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業務用の家具ブランドを展開する企業の求人情報・お仕事一覧

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1~1件 (全1件中)

【20代歓迎】業務用の家具を展開する企業の営業職|老舗家具メーカーのグループ会社|大手企業との取引があり安定経営

同社は、関東圏の商業施設や家具店に家具・インテリアの企画・卸売を行っています。 今回は営業職として下記業務をお任せします。 【具体的には】 ●家具・インテリアの提案/販売(主力商材:椅子・テーブル等、幅広く提案いただきます) ●顧客先訪問・ニーズのヒアリング ●プレゼン準備・見積もり・提案(PowerPointや、CADを用いて提案いただきます) ●受注後の日程調整 ●納品・アフターフォロー(搬入作業等) ●追加注文対応等 ※商業施設への納品は、まれに休日や夜間となる場合がございます。  出張あり(月1~3回程度) 入社後は、既存顧客を担当していただき、1年を目安に慣れてきたら新規顧客も担当いただきます。 新規顧客は既存顧客から紹介いただくケースが多いです。 取引先は、新規出店や改装等を控える顧客などがターゲットになり、既存顧客が7割です。 担当として30社以上を担当いただきます(1か月間に具体的に関わるのは10社程度)。 家具の選定やレイアウトは先方から指定をいただくことが7割以上ですが、自分で考え提案するケースもございます。 【取り扱い製品】 同社は、老舗家具メーカーの製品のみを取り扱販売代理店で、業界内での知名度も高いです。 商業向けのテーブルや椅子(オーダーメイド有り)を主に取り扱います。 【クライアント先】 飲食店、漫画喫茶、ホテル、宿泊施設、高齢者福祉施設、学校、オフィス、温浴施設 ※大手企業との取引有り 【ポジションの魅力】 空間をコーディネートするやりがいあるお仕事です。 店舗や施設の図面をもとに、配置・サイズ・カラー・柄などこだわりを持って家具を企画し、お店づくりに携わることができます。 実績豊富な同社だからこそ、お客様への提案がしやすいです。 また、多くの人々が利用する商空間を理想的な雰囲気に仕上げることができますので、達成感があります。 【教育体制】 1年をかけてしっかりと教育いたしますので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 まずは先輩とのOJTを通じて、イチから業務の基本をレクチャーします。 家具運び等の簡単な業務から携わりつつ、商談に同行して仕事の流れを覚えていただきます。 会社として社員皆で成長をサポートしますので、分からないことがあれば何でも相談してください。
業務用の家具ブランドを展開する企業
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業務用の家具ブランドを展開する企業」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

業務用の家具ブランドを展開する企業の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】社会福祉に貢献している企業のPMO職|プロジェクト支援|年間休日120日|神奈川

障がい者の暮らしを支える新進気鋭のベンチャー企業。 キャリアアップを目指す方・プロジェクト管理で長期的にご活躍頂きたい方にとって希望を叶えられる環境です。 プロジェクト管理スキルが身に付く。全社横断業務で長期的に活躍したい方大歓迎。 社内で発生する各種業務を中心にプロジェクトチームをサポートするお仕事です。 ■全社におけるプロジェクト支援 PMOとは、企業等におけるプロジェクトマネジメントの支援を部署の枠を越えて行う組織のことです。 プロジェクトに参画し、計画立案、進捗管理、課題/リスクの可視化などを行い、プロジェクトマネージャーの意思決定を支援することでプロジェクトの成功に貢献しています。 プロジェクト規模が大きくなると、会議設定、議事録作成、様々なドキュメントの作成、適切なスケジュール管理、チームメンバーのコミュニケーションマネジメント、データの収集・分析等、様々な付帯的事務業務が発生します。 これらの会議やドキュメント、コミュニケーションマネジメント等が遅滞することはプロジェクトの成功率、品質管理に影響します。 そこで業務全体が効率的に行われるようにプロジェクトにおける業務まわりのサポートを行います。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこでどのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。
福祉事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】福祉事業を展開する企業の事務職|育成枠採用|年間休日120日|神奈川

【業務内容】 障がい者の暮らしを支える新進気鋭のベンチャー企業。 障がい者グループホームを運営している同社にて、事務職を担当いただきます。 ●新規施設オープン時の行政提出手続き業務 ●入居者情報などの取りまとめ業務 ●その他、事務業務全般 ●キャリアプランを策定し、様々なポジションへステップアップも可能 ●習得できるスキル 将来の幹部候補としての募集であるため、幅広い業務を経験でき高いリテラシーが身につきます。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から事務職にチャレンジしたい方 今回は育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 事務職に興味がある方はぜひご応募ください。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこで、どのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。
福祉事業を展開する企業
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【20代歓迎】福祉事業を展開する企業の営業アシスタント職|年間休日120日|神奈川県

■不動産事業と福祉事業を活用した建設営業活動のサポート 同社は、富裕層の方々の資産活用・相続・税金対策にまつわるお悩みと社会問題となっている「障がい者専用住宅の供給不足」を同時に解決できる事業を提案しています。 富裕層のお客様へ向けて、資産運用・相続・税金対策を目的とした障がい者グループホームの建設および投資運用を提案し、チーム全体で顧客紹介パートナーとの関係構築、顧客紹介の企画提案からスタート、オーナーから家族構成、資産状況、相続や収入への課題などをヒアリングの上、総合的な観点でコンサルティングを行っています。 営業サポートとしてお手伝いをすることで『社会貢献』や『自己成長』を実現できます。 【業務内容】 少子高齢化に大きな影響を受ける建設不動産業界において、それらの影響を一切受けることなく、圧倒的な商品力をもつ不動産投資商品「障がい者グループホーム」による建設営業、土地活用営業に係る営業サポート業務です。 ●建設営業チームのKPI管理サポート ●物件情報の入力、書類作成 ●営業用資料の準備 ●顧客や案件の進捗管理 ●営業活動結果の集計や予実管理資料作成 等 【ポジションの魅力】 ●女性が多く活躍している環境(部署の男女比率は男性6:女性4) ●風通しがよく、提案や意見交換が活発な風土 ●営業メンバーのサポートだけでなく、営業活動の一端を担っていることが実感できる 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働ける支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から事務職にチャレンジしたい方 育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 ●幅広くキャリアを築きたい方 様々な業務があるので、楽しみながらキャリアUPも目指せます。
福祉事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】葬祭サービス事業を展開する大手グループ企業の葬祭ディレクター|愛知

【仕事内容】 葬儀に関する仕事全般を行っていただきます。 故人様のお迎えから始まり、打ち合わせ、通夜、葬儀の施行を担当者として行うシゴトがメイン。 葬儀後のアフターフォローとして、法事や仏壇・墓石のご案内まで幅広くお客様の心に寄り添ったサポートを行います。 《葬儀の流れ》 ▽ご遺族からの訃報のご連絡をいただき、病院や施設にお迎えにあがる ▽ご遺族との打ち合わせ・確認→宗教・日程の段取り・故人のお知り合いへの連絡・お食事・お返し・祭壇等、多岐にわたります ▽お通夜の準備・運営 ▽ご葬儀の準備・運営 《仲間と連携して葬儀を進めます》 ご遺族とのやり取りはディレクターが行いますが、準備や手配などの裏方作業は、規模にもよりますが10~15名のスタッフが協力して動いています。 仮に不測の事態が起こっても慌てずチームで対処するのでご安心ください◎ 【入社後の丁寧なサポート】 入社後3ヶ月は採用担当と労務担当が定期的に個別面談を行い、体調面やメンタル面をはじめ仕事上の不安を丁寧にヒアリングしています。 短期間ではありますがこの取り組みにより中途入社者の早期離職は「0%」となっています。 【ここでしか得られない経験】 たった数日前に大切な家族を亡くされた方を相手にする仕事です。ご遺族の感情は図り切れません。 想いに寄り添い、お別れの場を提供させていただくという、貴重な経験が手に入ります。 時代が変わっても、葬儀を「やらない」選択肢はありません。 高齢化社会において同社の存在はさらに価値が高まり、必要性が増していくでしょう。安定性は抜群です。
冠婚葬祭事業を展開する企業
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【20代歓迎】菓子販売事業を展開する企業のシャトレーゼ店舗スタッフ|店長候補|東京・神奈川

シャトレーゼの店舗スタッフ(将来の店長候補ポジション)としてスイーツの販売や接客、スタッフや売上の管理などをお任せいたします。 【具体的には】 ■入社直後にお任せ予定の業務 ●スイーツの販売 ●接客 ●レジ対応 ●品出し ●陳列 ●清掃 ●フルーツの盛り付け ■慣れてきたらお任せしたい業務 ●スタッフの採用・育成 ●シフト管理 ●店舗の売上管理 ●商品の発注管理 【キャリアップできる環境】 同社では、人事考課による昇給を年2回実施しています。 上司との評価のすり合わせを行っています。 また、3年連続での給与ベースUPを予定しており、昇給しなくても給与が上がっていく見込みです。 【転勤について】 「北海道・東北・関東への引越しを伴う転勤可能」「北海道・東北のみへの引越しを伴う転勤可能」「関東(東京都・神奈川県・埼玉県)のみへの引越しを伴う転勤可能」「地域限定」で選ぶことができます。 その場合は、給与と手当の変動があります。 【地域限定社員について】 ●引越しを伴わない勤務 ●通勤可能な範囲を自宅から片道通勤距離50km/通勤時間1時間程度を目安
飲食・菓子販売事業を展開する企業
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【20代歓迎】社会福祉に貢献している企業の人事職|育成枠採用|年間休日120日|神奈川

【業務内容】 障がい者の暮らしを支える新進気鋭のベンチャー企業。 事業の中核である"人事領域"全般を担う人事部門を担当いただきます。 中途・新卒採用どちらにも携わっていただきたいと考えています。 ●外部コンサルタントとの連絡調整、企画、提案 ●書類選考、面接の日程調整など選考に関わる業務 ●企業説明会、座談会などの実施 ●採用/定着に関する課題解決抽出/改善実行 ●エンゲージメントツールの導入 ●キャリアプランを策定し、様々なポジションへステップアップも可能 ●習得できるスキル 将来の幹部候補としての募集であるため、幅広い業務を経験でき高いリテラシーが身につきます。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 【こんな方におすすめ】 ●未経験から人事職にチャレンジしたい方 今回は育成枠の採用を想定しており、人物重視の選考を行います。 人事職に興味がある方はぜひご応募ください。 ●社会に貢献したい方 障がい者人口は約1160.2万人、全人口の9.2%に相当すると言われています。 こうした方々がどのように一生を暮らすのか、どこで、どのように暮らしていくのかは、大きな社会課題となっています。 加えて高齢化に伴い、障がいのある家族を介護できなくなるケースも増えており、ますます障がい者グループホームは重要な役割を果たすようになっています。
福祉事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】葬祭事業を展開する大手グループ企業の調理スタッフ|静岡・愛知

同社はパルモグループの中で主にお葬式部門の調理を専門に担う会社です。 「安全、安心、美味しく」をモットーに、パルモ葬祭での葬儀や法事の料理を提供しています。 今までの人生の節目節目にお手伝いをさせていただいたパルモ葬祭より、最愛の方を遠くに送られるご家族の想いを偲びつつ追善料理を提供しています。 【仕事内容】 ●葬祭の懐石料理・仕出し弁当など調理業務 お葬式や法事などの会席料理を作っています。 自社で生産・管理した、納得のセレモニーサービス商品だけをお届けしています。 当日から翌日までの予約に関する調理業務をお願いいたします。 資格や経験は問いません。 未経験でも丁寧に指導致しますのでご安心ください◎
葬祭事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】福祉事業を展開する企業のインサイドセールス|年間休日120日|神奈川県

【仕事内容】 同社は、障がい者福祉事業と建設不動産事業を通じて、社会に貢献するビジネスを展開しています。 障がい者グループホームを多数展開しており、その中に障がい者グループホームのみに特化した専門の建設チームを有している国内で唯一の企業です。 インサイドセールスのポジションでは、以下の業務を担当していただきます。 【業務内容】 ●障がい者グループホーム建設のご案内 不動産業者に電話をして、打ち合わせのアポイントを獲得いただきます。 実際の打ち合わせはフィールドセールスの方が担当します。 トークスクリプトがあるため、営業未経験の方もご安心ください。 ●顧客情報の収集 ●Web、DMを活用した顧客紹介パートナー開拓 顧客からの問い合わせを増やすための施策などを検討いただきます。 ●フィールドセールス・クローザー・バックオフィスとのリレーション、情報共有 ●提案資料の作成準備、検討 ●セミナーやウェビナーの企画・開催 【将来的なキャリアアップについて】 フィールドセールスやクローザーへのステップアップを目指したい方も大歓迎です。 営業のスキルをしっかり身に付けられる環境が整っています。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 現在グループホームの不足が社会課題となっており、同社では地主の方などに対してのグループホームの建設の提案~グループホームの運営まで一貫して行っており、大きく社会に貢献することができます。 ■同社が運営するグループホームについて 24時間・365日の支援体制が整ったグループホームです。 緊急一時的な宿泊の場(ショートステイサービス)も併設しており、障がい者の地域生活の中核的な役割を担う存在として大きく期待されています。
福祉事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】福祉事業を展開する企業の生活支援員職|週休3日制度|勤務地希望考慮|育成枠

【業務内容】 医療・障がい福祉に関わる支援業務を行っていただきます。 『地域の「お困りごと」を「ありがとう」に変える』ために、あなたのホスピタリティを活かしたサービスを提供してください。 同社独自の手厚い研修を通じて、施設運営に関わる様々なサービスを利用者様に直接提供していく中でいずれは福祉のプロフェッショナルとしてのキャリアを実現いただきます。 将来は多様な支援スキルや高度な専門性を持つ”現場のプロ”としてご活躍いただけるよう、様々なキャリアステップをご用意しています。 生活支援員として、障がいのある方に対してのグループホームにて、食事など身の回りの補助や、施設内のイベント企画など施設運営に関わる業務を担当いただきます。 将来的には施設長などのキャリアアップを目指していただけます。 ■下記に当てはまる方はぜひご応募ください。 1.調和タイプ メンバー次第で自分の役割を器用に変えるバランサー。 2.支援タイプ 楽しい雰囲気作りが得意なムードメーカー。 3.自由タイプ 自分の感性、感覚を信じて動くトラベラー。 4.先導タイプ 自分が突き進むことで、。後進を引っ張るリーダー 5.革命タイプ 常に新しい環境や自己成長を求めるイノベーター。 6.挑戦タイプ 目標に向けて試行錯誤を繰り返すチャレンジャー。 7.探求タイプ 自分のスキルを活かし、「やりたい」を実現し続けるリサーチャー。 8.戦略タイプ 組織ナンバー2の作戦参謀的ポジションのアナリスト。 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、障がい者グループホームの建設、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスなど、障がい者の暮らしを支える事業を行っています。 ●障がい者グループホーム運営事業 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホームを運営しています。 ”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ●就労支援サポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。 現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。
福祉事業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】総合建設業を展開する企業の注文住宅の営業職|業績好調|マイカー通勤可|学歴不問

埼玉県三郷市周辺地域に密着し、総合建設業を展開している同社。 100年を越える歴史を持ち、豊富なノウハウを活かした木造の注文住宅を提供しています。 グループ売上は昨年度で26億円と好調。 最近はマイホーム需要が増加傾向にあり、多くのニーズにお応えするために、即戦力の新しい仲間を求めています。 【具体的には】 ●住宅展示場での接客 ●希望の間取りやエリア、価格帯などのヒアリング・プランニング ●施工から引き渡しまでのかじ取り など 【同社の魅力】 ●安定経営の秘訣 同社が取り扱っている注文住宅は、機能性とデザイン性の高さが評判です。 気密性が高く、夏涼しく冬あたたかい、高機能な省エネ住宅です。 ●働きやすい環境 残業平均20時間/月を目指し、効率のいい施工管理をするためにテレビCMでも話題の「アンドパット」を数年前から導入しています。 工程進捗の確認や報告、営業も一緒に利用しており、遠隔でスピーディーに管理することができるので、現場の状況がすぐに分かります。 また、お客様へはLINEにて現在の状況を共有しております。 また、誕生日にはみんなで祝いあう、アットホームな社風です。 ●地域のお客さまに支持され好業績 地域に密着し、地域の方々の住まいを提供してきた私たち。 来年で創業101年を迎えました。 そんな同社の方針は、利益だけを追求するのではなく、お客様から信頼を大切にすること。 そうすることが評価にもつながっています。 お客様とコミュニケーションをとりながら、よりよい住環境を提供できるやりがいを実感してください!
総合建設業を展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】葬祭サービス事業を展開する大手企業の葬祭ディレクター|転勤無|静岡

【仕事内容】 葬儀に関する仕事全般を行っていただきます。 故人様のお迎えから始まり、打ち合わせ、通夜、葬儀の施行を担当者として行うシゴトがメイン。 葬儀後のアフターフォローとして、法事や仏壇・墓石のご案内まで幅広くお客様の心に寄り添ったサポートを行います。 《葬儀の流れ》 ▼ご遺族からの訃報のご連絡をいただき、病院や施設にお迎えにあがる ▼ご遺族との打ち合わせ・確認→宗教・日程の段取り・故人のお知り合いへの連絡・お食事・お返し・祭壇等、多岐にわたります ▼お通夜の準備・運営 ▼ご葬儀の準備・運営 《仲間と連携して葬儀を進めます》 ご遺族とのやり取りはディレクターが行いますが、準備や手配などの裏方作業は、規模にもよりますが10~15名のスタッフが協力して動いています。 仮に不測の事態が起こっても慌てずチームで対処するのでご安心ください 【入社後の丁寧なサポート】 入社後3ヶ月は採用担当と労務担当が定期的に個別面談を行い、体調面やメンタル面をはじめ仕事上の不安を丁寧にヒアリングしています。 短期間ではありますがこの取り組みにより中途入社者の早期離職は「0%」となっています。 【ここでしか得られない経験】 たった数日前に大切な家族を亡くされた方を相手にする仕事です。ご遺族の感情は図り切れません。 想いに寄り添い、お別れの場を提供させていただくという、貴重な経験が手に入ります。 時代が変わっても、葬儀を「やらない」選択肢はありません。 高齢化社会において同社の存在はさらに価値が高まり、必要性が増していくでしょう。安定性は抜群です。
冠婚葬祭事業を展開する企業
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【20代歓迎】ヘルスケア領域を展開している広告代理店企業の企画提案営業|グロース上場|転勤無し|年休120日

【ミッション】 セールスとしてクライアントが抱えるマーケティング課題に対して、最適な広告プロモーションの企画提案を行い、クライアントの売上最大化に貢献していただきます。 ・広告営業チームの売上拡大への寄与 ・広告営業チームの営業力の底上げ ・プロダクト提案 ・インフルエンサーマーケティングの仕組化、拡大 【具体的な業務内容】 ・主にヘルスケア商材を扱うメーカー企業様への企画提案営業を行っていただきます。 ・タレントキャスティング ・インフルエンサーキャスティング ・SNS広告 ・販売チャネル提案 ・商品企画 ・商品LPなど ・受注~納品までのディレクション全般 【魅力ポイント】 ・広告代理店だけではなく、通販事業主(メーカー)でもある ・会社全体が急成長をしており、やる気次第で様々なことへチャレンジが可能 ・50名(単体)で複数事業を展開しているため、広域の業務へ携われる 【キャリアパス】 セールス→チームマネージャー→営業責任者 ご経験や適性により将来的にはチームのマネジメントもお任せしたいと考えています。 【同社について】 日本初のオンライン診療・オンライン服薬指導・処方薬宅配のワンストップ・プラットフォームサービス『SOKUYAKU』運営の他、医薬品のD2C事業、ヘルスケア商品のD2C事業など、医療・ヘルスケア領域におけるデジタル技術を活用した事業を複数展開しています。
オンライン診療サービスを展開する企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【食で世の中を豊かに】総合外食企業の店舗マネージャー候補|東証スタンダード上場│充実した研修制度

同社は、「外食産業で今まで誰もやってこなかったイノベーションを起こす」 そんなビジョンを目指している会社です。 ホスピタリティクリエイターとして、同社飲食ブランドにて、接客を担当します。 店舗運営スキルや経営学などを学べる環境を用意しています。 働きながら、マネジメント業務やおもてなしについてのスキルをブラッシュアップしていただきます。 【具体的には】 ●接客など基本実務 ●商品知識 ●調理 ●仕入・在庫管理・シフト作成 ●パートナー(アルバイト)の教育・指導等 【安心のサポート体制】 ●教育研修プログラムが豊富 全従業員が受講可能、講師も教育に興味がある人がプレゼン合格で講師に任命されます。 (理念研修/プレゼンの話し方・作り方/マネジメント研修/おもてなし研修/リーダーシップ研修など) 【キャリアパス】 立候補制を導入し、多様なキャリアが積めます。 ●専門分野(採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発など) ●BtoB事業(プロデュース事業やコンサルティング事業、海外事業など) 【お仕事の特徴・やりがい】 ●自店舗だけではなく、全社的に教育に携わることができる ●女性活躍中(3分の1が女性の店長) ●シフトのフォロー体制が手厚い ■100年以上続く企業になる為䛾3つ䛾テーマ ●『こだわり䛾ある会社』 ●『センスがある会社』 ●『おもしろそうな会社』
様々なブランドの飲食店を展開する会社
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【20代歓迎】総合外食企業のマネージャー|ハンバーグ業態|深夜勤務なし|経験者歓迎

店舗マネージャーとして、同社運営業態でのマネジメント業務を担当していただきます。 【安心のサポート体制】 ●教育研修プログラムが豊富 全従業員が受講可能、講師も教育に興味がある人がプレゼン合格で講師に任命されます。 (理念研修/プレゼンの話し方・作り方/マネジメント研修/おもてなし研修/リーダーシップ研修など) 【キャリアパス】 立候補制を導入し、多様なキャリアが積める ●専門分野(採用・広報・バイヤー・メニュー開発・ブライダルコーディネーター・企画・店舗開発など) ●BtoB事業(プロデュース事業やコンサルティング事業、海外事業など) 【お仕事の特徴・やりがい】 ●自店舗だけではなく、全社的に教育に携わることができる ●女性活躍中(3分の1が女性の店長) ●シフトのフォロー体制が手厚い 【業態】 ●ハンバーグ業態 ●焼肉業態 ●ステーキ業態 ●イタリアン業態 ●カフェ業態
様々なブランドの飲食店を展開する会社
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【20代歓迎】【アットホームな社風】|介護×IT企業のデイサービススタッフ||休日120日以上|福利厚生充実

同社のデイサービス部門にて、ご利用者様の送迎やリハビリ補助、レクリエーションや外出支援等、介護・リハビリに関する様々な業務をお任せします。 <1日の流れ一例> 08:30~09:30 ご利用者様宅へお迎え 09:30~10:00 デイサービスに到着、バイタルチェック(検温・血圧測定・体調チェック) 10:10~12:30 体操・リハビリ 13:30~14:30 転倒予防体操 14:30~15:40 外出・外食支援、室内レク、イベント、食レク、個別リハビリなど 16:30~17:45 利用者様宅へお送り 店舗の利用者様は1日30~35名程。 【同社の取り組みと魅力】 ■IT化を積極的に導入して、業務効率化を進めています。 同社内でタブレットアプリやシステム開発を手がけており、IT化が進んでいます。 ●介護記録・書類作成などの事務作業はシステム化。タブレットで記録を作成していくので、スムーズに業務を行うことが可能です。 ●同社開発したリストバンド型PHR機器「スマートバンド」を利用者様が装着しており、健康状態などのデータを遠隔で確認できるようにしています。 ■働きやすい環境がスタッフから好評。休日を謳歌できる制度あり 特に人気なのが、『休んでファイブ』制度。5日間連続で休暇を取得することで、奨励金が支給される制度です。有休4日+公休1日の連続取得が年2回可能です。『社内フリーエージェント制度』 働きたい部署、働きたい店舗など、自分が目指す配属先を申し出ることができます。 事例 ●ベストリハ高田馬場→ベストリハ墨 ●ジュニア教育支援→ベストリハ訪問看護ステーション ●ベストリハ北千住→管理本部(人事・採用等) 【研修制度】 ■スタートアップ研修 新人研修として、スタートアップ研修を2~3日間行っております。 【キャリアパス】 社員自ら異動の申し出ができる「フリーエージェント制度」を導入。 主任・所長・エリア長などへの早期キャリアアップほか、 本部職へのキャリアチェンジも可能で、多彩なキャリアを描けます。 業績好調につき、新拠点も続々オープン! 新たなポジションがどんどん生まれているので、昇格のチャンスも豊富です。
オーダーメイドのサービスを展開する介護支援企業
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【20代歓迎】キャリア層の女性向けファッションブランドのアパレル販売職|東京都

店舗にて接客・販売業務を担当していただきます。 本社と連携して販売戦略を立案し、積極的に女性キャリア層へ「装い」の提案をお願いします。 【主な業務】 ●店舗でのキャリア層のお客様へコーディネートのご提案 ●売上目標、KPI目標達成のための取り組み 売上目標の達成、ブランド世界観の発信、認知度の向上、新規顧客の開拓等を目指して、セールス業務全般をご担当いただきます。 お客様との関係性をいかに築いていくかが重要であり、定型業務だけではなく自由度の高い環境です。 【接客スタイル】 年齢層は、20代~50代。 中には事前に予約し1時間かけてゆっくり商品を試される方も。 お客様一人ひとりに向き合った接客を行います。 【同社ブランドについて】 「一瞬で華やか、ずっとラク」がコンセプトの日本製ジャージードレスブランド。 表地・裏地・糸は全てストレッチ素材を使用。 ワンピースやセットアップなど、コーディネートがラクで、トレンドを追いすぎないアイテムを展開。 忙しいエグゼクティブ女性から支持を集めています。 【お仕事の特徴・やりがい】 ■長く続けることのできる環境 ●自己研鑽休暇を月に一度好きな日に取得可能 ●残業ほとんどなし ●年間休日120日以上 ■少数精鋭で裁量の大きいお仕事 ●1店舗あたり3~4名で運営 ●一人ひとりの意見が反映されやすい点が特長(お店の体制/服のデザイン/ディスプレイなどのアイデア大歓迎) ■女性活躍中 ●店長、マーケティング、EC運営担当などキャリアアップやキャリアチェンジも可能 【安心のサポート体制】 入社後は先輩社員の指導のもと、実務を少しずつ覚えていただきます。 代表から直接接客ノウハウを学ぶこともあり、より高いスキルを身につけることができます。 研修期間は約1ヶ月ですが、一人ひとりの習熟度に応じて、サポートします。
日本製ジャージドレスブランドを展開するアパレル会社
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【20代歓迎】生活必需品の飲料・食品を提供する企業の製造スタッフ|充実した福利厚生|東証二部上場

自社ブランドやOEM飲料水の製造にかかる業務を行います。 同社ではペットボトルから自社で作っており、工場では、1つのラインで製造工程の全てを行います。 すべて機械が自動で行うため、商品にあわせた設定を機械に入力したり、必要な資材をセットしたりするだけです。 あとは自身が担当した工程で機械の不具合が起きないか、不良品がないかをチェックしていきます。 【お茶ができるまでの工程】※希望・適性に合わせ以下部門のいずれかに配属です。 ●お茶の抽出 抽出工程のイメージは「巨大な急須」です。 巨大な装置の中で茶葉と水を混ぜながら美味しいお茶を製造する業務です。 ●ペットボトルの成形 製品を充填する500mlや2Lのペットボトルを作ります。 樹脂を機械に入れることにはじまり、機械の調整、加熱殺菌、そして不良品のチェックを行います。 ●充填 完成したペットボトルに水やお茶を入れる工程です。 中身が漏れていないか、正しい商品かチェックします。 ●ラベルなどの包装 ラベル貼り等の機械作業です。 安心して出荷できる商品にします。 商品のパッケージであるラベルを貼る工程を経て、1本の商品が完成します。 ●出荷 箱詰めされた商品をフォークリフトで倉庫へ搬出。 トラックで出荷するまでを管理します。 ●品質管理 液体の微生物検査や各工程の数値管理を担当します。 簡単な機械操作がメイン。 同世代の先輩からの研修・サポートで安心してスキルアップ出来ます。 【キャリアパス】 本人に意欲があれば積極的にキャリアアップの機会を提供していきます。 ※フォークリフト免許の取得も会社負担可能 社歴や年齢は関係ありません。 実際、工場長や役員は40代前半と比較的若手揃いです。 コツコツ現場業務を極めたいという方も大切に応援します。 一つの工程を突き詰める事や、様々な工程を経験してマルチプレイヤーとして工程を横断して活躍していただく事も可能です。
飲料・食品を提供する企業
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【20代歓迎】【4月入社限定!未経験OK】食品冷蔵倉庫の総合職|食品流通を支えるお仕事|住宅手当あり

同社の総合職としてご入社いただき、輸出入冷蔵食品の物流管理業務をメインにご担当いただきます。 【具体的には】 ●届いた荷物の管理(個数・原産地のチェック等) ●業者管理 ●問い合わせ管理 ●事務対応など 【入社後1年目のお仕事】 1年目は研修課に配属となり、教育担当の先輩がついて、みなさんの仕事のフォローをします。 研修課では1年間かけて社内の様々な部署を回りながら研修を行います。 業務の中心は、冷蔵倉庫内での物流管理業務です。 ●お客様のご依頼を受けてお預かりした品物を入庫 ●品質を管理して保管 ●要望のあった際にその品物の出庫 ●品物の個数や状態が依頼と合致しているか細かいチェック お客様の大事な品物を扱うため、正確性が求められるお仕事です。 【仕事の面白味】 世界各国から集まってきた品物を目にすることが可能。飲食店やスーパーなど、自分の生活の中にお預かりした製品や原料が使用されていることもあり、日本の台所を支えているという実感を持てます。 【キャリアステップ】 本人の適性や社内の状況により、冷蔵課・業務課・工務課・経理課などへ配属。 ※過去にグループ内での転籍実績有
食品倉庫を管理する企業
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【20代歓迎】給食サービスを提供する企業の営業|給食業界のパイオニア|土日祝休み|ノルマなし|愛知県

1967年の創業から56年、一貫して給食事業を展開/安定した業界のため、コロナ禍でも賞与は満額支給。福利厚生も充実。 【仕事内容】 社員食堂や病院、介護福祉施設(特養・老健)等の給食施設を持っている企業・法人へ、同社の給食サービスのご提案をお願い します。 主に、既存客からのご紹介がほとんどで、既存や提案中の案件をメインに行います。 食事やサービスの質を最優先しているため、ノルマはなく、お客様第一の提案を徹底しています。 ■扱う商材:社食、病院食などの給食サービスです。 ■お客様:上場企業や病院、福祉施設など幅広く取引をしています。 【業務の流れ】 お客様への訪問からご提案・コンペ、受注後はオープンへ向けてお客様との打ち合わせや準備を行います。 新規訪問~受注までは半年から3年かかることもあります。 ノルマはありませんので、お客さま第一でご提案することができます。 【入社後の流れ】 入社後の研修では、会社の理念や衛生管理、実務で必要となる見積作成など基本的な知識を習得していただきます。 しっかりサポートしていくので、未経験の方もご安心ください。 に1カ月は現場での研修、そして2~3カ月は先輩同行にて業務に慣れていきます。 【同社の魅力】 味はもちろん、お客様に食事を楽しんでもらえるような工夫をしています。 例えば病院では流動食がメインとなる場合、盛り付けを実際の料理の配置を再現して、見た目にも配慮をしています。 お客様に喜んでいただけるような工夫をした提案をすることも営業の大切なミッションです。 【給食サービスとは】 あらゆる企業・施設で導入している「給食サービス」は、より顧客のニーズに寄り添った食事提供が可能なため、需要が高まっています。 企業者であれば社員の出社率を上げるための一環として、病院・施設であれば、患者様・ご利用者様の嚥下機能にあった食事など、課題に応した給食の提供を行います。 【会社情報】 1967年の設立で、給食業界のパイオニア的存在です。 病院や介護施設内で患者様用のお食事や従業員食堂、保育園、学校などの給食事業を受託しています。 省人化や効率化が求められる現代において、お客様の「おいしい」を実現する為に、手間を惜しまず、それぞれのお客様ごとのニーズごとに適したフードサービスを提供することで、着実に成長しています。
給食サービスを提供する企業
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【20代歓迎】自社製品開発のシステムエンジニア職|東京都|転勤無し

バックオフィス向けクラウドERP自社製品 『ジョブカンシリーズ』 の新機能開発や既存機能改修など、企画から運用までプロダクト開発の全フェーズに携わっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼研修にてプログラマとしての知識を学んだ後に各プロジェクトへ配属 ▼各プロジェクトの既存機能の改修作業を行いながら、プログラムや仕様について実践的に習得 ▼ある程度理解が進んだ段階で、新規機能の実装作業をお任せ 1年目でも、先輩のフォローを受けながら、要件定義や仕様検討などの上流工程から携わることが出来ます。 【具体的な業務内容】 ・バックオフィス向けクラウドサービス『ジョブカン会計』 『ジョブカン見積』 『ジョブカン勤怠』 などの設計・開発 ・サービス戦略・製品企画 ・その他サービス運用に伴う開発業務全般 など 【主な言語/開発環境】 ・言語:PHP、Python、TypeScript ・DB・フレームワーク:CakePHP、MySQL、PostgreSQL ・インフラ:AWS、GCP ・ツール/その他:Github、Microsoft Teams 【このポジションの特徴】 製品を利用するユーザーを想像しながら、技術を用いてそれをどう解決するかを模索していく。それが出来るエンジニアが集まっているからこそ、エンジニアが製品企画を行い、社内では常に笑い声の絶えない活発な議論が交わされています。 【キャリアパス】 まずはプログラマとしての知識、スキルを身に着けていただき、その後はご志向性に合わせキャリアの選択が可能です。 生涯現役プログラマとして活躍、プロジェクトを管理するプロジェクトマネージャー、ビジネスを学んでプロダクトマネージャーなど多岐にわたります。
ソフトウェアを創造する企業
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【20代歓迎】都内最大手タクシーグループのドライバー|管理者にもキャリアアップ可能|日勤|土日休み

日本全国からお越しのお客様を目的地までお連れします。 最高のおもてなしと心遣いで、心地よいサービスと笑顔を提供していただきます。 【担当エリア】 ●東京23区、三鷹市、武蔵野市 【入社後は】 ■教習所に入校・二種免許の教習、受験 ■タクシー乗務員に必要な地理・旅客接遇等の研修 ■学科試験、地理試験の講習、受験 ■社内研修 ●教官が同乗して実務研修 ●就業規則や事務処理の研修 二種免許取得からタクシー営業のノウハウまで、丁寧に指導します。 同社では6割が未経験からのデビューです。未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【社風・就業環境】 ■都内最大手グループ 同社は、東京東部地区に拠点を構えるタクシー会社で都内最大手の東京無線グループに加盟しています。 東京無線サービススタンダード「乗ってよかったをすべての人に」というスローガンのもと、お客様にあらゆるニーズにお応えするため、最高のおもてなしと心遣いで専念できるような環境を整備しています。 ■安心した就業環境を提供 自動日報や各装備を搭載し、疲労や手間を軽減しています。 (AT車、ETC、デジタコ、GPSデジタル無線、カーナビ) また、事故や犯罪防止のため、ドライブレコーダーや車内防犯カメラを導入し、乗務員の安心を確保しています。 ■長期就業を見据えて働ける環境 ●ライフスタイルに合わせて働き方を柔軟に変えることができます。女性にとっても働きやすい環境 ●ドライバーとしてスペシャリストを極めるもよし、運行管理者としてドライバーを支えるもよし、複数のキャリアステップが用意されている(整備部、総務部、経理部など) ■環境に優しいタクシーを目指す ●グリーン購入法(環境省)に対応した「グリーン経営認証」の取得 ●現在導入車両はすべてハイブリッド車 【大手グループならではの業界地位】 同グループは、この不況下にあっても新規契約顧客を開拓し、前年の配車実績を更新。 その背景には、全自動配車システムIVRの導入が大きく貢献しており、都内トップクラスの配車実績を誇っています。 大手通信会社との共同開発により「AIタクシー」システムを装備しており、魚群探知機のようにお客様を容易に探すことができるので未経験の方でも安心です。
観光・介護・子育て支援といった分野でサービス展開するタクシー会社
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【20代歓迎】住宅のリフォームを提案する企業の営業職|反響営業|残業5h程度

同社は、住宅のメンテナンス、太陽光発電システム、リフォームなどの提案を行っております。 今回は、提携するハウスメーカーから入る住宅のメンテナンスを実施し、リフォームやエコ商材を提案する営業職としてご活躍いただきます。 マイホームを持った一都三県の個人のお客様を対象に、1日3~4件程度(1~1.5時間/件)ご担当いただきます。 訪問の移動手段は、社用車を使って移動します。 住宅メンテナンスは、提携するハウスメーカーから依頼されるため、テレアポや飛び込みは一切ありません。 お客様のニーズに合わせた最適なご提案に専念することができるのが魅力です。 【具体的には】 ●住宅のメンテナンス  ドローンを使い、住宅の点検を行います。  高所へ昇る必要もなく、短時間で点検を終えることが可能です。 ●お客様へ住宅のリフォームやエコ商材の提案  点検の内容により、提案を行います。  次回再度ご案内のアポイントを調整し、提案資料を基にご提案を行っていただきます。  お客様にとって導入メリットの高いご提案が可能なため、成約率は8割となっています。 ●見積書の作成 【入社後の流れ】 ●研修 入社後は、東京本社にて1週間の研修していただきます。 業界や会社に関して1から学ぶ研修になります。 理解を深めていただける内容になっておりますので、未経験・正社員デビューの方でもご安心ください。 ●2週間目~3週間目 OJTで先輩の業務を見ながら理解を深めていきます。 先輩に同行していただき、徐々に一人ですべての工程をできるように練習し、独り立ちを目指していきます。 【おすすめポイント】 ◆成約率は8割、頑張りはインセンティブで還元 住宅の定期メンテナンスは、10年単位のものです。 雨などによる外的要因で、外装の劣化など住宅のお困りごとが多いお客様が多数いらっしゃるため、提案とお客様のニーズがマッチして成約率が高く、自然と結果につながり収入UPという好循環を作れる環境です。 ◆社員間交流の機会もあり、風通しのいい環境 月に2回新宿の本社に集まり、MTGと食事会を実施するため、他の支店のメンバーとの交流や代表と話す機会があります。 また、社員一人ひとりの声を吸い上げる風土があり、業務用iPadの支給やドローン資格支援制度は社員の声から誕生しているため、風通しがいいのが魅力です。
住宅のリフォームを提案する企業
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【20代歓迎】【業界トップクラス】幼稚園や学校などに給食・弁当を提供する企業の総合職|職種・業種未経験OK

同社は、幼稚園や学校、企業、高齢者宅などに給食・弁当を提供しており、 中でも幼稚園給食の業界では、50年以上に及ぶ歴史とトップクラスの実績を誇ります。 今回、総合職として幼稚園や高齢者向けのビジネスを強化し、さらなる支店の拡大や新規事業の確立を目指していただきます。 【お仕事の内容】 まずは製造の現場研修からスタートします。 その後、営業、各支店の責任者として徐々に活躍して頂きます。 充実のサポート体制が整っていますので、未経験でもご安心ください。 【キャリアステップの流れ】 ■入社後 最初の半年~1年は同社の事業や商材を学んで頂くため現場研修からスタート。 お弁当の製造や配達部門を経験しながら現場の業務を把握します。 ジョブローテーションの一環で、介護事業や教育事業も経験していただきます。 ■研修後 現場研修が終了したら、その後は営業活動を行っていただきます。 ●高齢者様向けの営業 上司と一緒にケアマネージャー先を回りながら弁当の営業とデイサービスの利用者向けの営業を行います。 ●企業向けのお弁当の営業 新規企業を回りながら、商品の提案や商談の進め方を学びます。 ●幼稚園給食の営業 主力商材の幼稚園給食の分野を担当します。 営業方法は基本的には新規の飛び込み営業です。 1~3年程度営業として実績を積んだ後は、様々な事業の責任者としてマネジメント業務でご活躍下さい。 【推しポイント】 ■業界トップクラス 創業50年以上に及ぶ同社は、幼稚園給食業界ではトップクラスのシェアを誇ります。 長年培ってきたノウハウを武器に、現在は高齢者向けお弁当に力を入れており、安定感のある企業です。 ■スキルアップのサポート体制充実 「衛生管理者」など幹部社員に必要な資格は、受験に関わるセミナー受講料やテキスト代などを会社負担で取得することが可能です。 また、同社では漢字検定の取得も奨励しており、全社的に資格取得に取り組んでいます。 いずれも取得した後は資格手当を支給しており、社員のスキルアップへのモチベーションを高めています。
幼稚園や学校などに給食・弁当を提供する企業
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【20代歓迎】ゴルフ場を運営する企業の総合職|研修制度充実|創業約60年|栃木県

ゴルフ場を経営している同社はよりお客様に愛され、「また来たい」と思われるゴルフ場を目指しています。 新しいメンバーと、更に満足度の高い体制を築きたいと考えています。 希望・適正と人員構成を加味し、配属を決定します。 (1)サービスオペレーション職 フロント売店、レストランなどの接客を中心としたお客様とコミュニケーションを積極的にとる業務です。 フロントではチェックイン・アウト業務に加えて、コンシェルジュとしてお客様からの様々なリクエストに応えます。 また季節ごとのイベントや、メンバーシッププログラム等の企画運営も行います。 ゴルフ場にしかない、コース内の進行管理を担当するマスター室業務等もあります。 お客様からの感謝の言葉に、充実とやりがいを感じることが出来ます。 (2)セールスマーケティング職 市場動向や天候、お客様の動向など情報収集を実施し、プレー料金をコントロールするレベニューマネジメント業務 集客の為のマーケティング業務 プロモーションやサービス商品開発を担当します。 権限を持って様々な収益をあげていく企画を立案し、売上に直接的に貢献することを通してやりがいを感じます。 マーケティングの勉強を行い、マーケティング業務にチャレンジしたい方にもおすすめです。 【入社後の流れ】 基本的にはOJTで業務を覚えて頂きます。 未経験の方は1年間OJTがあるので安心ください。 【研修制度】 年齢の近い先輩がサポートするチューター制度を行っています。 研修では基本的なビジネスマナーやゴルフレッスンを通してゴルフについても学べます。 社会人経験の浅い方、ゴルフをしたことがない方にもしっかりサポート体制を整えています。 興味のある方はぜひご応募ください。
ゴルフ場を運営する企業
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【20代歓迎】都内最大手タクシーグループのタクシードライバー|管理者にもキャリアアップ可能|隔日勤務

日本全国からお越しのお客様を目的地までお連れします。 最高のおもてなしと心遣いで、心地よいサービスと笑顔を提供していただきます。 【担当エリア】 ●東京23区、三鷹市、武蔵野市 【入社後は】 ■教習所に入校・二種免許の教習、受験 ■タクシー乗務員に必要な地理・旅客接遇等の研修 ■学科試験、地理試験の講習、受験 ■社内研修 ●教官が同乗して実務研修 ●就業規則や事務処理の研修 二種免許取得からタクシー営業のノウハウまで、丁寧に指導します。 同社では6割が未経験からのデビューです。未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【社風・就業環境】 ■都内最大手グループ 同社は、東京東部地区に拠点を構えるタクシー会社で都内最大手の東京無線グループに加盟しています。 東京無線サービススタンダード「乗ってよかったをすべての人に」というスローガンのもと、お客様にあらゆるニーズにお応えするため、最高のおもてなしと心遣いで専念できるような環境を整備しています。 ■安心した就業環境を提供 自動日報や各装備を搭載し、疲労や手間を軽減しています。 (AT車、ETC、デジタコ、GPSデジタル無線、カーナビ) また、事故や犯罪防止のため、ドライブレコーダーや車内防犯カメラを導入し、乗務員の安心を確保しています。 ■長期就業を見据えて働ける環境 ●ライフスタイルに合わせて働き方を柔軟に変えることができます。女性にとっても働きやすい環境 ●ドライバーとしてスペシャリストを極めるもよし、運行管理者としてドライバーを支えるもよし、複数のキャリアステップが用意されている(整備部、総務部、経理部など) ■環境に優しいタクシーを目指す ●グリーン購入法(環境省)に対応した「グリーン経営認証」の取得 ●現在導入車両はすべてハイブリッド車 【大手グループならではの業界地位】 同グループは、この不況下にあっても新規契約顧客を開拓し、前年の配車実績を更新。 その背景には、全自動配車システムIVRの導入が大きく貢献しており、都内トップクラスの配車実績を誇っています。 大手通信会社との共同開発により「AIタクシー」システムを装備しており、魚群探知機のようにお客様を容易に探すことができるので未経験の方でも安心です。
観光・介護・子育て支援といった分野でサービス展開するタクシー会社
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アシスタントスタッフ/ガソリンスタンドスタッフ 40~60代活躍中!未経験者も歓迎 要:危険物乙種第4類<世田谷区>

【仕事情報】 <仕事内容> ガソリンスタンドにて給油業務や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 ◎給油(車両等への給油) ◎清掃(フィールドや機器清掃) ◎現金取り扱い業務(会計とポイント対応) ◎接客(お客様対応や電話応対) ◎その他簡単なPC操作あり ※サポートでスマートフォンを扱う作業もございます。 【ここがオススメ!】 実務未経験でもOK!丁寧にサポートします <職種名> アシスタントスタッフ <仕事内容> ガソリンスタンドにて給油業務や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 <勤務地> 世田谷区 <給与> 日給1万4,907円~2万1,000円 <勤務時間> ①23:15~翌9:00(休憩60分)/②19:45~翌9:00(休憩60分) <雇用形態> アルバイト・パート 危険物乙種第4類の資格をお持ちの方必見!! 安定環境で「GSスタッフ」として働きませんか? 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 <無理なく生活に合わせて働くことができます♪> ◎ ご家庭やプライベートと両立したい ◎ Wワークでしっかり稼ぎたい そんな方にもピッタリのお仕事です! <長く働きやすい環境!> 車/バイク通勤OK・福利厚生制度などの嬉しい待遇も◎ 将来的には正社員を目指して長く活躍したい方も大歓迎です。 無理なく、長く続けられます♪ <給与> 日給1万4,907円~2万1,000円 ※勤務シフトにより給与が異なります。 ①日給1万4,907円/②日給2万1,000円 ■試用期間なし ■交通費規定内支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都世田谷区瀬田5丁目39-25 ※【ENEOS Dr.Drive東京インター】にて勤務いただきます。 ■「用賀駅」 <勤務時間> ①23:15~翌9:00(休憩60分)/②19:45~翌9:00(休憩60分) ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) <休日・休暇> ※シフトによる(交代制) ※週4日~OK <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費規定内支給 ■研修制度あり ■制服貸与 ■扶養内勤務OK ■福利厚生制度 ■正社員登用制度(実績あり) ■屋内禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■危険物取扱者乙種第4類の資格をお持ちの方(必須) ☆未経験歓迎!40~60代の男女スタッフも活躍しています☆ 《こんな方歓迎》 ◎定年後、家にいる時間がもったいない ◎体力に自信をもって働ける方 ◎すぐできそうな仕事をしたい など 年齢・学歴・職歴はすべて不問です。 「以前、"乙4"の資格を取った」 という方ならガソリンスタンドでのお仕事経験がなくてもOK。 健康維持などを目的に活躍している60~80代のスタッフがたくさんいらっしゃいます! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募もお待ちしております。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、面接に進んだ際にご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> ENEOS Dr.Drive東京インター(1812)エナジースタッフ首都圏 <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 <TEL> 0120-965-301 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
日給1万4,907円~2万1,000円
勤務地
東京都世田谷区
ENEOS Dr.Drive東京インター(1812)エナジースタッフ首都圏

ガソリンスタンドスタッフ/ガソリンスタンドスタッフ 固定給で安心!未経験者も歓迎 要:危険物乙種第4類<横浜市中区>

【仕事情報】 <仕事内容> ガソリンスタンドにて給油業務や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 ・給油/お客様の車輌等への給油 ・清掃/フィールドや機器の清掃 ・接客/給油等でお困りのお客様や電話対応 ・現金取扱業務/お客様のお会計と機械への補充 ・その他簡単なPC操作(数字入力)など 【ここがオススメ!】 実務未経験でもOK!丁寧にサポートします <職種名> ガソリンスタンドスタッフ <仕事内容> ガソリンスタンドにて給油業務や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 <勤務地> 横浜市中区 <給与> 月給28万円 <勤務時間> ①21:00~翌7:00(休憩60分)/②21:00~翌7:00(休憩60分) など <雇用形態> アルバイト・パート 危険物乙種第4類の資格をお持ちの方必見!! 安定環境で「GSスタッフ」として働きませんか? 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 <無理なく生活に合わせて働くことができます♪> ◎ ご家庭やプライベートと両立したい ◎ Wワークでしっかり稼ぎたい そんな方にもピッタリのお仕事です! <長く働きやすい環境!> 車/バイク通勤OK・福利厚生制度などの嬉しい待遇も◎ 将来的には正社員を目指して長く活躍したい方も大歓迎です。 無理なく、長く続けられます♪ <給与> 月給28万円 ■試用期間なし ■交通費規定内支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 住所は大器キャリアキャスティング株式会社のものとなります。 勤務地は横浜市中区にあるガソリンスタンドです。 ■「桜木町駅」 <勤務時間> ①21:00~翌7:00(休憩60分)/②21:00~翌7:00(休憩60分) など ※勤務時間は前後する場合がございます。 ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内) <休日・休暇> 月6~8日(シフトに準ずる) <福利厚生> ■交通費規定内支給 ■車・バイク通勤OK ■研修制度 ■制服貸与 ■福利厚生制度 ■正社員登用制度(実績あり) ■屋内禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■危険物取扱者乙種第4類の資格をお持ちの方(必須) ☆未経験歓迎!40~60代の男女スタッフも活躍しています☆ <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募もお待ちしております。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、ご応募いただいた後別途ご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> ENEOS Dr.Drive みなとみらい(1015)エナジースタッフ中日本株式会社 <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 <TEL> 0120-965-301 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給28万円
勤務地
神奈川県横浜市中区
ENEOS Dr.Drive みなとみらい(1015)エナジースタッフ中日本株式会社

≪30~50代活躍中!≫船内軽作業スタッフ/レア案件 力仕事や難しい業務なし フェリー船内での品出し 搬入など 未経験歓迎!私生活との両立も

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> 作業場所はフェリーの船内!品出しや清掃など簡単な軽作業をお任せします! 《具体的には》 ◎食品自動販売機への品出し ◎電子レンジなど調理機器の清掃 ◎商品の搬入作業 ◎在庫管理、棚卸作業 など 難しい業務&力仕事なし!どなたもすぐに覚えていただけます! 女性やシニア世代の方も活躍中! 【ここがオススメ!】 自分のペースで働けるから長く続けられる! <職種名> 船内軽作業スタッフ <仕事内容> 作業場所はフェリーの船内!品出しや清掃など簡単な軽作業をお任せします! <勤務地> 江東区 <給与> 時給1,200円~1,300円 <勤務時間> 8:30~14:00(実働5.5時間) ※週1~2日勤務となります。 <雇用形態> アルバイト・パート 品出し・清掃などのシンプル業務がメイン。 職場はフェリー船内! レアな職場で働いてみませんか? 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ▼週1日~OK!14時までのお仕事 家庭やプライベートとの両立も◎ 生活に合わせて働いていただけます。 ▼シニア世代や女性スタッフも活躍中 重たい荷物を運ぶこともないので、体に負担なく働けます。 誰でもすぐに覚えられるシンプル業務が中心なので、 年齢や性別、経験を気にすることなくスタート可能! ▼フェリー船内で働けるレアなお仕事 普段なかなか入ることのできないフェリーの船内で働くお仕事! 『船が好き』『フェリーでのお仕事に憧れている』 そんな人にオススメです! <給与> 時給1,200円~1,300円 ■試用期間3ヶ月あり(期間中は時給1,113円~となります) ■交通費規定内支給(上限1万5,000円/月) 《月収例》 ◎週2日勤務の場合 時給1,200円×実働5.5時間×9日=5万9,400円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都江東区有明4-8-6東京港フェリーターミナル停泊船内 ■りんかい線「国際展示場駅」、ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」よりバス利用 ※車通勤OK(車で通勤の場合、交通費は支給されません) <勤務時間> 8:30~14:00(実働5.5時間) ※週1~2日勤務となります。 ※基本14時までのシフトです。  勤務日数も週1日から相談可能なので、ご家庭やプライベートとの両立もバッチリ◎ <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費規定内支給(上限1万5,000円/月) ■制服貸与 ■福利厚生サービス『ベネフィットステーション』あり ※レジャーや飲食店、ショッピングなどの割引や優待が受けられます。 ■マイカー通勤OK ■研修制度あり ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■未経験歓迎 ■主婦(夫)・フリーター歓迎 ■学歴不問 ■経験者優遇 《こんな方歓迎》 ◎普通自動車免許をお持ちの方 ◎ご自宅から直接東京港へ向かえる方 ◎3ヶ月以上の長期勤務できる方 ◎土曜日勤務できる方 など 幅広い年齢層のスタッフが活躍中★入社時に専門知識は不要! 業務内容はいたってシンプルで、先輩が親切・丁寧にフォローするので何でも聞いてください◎ いきなり”全て”をこなして頂く必要はありません! すぐに仕事に慣れていただける環境なので安心して焦らずじっくり働けます! まずは素敵な笑顔で挨拶から始めましょう♪ <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募もお待ちしております。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、ご応募いただいた後別途ご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> 大器キャリアキャスティング株式会社(9990) <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 <TEL> 0120-965-301 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,200円~1,300円
勤務地
東京都江東区
大器キャリアキャスティング株式会社(9990)

セルフガソリンスタンドでの監視スタッフ/ガソリンスタンドの監視スタッフ 固定給で安心!未経験者も歓迎 要:危険物乙種第4類<静岡エリア>

【仕事情報】 <仕事内容> 複数のセルフスタンドにて、モニターでの給油監視や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 ・給油監視/モニター目視による給油解除ボタンの操作 ・清掃/レシート回収や休憩室の清掃 ・接客/給油等でお困りのお客様や電話の対応 ・現金取扱業務/機械への補充、回収 ・その他簡単なPC操作(数字入力) など 【ここがオススメ!】 実務未経験でもOK!丁寧にサポートします <職種名> セルフガソリンスタンドでの監視スタッフ <仕事内容> 複数のセルフスタンドにて、モニターでの給油監視や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 <勤務地> 静岡市駿河区 <給与> 月給20 万円~24万円 <勤務時間> ①6:00~15:30(休憩60分)/②13:30~23:00(休憩60分)/③21:45~翌7:15(休憩60分) など <雇用形態> アルバイト・パート 危険物乙種第4類の資格をお持ちの方必見!! 安定環境で「監視スタッフ」として働きませんか? 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 <資格があれば未経験でもすぐにお仕事スタートOK> ◎先輩スタッフがしっかりサポート!わからないこともすぐに聞ける環境です。 ◎20~60代までの幅広い世代が活躍中! <長く働きやすい環境!> ほとんど室内でのお仕事になるので、雨の日も快適に働けます! 車/バイク通勤OK・福利厚生制度などの嬉しい待遇も◎ 将来的には正社員を目指して長く活躍したい方も大歓迎です。 無理なく、長く続けられます♪ <給与> 月給20 万円~24万円 ■試用期間なし ■交通費規定内支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 静岡県静岡市駿河区豊田1-1-1 住所は拠点住所となります。 静岡県内のガソリンスタンドを掛け持ちで勤務いただきます。 《拠点アクセス》 ■「静岡駅」 <勤務時間> ①6:00~15:30(休憩60分)/②13:30~23:00(休憩60分)/③21:45~翌7:15(休憩60分) など ※勤務時間は各ガソリンスタンドにより前後する場合がございます。 ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内) ※勤務いただくガソリンスタンドは以下となります。 1)キグナス石油 オブリステーション小黒(静岡県静岡市駿河区豊田1-1-1) 2)キグナス石油 オブリステーション24h沼津(静岡県沼津市松長879-1) 3)昭和シェル石油 スーパーセルフ藤枝(静岡県藤枝市小石川町3-21-12) 4)コスモ石油 セルフピュア島田(静岡県島田市中央町29-10) 5)コスモ石油 セルフピュア袋井(静岡県袋井市国本2128-1) 6)コスモ石油 セルフピュア茶町(静岡県藤枝市茶町1-3-30) 7)コスモ石油 セルフピュア掛川(静岡県掛川市久保2-2-7) 8)キグナス石油 オブリステーション袋井パティオ(静岡県袋井市上山梨4-1-6) 9)キグナス石油 オブリステーションイオンタウン大須賀(静岡県掛川市西大渕字丸池3320-1) 10)コスモ石油 セルフ小鹿(静岡県静岡市駿河区小鹿925-1) <休日・休暇> 月6~8日(シフトに準ずる) <福利厚生> ■交通費規定内支給 ■車・バイク通勤OK ■研修制度 ■制服貸与 ■福利厚生制度 ■正社員登用制度(実績あり) ■屋内禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■危険物取扱者乙種第4類の資格をお持ちの方(必須) ☆未経験歓迎!40~60代の男女スタッフも活躍しています☆ <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募もお待ちしております。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、ご応募いただいた後別途ご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> キグナス石油 オブリステーション小黒(1007)エナジースタッフ中日本株式会社 <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 <TEL> 0120-965-301 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給20 万円~24万円
勤務地
静岡県静岡市駿河区
キグナス石油 オブリステーション小黒(1007)エナジースタッフ中日本株式会社

SSエリアマネージャー 愛知エリア/エリアマネージャー/愛知 40~60代活躍中!業績好調で増員 未経験も歓迎

【仕事情報】 <仕事内容> 担当ガソリンスタンドの運営管理、配属スタッフのマネジメントなどの業務をお任せします。 ◆運営管理 担当の20~30店舗を巡回し、適切に運営されているか確認 ◆労務管理 スタッフの労務やシフト管理 ※分からないことは本部へ相談OK ◆新規採用スタッフの面接・採用~教育 応募者への連絡、面接日程の調整 【ここがオススメ!】 自分のペースで働けるから長く続けられる! <職種名> SSエリアマネージャー(愛知エリア) <仕事内容> 担当ガソリンスタンドの運営管理、配属スタッフのマネジメントなどの業務をお任せします。 <勤務地> 名古屋市天白区 <給与> 月給29万円~35万円 <勤務時間> ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内) <雇用形態> アルバイト・パート 業界未経験でもOK! マネジメント経験者は大歓迎です! 最近は40~60代で入社する先輩が増えています。 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 「未経験でも雇ってもらえるだろうか」 そんな不安を抱えている方も、ぜひ一度ご連絡ください! 管理職やマネージャーの経験など、 これまでの社会人経験をフルに活かしていただけます。 30~60代が多数活躍している職場です。 この機会に新しいお仕事を始めませんか? <働きやすさ抜群> 勤務シフトはご自分の裁量で調整が可能! 「来週休みたいから今週しっかり働こう」など、 ご自分の都合に合わせた働き方が可能です。 オンとオフがはっきりしているので、プライベートとの両立も◎ 年齢を気にせず、安心して働ける環境が整っています。 <給与> 月給29万円~35万円 ※給与は経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※見込み残業代45時間分/6万3,000円~10万円含む ※残業時間が45時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。 ■試用期間なし ■6~12ヶ月は契約社員となります。 契約期間終了後、双方合意のうえで社員登用あり。 ■交通費全額支給 ■研修制度あり ■昇給(年1回) ■賞与(年2回/7月・12月) ■決算賞与あり ■管理職手当 ■家賃手当 ■家族手当 ■禁煙手当 ■資格手当 ■車両手当 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 愛知県名古屋市天白区井の森町239 住所は拠点住所となります。 担当いただくのは愛知県内の担当ガソリンスタンド(20~30店舗)となります。 ※原則社有車を貸与 ※自宅から担当するガソリンスタンドへ直行直帰での勤務スタイルとなります。 ■「野並駅」 <勤務時間> ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内) 《勤務例》 日勤/11:00~19:00(休憩60分) 夜勤/20:00~翌4:00(休憩60分) ※20~30店舗を担当いただきますが、「どの週に何店舗を巡回するか」といったペースは個人の裁量にお任せしています。 「来週は休みが欲しいから今週は頑張ろう」といった形で調整することも可能です。 《入社後》 2日間の本社研修後、先輩によるOJT研修が約1ヶ月間あり。 業務の流れや基礎知識を教わります。 エリア会議(月1回)や全体会議(半期に1回)に参加し、 他のメンバーとの情報共有、交流も行っていただきます。 <休日・休暇> 【休日】 月7日 【休暇】 有給休暇 <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■各種手当 ■直行直帰OK ■福利厚生制度 ■産休・育休制度 ■社宅・家賃補助制度 ■正社員登用制度(実績あり) ■屋内禁煙 《国家資格取得も!》 入社後資格取得支援制度のもと、「危険物取扱者乙種4類」の取得に挑戦! 研修や受験などの費用は全額会社負担です。 【応募情報】 <応募資格> 《必須》普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) 【年齢不問!40~60代活躍中!未経験歓迎】人と接することが好きな方大歓迎 ※車の運転や直行直帰が苦にならない方歓迎 《活かせるスキル》※必須ではありません ◎人材マネジメント経験 ◎営業や接客の経験 ※業界・年数不問 ◎ガソリンスタンドでの経験 《こんな方が活躍中》 金融業・小売業・サービス業・人材派遣業など 異業種から入社した方も多数活躍中! ※周囲への気配りができる方大歓迎! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募もお待ちしております。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、面接に進んだ際にご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> SSエリアマネージャー(愛知エリア)(1147)エナジースタッフグループ <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 <TEL> 0120-965-301 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給29万円~35万円
勤務地
愛知県名古屋市天白区
SSエリアマネージャー(愛知エリア)(1147)エナジースタッフグループ

セルフガソリンスタンド監視スタッフ/ガソリンスタンドの監視スタッフ 定年後のお仕事にも 週1~OK/高岡市 要:危険物乙種第4類

【仕事情報】 <仕事内容> セルフガソリンスタンドでモニターでの給油監視や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 ・給油監視/モニター目視による給油解除ボタンの操作 ・清掃/レシート回収や休憩室の清掃 ・接客/給油等でお困りのお客様や電話の対応 など 【ここがオススメ!】 監視メインで体に無理なく働けます。 <職種名> セルフガソリンスタンド監視スタッフ <仕事内容> セルフガソリンスタンドでモニターでの給油監視や、簡単な清掃・接客、現金の取り扱い業務などをお願いします。 <勤務地> 高岡市 <給与> 日給4,491円~1万3,972円 <勤務時間> ①20:00~翌0:00/②22:45~翌8:00(休憩60分)/③18:45~翌8:00(休憩60分) <雇用形態> アルバイト・パート 危険物乙種第4類の資格をお持ちの方必見!! 安定環境で「監視スタッフ」として働きませんか? 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 <無理なく生活に合わせて働くことができます♪> ◎ ご家庭やプライベートと両立したい ◎ Wワークでしっかり稼ぎたい そんな方にもピッタリのお仕事です! <長く働きやすい環境!> ほとんど室内でのお仕事になるので、雨の日も快適に働けます! 車/バイク通勤OK・福利厚生制度などの嬉しい待遇も◎ 将来的には正社員を目指して長く活躍したい方も大歓迎です。 無理なく、長く続けられます♪ <給与> 日給4,491円~1万3,972円 ※勤務シフトにより給与が異なります。 ①日給4,491円/②日給9,544円/③日給1万3,972円 ■試用期間なし ■交通費規定内支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 富山県高岡市赤祖父474-2 ※【ENEOS セルフDr.Driveスカイドーム高岡店】にて勤務いただきます。 ■「新高岡駅」 <勤務時間> ①20:00~翌0:00/②22:45~翌8:00(休憩60分)/③18:45~翌8:00(休憩60分) 勤務は週1日~OK ※1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) <福利厚生> ■交通費規定内支給 ■車・バイク通勤OK ■研修制度 ■制服貸与 ■福利厚生制度 ■正社員登用制度(実績あり) ■屋内禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■危険物取扱者乙種第4類の資格をお持ちの方(必須) ☆未経験歓迎!40~60代の男女スタッフも活躍しています☆ <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 <面接場所> 面接場所については、ご応募いただいた後別途ご案内を差し上げます。 【会社情報】 <応募先> ENEOS セルフDr.Driveスカイドーム高岡店(6155)エナジースタッフ中日本 <事業内容> 業界トップクラス・全国約500ヶ所以上でのセルフガソリンスタンド運営受託 等 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
日給4,491円~1万3,972円
勤務地
富山県高岡市
ENEOS セルフDr.Driveスカイドーム高岡店(6155)エナジースタッフ中日本