長崎県 世田谷区 不動産営業・不動産仲介 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【仕事概要】 オフィスビルや商業ビルに「どんな企業に入ってもらうか」「どうしたら選ばれるか」を考えながら、空間の魅力を最大限に活かす“場づくり”を行う仕事です。 建物の特性や立地、地域性、企業のニーズなどを踏まえたうえで、入居テナント（＝企業）を誘致・サポートし、ビルの価値を高めていくことがミッションです。 具体的には… 【1】空室のあるオフィスビルの担当になる 例えば、都心の築10年のオフィスビル。 5階に空室があるとします。 →「このビルに合うのは、IT企業／士業事務所／スタートアップ」と考えるところからスタート 【2】テナント（企業）を誘致 仲介会社に「この物件、こんな企業さんに合いそうですよ」と紹介依頼 興味を持った企業には、物件の魅力や使い方を提案（オンライン・内見など） 賃料・契約期間・設備条件などの調整 入居が決まったら、社内外の関係者と連携してスムーズに入居できるよう準備 【3】ビルの魅力を高める施策を考える 「古さを逆手にとって“レトロモダン”なリノベにしよう」 「共用ラウンジをつくって、働く人同士の交流を生もう」 「トイレが古いから女性に選ばれづらいかも」など、課題改善の提案も 【4】入居後もフォロー テナント企業と定期的にコンタクトをとり、満足度を確認 「もう1フロア借りたい」「会議室を増やせないか」などの相談対応 ビルオーナーや管理会社とも連携し、長く快適に使ってもらえる環境を整える ▼仕事のイメージ例 【事例1】 地方から東京進出を目指すITベンチャー。 駅近の中規模オフィスを探している。 → 建物の「拡張しやすい構造」「ネット環境の整備」などを訴求し契約に成功 【事例2】 女性社員が多い企業を誘致したいが、共用部が古い… → トイレ・照明のリニューアルを提案。 実行後、問い合わせが倍増。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 城南エリアにて、富裕層向け中心の不動産売買仲介営業をご担当いただきます。反響営業かつ、アシスタントも在籍していることから営業に専念できる環境です。これまでの実績と知名度に加えて地域特化型の特性を活かし成果を上げやすい環境であること、就業環境も整備を進めており、2022年4月には年間休日125日以上になる予定です。 ■不動産業界経験者にとって魅力的な環境： 20代後半～50代のベテランまで幅広い年齢層の社員が在籍。 入社後のOJTを通じた研修により、不動産売買仲介で成果を上げるためのコツをしっかりとフォローします。 (1)扱う物件はレジデンスやビル一棟などが中心となっており、売買金額のボリュームゾーンは8,000～9000万円程度となります。 (2)商談する相手は土地柄もあり富裕層メイン、社長、役員などの経営者、芸能人、医者などの士業の方々が中心です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 ノルマ・テレアポなし！ 紹介顧客・既存顧客を中心に事業用不動産の仲介を行います。先輩社員が指導するため、業界未経験も始められる環境です。 【具体的には】 法人向け不動産仲介営業をお任せします。 ・事業用不動産の仲介業務（物件調査、顧客対応等） 主に紹介顧客・既存顧客が対象です。新規営業の場合は、当社と繋がりのある金融機関から紹介されたお客様への提案営業となるため、テレアポ・飛び込み等は発生しません。基本的に紹介顧客・既存営業に比重を置いています。 【ある１日の流れ】 担当エリアごとに、金融機関の支店周りや紹介をされた取引先を訪問します。（数件程度） 最初はベテラン社員と共に営業するため、豊富な業界知識・営業ノウハウを間近で学べます。 ▼将来的には以下の業務も担当 ・銀行支店対象の不動産売買のセミナー企画・運営 ・営業効率化に向けたフォロー　等 【配属先の編成】 福岡支社、長崎支社、佐世保支社への配属になります。現在の住んでいる場所や希望を考慮した上で決定します。全体的に穏やかな人柄の方が多く離職率も低い職場です。 （原則転居を伴う転勤はありません） 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 【具体的には…】 ▽イベント来場や広告・HP経由お問合せのご対応 ▽現地調査～ヒアリング ▽プラン打合せ～見積、契約 ▽着工準備～工事管理 ▽引き渡し、引き渡し後1カ月月、3カ月点検 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ※上記点検後はアフター専任へ引継ぎ ■充実の研修制度： 最最6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入！ ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なし長く地元で働いて頂けます。 【入社時に必要なスキル】 ＜専門スキル＞ 不問。以下はあると尚可。 ●建設・不動産業界での実務経験 ●モノづくりや住宅への関心・意欲 ＜ポータブルスキル＞ コミュニケーションスキル（人と話す事・人の話を聴くことが好き） 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ●高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ●建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ●ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ●問題解決スキル ●プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ●プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） ＊商号変更予定＊ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

富裕層向け住宅用不動産の売買仲介業務をお任せします。 【具体的には】 ●担当エリア：高級住宅街がメインの城南エリア ●単価：9,000万円以上～数億 ●新規顧客対応：3～4組／週 （※そのうち、進行中は2～3組／週ほど） ●テレアポ・飛び込みナシ（原則反響営業） ●売上ノルマナシ ●早朝・深夜などの対応ナシ 【同社の強み】 ●地主の方とのパイプ ●仕入れスピードの速さ ●他社／市場に出回らない物件を多数保有 【集客方法】 自社物件／市場で売りに出ている物件を自分で探します。 写真・キャッチコピーを工夫しながらWebサイトに投稿。 顧客に継続して情報を発信。集客から数年後に契約となる場合もあります。 【１日の流れ】 9：20～ 　出社、朝礼、上長と打ち合わせ、メールチェック 10：00～ ネット集客（新規物件が出ているか確認）、下見や案内 13：00～　休憩 14：10～　メーカー訪問や案内 17：00～　追客 18：30　　終業 ※残業時間は10～20時間程度 ※独自の注文住宅のポータルサイトを中心に、インターネットによる集客・効率化に注力。 　他社と比べてスムーズな顧客対応が可能です。 【キャリアパス】 2～4年後：リーダー 4～6年後：店長クラス 6～10年後：部門長クラス 【社風】 社員同士がよくアドバイスや情報交換を行っている同社では、コミュニケーションを重視した社風が根付いています。 月1回程度のペースで不動産に関する基礎知識や関連する金融、法令、税金等の勉強会、ミーティング、拠点間での情報共有等を実施しているため、業務で必要となる知識やスキルをしっかりと身に付けることができます。

【反響営業×業界トップクラスのブランド力×裁量ある働き方】◆住宅リフォームのプランニング・提案から設計、施工管理、引渡しまでを担当します。 【戸建（新築そっくりさん）部門】 ◆現場見学会やイベントのご来場者、Web経由のお客様への反響営業です。飛び込みはありません。 【マンション部門】 ◆飛び込みはありません。「Web経由のお客様」「イベント・相談会のご来場者」「自社グループ管理物件（17万戸）のお客様」等への反響営業です。 経験を活かせる！自分の裁量が数字にも直結！ 戸建の場合…商品説明、現地調査、耐震診断、設計、プラン提案、見積、契約、着工、施工管理、引渡しを専門職と連携して担当しますが、得意分野も活かせます！ ◆例えば、設計や施工管理などを自分で担うこともOK 裁量大きく活躍すると歩合率にも反映。案件数を追う道、担当領域を広げる道、どちらの働き方も可能です！ 実績を武器に、自信を持って提案できる！ 築10年から100年超まで、どんな中古住宅でも新築そっくりに再生する『新築そっくりさん』の受注実績は27年間で16万棟。豊富な事例・ノウハウをもとにプランニング・提案できます。問合せが多い上、価格優位性も高く、反響営業スタイルでも着実に成果を上げ、収入アップを果たせます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームより、ご応募ください。 ※不明点はお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募書類は返却いたしません。 ※土日も面接対応いたします。お気軽にご相談ください。 会社情報 代表者 加藤 宏史 事業内容 完成工事事業 *出典：リフォーム産業新聞社調べ（マンションリフォーム売上ランキング2024／1622号号　※2024年10月28日発行） 本社所在地 東京都新宿区西新宿四丁目34番７号

【同じ物件はないので、毎回新しい発見があるお仕事です！】マンション、戸建て、土地などの売買仲介や中古不動産の再生企画・販売の業務をお任せ 【売買仲介】 ◎売却を希望するお客様への対応 不動産売却を希望される売主様との面談 物件査定。希望を聞き、媒介契約締結 募集活動 購入を希望するお客様との仲介 ◎購入を希望するお客様への対応 希望を聞き、条件に適した物件情報を収集 物件案内・仲介手続き対応 ローンなどのご案内・支援 【中古再生】 物件のライフラインを調査 売却計画を打ち合わせ 市場の状況や物件調査結果をもとに買取可能額を提案 買取価格を了承後は、条件を調整し売買契約を締結 必要に応じて当社で解体/リフォーム./造成を実施 購入希望者を探して契約、引渡し ※マンション/戸建て/土地/事業用不動産が中心 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　高林 徳之 事業内容 不動産仲介 不動産買取・再販事業 その他関連事業 本社所在地 香川県高松市鍛冶屋町7-12　穴吹五番町ビル1F

【業務内容】 富裕層向け中心の不動産売買仲介営業をお任せしております。 ■売買仲介営業業務 街の「品格」を備えた上質の邸宅やマンション、さらに投資ニーズに応えるファンド商品や、ストック市場の開拓によるリニューアル物件もご提供しています。 ■コンサルティング業務 住まいのステップアップを円滑に行うために、資金計画や税金対策に関するご相談にも、社内ネットワークを活用して、あらゆる可能性の中からベストな解決策を提示いたします。 お客様のライフサイクルに合わせた的確なコンサルティングで、買い替えをサポートいたします。 【働き方】 平均残業時間は約20時間。 個人で業務を行うため業務調整もしやすく、PCログ管理など勤怠はしっかり管理しています。 経験が浅く成果が出にくい場合はチームでフォローするなど、業務をこなしていくためのサポートをしていきます。 【充実したインセンティブ】 インセンティブ（月間）＝売上額×売上金額に応じた割合×月連続契約乗率となります。 連続実績がインセンティブが増えるコツ。 そのほか下記達成時にも報奨金制度があり、成果を出せば出すほどインセンティブが上がる仕組みです。 ●四半期達成 ●月間売り上げをコンスタントに達成（30万円又は50万円の追加インセン） ●自己の月間売上記録を100万円単位で更新 【成長できる環境】 城南エリア中心のため、起業している方や著名人と商談することもございます。 そのため信頼感の持てる提案・購入後も任せられると感じてもらえる対応が必要となり、営業としての力が着々と身につきます。 成果を出しやすい環境で自分を成長させたい人には是非ご応募ください。 【魅力的な環境】 （1）高松グループに属し、同社単体でも城南エリアに根差し地場では知名度抜群の企業です。 （2）扱う物件は戸建てやレジデンスやビル一棟、富裕層を対象としているため売買金額は5,000～20,000万円程度となります。 （3）毎月案件を取ることにより歩合給乗率が上がるため、高収入が狙えます。 【入社後】 入社後3ヶ月は研修期間となります。研修中は、カギの受け渡しや物件写真の撮影、退室立ち会いなど、先輩のアシスタント的な仕事をしながら、徐々にお客様の対応もお任せします。 しっかりサポートしていきますので、「営業や不動産の仕事は初めて」という方もご安心ください。

■職務内容 同社の営業部門において、自社の分譲住宅を不動産の仲介会社へ紹介し販売する営業と土地の仕入れをお任せいたします。 ＜業者販売＞ ・仲介会社に新規物件を紹介 ・HPの更新、広告の出稿 ・仲介会社向けの資料作成 ・現場管理（モデルハウス作成・美観管理） ・契約～決済（引渡）の手続き　など ※店舗によっては、お客様に直接販売(自社販売)していただく場合がございます。 ＜土地仕入れ＞ ・土地情報の収集 ・現地調査、役所調査 ・プロジェクト作成 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

同社の住宅アドバイザーとして、お問い合わせいただいたお客様へ、最適な戸建て住宅やマンションの提案をお任せします。 【お仕事の流れについて】 ▼お問い合わせいただいたお客様対応 スピード感を持って連絡いただきます 新規・飛び込み一切なし ▼アポイントを取ってヒアリング まずは、ご要望や悩み、今後の家族計画など、お客様を知ることに集中しましょう。 ここでは売るという意識は一切、必要ないといっても過言ではありません。 お客様と同じ目線で進んでいけるよう対話をしていきます。 ▼物件のご案内 想いを伺った後、最適な物件を案内。 内覧で実際にお客様が物件をご覧になった印象をうかがいながら、より質の高い提案をします。 ▼契約 ご契約後も最後まで寄り添い、引き渡しへ。 引き渡し後もグループ各社と連携し、保険や住環境に関するお悩みに寄り添っていける点が魅力です。 【入社後の流れ】 入社後1週間程度は、グループの代表会社で研修を行います。 不動産や同社のビジョン等について基本を学びます。 その後は希望に応じた配属先にて、OJT研修を行い、不動産仲介スキルを身につけられます。

《山の手エリアの高額物件をご提案》希望や適性に応じて、不動産の【売買】または【賃貸】の営業をお任せします。◎未経験でも安心のサポート体制 【売買営業】 新築・中古の戸建て住宅を中心に、マンションや土地の提案営業をお任せします。エリア的に富裕層のお客様が多く、厳選した上質な住まいをご提案できます。 《扱う物件》 世田谷区・目黒区・大田区など山の手エリアにある8000万円〜２億円の高額物件が中心、3〜4億円の土地・戸建住宅も扱っています。 【賃貸営業】 お客様からのお問い合わせ・ご来店に対応して、賃貸の物件をご提案します。対応は1ヶ月で10〜15件程なので、時間をかけて寄り添った提案ができます。 《扱う物件》 平均家賃25万円超！世田谷区・目黒区・大田区内の閑静な住宅街が中心です。 ※一部、駐車場やオフィスなど業務用物件もあります。 インセンティブあり！月収100万・年収1000万円も可能 高額物件を扱っているので、成約したときに支給されるインセンティブも自然に高くなります。お客様のニーズに合った提案を実現することで、収入が増えるのでやりがいも◎ 実際、『月収100万円』や『年収1000万円』を未経験から目指すことができます！あなたも良い仕事をして、高収入を実現してください！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社での仕事に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／濱田繁敏 事業内容 不動産仲介業　免許番号／東京都知事(8)第60665号 住宅を中心とする不動産の売買、仲介、賃貸および不動産コンサルティング ●主な事業 展開エリア／都内でも人気の高い、世田谷区、目黒区、大田区、渋谷区等を含む城南地区 ●取扱物件 【売買・仲介物件】新築戸建、中古戸建、土地、中古マンション、他 【賃貸物件】戸建、マンション、アパ ート、オフィス、他 ●営業方針 幅広い物件を取り揃え、お客様のライフスタイルに合わせてご提案 本社所在地 東京都世田谷区用賀2-34-13

■職務内容： 同社の扱う鋼製建具（シャッター・ドア・間仕切・エントランス製品など）の営業職として業務をお任せ致します。 ■詳細： 【販売部門】配属営業所近郊の地場ゼネコン、工務店等に対して製品PR、見積作成、現場打合せ、製品手配、納期管理などを中心にご担当いただきます。 【メンテナンス部門】管理会社・法人に対してメンテナンスの提案、修理対応等を中心にご担当いただきます。 ■就業環境： 残業時間は月平均20～40時間です。残業が発生しない日もございます。 事業部： ・住店装建材事業部 ・エントランス事業部 ・間仕切事業部 ・ビル建材事業部 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

希望や適性に応じて分譲住宅の企画営業(土地の仕入れ〜販売)または中古住宅の買取り再販営業をお任せします ◆豊富な資金力で仕入れがスピーディ 【分譲住宅の企画営業】 土地情報の収集 物件精査 土地の仕入れ 住宅の企画 価格設定　　 販売戦略の企画 など ※販売は主に仲介会社が行います 【中古住宅の買取り再販営業】 中古の戸建物件やマンション等の 区分所有物件を仕入れ、 リフォームして商品化→販売までを 一貫して担当します。 グループの総合力を活かして業務が進められる！ ヤマダ不動産と連携するなど、 グループとして豊富な資金力があるため、 「限られた予算のなかで仕入れを行わないと…」 という心配はありません！ 「年収1000万円以上」を十分に狙えます！ □随時、昇給あり □固定給に加えて多彩な手当を支給 □高いインセンティブ制度あり □賞与年2回支給 ≫≫年収1000万円も夢ではありません！ ※インセンティブについては本人の挙げた 　成果のうち、“粗利×最大6.5％” を還元 ※1案件につき数百万円になることも多々 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募ください。 人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募ください。 会社情報 代表者 小林 辰夫 事業内容 1. 建設および土木工事一切の設計、施工、請負および監理 2. 不動産の売買、賃貸、管理、鑑定およびその仲介斡旋 3. 家具、内装品、電化製品、住宅設備機器、医療機器、自動車および日用品雑貨等の売買 4. フランチャイズ加盟店に対する経営指導 5. 前各号に附帯する一切の事業 本社所在地 群馬県高崎市栄町1-1