未経験もOK！【営業／人材コーディネーター】★年間休日125日
- 給与
- 給与
月給23万6250円〜47万2500円＋歩合給＋各種手当
※研修期間3ヶ月は月給30万1875円
【給与詳細】
◆研修期間後
月給23万6250円〜47万2500円＋歩合給＋各種手当
※固定残業代（5万6250円〜／40時間分※超過分は別途支給）を含む
※実績は歩合にしっかり還元します！
◆研修期間（入社後3ヶ月間）
月給30万1875円
※固定残業代（7万1875円／40時間分※超過分は別途支給）＋一律研修手当5万円を含む
【歩合給について】
あなたが新規で取引開始した企業様で派遣スタッフさんが稼動を開始したら、歩合が発生します。この歩合給はお取引が続く限り支給され続けます。
【月収例】
入社1年目／30万円〜40万円
入社3年目／50万円〜60万円
昇給・賞与
■昇格査定：年2回（4月・10月）
【キャリアアップについて】
◎主任⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長と昇格。
早ければ入社半年〜1年で主任になるケースもあり、ポストチャンスは豊富です！
- 勤務地
- 三重県
◆人手不足の企業様と仕事を探すスタッフさんを繋ぎ、さまざまな提案・フォローを行います。◆研修期間はたっぷり2ヶ月！その後も手厚いフォロー有◎
新規・既存企業様へのご提案
スタッフさんとの面談・お仕事のご提案
就業中のスタッフさんのフォロー など
――仕事の流れは？
▼企業様に課題をヒアリング
▼企業様とスタッフさんをマッチング
▼定期訪問を通したフォロー
※担当エリアは三重県北部
└企業様は製造や物流業界が中心です！
▼経験者の場合…
まずは、当社での仕事の進め方などをご説明します。その後は、お持ちの経験やスキルに合わせて仕事をお任せ！悩むことがあれば、気軽にご相談ください。あなたらしく活躍してほしいと思います。
＼頑張り次第で早期キャリアアップも目指せる環境／
半年〜1年で主任に昇格した実績もあります！
「前職より稼げる！」という先輩も多数 ☆*
新規で取引を開始した企業様で、派遣スタッフさんが稼動したら歩合が発生します。契約時だけでなく、取引が続く限り支給される仕組みです。
また、昇格査定も年2回あり、収入アップを目指しやすい環境です。入社1年目でも月収30万円〜40万円を目指すことができるなど、社員の頑張りはしっかり還元していきますよ！
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」より
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※応募の秘密は厳守いたします。
【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、
適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 木村 智宗
事業内容
労働者派遣事業
労働者派遣事業（派）24-300232
有料職業紹介事業 24-ユ-300078
本社所在地
〒510-0948
三重県四日市市室山町1669番地1
