サービス＆セキュリティ（ＳＳＫ）株式会社 未経験者歓迎の求人情報・お仕事一覧

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黄色い看板でおなじみのタイムズパーキングのお仕事！ 担当エリアの駐車場を社用車で巡回いただき、 駐車場の機器管理やカーシェア車両のメンテナンス、点検や清掃 など、駐車場に関わる幅広い業務をお願いいたします。 具体的には ■駐車場機器や場内設備の定期点検、清掃 ■駐車場およびカーシェア車両に関する緊急対応 ■車番カメラ機器の動作確認・調整作業 ■駐車場管理に付随する業務 【注目ポイント】 ★安心・安定の東証プライム上場企業★ 残業代別途支給は勿論の事 結婚休暇や配偶者の出産休暇など福利厚生が充実！ 社保加入対象者は健康診断も受ける事ができます◎ ★幅広い年代の方が活躍中★ フリーターさん、主婦(夫)さん、 学生さん、ミドル世代の方などが活躍しています◎ 丁寧な研修があるので、 未経験さんも安心スタートできます！ ★車好きにはたまらないお仕事★ 車や運転が好きな方は、楽しみながらお仕事ができます！ もちろん、車の知識がない方も大歓迎！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

黄色い看板でおなじみのタイムズパーキング。駐車場管理を はじめ、タイムズカーの定期メンテナンスを行っている タイムズサービスでのお仕事！駐車場管理に関する事務を お願いいたします。 具体的には ■請求書、見積書作成、専用システムへのデータ入力 ■書類整理、ファイリング、電話応対 ■備品管理、発注業務、郵便物の発送・受取、簡易清掃 ■その他付随する業務 【注目ポイント】 ★安心・安定の東証プライム上場企業★ 残業代別途支給は勿論の事 結婚休暇や配偶者の出産休暇など福利厚生が充実！ 社保加入対象者は健康診断も受ける事ができます◎ ★幅広い年代の方が活躍中★ フリーターさん、主婦(夫)さん、 学生さん、ミドル世代の方などが活躍しています◎ 丁寧な研修があるので、 未経験さんも安心スタートできます！ ★車好きにはたまらないお仕事★ 車や運転が好きな方は、楽しみながらお仕事ができます！ もちろん、車の知識がない方も大歓迎！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

デイサービスの利用者様の健康管理がお仕事です。 バイタルチェックなど体調管理と服薬管理・提携医療機関との 連携など、重要でやりがいのある業務です。 介護職と連携して、介護の指示・指導も。 毎日利用者様が健康で楽しく過ごせている様子を見ると、 やりがいを感じます。 勤務日数・時短勤務もご相談ください。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

デイサービスの利用者様の健康管理がお仕事です。 バイタルチェックなど体調管理と服薬管理・提携医療機関との 連携など、重要でやりがいのある業務です。 介護職と連携して、介護の指示・指導も。 毎日利用者様が健康で楽しく過ごせている様子を見ると、 やりがいを感じます。 勤務日数・時短勤務もご相談ください。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

人材サービスの提案営業職です。 建設会社や土木・解体工事会社の担当者に対し、現場スタッフに特化した人材サービスを提案していただきます。 基本的には新規開拓をメインで行っていただきます。 法人向け営業と作業員のコーディネート・教育・指導は分業しています。 【具体的な仕事内容】 現場周りや企業訪問、業界紙のチェックなど、様々な方法で需要のある企業を探します。 電話でアポを取り、担当者へ人材サービスを提案いただきます。 必要な人材やスキルを確認し、営業所長に連絡・人材の手配をします。 訪問先の選定から訪問ルートの決定、休憩の取り方まで1日のスケジュールは各営業の裁量に委ねられています。 1日の訪問件数は15件ほどですが会って話ができるのは3件～5件。 話は5～10分で終わることもあります。 しかし建設業界では高い知名度を誇っているため、不在でなければ高い確率での商談が可能です。 【仕事の流れ】 ●情報収集（業界紙のチェック等） ●訪問（社用車での訪問） ●ヒアリング（企業担当者から情報ヒアリング） ●契約（上長への報告後人材の手配などを行う） 【人材について】 同社の営業所には、約1200名の現場スタッフがいます。 お客様のニーズに合わせて、人材サービスを提供することが可能です。 各営業所は、営業所長が管理しています。 【配属先予定】 20代が多く活躍しています。 社内で事務作業は専任スタッフがいるため、営業業務にしっかりと専念できます。 営業課長1名（50代）、課長代理２名(30代、40代)、営業メンバー7名(20代、30代) 【評価基準】 評価制度が明確で入社時期問わず、営業成績により昇給昇進するため、成長を実感できる環境です。 営業成果だけでなく、組織貢献も見て評価されます。 【教育体制】 半年～1年間は、先輩社員によるOJT教育になります。 先輩社員との営業同行で、現場に足を運ぶことで、提案方法や業界の知識をつけていきます。 またコンサルタントを招くなど、定期的に社内で営業スキル勉強会も実施しています。

【店舗接客】 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）を担当します。 店舗に来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行っていただきます。 販売業務に慣れてきたら、店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指していください。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 ●滋賀県／京都府／大阪府／兵庫県／奈良県／和歌山県 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

同社が運営する携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）をお任せします。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応などのコンサルティングを行っていただきます。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行い、販売業務に慣れてきたら店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指してください。 【1日の流れ】 開店準備で店舗内の商品整理や清掃後、身だしなみチェック、朝礼を行います。 開店後は、来店されたお客様に応対いただきます。 新規のご契約やプラン変更、お問い合わせなど様々なご案内をしていただきます。 合間に在庫の管理・発注業務等も行い、ディスプレイの変更などをすることもあります。 掃除をして閉店対応します。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 【入社後について】 お客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

同社が運営する大手テクノロジー企業の電子製品・アクセサリ専門店にて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）をお任せします。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様に対して、各種製品やアクセサリの販売や無料の初期設定対応、メンテナンス、お問い合わせの対応などのコンサルティングを行っていただきます。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行い、販売業務に慣れてきたら店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指してください。 【1日の流れ】 開店準備で店舗内の商品整理や清掃後、身だしなみチェック、朝礼を行います。 開店後は、来店されたお客様に応対いただきます。 新規のご契約やプラン変更、お問い合わせなど様々なご案内をしていただきます。 合間に在庫の管理・発注業務等も行い、ディスプレイの変更などをすることもあります。 掃除をして閉店対応します。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 【入社後について】 お客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

【店舗接客】 同社が運営する大手テクノロジー企業の電子製品・アクセサリ専門店にて、各種製品の販売、お客様対応をお任せします。 具体的には、ご来店されたお客様に向けて製品やアクセサリのご案内やご相談、 無料の初期設定対応、メンテナンスなどを行っていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

【店舗接客】 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）を担当します。 店舗に来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行っていただきます。 販売業務に慣れてきたら、店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指していください。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 ●茨城県／栃木県／群馬県／埼玉県／千葉県／東京都／新潟県／山梨県／長野県 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

同社が運営する大手テクノロジー企業の電子製品・アクセサリ専門店にて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）をお任せします。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様に対して、各種製品やアクセサリの販売や無料の初期設定対応、メンテナンス、お問い合わせの対応などのコンサルティングを行っていただきます。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行い、販売業務に慣れてきたら店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指してください。 【1日の流れ】 開店準備で店舗内の商品整理や清掃後、身だしなみチェック、朝礼を行います。 開店後は、来店されたお客様に応対いただきます。 新規のご契約やプラン変更、お問い合わせなど様々なご案内をしていただきます。 合間に在庫の管理・発注業務等も行い、ディスプレイの変更などをすることもあります。 掃除をして閉店対応します。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 【入社後について】 お客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

同社が運営する携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）をお任せします。 【具体的な業務内容】 来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応などのコンサルティングを行っていただきます。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行い、販売業務に慣れてきたら店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指してください。 【1日の流れ】 開店準備で店舗内の商品整理や清掃後、身だしなみチェック、朝礼を行います。 開店後は、来店されたお客様に応対いただきます。 新規のご契約やプラン変更、お問い合わせなど様々なご案内をしていただきます。 合間に在庫の管理・発注業務等も行い、ディスプレイの変更などをすることもあります。 掃除をして閉店対応します。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 【入社後について】 お客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

【店舗接客】 同社が運営する大手テクノロジー企業の電子製品・アクセサリ専門店にて、各種製品の販売、お客様対応をお任せします。 具体的には、ご来店されたお客様に向けて製品やアクセサリのご案内やご相談、無料の初期設定対応、メンテナンスなどを行っていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。 【残業時間について】 残業時間は配属店舗にもよりますが、月10～20時間程度。

【店舗接客】 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）を担当します。 店舗に来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行っていただきます。 販売業務に慣れてきたら、店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指していください。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 ●愛知県／三重県／岐阜県／静岡県 ※他の都道府県、ご希望の場合も募集可能でございます。 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。 【働き方】 残業時間は月10～20時間程度。 徹底しており、プライベートの時間も大切にして頂けます。

学校給食の配達補助をお願いします！ ▼お仕事の流れをご紹介▼ (1)9：00～スタート！食材をコンテナ入れます ↓ (2)コンテナをトラックに入れて、コンテナを車で運びます(助手席) ↓ (3)学校に到着したら、コンテナをおろします ↓ (4)帰社後に休憩（※無料のお昼ごはんつき） ↓ (5)コンテナを回収しに、学校へ移動します ↓ (6)帰社後に、コンテナをおろしてから食器洗浄業務 ↓ (7)業務終了 車運転はなく、サポートがメインのお仕事です◎ とってもシンプルなので、スグに覚えられますよ～！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

デイサービスなゆたは、要支援・要介護の方を対象に、食事・入浴レクリエーション・排泄・機能訓練を行っています。 入居者様の生活をお手伝いをお願いします♪ 【具体的には】 ・食事介助・配膳・片付け ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替えのお手伝い など、生活全般の支援を行っていただきます。 ＼正社員も同時募集／ ご応募後、お気軽にお問い合わせください◎ 【注目ポイント】 ▼働きやすさバッチリ ・週1日/3時間～勤務OK ・勤務スタート日の希望OK ・即日勤務OK ▼未経験スタートOK ・資格取得支援あり！ ⇒費用・交通費の支援など ・資格取得中も時給発生◎ キャリアアップも応援します★ ＊☆正社員も同時募集☆＊ 介護のお仕事を長期で頑張りたいという方を 当社は全力で応援しています◎ ＊☆調理スタッフも同時募集☆＊ 施設内調理スタッフも同時募集!! 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◆勤務スタート日の希望OK ◆即日勤務OK

ーーーーーーーーーー ◆お任せする仕事◆　 ーーーーーーーーーー ＊食事介助、入浴介助、トイレ介助などの日常生活支援 ＊レクリエーションの企画・実施（敬老会やクリスマス会、お茶会など） ＝＝＝＝＝当番制で協力！＝＝＝＝＝ 入浴当番・レクレーション当番など 職員で割り振って分担しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ご利用者様の送迎は不在時以外 　原則ドライバーが行います。 《1日のスケジュール例》 09：00　始業 09：20　送迎・ご来設 09：30　バイタルチェック、入浴、 　　　　リハビリ開始 10：00　レクリエーション 12：00　昼食、休憩 14：00　レクリエーション 15：00　おやつ 15：30　自由時間 　　　（カラオケ、オセロ、将棋、麻雀等） 16：30　送迎・ご帰宅 18：00　終業 入社後はまず上記のような1日の 全体の流れを把握してもらうところから はじめていってもらいます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆デイサービス　ラ・メールではたらく上でのココがポイント◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎子育てが落ち着いて時間に余裕のできた40代・50代・60代の方が活躍しています。 ◎カワイ介護では、最高80歳で働くスタッフもいるんですよ！！ ◎残業はほとんどなく、休みも取れるので、無理なく働ける環境を大切にしています。 　取得率は部署によりますが、比較的皆さん取得してます♪ ◎お年寄りが好き、会話を楽しむことが好き、そんな方にはぴったりの環境です！！

ーーーーーーーーーー ◆お任せする仕事◆　 ーーーーーーーーーー ＊食事介助、入浴介助、トイレ介助などの日常生活支援 ＊レクリエーションの企画・実施（敬老会やクリスマス会、お茶会など） ＝＝＝＝＝当番制で協力！＝＝＝＝＝ 入浴当番・レクレーション当番など 職員で割り振って分担しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ご利用者様の送迎は不在時以外 　原則ドライバーが行います。 《1日のスケジュール例》 09：00　始業 09：20　送迎・ご来設 09：30　バイタルチェック、入浴、 　　　　リハビリ開始 10：00　レクリエーション 12：00　昼食、休憩 14：00　レクリエーション 15：00　おやつ 15：30　自由時間 　　　（カラオケ、オセロ、将棋、麻雀等） 16：30　送迎・ご帰宅 18：00　終業 入社後はまず上記のような1日の 全体の流れを把握してもらうところから はじめていってもらいます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆デイサービス　ラ・メールではたらく上でのココがポイント◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎子育てが落ち着いて時間に余裕のできた40代・50代・60代の方が活躍しています。 ◎カワイ介護では、最高80歳で働くスタッフもいるんですよ！！ ◎残業はほとんどなく、休みも取れるので、無理なく働ける環境を大切にしています。 　取得率は部署によりますが、比較的皆さん取得してます♪ ◎お年寄りが好き、会話を楽しむことが好き、そんな方にはぴったりの環境です！！

ーーーーーーーーーー ◆お任せする仕事◆　 ーーーーーーーーーー ＊食事介助、入浴介助、トイレ介助などの日常生活支援 ＊レクリエーションの企画・実施（敬老会やクリスマス会、お茶会など） ＝＝＝＝＝当番制で協力！＝＝＝＝＝ 入浴当番・レクレーション当番など 職員で割り振って分担しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ご利用者様の送迎は不在時以外 　原則ドライバーが行います。 《1日のスケジュール例》 09：00　始業 09：20　送迎・ご来設 09：30　バイタルチェック、入浴、 　　　　リハビリ開始 10：00　レクリエーション 12：00　昼食、休憩 14：00　レクリエーション 15：00　おやつ 15：30　自由時間 　　　（カラオケ、オセロ、将棋、麻雀等） 16：30　送迎・ご帰宅 18：00　終業 入社後はまず上記のような1日の 全体の流れを把握してもらうところから はじめていってもらいます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆デイサービス　ラ・メールではたらく上でのココがポイント◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎子育てが落ち着いて時間に余裕のできた40代・50代・60代の方が活躍しています。 ◎カワイ介護では、最高80歳で働くスタッフもいるんですよ！！ ◎残業はほとんどなく、休みも取れるので、無理なく働ける環境を大切にしています。 　取得率は部署によりますが、比較的皆さん取得してます♪ ◎お年寄りが好き、会話を楽しむことが好き、そんな方にはぴったりの環境です！！

ーーーーーーーーーー ◆お任せする仕事◆　 ーーーーーーーーーー ＊食事介助、入浴介助、トイレ介助などの日常生活支援 ＊レクリエーションの企画・実施（敬老会やクリスマス会、お茶会など） ＝＝＝＝＝当番制で協力！＝＝＝＝＝ 入浴当番・レクレーション当番など 職員で割り振って分担しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ご利用者様の送迎は不在時以外 　原則ドライバーが行います。 《1日のスケジュール例》 09：00　始業 09：20　送迎・ご来設 09：30　バイタルチェック、入浴、 　　　　リハビリ開始 10：00　レクリエーション 12：00　昼食、休憩 14：00　レクリエーション 15：00　おやつ 15：30　自由時間 　　　（カラオケ、オセロ、将棋、麻雀等） 16：30　送迎・ご帰宅 18：00　終業 入社後はまず上記のような1日の 全体の流れを把握してもらうところから はじめていってもらいます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆デイサービス　ラ・メールではたらく上でのココがポイント◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎子育てが落ち着いて時間に余裕のできた40代・50代・60代の方が活躍しています。 ◎カワイ介護では、最高80歳で働くスタッフもいるんですよ！！ ◎残業はほとんどなく、休みも取れるので、無理なく働ける環境を大切にしています。 　取得率は部署によりますが、比較的皆さん取得してます♪ ◎お年寄りが好き、会話を楽しむことが好き、そんな方にはぴったりの環境です！！

ーーーーーーーーーー ◆お任せする仕事◆　 ーーーーーーーーーー ＊食事介助、入浴介助、トイレ介助などの日常生活支援 ＊レクリエーションの企画・実施（敬老会やクリスマス会、お茶会など） ＝＝＝＝＝当番制で協力！＝＝＝＝＝ 入浴当番・レクレーション当番など 職員で割り振って分担しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※ご利用者様の送迎は不在時以外 　原則ドライバーが行います。 《1日のスケジュール例》 09：00　始業 09：20　送迎・ご来設 09：30　バイタルチェック、入浴、 　　　　リハビリ開始 10：00　レクリエーション 12：00　昼食、休憩 14：00　レクリエーション 15：00　おやつ 15：30　自由時間 　　　（カラオケ、オセロ、将棋、麻雀等） 16：30　送迎・ご帰宅 18：00　終業 入社後はまず上記のような1日の 全体の流れを把握してもらうところから はじめていってもらいます！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆デイサービス　ラ・メールではたらく上でのココがポイント◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎子育てが落ち着いて時間に余裕のできた40代・50代・60代の方が活躍しています。 ◎カワイ介護では、最高80歳で働くスタッフもいるんですよ！！ ◎残業はほとんどなく、休みも取れるので、無理なく働ける環境を大切にしています。 　取得率は部署によりますが、比較的皆さん取得してます♪ ◎お年寄りが好き、会話を楽しむことが好き、そんな方にはぴったりの環境です！！

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含むソフトウェア開発業務を担当していただきます。 ●C、C++などの言語を用いた制御系のソフトウェア開発 ●JAVA、C#、PHPなどの言語を用いたWeb系アプリケーション開発 ●MATLAB／Simulinkを用いたシミュレーションモデルの作成 ●R、Pythonなどを用いたデータ解析 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、同社の研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりするなど。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

キャリアアドバイザー（CA）として、求職者の方の転職活動を全面的にサポートする仕事です。 Webを中心とした登録型媒体からアプローチし、求職者に来社いただき面談を実施します。 【具体的には】 ●新規面談:求職者の転職軸や希望条件、経歴の詳細をヒアリング ●求人紹介:ヒアリングした内容を踏まえて、RAとも連携してマッチする求人を探し、ご紹介 ●選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、求職者との面接対策、面接で求職者が知りたい情報がしっかり伝わるようにRAと連携して企業フォロー ●面談獲得:スカウト、知人紹介の獲得 【担当領域の詳細について】※ご希望と適性を踏まえていずれかに配属となります。 ●ライフキャリア事業本部 一般企業のあらゆる業界・職種（IT、EMC、金融、不動産、商社、消費財、マスコミ・サービス全般）を網羅するゼネラル型人材紹介サービスを展開。 「はたらく人を、かがやく人へ。」をミッションとし、世界一クオリティの高いコンサルティング・サービスを目指し業務に取り組んでいる事業部門です。 ●新卒紹介事業部 新卒の学生と求人企業との仲立ちをする就職エージェントサービス「マイナビ新卒紹介」を展開。キャリアアドバイザーが学生一人ひとりと面談を行い、膨大な求人情報の中から登録者に必要な情報だけを提供することで、就活生と求人企業とのベストマッチングの実現を目指している事業部門です。 ●医療・福祉ｴｰｼﾞｪﾝﾄ事業本部 メディカル領域（医師・看護師・薬剤師・コメディカル・介護職）、保育領域（保育士）まで網羅する人材紹介サービスを展開。「はたらく人を、かがやく人へ。」をミッションとし、世界一クオリティの高いコンサルティング・サービスを目指し業務に取り組んでいる事業部門です。 【環境・風土】 中途入社社員が多く、様々なバックグラウンドを持った社員がいます。風通しの良い風土で、直属の上司はもちろん、他のチームの管理職や先輩への相談もしやすい環境です。

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含む電気電子設計開発業務を担当していただきます。 ●各種製品を制御する電子回路の設計 ●自動機械を制御する制御盤の電気設計・制御 ●電力制御を行うシステムの設計開発 ●LSIの回路設計　など ※主に、航空宇宙関連機器、自動車、車載用電装品、ロボット、生産設備機器、医療機器、家電製品 などの設計開発 【未経験スタートが9割以上】 ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。 経験が浅くてもイチから教育します。 それが出来るのは、同社の60年以上の信頼と実績、教育体制にあります。 同社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。 経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

同社の営業職として既存顧客をメインに営業活動を行っていただきます。 【同社について】 同社は、総合印刷事業、コピーサービス事業、OA機器販売事業による3部門の情報サービス企業です。 東京・千葉・成田・市原・富津の5営業所にてサービス業務を行っております。 営業・工場・事務が三位一体となり、受注から納品までを同社内一貫体制のものづくり「ワンストップサービス」での成長を続けております。 【お仕事の流れ】 ルートメインの印刷営業をお任せいたします。既存7割、新規3割で既存顧客への営業がメインになります。 千葉県に位置する法人様をはじめ商工会、官公庁、病院、学校などに営業していただきます。 営業先には車で訪問し、1日あたり10～20社程度を訪問していただきます。 営業エリアは、担当を分けて営業を行います。 取り扱う商材は、地域のイベントポスター、会社案内パンフレット、名刺、封筒、伝票、チラシなどです。 それに付随するWEB商材、ホームページの企画・構成、ロゴ制作、PR動画なども担当をしていきます。 デザイン業務に関しては専門のスタッフが在籍しておりますので、そちらと連携を取りつつお仕事を進めていただきます。 【具体的には】 ●顧客との打ち合わせ ●新規開拓 ●既存顧客への定期訪問 ●見積もり作成 ●印刷部との連携 【商材例】 地域のイベントポスター 会社案内／パンフレット／リーフレット 名刺／封筒／伝票／チラシ等 上記に付随するWEB商材 ホームページの企画・構成 ロゴ制作やPR動画等の提案も担当 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員の同行から始めていただき、商材や営業方法を学んでください。 既存顧客を引き継いだり、教育担当と一緒に新規開拓も行っていただきます。 3か月～半年で独り立ち予定です。 しっかりサポートをしていきますので未経験でもご安心ください。