株式会社シーエル 加西センター[16]の求人情報・お仕事一覧

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物流センター倉庫内での仕分け作業 バラ(商品単位)ピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ 重たいものを持つことはほとんどなく、 適度に体を動かすので健康にも良いですよ◎ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

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物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 バラ(商品単位)ピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ 重たいものを持つことはほとんどなく、 適度に体を動かすので健康にも良いですよ◎ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 バラピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 バラピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 バラ(商品単位)ピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ 重たいものを持つことはほとんどなく、 適度に体を動かすので健康にも良いですよ◎ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼1日の流れやアルバイトさんのインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼1日の流れやアルバイトさんのインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 バラ(商品単位)ピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ 重たいものを持つことはほとんどなく、 適度に体を動かすので健康にも良いですよ◎ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 【2025年6月30日まで】の短期契約の仕事です ※7月以降継続勤務いただく場合、 　7月からは通常時給1300円です。

物流センター倉庫内での仕分け作業 段ボール単位の仕分け（ケースピッキング）をお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊段ボール単位で商品を探す（ピッキング） ＊数を数える ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 【2025年6月30日まで】の短期契約の仕事です ※7月以降継続勤務いただく場合、 　7月からは通常時給1100円です。

物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 ケースピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

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物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼1日の流れやアルバイトさんのインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での仕分け作業 ケースピッキングをお任せします！ ▼具体的には… ＊配送先別に仕分ける ＊数を数える ＊商品を探す（ピッキング） ＊箱に詰める ⇒この作業の繰り返し♪ 情報機器のハンディを使うので 「探して回らなければならない」 「どこに置いてあるのか覚えないと…」などの心配なし！ ▼お仕事内容をまとめた動画をチェック◎ https://www.cl-gp.co.jp/?page_id=632&preview=true 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼1日の流れやアルバイトさんのインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

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物流センター倉庫内での フォークリフトスタッフ 出荷のための梱包、仕分けなどの フォークリフトでのピッキング作業！ 主にケース（段ボール）単位での 荷積みや移動もお願いします ★フォークリフト免許がなくても応募OK 　「免許取って、始めてみたい！」という方も大歓迎！ 　約5日間の研修で取得できます◎ ＜あれば優遇＞ フォークリフト運転技能講習修了 （リーチリフトに乗れる方優遇） 【注目ポイント】 　　従来の体育会系の風土から ＼評価制度や働きやすさを大改革中！／ OJTや評価の基準をしっかりと項目化して 平等に評価できるよう明確にしました！ 何ができるようになればいいか 何を教えればいいかがとても明確！ ★応募後は即座の連絡を実施 募集が終了して合格とならなかった場合でも、 次回募集が再開したり職種内容が増えたら、 その方に優先的に連絡するようにしています！ ▼社長のインタビュー動画もぜひご覧ください！ https://www.cl-gp.co.jp/movies/#interview 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

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◎機械設備修理、点検などメンテナンスのお仕事《まずは…》先輩のアシスタントからStart★給与もグングンUP↑1年目・月収34万⇒2年目・月収42万も！ ◎冷凍・冷蔵設備の保守・点検 ◎修理やメンテナンス　など ――Point―― 1日1〜5件程担当します。修理の依頼から原因を推測。現地でお客様から状況をお聞きして、実際に機器の状況を確認、修理を行います。 ※照明設備や空調（年数回程度）のメンテナンスも手掛けていきます。 1年目・月収34万円⇒2年目・月収42万円も可能！ 1年目から学ぶ意欲を持って仕事に臨めば、月収34万円（年収400万円）も可能です。2年目からは、技術手当など多彩な手当もあることから月収42万円以上も可能に。 ＼社員の平均年収は580万円／ なお入社時に作業着や工具などすべて会社で支給。未経験の方でも出費せず始められるので安心です！ 高い定着率の理由は…抜群の働きやすさ！ ★年間休日120日以上 ☆週休2日（シフト制・土日休みもOK） ★社用車通勤OK（ご自宅周辺の駐車場代も会社支給） ☆各種手当充実 ★賞与年2回 《一緒に働くメンバーは？》 配属される施工メンテナンス部は20〜40代がコアメンバー。その半数がご家庭を持ち、プライベートも大切にしながら働いています。 応募方法 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。追って面接日の日程をご連絡いたします。 （『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　山下 義勝 事業内容 ■空調・冷凍・冷蔵設備の販売・施工・メンテナンス ■フィットネス関連機器の販売・施工・メンテナンス 本社所在地 東京都渋谷区本町3-14-3 松尾ビル2階

【国内トップクラスの製品を手掛ける！】無線／EMC法規適合に関する業務をお任せします！ WiFiやBluetoothといったなどの無線通信機能を搭載した、電気電子機器の各国法令・規制要求における適合性確認試験の計画作成、試験者への指示、レポートの確認業務などをご担当いただきます。 また、試験を行う設備の構築、保守、校正管理なども行っていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役：青柳 秀彦 事業内容 プリント基板の実装設計 EMC/RF技術支援 人材派遣 本社所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-22-5 メグロビル8F