秋田県 エンジニア・ITエンジニア 資格手当の求人情報・お仕事一覧

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エンジニアとして新たにキャリアを歩みたい方を募集します。 まずは製造業務からスタートし、研修や実務経験を通して開発に携わるエンジニアへ成長いただくことを期待します。 【案件の一例】 ■半導体製造オペレーター ■自動車用シート、内装パーツの製造 ■設備保全 ■車載部品製造に伴う生産技術 ■半導体ウェーハ装置の新規設備立ち上げ ■半導体装置に関わる構造設計 ■フィールドエンジニア ■半導体製造装置の電気回路設計・評価 ■再処理工場における施工管理業務 ■社内システム効率化　　　　など。 誰もが知る大手メーカーなどで各業務をご担当いただきます。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 既存顧客に対して各種三菱電機製品の提案販売をお任せいたします。 ・三菱電機製品の提案や販売 ・機器納入にあたって必要な工事の段取り、管理 ・見積もりなど各種書類作成 ・トラブルシューティング ・製品導入先へのアフターフォロー（製品内容や操作方法の説明など） ※顧客先には社用車で移動します。 ★顧客は昔からの取引先がほとんどで、問合わせや引合を中心に案件獲得しています。 そのためルートセールス中心の営業手法で、新規開拓はほとんどございません。 予定としては徐々に担当の顧客を増やしながら、最終的に10～15社程度を担当いただく予定です。 商材知識については日々三菱電機の方とWeb会議等で情報をいただけるので、商材知識に明るくない方でも安心して知識を身につけていただく事が可能です。 《担当商材について》 下記いずれかをお任せする予定です。 ・空調機器を設備会社に販売する冷熱空調事業 ・配電機器や産業用機器を製造業各社・電材業者に販売する機器・FA事業 【配属について】 現在は30代の気さくに話せる地元大館出身のメンバー1名が頑張っています。 少人数だからこそ、密にコミュニケーションを取りながら、自分たちのやり方で仕事がしやすい環境です。 【目標設定について】 営業目標は売上高で金額は個人別に年間毎に設定をされます。 決算賞与支給年度は達成率に応じて支給額反映がされますが、厳しいノルマはありませんので安心してください。 営業目標の平均達成率は100%を超える事が多く、達成が見える目標の設定を行う会社です。 年齢や社歴に関係なく、個人の頑張り次第で昇給・昇格をしていける会社です。入社1年以内で役職者へ登用の実績も多数あります。 事業内容・業種 機械部品

2025年4月入社可能！秋田をはじめとした各エリアでエンジニアとして活躍いただきます。 【業務内容】 秋田県エリアでは機械、電気・電子、化学エンジニアで幅広いポジションをご用意しております。 秋田県内には40名以上のエンジニアが在籍しており、その5割が20代の若手メンバーで構成されています。 エンジニアとしてキャリアを形成したい方を募集しております！ 【業務例】設備保全 / CADオペレーター / 設計補助 / 施設管理 / 生産技術（あくまで1例となります） 【使用ツール】CAD / PLC / CAE / HPLC / GC / SEM・TEM / 一般工具…その他 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・製品導入済みの客先工場を訪問し定期点検、メンテナンス ・技術コンサルタントとして客先工場の設備改善提案 ・トラブル防止における客先へのアドバイス、設備更新提案 ・開発部門への情報提供 ※メンテナンス約6割、提案活動約4割程度です。 ※担当する製品は全て自社製品です。 ※定期点検は1台約2時間程度の作業です。 【その他情報】 モバイル端末（iPhone・iPad）を一人一台ずつ貸与し、業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、作業効率化を行っており残業時間の削減に取り組んでおります。また、同社は国内に100拠点程度拠点を有しているので県を跨いだ長期の出張などは基本的に発生しません。 事業内容・業種 機械部品

【業務詳細】 ■住宅設計、デザイン ■図面作成 ■建築現場の調査 ■建築確認申請 ■設計図面等の工事関連書類作成 【CAD仕様】 ■Jw_cad　 ※使用経験がなくても先輩が丁寧に指導しますので、すぐに使いこなせるようになります。 【担当業務】 間取りの条件や敷地の状況、周辺環境などを把握して、最適な建物配置や平面・断面計画、内外装デザインを提案する設計士は、論理的思考力、技術力、創造力に加えて感性が求められるプロジェクトの要です。また、太陽光など自然エネルギーの活用といった地球環境に対する負荷の低減も大切なテーマとなっています。 同社は、年間40棟程度を建築しておりますが、設計士は現在5名程で、特に女性が多い構成となっています。多くのご家庭では、住宅のメインユーザーは女性だと思います。同社では同じ立場で共感できる女性が多く活躍しており、家事や育児といった生活イメージを共有しながら、ニーズに沿った最適な機能を引き出しています。 お家での過ごし方が大切になってきた今だからこそ、家のカタチも多様になってきました。『快適な家』といっても快適さの定義は人それぞれであるため、具体的なイメージを提示しながらお客様の希望をくみ取り、ひとつひとつの思いを具体化していくことが必要です。あなたのアイデアで、秋田に暮らす人たちが幸せに健やかに過ごせる住環境を創り上げていってください！ 【年齢構成】 ■全社：10代1名/20代15名/30代10名/40代10名/50代8名/60代4名/70代4名(うち男性27名/女性26名) ■設計担当者：20代1名/40代2名(うち男性0名/女性3名) 【キャリアステップ(年収目安)】 ■建築士2級：20代350万円(役職：主任)→30代450万円(役職：係長)→40代550万円(役職：課長) ■資格なし(設計補助職)：20代300万円(役職：なし)→30代380万円(役職：主任)→460万円(役職：係長) 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

地域の活性化を目指すITソリューション提案営業 ■JA向けシステムの営業活動（新規／既存更新案件） ■同社、及びソリューションの強みを活かした新規ビジネスの提案活動 ■JAのプライムベンダーの立場として営業戦略の立案 ■親会社（NTTデータ）を含むグループ会社のシナジーを活かしたビジネス創出 ■地域課題の解決、活性化、産官学連携、などをキーワードとした新規ビジネス創出 【部署のご紹介】 東日本事業部の東北営業部、東北フィールドサービス部は、総勢30名程度の部署で、秋田（秋田市）、岩手（盛岡市）、宮城（仙台市）の3か所にオフィスがあります（保守拠点としてその他に数か所サービスステーションあり）。営業部のメンバー（現在4名）は各拠点で勤務しており、今回は秋田オフィスでの勤務となります。秋田オフィスは、営業以外にも技術、総務合わせて10名程度在籍しており、ベテランから若手と垣根なくフランクに交流しています。 【部門からのメッセージ】 長年の取引にて顧客基盤、良好な関係を構築しているＪＡ様がメインのお客さまとなります。JA業界を取り巻く環境は厳しい面もありますが、ＪＡ様の課題を、ソリューションやDXにて解決していきたい、と日々活動しています。また、地域事業所として地域課題や地方創生の観点でのビジネス創出も展開していきたいと考えています。将来のリーダー候補として、長期、かつ、意欲的に活動いただける方のご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 トラクター等の農業機械の組み立て・点検・整備業務をご担当いただきます。 営業所の工場内または、お客様のお宅に伺い、農業機械の修理や点検を行っていただきます。 《1日の仕事の流れ》 08:45　部署内MTG（業務確認） 09:00　工場にて整備・現場での修理・クイック対応 12:00　昼食 13:00　工場にて整備・現場修理・クイック対応 　　　　→事務作業、部品手配、スケジュール確認 17:15　終礼（報連相・結果報告） 【働き方を変えたい方におすすめ！】 日祝休みで、土曜日もシフト制でお休みとなります。 時間外労働も20時間程度ですので、休みを週末にしたい方、ワークライフバランスを整えたい方が多く入社し活躍しております。 ◎年間を通じた1日の平均残業1.5～2時間程（※繁忙期の時期や営業所の状況により変化） 平均的な退社時間18時~19時（※春～夏繁忙期のため21時頃退社もございます。冬場は閑散期のためほぼ残業はございません。） 【今後のキャリアステップ例】 ■メンバー ⇒ チーフ（管理職候補）⇒ 工場長（10～15年目） ■メンバー350～450万 ⇒ チーフ（30代）550万程 ⇒ 工場長（30代後半600～40代700万程） 《5年後、10年後のキャリアイメージ》 5年後…チーフ職への昇進のチャンスも→管理職の登竜門 10年後…30代のTM（工場長）は9名/50拠点・10年~15年の経験。スペシャリスト制度が有り、専門的な知識や経験の分野に特化いただくことも可能です。 ※未経験者の方は先輩社員が丁寧に指導いたしますので安心できる環境となっております。また、自動車整備士資格取得者は会社規定に基づき資格手当を支給します。 【同社について】 1934年に北海自動車工業株式会社が誕生して以来、地域に密着した日本農業の発展に貢献してきました。世界トップクラスのブランドの信用と名声をもつニューホランド社は1999年、同じ国際的な大企業「ケースインターナショナル」との組織統合を実現し、名実共に世界No.1の農業機械メーカー「CNHグローバル」となりました。 同社は、そのCNHディーラーの頂点に立つNo.1ディストリビューター（日本総代理店）です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 既存顧客に対して各種三菱電機製品の提案販売をお任せいたします。 ・三菱電機製品の提案や販売 ・機器納入にあたって必要な工事の段取り、管理 ・見積もりなど各種書類作成 ・トラブルシューティング ・製品導入先へのアフターフォロー（製品内容や操作方法の説明など） ※顧客先には社用車で移動します。 ★顧客は昔からの取引先がほとんどで、問合わせや引合を中心に案件獲得しています。 そのためルートセールス中心の営業手法で、新規開拓はほとんどございません。 取引実績は約150社程度あり、多い方で10程度対応いただきます。 《担当商材について》 同社では製品別に3チーム制になっています。 ①空調機器を設備会社に販売する冷熱空調事業 ②公庁やゼネコンなどの建築業者・設計事務所などに 　エレベータなどを販売する公共ビルシステム事業 ③配電機器や産業用機器を製造業各社・電材業者に販売する 　機器・FA事業 ※ご経験やご希望を踏まえ配属チームを決定いたします。 【配属について】 営業部は26名在籍中で、20代～60代まで幅広い年代の社員が在籍しています。 中途社員の入社も多く、カーディーラーや機械オペレーターなど異業界からキャリアチェンジしたメンバーも複数おります。 【目標設定について】 営業目標は売上高で金額は個人別に年間毎に設定をされます。 決算賞与支給年度は達成率に応じて支給額反映がされますが、厳しいノルマはありませんので安心してください。 営業目標の平均達成率は100％を超える事が多く、達成が見える目標の設定を行う会社です。 年齢や社歴に関係なく、個人の頑張り次第で昇給・昇格をしていける会社です。入社1年以内で役職者へ登用の実績も多数あります。 事業内容・業種 機械部品

駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等の アフターフォロー業務全般をご担当頂きます。 顧客対応ならびに各種資料（報告書や見積書）の作成や部品の発注・納品、機器新設備の 施工管理業務等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。 （1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定※時期等により変動有。） ■ご入社後の流れ ご入社後は同社製品の理解を深めて頂く為に、1か月程度本社（神奈川）にて研修を実施予定です。 支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めて頂き、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得頂きます。 ■就業環境 年間休日127日、全社では残業15時間/月以内を推奨しています。 新設工事等で休日出勤等が発生した場合は振替休日等を取得頂けます。 ■特徴・魅力 ◇国内シェアの4割を誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップを有する企業です。 ◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【東北】ポテンシャルエンジニア※モノづくり領域（電気/電子/組込）【土曜WEB面接可】 【業務内容】 主に自動車/自動車部品/家電/医療等、大手メーカー様等の開発現場で モノづくりエンジニア（電気/電子/組込領域）として開発業務に従事いただきます。 ユニットと呼ばれるチーム単位で開発業務に取組める環境作りに注力しております。 経験・スキルにより、将来的にはPL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 経験や希望を考慮し案件を決定します。まずは面接であなたの経験内容と希望を教えてください。 【プロジェクト例】 ・自動車部品の回路設計及び評価 ・画像処理装置の高周波含む回路設計業務 ・EV用バッテリ生産設備の自動化 ・新規デバイスのプロセス条件確立 ・エッチング装置の回路設計・評価業務 ・半導体製造装置の組込ソフト開発 ・セキュリティ装置の組込開発 ・車載ECUの組込制御 など ※以下のように幅広い業界でのプロジェクトが稼働中です。 ◆自動車メーカー◆医療機器メーカー◆機械メーカー◆部品メーカー 事業内容・業種 その他（人材サービス）