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茨城県 千代田区 審査・査定・融資 家族手当の求人情報・お仕事一覧

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地域総合職(国民生活事業)|【関東甲信越】

小規模事業者や創業者に対する融資審査、コンサルティング(経営アドバイス、情報提供等)、融資相談、事業承継支援などに携わっていただきます。 (小規模事業者支援) 美容室や工務店など地域の生活に密着した企業から、バイオやICTなど最先端の知識や技術を駆使した新市場のパイオニアとなりうる企業まで、多種多様な事業者の皆さまを、幅広く支援しています。 (創業支援) 地域活性化における重要施策として、スタートアップや女性・若者、移住創業者など、幅広く創業支援をしています。「創業時」の資金ニーズへの対応のみならず、「創業後」の課題解決、事業が軌道に乗るための支援にも注力しています。 (コンサルティング) お客様との対話を通じて、経営上の強みや課題を共有するとともに、SWOT分析サービスなどを活用し、経営に立つアドバイスや情報提供を行っています。 関東甲信越ブロック:茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、神奈川、山梨、新潟、長野、東京 事業内容・業種 その他(金融機関/金融業界)

(東京) 総合職 ~金融業界・官公庁の経験者歓迎~【JBIC】

【業務内容】 ミッション・分野別の営業4部門(資源ファイナンス部門/インフラ・環境ファイナンス部門/産業ファイナンス部門/エクイティファイナンス部門)と企画部門、審査・リスク管理部門および財務・システム部門の計7部門で構成されており、いずれかの部門で下記の業務を担当していただきます。 (1)海外向け融資・保証業務(ストラクチャードファイナンスを含む) (2)海外向け出資業務 (3)調査業務(海外情勢、地政学、地経学調査) (4)審査業務(カントリーリスク審査を含む) (5)リスク管理業務 (6)システム企画・開発・管理業務 等 【配属】 総合職のため全部署への異動の可能性があります。初期配属はスキルや経験を踏まえて決定いたします。またジョブローテーションを行っており、基本的には2~3年で部署異動を行います。海外転勤の可能性もございます。 【研修】 入行後はすぐに本配属となりますが、OJTや行内研修に加えて、外国語研修受講補助や業務研修受講補助の制度を設けております。 【働き方】 (1)入行後は新卒採用とキャリア採用の間に垣根はなく、昇進などにおいて採用方法による差異はありません。 (2)リモートワーク制度有り(直近の出社率は60~70%程度) (3)残業月平均24.5時間(全社平均のため、職種、部門により差が有ります) (4)育児休業・育児目的休暇の取得率:男性66%/女性100% 【魅力ポイント】 (1)海外案件に関われる機会が豊富です。当行では、日本企業の海外ビジネス展開の支援、エネルギー・鉱物資源開発や電力インフラ整備等、大規模な案件に関わることができます。 ※米国カリフォルニア州の水素ステーション事業に出資するなど、出資機能を強化しております。 (2)海外拠点での働くチャンスがございます。新卒とキャリア採用に関係なく海外赴任があり、ジョブローテーション2回目から海外赴任した実績があります。赴任先はシンガポール、ロンドン、ニューヨーク等様々です。異動はご本人の希望も踏まえて決定します。 事業内容・業種 その他(金融機関/金融業界)

信用リスク管理業務|転勤なし/フルフレックス/在宅8割以上(プライム上場)【東京都】

【職務内容】 信用リスク管理全般を所管しており、信用リスクアセット算定におけるバーゼルⅢの最終化への対応を進めています。 ■自己資本比率規制の信用リスクアセット算定 ■行内格付制度に係る企画、立案及び検証 ■PD、LGD等の信用リスクパラメータの推計及び検証 ■大口信用供与等規制対応 ■与信エクスポージャーの管理(デリバティブを含む) ■与信に関連するシステムの要件定義、EUC開発・管理 ■その他信用リスク管理業務全般に関する事項 【当該ポジション(又は部門・グループ)の特徴】 信用リスク管理全般を所管しており、いくつかを担当する可能性があります。 事業内容・業種 銀行
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茨城県 千代田区 審査・査定・融資の求人情報・お仕事一覧

シンジケートローン組成業務|【東京】

【職務内容】 企業金融部オリジネーションチームにおいて、主にコーポレート案件のシンジケートローン組成業務を担当していただきます。国内外の担当店部と協働し、同社取引先からの案件ソーシング、ドキュメンテーション、投資家対応、クロージングまでを一手に担っていただきます。 【具体的には】 ■主業務のコーポレートシンジケートローンに加えて、ハイブリッドファイナンスやクロスボーダーシローン、社債FA業務等の商品の所管部署にもなっており、社内外の関係者と折衝いただく局面も多いため、コーポレートファイナンスのプロ人材として活躍できるフィールドが準備されています。 ■当チームは日本でも取組事例が増加しているESG/SDGsファイナンスの営業推進の役割も担っております。環境省が主催するESGファイナンスアワードで金賞を受賞したPIF(ポジティブ・インパクト・ファイナンス)を軸とした、同社サステナブルファイナンスの営業推進、案件対応も重要なミッションとして担っていただきます。 【入社後のキャリアイメージ】 コーポレート案件のシンジケートローン組成業務を経験いただいた後は、投資家招聘を担うディストリビューション業務やプロジェクトファイナンス等のストラクチャードファイナンス業務の他、本人の希望次第では、信託銀行ならではの他事業(不動産、受託、アセットマネジメント等)へのローテーションの可能性があります。 事業内容・業種 銀行

公社債の発行・支払代理人バックオフィス業務|【東京】

【職務内容】 ■公社債に関する発行業務・期中業務(元利金支払等)の資金決済業務 ■それらに関連した法令制度変更対応、業務関連システム開発の推進 ■フロント部署の事業戦略と連動した事務フローの組立て等の事務企画業務 事業内容・業種 銀行

市場投資審査業務(審査役)

■任せたい業務 審査役として、金庫の投融資案件がもつ信用リスクを専門的知見から客観的多面的に分析・検証し、そのリスク軽減・緩和策とともに評価、個々の投融資案件の妥当性や償還蓋然性について評価する業務。 担当するアセットクラスは、本人が有する専門性や業務経験に加え、業務繁閑等チーム全体の状況等を勘案して総合的に判断しますが、原則複数のアセットクラスを担当することとなっているため、一つのアセットクラスのみを担当し続けることはありません。なお、人事異動等のタイミングで担当アセットクラスの変更もあります。 個々の与信審査や金庫内外での意見交換等のなかで得た知見や感じたことを、審査部市場投資審査席全体において共有しつつ、フロント担当者との意見交換や月次レビューの作成・会議体への付議を通じて、懸念すべき点の共有や信用リスクポートフォリオの健全性向上に貢献することも期待されます。 また、若手に対する知見提供や、同僚との知見共有によるチーム力底上げ、フロントへの与信分析プロセスにおける能動的な指導・サポートも期待されます。 足元注力しているアセットクラスは証券化商品、プロジェクトファイナンスです。 証券化商品投資は市場の注目度は高く、フロント部署とともに丁寧な審査を行い、投資をサポート、より高度な分析のためフロント部署や統合リスク管理部等と協働しているプロジェクトファイナンスは案件の個別性が強く、また利害関係者も多岐にわたり検討するリスクが多いことから、多面的な審査能力の発揮が必要、再生可能エネルギー案件も多く、海外拠点や他行と意見交換する場もあり、グローバルな潮流を実感する仕事に従事できることも魅力の一つです。 事業内容・業種 その他(金融機関/金融業界)

海外不動産ファイナンス|【東京】

【職務内容】 デベロッパー・国外ファンド投資家等による不動産投資案件への不動産ノンリコースローン融資業務を行っております。海外店を含むRMとも連携しながら、案件のソーシングからクロージング、期中管理までを一貫して担います。 国内最大の専業信託としての特性を活かし、本邦トップクラスの不動産ファイナンス事業者としての実績を維持しつつ、国内事業者の海外進出や海外事業者によるインバウンド投資にも対応するため、グローバルな取り組み体制を構築しようと考えております。 【入社後のキャリアイメージ】 東京本社で海外チームに所属、ソーシングからクロージングまでの営業に従事いただきます。複数のディールを通じ、一定の業務経験の積み上げや、社内外のネットワークを構築した後は、ご本人のご希望や適正を考慮の上、国内RM部署や審査等の関連部署、他プロダクト部署のほか、海外支店へローテーションさせていただく可能性があります。 事業内容・業種 銀行

シンジケートローンの商品企画業務【東京都】

【職務内容】 ■シンジケートローンの商品所管として、①借入人・投資家双方の動向を踏まえた、新商品開発・組成プロセスのデジタル化、②各種法規制対応・行内ルール整備・シンジケートローン契約書を含む各種関連書類の雛形整備 【当該ポジションの魅力】 ■弁護士を含む行内外の関係者と広く関わり、シンジケートローンマーケットの健全性の確保・更なる活性化に資するルールメイキングができる点 事業内容・業種 銀行

総合職|営業部~審査部など(第二新卒歓迎)【東京】

【配属先】 ■営業部 <輸出保険> 輸出取引への保険契約に係る営業・引受及び、営業推進活動。 ・中小企業から大企業までの顧客からの保険引受相談対応。 ・中堅・中小企業支援、地銀等関係金融機関との連携業務。  →国内出張の機会が豊富で、新規営業にも注力。営業推進活動の一環として、セミナー開催や広報等にも取り組んでいる。 <投資保険> 海外投資への保険契約に係る営業・引受。その他、国内損保との連携業務。日本企業が行う海外投資に付随するカントリーリスクを対象に引受を実施。 <融資保険> 融資案件への保険契約に係る営業・引受。プロジェクトファイナンス等の海外における大型案件支援(電力・インフラ・資源)。昨今は、脱炭酸案件やSDGs達成に資するプロジェクトやスタートアップ企業への積極的な支援を実施。海外出張の機会が豊富。 ■債権業務部 保険事故発生以降のモニタリング、査定及び保険金の支払いを行います。また、保険金請求以降の回収に関する業務も行っています。 ■審査部 保険引受の審査のほか、海外商社・銀行に対する与信管理及び格付け、カントリーリスクの調査や、環境ガイドライン等に基づいた環境審査を行います。 ※なお、部門別採用は行っておりませんので、本人の希望や適性を考慮しながら配属を行います。また、初期配置後も部署をまたいで異動する可能性がございます。 事業内容・業種 保険会社(生命保険・損害保険)

営業本部_メンバー_債権回収

【仕事内容】 <お任せしたい業務> カスタマーサポート課の一員として、債権回収業務を中心にお任せします。 支払いが発生しているお客様に対して、スムーズなご入金を促すご案内を行っていただきます。 また、債権回収業務は現在立ち上げフェーズにあり、 業務フローの整備やマニュアル作成、法務・経理など他部署との連携体制の構築といった、上流工程にも携わっていただくことが可能です。 業務オペレーションの標準化や、回収効率の最大化に向けた施策立案などにも関与いただける環境です。 <具体的な仕事内容> ■支払いが遅れているお客様への督促対応(メール・架電) ■電話対応後の対応履歴・通話内容の記録(例:「○/○ ○○の内容を案内済み」等) ■定型フォーマットを使用した請求書の作成および送付 ■支払いがない場合の内容証明郵便の送付対応 ■分割支払いするお客様との合意書作成、ならびに自動口座振替の設定(Basis使用) ■回収対象者のスプレッドシート(マニュアルあり)への抽出・突合・集計作業 ■回収依頼先の弁護士(提携事務所)への情報共有(スプレッドシートとSlackを使用) ■温度感の高いお客様のご対応 <組織紹介> サービス統括部 カスタマーサポート課:5名(部長:1名、課長:1名、メンバー3名) ※未経験からスタートした社員も多く、業界知識や専門知識がなくても、安心して業務を学びながら成長できる環境です。 <採用の背景> 同社では2030年にはグループ全体で1000億円の売上を目指しており、事業規模の拡大を加速化しております。 上記に伴い、カスタマーサポート部門をさらに強化していく必要があり、採用を行っております。 <仕事を通して得られるスキル> ■法務関連の知識 ■データ管理や業務効率や分析力 ■問題解決力 <本ポジションの魅力> ■明確なタスク管理のもと、業務を着実に進めることができます ■個人の対応実績が数字で可視化されるため、評価に直結しやすい環境です ■残業は月20時間以内なので、ワークライフバランスを保ちやすい職場です ■業務改善の提案やフロー見直しなどにも積極的に関与できる環境です <会社における魅力> ▽全社総会の実施(3ヶ月毎) 経営陣との距離感を出来るだけ近づけることを目的に毎月月初に全社員向けに全社総会を実施しております。 代表や執行役員より会社の中期戦略・方針・振り返りに加え、各部署ごとのテーマやおよび進捗の報告を行う場を設けることで、社員一人一人が事業に当事者意識を持って取り組めるような環境作りに努めています。 また、表彰制度も導入しており各月で会社や部署に対し貢献をしたメンバーには還元するような取り組みを積極的に導入しております。   ▽代表・上長との1on1面談の実施(毎月) 社員一人一人が自分の人生・キャリアについて「ありたい姿への追求」できるよう、毎月上長との1on1面談を実施しております。 面談を踏まえた上で、各自が評価対象となる目標設定を行うことで、事業のみならず社員の一人一人が成長ができるような仕組みを構築しております。   ▽部署を跨いだ社内交流 より社員同士が連携しながら業務に取り組めるよう、 「たて・よこ・ななめ」の関係性を構築ができるような様々な交流の機会を設けています ~施策一例~ ■メンター制度:入社後3か月は既存社員のメンターが一人ずつ付き、いち早く会社・自部署に馴染めるよう面談やランチ会を実施 ■イベント(フットサル/ゲーム大会/シャッフルディナー):社内交流を目的に役職や部署など全く 関係無くチームを分け、毎月食事会を実施してたり、約2か月に1度の頻度で、様々な社内交流イベントを実施 <入社後の流れ> 入社1~2ヶ月は既存メンバーがOJTでサポートします。 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

一般事務|住宅ローン事務(未経験歓迎)【東京都】

【業務内容】 親会社の株式会社オープンハウスで住宅をご購入いただいたお客様の住宅ローンの事務業務、決済業務をご担当いただける方を募集いたします。 メイン業務は、提携の住信SBIネット銀行の住宅ローンの本申し込み前後の金融機関とのやりとりや必要書類のアナウンスをお任せします。 ※仮審査までは営業の方・貸し出し実行は住信SBIネット銀行が行います。 【仕事の内容】 ■融資関連の内容確認・データ入力・電子保管 ■資料請求・融資審査・決済 【対応件数】 月:20~30件程度 【部署】全体:16名 営業:5名 事務:12名 男女比 1:2 20代・30代が中心となり和気あいあいとした職場です。 【シフト制】 土日対応の頻度:月の半分程度 ※シフトは前月の10日前には決定 【入社後研修】 業務提携をしている住信SBIネット銀行との合同で研修がございます。 期間:2~3週間程度 未経験でも活躍されている方おりますので積極的にご応募ください! (飲食・旅行業・ホテル業経験者等) 事業内容・業種 不動産金融

【ファンド運営コンサルタント】未経験可|ファンド設立・運営を全面的にサポートできる専門的人材へ

【業務内容】 VC/PEファンドを後方から支える役割を担うポジションです。 クラインアント(投資家)の投資対象は未上場株やベンチャーキャピタルとなっており、各クライアントのファンドが数十件単位でそれらを保有しています。 ファンド運用に必要な資金管理、法務面、会計・税務の対応を当ポジションが担うことで、クライアントが投資活動に専念できる環境を作っています。 【具体的には】 ファンド組成のアドバイス、ファンド設立、管理面等のアドバイスを行い、ファンド運営に係る通知、資金、記帳・決算、法務対応をワンストップのサービスとして提案し、契約を獲得をしていただきます。 ファンドの組成時に税務上満たさなければならない論点は何か、金商法、会社法、有責組合法などに照らし合わせて適切なスキームは何か等を関係者と共に検討します。会計・税務チームのメンバーや時には他部署のメンバーとも共同して顧客にソリューションを提供します。 ■入所当初 ファンドの経常業務から入っていただきます。 具体的には、キャピタルコール、分配に係るエクセルを使っての計算及び通知業務、ファンドの資金管理・投資 資金、分配金等の支払い申請、監督官庁への各種届出対応など ■半年~1年後 ・徐々にクライアントとの接点を増やして成長いただく中で、組合契約に準拠した運営、会計チームへの情報連携と論点の共有などを含めたファンド組成運営のミドルバックのほぼ全体像をつかんでいただきます。 法務、税務面の知識も必要になりますので、法律やモデル契約を読み込んで少しずつ学んで行っていただきたいと考えております。 ・クライアントにワンストップのサービスとして受託事務を提案し契約の獲得を目指していただきます。  新規営業はなく、引き合いも多いため、内容と報酬が折り合えばそのまま契約成立となることも多いです。 事務処理も多いポジションですが、クライアントへ提案し契約を獲得する楽しさや、より良いサービスを構築していく楽しさを感じていただきたいと考えています。 ■将来的には ・ファンド設立・運営を全面的にサポートできる専門的人材になっていただくことを期待しております。 ・日本最大のVCや1,000億円規模の大手のファンドを取り扱っており非常にやりがいがあります。 ■銀行や証券会社での就業経験を活かして、ファンド関連の専門性を身に着けることが可能。これまでのご経験を活かしつつ個の強み(専門性)を身に着けていきたい方を歓迎します。  また、金融機関のミドルバック領域のご経験を既にお持ちの方からのご応募も歓迎します。 ★研修について 入社後はOJTにて業務の流れを掴んでいただきます。 試用期間中に、マネージャーが業務フローの内容をレクチャーいたします。また、その後徐々にファンドを担当して頂くことになりますが、 最初は既に受託しているファンドを引き継ぐ形で業務に入って頂きますので、個別の業務についても前任者から引継ぎを兼ねたOJTを実施いたします。 業務は定型化されているものが多いため、不明点があればいつでも前任者以外のチームメンバーもサポートできますので、安心して業務を開始して頂けます。 会計、税務、法務に関する専門知識については参考資料をご提供して個別に説明しますが、これを起点にご自身でも勉強を重ねて習得して頂く必要があります。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

不動産ファンド組成に関する業務(未経験歓迎)【東京都】

【業務内容】 ■不動産ファンド組成に関する業務 ■不動産ファンドの資金調達(エクイティ・デット)に関する業務 ■不動産ファンドの期中管理(決算、投資家及びレンダーの対応等)に関する業務 【組織体制】 本部長1名 部長1名 アシスタントマネジャー1名 アソシエイト2名の計5名 (平均37歳) 事業内容・業種 不動産金融
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