茨城県 西区 残業手当 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

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様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてお客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。 ■提案事例： ・某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスをスピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。 ・某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。 ・全国で採用活動する企業に対し、会社説明会から選考会、内定式、懇親会までの一連提案を実施。 ・コロナ渦でのサテライトオフィス利用や、講演会の生配信の中継を企画実施、オンラインイベントの企画～運営を実施。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■戸建て住宅（へーベルハウス）の設計 基本的には全て注文住宅とのため、1件1件お客様に向き合って設計を行います。 【契約前】現地調査、お客様と打合せ（ヒアリング、プレゼン）、プランニング、CAD入力、契約図面作成 【契約後】お客様と打合せ（プランFIX、外構計画）、CAD入力、特注処理、確認申請対応（実務は別担当がいます）、変更契約（発注のための契約）図面作成 【着工中】地鎮祭・引き渡し参加、図面通りに収まらない箇所の対応etc… 営業と一体となったチーム制で、商談から参加するのが同社の設計スタイル。 ヒアリングからプランニング・プレゼン・受注から、契約後の詳細打ち合わせまで、トータルに携わることが可能です。 ■集合住宅（へーベルメゾン）の設計 2階建てから中高層規模の共同住宅（へーベルメゾン）の設計を行います。 ・営業と一体となったチームによって、企画会議から参加し、ボリューム出しからプランニング、実施設計まで一貫して携わることができます。 ・共同住宅のほか、オーナー様住戸併用の集合住宅や店舗・医院併用物件など幅広い物件を手がけられ、自身のスキルアップにも繋がります。 ・敷地に複数棟計画するような規模感の大きい案件もあり、共用部の外構計画も含めた全体計画すべてに携われる達成感もあります。 ・オーナー様との距離が近いので、お引渡しの際に直接感謝の言葉をいただけるのでやりがいを感じられます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ■ビルの清掃の手配、管理 ■防災設備、電気や空調機の点検や工事の手配、管理 ■防犯防災管理 ■テナント入れ替えやリニューアル等に伴う内装監理 など、様々な業者との打ち合わせもお任せ致します。 地域に根差して働きながら、利用者の方が安心できる環境作りを行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 ◎新築木造戸建住宅の施工管理 着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務をお願いします。 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 「担当する物件」 新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工 一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」としてご活躍頂きたいと思います。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 測量調査部にて補償調査業務に従事して頂きます。 　・基本測量・公共測量・応用測量 　・3Dレーザースキャナによる3次元測量 　・物件調査 　・機械設備・生産設備調査 　・営業調査・地盤変動調査　など 【同社の魅力】 ■会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6：4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については、先発して始めているので、かねてからのつながりが強く、お客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。 取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方にも、幅広い知識を身につけたいという方にもそれぞれのキャリアプランを描くことが出来ます。 ■毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。 　ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る「変える・帰る」を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 ■年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 ・地質調査業務の総括管理 ・地質調査（ボーリング調査）の計画、指示、現場管理、とりまとめ、報告書作成 ・水文調査業務の計画、現場管理、とりまとめ、報告書作成 ・上記業務における発注者との打合せ ・協力会社の管理 ・若手技術者の育成を含めた技術指導 【組織構成】 会社全体で55名が在籍しており、本社は現在48名が勤務しております。うち設計は29名（24～75歳）です。 ※技術士の資格保有者6名が在籍しております。 【資格支援制度】 業界セミナーや勉強会などの定期案内をしております。こちらは業務時間に参加頂いており、費用も会社負担です。 ※資格取得後は資格手当が月々に反映されます。 ※資格取得後は技術士の場合、祝い金30万円を支給。また月々5万円の資格手当も支給しております。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【お仕事内容】 建設（施工）プロジェクトにて 工程管理や品質管理といった業務を担います。はじめは記録や、書類整理等、無理なく業務をお任せしていきます◎入社後研修センターで3週間の研修があります。 研修ではどんな仕事？といった根本のところから、業界用語や構造、材料、図面作成、安全管理など 約15日間ものづくりの基礎から学べます！ 【魅力】 ■基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境です◎ ■業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 札幌市内の同社管理マンションの管理業務をご担当いただきます。 《業務バランス》オフィスワーク：7割　現地：3割 管理棟数は1人20棟前後で、規模、決算期等のバランスを見ながら現在8名で分担しています。 《業務詳細》 ■理事会・総会運営サポート 総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度です。 管理組合を通じて居住者に快適な環境を提供できるよう手助けをします。 ■建物・設備の維持管理 1棟あたり月1回程度マンションを巡回し各作業の完了確認や現状確認をします。 必要に応じて修繕の手配をしますが、実際の作業は担当部署や協力会社が行います。 ■管理員のフォロー 担当マンションの管理員の指導や業務サポートをします。 ■同社竣工以外のマンションの管理も一部行っていますが、 新規商談や問い合わせの対応は専任が担当しますのでございません。 《当ポジションの魅力》 分譲マンション管理業務経験者で管理業務主任者資格をお持ちの方は、主任職としてお迎えします！ ◎新規商談なし、既存の物件を引き継ぎ ◎工事ノルマなし ◎物件手当あり（担当部件数に応じ毎月支給） ◎社宅あり（単身/家族用） ◎転勤なし！札幌で腰を据え働けます 《配属先情報》 現在、フロント担当は10名、34歳～55歳までのスタッフ （そのうち管理業務主任者は5名）が活躍しています。 【教育・研修について】 経験に応じて担当物件の引き継ぎをし、徐々に自分の担当を増やしていく流れとなります。 経験・知識に応じて既存スタッフのフォローもありますので、ご安心ください。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【職務内容】 ■騒音振動調査 ■家屋調査 ■自然環境調査 ■調査部環境課における業務全般 【業務詳細】 ■環境調査・解析・予測評価・保全対策 〈生活環境調査〉 騒音、振動、家屋（事業損失/補償）、地下水、土壌、水質、大気質調査 〈自然環境調査〉 植物、動物、生態系、景観、気象、水像、地像調査 【組織構成】 ■調査部 16名（内 環境課 5名） 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【常温の最新物流センターでのリフト作業】 経験者さん必見☆ 9割以上リフトに乗って作業するお仕事です♪ リーチリフトに乗って 商品出荷・納品作業 パレット移動等をお願いします！ 構内はリフトでの作業もしやすいように、 （スロープはありますが）通路が広いところも多く 業務を快適に行っていただく事が出来ます♪ リフト作業が落ち着いている時期や合間などで ケース仕分作業や手積み作業も行って頂きますが 扱う商品が、衣類や雑貨となるので軽量なものが中心になります （季節によっては、10Kg～20Kg程度のものも有ります） 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【業務内容】 ・ため池診断業務、ため池の耐震補強設計業務の総括管理 ・ため池診断業務、ため池の耐震補強設計の設計業務全般（現地調査、設計計算、設計図面作成、打合せ資料作成） ・ため池診断業務、ため池の耐震補強設計業務の照査 ・若手技術者の育成を含めた技術的指導 ※基本的には広島県内の案件がメイン ※災害支援の為、一時的に残業が増える事あり。休日出勤の際は振替休日を取得 【組織構成】 会社全体で55名が在籍しており、本社は現在48名が勤務しております。うち設計は29名（24～75歳）です。 ※技術士の資格保有者6名が在籍しております。 【資格支援制度】 業界セミナーや勉強会などの定期案内をしております。こちらは業務時間に参加頂いており、費用も会社負担です。 ※資格取得後は資格手当が月々に反映されます。 ※資格取得後は技術士の場合、祝い金30万円を支給。また月々5万円の資格手当も支給しております。 【魅力点】 ◎年間休日122日で仕事とプライベート充実 ◎住宅手当・資格手当の支給有！福利厚生充実 ◎災害支援など地域貢献大！やりがいを持って取り組める業務 【同社について】 ・創業以来、道路・河川・橋梁・農業土木などの建設コンサルタントを中心としつつも、測量・GIS、地質調査、補償コンサルタントを一貫して提供できる地域密着型の総合建設コンサルタント企業です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＜機械プラントエンジニア/建材事業領域のオーナーズ・エンジニアリング推進（EPC）/茨城県猿島郡境町＞ 【職務概要】 機械系プラントエンジニアとして自社工場のEPC全般（企画・設計・施工管理・試運転など）を一気通貫で担っていただきます。 【職務詳細】 ■本求人のポイント 建材事業領域においてオーナーの立場でEPC全体を担って頂きます。工場オーナーとして各プロジェクトにおける構想・企画・基本設計という上流の業務はもちろん、その後の詳細設計監理、施工管理、試運転・据え付けという一連の流れすべてを担当します（縦割りでの業務分担ではなく、上流から下流までエンジニアリングの一連の流れをすべて担当します）。 また、保全部門（工務部門）とのジョブローテーションにより、稼働後のプラントの改修・増強・メンテナンスなどの経験も積むことができ、設計から保全までの技術を習得し、エンジニアリング全体を担うマネージャー職へステップアップしていくことができます。 ■業務 機械担当のプラントエンジニアとして、電気・計装担当エンジニア、製造部門、機械メーカー等と共に、設備新設や改造などのテーマに取り組んでいただきます。各工場の設備計画と建設マネジメント（EPC全般）を上流から下流まで担当します。 ※詳細設計は外部の協力会社に発注し、そのマネジメントを行います。 ■ポイント ・既存のテーマだけではなく、自分のアイディアを活かして新規テーマを設定し、基本設計から導入まで一貫して取り組むこともできます。自らのアイディアを具現化した、世界で唯一の生産設備を設計・導入し、実際に稼働する姿をみていくことができます。 ・各製造拠点では、増産（数年にわたる増産計画など）や設備の抜本的な改善・見直しなど様々なテーマがあります。特に、地球環境に配慮したゼロエミッション住宅など、断熱材や環境性能の高い建材に対するニーズが高まっています。 ・社内の他製造拠点やメーカー（打合せ～テスト・試運転・立ち上げなどの対応）への出張が発生することもあります。基本的には国内で、数日程度のものとなります。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・配属予定先の部署は『オーナーズエンジニアリング』を担っており、建材事業の各製造拠点のニーズに応え、工場の生産性向上、品質向上、自動化などのプロジェクトを推進していきます。 ・すぐ傍らには、その工場を実際に操業し、製品を造り出している製造部門があります。ともに改善点を見つけ設備に盛り込んでいったり、担当した設備に対するフィードバックが常にあるため、さらなる改善に繋げていくことで、ご自身のエンジニアリングを高めることができます。 ・積極的な設備投資のなかでIoT等、最新技術の活用も進んでいます。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1～3年後 まずは、設備工事等を担当いただきながらエンジニアリングの知見を深めてください。若手現場メンバーのリードもお願いしたいと考えています。 ▼3～5年後 適性に応じて、将来的には組織のマネジメントやメンバー育成なども担っていただきたいと考えています。 ＜取扱い商材＞ ALC（軽量気泡コンクリート）「へーベル」または高性能断熱材「ネオマフォーム」 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 海外事業部を新設したことに伴い、下記の業務をご担当いただきます。■海外不動産投資案件関連業務■諸外国における不動産マーケット調査・報告、ならびに案件情報の収集 ■投資スキーム、体制検討（ローカルパートナー、日系共同投資家等）との打合せ・交渉■収益性の検証■リスク分析・契約関連資料デューデリジェンス・クロージング■既存投資案件のフォロー・運営状況の確認■その他、関連する海外投資実務全般 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【本配属は、内定時に決定いたします】 ※ジョブローテーションあり ※矢島建設工業株式会社(グループ会社)へ出向の可能性もございます。 https://yajima.biz/ 【配属部署一覧】 ■売買営業部 ・中古不動産や用地の仕入れ業務、資産運用コンサルティング ・契約書作成等 ■賃貸営業部 ・物件の入居促進活動、仲介業者様への営業等 ・オーナー様、入居者、退去者対応 ■賃貸管理部 ・オーナー様、入居者、退去者のトータルサポート(更新、解約etc) ・トラブル対応等 ■工事部 ・修繕対応、仕入れ不動産の修繕工事、原状回復対応、リノベーション業務等 ・資材見積り対応等 ■経理部 ・請求書処理、入出金管理 ・税務関係に付随する処理 ■財務部 ・資金調達、予算編成等 ■スポーツ事業部 ・パーソナルトレーニングジム、インドアゴルフ練習場の運営 【入社後の流れ】 未経験者でも安心！先輩社員が丁寧にOJTを実施いたします 優しい社員が、マンツーマンで教えるので心配はいりません。 何でも相談に乗ってくれるので業務でわからないことも聞きやすい雰囲気♪ ノルマもなく、チームワークが良いので常にメンバーが連携しています。 【将来のキャリアパス】 同社は年功序列ではありません。 社歴・年齢・部署も関係なく、個々の頑張りやチームへの貢献度で正当に評価！20代の管理職も活躍中です。 スタッフの80％が中途入社のメンバーなので馴染みやすく、全くの未経験からでもステップアップできる職場です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

《年功序列なし、誰でも年収+キャリアアップのチャンスあり》各種問い合わせ対応や書類作成など住まいの管理業務全般を担当します。 ■具体的には 入居者・オーナー様対応：設備の維持管理や入居者様対応など、オーナー様とやり取りしながら対応します。 契約関連：契約更新・解約、退去サポートなどを担当します。 不動産管理の移管：必要書類の収集やデータの入力など他社管理物件を引き継ぎを行います。 不動産管理としてサポート業務全般を担当します。 ■入社後の流れ ＼未経験者でも安心！先輩社員が丁寧にOJTを実施いたします！／ 優しい社員が、マンツーマンで教えるので心配はいりません。 何でも相談に乗ってくれるので業務でわからないことも聞きやすい雰囲気 ノルマもなく、チームワークが良いので常にメンバーが連携しています。 ■将来のキャリアパス 同社は年功序列ではありません。 社歴・年齢・部署も関係なく、個々の頑張りやチームへの貢献度で正当に評価！20代の管理職も活躍中です。 スタッフの80％が中途入社のメンバーなので馴染みやすく、全くの未経験からでもステップアップできる職場です。 ■給与水準が高いのには理由があります 事務職でも高水準の年収を目指せる同社。 その理由は、急成長を続けているビジネスモデルはもちろんですが、加えて代表の「会社の利益は営業のみならず事務の方々のバックアップあってこそのもの。」という想いがあるから。実際、新卒2年目でも年収600万円以上が可能で、年収1,000万円以上のメンバーも複数在籍中です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

戸建住宅の企画開発職として、戸建住宅のあらゆる工程に携わって頂きます。 (1)売れる家を建てる為の土地の仕入れ ・不動産仲介業者やインターネットを通じて、地域の土地の情報を収集。 ※仕入れ決済権限はブロック責任者にあるため、迅速で柔軟な対応が可能です。 ・仕入れた土地にどんな区割りで、どんな間取りの家を建てるかを周辺環境に考慮しながらプランニング。 ・設計は社内の担当者、宅地造成は外部の協力会社へ依頼。 (2)物件の進捗状況を確認 ・住宅の施工は社内の担当者が担当します。 (3)販売管理 ・販売自体は仲介会社が担当します。 ※お客様宅への飛び込み営業等は行いません。 (4)契約締結（仲介業者、お客様、同社担当が同席します。） ・お客様を完成した住宅へお連れし、不備が無いかを一緒に確認します。 ・無事決済が終われば、住宅をお客様に引渡しとなります。 お客様に満足していただける家を企画し、実際に引き渡すまでの一連の業務に携わることが出来ます。 土地選びや、間取り決め等、営業担当のセンスも重要です。 “売るだけ”の営業から、一歩ステップアップしたい方にオススメのお仕事です。 もちろん、建築知識を活かして営業にチャレンジ希望の方も大歓迎です 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■業務内容： 主に商業施営の店舗営業担当として下記をお任せします。 ・商業施設の運営管理／営業管理全般 ・店舗売上増進に向けた諸対応 ・店舗指導／売上動向分析／予算管理 ・協力会社との連携／顧客対応 ・賃料改定／解約等の交渉 ・出店・退店／リニューアル対応 ・店長会／研修／懇親会などのテナント支援施策の立案・実施 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■業務内容 ・課員のマネジメント(営業同行や業務サポート等) ・企画提案営業活動 ・課の売上/利益管理 ・KPI/KGI管理 ・売り上げ拡大に向けた企画、実行 ■営業スタイル 様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてお客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っています。 ■提案事例： ・某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスをスピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。 ・某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。 ・全国で採用活動する企業に対し、会社説明会から選考会、内定式、懇親会までの一連提案を実施。 ・コロナ渦でのサテライトオフィス利用や、講演会の生配信の中継を企画実施、オンラインイベントの企画～運営を実施。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■業務詳細： 日常管理 ・各種調整業務（新規・既存契約条件交渉/内装工事に関する内容やスケージュール調整） ・オフィスビルマーケット調査・分析 ・賃料交渉や契約書作成業務 ・テナントからの要望、クレーム等に対する対応 ・適切な設備保守の提案・対応、必要に応じた見直し （2）物件価値向上に関する業務 ・入居テナントに対する賃料増額交渉、増床の打診 ・収益アップの提案やテナントの誘致 ・仲介会社への営業活動及び内見対応等 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

分譲マンションの運営面（より良い生活をサポートするためのフォロー、住民の方へのアドバイス・合意形成）や電気やエレベーター等の建物設備の維持管理に関するサポートがマンションプランナーの主なミッションです。 ※分譲マンションには適切な維持管理のために居住者で構成された管理組合というものがあります。当社は管理組合から管理業務を委託されています。 マンションプランナーは当社の担当者として、それぞれのマンションの課題に取り組み、よりよいお住まいの為の提案をお客様の合意形成を基に実施していただきます。1人あたり、最終的に8～12棟のマンションを担当。担当物件数は規模や戸数により異なります 【具体的には】 ■管理組合の運営支援　（課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営／サポート業務） ■会計業務サポート　（収？予算案や決算案の作成、収？報告、管理費収納） ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート　等 ■物件巡回 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事概要】 住宅会社における財務経理担当として、以下のような業務をお任せします。 ・売上、債権管理（入金業務含む）※ ・経費、債務管理（支払業務含む）※ ・原価、債務管理（支払業務含む）※ ・資産管理、引当金管理、税務他 ・月次、中間、期末決算業務（税務監査及び会計監査対応） ※この内のいずれかを主担当とし、定期的なジョブローテーションを実施 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 建設コンサルタント事業を手掛ける同社にて、土木設計の業務をお任せいたします。 茨城県内を中心に公共案件を受注しており、景気に左右されづらい事業で安定性がございます。 【詳細】 茨城県を中心に案件の受注をしており、道路設計、水路設計や、偕楽園などの園路設計などの業務がございます。 【働き方】 茨城県内に複数拠点を設けており、遠方の現場は多くありません。県内の案件がほとんどになります。また、転勤はないため、腰を据えて長く働ける環境です。さらに年間休日は125日、水曜日はノー残業デーなので、プライベートも大事にしながら働けます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

業務課長候補として、以下の業務をおこなっていただきます。 【具体的には】 ・予算管理　・社員管理（社員、パート） ・在庫管理　・会議 ・社員育成　・社員面談 ・社員評価　・法令管理 ・車両管理　など 拠点を兼ねている関係から、週に3～4日程度出張（日帰り・宿泊）が生じる可能性があります。 【入社後は】 まずは業務を学んでいただき、その後1年を目途に課長として業務を行っていただきたいと考えております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 設計部にて土木設計業務に従事して頂きます。 　・道路設計 　・河川及び砂防設計、無電柱化（電線類地中化）計画 　・雨水流出抑制設計、公園及び緑地設計 　・造成及び開発設計及びその他申請業務　など ■官公庁（道路、河川など）や大手ゼネコンから依頼を受け、建築物を建設する上での折衝内容に基づいた計画を立てます。その計画を実現するための申請をし、工事をするための設計をAuto CAD図面を用いて行います。 【同社の魅力】 ■会社全体での官公庁と民間企業からの依頼比率は、6：4となっています。民間企業に対する宅地開発の分野については、先発して始めているので、かねてからのつながりが強く、お客様との信頼関係も強いため、取引先からは直接依頼を受けています。 取り扱う案件も幅広く、特定の分野を極めたいという方にも、幅広い知識を身につけたいという方にもそれぞれのキャリアプランを描くことが出来ます。 ■毎週水曜日にノー残業デーを実施しています。 　ワークライフバランスを考え仕事のやり方を変え早く帰る「変える・帰る」を推奨し、20時までには帰宅するよう全社員で取り組んでいます。 ■年3回の人事考課と年2回の目標面接制度があり、自身が立てた目標に向かってチャレンジして、自分をアピールできる制度を導入しています。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【仕事内容】 ■当社の生産技術職をお任せいたします。 ■具体的には、外壁材生産に係る既存設備の更新・改善や新規設備の導入などを社内関係部署や外部工事業者と連携して行っていただきます。 生産設備の維持更新、改善は最適な生産体制確立のため全工程に関わる重要な業務であり、やりがいを感じられる仕事です。 【採用背景】 生産技術職の次世代を担って頂く方が必要になっております。 幹部候補として入社して頂き、将来のケイミューを支えてください。ベテラン社員がマンツーマンで教育させて頂きます。 ■機械設計・制御設計・生産技術・FA装置開発・工法開発等のご経験をお持ちの方 ※育成ポジションの為、上記のような知識や知見がある方は歓迎 【抜群の定着率と働きやすい環境】 離職率は毎年2%前後で推移。非常に定着率も良く、離職者はほぼおりません。 風通しの良い社風でチームワークを重視しております。残業時間も20h/月程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。配属部門はベテラン社員も多く在籍 半年~1年間は研修期間と捉えております。安心してご応募ください。 ※入社後業務内容変更有:当社業務全般 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所