株式会社ブランチ・オフィス 営業の求人情報・お仕事一覧

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都心エリアを中心に展開する自社ブランドマンションのコンサルティング営業職としてご活躍いただきます。 ●販売するお客様 外資系や大手企業の役員、医師や士業などの富裕層の方がメインです。 最近では海外からのお客様も増えています。 顧客との信頼関係ができると、リピートや紹介で契約件数も増えていきます。 付加価値の高い投資物件で、高価格＆高歩合＝高収入へ繋がります。 また、少々高価格でも、お客様は富裕層ですので、中には10部屋所有するお客様もいらっしゃいます。 ●SNSなど活用した営業 営業ツールは電話またはSNSを利用します。 SNSはDMでいかに興味を惹くメッセージを送れるかがカギです。 「提案力」を活かしましょう。 【将来のキャリアパス】 20代のマネージャー昇格実績あり、管理職クラスの平均年齢は30代半ばです。 同社では1営業職にとどまらず、マネージャーより上の部長や役員クラス、グループ会社の社長になることも夢ではありません。 【同社の魅力】 ●入社1年目から頑張り次第で稼げる環境 入社1年目も含む平均年収は約750万円です。 年収1000万円超えの社員は珍しくなく、成績トップを目指し切磋琢磨しながら成長できる環境です。 インセンティブ制度や報奨金制度も整っているため、モチベーションを維持することができます。 ●未経験でも充実したフォロー体制 実は、今いる先輩たちは全員未経験スタートです。 様々な研修・実践を経て1年を目処に独り立ちのイメージですが、入社3～4年でも、案件によっては上司が同行。 細やかな営業トーク、リピートや紹介を増やす方法などさまざまなノウハウを直に隣で学んでください。 研修は下記の通りです。 ・営業管理職による不動産基礎研修 ・外部講師による営業研修（毎週金曜） ・不動産コンサルタントによる不動産業界講習（月1回） ・社内ローン担当による住宅ローン研修　など ●しっかりお休みが取れるのでプライベート充実 お客様のオフタイムが商談時間となるため、お客様都合で休日に商談となる場合は、平日に振替休日をとっていただいています。 年末年始GW・夏季休暇には1週間以上の長期休暇も可能です。 プライベートも、お仕事も充実できる環境です！

★結婚が決まったお二人を結婚式に向けて一からサポート★ カウンセリングから見積りのチェック、イベント企画などさまざまな業務をお任せします。 〈結婚式場部門〉 結婚式を検討されてる方々がご来店、ご相談にのって頂き、 より良い結婚式になるようにアドバイスを行います。 ▼カウンセリング 理想の結婚式からお悩みからヒアリングを実施 ▼プランのご提案 実現可能でコンセプトに合う式場をご案内 ▼式場見学の手配 お客様に変わり手配、その際に求められてる点も共有。 ▼見積もり添削・アドバイス 式場から提示される見積もりが適正か不要かのアドバイスを実施 ▼式場決定 ▼本番までのフォロー　など 多くの式場があるから悩みも沢山・・・ 私たちが理想の結婚式に向けて相談〜解決まで導いていきます！ 〈婚活部門〉 婚活に関するマッチング業務をお任せします。 ▼イベント等の企画 ▼お見合いセッティング ▼婚活者ヒアリング・フォロー　など 結婚を真剣に考えてる会員様向けにマッチングイベントを企画。 面談なども行い現実的なアドバイスも行います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中村 クミ 事業内容 ■ブラナビプラスの運営 ■結婚活動推進事業 ■自社オリジナルパンフレット作成 本社所在地 福岡市中央区今泉1-22-20

ウェディングプロデューサーとして、結婚式のプラン全体の提案営業をお任せします。 新規接客～式終了後のフォローまで一貫して担当できるのは当社ならでは。 結婚式は『一生に一度』の機会であり、『世界に一つの私たちらしいウエディング』を叶えるやりがいの大きな仕事です。 ▽具体的には （1）新規接客（初めて会場へご見学に来られたお客様への提案営業） （2）打合せに関する準備（パンフレット、企画書、契約書、見積書など） （3）打合せ後の発注業務（引き出物、招待状など） （4）挙式前日の会場準備 （5）電話対応など ※1組の結婚式に対して、4～5名のチームでサービスを提供。自社で、フラワーコーディネーターや料理人を抱えており、各分野のプロと共に、お客様の「やりたいこと」を叶えていきます。提案の幅が広いのが当社の特徴です！ ▽入社後の流れ まずは先輩との打ち合わせに同席をし、実務を通して理解を深めていただきます。その後契約済のお客様との打ち合わせ担当をお任せします。カップル1組に対し、約6～10ヶ月ほどお付き合いさせて頂きます。一人前になるには、1～2組のサイクルを経験・勉強する必要がある為、新規営業を担当するのは半年～1年程してからになる場合が多いですが、能力次第では早期の新規営業デビューも可能です！ ▽この求人の魅力 ★女性が長期的に活躍できる★ 産後復帰率100％、子育のための時時短勤務なども臨機応変に対応しております(現在３名が時短勤務中)。そのため女性が長期的に働きやすい環境が整っています。 ★オンリーワンにこだわった結婚式★ 「100人100通りの結婚式」を理念にパッケージのみでの結婚式をプロデュースするのではなく、お客様要望をできる限り叶えるため最大限のご提案をしております。「効率化」＜「こだわり」が同社の一番の特徴です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

同社では、住宅にまつわるお客様の「困った」を解消する、襖・障子・網戸の張替本舗「金沢屋」、 おうちの御用聞きサービス「家工房」のフランチャイズ本部事業を行っております。 現在金沢屋は全国シェアNo.1。全国284店舗（2021年6月末段階）のFC加盟店が存在します。 「脱サラし自分で事業を立ち上げたい」「生まれ育った地域に恩返しをしたい」といった加盟店オーナー希望者さまに 金沢屋や家工房のご説明や契約締結までのフォローを行うことが主な仕事となります。 お問合せに対応する100％反響型で、売り込みは不要です。 【具体的には】 ■FC加盟検討者に説明会を実施 アポインターがアポ取得から説明会の日程調整までを担当します。 その後、説明会に参加した方の対応からが営業の仕事です。 説明会では、開業の心構え、事業のメリットなどをご案内します。 利益はどれくらいになるのか、必要な資金は、どれだけニーズがあるのかなどの質問に対してお答えしていきましょう。 ■契約締結のご説明 開業準備にあたって契約までの流れなどをご案内し、必要な手続きを行います。 契約後の研修などはSVが担当するので引き継ぎます。 ※1人あたり月30～40件ほど対応します。 ※全国への出張がありますが、現在はWebでの説明会が中心です。（出張の頻度は月に1回程度） 【入社後の流れ】 各FCの開業研修を1週間受講いただき、基礎知識を学びます。 その後、事業説明会のトークスクリプトを覚えながら、先輩とロープレで練習。 先輩のプレゼンを見たり、アドバイスを受けながら習得していきましょう。 最終的に責任者がロープレでチェックして、合格すればデビューです。 【お伝えするFC事業について】 最初に担当するのは、自社ブランドです。 将来的には他社ブランドの営業をお任せすることもあります。 【仕事のポイント】 自社ブランドだけでも月1000件ほどの問合せがあるほど、オーナー希望者は多くいます。 特にお話させていただく方は、独立・開業を希望されるサラリーマンの方がメイン。 その方の人生を左右する決断に関わる仕事のため、悩みに寄り添い、納得していただくことと大切にしています。

同社はふすまや障子の張替え業のフランチャイズ事業を展開しながら、優良なフランチャイズサービスでありながら本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社FCの加盟店開発も手掛けています。 インサイドセールスとして、自社ブランドの内勤営業、または他社ブランドのFC展開を担当する内勤営業としてお客様からの問い合わせに対応する反響営業を中心にお任せします。 【お仕事の流れ】 ■HP、LP等webからのお問い合わせに対し、お客様の事業状況等をヒアリング ●「収益が上がらない」「独立を考えている」「何となく興味を持った」等お問い合わせいただいた経緯、状況のヒアリング ●FC加盟や各ブランドのメリットなどをお伝えしながらお客様の関心度を高めていきます。 ■商談のご案内、セッティング ●最終的な契約締結等の商談を行う営業とのアポイントメントの調整 ●日程などのご案内 【お仕事の特長】 具体的な商談や数字の話は別の営業が担当します。 安心して商談へ進めるために、お悩みを聞いたり、ブランドごとの魅力等を発信してサポートするお仕事です。 ゆくゆくは、新規開拓にチャレンジすることも可能です。 【お仕事の魅力】 ■1人ひとりの頑張りだけを純粋に評価 数値目標の達成状況に応じてしっかり評価します。 商談やアポイントメントに繋がった際にはインセンティブを支給し、収入面でもやりがいを感じながら成長することができます。 実際、直近で小さい子どもを持つメンバーが、入社1年目でチーフに昇進するなど、年次や経験、働き方に関係なく、成果をしっかりと評価しているので、キャリアアップしていける環境です。 ■業界未経験者も活躍できるサポート体制 入社後はOJTを中心とした研修やトークスクリプトもご用意しております。 ブランドごとの魅力や同社独自の営業ノウハウなど必要な知識やスキルをしっかり身に付けらます。 お客様とのやり取りが上手くいかないといった困った時には先輩や上司がロープレをしながらアドバイスするなどきめ細かくフォローしてくれる体制が整っています。

◎お客様のリース車両管理を中心とした、幅広い業務をお任せします。《対応するのは既存顧 客がメインとなります！》 現在リース契約中の顧客の車両管理（約160社） └入社後は1人ではなく先輩社員が一緒にサポートします！ 例えば… ・満期毎の契約更新業務 ・新しい代替契約、増車契約 など 基本的にはすでに契約いただいているお客様への営業活動がメインです。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 小林 勇一 事業内容 ・車両販売（新車・中古車） ・中古車買取 ・車検・法定点検 ・車両修理・鈑金・塗装 ・オートリース業務 ・保険代理店業務（自動車・火災・傷害等） ・レンタカー業務 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区東方町93-1

警備サービスの営業(新規開拓・アフターケアなど)・副所長候補として管制(内勤)など総務を担って頂きます　★充実の研修制度で未経験から安心スタート 当社の警備サービスの営業活動・管制業務(内勤)・現場管理など、副所長候補として総務を担って頂きます。 ※シフト等により警備業務も行って頂きます。 最適な警備サービスを提案するため、現場で経験を積んで頂く事はとても大切です。 入社後は実際の警備現場で業務を学んで頂いた後に、 営業としてご活躍頂きます。 応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます。 少しでも「気になる」「話を聞いてみたい」と思って頂けたら 気兼ねなくエントリーしてください！ ◎お友達やご家族の方と一緒にご応募も大歓迎です！ ◎面接前の質問やお問い合せも大歓迎！ ◎お電話でのお問い合せもOKです！ 会社情報 代表者 大久保卓也 事業内容 ■警備業 ■教育業 本社所在地 愛知県名古屋市名東区本郷二丁目66-2

同社は、関東圏の商業施設や家具店に家具・インテリアの企画・卸売を行っています。 今回は営業職として下記業務をお任せします。 【具体的には】 ●家具・インテリアの提案／販売（主力商材：椅子・テーブル等、幅広く提案いただきます） ●顧客先訪問・ニーズのヒアリング ●プレゼン準備・見積もり・提案（PowerPointや、CADを用いて提案いただきます） ●受注後の日程調整 ●納品・アフターフォロー（搬入作業等） ●追加注文対応等 ※商業施設への納品は、まれに休日や夜間となる場合がございます。 　出張あり（月１～3回程度） 入社後は、既存顧客を担当していただき、1年を目安に慣れてきたら新規顧客も担当いただきます。 新規顧客は既存顧客から紹介いただくケースが多いです。 取引先は、新規出店や改装等を控える顧客などがターゲットになり、既存顧客が7割です。 担当として30社以上を担当いただきます（1か月間に具体的に関わるのは10社程度）。 家具の選定やレイアウトは先方から指定をいただくことが7割以上ですが、自分で考え提案するケースもございます。 【取り扱い製品】 同社は、老舗家具メーカーの製品のみを取り扱販売代理店で、業界内での知名度も高いです。 商業向けのテーブルや椅子（オーダーメイド有り）を主に取り扱います。 【クライアント先】 飲食店、漫画喫茶、ホテル、宿泊施設、高齢者福祉施設、学校、オフィス、温浴施設 ※大手企業との取引有り 【ポジションの魅力】 空間をコーディネートするやりがいあるお仕事です。 店舗や施設の図面をもとに、配置・サイズ・カラー・柄などこだわりを持って家具を企画し、お店づくりに携わることができます。 実績豊富な同社だからこそ、お客様への提案がしやすいです。 また、多くの人々が利用する商空間を理想的な雰囲気に仕上げることができますので、達成感があります。 【教育体制】 1年をかけてしっかりと教育いたしますので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 まずは先輩とのOJTを通じて、イチから業務の基本をレクチャーします。 家具運び等の簡単な業務から携わりつつ、商談に同行して仕事の流れを覚えていただきます。 会社として社員皆で成長をサポートしますので、分からないことがあれば何でも相談してください。

《完休2日で働きやすい♪》オリジナルeバイクの企画・販売、高級車のカスタムなどをお任せします。☆少数精鋭の職場でアイデアを活かして働こう！ 《eバイクの企画・販売》 お客様から「こんなeバイクにしたい！」 などのご要望をいただき、 あなたの“アイデア”を反映できます！ 《提案大歓迎！》 また、少数精鋭なので何でも提案OK！ 社員用ジムの設営も計画していたり これまでにない“新たな商品”の発売実績も！ ▼有名人にも会えるかも！？ ＼ アイデアを活かして活躍できる！／ 【少数精鋭】 一緒に働くメンバーは 現在、30代〜40代。 少人数だから質問もしやすいですし、 むしろ積極的に聞いてくれてOK！ 【積極的な姿勢大歓迎！】 自分の得意分野を活かした 「こんなことをやってみたい！」 もぜひ！ 実際に、先輩がWebの知識を活かして HPやECサイトを作ったこともあります！ 応募方法 【ここまでお読みいただき、ありがとうございました】 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／名取正紀 事業内容 ◆輸入車パーツ、おもちゃ、Eバイク等の販売 ◆プロモーションイベント・ショーの企画・運営 本社所在地 東京都板橋区東山町26-8

【★頑張りは賞与とインセンで還元】企業と求職者を繋ぐマッチング業務やフォロー、提案型営業などをお任せ ◎丁寧な社内研修・フォロー体制あり メーカー・商社・物流など幅広い業界の企業に 人材のニーズのヒアリング、 最適な人材活用の提案などを行います。 ■企業様とスタッフのマッチング業務 ■出社初日の同行や契約管理、勤怠管理 ■勤務後の悩み相談やフォロー ■派遣期間の管理や勤務条件の交渉 ■契約書などの書類作成 ■新規企業への提案型営業 ＼POINT／オフィス総務の強みは？ コーディネーターとして、 企業様のニーズの把握やご提案、 派遣スタッフのマッチングやフォローまで、 トータルで担当ができるため、やりがいも十分！ 創業以来、大阪府内全域で地域密着型を 大切にした人材派遣業を行い、 きめ細やかなサポートを心掛けているため 地域への貢献も実感できる仕事です！ 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□ 『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません □■ご質問はお気軽に！■□ ※応募に関するお問い合わせなどございましたら『質問する』ボタンからご質問ください 会社情報 代表者 代表取締役　森岡 茂樹 事業内容 人材派遣事業(労働者派遣事業許可番号[派]27-070009) 職業紹介事業(有料職業紹介事業許可番号 27-ユ-300403) 事務代行事業 本社所在地 大阪府東大阪市西堤本通東1-1-1 東大阪大発ビル8F

＼自分のアイデアを活かせます／【オフィスをトータルコーディネート】各種内装や家具の提案を通じて、理想のオフィス環境を創り出す仕事です！ （１）問合せ対応 WEBサイトや電話からの100％反響営業なので、こちらからの電話かけや飛び込み営業はありません！ 　　▼ （２）擦り合わせ オフィスの広さ／家具の種類／壁紙の材質・色／工事予算などを詳細にヒアリングし、お客様のイメージと当社のイメージを擦り合わせます。 　　▼ （３）企画 設計部門と連携し、最適なプランを作り上げます。 例：「モノクロ調」から「カフェ風の内装」にするプランなど 　　▼ （４）提案・受注 イメージ図などに合意をいただいたら、正式にご依頼締結！ 　　▼ （５）施工・引渡し 工事に関する各種手配〜進捗管理〜引き渡しまでを一貫して担当します。 「大手グループならではの働き方」 年間休日125日 完全週休2日制 半日単位の有給休暇 産休・育休実績あり 健康経営優良法人2024認定 退職金制度（勤続3年以上） インフルエンザ予防接種補助　他 働きやすい環境もしっかり整っています。長く安定的なキャリアを目指すなら、最高の転職先です！ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　室木　剛 事業内容 オフィス家具の販売・配送・設置 オフィス企画・設計 オフィス内装工事 OA機器販売・リース 電話回線・LAＮ環境の工事 【運営サイト】URL: https://www.office-com.jp/ オフィス家具通販のオフィスコム 激安オフィス家具オフィスコム　楽天市場店 オフィス家具通販のオフィスコム　Yahoo！ショッピング店 暮らしのデザイン 本社所在地 東京都千代田区九段北4-1-7 九段センタービル7F

お客様のお話をじっくり丁寧に伺い、そのお悩みに対して最適なプランを作成し提案していくことが主なお仕事内容となります。 複数社の商品からお客様にお選びいただくことができるので、 お客様にピッタリの最適な商品をプランしていくことで 納得してご加入いただくことができます 必要な知識は入社後に学べるため、未経験の方もご安心ください。 ＜お客様のライフスタイルが変わってもずっとお付き合いできる＞ 一度担当したお客様はずっとあなたにお任せします。 契約後も保険の見直しや学資保険の加入相談などを通じて、 強固な信頼関係を築けるでしょう。 未経験スタートからお客様に頼られるパートナーへと成長しませんか？ ※1日平均2〜3件、繁忙期は3件〜5件ほどの商談があります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 久保田 剛彰 事業内容 生命保険募集および損害保険代理店業 本社所在地 岐阜本社 〒502-0817 岐阜県岐阜市長良福光2513-5 名古屋本社 〒450-6627 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー27階

＼自分のアイデアを活かせます／【オフィスをトータルコーディネート】各種内装や家具の提案を通じて、理想のオフィス環境を創り出す仕事です！ （１）問合せ対応 WEBサイトや電話からの100％反響営業なので、こちらからの電話かけや飛び込み営業はありません！ 　　▼ （２）擦り合わせ オフィスの広さ／家具の種類／壁紙の材質・色／工事予算などを詳細にヒアリングし、お客様のイメージと当社のイメージを擦り合わせます。 　　▼ （３）企画 設計部門と連携し、最適なプランを作り上げます。 例：「モノクロ調」から「カフェ風の内装」にするプランなど 　　▼ （４）提案・受注 イメージ図などに合意をいただいたら、正式にご依頼締結！ 　　▼ （５）施工・引渡し 工事に関する各種手配〜進捗管理〜引き渡しまでを一貫して担当します。 「大手グループならではの働き方」 年間休日125日 完全週休2日制 半日単位の有給休暇 産休・育休実績あり 健康経営優良法人2024認定 退職金制度（勤続3年以上） インフルエンザ予防接種補助　他 働きやすい環境もしっかり整っています。長く安定的なキャリアを目指すなら、最高の転職先です！ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　室木　剛 事業内容 オフィス家具の販売・配送・設置 オフィス企画・設計 オフィス内装工事 OA機器販売・リース 電話回線・LAＮ環境の工事 【運営サイト】URL: https://www.office-com.jp/ オフィス家具通販のオフィスコム 激安オフィス家具オフィスコム　楽天市場店 オフィス家具通販のオフィスコム　Yahoo！ショッピング店 暮らしのデザイン 本社所在地 東京都千代田区九段北4-1-7 九段センタービル7F

店舗マネージャーとして、同社運営業態でのマネジメント業務を担当していただきます。 【安心のサポート体制】 ●教育研修プログラムが豊富 全従業員が受講可能、講師も教育に興味がある人がプレゼン合格で講師に任命されます。 （理念研修／プレゼンの話し方・作り方／マネジメント研修／おもてなし研修／リーダーシップ研修など） 【キャリアパス】 立候補制を導入し、多様なキャリアが積める ●専門分野（採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発など） ●BtoB事業（プロデュース事業やコンサルティング事業、海外事業など） 【お仕事の特徴・やりがい】 ●自店舗だけではなく、全社的に教育に携わることができる ●女性活躍中（3分の1が女性の店長） ●シフトのフォロー体制が手厚い 【業態】 ●ハンバーグ業態 ●焼肉業態 ●ステーキ業態 ●イタリアン業態 ●カフェ業態

女性の憧れのジュエリーブランドとして人気のあるブランドを展開する同社にて、店舗販売スタッフを募集します。 【具体的には】 ●店舗での接客販売対応 ●商品ディスプレイ ●顧客管理 ●商品管理 ●修理・オーダー受付　等 各店舗の在籍人数：4～5名 客層：30代～の女性 接客数：5名程度／日 【ブランドコンセプト】 「Dailly Fine Jewelry / デイリーファインジュエリー」をコンセプトに、デイリーからオケージョンまで、自身の感性でコーディネートを楽しめるジュエリーとして、独自のポジションを築いています。 18金とダイヤモンドという上質な素材と日本ならではの繊細なクラフツマンシップ、Katie Hillierによる欧米の感性を融合したファッション性の高さは、国内外の多くの女性の支持を得ており、雑誌掲載や百貨店のステージイベント等でも注目を得ています。 【働く環境】 個人目標もありますが、店舗で目標を達成する体制のため、 チームプレイで協力し合いながら働ける環境です。 入社時研修では、商品の知識からお客様に対する心構えまで座学や実習を通じて丁寧に教えていきます。 接客・販売の流れを細かくプロセス化し、自分に足りないスキルを客観的に理解できると社内でも好評です。 【評価制度】 しっかりキャリアアップできるよう制度化されているため、 入社後1年後に副店長、3年目で店長ポジションにキャリアアップされた方も少なくありません。 また店舗の目標達成に応じたチームインセンティブ制度があります。 店舗一丸となって販売に取り組める環境です。 【キャリアアップ】 販売スタッフ→副店長→店長／セールススペシャリスト→エリアマネジャー／トレーニング→営業部長 ご本人の適性と培ってきたご経験、各部署の状況により、本社への異動も可能です。 入社後に、ご自身の適性や強みを活かしたキャリア形成を目指しております。 【女性も働きやすい環境です】 残業時間は15時間以下、有給取得もしやすい環境で、サービス業の中でも働きやすい環境です。 産休育休100％取得実績があるため、ライフイベントを迎えても長期的にご活躍いただけます。 公休を増やせるよう積極的に取り組むなど、仕事とプライベートを両立しやすい環境整備を続けています。

＼新規事業の立ち上げに伴い、コールセンタースタッフを大募集！！／ 飲食店へキャッシュレス端末の案内をお願いします★ 電話でクレジットカード端末のキャッシュレスサービスを説明し、アポイント日時の設定をするだけ！ 40コール前後で1アポ取れます！ 基本的なPC入力ができればOK◎ 充実した研修制度とマニュアル完備で、未経験の方でも安心です！ 12～14時は飲食店様が忙しくなるため、 コールリスト準備やロープレなど行い、アポ獲得をしやすい状態を作ります♪ 【注目ポイント】 ～★ オープニングスタッフ募集 ★～ 20～50代の幅広い世代のスタッフが活躍中！ 自由シフトで、自分自身に合った働き方ができると大好評♪ ノルマもないので、無理なく働くことができます！ 「プライベートの時間を大事にしたい」 →週3日、1日4時間の短時間勤務。 「ガッツリ稼いで高収入を目指したい」 →週5日、1日8時間のフルタイム勤務。 頑張り次第では、報酬金もGETできます！ 少しでも気になった方は、履歴書不要なのでお気軽にご応募ください♪ 質問がある方もいつでもお問い合わせください！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

同社にて、中小・ベンチャー・スタートアップ企業のオフィス移転の提案営業をお任せします。 商談相手となる社長・経営者のニーズを叶える提案を行います。 【具体的には】 ●ニーズのヒアリング ●物件のピックアップ・紹介 ●内見の手配・同行 ●申し込み手続き、関連書類の作成、条件交渉 ●移転準備の各種サポート ●アフターフォロー ●新規事業の立ち上げ　など 【お仕事の特徴】 商談相手は、ベンチャー・スタートアップ企業の社長・経営者がほとんどです。 求められるスキル・レベルは高くなりますが、自身の市場価値を高めたり、知見を広げたりすることができます。 「あなたに頼んでよかった」と言っていただけることもあり、やりがいを感じることができます。

店舗運営全般に取り組んでいただきます。 パチンコ店の店舗運営・接客・イベント企画・マーケティング・広報企画・販売管理・販売促進・マネジメント・人事管理などなど、仕事の領域は多岐にわたります。 それは言い換えると、「お客様に楽しんでいただくためのすべて」に取り組んでいただくということ。 言われた通りの仕事ではなく、みずから気づき、みずから仕事をつくっていく。もちろん、それぞれに担当は決められています。 でも、言われた通りでは面白くありませんし、大きな成長も望めないはずです。 ●こんなイベントを企画しよう！ ●こんな季節の装飾をしてみよう！ ●こんな人を採用しよう！ 同社はなかなか最初から参加できない企画の仕事や、広報の仕事、人事にいたるまで、実力主義でリーダーシップをとることができます。 積極的にお店づくりに関わりたい。サービス業を極めたい。 そんな方が、めいっぱいチャレンジできる環境がオフィスボストンにはあります。

★*株式会社サンレーの電話案内スタッフ大募集★* イベントや見学会の日程をご案内し、 参加の確認やアンケート依頼などをお伝えします！ 決められたリストに順番に電話をかけて行くだけ♪ 外回りの仕事一切なし！ 紙のマニュアルもご用意してあるので安心です◎ ＼業界未経験者も安心♪／ わからないことがあっても、すぐに聞ける環境◎ もちろん先輩スタッフが丁寧に教えるのでご安心ください‼ 【注目ポイント】 ☆彡株式会社サンレーで働くスタッフからの声☆彡 業界未経験で50歳から入社しています。 アルバイト未経験な自分がここで働いていけるのか不安でしたが いつでも先輩スタッフが優しく教えてくれました。 巧みな話術や特別な経験・資格は一切必要ありません。 入社後3ヵ月は研修があるので安心でした。 自分の働いたお金で 『孫を色々な場所に連れていきたいな』 『旦那さんと素敵なディナーにいきたいな』 『自分の趣味の幅を広げたいな』 そんな夢や希望を持っている人、ぜひ一緒に働きましょう！ まずはご応募お待ちしております。 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ※勤務開始日相談OK ┗今月から、今のお仕事が落ち着いてからなども◎ ※お試し短期の希望もOK ┗お気軽にお問合せください。

■インサイドセールスとしてインターネット回線の「オフィス光119」や電力サービス「オフィスでんき119」オフィス運営のコスト削減・業務効率化につながるサービス等をニーズに応じてご案内をお任せします。 【営業スタイル】 同社で用意した顧客リストをもとに電話でお客様にアプローチしていきます。 サービスの紹介や特長をお伝えし、興味をお持ちいただけたお客様に対して具体的な商談・契約を行います。 質問の対応や提案の仕方は、研修を通じてしっかり学べるので未経験でも安心してスタートできます。 【教育体制】 座学研修や教育研修施設での研修を経て、知識と実践をバランスよく学べる教育体制を整えています。 新入社員に対して、教育 専門部署、教育グループの教育専任者が導入研修を含め、業務の細かなところまでしっかりとサポートいたします。 ▼入社3ヶ月の研修で基礎を習得 入社後、3日間の導入研修を実施。 同社のことや商品の知識、ビジネスマナーなどを学びます。 研修終了後は各チームへ配属され、それぞれの部署で1ヶ月の研修を実施します。 先輩と一緒に、アプローチを学びつつ、徐々に実際のお客様での提案も行っています。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます。 業務習得後も、チームでしっかり仕事をサポートしていきます。 【異業種転職者多数活躍中】 前職は飲食業、美容、不動産、ブライダル、ホテルなど様々な方が活躍されています。 社員の約70％が全く異なる分野から転職しています。 入社後にスキルや知識は学べるので未経験の方も安心してご応募ください。 【働く環境】 明るく開放的なオープンオフィスであり、困ったときには先輩に聞ける環境がございます。 また年間休日123日・土日祝休み・平均残業時間20時間と非常に働きやすい環境です。 【長期的なキャリアが築ける】 産休・育休復職支援、家族手当、永年勤続表彰制度など制度が充実しているので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことができます。

【業務内容】 既存法人顧客への追加提案をメインにソリューション営業を行っていただきます。 同社の通信インフラ（インターネット回線）サービスや電力サービスをご利用いただいている既存顧客に対して、トータルソリューションとして様々な角度からコスト削減や業務効率アップ、セキュリティ対策などのご提案をさせていただき、機器の導入やサービスの導入をおすすめするお仕事です。 【教育体制】 座学研修や教育研修施設での研修を経て、知識と実践をバランスよく学べる教育体制を整えています。 新入社員に対して、教育 専門部署、教育グループの教育専任者が導入研修を含め、業務の細かなところまでしっかりとサポートいたします。 ▼入社3ヶ月の研修で基礎を習得 入社後、3日間の導入研修を実施。 同社のことや商品の知識、ビジネスマナーなどを学びます。 研修終了後は各チームへ配属され、それぞれの部署で1ヶ月の研修を実施します。 先輩と一緒に、アプローチを学びつつ、徐々に実際のお客様での提案も行っています。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます。 業務習得後も、チームでしっかり仕事をサポートしていきます。 【異業種転職者多数活躍中】 前職は飲食業、美容、不動産、ブライダル、ホテルなど様々な方が活躍されています。 社員の約70％が全く異なる分野から転職しています。 入社後にスキルや知識は学べるので未経験の方も安心してご応募ください。 【働く環境】 明るく開放的なオープンオフィスであり、困ったときには先輩に聞ける環境がございます。 また年間休日122日・土日祝休み・平均残業時間20時間と非常に働きやすい環境です。 【長期的なキャリアが築ける】 産休・育休復職支援、家族手当、永年勤続表彰制度など制度が充実しているので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことができます。

■インサイドセールスとしてインターネット回線の「オフィス光119」や電力サービス「オフィスでんき119」オフィス運営のコスト削減・業務効率化につながるサービス等をニーズに応じてご案内をお任せします。 【営業スタイル】 同社で用意した顧客リストをもとに電話でお客様にアプローチしていきます。 サービスの紹介や特長をお伝えし、興味をお持ちいただけたお客様に対して具体的な商談・契約を行います。 質問の対応や提案の仕方は、研修を通じてしっかり学べるので未経験でも安心してスタートできます。 【教育体制】 座学研修や教育研修施設での研修を経て、知識と実践をバランスよく学べる教育体制を整えています。 新入社員に対して、教育 専門部署、教育グループの教育専任者が導入研修を含め、業務の細かなところまでしっかりとサポートいたします。 ▼入社3ヶ月の研修で基礎を習得 入社後、3日間の導入研修を実施。 同社のことや商品の知識、ビジネスマナーなどを学びます。 研修終了後は各チームへ配属され、それぞれの部署で1ヶ月の研修を実施します。 先輩と一緒に、アプローチを学びつつ、徐々に実際のお客様での提案も行っています。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます。 業務習得後も、チームでしっかり仕事をサポートしていきます。 【異業種転職者多数活躍中】 前職は飲食業、美容、不動産、ブライダル、ホテルなど様々な方が活躍されています。 社員の約70％が全く異なる分野から転職しています。 入社後にスキルや知識は学べるので未経験の方も安心してご応募ください。 【働く環境】 明るく開放的なオープンオフィスであり、困ったときには先輩に聞ける環境がございます。 また年間休日123日・土日祝休み・平均残業時間20時間と非常に働きやすい環境です。 【長期的なキャリアが築ける】 産休・育休復職支援、家族手当、永年勤続表彰制度など制度が充実しているので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことができます。

同社の営業職としてオフィス移転やリニューアルに関する企画提案をお任せします。 「より快適なオフィス環境」を提供するのがあなたのミッションです。 【具体的には】 ●オフィス移転・リニューアルに関して、お客様（民間企業及び官公庁）からニーズをヒアリング ●デザイン担当者と打ち合わせ ●動線に配慮した実用的なレイアウトやコミュニケーションの活性化まで考慮し、理想のプランを企画提案して頂きます。 ●オフィス家具・内装工事・IT機器を販売します。 ●社有車にて1日平均7～8件を訪問。 ※主な営業範囲は多摩地区又は埼玉県西部地区です。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月は先輩に同行し営業スキル、業務の流れを学びます。 その後、エリアごとに既存顧客から担当していただき、新規開拓もお任せします。 【お仕事の特徴】 大きな裁量をもって業務に取り組めるため、自ら主体的に行動できる方にはぴったりなお仕事です。 実績次第で頑張りはすぐに給与へ反映します。

オフィスデザインのコンサルティング営業をお任せします。 入社後は、社長に同行して業務を習得していただきます。 慣れてきたら、設計図面作成等もお任せする予定です。 【営業方法】 基本的にはオフィスの不動産仲介会社の方からの紹介がメインとなり、反響での営業となっております。 紹介を受けた企業様のもとへアプローチし、壁紙や床材、オフィス家具などオフィスデザインに関する提案を行っていただきます。 【どんな提案を行うのか】 オフィスデザインに関わること全般をご提案頂きます。 設計デザイン、内装、照明、家具、HP、名刺、企業ロゴ等、幅広いオフィスコンサルティングが可能となっております。 もちろんはじめから全部はお任せしません。 代表の元で0から学んで頂き、できることからチャレンジをして頂ける環境になっています。 【案件の期間】 3カ月～6カ月かけて行っていただきます。 オフィスの坪数によっては1年間をかける案件もあるほど、お客様との信頼関係や、抽象的なイメージから具体的なイメージへと発展させるヒヤリング能力等が重要になってきます。 【主な案件】 ベンチャー、スタートアップ企業のオフィス移転など ●広さ1000坪以下のプロジェクト実績多数 ●コンペ勝率：20勝1敗 ※案件獲得ルート：不動産仲介業者や知人からの紹介やHP経由 等

大手企業ならではの就業環境★ 機器や機能に関しての問い合わせのコールセンターのお仕事(^^★ 不具合や質問に対するお問合せ対応をお任せ◎ →用意されたマニュアル通りに回答◎ →会話内容をシステムに入力して完了★ ★暗証番号を間違えてしまった。 ★カードが落ちていたので拾った。 ★新規でカードを作りたい　など 分からないことは、すぐに聞ける環境です◎ 弊社の社員も常駐しており、風通しが良い環境です◎ «就業環境が抜群の企業» ・休憩室内にお菓子完備 ・社員食堂あり ・個人ロッカー 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 〈備考〉----- ※入社日は相談ください