パーソルテンプスタッフ株式会社/TS24-0890118の求人情報・お仕事一覧

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仕事をお探しの方と人を求める企業のベストマッチをサポートして頂きます！ ■概要： 企業から頂いた求人のニーズと、当社にご登録頂いた派遣スタッフとのマッチングをお任せいたします。コーディネーターのミッションは、社内の営業担当とも連携を取りながら、企業が必要とするニーズやスキル内容を把握した上で派遣スタッフの方の希望する仕事とつなげ、コーディネートすることです。 以下業務をご担当頂きます。 ■詳細： ・登録スタッフの方へ具体的なお仕事の提案（電話やメールでの紹介） ・営業職と企業ニーズ・登録スタッフの情報共有(メール・電話・チャットなど) ・登録スタッフの方との面談にて、経歴・はたらき方の希望のヒアリング ・コーディネーター間での情報共有 ※OJT終了後、独り立ちした際には平均30～40案件／月をご担当いただきます。 ※スタッフの方とのやり取りは基本は非対面(メール・TEL)が中心です。 ※ゆくゆくは、夜間帯での登録面談も担当いただく可能性あり(部署内での当番制、担当日は相談可) 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 (1)担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。当社およびグループ会社のサービスの提案を行います。 入社後暫くは新規開拓を中心に取り組んでいただきますが、数か月もすると先輩からお客様を引き継ぎますので、新規開拓と既存顧客のフォローの両方を担当して頂きます。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)就業が開始したスタッフを定期訪問して頂きます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりして頂きます。 ※パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ※企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、B to Bだけでなく、B to C　の両方を経験する事が可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

当社は人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開しています。人材採用に課題を持つ企業に対して、ニーズをヒアリングし、パーソルグループが持つリソースを活用した課題解決を目指します。 【具体的には】 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振り、幅広い業界のお客様をご担当いただきます(担当20～30社程度) ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー(担当60～90名程度) ●グループ会社を活用したソリューションの提供 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 ※未経験でも、研修制度がしっかりしているため問題ありません。BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

＜CMや広告でおなじみの大手・優良企業で働ける＞採用のサポート業務をお任せします★できることから徐々にお任せするので安心してスタートできます◎ ●面接の日程調整 ●面接場所の準備 ●求人サイトの管理・チェック ●資料作成・データ入力 その他サポート業務全般をお任せします♪ ＼★ 就業先一例 ★／ ・大手食品メーカー ・大手広告会社 ・CM制作会社 ・大手総合家電メーカー ・大手デザイン会社 ・大手不動産管理会社　etc. 土日・祝日休み＆残業少なめでプライベートも充実★ 土日祝休＆年休120日以上、残業少なめと働きやすい環境を整えています。これまでは自分の時間が確保できなかった…という方にもおすすめです！お弁当を作ったり、週末は友達と過ごせるようになった！という先輩多数♪ ライフステージが変わっても安心して働き続けられる制度も◎あなたらしい働き方を見つけてください！ 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ 多くの方にお会いしたいと考えています。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募データに基づき書類選考を行います。選考結果につきましては追ってご連絡いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　木村　和成 事業内容 総合人材サービス ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 ※パーソルグループサービスネットワーク：国内468拠点、海外179拠点 (2021年2月現在) 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー（本社）

【業務内容】 (1)担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。同社およびグループ会社のサービスの提案を行います。入社後暫くは新規開拓を中心に取り組んでいただきますが、数か月もすると先輩からお客様を引き継ぎますので、新規開拓と既存顧客のフォローの両方を担当して頂きます。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)就業が開始したスタッフを定期訪問して頂きます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりして頂きます。 ※パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ※企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、B to Bだけでなく、B to C　の両方を経験する事が可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

＜はじめての事務もOK★残業少なめ＞営業社員のサポートとして、資料作成やデータ入力などの事務業務をお任せ♪100％内勤だからおしゃれも楽しめる♪ ●資料作成サポート ●データ入力・チェック ●経費精算、備品管理 等 ●営業社員のスケジュール管理 ★営業社員のサポートとして、事務業務のみを担当するポジションです♪ ★営業事務スタッフが営業活動を行うことはありません！100％内勤です♪ ★人の役に立っていることを実感できる仕事です！ 土日・祝日休み＆残業少なめでプライベートも充実♪ 当社が取引を行っている企業は、土日祝日休み、残業も少なめの企業です。 「これまでの働き方では自分の時間が確保できなかった…」という方こそ、理想の働き方を教えてください！ お弁当を作ったり、週末は友達と過ごせるようになった！という先輩も多数♪ 新しい働き方を手に入れて、プライベートも楽しみましょう！ ◎無期雇用型派遣『funtable（ファンタブル）』とは 「無期雇用派遣って"派遣"だから不安定なの？」と思う方もご安心を！無期雇用派遣は当社と無期の雇用契約を結ぶため、待機期間が発生しても給与が支払われます。月給制×賞与年2回で安定した収入を得られますよ♪しっかり理解してご入社いただくために、説明会を実施しているので、疑問を解消して、選考に進んでください♪ 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ 多くの方にお会いしたいと考えています。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募データに基づき書類選考を行います。選考結果につきましては追ってご連絡いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　木村　和成 事業内容 総合人材サービス ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 ※パーソルグループサービスネットワーク：国内468拠点、海外179拠点 (2021年2月現在) 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー（本社）

【仕事内容】 担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。当社およびグループ会社のサービスの提案を行います。 新規開拓を含む営業活動を担当して頂きます。 ※新規開拓はございますが、全体に既存客フォローの割合が高めです。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 ※担当する職種は、事務系職種です。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)適任なスタッフが見つかったら、企業へ紹介し契約締結を行います。 (5)就業が開始した後にはスタッフの就業状況確認のため定期訪問して頂きます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりして頂きます。 ※パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ※企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、B to Bだけでなく、B to C　の両方を経験する事が可能です。 ≪社風≫ 同社は目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、企業様、派遣スタッフ様の成功を願い邁進する社員ばかりです。そのため、素直で落ち着いた社員が多く、男女問わず、顧客を向いて就業できる環境です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■概要 2023年、同社パーソルテンプスタッフは創業50周年を迎えました。さまざまな変化があった半世紀、同社には創業当初から変わらず大切にしてきた想いがあります。それは、私たちの事業の根幹は“人”であり、人を思いやる心なくしては成り立たないということです。これからも原点を忘れることなく、多様かつ拡大し続ける、はたらく人々のニーズに応え続けるため、私たちは「はたらいて、笑おう。」 というビジョンを掲げ、「“はたらくWell being” 創造カンパニー」 として、2030 年には 「人の可能性を広げることで、100 万人のより良い“はたらく機会”を創出する」を目指していきます。 ■お任せしたい業務内容 本ポジションでは、業務を委託頂く企業様との窓口となり、依頼内容のディレクション、および法人顧客や同社メンバーとの各種オンライン上でのコミュニケーション、調整をお任せする予定です。(委細面接) １）法人顧客との各種コミュニケーション・調整対応 　　∟依頼業務の内容把握や業務フローの整理、実施・完了した業務の納品、報告 ２）社内メンバーとの各種コミュニケーション・調整対応 　　∟業務指示やフォロー、進捗管理 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 企業様から頂いた人材要件と同社の登録スタッフ様とのマッチング及びお仕事の紹介をして頂きます。 【具体的には】 ・登録希望者との電話面談（ご経歴や希望条件のヒアリング等） ・営業との人材要件に関する打合せ、人材要件に対してのスタッフマッチング ・登録スタッフに対してのお仕事のご紹介 ・登録スタッフに対してのアフターフォロー ※オフィス内での業務が中心です 【社風】 同社は目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、人と組織のために何ができるかを考え、失敗を恐れずにチャレンジする社員ばかりです。年次や役職に関係なく、顧客志向で仕事ができ、意見を出し合える環境です ＜業界最大級のビジネススケール＞ パーソルグループは、日本全国をフルカバーし、あらゆる地域で、あらゆる人材・サービスを タイムリーに提供しています。また、急速な成長が見込まれるアジア地域を中心とした海外グループ会社9社及び、欧米における提携先ケリーサービスとの協力体制により、世界40ヵ国で人材サービスを提供しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

《女性活躍中》コピペ中心・クリックするだけなど、未経験でも始めやすい事務をお任せ★在宅多め・残業ゼロなど…希望に合わせて自分らしく働ける♪ 「コピペ中心」「フォーマットへの入力」 「テンプレの変更だけ」「画像を選ぶだけ」など シンプルだからすぐ覚えられます♪ 同じ仕事をする仲間がいる職場が多く、 わからないことがあっても質問しやすくて安心です◎ ＜たとえば・・＞ ▼健康診断の結果入力・健診案内やキットの発送 └正社員登用の実績あり！ 他にも様々な業界のお仕事あり！ほんの一例をご紹介♪ ▼有名出版社で電子書籍のデータ入力 └時短勤務や週2〜3日勤務も相談OK！ ▼有名食品メーカーでの商品PR └SNS更新・投稿&レシピや画像など素材集め☆ ▼食品商社でお菓子など商品情報の入力 └週2〜3回の在宅OK！ ▼チケット販売サイトでの事務 └ライブ等のチケット情報入力＆枚数確認★月収例31万円以上！ 「稼ぎたい！」「残業したくない」など何でも相談OK◎ 「残業ゼロの働き方をしたい」 「子育て中なので時短勤務を希望」 「ほどよく残業して稼ぎたい」etc… 希望に合った勤務先を、一緒に見つけましょう♪ 実際に入社した先輩からは、 「前職はシフト制だったけど、土日祝休みで予定を立てやすくなった」 「在宅を活用して、自分らしく働けている」 との声も多数♪ 応募方法 ◆　このページの『この求人に応募する』よりエントリーしてください　◆ ※ 面談日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ 個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／木村 和成 事業内容 ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

【仕事内容】 担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。当社およびグループ会社のサービスの提案を行います。 新規開拓を含む営業活動を担当して頂きます。 ※新規開拓はございますが、全体に既存客フォローの割合が高めです。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 ※担当する職種は、事務系職種です。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)適任なスタッフが見つかったら、企業へ紹介し契約締結を行います。 (5)就業が開始した後にはスタッフの就業状況確認のため定期訪問して頂きます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりして頂きます。 ※パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ※企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、B to Bだけでなく、B to C　の両方を経験する事が可能です。 ≪社風≫ 同社は目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、企業様、派遣スタッフ様の成功を願い邁進する社員ばかりです。そのため、素直で落ち着いた社員が多く、男女問わず、顧客を向いて就業できる環境です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 (1)担当するエリア内の企業を訪問し、人材ニーズの確認。同社およびグループ会社のサービスの提案を行います。入社後暫くは新規開拓を中心に取り組んでいただきますが、数か月もすると先輩からお客様を引き継ぎますので、新規開拓と既存顧客のフォローの両方を担当して頂きます。 (2)企業が必要としている人材に求められるスキルや経験、職場の環境等をヒアリングします。 (3)社内のコーディネーター職に企業側のニーズや職場環境を伝え、それらの条件を元に、仕事を引き受けてくれるスタッフを探してもらいます。 (4)就業が開始したスタッフを定期訪問して頂きます。スタッフが安定して仕事が続けられるように相談に乗ったり、時にはクライアントの間に入って調整をしたりして頂きます。 ※パーソルグループでは人材派遣以外のサービスも提供しており、クライアントの課題を解決するためにグループ会社のサービスを提案する事も可能です。 ※企業に対する提案だけでなく、働く個人との接点も多く、B to Bだけでなく、B to C　の両方を経験する事が可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

仕事をお探しの方と人を求める企業のベストマッチをサポートして頂きます ■概要： 企業から頂いた求人のニーズと、同社にご登録頂いた派遣スタッフとのマッチングをお任せいたします。 コーディネーターのミッションは、社内の営業担当とも連携を取りながら、企業が必要とするニーズやスキル内容を把握した上で 派遣スタッフの方の希望する仕事とつなげ、コーディネートすることです。 配属先によって各業務のボリュームは異なりますが、以下業務をご担当頂きます。 ■詳細： ・登録スタッフの方へ具体的なお仕事の提案（電話やメールでの紹介） ・営業職と企業ニーズ・登録スタッフの情報共有(メール・電話・チャットなど) ・登録スタッフの方との面談にて、経歴・はたらき方の希望のヒアリング ・コーディネーター間での情報共有 ※OJT終了後、独り立ちした際には平均30～40案件／月をご担当いただきます。 ※スタッフの方とのやり取りは基本は非対面(メール・TEL)が中心です。 ※ゆくゆくは、夜間帯や土曜日での登録面談も担当いただく予定もあり(部署内での当番制、担当日は相談可) 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【土日祝休み＆年休120日以上】＜大手メガバンクのクレジットカード会社＞や＜カメラで有名なあの企業のグループ会社＞などでコツコツ事務をお任せ♪ ▼書類作成 ▼データ入力・チェック ▼備品管理、経費精算 ▼メール対応 等 ★☆未経験の方もご安心ください☆★ 配属後は、あなたのスキルに合わせた業務からスタート！ 事務職が初めての方はシンプルなデータ入力等から始められます。 簡単な業務から徐々にステップアップできます♪ 土日・祝日休み＆残業少なめでプライベートも充実 土日祝休＆年休120日以上、残業少なめと働きやすい環境を整えています。これまでは自分の時間が確保できなかった…という方にもおすすめです！お弁当を作ったり、週末は友達と過ごせるようになった！という先輩多数♪ ライフステージが変わっても安心して働き続けられる制度も◎あなたらしい働き方を見つけてください！ 社員登用もサポート！一人ひとりに寄り添います 入社後は就業先のご紹介から就業後のフォローまで、手厚いサポート体制を整えています。あなたの経験や適性、希望する働き方などをお伺いし、ぴったりの企業をご紹介♪就業後のお困りごとも、遠慮なくご相談ください◎将来的に就業先企業への社員登用を目指すことも可能！あなたのキャリア形成をしっかりサポートします。 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ 多くの方にお会いしたいと考えています。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募データに基づき書類選考を行います。選考結果につきましては追ってご連絡いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　木村　和成 事業内容 総合人材サービス ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 ※パーソルグループサービスネットワーク：国内468拠点、海外179拠点 (2021年2月現在) 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー（本社）

■職務内容： 同社の取引先に常駐し、これまでのバックグラウンドを活かして、研究・開発・分析などの業務をご担当いただきます。 常駐先候補としては、大手企業の化学・医薬品・食品飲料・化粧品・素材メーカー・学術研究機関等があります。 ▼こちらのURLもご参考ください→https://youtu.be/dueblVeVwxA 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 同社は人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開しています。 多様かつ拡大し続ける、はたらく人々のニーズに応えるため、 2024年にオンライン事務サポートサービス『Remote Tasker（リモート タスカー）』をローンチいたしました。 企業の経営課題、リモートワークではたらきたい方の課題をともに解決し、多様なはたらき方の実現をサポートするこのサービスを さらに拡大するための営業職を募集いたします。 【具体的には】 【具体的には】 新サービス提案に関するアプローチ～導入までを主担当としてお任せいたします。 ●商談機会獲得、アポイント調整から商談提案、クロージング 　┗別事業部の営業担当との商談同行による提案 　┗同社開催セミナーへの参加企業への商談依頼 　┗広告やWEBサイトなどからの反響営業 　┗グループ会社からの営業同行依頼による提案　など ●支援内容に関する要件ヒアリング ●サービス運用部門との連携 ●マーケットリサーチ ●営業支援ツールによる顧客管理 ※対面商談・オンライン商談の双方の実施があります。 ※まずは、月2件の成約をKGIとして掲げて活動していただきます。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

当社は人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開しています。 人材採用に課題を持つ企業に対して、ニーズをヒアリングし、パーソルグループが持つリソースを活用した課題解決を目指します。 【具体的には】 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振り、幅広い業界のお客様をご担当いただきます(担当20～30社程度) ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー(担当60～90名程度) ●グループ会社を活用したソリューションの提供 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 ※未経験でも、研修制度がしっかりしているため問題ありません。BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■概要 2023年、同社パーソルテンプスタッフは創業50周年を迎えました。さまざまな変化があった半世紀、同社には創業当初から変わらず大切にしてきた想いがあります。それは、私たちの事業の根幹は“人”であり、人を思いやる心なくしては成り立たないということです。これからも原点を忘れることなく、多様かつ拡大し続ける、はたらく人々のニーズに応え続けるため、私たちは「はたらいて、笑おう。」 というビジョンを掲げ、「“はたらくWell being” 創造カンパニー」 として、2030 年には 「人の可能性を広げることで、100 万人のより良い“はたらく機会”を創出する」を目指していきます。 ■お任せしたい業務内容 本ポジションでは、業務を委託頂く企業様との窓口となり、依頼内容のディレクション、および法人顧客や同社メンバーとの各種オンライン上でのコミュニケーション、調整をお任せする予定です。(委細面接) １）法人顧客との各種コミュニケーション・調整対応 　　∟依頼業務の内容把握や業務フローの整理、実施・完了した業務の納品、報告 ２）社内メンバーとの各種コミュニケーション・調整対応 　　∟業務指示やフォロー、進捗管理 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 企業様から頂いた人材要件と同社の登録スタッフ様とのマッチング及びお仕事の紹介をして頂きます。 【具体的には】 ■登録希望者との電話面談（ご経歴や希望条件のヒアリング等） ■営業との人材要件に関する打合せ、人材要件に対してのスタッフマッチング ■登録スタッフに対してのお仕事のご紹介 ■登録スタッフに対してのアフターフォロー ■コーディネーター間での情報共有 ■求人票作成 ※オフィス内業務 ※スタッフの方とのやり取りは基本は非対面(TEL・メール)が中心です。 ※２カ月に１回程度土曜日登録対応がございます（部内にて当番制、振替休日あり） 【社風】 同社は目の前の人に喜んでもらいたいという思想の社員が多く、人と組織のために何ができるかを考え、失敗を恐れずにチャレンジする社員ばかりです。 年次や役職に関係なく、顧客志向で仕事ができ、意見を出し合える環境です。 【魅力】 （１）業界最大級のビジネススケール パーソルグループは、日本全国539拠点をフルカバーし、あらゆる地域であらゆる人材サービスをタイムリーに提供しています。また、急速な成長が見込まれるアジア地域を中心とした海外グループ会社含め、143社（国内:37社 海外:106社・2024年1月現在） にて世界中に人材サービスを提供しています。 （２）長期的に活躍ができる環境 男女問わず、お子様の有無にかかわらず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。その為、女性の割合も他社と比べて多いです。育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くおり、育児休暇復帰率は95％です。 （３）充実の研修制度 入社直後は3日間の人事による基礎研修があり、その後2週間程度の「COカレッジ」を受講して頂きます（いずれもオンライン）「COカレッジ」では座学はもちろん、ロープレを組み込んだカリキュラムとなっており未経験から当社の業務を学ぶことが出来ます。また公募型の研修や、無料のイーラーニング、企業内大学（Temp University）等もあり、自己啓発のチャンスも数多く用意されています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

＜リモートワーク実施中＞★人気ブランドの事務サポートや、新商品コスメの開発に関わるデータ入力など、複数部署で同時募集中！★年休125日 〜未経験の方も大歓迎！〜 ★コスメブランドに関わる事務サポート ・SNSを活用したリサーチ ・売上データの更新 ・サンプル品などの管理 ★新商品に関わるプロジェクトの事務サポート ★英語も使うアシスタント ・海外向け商品のラベル作成 ・海外拠点との英文メール対応 ★外国籍役員の秘書　…etc 自分らしいはたらき方がここで叶います！ ◆複数ポジションで募集中♪お持ちのスキルと希望に合ったお仕事をお任せします♪ たとえば、事務経験が浅くてもOKの部内サポート事務や、英語スキルを活かせるアシスタント事務、役員秘書など。 PC基本スキルがあればチャレンジできるのでご安心ください！ 派遣とはどのようなはたらき方ですか？ まずは無料のスタッフ登録から。その後、あなたに合う仕事をご紹介し、派遣会社であるパーソルテンプスタッフとの雇用契約のもと、各企業で就業します。 はたらく日数や時間を相談できるなど、自由度が高いことがメリット！ 就業開始前からパーソルテンプスタッフのサポートがあり一人ではない安心感があります♪ 応募方法 ◆　このページの『この求人に応募する』よりエントリーしてください　◆ ※ 面談日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ 個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／木村 和成 事業内容 ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

【土日休み★年休125日】自社制作ルームにて、HR領域を中心としたWEBサイトの ディレクション業務に携わっていただきます。 ■企画・提案・プレゼン ■顧客打合せ・見積提出・金額交渉 ■KPI・CVR設定・クオリティー管理・コンセプト設定、アクセス解析など効果検証〜課題解決 ■制作進行管理・ビジュアル面のクオリティーコントロール ■外部リソース管理 ■サイト制作ディレクション ■予算・売上・利益・経費管理 ■勤怠管理 ■社員育成 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　木村和成 事業内容 ●労働者派遣事業 / (派)13-010026 ●有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 【デザイン専門チーム】大手印刷会社や広告代理店、企業広報部門のクリエイティブに関する制作業務全般に従事しています。 【CAD専門チーム】パーソルテンプスタッフの中でも、AutoCADやVectorWorks、その他のCADを使ったお仕事を一手に引き受けているチームです。 本社所在地 【本社】東京都渋谷区代々木2-1-1 【CAD・Creative事業部】東京都渋谷区渋谷2-15-1　渋谷クロスタワー22F　

大手メーカー等の配属先に常駐し、化学・医療・医薬・化粧品・バイオ・食品領域など、 これまでのバックグラウンドを活かした技術業務に携わっていただきます。 【職務内容の具体例】 ■バイオ研究・・・遺伝子実験（DNA/RNA操作）、タンパク質実験、細胞培養、微生物培養、動物実験など ■検査/測定/評価・・・物性測定（強度/引張り/粘弾性等）、微生物検査、信頼性試験、電機測定など ■分析・・・有機分析、無機分析、熱分析、環境分析、HPLC/GC/ICP/SEM等を使用した分析など ■試作/開発・・・試作：成形加工、スケールアップ　　合成実験：有機/無機・高分子/低分子 ◎1200社以上の取引先を持つテンプスタッフ研究開発事業本部。あなたが研究開発職として“今”そして“未来”も活躍できるよう、希望の仕事をヒアリングし、能力・経験を考慮して最適な職場を紹介します。◎多くの理系職の方々が国内メーカー、学術研究機関で活躍しています！ 事業内容・業種 その他（人材サービス）

＜楽天本社×さまざまな部署で募集中＞★ネットショッピング、トラベル、ファッション、コスメなど幅広い分野での事務サポートです。時短も相談可能！ 〜お仕事例〜 ◆楽天市場・Rakuten Fashion部門 ・商品カタログの情報登録(電話対応なし) ・ブランド別の売上集計 ◆楽天ブックス部門／企画サポート ・SNSキャンペーン運用、問合せ対応 ☆未経験からプロモーションに携われます。 ◆楽天ペイ部門／事務サポート ・営業のスケジュール管理・調整、メール対応 ◆楽天ラクマ部門／アプリ運営サポート ・ユーザー・出品商品のモニタリング →専門知識は不要です。 ◆スポーツ動画配信部門／事務サポート ・スケジュール調整、経費精算 ・広告実績のレポーティングなど ◆管理部門／採用・総務サポート ・面接日程の調整 ・人事データ管理 ・入社手続き、社内資料作成など ★外国籍の方も在籍しているため、 採用・資料作成など英語力を活かせるポジションもあります。 ★部署によっては、海外オフィスのような気分を味わえますよ◎ ※この他にも、募集中ポジションあり。 ※外出はありません。 ★身近なサービス事業が多く、 未経験でもチャレンジできて、スキルアップにも最適です。 応募方法 ◆　このページの『この求人に応募する』よりエントリーしてください　◆ ※ 就業開始日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ 個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／木村 和成 事業内容 ■労働者派遣事業／派13-010026 ■有料職業紹介事業／13-ユ-010486 ■パーソルテンプスタッフには、長年にわたり積み重ねてきた実績と信頼により、大手企業から中小企業まで多くの企業との取引があり、業界トップクラスの求人数を誇ります。 本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

当社は人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開しています。人材採用に課題を持つ企業に対して、ニーズをヒアリングし、パーソルグループが持つリソースを活用した課題解決を目指します。 【具体的には】 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振り、幅広い業界のお客様をご担当いただきます(担当20～30社程度) ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー(担当60～90名程度) ●グループ会社を活用したソリューションの提供 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 ※未経験でも、研修制度がしっかりしているため問題ありません。BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

当社は人材派遣、アウトソーシング、人材紹介を軸に、幅広い人材サービスを展開しています。人材採用に課題を持つ企業に対して、ニーズをヒアリングし、パーソルグループが持つリソースを活用した課題解決を目指します。 【具体的には】 新規・既存営業の両方をご対応いただきます。 配属先部門内で担当エリアを割り振り、幅広い業界のお客様をご担当いただきます(担当20～30社程度) ●企業の人的課題やニーズのヒアリング、派遣サービスの提案 ●コーディネータとの企業ニーズについての情報共有・すり合せ ●就業中派遣スタッフのアフターフォロー(担当60～90名程度) ●グループ会社を活用したソリューションの提供 ※「派遣」サービスに留まらず、グループのリソースを活用し、お客様にとって最適なサービスを判断、ご提案頂きます。 ※未経験でも、研修制度がしっかりしているため問題ありません。BtoBもBtoCの両方を経験できる仕事です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）