株式会社進興 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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【製パン業務経験を活かして即戦力として活躍していただきます】★ゆくゆくはスタッフの育成やシフト管理にも携わっていただきます 【雇い入れ直後】 ◎製パン業務お任せ ▼パンの仕込み作業 └計量、ミキシング ▼成形作業 ▼焼成作業〜包装 ★リテールベーカリーと同様の手作り手法にこだわっています ★フランスパン、食パン、菓子・惣菜パンなどに携われます。 ★将来的にはスタッフの育成・マネジメントにも挑戦可能 キャリアアップも目指せます 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 続木 創　代表取締役会長 続木 徹 事業内容 パン、洋菓子の製造及び販売 サンドウィッチ、惣菜等の調理食品の製造及び販売 喫茶及び飲食業 本社所在地 京都府京都市伏見区深草西川原町21-1

【京都市内に展開する店舗にて、店長候補として活躍！★接客業務のほか発注や採用・人材育成・販促企画など店舗運営に係る業務をお任せいたします 【雇い入れ直後】 レジや販売、ホール業務など接客業務 オーダーなど発注業務 面接・入退社対応などの採用および人材育成業務 予算の策定、原価・経費管理 店内レイアウトの変更や商品開発会議の出席など販促に係る業務 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 続木 創　代表取締役会長 続木 徹 事業内容 パン、洋菓子の製造及び販売 サンドウィッチ、惣菜等の調理食品の製造及び販売 喫茶及び飲食業 本社所在地 京都府京都市伏見区深草西川原町21-1

中学校、塾へ「Vもぎ」をはじめとするテスト商品を案内してもらいます。 ・高校受験をする中学3年生対象の会場模擬テスト「Ｖもぎ」を主催・運営。Ｖもぎは首都圏最大級の会場模擬試験です。 ・通常は中学校や塾へ教材やテスト販売のルート営業。（ノルマなし） 　進学研究会は創立70周年を超え、首都圏で広く知られています。 ・社用車で東京都内の担当エリア(千葉勤務は千葉県）を回ります。 応募方法 ◆◇◆◇◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆◇◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守します ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役　上本　三郎 事業内容 ◆主に公立高校受験を対象とした『会場テストVもぎ』、『塾向けテスト』などの企画・制作・出版 ＜沿革＞ 1949　東京都豊島区で進学研究会発足 1950　「標準学力テスト」スタート。以後“進研テスト”の名称で親しまれる 1956　都内の大学や高校を会場として「会場模擬テスト」(現在の公立Vもぎ)開始 1957　「標準学力テスト」年間のべ受験者数(中学1〜3年生)100万人突破 1959　日本に先駆けて高校入試の合格判定基準として「偏差値」を用いる 1962　第1回「私立会場模擬テスト」(現在の私立Vもぎ)開始 1968　成績処理に大型コンピューター導入 1976　千葉支社を開設 1993　会場テストを首都圏に拡大。進研テスト・Vもぎに首都圏1,500塾が参加 1995　全国で5,000を超える塾が参加 2007　新成績処理システム「SSS(スリーエス)」導入 2010　新採点システム(SGS)稼働 2014　Webサービスがパワーアップ 2019　進学研究会発足70周年を迎える 本社所在地 東京都中野区江原町2-12-20

≪生活に必要不可欠なインフラを支える！≫ 管工事施工管理、または補助業務として、以下の様な業務をお任せいたします。 具体的には ☆…─工事を「管理」する立場です─…☆ 主に賃貸ビル・オフィスビルなどの新築物の給排水衛生・空調設備工事の施工管理(管工事の工程・品質・予算・安全管理など)及び補助業務 現場における管工事の工程・品質・予算・安全管理をご担当いただきます。 入社後の流れ ――未経験の方は入社直後で何もわからない人も安心です。 まずは先輩や上司と一緒に少しずつ流れをつかんでいきましょう。 （1年程度のOJT期間あり） 徐々に慣れて頂いてから、業務幅を広げていただき、経験を積んだ後に施工管理職へのキャリアチェンジなど、ご経験に応じたキャリアアップも可能です！ 創業以来の企業理念、「優秀な技術・誠意ある施工・迅速なアフター」に基づき地域社会に望まれる企業とは何かを常に考え、社会に貢献する企業として邁進してきた同社。給排水案件を強みに、地場ゼネコンからの信頼を獲得。 継続的に受注いただき、安定した経営を行っております。 決算賞与は10年連続支給！社員満足を追求している同社で、あなたの力を発揮してみませんか？ご応募お待ちしております！ ★社員満足を追求！決算賞与含め年3回の賞与あり！ 家族手当や住宅手当など、嬉しい福利厚生あり◎ 業務で役立つ資格取得も、支援制度や表彰制度があるのでモチベーション高く学ぶことできますよ♪ 社員満足追求の取り組み♪ 試験的に有給取得推奨日を作っており、将来的には休日を増やしたいという代表の思いがあります。 決算賞与を10年以上連続で支給中 5月と10月の年2回、半期の振り返りを自己評価した内容を上司が面談等しながら評価

要介護者（要支援）の日常生活をサポートする「福祉用具」を選定・提案・納品・利用状況の確認をするお仕事です。 「福祉用具」を適切に導入することにより、ご利用者様の日常生活・住環境の安全・安心の提供をお手伝いしています。 誰かのお役に立ち、一緒に生活の利便を高めながら頼りにされる存在を目指す人材を募集しています。 未経験でも大丈夫です。ベテラン社員が丁寧に指導し、頼りになる信頼される人材の育成を目指します。

問い合わせ対応から始まる提案営業！契約獲得まで裁量大きく担当できます。FinTech領域で営業スキルを磨きたい方必見です！ ・問い合わせ対応 ・商談アポイント設定 ・顧客へのヒアリング、課題抽出 ・企画提案、見積作成 ・契約手続き ・サービスのスキーム設計 ・ファンド運用管理 ・KPI策定、予実管理 ・生産性向上施策の立案、実行 ・営業ルールの策定 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　東小薗 光輝 事業内容 【事業内容】 AI審査技術の開発と提供及び同技術を用いたFintechの提供 各社自動車のリース業務 ・情報通信業 ・信用保証業 ・決済代行業 本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-21-1　アイタウン・プラザ2

ホテル・店舗・公共施設・住宅など、内装工事を行う当社にて、【施工図の作図】を担当していただきます。 ■CADによる内装工事の施工図作成 ※AutoCAD、JWCADを使用します。 確かな技術があるからこそ、 携わるプロジェクトも多様。 誰でも知っている有名ホテルから高級住宅まで、施工図の作図をしています。 職場環境について 今年の5月に移転したばかりなので綺麗なオフィスで快適な環境で働けますよ♪ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　横尾 由紀則 事業内容 ホテルや商業施設、公共施設等の内装、リフォーム工事 １）内装仕上工事、リフォーム工事(主に木・造作・建具工事) ２）FFE家具等備品の調達(海外含む) 本社所在地 福岡県太宰府市朱雀2-20-15

【モノづくりの面白さが味わえる｜ 男性活躍中】北日本フードグループの製造工場として、漬物製造の仕入担当部門またはライン管理を行います。 具体的には… ￣V￣￣￣￣￣ あなたの希望、適性などを考慮し、 仕入またはライン管理をお任せします。 パート、アルバイトスタッフなど、 多くのスタッフをまとめる面白さがあります。 仕入…商品・食品の仕入れ業務 ライン管理…スタッフ管理、品質管理、生産管理 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ＊お電話でお問い合わせいただいても結構です。 ＊応募の秘密厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 酒井 信男 事業内容 ◇食品加工品（漬物）の製造及び販売 本社所在地 北海道恵庭市戸磯201-9

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

＜業務内容＞ 転職エージェントとして、求職者に寄り添い人生を左右する転職をサポートしていただきます。 １．求人の獲得 企業が抱えている採用課題や悩みをヒアリングし、解決に向けての打合せを行います。 ２．求職者の発掘（スカウト・掘り起し等） 求職者データベースを利用して、保有している求人とマッチする求職者にスカウトメールを送っていただきます。 ３．キャリアカウンセリング 面談を通じて、求職者が条件や働き方など、何を求めているのかをヒアリングしていただきます。 ４．求職者への求人案内 求職者とマッチングする可能性が高い求人を説明していただきます。 ５．推薦対応 応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成や添削を行います。 ６．日程調整、面接対策、面接立ち合い 面接日の調整や、面接前には求職者が安心して面接に臨めるよう対策を行います。 ７．各種契約書作成、締結 内定獲得後は、就業条件の明示や契約書の締結を行います。 ８．入社立ち合い、入社後のフォロー 正社員の方であっても入社初日は多くの不安を抱えて当日を迎えます。メンタルフォローも踏まえて、当日の立ち合いと入社後のフォローを実施していただきます。 その他、売上拡大と生産性向上に向けた業務改善や営業支援を実施します。 マニュアルフローの作成・更新を行い、営業やコーディネーターの力を最大限に発揮できるようサポートします。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

《安定性バツグン！》ガス関連機器メーカーである当社にて、新製品の考案や設計、施策、評価試験などをメインにお任せします。 新製品の考案 設計 試作 評価試験 など ＜開発ペース＞ 年に5〜8種ほど ＜開発期間＞ 数ヶ月〜2、3年ほど 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　内海 二郎 事業内容 ■ガス減圧弁（調整器） ■ガバナ ■バルブ類 ■ガスおよび水等圧力調整弁 ■電磁弁製造販売 ■バルク貯槽輸入販売 ■防災・減災事業 ■工事エンジニアリング事業 本社所在地 大阪府東大阪市箱殿町10番4号

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【反響営業／未経験も安心スタート】「キッチンやバスルームを新しくしたい」「部屋の移動をスムーズにする間取りって？」そんなお客様の声に応えます ＝インテリアへの関心・感性を活かす＝ キッチン・バスルームなどの水回りの改修から、住宅全体の間取り・動線の改善にいたるまで、お客様に寄り添ったリフォームプランを提案してください。 ★飛び込み・テレアポなし！ チラシをご覧になったお客様による、問合せ＆来店による100%反響型の営業です。 ＝仕事の流れ＝ ▼広告やホームページをご覧になったお客様より問合せ ▼お客様との商談・ニーズのヒアリング ▼リフォームプランの提案 ▼成約後、施工の管理 ▼引き渡し・アフターフォロー ※首都圏から関西まで営業エリアを拡大中！ ※様々な年代の方が活躍しています 応募方法 下記「この求人に応募する」ボタンよりご応募下さい。 ※応募の秘密は厳守致します ※ご提出頂く個人情報については、 　　採用選考以外の目的には使用致しません。 会社情報 代表者 代表取締役　池田 馨 事業内容 住宅のリフォーム事業（住宅リフォームの企画・設計デザイン・提案及びその販売・施工） 《取り扱い内容》インテリアリフォーム バス・キッチン・サニタリー、内装工事、他。167,000件を超える工事実績を誇ります。 《「お客様第一」という考え方 》 当社で活躍する最大のポイントは、業界経験の有無に関係なく 「お客様第一」の考えを共有出来るかどうかです。 これまでに累計167,000件の施工実績を上げる事が出来たのも、 全社員が一丸となりお客様第一主義を徹底してきた結果なのです。 オリコン顧客満足度（リフォーム専業）2年連続全国第1位（2020.2021年） オリコン顧客満足度（マンションリフォーム／リフォーム業者）全国第2位（2024年） 優秀オリコン顧客満足度（マンションリフォーム）8年連続優秀企業に選出（〜2024年） 「優良申告法人」に選出（東京国税局管轄・京橋税務署／2024年） 本社所在地 東京都中央区銀座6ー10ー1 GINZA SIX 8F

■業務内容 製造請負現場にて顧客との折衝、現場の管理など、全般的な管理業務をしていただきます。また、顧客の新たな要望に対応するべく、営業部との連携にて顧客の課題の解決も図ります。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈具体的には〉 ◯請負現場の管理責任者業務 ・稼働現場の管理全般・現場作業の業務・スタッフのシフト管理　　など 〇ソリューション営業業務 ・顧客からの相談、抱えている課題を解決するべく、営業部との折衝役・人材提案営業（請負現場が未稼働の場合）※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います ■魅力ポイント ◎ワークライフバランス ・残業時間は20時間未満と、プライベートも大事にできる環境※請負現場の稼働状況により変動あり ◎新規ソリューション「請負事業」の先任者 ・新たな事業展開となる請負事業の今後を担ってもらえる人材の募集となり、入社後のキャリア形成のビジョンが明確になっている ◎互いを尊重し助け合う社風 ・「誰かを精一杯サポートした時、回りまわって自分のプラスになることで”還って”くる」というGive&Giveの考え方を大切にしている・助け合いの精神が根付いています ■入社後の研修について まずは基本となる企業理念から基本業務などをOJTにて学んでいただき、その後に、配属先の上司と共に業務に取り組みながら、しっかりと業務を理解できる時間も用意しております。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

《安定性バツグン！》ガス関連機器メーカーである当社にて、ガス関連機器や設備の営業の支援活動をお任せします！ 顧客訪問（上司同行） WEBセミナーの運営事務局 営業パーソン研修の運営事務局 展示会の出展ブースの設営 販促資料（提案書・チラシ・PPTなど）の作成 統計データ抽出および加工 新規事業企画、セール企画の立案および実施 補助金情報の収集、発信 WEBセミナーや展示会の企画、運営統括 レポート作成 └ 市場の動向調査と分析、統計資料の分析と活用 顧客の窓口担当 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　内海 二郎 事業内容 ■ガス減圧弁（調整器） ■ガバナ ■バルブ類 ■ガスおよび水等圧力調整弁 ■電磁弁製造販売 ■バルク貯槽輸入販売 ■防災・減災事業 ■工事エンジニアリング事業 本社所在地 大阪府東大阪市箱殿町10番4号

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

建物のリニューアル工事に携わる施工管理業務が主な仕事です。経験やスキルに合わせて業務をお任せいたします。 事業規模の拡大に伴い、会社の即戦力としてご活躍いただける方を募集します。大規模改修工事が未経験の方は、入社後の研修にて丁寧にフォローいたします。 ＜主な仕事内容＞ ◆工事計画から予算管理、工程・品質管理などの管理業務、アフターサービスまで一貫して担当 ◆工事進捗管理、各協力会社での発注 ◆管理、図面チェック、施工図作成、測量 ◆データ分析、工程チェックなど ◆すでに居住者様が住んでいらっしゃる建物、テナント様が入居されている建物の改修工事の場合、住人様、テナント様への折衝業務など 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　葭葉 恒成 事業内容 ・建設改修工事業　　　　 ・とび、土工工事業　　　 ・防水工事業　　　　　　 ・塗装工事業 ・設備改修工事業 ・環境適応改修工事 ・文化財復元工事 本社所在地 〒121-0064 東京都足立区保木間4-51-7

《 月平均残業時間は15時間程度！ノルマなし 》既存のお客様へマンション向け電力システムの提案をお任せします！ ＼ ノルマや飛び込みなし ／ ★原則既存顧客への提案をお任せします ☆マンションデベロッパーやオーナー、設計事務所や管理会社、管理組合、ご入居者様などに対し、当社「一括受電システム」の提案・説明 取引先への訪問 一括受電システムの提案（工事の提案含む） 建設予定地の現場調査 内覧会や理事会での説明 システム提供開始後のアフターフォロー　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　添野 雄三 事業内容 ■新エネルギーによる電力供給・小売業務 ■高圧(一括)受電システム導入業務 ■電気料金の請求・集金業務 ■省エネ商品販売・提案業務 ■その他上記に関わる一般業務 本社所在地 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル8階

＜業務内容＞ 転職エージェントとして、求職者に寄り添い人生を左右する転職をサポートしていただきます。 １．求人の獲得 企業が抱えている採用課題や悩みをヒアリングし、解決に向けての打合せを行います。 ２．求職者の発掘（スカウト・掘り起し等） 求職者データベースを利用して、保有している求人とマッチする求職者にスカウトメールを送っていただきます。 ３．キャリアカウンセリング 面談を通じて、求職者が条件や働き方など、何を求めているのかをヒアリングしていただきます。 ４．求職者への求人案内 求職者とマッチングする可能性が高い求人を説明していただきます。 ５．推薦対応 応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成や添削を行います。 ６．日程調整、面接対策、面接立ち合い 面接日の調整や、面接前には求職者が安心して面接に臨めるよう対策を行います。 ７．各種契約書作成、締結 内定獲得後は、就業条件の明示や契約書の締結を行います。 ８．入社立ち合い、入社後のフォロー 正社員の方であっても入社初日は多くの不安を抱えて当日を迎えます。メンタルフォローも踏まえて、当日の立ち合いと入社後のフォローを実施していただきます。 その他、売上拡大と生産性向上に向けた業務改善や営業支援を実施します。 マニュアルフローの作成・更新を行い、営業やコーディネーターの力を最大限に発揮できるようサポートします。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

＜業務内容＞ 転職エージェントとして、求職者に寄り添い人生を左右する転職をサポートしていただきます。 １．求人の獲得 企業が抱えている採用課題や悩みをヒアリングし、解決に向けての打合せを行います。 ２．求職者の発掘（スカウト・掘り起し等） 求職者データベースを利用して、保有している求人とマッチする求職者にスカウトメールを送っていただきます。 ３．キャリアカウンセリング 面談を通じて、求職者が条件や働き方など、何を求めているのかをヒアリングしていただきます。 ４．求職者への求人案内 求職者とマッチングする可能性が高い求人を説明していただきます。 ５．推薦対応 応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成や添削を行います。 ６．日程調整、面接対策、面接立ち合い 面接日の調整や、面接前には求職者が安心して面接に臨めるよう対策を行います。 ７．各種契約書作成、締結 内定獲得後は、就業条件の明示や契約書の締結を行います。 ８．入社立ち合い、入社後のフォロー 正社員の方であっても入社初日は多くの不安を抱えて当日を迎えます。メンタルフォローも踏まえて、当日の立ち合いと入社後のフォローを実施していただきます。 その他、売上拡大と生産性向上に向けた業務改善や営業支援を実施します。 マニュアルフローの作成・更新を行い、営業やコーディネーターの力を最大限に発揮できるようサポートします。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

《安定性バツグン！》ガス関連機器メーカーである当社の経営企画部門にて、社内SEをお任せします！ ベンダーコントロール（進捗管理など） 各部署へのヒアリング システム導入に向けた要件定義 システムの修正 実運用に応じた機能の変更、追加 データベースの運用　など ◆開発環境：VB.net 入社後はご経験に応じて業務をお任せしていくため、ご安心ください！ また、OJTにて着実にできる範囲を増やしていくことが可能です◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　内海 二郎 事業内容 ■ガス減圧弁（調整器） ■ガバナ ■バルブ類 ■ガスおよび水等圧力調整弁 ■電磁弁製造販売 ■バルク貯槽輸入販売 ■防災・減災事業 ■工事エンジニアリング事業 本社所在地 大阪府東大阪市箱殿町10番4号

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣