株式会社welzo 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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【当社の教育内容を学ぶところからスタート】幼児教室「EQWELチャイルドアカデミー」加盟店の運営サポート★様々なお悩みや課題に寄り添います！ 【「EQWELチャイルドアカデミー」って？】 脳を鍛えて心を育む独自のメソッドを活用した幼児教室です。 【どんな仕事？】 加盟店のオーナー様へ運営サポートを行います。例えば… ◎問合せを増やしたい→SNSの活用を提案 ◎講師を採用したい→求人募集をお手伝い ◎入室者を増やしたい→体験入学の実施 など 未経験者から始められる【安心POINT】 ◎加盟店の運営をサポートするには、教室についてしっかり理解することが大切です。経験豊富な先輩たちが丁寧に教えていきます。 ◎先輩たちは子ども好きで穏やかなメンバー！わからないことは気軽に質問OK♪週1回のミーティングで情報共有もしています。 ◎マニュアルもあるので自分自身で見直すことも可能です。 子どもの成長や教育のメソッドを深く知れます 加盟店のオーナー様が当社の独自メゾットを上手に活用いただけるよう、年2回の講演会や教育研究会、講師研修なども実施しています。運営サポートは、その運営にも携わります。 自身も参加することで、幼児教育に関してより深く理解することができ、仕事はもちろん、将来の子育てなどにも役立てることができます。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　／　長谷川 永子 事業内容 ■幼児教室「EQWELチャイルドアカデミー」のフランチャイズ展開 ■幼児教育に関する教材、著作物の制作・販売 ■幼児教育に関する啓発活動　等 ★直営教室数：15教室 ★全教室数　：約300教室（2024年11月現在） ※EQWELチャイルドアカデミー、EQWELドレミコース、目の学校を含む。 本社所在地 大阪市天王寺区北河堀町3-15

社内SEとして、BtoCビジネス向けの基幹業務システムの企画・開発・運用業務をお任せします。 プロジェクトによりメイン・サブなどの立場が異なりますが、基幹システム（CRM）のクラウド移行には必ずメインで携わります。 企画・開発・運用業務を一貫して担当 社内各部門と連携し、開発ベンダーの管理 スクラム開発やDevOps手法を用いた内製開発 オンプレミスシステムのクラウド移行プロジェクトの推進 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員　山本 均 事業内容 ■メディア・コンテンツセグメント 自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業 オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、 　2次利用を中心とした映像事業 音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業 音楽を中心とする番組調達、パッケージ制作、 アーティスト関連商品の 　販売、著作権管理などのコンテンツ事業 音楽・スポーツの中継収録、4K・8K・HDRといった新技術を取り入れて 　映像制作を行う技術事業 ■テレマーケティングセグメント コンタクトセンター受託運営・構築をはじめ、 Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援、 通信販売や旅行、イベントの企画・運営まで、様々なお客様接点で "キモチ"を捉えるソリューションを提供 本社所在地 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F

社内SEとして、当社サービスの中核となる、会員管理・認証基盤などのサービス基盤担当をお任せします。 WOWOWグループの様々なWEBサービスやアプリに順次展開予定となる ミッションクリティカルなシステムを支える業務です。 《エンジニアのやりがい》 当社は映画、ドラマ、スポーツ、音楽など、多彩なコンテンツを1年365日、 24時間ノンストップで放送しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員　山本 均 事業内容 ■メディア・コンテンツセグメント 自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業 オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、 　2次利用を中心とした映像事業 音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業 音楽を中心とする番組調達、パッケージ制作、 アーティスト関連商品の 　販売、著作権管理などのコンテンツ事業 音楽・スポーツの中継収録、4K・8K・HDRといった新技術を取り入れて 　映像制作を行う技術事業 ■テレマーケティングセグメント コンタクトセンター受託運営・構築をはじめ、 Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援、 通信販売や旅行、イベントの企画・運営まで、様々なお客様接点で "キモチ"を捉えるソリューションを提供 本社所在地 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F

社内SEとして、システムインフラの構築・運用・改善業務をお任せします。 顧客管理システム、当社のHP、配信サービスや放送関連のインフラに 携わっていただきます。 ・構築：新規のサービスやシステムの開発のためのインフラ設計 ・運用：システムの稼働監視、性能管理、障害対応など ・改善：オンプレのクラウドリフトまたはシフトの設計、実施から 　作業タスクの自動化など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員　山本 均 事業内容 ■メディア・コンテンツセグメント 自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業 オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、 　2次利用を中心とした映像事業 音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業 音楽を中心とする番組調達、パッケージ制作、 アーティスト関連商品の 　販売、著作権管理などのコンテンツ事業 音楽・スポーツの中継収録、4K・8K・HDRといった新技術を取り入れて 　映像制作を行う技術事業 ■テレマーケティングセグメント コンタクトセンター受託運営・構築をはじめ、 Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援、 通信販売や旅行、イベントの企画・運営まで、様々なお客様接点で "キモチ"を捉えるソリューションを提供 本社所在地 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F

1.訪問看護 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・訪問看護 ・訪問看護に関わる事務作業 ※それぞれの働き方に応じて、週三日から常勤扱いとしています。（給与は時間に応じて算定します。） これからの時代に合った働き手を探しています。看護師もクリエイティブに働ける環境を目指しています。 事業内容・業種 訪問サービス

メディアビジネスの柱として注力している配信サービス（SVOD）のプロダクトマネージャーをお任せします。 SVODサービスの運用・グロースを担うチームのマネジメント 新たなアライアンスのビジネススキーム構築、ビジネスパートナーの開拓 アプリ内課金サービスの構築、エンジニアチームと連携した開発 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員　山本 均 事業内容 ■メディア・コンテンツセグメント 自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業 オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、 　2次利用を中心とした映像事業 音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業 音楽を中心とする番組調達、パッケージ制作、 アーティスト関連商品の 　販売、著作権管理などのコンテンツ事業 音楽・スポーツの中継収録、4K・8K・HDRといった新技術を取り入れて 　映像制作を行う技術事業 ■テレマーケティングセグメント コンタクトセンター受託運営・構築をはじめ、 Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援、 通信販売や旅行、イベントの企画・運営まで、様々なお客様接点で "キモチ"を捉えるソリューションを提供 本社所在地 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F

WOWOWオンデマンド（配信サービス）のCX向上などを担う、配信サービスのアプリケーション開発業務をお任せします。 WOWOWオンデマンド（配信サービス）アプリケーション開発 配信コンテンツ、メタ情報の管理 配信の安定性の向上 配属先部門にはフロントからバックエンドまで様々な役割があり、 ベンダー折衝・社内折衝などを行いながら、スピーディな企画開発を 行っていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員　山本 均 事業内容 ■メディア・コンテンツセグメント 自社映画レーベル「WOWOW FILMS」による映画事業 オリジナルコンテンツのパッケージ化や番組販売など、 　2次利用を中心とした映像事業 音楽、ステージなどのイベントを開催するイベントビジネス事業 音楽を中心とする番組調達、パッケージ制作、 アーティスト関連商品の 　販売、著作権管理などのコンテンツ事業 音楽・スポーツの中継収録、4K・8K・HDRといった新技術を取り入れて 　映像制作を行う技術事業 ■テレマーケティングセグメント コンタクトセンター受託運営・構築をはじめ、 Web、SNS、メールにおけるデジタルマーケティング支援、 通信販売や旅行、イベントの企画・運営まで、様々なお客様接点で "キモチ"を捉えるソリューションを提供 本社所在地 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル21F

【直近3年間の定着率90％！】経営者や責任者に、DXやエネルギー関連のサービスをご提案★1年目で月収80万円超実績あり★9割が未経験活躍中！ ★店舗や企業に通信、電気・ガスなどのコスト削減に繋がるサービスを提案！ ▼企業へのヒアリング └「DX化をしたい」「コスト削減をしたい」など ご希望や課題などを伺って、アポを獲得 ▼商談(訪問orオンライン) └商材のご紹介や導入メリットをご説明 ▼契約後のフォロー └各種手続きや改善提案など 平均年齢30歳。高め合える仲間がいます♪ 同年代が多い社内はフランクで気さくな雰囲気♪ 社員みんなが目標に向けて共通認識を持ち、 一緒に成長しようと切磋琢磨する仲間なので、 営業でも殺伐とした空気はなし！ 上司とも週1で1on1を実施しており、 進捗や悩みを気軽に相談できます。 またそれ以外にも何かあれば、 いつでも時間を作り、話を聞きます！ 頑張りが報われる喜びをあなたの毎日に！ インセンティブを毎月支給＋還元率UP！ この仕事はお客様に「コストカット」という 価値を提供するため、メリットが明確。 ★そのため成約につながりやすく「自分の成果」にも直結！ インセンティブの平均支給額は月40万円！ 1年目「月給80万円超」を叶えた先輩も在籍。 未経験でも年収1000万円も目指せます！ 応募方法 ◆◇「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください◇◆ 「この求人に応募する」ボタンをクリックの上、必要事項を入力し送信してください。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役　澁谷一貴 事業内容 IT事業 EC事業 エネルギー事業 HR事業 BPO事業 飲食事業 本社所在地 札幌市中央区北2条西2丁目34 フージャース札幌ビル10F

＜神戸・大阪エリア中心＞注文住宅の内装や床材、インテリアなどのコーディネートでお客様にピッタリの空間を提案します。 ＜仕事の流れ＞ ▼ヒアリング └予算等を考慮しながらお客様の好みやご希望を伺います。 ▼提案 └幅広い選択肢からご要望に沿った壁紙や床材、インテリア・家具を提案します。 ▼見積書作成 └営業や設計と連携しながら、具体的なプランを作成します。 ▼契約 └お客様に納得いただけましたら契約・施工へ！ ＼当社だから叶う自由な提案を♪／ 国内外を問わず様々な仕入れ先と連携して商材を選定している当社。そのため「このカタログから選んでください」ではなく、「こんな感じにしたい」というご要望にピッタリのアイテムを提案することが可能です。 そんな自由な提案ができる環境で、これまでの経験が更なる成長へと繋がることは間違いありません◎ 応募方法 ◆ここまでお読みいただきありがとうございます◆ 少しでも多くの方とお会いしたいと考えております。当社に興味をお持ちいただいた方は、マイナビ転職の「応募フォーム」より是非ご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者への譲渡・開示はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役　彦坂 達也 事業内容 建築物の企画、デザイン、設計 建築工事、外構工事、リフォーム工事の施工・管理 本社所在地 〒651-0084 兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-17　ワールド三宮ビル3F

●半導体デバイス周辺機器、情報通信機器等の開発・設計をお任せします。 高周波関連設計／評価業務、通信機器等の設計／評価業務、基板設計、自動車エンジン制御電子部品の製品開発、計測・評価用カスタムシステム、機構・筐体設計、生産中止部品（ディスコン）対応設計、新技術の研究開発など 【具体的な業務】 ●高周波半導体回路・高周波モジュール回路・高周波部品の設計／評価 ●通信システム用部品・機器の設計／評価やマイコン周辺回路の設計など ●パワーコンディショナ設計 ●ICチップのBGAパッケージ基板の設計 ●組込みソフトウェアの開発 ●各種機構・筐体設計 ●生産中止部品の代替部品選定／製品の再設計 ※常に先端技術の世界に携われる仕事です。 通信端末などの製品から、さらには人工衛星に搭載される専用パッケージにも私達の技術が生きています。 【研修制度】 〈新入社員研修〉 同社独自の教育機関にて、“技術者としての基礎力”を高めるべく、一年間にわたって新人研修（講座、実験）を実施いたします。エレクトロニクス分野以外の専攻でも、安心して飛び込んできてください。 〈4月〉 ビジネスマナー全般、電子回路の基本～応用講座、LED点灯実験、トランジスタの基礎講座～動作実験、CR時定数回路実験、アナデジ回路講座～複合回路実験、コンパレータ、オペアンプの基礎講座、回路シミュレーション、図面の見方、書き方講座、技術文書の書き方講座 等 〈5月～翌年3月〉 OJT、電気電子回路講座(全22回)、半導体概論講座(全12回)、電磁気講座(全11回)、高周波基礎講座、実験(全11回)、標準化、VA講座、特許取得講座、前期後期研修発表会、宿泊研修(一泊二日)、グループ会社合同研修、はんだ付けスキルアップ実習、IoT情報技術入門、行動指針自主目標研修(主体的PDCAサイクル) 等 【自己啓発支援】 ●コンプライアンス（遵法行動規範、企業機密管理、個人情報保護etc）、メンタルヘルス、メンター制度、等 ●任意受講が可能な講座：型アンテナの理論と設計、パワーエレクトロニクス、組込ファームウェア、電磁気応用勉強会、情報技術者試験対策、エクセルVBA、無線通信基礎 等

当社製品に係るバイヤーとして社内外との調整や折衝、部品や資材の購買業務をお任せいたします。 ≪具体的には≫ 取引先や社内部門(設計/製造/品質保証)との調整、ダイキャストアルミ部品/板金プレス部品/機械加工品/樹脂部品/電装部品/鋳鍛部品などの部品やその他自社製品に係る資材購買業務。コストダウンに向けた価格交渉や新たな仕入先開拓などに関する業務です。業務では主に基幹システム/自社調達システム/Excel/PowerPointを使用します。 ※リモートワークも導入しており、国内を中心とした出張対応などもあります。 【配属先情報】 課長以下9人（20代～50代）、派遣スタッフ1人 【採用背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

当社製品に係るバイヤーとして社内外との調整や折衝、部品や資材の購買業務をお任せいたします。 ≪具体的には≫ 取引先や社内部門(設計/製造/品質保証)との調整、ダイキャストアルミ部品/板金プレス部品/機械加工品/樹脂部品/電装部品/鋳鍛部品などの部品やその他自社製品に係る資材購買業務。コストダウンに向けた価格交渉や新たな仕入先開拓などに関する業務です。業務では主に基幹システム/自社調達システム/Excel/PowerPointを使用します。 ※リモートワークも導入しており、国内を中心とした出張対応などもあります。 【配属先情報】 課長以下9人（20代～50代）、派遣スタッフ1人 【採用背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 小型ガソリンエンジンなどの開発から販売まで手掛ける当社の技術系総合職としてポテンシャル採用を実施します◆今回の採用での配属予定ポジションは設計部門内での配属を予定しております ≪具体的には≫ 農業機械、産業機械に用いられる小型空冷ガソリンエンジンなど4ストロークエンジンの設計・開発／部品の図面(2D・3D)を描いたり、試験用 部品の手配、メーカーとのやり取りなどもお任せします。 本社工場内に製造拠点も併設しているため設計した製品の完成までを見届けることができます。 【やりがい】 本社工場内に製造拠点も併設しているため設計した製品の完成までを見届けることができます。高出力、高耐久でありながら低騒音・低振動を追求。使いやすさの改良を重ねるなど、時代を超えて進化を続けています。 【配属先情報】 課長以下19人（10代～50代）、派遣スタッフ15人 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 農業機械、産業機械に用いられる小型空冷ガソリンエンジンなど4ストロークエンジンの設計・開発をご担当いただきます。部品の図面（2D・3D）を描いたり、試験用部品の手配、メーカーとのやり取りなどもお任せします。 ※海外出張もありますが、生産拠点はあくまで国内のため年2～3回（1回あたり2～3日）の頻度となります。(※コロナ前) 【やりがい】 本社工場内に製造拠点も併設しているため設計した製品の完成までを見届けることができます。高出力、高耐久でありながら低騒音・低振動を追求。使いやすさの改良を重ねるなど、時代を超えて進化を続けています。 【配属先情報】 課長以下19人（10代～50代）、派遣スタッフ15人 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 汎用ガソリンエンジンの開発・製造・販売を行う当社の社内インフラ担当をお任せいたします。 ≪具体的には≫社内インフラ（サーバ・PC・通信機器等）の管理・運用・保守・構築対応とそれらに付随する社内外の窓口業務、基幹システムの保守管理対応業務となります。 【入社後の教育】 キャリア採用入社時教育を経て、配属先ではOJT教育となります。入社時はメイン担当のサポート業務をしていただきます。 【キャリアアップ】 ゆくゆくは社内インフラ全般のメイン担当になっていただきたいです。その後は新たなインフラ導入、コストダウン提案、マネジメントなどを経験し幅広く活躍していただきたいです。 【配属先情報】 課長（50代）、主任（30代）、派遣スタッフ2人 【募集背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 農業機械・産業機械に使用されるエンジンの代替動力源として、電動化に向けた開発（カーボンニュートラルに向けた開発として、特にモーター、バッテリー技術の強化）を行っており、その開発・設計をお任せします。 ≪海外出張について≫ 生産拠点はあくまで国内のため頻度は多くありません、顧客先での仕様打合せで現地へと赴くこともございますが、年2～3回（1回あたり2～3日）の頻度となります。※コロナ禍前 【配属先情報】 課長以下19人（10代～50代）、派遣スタッフ15人 【採用背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

農業機械，産業機械に用いられる小型空冷ガソリンエンジンや、携帯型発電機、ポータブル電源の評価業務をお任せします。 ≪具体的には≫ エンジンや構成部品の性能や耐久性についてデータを取りまとめ分析・評価をする評価業務や、エンジンを機械に搭載し性能をチェックするフィーリング評価などをお任せします。 【当ポジションの魅力】 エンジン評価では実際にお客様で使用される作業機とのマッチング作業もあり、色々な作業機を見たり、使用される環境を体験することができます。カーボンニュートラル対応として，ガソリン代替燃料や電動製品の開発評価も行っています！ 【配属先情報】 課長以下19人（10代～50代）、派遣スタッフ15人 【募集背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 事業継承に伴い、2025年3月より新たに生産を開始する製品（エンジン、発電機、除雪機、ポータブル電源など）の試運転・検査業務をお任せします。新たな製品製造の準備段階から携わっていただきます。 ≪具体的には≫ 運転検査、目視検査、外観検査、排ガス系やCOメーターでの測定、トルク測定、製品の出力検査、機密検査などの各種検査を担当いただきます。 検査対象によっては、20㎏ほどの重量物を扱う作業、試運転などによる騒音振動が発生する可能性がある仕事です。 【入社後の教育】キャリア採用導入教育を経て、3か月間ほど研修を予定。（開催場所：当社工場・他工場） 【今後のキャリア】まずは新製品に関する知識を研修で学び、その知識とノウハウを生かし当社での生産体制を安定的なものにしていただきたいです。そして将来的には、製造現場に深く携わるスペシャリストとして活躍していただきます。 【配属先情報】 部長、課長以下15人（10代～50代）、派遣スタッフ４人 【募集背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 事業拡大のため新製品を生産するための新工場を建設しています（2024年12月竣工）。エンジン、発電機、発電体、除雪機などの組立部門での管理監督・作業リーダー候補を担当いただきます。 ≪具体的には≫ エンジン、発電機、発電体、除雪機などの多品種量産組立ラインのエリアリーダーやラインに従事するスタッフの取りまとめと管理、作業指示、教育、業務の進捗管理、改善などを担当いただきます。 状況によっては実際の組立作業にも柔軟に対応いただきます。2024年からは事業継承に伴う新しい生産ラインの立ち上げも計画していますので、そちらもメンバーとして参加をしていただく予定です。 【配属先情報】 課長、係長以下45人（10代～60代）、派遣スタッフ26人 【採用背景】 事業継承に伴う事業拡大により、新たな製品の生産体制を構築するための増員採用となります。 【企業について】 1946年三菱重工業株式会社名古屋機器製作所にて事業を開始。2017年に分社・専業会社化し、グループ会社三菱重工メイキエンジン株式会社として発足。2024年に三菱重工業グループを離脱し名光精機の完全子会社となり、株式会社Willbeとなりました。設立としては若い会社ですが、創業80年近くのノウハウとネットワークが強みです。2024年はさらに、ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社からの事業譲受に伴い国内外販路も継承し、製品的なシナジーに加えて販売チャネルのシナジーも期待できることから、今後は売上比率を50％に引き上げることを目標とします。よって会社、事業、人員、売上額などのあらゆる規模が今後大きく成長する会社です。 また自社開発能力も強化をしており、既存事業だけでなく、動力の会社としてカーボンニュートラルの時代に対応する、次世代パワーユニットや全く新しい事業の可能性も踏まえ、サステナブルな社会を目指したチャレンジを続けていきます。 事業内容・業種 機械部品

財務や経営計画の策定、IR業務にも！経理などの管理部門をお任せします。 ご経験等を踏まえ経理業務、財務業務を中心とした管理部門の業務を担当していただきます。 ◆経理業務（月次・売掛管理・税務など） ◆財務評価（財務・資金調達・Ｍ＆Ａなど） ◆EIZOグループの予算の編成、実績管理、中期経営計画の策定 ◆IR（インベスターリレーションズ）、有価証券報告書／統合報告書の作成 応募方法 【最後までお読みいただき、ありがとうございました】 マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入の上ご応募ください。 追ってご連絡いたします。 ※入社日は相談に応じます ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※応募の秘密は厳守いたします 会社情報 代表者 代表取締役社長／恵比寿 正樹 事業内容 映像関連機器および映像ソリューションの設計・開発・製造・販売 本社所在地 石川県白山市下柏野153番地

希望や経験を考慮し《回路設計/ソフトウェア開発/機構設計/生産技術》のいずれかに配属 ・モニター／カメラなどの映像機器の画質改善技術の開発・設計 ・液晶パネル駆動部の技術開発・回路設計 ・アナログ映像・信号処理回路設計 ・デスクトップ／Webアプリケーション開発 ・ファームウェア開発　 ・機構設計（外装、スタンド、構造設計） など、希望と適性・経験に応じてご担当いただきます。 応募方法 【最後までお読みいただき、ありがとうございました】 マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入の上ご応募ください。 追ってご連絡いたします。 ※入社日は相談に応じます ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※応募の秘密は厳守いたします 会社情報 代表者 代表取締役社長／恵比寿 正樹 事業内容 映像関連機器および映像ソリューションの設計・開発・製造・販売 本社所在地 石川県白山市下柏野153番地

営業・管理・開発部門を支える社内システムの改修・企画開発・保守運用などをお任せします。 ◆業務系／コミュニケーション系システムの構築、運用、保守 ◆ネットワーク／サーバーの設計／導入、運用、保守 ◆情報セキュリティ対策の企画 課題解決に向けて、システム改修、新規構築、パッケージ導入・最適化などを進めることで各部門での業務を円滑に進めるためのITシステムを構築する仕事です。 応募方法 【最後までお読みいただき、ありがとうございました】 マイナビ転職の『応募フォーム』に必要事項をご記入の上ご応募ください。 追ってご連絡いたします。 ※入社日は相談に応じます ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※応募の秘密は厳守いたします 会社情報 代表者 代表取締役社長／恵比寿 正樹 事業内容 映像関連機器および映像ソリューションの設計・開発・製造・販売 本社所在地 石川県白山市下柏野153番地

自社サービスをご利用のお客様からのお問い合わせ対応をお任せ！基礎的な操作方法から高度なシステムトラブルまで幅広く担当していただきます。 【雇い入れ直後】 問い合わせの受付 要件のヒアリング システムの操作、設定方法の説明 解決策の提案 有事の際のアフターフォロー（システム障害や不具合など） 不具合の原因調査、フィードバック ヘルプデスクサイトの運営、顧客への情報発信 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　深見 和久 事業内容 ◆プロダクトサービス事業 　manageの企画・開発・サポート ◆クラウドインテグレーション事業 　1. ワークフローソリューション（manage） 　2. 管理会計ソリューション（manage） 　3. ERPソリューション（奉行シリーズ他） 　4. データ連携ソリューション（データ連携 for manage・Reckoner） 　5. クラウドアプリ構築ソリューション（Salesforce・kintone） 本社所在地 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー27階

セキュリティ診断のセールスを担当いただきます。社内エンジニアと連携し課題の整理から解決までを一貫しておまかせします ・顧客課題のヒアリングと整理、解決提案の主導 ・社内エンジニアと連携し具体的解決策を検討・提案 ・提案のクロージング・契約締結 ・新規リード獲得とナーチャリング施策の実行 ・成約後の顧客リレーション構築（事例インタビュー等） ・顧客情報の収集・分析 ・顧客体験向上施策の検討・実施 　など 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　中本 有哉 事業内容 1. セキュリティ検査事業 「CEL TLPTシリーズ」 （WEBアプリ、モバイルアプリ、社内取引システム、IoT、プラットフォーム、ネットワーク、スマートホーム、スマート家電、位置情報サービス、車載システム、ダークウェブなどを対象とした脅威ベースのペネトレーションテスト（TLPT）事業） 2.デジタル経営リスク評価「サイバー・デューデリジェンス R」事業 3.DevSecOps、セキュア開発コンサルティング事業 本社所在地 東京都港区赤坂1‐14‐11　HOMATROYAL１階

グローバル/日本国内の物流ネットワークの効率化、運営品質の向上、サプライチェーンの最適化、顧客満足度の最大化を目指します。 ・在庫/輸送/配送の管理 ・SAP登録管理 ・モニタリングと分析/在庫回転率の最適化 ・スケジュール/品質管理 ・サプライヤー/ベンダー管理 ・データの収集と分析(物流&サプライチェーン) ・パフォーマンス指標(KPI)の追跡と報告 ※韓国/国内出張有 ※プロジェクトによる業務集中期間有 応募方法 「この求人に応募する」よりご応募ください。 ※採用決定時には、掲載を中途終了する場合がございますので、予めご了承ください。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡、開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 ・音楽制作事業 ・新人発掘/開発事業 ・マネジメント事業 ・IPプラットフォーム事業 本社所在地 東京都港区芝大門2丁目