正社員【大阪府/大東市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションでの言語聴覚士さんの募集です♪給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)過去実績勤務地大阪府大東市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) 事業内容・業種 訪問サービス駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション 大東
正社員【大阪府/大東市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの作業療法士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府大東市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション 大東
正社員【大阪府/藤井寺市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの言語聴覚士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府藤井寺市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション
正社員【大阪府/羽曳野市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの作業療法士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府羽曳野市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション 羽曳野
正社員【大阪府/羽曳野市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの理学療法士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府羽曳野市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション 羽曳野
正社員【大阪府/羽曳野市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの言語聴覚士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府羽曳野市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション 羽曳野
正社員【大阪市福島区】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの理学療法士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府大阪市福島区【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション福島
正社員【京都府/城陽市】教育体制も◎地域に根ざした訪問看護ステーションで理学療法士の求人♪給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 勤務地京都府城陽市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽
正社員【大阪府/東大阪市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの言語聴覚士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府東大阪市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス駅から徒歩5分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩5分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション東大阪
正社員【京都府城陽市/近鉄京都線】教育体制も◎独立も目指せます!作業療法士の求人です!《正社員》給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 勤務地京都府城陽市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽
正社員【京都市/伏見区】退職金制度あり!教育体制も◎独立も目指せる訪問看護ステーションで作業療法士募集♪給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 【賞与】年2回(夏季・冬期)勤務地京都府京都市伏見区【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション京都
正社員【京都府/城陽市】退職金制度あり!教育体制も◎独立も目指せます!理学療法士/作業療法士募集《正社員》給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 勤務地京都府城陽市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽
正社員【京都府/城陽市】退職金制度あり!教育体制も◎独立も目指せる作業療法士~訪問看護ステーション城陽~給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 【賞与】年2回(夏季・冬期)勤務地京都府城陽市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽
正社員【大阪府/東大阪市】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションでの言語聴覚士さんの募集です♪給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)過去実績勤務地大阪府東大阪市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 事業内容・業種 訪問サービス駅から徒歩5分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩5分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション東大阪
正社員【京都府/城陽市】退職金制度あり!教育体制も◎独立も目指せる言語聴覚士~訪問看護ステーション城陽~給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 【賞与】年2回(夏季・冬期)勤務地京都府城陽市【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽
正社員【大阪市/福島区】土日休み!高給与♪訪問看護ステーションの言語聴覚士の募集です!<正社員>給与【モデル月収】24.0万円~29.0万円 【モデル年収】368万円~500万円 【スタート想定年収】416万円【平均年収】456万円 【賞与】年2回=訪問件数+自己目標に対する達成度 夏季賞与50~80万円・冬季賞与30~50万円※入社2年目(1日6~7件の場合)勤務地大阪府大阪市福島区【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務 【訪問件数】7~8件/日 【訪問手段】車・バイク・自転車(持ち込みの場合車両手当10,000円+ガソリン代支給) ★家庭と両立したい方へ★ スタッフの約 6 割がパパ&ママ。産休・育休や時短勤務、訪問調整や代行訪問などでフォローします。 ・家庭持ちスタッフ多数在籍(ママさんセラピスト多数在籍)・産休育休復帰率100%(時短社員もいる!) ★はじめての訪問が不安な方へ★ 半数以上が訪問看護経験ゼロで入社。介護制度や在宅医療をしっかり学べる研修プログラムを用意しています。 資格取得の費用助成や勤務スケジュール調整などで、勉強や資格取得を志すスタッフを応援しています。 当社は中途採用が多く、病院や施設勤務などの経歴や業界歴もさまざまなスタッフが入社してきます。 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション福島
正社員【京都市/伏見区】退職金制度あり!教育体制も◎独立も目指せる訪問看護ステーションでの言語療法士募集♪給与【モデル月収】24.0万円~26.0万円 程度 【モデル年収】350万円~400万円 程度 【賞与】年2回(夏季・冬期)勤務地京都府京都市伏見区【業務内容】 ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務(現場への直行・直帰可能) 訪問手段:車もしくは原付(持ち込み必須) 【勤務時間】 ■09時00分~18時00分(休憩60分) 【給与】 ■月収+賞与 年2回(夏季、冬季) ■賞与※件数+評価=賞与に反映 例)入社2年目(1日6~7件回った場合) 夏季500,000~800,000円 冬季300,000~500,000円 + 自己目標に対する達成度 事業内容・業種 訪問サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション京都
新着正社員【大阪府/東大阪市】児童発達支援・放課後等デイサービスでの看護師募集です給与【月収】25.5万円~ ■昇給制度あり 勤務地大阪府東大阪市 【仕事内容】 ■児童発達支援・保育所等訪問支援事業における看護師業務全般 ■小児訪問看護 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設駅チカ産休・育休実績あり復職・ブランク可残業10h以下残業月20時間以内ブランクOK育休制度あり産休制度あり駅チカ産休・育休実績あり復職・ブランク可残業10h以下残業月20時間以内ブランクOK育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
正社員【京都府/宇治市】土日祝お休みの訪問看護ステーションにて看護師のお仕事★<日勤常勤/正看護師>給与【月収】32.5万円~ ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回勤務地京都府宇治市1.訪問看護 ■仕事内容 ・訪問看護ステーションの看護師業務全般、利用者の方の健康管理 ・服薬管理、人口呼吸器管理、清潔保持、健康観察、書類作成 ◎充実したフォロー体制あり!ひとり立ち後も、不安なことがありましたら同行訪問をしていただけます。 ◎ブランクがある方、訪問看護未経験の方も安心!研修制度がございます。 事業内容・業種 訪問サービス駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可年間休日多め未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可年間休日多め未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
正社員【京都府/京都市伏見区】6月オープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービスにて正看護師の募集です!給与【月収】28.0万円~ 程度 ■昇給制度あり 勤務地京都府京都市伏見区 【仕事内容】 ■児童発達支援・保育所等訪問支援事業における看護師業務全般 ■小児訪問看護 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設産休・育休実績あり残業10h以下残業月20時間以内育休制度あり産休制度あり産休・育休実績あり残業10h以下残業月20時間以内育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
新着正社員【大阪府/堺市中区】土日祝お休みの訪問看護ステーションでの正看護師募集です♪給与【月収】32.0万円~ 【年収】382万円~ ※経験・能力を考慮のうえ、規定により決定します。 賞与2回勤務地大阪府堺市中区1.訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護指示書に基づく訪問看護業務 事業内容・業種 訪問サービス駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可2025年4月入職可未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可2025年4月入職可未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
新着正社員【大阪府/交野市】2024年4月OPEN予定!児童発達支援・放課後等デイサービスでの看護師募集です♪給与【月収】29.0万円~ ・基本給:180,000円 ※マイカー通勤の場合、 ■昇給 年1回・~3,000円/月 勤務地大阪府交野市 【仕事内容】 ■重症心身障がいのお子さまへの療育(児童発達・放課後等デイ)や看護師業務全般 ■療育に関連した書類業務 ※月数回、短期入所施設での週末宿直・夜勤業務 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可二交替残業10h以下残業月20時間以内未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可二交替残業10h以下残業月20時間以内未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
正社員【京都市/伏見区】土日祝お休みの訪問看護ステーションにて看護師のお仕事★<日勤常勤/正看護師>給与【月収】32.5万円~ ■昇給あり:年1回 ■賞与あり:年2回勤務地京都府京都市伏見区1.訪問看護 ■仕事内容 ・訪問看護ステーションの看護師業務全般、利用者の方の健康管理 ・服薬管理、人口呼吸器管理、清潔保持、健康観察、書類作成 ◎充実したフォロー体制あり!ひとり立ち後も、不安なことがありましたら同行訪問をしていただけます。 ◎ブランクがある方、訪問看護未経験の方も安心!研修制度がございます。 事業内容・業種 訪問サービス駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可年間休日多め未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり駅チカ産休・育休実績あり未経験歓迎復職・ブランク可年間休日多め未経験者歓迎ブランクOK育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
正社員、パート / アルバイト【京都府/城陽市】 土日祝休み・年間休日120日♪訪問看護ステーション<正・准看護師>給与【月収】32.0万円~39.5万円 程度 【年収】384万円~474万円 程度 ■月収320,000円~395,000円=基本給179,000円~180,000円+業績評価手当25,000円~70,000円+訪問業務手当85,000円+資格手当30,000円+職務手当1,000円~30,000円 【昇給回数】年1回(本人の業績による)【賞与回数】なし(過去実績)勤務地京都府城陽市1.訪問看護 【募集セクション】 1.訪問看護ステーション 事業内容・業種 訪問サービス駅チカ産休・育休実績あり年間休日多め残業10h以下残業月20時間以内育休制度あり産休制度あり駅チカ産休・育休実績あり年間休日多め残業10h以下残業月20時間以内育休制度あり産休制度あり株式会社メディケア・リハビリ
正社員(正職員)【大阪府/大東市】年間休日120日あり★居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です!給与月収 25.5万円~37.0万円 程度※諸手当込 備考: 【基本給】180,000円 【昇給】あり/年1回・0円~10,000円/月(過去実績) 勤務地大阪府大東市【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理票の作成、要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供者との連絡・調整等 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK株式会社メディケア・リハビリ ハートケア大東