 福岡市内、唐津市から通勤しているスタッフも多く、 糸島市外からでも無理なく勤務可能です!! 【仕事内容】 *事務業務(受付、会計、保険請求業務など) 【たなかクリニックの魅力】 *休日が多く、希望が通りやすいです!! *電子カルテやバーコード受付による業務の効率化及び簡素化を実施しています! *介護施設併設で、長期的な医療と介護のサポートを行える! *将来的には、介護職など他職種に挑戦も可能です!

【福岡市中央区/パート】学研の高齢者住宅・介護事業所の事務スタッフ募集!【エクセル・ワード・パワポ必須】

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務はありません】 高齢者施設での事務全般をお願いします。ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ! 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5~2です(お元気な方も多いです) 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数! 当社独自の資格取得支援制度もあります! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、 感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、 学研版地域包括ケアを推進しています。

【リハビリ/機能訓練】PTを募集中!日勤のみ、事業所内保育所もあります!長く働きやすい職場です♪

サンフェロー暖家の丘デイサービスセンターでの機能訓練指導員のお仕事です! ☆機能訓練機器充実 ☆PT2名在籍中 【具体的なお仕事】 ・リハビリ体操の実施 ・個別機能訓練の実施 ・機能訓練計画の作成・記録 ・介護職・看護職との連携 ・送迎(生活環境を知り、環境に合わせた機能訓練を提供するため、送迎業務も行っています) 利用者様の、ご自宅での生活を支える大事な役割を担っています!

【介護/パート】7:30~10:00早朝のスキマ時間で介護のお仕事。週1日・短時間OKで無理なく働ける!

・『特別養護老人ホームコスモス』での介護 ・主な業務:入居者様への食事介助、排せつ介助、入浴介助、口腔ケアなどの日常生活のお手伝い ユニットケアを目指す新しい施設です。 全室個室に設置された最新のセンサーで心拍、呼吸、睡眠の状況を24時間把握し、介護リフトへ送ります。異常があると職員が手持ちのアイフォンで部屋の状況を確認することができます。

【福岡市中央区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてリーダー職にチャレンジしてみませんか?(介護福祉士)

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。 そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住が独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか~という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを 効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、 感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、 学研版地域包括ケアを推進しています。

ケア21の生活相談員☆介護業界・安定の正社員☆利用者様・ご家族に安心いただくお仕事♪生活相談員として働きませんか?介護内容・費用面を丁寧に説明し、安心してデイサービスを利用いただくためのお仕事です。

調理師免許不要!調理師をサポートする調理スタッフ補助の求人 です。食材を用意し洗ったり、切るなどの準備や食洗器で食器を 洗うなど片付けをお願いします。飲食店で調理補助の経験がある 方は歓迎。料理だけでなく盛り付けやお客様への提供など、学ぶ 事が多いお仕事です! 忙しい方に嬉しいシフト制 フリーターやダブルワークをしていらっしゃる方など、時間を有 効活用して稼ぎたい方におすすめです。シフト制で時短からフル タイムなど自由度が高い働き方ができるので、主婦(夫)(夫)や学生 さんも活躍中。食べる事やお料理が好きで勉強したい!といった 方なら楽しく働いていただけます。 安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れてい るため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供でき ます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、 個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を 育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。 誰伸び人事制度とは ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、 コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラム を実施。リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。 他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー 論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

訪問介護/登録ヘルパー/アルバイト・パート/ご利用者の在宅生活を支える、仕事です◎働きやすいシフト制◎スキマ時間で効率よく働きたい方歓迎!未経験者OK!経験者や介護福祉士の方には待遇で還元♪

ケア21のグループホームの副ホーム長を担っていただきます。 基本的な介護業務・スタッフ、施設のマネジメント補佐業務を ご担当頂きます。オープニングにつき全員で施設を創りあげて いきましょう。将来的には管理者やマネージャーへの挑戦も 可能!キャリアアップをしていきたい方、是非お待ちしています 施設コンセプト いつまでもずっと好きなことができる場所。本人が好きだったこ と、これまでの習慣をそのまま継続できる家。施設ではなく自然 体でいられる居場所を創り上げていきます。 当施設で施設長を担当するのは、デイサービス経験豊富な29歳! コンセプト実現にこだわった施設づくりを一緒に目指しましょう グループホームのやりがい 一緒に洗濯を畳んだり、料理を作ったりと“一緒に暮らす” 印象が強いグルホでのお仕事。時には夜眠れず、お部屋から出て こられる方もいらっしゃいます。規則正しい生活を送って頂くこ とも大切ですが、眠れない夜は一緒にお茶を飲んで、眠くなるま で過ごします。人数が少ないからこそできる手厚い支援です。 入社後の流れ 入社時研修(2~3日間受講):会社概要や医療、介護知識など ▼ 現場にて実践研修(スタッフが同行いたします) ▼ 日勤業務から順次独り立ち(期間1~2か月) 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎

【久留米市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。 お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか~という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、 生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、 感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、 学研版地域包括ケアを推進しています。

【福岡市東区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアリーダーにチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から!今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを! 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。 スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ! サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか~という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、 生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、 感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、 学研版地域包括ケアを推進しています。
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