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建設コンサルタント会社の【経理・総務職】<経験者募集>
- 給与 月給25万〜43万円 ※あなたの年齢、経験、能力などを考慮した上で、 当社の規定に応じて優遇いたします。 ☆試用期間が6ヶ月ありますが、 待遇に変更はありません。 <モデル年収例> ◆30歳(経験8年/資格なし/役職なし/月10時間残業想定) 年収421万円【月収28.4万円+賞与99万円(4.0ヶ月)+残業手当】 ◆35歳(経験13年/係長クラス/月15時間残業想定/配偶者あり/子供1人) 年収504万円(月収32.9万円+賞与110万円(4.0ヶ月)+残業手当】 ◆40歳(経験18年/課長クラス/月15時間残業想定/配偶者あり/子供2人) 年収577万円(月収38.1万円+賞与120万円(4.0ヶ月)+残業手当】 昇給・賞与 ◆昇給/年1回(4月) ◆賞与/年2回(7月、12月) ※年4.0ヶ月【2024年度実績】 ◆決算賞与/業績に応じて支給 2024年度支給実績あり
- 長野県
《経理業務・人事労務業務・総務業務に従事》スムーズな組織運営、社員が気持ちよく働ける環境整備を担っています。
■経理業務
財務管理・資金調達・株式管理・財務分析・支払業務・決算
■人事・労務業務
採用活動・人材育成(教育訓練)・組織マネジメント・雇用契約・給与計算
勤怠管理・安全衛生管理・労働関連法への対応・ハラスメント防止/対応・健康管理
社会保険手続き・労働環境整備
■総務業務
施設管理・備品資産管理・福利厚生(施設利用手続きほか)・社内イベント企画
社内書類作成・管理
応募方法
まずはマイナビ転職の
「応募フォーム」よりご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
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採用目的以外では使用しません。
※応募前のご質問も歓迎します。
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会社情報
代表者
代表取締役社長 中嶋 孝満
事業内容
■社会インフラ設計事業
【橋梁】
・新設橋梁設計、比較検討、撤去計画
【道路・交通】
・整備効果分析、交通量推計
・道路概略・予備・詳細設計、その他構造物設計
・スマートインターチェンジ計画・設計
【構造物保全・補修】
・構造物点検・調査、補修設計
・インフラ設備の長寿命化計画策定
【都市計画】
・公園、防災緑地等の計画・設計
・駅前広場計画・設計
【河川】
・河川計画、河川構造物設計(堤防、護岸、他)
・砂防堰堤配置計画、予備・詳細設計
【上下水】、【環境】
■デジタル事業
【DX】
【BIM/CIM】
・3次元測量、点群データ作成
・3次元モデル設計
【GIS】
・クラウドGISによる地理情報プラットフォーム
【測量】
・UAV(ドローン)によるレーザ測量
■メンテナンス事業
【点検】、【維持管理】
■河川・砂防事業
【災害対応、対策】
本社所在地
長野県松本市新村2326
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