株式会社バイトレ【MBT702953】 正社員の求人情報・お仕事一覧

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●プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築をお任せします。 【具体的には】 ●お客さまとの打ち合わせや提案、ヒアリング ●プロジェクトハンドリング ●要件定義 ●AWSを用いた設計／構築や改善提案、実装／運用 ●検証環境の構築やテストの実施 【プロジェクト事例】 ●社内Webシステムのクラウド移行 ●ERPシステムのクラウド移行 ●売上管理システムのクラウド移行 ●既存システムの更改（既存の環境調査〜新規システム環境の構築） ●監視サーバーの設計／構築（Zabbix） ※上記AWS以外にも、多数のクラウド関連のプロジェクトをお任せします。 【現場・社員の雰囲気】 ●さまざまなチャレンジが実現でき、自由度が高く働きやすい環境です。 ●フラットな組織風土で、社員同士は非常に仲がいいです。 ●経営層と距離が近く、社員の希望や夢を実現することを徹底しています。 ●メンバーは20代～50代と幅広い年齢層のエンジニアが活躍中で、年齢関係なくご活躍いただける環境です。 ●AWS検証環境やハンズオンを用意していたり、AWS勉強会／資格取得勉強会／情報交換会を実施していたりとエンジニアのバックアップ制度が充実しています。 【仕事の魅力】 ●オンプレからクラウドへの移行やクラウドネイティブなサーバーレス開発など、幅広い業務に携わることができます。 ●AWSを中心としたパラメータ設計や実際の構築、お客さまへの環境の引渡し、運用設計といったさまざまなフェーズに関わることができます。 ●AWSに特化したプロジェクトが多いため、AWSの知識や経験をより一層積むことができます。 ●クラウド特化ベンダーやトヨタ系メーカーとのプライム取引が多数あり、創業から8年黒字計上継続中の安定した経営基盤で働くことができます。

自社および都内近郊から神奈川エリアを中心としたお取引先における、ITシステム開発をお任せします。 金融系の案件を中心に、様々な案件があります。 【案件例】 ■金融系の開発 ●メガバンク向けシステム開発、クレジットカード向けシステム開発 ●言語例：Java、.NET（C#、VB）、COBOLなど ■業務系システム開発 ●流通業、製造業、エネルギー向けのシステム開発など ●企業戦略を支えるデータ分析やAI・RPAの支援 ●言語例：Java、PHP、Python、Kotlin、各種RDBなど 【研修体制】 入社後は、配属となるプロジェクトにてOJTを実施し、約3か月間の研修を通じて、現場システム理解／業務知識習得を目指します。 チームの1つに入り、専任のOJT担当者の下で指導を受けながら、まずは先輩の仕事を手伝うような形で、少しずつできる領域を広げていきます。 OJT担当者はわかるまで丁寧に教えていきます。 皆さんに責任を取らせることはないので、失敗を恐れずにチャレンジしてどんどん経験を積み重ねてください。 【魅力ポイント】 ●35年続く安定基盤のもと、大手クライアントの直請け案件でスキルを磨けます。 同社のクライアントは昔からお付き合いのある大手ベンダーやユーザー系Slerが中心で、8～9割が直請け案件です。 そのため、システムの仕様についてお客様の要望をヒアリングしたり、こちらのアイデアを積極的に提案するなど、上流経験が数多く積める環境があります。 ●若手教育に力を入れてきた同社だからこそ、「成長したい」を実現できる。 信頼は教育によって育まれるとの思いから、同社では教育制度の充実化に力を入れてきました。 未経験からのスタートであっても、プロフェッショナルとして活躍していく先輩をこれまで数多く輩出してきた実績があります。 「エンジニアとして成長したい」という思いや情熱に対して、どんどん成長のチャンスを提供していく環境が整っていますので、未経験でエンジニアを目指される方も、ぜひ一緒に成長していきましょう。 また、スキルアップに必要な各種資格試験の受講料などは全額会社負担。 会社を挙げてあなたのスキルアップを支援します。

オプティムでは数百万の法人ユーザを抱えるセキュリティサービスや、コンシューマ向けのリモートサポートサービスなど様々なサービス・アプリケーションの開発・運用を行っています。これらのプロダクトではその性質上、OSの低レイヤなAPIを利用したり、マルチOSを意識した設計が求められています。 アプリケーションエンジニアは、Windows/Mac/Linuxなど各OS向けアプリケーションの設計・開発や、マルチOS向けのコアライブラリの開発等を行っていただきます。 ※担当するプロダクト・プロジェクトは状況やスキルマッチ度などに応じて決定いたします。 具体的な職務内容は以下の通りです。 ■C++/Java/Objective-C等を用いたクライアントアプリケーション開発 ■アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計 ■マルチOS向けコアライブラリ開発 ■働き方： ・出社と在宅を併用した勤務を推奨しております。 ・育休後の復帰率：100% ※男性の育休取得実績もございます。 ※復職後時短勤務をされている方もいらっしゃいます。 （平均残業時間：11.7時間/月） ■DXプロジェクト例： 建設業界向け…AI・IoTの活用によるスマートコンストラクションプロジェクトなど 医療業界向け…手術支援ロボットシステムに関連したAI・IoTプラットフォーム構築プロジェクトなど ■当社について： ★会社説明資料（https://speakerdeck.com/optim/optim-recruit） ★5分で分かるオプティム（https://youtu.be/3Nj86LK7xLI） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

同社は、ITを駆使して企業の課題を解決し、経営や革新を支援する会社です。課題解決のために、システムやアプリケーションの企画・提案から、開発、現場への導入サポートまでをワンストップで行います。 【同社で働く魅力】 ■学習する風土がある 教育制度、研修制度、自己啓発支援制度など、社員の自己成長を支援する制度が充実。JMASとハッカソンをかけ合わせたJMASONというイベントがあり、普段業務では使わないようなツールやガジェットを使用した開発にも挑戦できます。 ■入社2、3年目の若手でも大きな仕事を任せてもらえる 最新のITトレンドを活用したプロジェクトも多数あり、若いうちから最新技術を取り扱えます。また、プロジェクトによっては、若手でもお客様の対応を任される場合があります。 ■多様なキャリアアップを目指せる エンジニアとして経験を積んだ後は、リーダー、マネージャー、スペシャリスト、コンサルタントなど、多様なキャリアアップを目指せます。また、自身のキャリアプランに合わせて、働きたいと思う部署への異動を自由に希望できる社内FA制度を導入しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TVerや楽天ペイメントなどの開発実績あり！プライム案件7割！上流工程から携われる開発エンジニアとして活躍しませんか？ Webサービス開発 スマートフォンアプリ開発 アジャイル開発 上流工程への参参画 チームリーダー業務 要件定義、設計、開発、テスト、保守運用 【将来のキャリアパス】 アジャイル開発 上流工程への参画 チームリーダー PGからSEへのステップアップ 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　成田 孝 事業内容 【システムインテグレーション】 コンシュマー向けのスマートフォンアプリ開発を中心としたWEB開発を行っています。グロースハック支援から、サービスに対しての改修・機能追加とWEBサービスの成長支援をワンストップで実施しています。 【DX支援】 これまでの豊富な経験をもとにクライアントのDXの実現を支援いたします。 【オフショア開発】 ミニマムな開発の実現。開発と改善の繰り返しで、企業の潜在的な要求を形に。事業開発初期フェーズの事情を考慮し、まずは完璧なプロダクトを目指すのではなく、いま作るべきものだけを必要最低限の予算と期間で開発できるようにします。 【システムインテグレーションについて】 ■位置情報を活用したWEBサービス／ネイティブアプリを中心としたクライアントプロジェクトへの技術支援を積極的に行っています。 本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山二丁目11番17号第一法規本社ビル3階

基幹系ITシステムの提案から開発・構築・保守を行う同社にて、システムエンジニアとして業務にあたっていただきます。 【仕事内容】 基幹システムのエンジニア職として配属します。 企画及び立案から顧客様と接し、概要設計→詳細設計→設計→仕様判断→製造→（環境設定）→動作検証→メンテナンスを一貫して行います。 顧客様の事業内容による業務知識についても深い理解力が必要となります。 「技術力を高めたい」「顧客と直接折衝をしたい」「専門業務知識を習得したい」など、様々な志向性にマッチしたキャリアを積むことが可能です。 将来的には、PGとしての実務を経験しつつ、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへと進んでいただき、社の中核を担っていただきます。 【実務経験未経験からでも安心できる理由】 それぞれの保有スキルに合わせて外部研修も含めた、実務前研修を行なっております。いきなりのOJT等は行ないません。 【入社後の流れ】 保有スキルと実務に応じた研修を組ませていただきます。当研修期間も保有スキルに応じたものと考えており研修明けは、東京本社内でのOJTを行ないます。その期間を試用期間（最長：3か月間）と定め、就業していただきます。 ※試用期間中の就業条件の差異は有給休暇3日間とし試用期間を終えた時点で7日間（合計10日間）を付与いたします。 【魅力ポイント】 ●基幹系システムに特化した独立系企業 ●未経験から顧客様への企画～メンテンナンスまで一貫して対応していただくことが出来ます。 ●年間休日126日、月平均残業時間7時間とプライベートの時間も充実可能です

【業務内容】 アプリケーションの開発および運用保守業務 　WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 　企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応 　※フロントエンド、バックエンドいずれもお任せする可能性あり 《言語》 プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、 使用する機会の多い言語やフレームワークは以下となります。 C#、Java、Python、Javascript、Typescript（Angular）、Dart（Flutter） 【キャリアの特徴】 ◆フルスタックエンジニアが育成の基本方針 ⇒担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。 ※開発(プログラミング)の技術力までは要求していません。 　 ◆プログラミングだけではなく、要件定義や設計も！ 　　プログラマーと呼ばず、開発エンジニアと呼ぶ背景もこの点にあります。 　　特定工程の職人ではなく、全工程一貫対応できることを目指していただきます。 ◆フロントエンド/バックエンド両方経験いただけます！ 　　各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、 　　当社のアプリエンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。 ◆幅広い言語やフレームワーク　　 　　特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに最適な言語やフレームワークを選択します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

システムエンジニアとして、開発プロジェクトの要件定義〜開発までの各工程をお任せします。 顧客のシステム開発プロジェクトにて、要件定義〜開発までの各工程で、チームリーダーやコンサルタントとして従事し、プロジェクトを成功へ導きます。 未経験や経験が浅い方の場合、入社後、技術研修を受講し、その後現場にてOJTとなります。 チームリーダの下で設計・製造・テストを担当し、業務を習得して頂きます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表者 今泉 昭宏 事業内容 ソフトウェア、システムに関わるコンサルティング、設計、開発、保守、運用、プロジェクト管理 本社所在地 東京都練馬区南田中3-28-12

【経験・希望を考慮】業務システム or インフラエンジニア or 組込みソフト開発 のいずれかに配属 【具体的な仕事内容】 客先常駐開発をはじめ、自社製品開発、自社内受託開発など豊富なプロジェクトを取り扱っているからこそ、あなたの描くキャリアパスやスキルに合わせた案件をアサインできるのが当社の強み。 充実の研修体制や資格取得支援制度も完備し、スキルアップできる環境を整えています。 ◎AWSやAIなどの最新技術案件の増加に合わせ『AWS研修』もスタートしています！ 【1】業務系システム開発 Web系・オープン系システムに関する現状分析や要件定義、開発、設計、テストなど ＜言語＞C、C#、VB.NET、Java、PL/SQL、SAS、ERP、SAP 【開発実績】 ■大手生命保険システム開発案件 ■大手機械メーカー向け業務ワークフローシステム ■大手製薬会社の営業支援システム ■大手販売店Webシステム ■大手飲料向け帳票システム　など ◎ point ◎ 物流・製造業向けハンディターミナル（バーコードリーダー）の開発案件のほか、クラサバ系アプリ、ウェアラブル端末など、高槻本部にて多数の案件にチャレンジできます！ 【自社開発パッケージソフト】★大阪本社にて6製品を開発中！ ■SolutionXT／倉庫管理システム ■Answer Zaiko／在庫管理システム ■UREDATOR／タブレット型店舗内販売支援システム ■黒船／電子帳票作成システム ■I.F.BUILDER／インターフェース構築基盤システム ■eRounder／訪問作業支援システム 【2】インフラエンジニア サーバやネットワークの構築、運用・保守、セキュリティの設計・監視など ＜OS＞Linux、Windows、Solaris、HP UNIX ＜DB＞Oracle、PL/SQL 【実績】 ■大手企業や官公庁の大規模なネットワーク構築 【3】組込みソフト開発 各種組込み機器の開発・設計・デバッグなど ＜OS＞Windows、Android、μITRON ＜言語＞C、C++、Java、VB

大手メーカーを中心にBtoB・BtoC向け製品の開発を担っています。 携わる分野は多岐に渡り、主に医療・車載・通信・社会インフラの分野にて要件定義～設計・開発・テストまで一貫した開発を担当します。 さらにアプリケーション分野では、PCアプリやスマートフォンアプリ・サーバー上で動作するWebアプリケーション開発案件まで幅広く担当しています。 ■具体的な案件例 ・AI画像認識アプリケーション ・カーナビドライバ/ミドルウェア開発 ・ドライブレコーダーアプリケーション ・Android標準搭載アプリケーション開発 ・Androidソフトウェアアップデート 　 ■業務内容 ・要件定義～設計・開発テストまで一貫したMobileアプリケーション開発 ■充実した研修と福利厚生■ エンジニアの市場価値の向上に重きを置いている当社だからこそ、エンジニアの成長の原動力となる研修や福利厚生には余念がありません。 ・研修制度 事業部内で実施する未経験・微経験研修、外部セミナー受講費負担などエンジニアが技術を学びたい時にすぐに学べる環境を整えております。 ・福利厚生 資格取得支援制度/書籍購入費用全額負担/検証用ボード購入補助など会社全体でも一人ひとりの技術力向上のためのバックアップ体制を整えております。また、社員がワークライフバランスを整えながら長く勤務できるよう、各種手当・残業代100％支給・有給消化推奨はもちろんのこと、改善提案制度やキャリアカウンセラーの設置など働きやすい環境作りに力を入れています。 ・産休育休取得率 産休・育休の取得率は100％。自己都合を除く復帰率も100％とライフイベントを経ても生涯エンジニアとして働ける環境創りに努めています。入社後の時短勤務にも柔軟な対応をしており、近年では男性社員の育休取得も急増中です。また、インフルエンザの予防接種については、扶養しているご家族分の接種費用も負担をするなど、日創工業で働く社員はもちろん、その家族も大切にしている自社の想いの現れです。 ■顧客との長期取引と受託案件■ 事業を運営する中で顧客との信頼関係の構築には非常に力を入れています。お客様と同じ目的に向かうこと、問題・課題にぶつかったときに「知恵」を生み出すこと、対話や人の輪を大切にすること。 熱意・創意・誠意をもって対応することでお客様の心の扉を開き信頼関係を構築し、長きに渡り取引に結びつけております。現在では、20年来続いて案件の発注を頂いていたり、業務の切り出しや受託業務の拡大も実現しています。 今後ソフトハウス化を実現するために今取引のある顧客との更なる信頼関係の構築はもちろん、新規の顧客に対しても確かな技術力の提供と真摯なお付き合いを通して、受託案件の獲得を目指して参ります。 近年では、医療機器・自動車・社会インフラ・セキュリティ機器これらのモノは人々の生活から切り離せないモノであり、モノ創りの分野はどんな時代においても顕著にその需要を伸ばしています。 日々変化し続ける時代に順応し、先を読める人財の育成と、常に新しい技術の提供を通して社会貢献をさらに進めて参ります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【実務未経験からチャレンジできる／自社内で開発しているので工程やキャリアなども調整しやすい】 ■業務概要： AutoCADの互換CAD市場で国内トップ、世界第4位のシェアを持つ同社にて、Webエンジニアとして同社のWebシステムやHP等お任せいたします。（変更の範囲：会社の定める業務） ■業務内容詳細： ・ライセンス販売・管理サイトの保守・運用業務 ・ユーザーやチームからのフィードバックに基づく新機能の要件決め・実装 ・ユーザーからの要望に応じた新規機能の実装 ■入社後の流れ： 実務未経験の方は、研修後にOJTでテストやプログラミング工程など入りやすいから入っていただく場合が多いです。その中で製品の知識・技術を身に着けていただきます。ご本人の希望に合わせますが、ゆくゆくは設計や上流工程などもご担当いただけるポジションです。 ご本人の希望・スキルによって担当を決めていきます。 将来的にマネジメントだけではなく、スペシャリストとして技術を身に着けていくことも可能です。 ■エンジニア評価の仕組み 3カ月ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。 エンジニアは、スペシャリストとしてのキャリアとマネジメントのキャリアの2パターンが用意されています。 同社は自主性を重んじる社風です。エンジニア自らで目標やゴールを設定し、それに対する評価もおこなっています。 ■組織構成 開発部門(全体)：15名前後 ■組織・風土： 20代・30代の若手社員が活躍しています。また、会社全体で入社5年以内の役職者比率も74％と若いリーダーも非常に多い会社です。 ■会社の強み・特徴： 「グローバル・ニッチ・トップ」の実現を目指し、市場の成長に併せて積極的に海外志向の戦略や新規事業創出にも取り組んでいます。 現状世界4位のシェアを獲得するなど売上も伸ばしています。国内シェア1位というポジションに満足せず、世界シェアをターゲットに展開していきます。

SESとして取引をしているお客様先へ行き、開発業務を行います。 お客様のサービス・製品の開発をしており、ToC向けの案件がメインになります。 始めは保守開発案件から始めていき、徐々に業務の幅を広げていくので、 ご自身のレベル感にあった案件から始めることが可能です。 ＜実際の案件の一部をご紹介します＞ ◆サーバーサイド ・会計パッケージ製品基盤開発（C#/VisualStudio/WindowsFor） ・SaaS型CMSサービス（Python/Django/PostgresSQL） ◆フロントエンド ・UI/UXデザイン業務（React/TypeScript/HTML/CSS） ・エンプラ社内業務系webアプリ（Vue.js/Nuxt.js） ◆iOS・Android ・ユーザー向け教育アプリ（Xamarin/C#/Unity） ・専用IoT機器・BLE連携機能（Swift/Kotlin） 【なぜSES事業を行っているのか？】 元々受託開発をメインで行っていたのですが、 その取引をしている企業様から、SESとして実際に社内で開発を行ってほしいという依頼をいただくようになってきたため、 SES事業を始め、今後も拡大をしていきたいと考えております。 受託開発の経験から培った確かな技術力で、今後も様々な企業様にご協力が出来ればと考えています。

【職務内容】 自社での勤務で、社内受託案件の開発をお任せします。 当面は下記、受託案件をお願いする予定です。 製造業の生産管理システムの開発をお願いします。 システムを導入する個社それぞれの業務運用に従い、 ・基本機能に対するカスタマイズや新規機能の追加 ・帳票の作成 などを行います。 初期は製造～テストが中心の業務となりますが、 将来的には設計やお客様との折衝など上流工程にも携わることが出来ます。 【入社後の流れ】 設計書を基にサンプル案件でも開発を行います。 まずは小規模の案件からお任せし、徐々に規模の大きいものやゆくゆくは設計もお任せします。 【将来のキャリアパス】 ・スペシャリストとしてスキルを極める ・要件定義に携わり、お客様と直接やりとりする ・マネジメント、育成、人事（採用、研修） など、様々なキャリアパスを描けます。 【働く環境】 ・残業月10h程度 ・年休126日 ・土日祝休み ・リモート案件有り ・常駐先へは必ずチームでの配属 など、働きやすい環境となっています。 【企業概要】 創業50年以上、社員1800名超の安定企業です。 ダイレクトマーケティングや図書館事業を展開し、5期目のシステム開発事業では大手Sierや中小ソフトハウスとお取引があり、チーム単位でシステム開発に携わっています。 10年以上のキャリアを持つエンジニアが多く、上流工程や開発工程に携われるチャンスが数多くあります。

ネットワークカメラの管理ソフト「アロバビュー」の開発に関する全フェーズにわたる業務を、ケースバイケースにて担当・お任せいたします。 ・新規機能／製品／サービス発案・企画 ・新規機能追加に必要な技術調査・評価・プロトタイピング ・基本設計／詳細設計／試験仕様設計 ・実装／単体テスト ・運用環境セットアップ ・営業／サポートへの技術支援 ・不具合調査／対策実施 ・障害報告書作成 技術開発部：エンジニア22名（20〜50代）男女比 2：1 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 吉田 達男 事業内容 ネットワークカメラ管理ソフトウェア事業 本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目20-7 コンシェリア西新宿タワーズウエスト4階

ソフトウェアの企画・開発・販売などを行う同社にて、ご経験内容により以下いずれかの部門に配属後、業務にあたっていただきます。 ■業務系開発部門 ■組込み制御系開発部門 ■モバイル系開発部門 【業務系開発部門】 ●大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までを担当していただきます。 ●急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 ●SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊です。 【組込み制御系開発部門】 ●カーナビ、車載ECU、医療機器、コピー機など、様々なターゲット機器のSW開発を受託しております。 ●また、昨今需要の増えているIoTでは組込／制御系のエッジ側の技術だけでなく、Webフロントやサーバーアプリ、AI／画像認識など多岐に渡る技術を持ったエンジニアを必要としています。 ●まず経験を踏まえた業務に就いて頂き、実績にあわせて上流や窓口業務も担って頂きます。 【モバイル系開発部門】 ●携帯端末アプリやWebアプリ、Nativeアプリからハイブリッドアプリの開発を専門とする集団です。 ●大手メーカーや通信キャリアを中心に、様々な業界のWebアプリ開発に要件定義から開発・運用まで一貫して携わることができ、Webアプリエンジニアとしてのスキルアップが可能です。 ●開発の流行に左右される分野であるため、アジャイル開発やCIツールの導入は当然のこととして、新しい開発手法やツールも積極的に導入しています。

業界シェアトップの自社製品である医薬品情報一元管理システム「JUS D.I.」や、新製品における企画・調査、設計～実装まで幅広い開発業務をお任せします。 ■自社製品「JUS D.I.」について 医薬品情報の一元管理を行うシステムで、全国の医療施設、製薬会社、調剤薬局本部などで運用され、高く評価されています。 DI業務（Drug Information業務）とは、医薬品に関する情報を管理・収集・提供する薬剤師の仕事のことです。 医薬品の情報を正確に評価し、入力・更新するなど、工数をかなり必要とします。 「JUS D.I.」ではデータ更新の自動化によって、正確に最新の医薬品情報を提供。 医薬品情報を扱う業務の後方支援ツールとして、薬剤師の負荷を軽減し利益や時間の創出に貢献しています。 本来のコア業務である服薬指導や調剤業務などに専念できるようになることで、医療の安全性向上にも貢献。 【入社後は】 必要な業界知識・スキルについては、入社後に研修や業務を通じて指導します。 自社で開発しているシステムの開発業務において、企画・調査、設計・実装など幅広く携わって頂きます。 同時に、開発業務に携わりながら、医療品に関する基礎的な知識も勉強していって頂きます。 高い技術力と深い業界知識を持つ専門性の高いエンジニアとして、ユーザーにとって今よりもっと良い製品の提供を追求します。 少数精鋭で技術力の高い環境だからこそ、じっくりと開発スキルや業界知識を身につけられる環境です。 【働きやすさ】 自社製品・サービス開発がメインの為、顧客に振り回されることなく働けます。 9日間連続の休みが年3回あり、2023年度の年間休日日数は134日（祝日の関係で変動有り）、残業も月20時間程度と働きやすい環境です。 ■使用言語、環境などについて 【開発に使用する言語】・Java・Scala・JavaScript/TypeScript 【Webアプリケーションフレームワーク】・Play Framework ・React 【コミュニケーションツール】・Slack　・Google　Meet 【データベース】・SQL　Server　・MySQL 【クラウド環境】・Amazon　Web　Services　・Google App　Engine

【担当業務】 各種システムを適切に制御する基盤構築サービス業務を担当します。 協業しているSIerと開発したWebのシステムや、認証のシステムの導入業務です。 要件定義から構築まで一貫して携わる案件が多いので、スキルやご希望を考慮の上、スキルアップが可能です。 【事業詳細】 ●インターネット環境構築：インターネット公開サーバーの設計、構築（メール、web、DNSなど）／モバイルVPN環境（Cisco、Netscreen） ●アカウント管理構築：マルチプラットフォーム統合認証（ActiveDirectory、OpenLDAP）／ID管理（LDAP Manager、ID Asmin） ●ネットワークセキュリティ構築：Firewall設計、構築（Firewall-1、Netscreen、FortiGateなど）／認証ネットワーク設計、構築（認証VLAN、IEEE802.1Xなど） ●ウェブセキュリティ環境構築：SSO（getAccess、SiteMinderなど）／他要素認証（securematrix、指紋、スマートカード） ●デスクトップセキュリティ：指紋認証（PUPPY Suite、SecureSuite、@SECUREなど）／スマートカード認証（SesureSuite、@SECUREなど）／静脈認証（@SECUREなど） 【組織体制】 配属先のITソリューションシステム部は28名のエンジニアで構成されています。 そのうちインフラ案件専任のエンジニアは5～6名です。 【就業環境について】 働きやすい環境づくりにも力を入れております。 残業時間は月平均10時間、年間休日124日と、仕事だけでなくプライベートも充実させていただける環境です。 【同社の特徴と強み】 同社では、ICカードやUSBメモリなどを用いたセキュリティシステム「＠SECURE」シリーズなど、自社製品を保有しています。中でも「@SECURE/fs」は指紋認証USBメモリに同社のソフトウェアを組み合わせたセキュリティソリューションでMacとWindowsの両方で使えるのが特徴です。同社はMacOSに対応できる国内でも数少ないSIです。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

大手SIerや鉄道系、大手通信など多岐にわたる業界のシステム設計・開発・運用保守プロジェクトなどをお任せいたします。 ご自身のキャリア、要望を踏まえた案件アサインをおこなっています。 AWSやノーコード・ローコードなど最新の技術を扱う案件もございます。 案件の幅の広さも同社の魅力の1つです。 【案件例】 ●クライアントの業界 　金融、製造、流通、官公庁など ●開発言語 　Java、Go、Python、C#、C、C++、 ASP.NET、VB、JavaScript（Vue,React）、COBOL　など ●ノーコード・ローコード 　Salesforce、ServiceNow、PowerPlatform、Pega ●クラウド 　AWS、Azure、GCP 【具体的には】 ●分析基盤構築（大手通信事業者） 開発：AWS（Glue、Sagemaker、Lambdaなど）、SnowFlake、Python 工程：要件調整、アジャイル開発 ●システム更改（大手流通事業者ポイントシステム） 開発：Java、Oracle、Snowflake 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ●顧客管理システム法令対応（大手クレジットカード事業者） 開発：Java、COBOL 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ●地方自治体向けシステム 開発：ServiceNow 工程：要件定義、設計、構築、試験 ●会計パッケージ導入（大手流通企業向け会計業務改善） 開発：Java、Oracle 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース 【業務の魅力】 ●上流工程の案件も豊富 同社は、クライアント側に立って開発部隊へクライアントの要望や仕様等を伝える立場を担います。 そのため要件定義や設計などの、上流工程からプロジェクトを動かせる貴重な経験を積むことができます。 ●ユーザーに近い仕事をするチャンスあり 同社ではユーザーと直接取引を行うプロジェクトも多く、自分の意見が反映されやすい環境です。 社会にリリースされるシステムも多く、エンジニアとしての達成感ややりがいを実感できます。 ●会社の成長とともに価値あるサービスを提供 日本・中国の先端技術を駆使し、スピード感のあるDXを実現。

【仕事内容】 各種アプリケーションの開発（PC・Web・情報通信端末向け）、データベース・ネットワーク・サーバー構築・運用・管理等 （変更の範囲）同社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。 【プロジェクト例】 ■スマートフォン／携帯電話 ●家電向け IoTアプリの開発 ●ヘルスケア機器連携アプリの開発 ■自動車 ●リアルタイムな渋滞情報を提供する交通管制システムの開発 ●カーナビゲーションシステムの「目的地案内ルート」、「高速道路料金計算」システムのプログラム開発 ●自動運転用センシングシステムの開発 ■仮想化技術 ●デジタルツイン（ものの状態をリアルタイムで監視する仮想空間）の開発 ■ロボット ●ロボットの GUI 開発 ●工作機械のシミュレーションソフトの開発 ■医療用機器 ●医療用画像システムの開発 ●電子カルテシステムの開発・運用など ●医療ロボットなどのスマート医療機器 ※上記はほんの一例です。 その他にも業務系システムの開発やインフラ系の開発など、多数のプロジェクトがあります。 【使用するプログラミング言語の一例】 ●Java・VB Net ・Python・C・C#・C++ など 【仕事の特色・おすすめポイント】 充実したサポート体制・キャリアアップの最適なルートを共に考えていきます。 経験の浅い方も安心の技術研修制度が充実。 JAVA、Python、C系、.net、オブジェクト指向プログラミング、クラウドサーバ、DB構築入門など、500講座以上をご用意しています。 技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。 配属後は個人面談等を通して、営業担当がキャリア設計や業務をサポートします。

同期と学べる最長6カ月の研修後、開発エンジニアをお任せいたします。 3カ月間でプログラミングの基礎から、品質管理・納期管理・コードの可読性など、エンジニアに必要な知識を一通り学びます。 3カ月の研修後は、現場配属or高度なスキルを研修で習得します。 【未経験に特化したカリキュラムについて】 ▼1ヶ月目 エンジニアに必要な基礎の学習 ツールの使い方、Javaの基礎を習得 講義と課題を繰り返し、『電卓アプリ』を制作 ▼2ヶ月目 『WEBアプリ』の仕組みを理解 実際にコードを書いて、情報の受け渡しに必要な 「API」について学習 ▼3ヶ月目 同期と機能分担して「脳トレアプリ」を開発 上流工程の設計書から製造・テスト迄開発工程 をひととおり経験 ▼4～6ヶ月目（研修継続の場合） HTML　CSS　JavaScript　TypeScriptやReactを使用し、 画面（フロントエンド）を開発 ●研修に必要な機材（PCなど）は会社が用意。受講料など自己負担一切なし。 ●専任講師が、対面でサポートいたします。 ●自社研修室完備。 【研修後について】 ■開発案件へ挑戦していただきます。 ●未経験でも開発案件に配属します。インフラの監視や運用案件への配属はありません。 ●配属決定率100%です。 ●配属が決まらず、契約終了することはありません。 ■個々の「得意」を活かしてキャリアアップできる エンジニアとして経験を積んだら、個々の得意分野を活かしてキャリアアップを目指せます。 ●人をまとめるのが得意な方はプロジェクトリーダーやマネージャーへ ●技術を極めたい方は技術のスペシャリストへ 【サポート・フォロー体制が充実】 研修終了後、プロジェクトの先輩が丁寧に教えてくれるので安心してスタートできます。 プロジェクト先での悩みや困りごとは、相談しやすい環境を整え担当営業や人事がサポートしています。 先輩も未経験からスタートした人ばかりだから、不安な気持ちをちゃんと理解しています。

今回の増員では、公共システムのソフトウェア開発に携わっていただく方を募集します。 ◆公共システム開発（ETC料金収受システム・官公庁向けwebシステム） ・工程は設計～開発まで ・Javaを使ったWebシステムの開発 将来的に以下案件や、新規案件をお願いする可能性もあります。 ◆物流システム開発 ・主に倉庫管理業務における企業向け業務アプリケーションの開発 ・工程は要件定義から開発・テスト工程まで ・NETを使用したWebシステムの開発 同社ではSE・PGの区別は特別設けておりません。 SE・PGどちらの業務も行っていただくため、幅広い経験を積んでいただくことができます。 やる気と実力次第では、早い段階から多くの工程をお任せすることも可能です。 【主な開発実績】 ■物流システム ・量販店向け顧客・販売管理システム ・百貨店向け配送追跡システム ■公共システム ・河川総合監視システム ・発電所設備管理システム ■医療システム ・受診者管理システム ・医薬品情報システム

【ITインフラとは】 「インターネットを使う土台」身近なものにたとえると道路のようなものです。 通信をするための「ネットワーク」、パソコンに指令を出す「サーバ」などが、ITインフラと呼ばれます。 【具体的な業務】 ●ネットワークやサーバの保守・運用 ITインフラをトラブルから守ったり、トラブルが起きたときに解決・再発防止を担当していただきます。 世の中でインターネットが繋がっているという当たり前を守る仕事です。 ●ネットワークやサーバの設計・構築 保守・運用で現場経験を積んでいくと設計構築をご担当いただきます。 【入社後の流れ】 ●研修 入社後は、本社での1～3ヶ月の独自研修からスタート。基礎から学び、安心のITエンジニアデビュー。 入社後1～3ヵ月は社内でPCの基本操作やIT業界の基礎～専門知識を学んでいきます。 専任の講師が一人一人に合わせてマンツーマンで研修するので、自分のペースで成長していくことができます。 研修受講後のIT資格取得率はなんと100％。実にスキルアップできる環境なんです。 ●実践 ITエンジニアを必要とするお客様先オフィスへ。 そこで、同じチームのエンジニアから実践的な仕事を教わります。 最初は「アラートが出たら報告する」といった、カンタンな仕事からスタートです。 ●その後は 仕事に慣れてきたら、ITインフラのトラブル解決や、イチからITインフラを構築する仕事にも挑戦。 働く中で「こんな仕事がしたい」という希望が出てきたら教えてください。代表が実現をサポートします。 【将来的には】 希望次第では、リーダーなどのマネジメントに挑戦も可能。 新しい会社だからこそ、ポジションもたくさんあります。 【魅力】 ●ほとんどがIT業界未経験からの入社 研修が非常に充実しています。研修は同社の専任講師が1人1人を丁寧にサポートします。 そのため未経験からでも安心して勤務することが可能です。

ソフトウェア開発会社の同社にて、ITエンジニアとして従事いただきます。 また同社では総時間700時間を超える充実した研修をはじめ、社内のフォロー体制が魅力ですので 「未経験だけど本気でエンジニアを目指したい！」そんな方々をバックアップする体制が整っております。 【業務内容】 客先常駐プロジェクトや受託開発・自社開発など、ジョブローテーションを行いアサインしていきます。 ご経験とスキル、ご希望に応じて配属します。 ●客先常駐 中～大規模案件メインで、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携わるチャンスもございます。 完全未経験の方であれば初配属はこの事業部になることも多く、将来的に開発などの上流工程に関われます。 初配属例：インフラ保守・運用、ヘルプデスク、PCキッティング、テスト仕様書作成、組み込み開発のテスト　など ※夜勤は発生しません また客先常駐でも一人で配属されることはございませんのでご安心ください。※3～4名のチームが多い傾向です。 未経験出身のチームリーダーの下で勤務し、チームメンバーも20代～30代が多い為、相談しやすい環境があります。 ●受託開発 SESから受託開発案件を持ち帰る事もあり、幅広いジャンルのプロジェクトに携われます。 ●自社開発 AI, IoT, FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、社内メンバーと共に開発に携わります。 またソフト・ハードいずれの経験も活かせますので、さらなるスキルアップを望む方におススメのポジションです。 【同社の魅力】 ◇◆充実の育成制度◆◇ 「GE大学」、会社独自の人材育成プログラムです。 ITスキル・ものづくり・マネジメント（MBAなど）の3つの領域で、学ぶ機会を提供しています。 14講座、総時間年間700時間の研修カリキュラムを用意、好きな講座を好きなタイミングで受けられ 資格取得や技術向上に向けて自己研鑽ができる仕組みです。 社員なら無料で全員が受講可能で、もちろん全て勤務時間扱いです。 経営論や主要顧客である製造業の業界知識など最新の知識を身につけることが可能です。 ◇◆入社後のフォロー体制◆◇ チーム派遣であること、キャリアコンサルタント・上長・トレーナーとの定期面談など 配属後も安心して頼れる環境があります。平均年齢も33歳とあり、社員同士相談しやすい社風です。

ソフトウェア開発会社の同社にて、ITエンジニアとして従事いただきます。 また同社では総時間700時間を超える充実した研修をはじめ、社内のフォロー体制が魅力ですので 「未経験だけど本気でエンジニアを目指したい！」そんな方々をバックアップする体制が整っております。 【業務内容】 客先常駐プロジェクトや受託開発・自社開発など、ジョブローテーションを行いアサインしていきます。 ご経験とスキル、ご希望に応じて配属します。 ●客先常駐 中～大規模案件メインで、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携わるチャンスもございます。 完全未経験の方であれば初配属はこの事業部になることも多く、将来的に開発などの上流工程に関われます。 初配属例：インフラ保守・運用、ヘルプデスク、PCキッティング、テスト仕様書作成、組み込み開発のテスト　など ※夜勤は発生しません また客先常駐でも一人で配属されることはございませんのでご安心ください。※3～4名のチームが多い傾向です。 未経験出身のチームリーダーの下で勤務し、チームメンバーも20代～30代が多い為、相談しやすい環境があります。 ●受託開発 SESから受託開発案件を持ち帰る事もあり、幅広いジャンルのプロジェクトに携われます。 ●自社開発 AI, IoT, FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、社内メンバーと共に開発に携わります。 またソフト・ハードいずれの経験も活かせますので、さらなるスキルアップを望む方におススメのポジションです。 【同社の魅力】 ◇◆充実の育成制度◆◇ 「GE大学」、会社独自の人材育成プログラムです。 ITスキル・ものづくり・マネジメント（MBAなど）の3つの領域で、学ぶ機会を提供しています。 14講座、総時間年間700時間の研修カリキュラムを用意、好きな講座を好きなタイミングで受けられ 資格取得や技術向上に向けて自己研鑽ができる仕組みです。 社員なら無料で全員が受講可能で、もちろん全て勤務時間扱いです。 経営論や主要顧客である製造業の業界知識など最新の知識を身につけることが可能です。 ◇◆入社後のフォロー体制◆◇ チーム派遣であること、キャリアコンサルタント・上長・トレーナーとの定期面談など 配属後も安心して頼れる環境があります。平均年齢も33歳とあり、社員同士相談しやすい社風です。