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長野県 正社員 資格取得支援 医療・福祉の求人情報・お仕事一覧

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【支配人】【店長募集】【積極的採用】 マネジメント経験者優遇★ 『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

管理職としての募集となります。 【お仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 ・部下の指導・育成 ・勤怠管理 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

【夜勤型/生活支援員】紙の履歴書は不要!人物重視の採用を行っています!#平均有給消化日数15日 #平均勤続年数14.3年 #残業時間1.4時間/月平均 (前年度実績) 職員が働きやすい環境です★

――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――― 障がいのある利用者さん(30名)の1日をサポートする大切なお仕事になります! ●支援業務  食事・入浴・排泄・日中活動等 ●記録、文書作成  日々の記録や必要な文書を作成します ●持ち物や金銭の管理  利用者様の衣類・持ち物や金銭の管理を必要に応じて行います ●日中活動等の活動プログラムの立案  利用者様に応じた日々の活動プログラムを考えます ●個別支援計画等の作成  利用者様のご希望や将来的な夢、困りごと等を伺い、計画書や手順書を作成します ●行事やレクリエーションの企画、実施  季節に応じた施設の行事、楽しいイベント等企画し、開催します ――――――――――――― 『数字で見る!』たてしなホーム の特徴 ――――――――――――― ●平均勤続勤務年数 14.3年 ●月平均所定外労働時間 1.4時間 ●平均有給休暇取得日数 15日 ●育児休業取得率 100% ●賞与年2回/4.5カ月 ●昇給年1回/4,000円~12,000円 ※前年度実績 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 また、面接前に施設の見学も可能ですので、希望される方はお気軽にご相談ください★

【訪問介護職】未経験もOK 年間休日124日、多彩なキャリアパス

【主なお仕事の詳細】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付・契約締結 新規受付から、サービス提供までのサービス契約、サービス調整などの業務を行います ・利用者宅の定期訪問(アセスメント) 利用者様宅に定期的に訪問を行い、体調の把握やサービス提供の状況、住環境の確認等を行い、担当ケアマネージャーに報告を行います ・サービス計画書作成と介護目標の設定 介護サービス提供を行うにあたり、サービス計画書の作成を行います。計画書を作成には、ケアプランのサービス内容と利用者の体調等を把握した上で介護目標を設定します ・チームメンバーの指導・同行 ・介護サービスの提供 やさしい手では、1店舗で平均20名ほどの従業員(非常勤を含む)が活躍しています。従業員、チームメンバーは、日々、品質の良い介護サービスを提供します。そのためには、OJT、OFFJTの実施を行い、介護スキルの向上を行います。 ・介護サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 介護サービスの提供が始まったら、定期的なサービス提供の状況を確認し、状況に応じてサービス担当者会議などで、より良いサービス提供のために提案を行います。もちろん事業所で事前の提案の確認を行います。 ・ケアマネジャーへのサービス報告・営業 毎月の介護サービスの提供実績、状況の報告を担当ケアマネジャーに報告を行います。また、必要に応じて都度、報告や提案営業を実施いたします。 ・介護給付費請求業務 毎月の介護サービスの提供実績を介護システムを使用し、介護請求業務を行います。 ・介護サービスのコーディネート(調整)業務 ご利用者にサービス提供を行うために、コーディネート(調整)を行います。担当介護職員の選出を行い、介護職員が介護サービスを提供できるよう調整します。

【6月~7月頃に採用!】紙の履歴書は不要!人物重視の採用を行っています!★年間休日120日、希望休3日間/月、残業4時間/月のためワークライフバランスも◎です!

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホーム(定員29名)・ショートステイ(定員5名)の高齢者を対象にした管理栄養士業務です! ・厨房委託会社と施設との連絡業務 ・施設内の衛生管理業務 ・法人事務所の調理、衛生指導等 利用者さんの楽しみでもある食事を管理する大切なお仕事です! 調理業務を委託しているため、調理作業を行っていただくことはありません★ ――――――――――――― ゆめの里 今井 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設! 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職6ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります! また、勤務年数が10年以上となった以降、5年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます! 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ■今回の募集の背景 産休育休取得による欠員募集になります。 私たちと一緒に働いてみませんか? ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK!

【主任介護支援専門員】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!主任ケアマネ大募集!

・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談

【看護師】【正社員訪問看護師】月給37万7000以上!年間休日124日♪訪問看護未経験OK!看護師募集☆

訪問看護ステーションでの看護師業務全般 1、仕事内容 ・ 病状の観察:バイタルサイン測定、病状観察、医師への報告を行います。 ・ 医師の診断による医療処置:かかりつけ医の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの管理、点滴、注射、吸引、褥瘡予防・処置。 ・ ターミナルケア:がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるようお手伝いをいたします。 ・ 認知症ケア:認知症介護の相談・工夫をアドバイス。 ・ 療養上のお世話:身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導の他、排泄などの介助と指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理なども対応いたします。 ・ ご家族などへの介護支援・相談:介護方法の指導のほか、様々な相談対応。 2、一日のスケジュール 09:00~ 出勤 朝礼 申し送り 09:30~12:00 訪問(1~2件) 12:00~13:00 休憩(訪問時間の変動で変更あり) 13:30~17:30 訪問(2~3件) 17:00~ 申し送り・夕礼 18:00 退勤  ※空いた時間に報告書・計画書の作成、営業活動を行います。 訪問件数は1日で4~5件。 残業なしの退社でプライベートも両立 かえりえ長野は担当制ではなくチームで患者様の状態を把握しています。 困った時はチームで一緒に考えていきますので訪問看護未経験の看護師も大活躍中です。 3、安心のチーム制 チーム制なのでお休みも取りやすい環境になっています。 一人でサービスや悩みを抱え込まず協力してお仕事を行えます。 もちろん情報共有が“鍵となってくるので朝礼や夕礼などを行い連携します。 4、充実の研修制度 業務研修や会社の方針を知ることができる中途社員研修や外部の研修など、様々な研修制度を整えておりますのでスキルにあわせて研修を受けることができます。 研修によってキャリアアップやスキル上達の支援をさせていただきます。

【松本市入山辺】紙の履歴書は不要!人物重視の採用を行っています!★年間休日120日、希望休3日間/月、残業4時間/月のためワークライフバランスも◎です!

【お任せする仕事内容】 養護老人ホーム(定員100名)で高齢者を対象にした介護業務です! ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― 松本市松風園 の特徴 ――――――――――――― ■クラブ活動が盛ん! 陶芸、料理、ゲートボールやカラオケなどのクラブ活動(13クラブ)も盛んなほか、園芸用地では野菜の栽培等も行っています。多くの利用者さんの笑顔をつくっています! ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます! 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK!

【看護職/正職員】#しばらく現場を離れた方も歓迎中!#入社時に有給10日付与#残業ほぼなし(月平均5時間)#福利厚生充実!

『ポイント』 ●食事補助があります!※昼食を350円で提供します。 ●残業が少ない。あっても月10時間程度です。 ●資格取得支援制度あり(介護支援専門員など) ●定着率が高く、勤続20年以上の方も多数。 ●特定処遇改善加算手当一時金(年2回) ※賞与とは別に年2回(5月、11月)別途支給されます! 『仕事内容』 特別養護老人ホーム「おらが庵」の看護スタッフとして、 ご利用者さまの身の回りのお世話をお願いいたします。 <具体的な仕事内容> ●入居者に係る健康状態の確認、必要な処置、配薬管理 <1日の流れ>※8:30~17:30のシフトの場合 08:30/出勤、申し送り、バイタルチェック、記録 10:00/薬のセット、処置 12:00/お昼休憩 13:00/入浴後の整容、処置 15:00/定時・臨時処方薬セット、検温・記録 17:00/申し送り 17:30/退勤 この他に受診付き添いが入ります。残業はほとんど無く、基本的には定時で退勤できます! 『入社後の流れ』 まずは先輩スタッフのサポートのもと、1日の流れや看護業務など、一つひとつ確認しながら身に着けていきましょう。 ベテランの先輩が多く分からないことはすぐに確認できるので、安心して仕事に取り組めます。 『活躍中のスタッフ』 現在活躍しているスタッフは、会社全体で約90名、おらが庵では46名。 若手から中高年のパートまで、幅広い世代が活躍しています。 定着率が高く、勤続15年・20年を超えるメンバーも多数。 チームワークを大切にしており、スタッフ同士で協力し合う風土です。 元々はアルバイトや派遣スタッフとしてご入社いただき、 正社員登用で弊社にご入社していただいた方も多く在籍しております!

【松本市大字和田】紙の履歴書は不要!人物重視の採用を行っています!★年間休日120日、希望休3日間(月)あるのでワークライフバランスも◎です!

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホームで高齢者を対象にした介護業務です! ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設! 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職6ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります! また、勤務年数が10年以上となった以降、5年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます! 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 知識や経験がない方でも今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK!

【6月~7月頃に採用!】紙の履歴書は不要!人物重視の採用を行っています!★年間休日120日、希望休3日間/月、残業4時間/月のためワークライフバランスも◎です!

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホーム(定員82名)・デイサービス(定員32名)の高齢者を対象にした管理栄養士業務です! ・厨房委託会社と施設との連絡業務 ・施設内の衛生管理業務 ・法人事務所の調理、衛生指導等 定員数が多いため、業務量が多く感じるかもしれませんが、利用者さんの楽しみでもある食事を管理する大切なお仕事です 調理業務を委託しているため、調理作業を行っていただくことはありません★ ――――――――――――― ゆめの里 和田 の特徴 ――――――――――――― ■JAが基盤の安心・安定の施設! 有給休暇は、試用期間終了後もしくは入職6ヶ月後になりますが....業務に必要な資格取得、研修受講にかかる費用の助成制度があります! また、勤務年数が10年以上となった以降、5年ごとに報奨金制度があります。 ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます! 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ■今回の募集背景 産休育休取得による欠員補充になります! 休暇制度も利用しやすい環境ですので、私たちと一緒に働いてみませんか? ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK!

【支配人】【店長募集】【積極的採用】 『年間休日124日×多彩なキャリアパス』

管理職としての募集となります。 【お仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 ・部下の指導・育成 ・勤怠管理 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。 最初のうちは先輩について業務行って頂きます。

【介護職/正職員】\★年間休日120日以上★/未経験OK!異業種からの転職◎車通勤可・無料駐車場アリ★【天龍村】【転勤ナシ】

------------------------------------------------ ★デイサービスセンター山百合荘とは★ ------------------------------------------------ 「喜びと安らぎを ふれあいと共に 支え合いたい」を理念にしています。 利用者さんにとって明るく健康的で、楽しく安らぎのある生活の場となるよう細やかな介護サービスを誠意を込めて提供しています。 豊かな自然と美しい景色に囲まれ、四季折々の行事なども取り入れながら、職員も利用者さんも楽しく過ごせるようみんなで協力しています◎ ------------------------------------------------ ★仕事内容★ ------------------------------------------------ ■身体介護(食事の介助、入浴介助、排泄介助など) ■生活援助(居室の清掃や整理整頓、洗濯や衣類の管理) ■健康管理(服薬介助、医療従事者との連携) ■認知症ケア(言葉かけ、見守り、記憶の補助、周辺症状のケア) ■レクリエーション活動のサポート ■家族とのコミュニケーション ■夜勤業務(夜勤手当充実!) 仕事内容は多岐に渡りますが、ベテランスタッフが多く在籍しており、チームでしっかりサポートさせて頂きます! ------------------------------------------------ ★山百合荘のはこんな人が働いています!★ ------------------------------------------------ ■異業種・未経験からの挑戦が多い! 山百合荘では様々な職種・業種からの転職者が多いんです。 一見介護と関連のない仕事でも、働いてみると共通することや活かせることもたくさん! ■育成上手なベテランスタッフがたくさん! 山百合荘ではベテランスタッフが活躍しており、未経験から挑戦した職員のサポートを丁寧に行います。 ■自分から考えて動くことが得意! 利用者さんや一緒に働く職員がどうすればもっと心地よく過ごせるのかをみんなで考えて行動しています!

【看護職/正職員】#しばらく現場を離れた方も歓迎中!#入社時に有給10日付与#残業ほぼなし(月平均5時間)#福利厚生充実!

『ポイント』 ●食事補助があります!※昼食を350円で提供します。 ●残業が少ない。あっても月10時間程度です。 ●資格取得支援制度あり(介護支援専門員など) ●定着率が高く、勤続20年以上の方も多数。 ●特定処遇改善加算手当一時金(年2回) ※賞与とは別に年2回(5月、11月)別途支給されます! 『仕事内容』 特別養護老人ホーム「おらが庵」の看護スタッフとして、 ご利用者さまの身の回りのお世話をお願いいたします。 <具体的な仕事内容> ●入居者に係る健康状態の確認、必要な処置、配薬管理 <1日の流れ>※8:30~17:30のシフトの場合 08:30/出勤、申し送り、バイタルチェック、記録 10:00/薬のセット、処置 12:00/お昼休憩 13:00/入浴後の整容、処置 15:00/定時・臨時処方薬セット、検温・記録 17:00/申し送り 17:30/退勤 この他に受診付き添いが入ります。残業はほとんど無く、基本的には定時で退勤できます! 『入社後の流れ』 まずは先輩スタッフのサポートのもと、1日の流れや看護業務など、一つひとつ確認しながら身に着けていきましょう。 ベテランの先輩が多く分からないことはすぐに確認できるので、安心して仕事に取り組めます。 『活躍中のスタッフ』 現在活躍しているスタッフは、会社全体で約90名、おらが庵では46名。 若手から中高年のパートまで、幅広い世代が活躍しています。 定着率が高く、勤続15年・20年を超えるメンバーも多数。 チームワークを大切にしており、スタッフ同士で協力し合う風土です。 元々はアルバイトや派遣スタッフとしてご入社いただき、 正社員登用で弊社にご入社していただいた方も多く在籍しております!

【救急受付】★未経験スタート歓迎★ワークライフバランス◎受付・医療事務♪

◆主なお仕事内容◆ ・患者様の受付、保険証の確認 ・患者様情報のデータ入力、電話対応 ・外来診療費の計算、お会計業務 など 【活かせる経験】 患者様対応がメインなので、スーパーやコンビニ、カフェや飲食店、アパレル販売などでの接客経験が活かせます! 医療事務の知識や経験は、働きながら身につけられます。充実の研修制度やサポート体制が整っているので、初めての方も安心◎ ステップアップを目指す方は、資格取得支援制度もご活用いただけます♪ 【こんな人にオススメ】 ・人と接するのが好き 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【生活支援員/正規職員】#2026年4月1日採用#年間休日123日!#福利厚生・手当充実!#働きやすい明るい職場です!

■仕事内容  障がい者支援施設における利用者の生活支援、就労支援  及び相談支援業務、食事、排泄、入浴、整容、移動等の  介助など利用者の毎日の生活支援を行います。 ■ささらの里の1日の様子  AM6:45~AM7:20 「起床、自由時間」  入所の方の起床時間です。1日を気持ちよくスタートするために、朝食までの自由時間   は身だしなみを整えたり、新聞を読まれたり、テレビを観る方など、千差万別です。  AM7:20~AM9:30 「朝食、自由時間」  食堂でみなさん朝食。その後、午前の日課が始まるまでは自由にお過ごしいただきま  す。  AM9:30~AM11:00 「午前の日課の時間」  毎週月曜はクラブ活動(書道クラブと音楽クラブ)、木曜は機能維持訓練。その他の曜日  も個別支援などのスケジュールが組まれています。  AM11:40~PM1:30 「昼食、自由時間」  食堂でみなさん昼食。楽しいお昼が終わった後は、お昼休みとして午後の日課が始まる  まで思い思いにお過ごしいただきます。  PM1:30~PM4:00 「午後の日課の時間」  毎週月・木曜と火・金曜にそれぞれ分かれて入浴するお風呂の日。毎週水曜は、午後3  時から楽しみなおやつの日、みなさんでいただきます。  PM5:00~PM6:20 「夕食」  1日の疲れをいやす夕食タイムです。隣どうしの仲間や職員と会話をしながらゆっくり  夕食を楽しみます。 ■当施設の特徴  年間休日数も123日、有給休暇も取りやすくワークライフバランスを保つことが出来  ます。また、育児と仕事の両立をサポートするため、育児休暇は最大2年取得可能で   す。復職後も短時間勤務制度もあります。    職場の雰囲気はとても良く、利用者も職員も笑顔で毎日を過ごしています。  常勤職員、パート職員の隔たりもなく、明るい声の聞こえる職場です。介護の資格をお  持ちでない方も、利用者との関わりの中で「楽しいな」と感じていただければ、きっと  長く働ける職場です。  利用者の皆様、ご家族、地域の方々の笑顔を大事に、それを生きがいや喜びとして大き  く成長できる方をお待ちしております。

【救急受付】未経験OK☆深夜手当・昇給・賞与あり◎しっかり稼げる夜間受付★

◆主なお仕事内容◆ ・時間外に受診される患者様の受付やご案内 ・保険証の確認、患者様情報のデータ入力 ・診療費の計算やお会計業務、電話対応 など 研修中は日をまたがない程度の準夜勤から徐々に業務をスタートし、業務や夜間の時間帯に慣れてから泊りで通しの業務に挑戦していただきます。いきなり夜勤を任せることはありません◎ 勤務は常時2名以上体制でおこないます。一人きりになることはなく、すぐに質問できますよ☆ ベテランスタッフがしっかりサポートしますので、ご安心ください ■人と接することが好きな方に■ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【介護職員】看護小規模多機能型居宅介護事業所です。通い・泊り・訪問介護・訪問看護の4つのサービスを提供できる事業所で、一緒に働いてみませんか

看護小規模多機能型居宅介護事業所「かえりえ長野」では、登録利用者29名(最大)に対して、介護業務全般を行っていただきます。 1.通所利用者への対応 通所利用者(最大18名)への介護業務全般、送迎、機能訓練、アクト等 2.自宅利用者への対応 自宅利用者への介護業務全般 3.宿泊利用者への対応 宿泊(最大8名)の利用者への介護業務全般 4.業績向上のための活動 営業活動、地域への周知活動、地域住民との交流等 5.サービス管理業務 介護計画書作成、スケジュール管理、各種勉強会の企画等 実際の業務イメージは? 通いのお仕事→日中帯(9時~17時)のお時間にご利用者様にかえりえへ来ていただき、アクティビティ(習字 手芸 調理 外出活動等) 生活介護(更衣介助 排泄介助 入浴介助等)を行います。 また日中帯に行う看護師による医療ケアやリハビリのサポートもありますのでお薬の種類や処置の内容なども間近で学べます。 泊りでのお仕事→かえりえに宿泊されている方へのナイトケア(お部屋への誘導 就寝介助等)を行います。時間は午後4時から翌朝10時まで。 宿泊される利用者様が安全に就寝出来るように、夜勤者への申し送り、看護師との情報交換を行います。 訪問でのお仕事→ご自宅に訪問させて頂き、身体介護(オムツ交換 更衣介助等) 生活援助(簡単な調理介助 お掃除のお手伝い等)を行います。最初は必ず同行を致しますので、一人が不安という方でも心配はいりませんよ。

【訪問介護職】介護正社員、仕事もプライベートも充実した制度があります

【??サービス提供責任者の仕事とは??】 ご利用者様へ訪問介護サービスを提供するために、必要な様々なマネジメント業務をするお仕事です。 ご利用者様の「こんな生活を送りたい」「こんなことをしてみたい」というご希望やご要望をお聞きして、ケアマネジャーはプランを作成してくれます。私たち、訪問介護事業所では、ご利用者様のご希望を実現させるため、いろいろなサービスを提供しています。 サービス提供はヘルパーさんにお願いしますが、ご利用者様の夢実現の為のサービスを一緒に考えるお仕事です。 【??お仕事の詳細は??】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ※サービス提供責任者 未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

【長野県/松本市】入居可能住宅あり◎各種手当も充実★介護付き有料老人ホームで介護士募集〈残業少なめ〉

長野県松本市に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護業務になります。 食事介助・入浴介助・排泄介助 レクリエーションの企画・実践 外出行事・買い物支援 上記以外の介護に係る業務など ▼施設の特徴! 壮大な自然に囲まれた空間で、ゆったりとした時間を利用者のみなさまに提供している施設です。職員も気さくで優しい方が多いです! 入居可能住宅(借上げ社宅)があるので、遠方の方でも応募とともに相談可能です。 残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間確保が叶う環境です。 ▼入居可能住宅について! 単身者・世帯用の寮あり(鉄筋コンクリート3F建て(2LDK)※家賃本人負担3万円/月

【介護職/正職員】\★年間休日120日以上★/異業種からの転職◎車通勤可・無料駐車場アリ★【天龍村】【転勤ナシ】

------------------------------------------------ ★特別養護老人ホーム天龍荘とは★ ------------------------------------------------ 「喜びと安らぎを ふれあいと共に 支え合いたい」を理念にしています。 利用者さんにとって明るく健康的で、楽しく安らぎのある生活の場となるよう細やかな介護サービスを誠意を込めて提供しています。 豊かな自然と美しい景色に囲まれ、四季折々の行事なども取り入れながら、職員も利用者さんも楽しく過ごせるようみんなで協力しています◎ ------------------------------------------------ ★仕事内容★ ------------------------------------------------ ■身体介護(食事の介助、入浴介助、排泄介助など) ■生活援助(居室の清掃や整理整頓、洗濯や衣類の管理) ■健康管理(服薬介助、医療従事者との連携) ■認知症ケア(言葉かけ、見守り、記憶の補助、周辺症状のケア) ■レクリエーション活動のサポート ■家族とのコミュニケーション ■夜勤業務(夜勤手当充実!) 仕事内容は多岐に渡りますが、ベテランスタッフが多く在籍しており、チームでしっかりサポートさせて頂きます! ------------------------------------------------ ★天龍荘のはこんな人が働いています!★ ------------------------------------------------ ■異業種・未経験からの挑戦が多い! 天龍荘では様々な職種・業種からの転職者が多いんです。 一見介護と関連のない仕事でも、働いてみると共通することや活かせることもたくさん! ■育成上手なベテランスタッフがたくさん! 天龍荘ではベテランスタッフが活躍しており、未経験から挑戦した職員のサポートを丁寧に行います。 ■自分から考えて動くことが得意! 利用者さんや一緒に働く職員がどうすればもっと心地よく過ごせるのかをみんなで考えて行動しています!

【管理者】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!居宅ケアマネの管理者大募集です。

・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談

【救急受付】未経験・無資格OK!夜間・深夜・休日の救急受付の医療事務募集

≪具体的なお仕事内容≫ ■救急患者様の受付業務、ご案内 ■保険証確認・データ入力・電話の取次ぎ ■診療費の計算、お会計対応など ◎こんな方にオススメ◎ ・少ない日数で効率良く稼ぎたい ・日中は趣味や家事など、プライベートの時間にしたい ・長期で安定して働きたい ・通勤・帰宅ラッシュを避けたい ◎異業種からの転職、大歓迎!◎ 患者様対応がメインなのでホテル・ネットカフェ・飲食店・コンビニ・カラオケなどの接客経験がある方や、警備業・清掃業・ドライバーなどの夜勤経験がある方は経験を活かして活躍できます! 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【ケアマネジャー】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!

【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます! ★★利用者さんの人生に寄り添うお仕事★★ 『誰かの力になりたい』そんな気持ちがあれば、ケアマネジャー未経験でも大丈夫です! ★残業ほぼなし 週休2日制でしっかり休めます ★ケアマネジャーの研修充実☆ 主任ケアマネなど資格取得支援も充実 ★仕事のやりがい ケアプランを作成してサービスが実施されます。 作成したプランで自宅での生活のサポートが出来て、自宅での生活を続けていただける事に非常にやりがいを感じます。 感謝をしていただく事はサービスに満足していただいた結果ついてくるものですが、本当にうれしいですね。 ご利用者ごとに、生活歴、感性、お考えは千差万別です。フィットしたケアプランを作成できるまで、ご意見を伺って調整していきます。 私たちの目標はサービスを提供することでご自宅での生活をお手伝いする事ですから、その目標が達成された時にはやりがいを感じます。 ★スキルアップポイント 限られた時間内に効率よく書類作成します。パソコンに慣れている方、大歓迎です。 ★研修充実 社内の研修が充実しているので、まだケアマネ業務に慣れていない方でも安心して働けます。

【松本市今井】利用者さんも職員も木のぬくもりが感じられる施設で気持ちよく過ごしています!★年間休日120日、希望休3日間(月)あるのでワークライフバランスも◎です!

【お任せする仕事内容】 特別養護老人ホームで高齢者を対象にした介護業務です! ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・レクリエーション等 忙しいケアはなく、利用者さんに合わせたケアをゆっくりしていきます。 ――――――――――――― ゆめの里 今井 の特徴 ――――――――――――― ■受賞歴もある綺麗な施設です! JAが母体の施設であり、建物は木のぬくもりが感じられる和モダンな木造2階建で、働いていて気持ちの良い職場です★ ■温かい雰囲気の施設 人員体制に余裕があることによって、穏やかで思いやりをもって行動している方が多数いらっしゃいます! 年間休日120日、月の希望休も3日間あり、オンオフの切り替えも◎です。 ――――――――――――― 入職後の流れ ――――――――――――― 入職後は、丁寧な研修でひとり立ちできるまでフォローを行っております★ 今後キャリアを積んでいく中で、資格取得や研修受講費用の助成制度も利用できます。 ※自己啓発・資質向上に関する内規により、法人内業務に関わるものであればOK!

【介護職/正職員】\★年間休日120日以上★/未経験OK!異業種からの転職◎車通勤可・無料駐車場アリ★【天龍村】【転勤ナシ】

------------------------------------------------ ★特別養護老人ホーム天龍荘とは★ ------------------------------------------------ 「喜びと安らぎを ふれあいと共に 支え合いたい」を理念にしています。 利用者さんにとって明るく健康的で、楽しく安らぎのある生活の場となるよう細やかな介護サービスを誠意を込めて提供しています。 豊かな自然と美しい景色に囲まれ、四季折々の行事なども取り入れながら、職員も利用者さんも楽しく過ごせるようみんなで協力しています◎ ------------------------------------------------ ★仕事内容★ ------------------------------------------------ ■身体介護(食事の介助、入浴介助、排泄介助など) ■生活援助(居室の清掃や整理整頓、洗濯や衣類の管理) ■健康管理(服薬介助、医療従事者との連携) ■認知症ケア(言葉かけ、見守り、記憶の補助、周辺症状のケア) ■レクリエーション活動のサポート ■家族とのコミュニケーション ■夜勤業務(夜勤手当充実!) 仕事内容は多岐に渡りますが、ベテランスタッフが多く在籍しており、チームでしっかりサポートさせて頂きます! ------------------------------------------------ ★天龍荘のはこんな人が働いています!★ ------------------------------------------------ ■異業種・未経験からの挑戦が多い! 天龍荘では様々な職種・業種からの転職者が多いんです。 一見介護と関連のない仕事でも、働いてみると共通することや活かせることもたくさん! ■育成上手なベテランスタッフがたくさん! 天龍荘ではベテランスタッフが活躍しており、未経験から挑戦した職員のサポートを丁寧に行います。 ■自分から考えて動くことが得意! 利用者さんや一緒に働く職員がどうすればもっと心地よく過ごせるのかをみんなで考えて行動しています!
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