群馬県 販売・飲食・接客・サービス 確定拠出年金制度の求人情報・お仕事一覧

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売り場づくりや接客、発注、シフト管理など☆男女とも育休取得実績有(復帰率100％)☆7連休／3連休を年1回ずつ取得⇒ライフステージが変わっても働ける レジ、青果、鮮魚、デリカ（惣菜）、ベーカリー、グロサリー（加工食品など）いずれかの部門に配属します。 配属部門で多少内容は異なりますが、 ▽売り場づくり（陳列やPOP作成など） ▽店内での接客対応 ▽商品の発注や棚卸 ▽商品製造・調理 ▽スタッフのシフト作成 など、できることから担当していきます。 これから家族ができる人、増える人も安心♪ 毎月9〜10日のお休みのほか、 年に1回ずつ7連休と3連休が取得可能。 家族旅行補助制度もあるので 連休を使って家族と旅行に出かける人も！ 自分の時間や家族との時間も しっかり確保することができます。 子の看護休暇やアニバーサリー休暇など 家族も安心できる制度が整っています。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 「この求人に応募する」ボタンをクリックしてご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　塚田英明 事業内容 スーパーマーケットの運営 本社所在地 茨城県つくば市西大橋599-1

【 IT活用＆チームの力をあわせて繁盛店をつくれる 】◎担当コーナーの売り場づくり、販促、在庫管理 ★水＋日など土曜や日曜に固定休を設定可能です 売り場づくり 発注・仕入れ（AI活用） 売上・在庫管理 （ビックデータやスマートカメラを活用） 販促や商品演出　など 生鮮・食品コーナーを中心に、日用品、医薬品などのドラッグ用品、インテリア、ペット用品、家電、ホビー、アパレルなど生活に必要なあらゆるアイテムを取り扱っています。現場に裁量があり、自由度も大！スポット商品は担当のアイデアで仕入れ・バイイングもOKです。 ▼▼ 私たちのお店では、売り場展開、商品の演出、魅力的な品揃えを通じて、お客様に「見て、楽しく買い物ができる」魅力的な買い物体験を提供しています。さらに、AIやテクノロジーの活用を進めることで、店舗・小売りビジネスの未来を切り拓いています。 AIカメラで在庫状況を確認したり、デジタルツールを使った販促や演出を行ったりと、働くスタッフにも恩恵が豊富！成長を続ける小売業界で、あなた自身も未来の働き方を体感してみませんか？ 必要なことは入社後全部教えます 店長や先輩メンターが、売り場づくりのコツやシステムの使い方まで基礎のキソから丁寧に教えていきます。 「早く慣れないと」と、必要以上に焦らなくて大丈夫です。あなたのペースで成長し、めざす姿へと歩みを進めていきましょう。新人さんの気持ちが理解できる同じ経験をしてきた中途入社の先輩たちがサポートします！ 自分の時間も充実できる働き方で 固定曜日でのお休みが基本。ここでは店長でも土曜か日曜に固定休を取得している人が珍しくありません。自分が休みの日に担当コーナーがきちんとまわる環境をつくりあげていれば連休の取得もOK。事前に休日が分かっているので、プライベートの予定も立てやすい！家族との時間、自分の時間も大切にできる小売業です。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

◎青果、鮮魚、精肉の各部門でカット作業・加工、陳列や商品補充、売り場づくりなどをお任せします。 【青果】 果物や野菜のカット・加工 売り場づくり 商品の陳列・品出し　など 「産直コーナー」など社員のアイデアから生まれた売り場も多数！ 地域の生産者から直接仕入れを行う担当するエリアバイヤーとして活躍する道もあります。 【鮮魚】 鮮魚加工 売り場づくり パック詰め 商品の陳列・補充　など 市場相場や加工の仕方次第で同じ魚でも価格が大きく変わるもの！職人の手に左右される仕事だからこそ、あなたの技術を高く評価し給与や待遇で還元しています。 【精肉】 精肉加工・カット 売り場づくり 商品の陳列・補充　など 包丁や機械を使っての加工作業が業務全体の約6割です。大売りや肉を余すことなく切り出すスキル、加工スピードなど得意なことを活かして活躍できます。 POINT　＜仕事の特徴・商品について＞ レジ業務はありません。 鮮度チェックは店長など責任者と一緒に行い、鮮度を保っています。 寿司ネタや冷凍モノは、商品部でセントラル仕入れを行っていますが、生魚や地域に好まれる野菜・果物は各エリアバイヤーが市場や生産者から直接仕入れて各店舗で提供し、地元の方々に好まれる食材を提供しています。 POINT　＜職場環境・働き方＞ 夜間勤務なし。各エリア・店舗にマネージャーなど部門責任者が複数名いるため1人に負担が集中することなく、安心して仕事ができます。 バックヤードや作業スペースも明るく清潔でキレイに保たれています。 しっかり休める週休2日制！固定曜日での休日が基本です。 定時退社がベース！AI・IT機器の活用で効率も◎ 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

◎TRIALの店舗にて、売り場づくりや店舗オペレーションを担当　★小売り未経験でスタートした人も早期キャリアアップを実現しています。 生鮮・食品コーナーを中心に、日用品、ドラッグ用品、インテリア、ペット用品、家電、ホビー、アパレルなど生活に必要なあらゆるアイテムを取り扱っています。 担当コーナーの売り場づくり 売上・在庫管理 運営オペレーション　ほか ★1店舗当たり正社員が平均12名。協力しあって仕事ができる環境です！ 業界・職種がはじめての人もすぐに馴染める理由は？ ――店長や先輩メンターが、売り場づくりのコツやシステムの使い方まで基礎のキソから丁寧に教えているから！あなたのペースで成長していきましょう。教育動画をはじめタブレットには業務マニュアルも格納済み。未経験で入社した人も仕事を覚えてマネージャーやリーダーなどへ早期キャリアアップをしています。 仕事以外も充実できる小売業です 連休取得もOK、希望休も出せます。土曜か日曜を固定休にしている店長もいます。事前に休日が分かるから、プライベートの予定も立てやすい！時間内に業務が終わるように組まれているため定時退社が当たり前。子育てや介護などライフイベントと両立しながら長く勤めている人が沢山います。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

<残業月平均8.2h>家電量販店や百貨店、有名ブランドショップの売り場を担当★ポップやSNSを活用したPRもお任せ★働きながら専門スキルを磨ける研修も 家電量販店やショッピングモールなどで 下記業務をお任せしていきます♪ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフの育成・管理など ◆クライアントとのやりとり あなたのポジションは… 「売り場レイアウトをこう変えたら、どうだろう？」 「SNSでお店の発信をしてみない？」 などメンバー同士でコミュニケーションを取り、 「いいね！」と思える店舗を作っていきます。 また、フィールドリーダー(FL)として、 メンバーフォローもお任せしていきます！ 20代活躍中★丁寧な研修で未経験からでも安心！ 入社研修後は、いよいよ店舗へ配属！ 「正社員初めて」という先輩も多く、 働くことへの不安な気持ちに寄り添ってくれます。 個々の成長を後押しする各種研修制度もバッチリ♪ 　　▼ 「徐々にシゴトを覚え、ゆくゆくは売り場づくりにも挑戦できる」そんな環境ですので、焦ることなく取り組んでいけます♪ 応募方法 ◆◇最後までご覧いただきありがとうございます◇◆ マイナビ転職エントリーフォームからご応募いただきましたら、こちらからご連絡いたします。 ※ご応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類の取り扱いに関しまして、ご応募いただく個人情報は採用業務のみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ☆選考日、入社日はご相談に応じますので在職中の方もお気軽にお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 村上 秀夫 事業内容 【人材派遣・紹介予定派遣事業】 販売スタッフ/コールセンタースタッフ/製造・物流スタッフ/オフィススタッフ/介護スタッフ/保育スタッフ 【業務委託・請負運営事業】 販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/製造業務請負・物流業務委託/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発 【人材紹介事業】 販売、営業職/コールセンター/製造・物流/介護/保育/ITエンジニア 【コンサルティング事業】 勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考) 【外国人就労支援事業】 特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：13-ユ-080459 本社所在地 本社／東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階

【丁寧なOJTあり◎安心してスタート！】店舗の運営は“主役”である販売スタッフにお任せ！素敵な接客でファンをつくろう！☆実働7.5時間 ●接客・会計 ●商品陳列・在庫・売上管理　など 店舗ごとの店づくり 高級感あふれる店舗づくりは共通ですが 実は各店舗とも内装やインテリアも異なります。 また、ディスプレイも接客スタイルもすべて 現場スタッフの意見を参考に 店舗ごとに店づくりを行っています！ スタイリストさんなどプロに愛される理由 ラグジュアリーブランドも採用しているような ヨーロッパからのインポート生地を使い、 日本人の体型に合う洋服を国内生産しています。 国内ブランドでは珍しい華やかな色柄 高い縫製力や品質が支持されて 目利きのスタイリストさんをはじめ ハイキャリアや富裕層など、大人の女性に愛されているブランドです。 公式SNSやECサイトにスタイリング投稿！ 店舗で独自の顧客様をつくる取り組みのほか 自分のコーディネートを公開してファンをつくる そんな取り組みも全店舗で行っています。 SNS投稿がECの売上につながったり、 実際にご来店されるお客様もいらっしゃったり。 「○○さんのコーディネートなら間違いない」 と多くのファンを持つスタッフもいますよ！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役：澤井 昭仁 事業内容 婦人衣料、服飾雑貨の企画・販売 『ANAYI』 https://www.anayi.com/top/CSfTop.jsp 『allureville』 https://www.allureville.com/top/CSfTop.jsp 『HOUSE OF LOTUS』 https://houseoflotus.jp/top/CSfTop.jsp 本社所在地 東京都渋谷区広尾1-13-7 恵比寿イーストビルディング7階

丸亀製麺を運営するトリドールが手掛けるハワイアンカフェ『コナズ珈琲』で接客・調理、将来的には店舗運営業務をお任せしていきます！ ■入社後、3ヶ月の研修 基礎を学んでから配属 ■まずは、ホール・キッチン業務 コーヒー豆の焙煎、調理、提供、バッシングなど ■ゆくゆくは店舗運営業務にチャレンジ 売上・原価管理、シフト作成、スタッフの採用や育成など 今まで経験した事のない業務に挑戦し あなた自身のスキルUPに繋げていきましょう！ お客様に「また来たい」と思っていただける店舗づくり コナズ珈琲はスタッフ一人ひとりが考える『お客様を想う行動』を大切にしています。 例えば、マニュアルにない事だとしても目の前にいるお客様に喜んでいただき、 『また来たい』と思っていただくために何をすべきかを考え、積極的に行動しています！ 応募方法 ＊……………………………………………………………＊ 　 最後まで読んでいただき、ありがとうございます！ 　弊社は数多くの方とお会いし、お話しがしたいと考えております！ ＊……………………………………………………………＊ ◆「応募フォーム」よりご応募ください 【カジュアル面談も実施中です！】 少しでも気になっていただけたなら、 是非ご応募頂き、面談にてあなたの考えを聞かせてください◎ 会社情報 代表者 阿部和剛 事業内容 「コナズ珈琲」の経営、生活雑貨等の販売 本社所在地 東京都渋谷区道玄坂1-21-1　渋谷ソラスタ19階

【ガソリンスタンドの店舗管理業務】日ごろの売上管理やスタッフの教育などをお任せします。数年かけて主任、そして店長へステップアップ！ ◆サービスステーションの維持管理 ◆売上金の管理 ◆スタッフの教育 店舗の給油はほとんどがセルフ方式です。 操作に迷っているお客様がいたら速やかにお声がけ。 キャンペーン・洗車のご案内やフィールドの清掃も行います。 アルバイトスタッフに給油方法や接客を指導するのも大切な仕事です。 応募方法 ◇◇マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンからご応募ください◇◇ ※ご応募から内定までは2〜4週間程の予定です。 ※面接は平日の夜や土日も可能ですので、お気軽にご相談ください。 ※ご応募から入社までは最短1か月以内です。 ※入社日についてもご相談に応じます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　八田 哲也 事業内容 ◆石油製品の販売 ◆自動車関連商品の販売 本社所在地 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町3-8-1　 TT-2ビルディング 6階

◎揚げ物やおにぎり、煮物、麺、焼き魚や炒め物、丼、お弁当などさまざまな惣菜をつくり、陳列します　★機械を使用するため調理スキルは不要です 調理や陳列、売り場づくり 機会ロスが出ないように日々の製造量を調整 調理や陳列、売り場づくりなどの作業がメイン。調理にはフライヤー、スチコンなどを使います。 調理や料理スキルがない人でも美味しい惣菜がつくれる 料理専門家や職人などプロ考案のレシピが、簡単に調理できるようになっています。料理や調理スキルがない人でも美味しい惣菜を実現できるのがTRIALの秘密です。 ＜人気商品＞ 年間約700万食を売り上げている『三元豚のロースカツ重』 第14回唐揚げグランプリ西日本スーパー惣菜部門 3年連続金賞を受賞（※）した『２段仕込みの旨み醤油から揚げ』　ほか多数 ※第14回唐揚げグランプリ西日本スーパー惣菜部門／一般社団法人　日本唐揚協会／2021〜2023 入社後は？ 調理に使用する機械のこと、基本的な作業内容を学ぶために、約半年間は現場研修・WEBでのOFF-JT研修を行います。教育メンター制度ほか、学ぶ場を多数設けています。 基礎から学べる教育動画も用意していますし、先輩たちがしっかりサポートしていきます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

◎担当コーナーの販促・売り場づくり ★在庫管理や売上予測はAIや自社開発の機器を活用　★レジ業務なし ★効率的に動けて残業も発生しにくい 担当コーナーの売り場づくり 展示の仕方や置き場所もコーナー担当者で自由にアレンジできます。 売上・在庫管理 AIカメラや自社開発機器が使えるからスムーズです。 仕入れ・発注 地域のニーズを踏まえて追加発注。ビッグデータも活用できます。 運営オペレーション 人の力が欠かせない！あなたの工夫や人柄が活かせます。 【 ここが取り組みやすい 】 その＜1＞ 商品が少なくなっている棚がAIカメラで示されるため、パートアルバイトさんへ在庫補充の依頼をしながらスムーズに仕事ができます。 その＜2＞ 自分が考えた売り場をカタチにしやすく、売上・流通量が多いため、商売の本質であるモノがどんどん売れていく面白さと達成感を味わえます。 その＜3＞ 1店舗当たり正社員が平均12名。責任者が複数名いるため、1人に負担が偏ることもありません。協力しあって仕事ができる環境です。 希望のエリア内で活躍できるワークスタイル 多様な人材が活躍できるように複数のワークスタイルを用意しています。今回募集する「エリア限定勤務」は、北海道、東北、関東、中部、関西・北陸、中国・四国、九州いずれかのエリア内に根ざして活躍できるワークスタイルです。希望エリアを選択OK！入社後、途中変更も可能です。 仕事もオフも。人生そのものを楽しむのがTRIAL流 連休取得もOK、希望休も出せます。土曜か日曜を固定休にしている店長もいます。事前に休日が分かるから、予定も立てやすい！時間内に業務が終わるように組まれているため定時退社が当たり前。子育てや介護などライフイベントと両立しながらキャリアを諦めることなく自分のやりたいことを貫いている人が沢山います。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

◎店舗の運営・管理、販促、売り場づくりなど ★スタッフと力をあわせて繁盛店を作れる ★水＋日など 土曜や日曜に固定休を設定可能 店舗オペレーション （売上管理や各コーナー担当者のサポート） 売り場づくり、季節催事の展開・考案 コンディションチェック／朝・夕 （売り場の商品陳列やサービスカウンター周りの仕上がりチェック） 在庫管理 発注・仕入れ 自店の戦略考案・販促企画 WEB会議への参加　など 生鮮・食品コーナーを中心に、日用品、医薬品などのドラッグ用品、インテリア、ペット用品、ホビー商品、家電までさまざまな生活必需品を取り扱っています。 「見て、楽しく買い物ができる」「手に取りやすい陳列」など、買っていただける売り場づくり・仕掛けをふんだんに盛り込み、商品を展開していきます。 「置き場所を変える」「演出を工夫する」など仕掛けたことが数字として大きく現れるからやりがい抜群です。 店長のとある1日 前日の数字・情報チェック ▼ コンディションチェック ▼ 生鮮売り場の朝礼 ▼ 生鮮以外のデータまとめ ▼ お昼休憩 ▼ 生鮮の鮮度チェックなど社員みんなでクリーンタイムを実施 ▼ WEB会議 ▼ 店舗の社員ミーティング・教育実務 ▼ 夕方のコンディションチェック ▼ 終礼・業務確認を終えて1日終了 他とは、一味違う！？　TRIALの働き方 ★固定曜日でのお休みが基本。店長でも土曜か日曜に固定休を取得している人が珍しくありません。事前に休日が分かっているので、プライベートの予定も立てやすい！ ★AIやスマートカメラ、ビッグデータ、自社開発のタブレット端末、アプリなどを活用して効果的＆効率的に店舗運営ができます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

【スーパーの「顔」！鮮魚or精肉部門の売場担当】◆商品の仕入れ、加工、売場づくりなど、大きな裁量のもと自由に取り組めます。★研修も充実！ 【雇入れ直後】販売・企画 ▼STEP1 ◎商品の加工・パッケージング・陳列 ◎接客業務 ▼STEP2 ・売場レイアウトの企画 ・商品仕入れ、販売価格の値決め ・売上数値管理 ・人員管理　 など ★１から徐々にできることを広げ、ステップアップを目指します。 【変更の範囲】会社内でのすべての業務 ◆「人財」を大切にする社風 人こそ会社の財産＝人財であるという考えのもと、 従業員全員がイキイキと働ける職場づくりに注力！ 大きな裁量権のもと、仕事を楽しむ社風 「社員のチャレンジを応援する社風」は、 当社の大きな特徴の1つ。 社員それぞれの裁量権が大きく、 自分で考えて自由に動きやすい環境です。 失敗は次につなげる機会として周囲がしっかりサポート！ 実際に「いろいろなことに挑戦したい」 という理由で入社した先輩も♪ 応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 興味を持っていただけた方はエントリーを！ ※ 応募の秘密は厳守します。 ※ 応募書類は返却しておりませんので予めご了承ください。 ※ 個人情報は採用業務にのみ利用し、他目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※個人情報利用に関しては下記サイトよりご確認ください https://www.ppihgroup.jp/recruit/consentform/privacypolicy.php 会社情報 代表者 代表取締役社長 榊原 健 事業内容 衣・食・住・余暇にわたる総合小売業として総合スーパー「アピタ」「ピアゴ」等を全国展開。 【各店舗の詳細は下記URLからご確認ください】 http://www.uny.co.jp/shop/ ＼SNSアカウント運用中！／ 当社についての情報がよりわかるSNSアカウントを運用中！ ぜひチェックしてみてください♪ ■X（旧Twitter） @apita_piago_uny ■Instagram ＠apita.piago 本社所在地 愛知県稲沢市天池五反田町１番地

◎ドラッグコーナーでの医薬品接客・販売　◎売り場づくりや品出しなど　★無理のない人数体制で安定運営できるから残業はほぼなし　★夜間シフトなし 商品説明を希望されるお客様への接客・販売 医薬品レジでの対応 商品の補充、追加発注 売場づくり など ＜ ドラックコーナー（H＆B）の特徴について ＞ 店舗や売り場の規模により、ドラッグコーナーのみ、ドラッグとビューティ部門を兼任するというように業務配分が異なります。メガセンター（大型店）は、1部門のみを担当する割合が多め。各店舗3〜5名でH＆Bコーナーを運営しています。 ★システム化が進んでおり、AIなど最新テクノロジーを使って効率的な仕事ができる環境だから商品の説明を希望されるお客様へのカウンセリングに時間を使えます。 ★セルフレジ付「Skip Cart」でのスマート決済を利用されるお客様も多く、レジ業務の頻度も少なめです。 ★お客様から「オススメしてもらった商品、よかったよ！」と、喜んでいただけることが多く、役に立てたという実感が得られるやりがいのある仕事です。 専門性が高まる！新しい知識が日々増えていく面白さ メーカー主催の外部セミナーやWEB勉強会、OJT研修、説明動画（マニュアル）など充実した 研修制度があり、新商品や各種医薬品やサプリメントの特徴、健康、美容に関する知識を深め てステップアップすることができます。仕事はもちろん日常生活、身近な症状の対処・解決に も役立つ情報をたくさん得ることができます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル