静岡県 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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■仕事内容： 内部監査部門業務拡大に伴う増員の募集です。 内部監査・統制に関する業務をお任せします。 【内部監査】 業務監査及びJ-SOX監査の計画策定／実施 【内部監査業務】 内部監査実施／各部門の関連法令の遵守、規程の運用チェック／各部門および経営者への監査結果報告／監査役との連携 【内部統制（J-SOX）に関する業務】 内部統制文書化／全社統制・決算全般統制・業務プロセス・IT全般統制の評価／改善状況のモニタリングとフォローアップ／内部統制報告書作成・報告／監査法人と協議 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、17時～9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています！ ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

利用者様へ、入浴・排せつ(トイレ介助)・食事介助・レクリエーション・機能訓練補助・サービス計画書作成・送迎等の介護業務。

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・食事に関しては温めるだけの簡単調理！お料理が苦　手な方も安心です！ など

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのはデイサービスの看護師業務。健康管理・服薬・緊急時対応です！ 具体的には健康管理(バイタルチェック・観察）、健康相談、服薬管理、緊急時対応、医師の指示に基づく処置、介護職のサポート・啓発、生活場面での機能訓練、記録・申し送り、感染症予防など施設全体への啓蒙、認知症予防プログラムの運営サポートなど医療職として施設全体の運営に携わっていただきます。 看護出版30年の学研グループならではの看護教育・研修体制が充実！ 学研は看護セミナー、看護書籍、看護eラーニングなど看護知識・技術向上のための豊富な材料を有しています。最新の知識・技術をタイムリーに学ぶことができます。 学研の認知症予防プログラム「脳元気タイム」とは？ 学研能力開発研究室が行なった脳活性アクティビティ実験および生活介入実験により検証・構築された、前頭前野を活性化させる学習系・運動系のプログラムです。ご自宅で取り組む「宿題」も提供しています。 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ 通所・サ高住・訪問介護・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務はありません】 高齢者施設での事務全般をお願いします。ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ！ 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5～２です（お元気な方も多いです） 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数！当社独自の資格取得支援制度もあります！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

#「熱海市児童発達支援センター」について 障がいのある方への相談支援を行っている事業所です。運営を行っているのは、株式会社エルチェ。誰かのためにお仕事をしたい方、やさしさや経験が役立つお仕事をしたい方にピッタリです。 -相談支援従事者初任者研修を修了した方なら、未経験の方も応募OKです。 -完全週休2日制で、シフトの融通もききます。プライベートの充実も叶う環境です。 -資格手当の支給や育休・産休の完備など、待遇面の充実も魅力です。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！1学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など

【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・健康状態の確認、処置・医療機関への搬送、付き添いPC操作が必要な業務もございます。 ★ポイント★ ・育児休暇や育児時短休暇制度がございます、ライフスタイルに変動があっても長く勤められるので安心です◎ ・年間休日120日以上あり、お休みをしっかりとることができご家族との時間やご友人との時間も大切にできます♪ ・ご利用者様へ最善のサービスを提供するためにもチームワークを大切に、協調性をもって業務に取り組んでおります。スタッフ同士が信頼し合い、風通しの良い職場です！

デイサービスにおけるマネージメントのお仕事です マネジメント業務未経験の方も、まずは、管理者候補としてキャリアアップを目指しませんか？ ・介護業務全般 ・人材の管理（シフト作成など） ・各書類作成、管理（簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・人材の教育（介護技術など） ・居宅介護支援事業所、病院、地域等への広報活動 など

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 □■---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---■□ こんにちは！ホーム長の望月です。 当ホームへのご応募をご検討頂き、本当にありがとうございます。 当ホームは明るいスタッフが多く、幅広い年齢層が活躍しています。 “ご自宅で過ごす”その感覚に近い環境を実現するため、介護付きホーム『そんぽの家 富士宮』では 全居室がプライベートな時間を大切にできる個室で、これまでと変わらない、 ありのままの生活をサポートしています。 お一人おひとりと向き合い、これまでの人生の軌跡やお好きなもの、 習慣などを大切にして個別のサービスを提供しています。 また、ＳＯＭＰＯケアはスタッフ育成も充実しています。 「現場ファースト」の考えのもと大学や専門教育機関とも連携し、 入社時はもちろん、定期的なフォローアップ研修も充実していて、 全国のスタッフがオンラインでの研修や勉強会に参加しています。 未経験でも安心して勤めることが出来ます。 介護の仕事が初めてでよくわからない、経験がないから少し不安があるといった方も、 是非一度当ホームに見学にお越しください。 ご興味をお持ち頂いた皆様からのご応募を、心よりお待ちしています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。

あなたにお願いしたいのは、ケア管理者としての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！ 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこでの住まいとケア全般のプランニングとスタッフマネジメントをお任せします。 ケア管理者は学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！ サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。ケア管理者の役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！ サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！ 学研なら「ガイドライン」があるので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から！今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを！ 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ！ サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

ユニット型・従来型の特別養護老人ホームでのリーダー業務。 【主な業務】 ・フロアでの介護業務 （食事/入浴/排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーションなど） ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 ユニットリーダーはユニットのメンバー(5～7名程度)のまとめ役として、介護業務に加えリーダー業務を担っていただきます。 ユニットリーダーのフォロー役として、複数ユニットを取り纏めるFL(フロアリーダー)や特養部門課長がいる為、ユニット運営での悩みや相談、現場フォロー等は上司に頼りながら成長できる環境です。 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用で業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【夜勤体制】 ・1ユニット10名程度のお客様を職員1名体制で対応。 ・夜間巡視はシステムを活用。　　　　 ・緊急時のフロー、看護師オンコールを整備しており、宿直者・管理者・看護師等連携して対応可能です。 【多職種連携】 ・ケアマネ・相談員による集団体操フォロー ・食形形態/口腔状況異常時、言語聴覚士・歯科衛生士・管理栄養士のフォロー ・管理栄養士によるミールラウンド ・理学療法士による介助方法・移乗等のフォロー、定期的なラウンド 【こんなことを大切に】 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 □■---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---■□ こんにちは！ホーム長の望月です。 当ホームへのご応募をご検討頂き、本当にありがとうございます。 当ホームは明るいスタッフが多く、幅広い年齢層が活躍しています。 ご自宅で過ごす、その感覚に近い環境を実現するため、介護付きホーム『そんぽの家 富士宮』では 全居室がプライベートな時間を大切にできる個室で、これまでと変わらない、 ありのままの生活をサポートしています。 お一人おひとりと向き合い、これまでの人生の軌跡やお好きなもの、 習慣などを大切にして個別のサービスを提供しています。 また、ＳＯＭＰＯケアはスタッフ育成も充実しています。 「現場ファースト」の考えのもと大学や専門教育機関とも連携し、 入社時はもちろん、定期的なフォローアップ研修も充実していて、 全国のスタッフがオンラインでの研修や勉強会に参加しています。 未経験でも安心して勤めることが出来ます。 介護の仕事が初めてでよくわからない、経験がないから少し不安があるといった方も、 是非一度当ホームに見学にお越しください。 ご興味をお持ち頂いた皆様からのご応募を、心よりお待ちしています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。

介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など

生活サポート（入浴・食事・排泄介助・衣類整理など）　・　外出サポート　・　行事企画　・　記録入力 経験がない方も安心して働ける環境をご準備しておりますのでお気軽にご応募ください！ 研修制度、先輩社員との連携、指導など

認知症ケア、BPSDケアを中心にご利用者の衣食住を支える仕事になります。食事介助、排せつ介助、入浴介助は基本となりますが、未経験の方へ研修制度の充実及びＯＪＴによりわかりやすく介護の仕事が覚えられますのでご安心ください。勤務形態は、早番・日勤・遅番がありますが、プライベートな時間をしっかり確保できる仕事です。

【仕事内容】 ■ご経験に応じて、下記業務のいずれかをお任せ致します。 【具体的な職務内容】 ①分析研究 ・原薬および製剤の試験法開発、特性解析 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 ・導入候補パイプラインの評価（抗体、ペプチドなど多様なモダリティが対象） ・国内外の試験委託先の管理 ②製剤研究 ・製剤開発、治験薬供給 ・製剤設計（処方、製造方法の検討、設定） ・製剤の製造スケールアップ検討 ・治験薬製造 ・製剤製造技術移管 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 ③原薬プロセス研究 ・原薬の製造プロセス開発とスケールアップ検討（低分子から中分子の合成医薬品、またはバイオ医薬品） ・原薬製造技術移管 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 ・国内外の製造委託先の管理 〔業務上、出張で対応する業務があります〕 ・年に2回程度の海外出張があります。 ※昨今の社会情勢により、現在は海外出張を行っていません。 　（オンラインを活用して活動しています。） 　今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に検討します。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ CMC業務のなかで幅広い活躍機会があります。ご自身の専門性を発揮しながら、きっと開発メンバーと一緒に”仕事のやりがい”を共有できると考えています。自身が開発・設計した製剤による医療への貢献を実感することができます。 ＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞ ご自身の専門性に応じた分野にて、担当テーマの開発に従事して頂きます。また、原則、数名のメンバーの指導/サポートをしながら業務を遂行して頂くこととなりますので、マネージメントスキルも同時に磨いていただきたいと考えています。 ＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞ CMC研究部のマネージャーポジションでの活躍を期待しています。一方で業界活動などを含めたより専門性に特化したキャリア形成を考えて頂くこともありえます。 ＜取り扱い商材＞ 開発化合物の原薬、製剤 ＜参考URL＞ https://www.asahikasei-pharma.co.jp/a-compass/jp/ 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【具体的なお仕事】 ・軽度な運動やリハビリのサポート ・お客様とのレクリエーション ・運動場所への誘導やお客様との会話 ブランクのある方や未経験の方でも大歓迎！ 先輩スタッフがマンツーマンでサポートします！ まずはできることからでOK！ 少しずつ取り組んでいきましょう 【元気広場の特徴】 〇時短勤務などの柔軟な働き方！ 当社には子育て中の方や ご家族との時間が必要な方など 様々なスタッフが勤務しています！ そのため、働きやすい時間帯で 勤務できるよう時短勤務や遅めの出勤など 柔軟に対応できる仕組みづくりを行っております！ 勤務希望時間はお気軽にご相談ください！ 〇働くあなたのキャリアを最重視します！ 静岡県内だけでも数多くあるデイサービス施設の中で 当社を選んでくださったスタッフには、 「ここで働いてよかった」と思ってもらえるように スタッフのキャリアを全力でサポートしています！ 資格取得支援制度はもちろんのこと、 様々な雇用形態での働き方、明確な評価制度、 定期的な1on1面談など… 是非あなたのお話をお聞かせください！ 〇自立支援が目的のため、入浴等の介助は少なめ！ 元気広場では、比較的要介護度が低い方へ 機能訓練や認知症予防を中心とした 自立を目的とした支援を行っております！ そのため入浴・食事・トイレ介助等は少なく、 楽しく生活していただくためのサポートが メインの業務になります！ ★その他にも！★ 〇お客様はもちろん社員を大切にする会社です 〇お客様の在宅支援・自立支援ができます！ 〇お客様と一緒に楽しく運動できます！ 〇資格なしでもOK（資格取得補助制度あり） 〇有給取得の推進 〇ブランク・未経験OK 〇介護福祉士を持っている方歓迎

・老健入所者の入所相談ならびに入所調整。 ・施設サービス計画作成、変更また、入所後から退所の調整等。 ・上記業務に関する付帯業務。

認知症ケア、BPSDケアを中心にご利用者の衣食住を支える仕事になります。食事介助、排せつ介助、入浴介助は基本となりますが、未経験の方へ研修制度の充実及びＯＪＴによりわかりやすく介護の仕事が覚えられますのでご安心ください。勤務形態は、早番・日勤・遅番・夜勤がありますが、プライベートな時間をしっかり確保できる仕事です。