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社会医療法人耕和会 看護師・准看護師・保健師・助産師の求人情報・お仕事一覧

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【宮崎県/宮崎市】24時間保育の院内託児所あり◎救急指定病院の手術室のお仕事<日勤・正看護師>

1.手術室 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・手術室の準備、補助、片付け ・器材の消毒・滅菌、物品管理業務 事業内容・業種 病院

社会医療法人耕和会

【宮崎県/宮崎市】年間休日122日♪介護老人保健施設にて正看護師の募集<常勤>

【仕事内容】 ■介護老人保健施設における看護師業務全般 ■その他付随業務 ※記録はパソコンやタブレットでの電子記録を使用 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

社会医療法人耕和会

【看護師×正職員】院内保育園あり/子育て世代も多く活躍/プライベートと仕事の両立可能!!

病棟看護師を募集しています。 【業務内容】 ・病棟業務全般 ・診療の補助、療養上のお世話 ・夜勤は月4~6回 ・eランニングでの研修制度あり 2階病棟は地域包括ケア病棟等です。 3階病棟は障害者病棟です。

社会医療法人耕和会 迫田病院

【看護師×正職員】日勤のみ/院内保育園あり/子育て世代も多く活躍/プライベートと仕事の両立可能!!

地域医療連携部(医療ソーシャルワーカー)の看護師を募集しています。 【業務内容】 ・患者様からの相談対応 ・入退院相談及び調整 ・医療機関、施設との連携・調整業務 ・関連医療機関、施設の訪問 ※2階病棟は急性期一般・地域包括ケア    病棟等です。 ※3階病棟は障害者病棟です。

社会医療法人耕和会 迫田病院

【宮崎市/正職員/看護職】介護老人保健施設(老健)でのお仕事☆年間休日123日、長期休暇もとれる、働きやすい環境です。

介護老人保健施設(老健)での看護のお仕事となります。 施設生活の支援や在宅生活に向けての支援等を看護として、多職種連携を図って関わっていく施設となります。利用者さんの思いを一緒に叶えていきませんか。 ■仕事の概要について 入所利用者定員80名の方への診察の補助や看護業務が主となります。食事介助や排泄介助、入職解除では、外介助での衣服着脱や処置等の業務があります。(入浴中介助はありません。) ■仕事の特徴 入所利用者平均要介護2.89となっております。 介護度が軽い利用者さんもいますが、看取りケアも行っています。経管栄養(胃ろう)や点滴や酸素投与などの業務があります。気管内挿管や気管切開や人工呼吸器の方は当施設にはいません。 記録はパソコンやタブレットにて記録をしています。

社会医療法人耕和会 介護老人保健施設サンヒルきよたけ

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社会医療法人耕和会 看護師・准看護師・保健師・助産師」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

社会医療法人耕和会 看護師・准看護師・保健師・助産師の関連求人情報・お仕事一覧

【宮崎市/介護職】介護老人保健施設(老健)でのお仕事☆年間休日123日、長期休暇もとれる、働きやすい環境です。

介護老人保健施設での介護のお仕事です。 入所定員70名(ショートステイ含) 夜勤は3名体制(看護職員1名、介護職員2名) 日常生活のお世話、行事やレクリエーション 記録はタブレットを使用中。

社会医療法人耕和会 あおしまのいえ

【宮崎市/介護福祉士】介護老人保健施設(老健)でのお仕事☆年間休日123日、長期休暇もとれる、働きやすい環境です。

介護老人保健施設(老健)での介護のお仕事となります。 施設生活の支援や在宅生活に向けての支援等を介護職として、多職種連携を図って関わっていく施設となります。 利用者さんの思いを一緒に叶えていきませんか。 ■仕事の概要について 入所利用者定員80名の方への介護業務を行います。入浴では、一般浴や機械浴にて行います。食事介助や移動介助など、その他、日常生活に付随する業務があります。 ■仕事の特徴 入所利用者平均要介護2.89となっております。記録はパソコンやタブレットにて記録をしています。

社会医療法人耕和会 介護老人保健施設サンヒルきよたけ

【宮崎県/宮崎市】自宅に元気に退院される患者様の看護♪年間休日123日★残業月3時間未満<正看護師>

1.病棟 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ・整形外科患者(平均年齢80歳)さんが看護ケアとリハビリにより元気に退院される病院です。 (平均入院期間35日で90%以上の方が元気に自宅に帰られます) ・手術は行なっていませんので、穏やかな時間の中で患者さんのケアに集中できます。 ・二交代制の勤務帯体制で、夜勤 月4回程度、看護師2名+看護助手1名の3名体制 ・年間休日数123日、有給消化率70%以上◎ ・月平均残業時間は3時間未満であり、オンオフを切り替えやすい環境です 事業内容・業種 病院

医療法人幸秀会 大江整形外科病院

【宮崎県/宮崎市】自宅に元気に退院される患者様の看護♪年間休日123日★残業月3時間未満<准看護師>

1.病棟 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ・整形外科患者(平均年齢80歳)さんが看護ケアとリハビリにより元気に退院される病院です。 (平均入院期間35日で90%以上の方が元気に自宅に帰られます。) ・手術は行なっていませんので、穏やかな時間の中で患者さんのケアに集中できます。 ・二交代制の勤務帯体制で、夜勤 月4回程度、看護師2名+看護助手1名の3名体制 ・年間休日数123日、有給消化率70%以上◎ ・月平均残業時間は3時間未満であり、オンオフを切り替えやすい環境です 事業内容・業種 病院

医療法人幸秀会 大江整形外科病院

【宮崎市/介護職/実務者研修・初任者研修修了】介護老人保健施設(老健)でのお仕事☆年間休日123日、長期休暇もとれる、働きやすい環境です。

介護老人保健施設(老健)での介護のお仕事となります。 施設生活の支援や在宅生活に向けての支援等を介護職として、多職種連携を図って関わっていく施設となります。キャリアアップを望む方も大歓迎です。 利用者さんの思いを一緒に叶えていきませんか。 ■仕事の概要について 入所利用者定員80名の方への介護業務を行います。入浴では、一般浴や機械浴にて行います。食事介助や移動介助など、その他、日常生活に付随する業務があります。 ■仕事の特徴 入所利用者平均要介護2.89となっております。記録はパソコンやタブレットにて記録をしています。

社会医療法人耕和会 介護老人保健施設サンヒルきよたけ

【宮崎県/宮崎市】残業少な目で年間休日125日☆賞与過去4ヵ月実績あり待遇面も◎<常勤・准看護師>

1.病棟 【仕事内容】 ■病棟における看護業務全般 事業内容・業種 病院

一般財団法人弘潤会 野崎病院

【看護師×正職員】注目★土日祝休み&日勤のみ求人★自分に合った働き方ができる環境です♪

看護業務全般を行っていただきます。 患者さんに対して療養上のお世話をしたり、治療処置・診察の補助業務等を行って頂きます。 こちらは日勤のみの求人となるので夜勤はありません。 私たち看護職員が大切にし、誇りとしているのは“「患者さんの目線」で優しい医療を”の実施です。自然に恵まれた環境で看護職員全員が力を合わせ、「思いやりの心のこもった看護・介護」を提供できるように努力しています。

医療法人中山会 医療法人中山会新札幌パウロ病院

【看護師/正職員】完全週休二日制、年間休日120日以上!温かい雰囲気の病院です!

<東北病院の特徴> ★創立64周年を迎える地域に信頼される病院 ★東日本大震災から2年後、新病院完成 ★時代に適したサービス・働きやすい職場環境 ★年間休日120日以上、完全週休二日制 <お任せする仕事内容> 病院内で看護業務に取り組んでいただきます! 急なお休みや体調不良等はスマホで簡単に報告することが可能であり、「お互い様精神」で支え合える環境です。 まずはお気軽にご応募くださいませ!

医療法人落合会 東北病院

【宮崎県/宮崎市】日勤のみ・残業なし★日曜固定休みでプライベートとの両立も◎<日勤・正看護師>

【仕事内容】 ■通所リハビリテーション(デイケア)における看護業務全般 ・利用者の送迎(宮崎市内) ・社有車(AT車)あり ・定員:25名 ※このはな介護老人保健施設(定員70名)併設 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

医療法人社団高信会

【宮崎県/宮崎市】年間休日たっぷり122日◎土日祝休みの訪問看護のお仕事♪<日勤・正看護師>

1.訪問看護 ■精神科訪問看護(精神疾患全般、高齢者認知症のケア)を中心に行っていただきます ■医師の指示による点滴、処置、服薬管理、家族のケアなど ■訪問に慣れたらオンコールを担当していただきます ★未経験の方にも丁寧に指導します! 事業内容・業種 訪問サービス

株式会社ベスト

【看護師/正職員】日勤のみ!プライベートと仕事の両立が可能!

---------------------------------------------------- ★「デイサービあっとほーむ1号館」でのお仕事★ ---------------------------------------------------- デイサービあっとほーむ1号館でのお仕事は、日常の生活をサポートすることです。 ご利用者さんが心身ともに健康で充実した生活を送るために必要なお手伝いをしています。 1.看護業務(バイタルチェック、服薬管理、健康管理、その他) 2.現場支援(介護補助など) 3.その他付随する業務 私達の仕事は生活のお手伝いをするだけではなく、 日々のコミュニケーションをとても大事にしています。 ご利用者さんと一緒に時間を過ごし、会話をしたり、共に活動を楽しんだりすることで、 ご利用者さんが孤独や不安を感じずに過ごせるようみんなで協力しています。 -------------------------------------------------------------- ★「デイサービあっとほーむ1号館」が大事にしていること★ -------------------------------------------------------------- 当施設では、『大人の社交場』をコンセプトに、ご利用者さんに寄り添ったサポートを大事にしております。 また、チャリティーバザー(年に1回・150名程の規模)を行い、そのすべての収益を被災地へ寄付をしたりするなど、社会貢献事業も行っております。 ご利用者さんだけでなく... *仕事と家庭を両立して働いているスタッフも沢山います。 *お休みの相談など気軽にできる環境です。(状況によっては希望に添えない場合も!) 当施設では、皆さんからの応募をお待ちしております! 職場見学も行っておりますのでお気軽にご応募ください★

株式会社あっとほーむ デイサービあっとほーむ1号館

【宮崎県/宮崎市】年間休日120日・土日祝休み★児童発達に関わる看護のお仕事です<日勤・正看護師>

■児童発達支援(定員5名)の健康管理、医療ケア児のケアなどの看護業務 ・食事、排泄、衣服の着脱など身の周りのことをひとりで出来るように個人に合わせた支援 ・子供達のできる事を大切にしての療育や保育を実施 ・誕生日会などのレクリエーション開催 ・看護記録 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

一般社団法人ぽると

【看護師/正職員】【年間休日120日以上!】残業ほとんどなし!日勤のみ可!1日の訪問件数は1~5件です!需要の高まる在宅医療に興味のある方歓迎 !

【業務内容】 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 医師の指示による簡易的な医療処置 健康相談など

株式会社イト通テクノロジー 住宅型有料老人ホームふわふわ

【宮崎県/宮崎市】年間休日123日◎残業ほぼなし・日勤のみの外来勤務の求人です♪<日勤・正看護師>

1.病棟 【仕事内容】 ■外来における看護師業務全般(1年ごとの更新) 事業内容・業種 病院

一般財団法人弘潤会

【准看護師/正職員】日勤のみ!プライベートと仕事の両立が可能!

--------------------------------------------------- ★「デイサービあっとほーむ1号館」でのお仕事★ ---------------------------------------------------- デイサービあっとほーむ1号館でのお仕事は、日常の生活をサポートすることです。 ご利用者さんが心身ともに健康で充実した生活を送るために必要なお手伝いをしています。 1.看護業務(バイタルチェック、服薬管理、健康管理、その他) 2.現場支援(介護補助など) 3.その他付随する業務 私達の仕事は生活のお手伝いをするだけではなく、 日々のコミュニケーションをとても大事にしています。 ご利用者さんと一緒に時間を過ごし、会話をしたり、共に活動を楽しんだりすることで、 ご利用者さんが孤独や不安を感じずに過ごせるようみんなで協力しています。 -------------------------------------------------------------- ★「デイサービあっとほーむ1号館」が大事にしていること★ -------------------------------------------------------------- 当施設では、『大人の社交場』をコンセプトに、ご利用者さんに寄り添ったサポートを大事にしております。 また、チャリティーバザー(年に1回・150名程の規模)を行い、そのすべての収益を被災地へ寄付をしたりするなど、社会貢献事業も行っております。 ご利用者さんだけでなく... *仕事と家庭を両立して働いているスタッフも沢山います。 *お休みの相談など気軽にできる環境です。(状況によっては希望に添えない場合も!) 当施設では、皆さんからの応募をお待ちしております! 職場見学も行っておりますのでお気軽にご応募ください★

株式会社あっとほーむ デイサービあっとほーむ1号館

【宮崎県/宮崎市】日勤のみ・残業なし★日曜固定休みでプライベートとの両立も◎<日勤・准看護師>

【仕事内容】 ■通所リハビリテーション(デイケア)における看護業務全般 ・利用者の送迎(宮崎市内) ・社有車(AT車)あり ・定員:25名 ※このはな介護老人保健施設(定員70名)併設 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

医療法人社団高信会

【准看護師/正職員】完全週休二日制、年間休日120日以上!温かい雰囲気の病院です!

<東北病院の特徴> ★創立64周年を迎える地域に信頼される病院 ★東日本大震災から2年後、新病院完成 ★時代に適したサービス・働きやすい職場環境 ★年間休日120日以上、完全週休二日制 <お任せする仕事内容> 病院内で看護業務に取り組んでいただきます! 急なお休みや体調不良等はスマホで簡単に報告することが可能であり、「お互い様精神」で支え合える環境です。 まずはお気軽にご応募くださいませ!

医療法人落合会 東北病院

【准看護師×正職員】注目★土日祝休み&日勤のみ求人★自分に合った働き方ができる環境です♪

看護業務全般を行っていただきます。 患者さんに対して療養上のお世話をしたり、治療処置・診察の補助業務等を行って頂きます。 私たち看護職員が大切にし、誇りとしているのは“「患者さんの目線」で優しい医療を”の実施です。自然に恵まれた環境で看護職員全員が力を合わせ、「思いやりの心のこもった看護・介護」を提供できるように努力しています。

医療法人中山会 医療法人中山会新札幌パウロ病院

【宮崎県/宮崎市】日祝固定休み♪デイサービス施設にて正看護師の募集<正社員>

【仕事内容】 ■デイサービスにおける看護師業務全般 ・社用車運転業務あり(AT車) ・その他付随業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

株式会社エマージェンスケア910

【看護師/正職員】年間休日120日☆男性の育休取得実績あり☆リハ職が多数おり、多職種連携でご利用者様の在宅復帰を支援☆法人内に協力医療機関があるため、安心して勤務いただけます!

――――――――――  子育て世代も含めて、幅広い年代の職員が活躍中!男性の育休取得実績もあります ―――――――――― 当法人では子育て世代を中心に20代~60代まで、幅広い年代の職員が活躍しています!子育て世代が多いので、お子さんの急な体調不良の際はお互いにカバーし合う等、フォロー体制も万全です。また、男性の育休についても業界に先駆けて9年ほど前から取得の実績があり、長く働きやすい職場環境です! ――――――――  多職種協働でご利用者様が元気になるようにサポートします ―――――――― 当施設ではリハ職が9名在籍しており、多職種が連携してケアを行っていることが特徴です。また同じ法人内の石川病院も近隣にあるため、ご利用者様に変化があった際でも安心のサポート体制があります!多職種で協力し、ご利用者様が元気になっていく姿を見ることは何にも代えがたい喜びです! ――――――――――  お任せする仕事内容 ―――――――――― 老人保健施設において、医師の指示により利用者への看護ケアを担当していただきます。 変更範囲:看護業務(同法人の石川病院) 褥瘡処置や認知症ケアに力を入れています! <主な看護業務> ・バイタルサインチェック(2回/日) ・皮膚処置、排便処置 ・注入食介助、服薬介助(3回/日) ・点眼介助、インスリン注射介助 ・食事介助、内服薬管理、受診の付き添い ・多職種による評価等への参加 ☆仕事のやりがい 利用者さまの健康管理、服薬管理等、医療面を管理する業務が主ですが、利用者さまに季節感を味わっていただくための四季折々の行事も一緒に企画、参加することがやりがいにつながっています。 また、地域の方向けに認知症要望に関する教室等も行っており、地域に貢献できることも魅力の一つと考えています。

医療法人仁寿会 医療法人仁寿会 老人保健施設カノープス姫路

【正看護師/年間休日120日以上】家庭と両立する働き方は当たり前!やりがいのある人生も選択してみませんか!

入所者の健康状態のチェック・療養指導・医療処置などをおこないます。

医療法人積善会 老人保健施設 尽誠苑

【宮崎県/宮崎市】日勤のみ/残業少なめ/訪問看護事業所にて正看護師のお仕事★≪常勤≫

1.訪問看護 ■訪問看護における看護師業務全般 ・各家庭を1名若しくは2名で訪問(病院所有車使用) ・医師の指示による医療処置、治療上の看護 ・認知症のケア ・ターミナルケア ・介護予防 ・在宅療養のお世話 ・病状の観察 ・ご家族への介護支援 等 事業内容・業種 訪問サービス

社会医療法人善仁会

【看護師】日勤のみ!夜勤無!残業なし!短時間正社員等多様な働き方を選べるからプライベートと仕事の両立がしやすい環境です!

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段:電動自転車(貸出可)がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ 8時間勤務の場合 9:00 出社 朝礼・申送り(カンファレンス) 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問(1~3件) お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問(1~3件) 17時頃帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、カンファレンスを実施。   18:00 退社 短時間勤務で9:00や18:00のカンファレンスに参加できない場合には、必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目:会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目:訪問看護についての研修と介護技術(実技)研修 3日目:看護技術(手技)研修 4日目以降 営業所での同行研修(OJT)。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな?大丈夫かな?』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

セントケア東京株式会社 セントケア訪問看護ステーション西荻

【看護師】日勤のみ!夜勤無!残業なし!短時間正社員等多様な働き方を選べるからプライベートと仕事の両立がしやすい環境です!

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段:電動自転車(貸出可)がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ 8時間勤務の場合 9:00 出社 朝礼・申送り(カンファレンス) 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問(1~3件) お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問(1~3件) 17時頃帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、カンファレンスを実施。   18:00 退社 短時間勤務で9:00や18:00のカンファレンスに参加できない場合には、必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目:会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目:訪問看護についての研修と介護技術(実技)研修 3日目:看護技術(手技)研修 4日目以降 営業所での同行研修(OJT)。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな?大丈夫かな?』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

セントケア東京株式会社 セントケア訪問看護ステーション葛飾

【看護師】日勤のみ!夜勤無!残業なし!短時間正社員等多様な働き方を選べるからプライベートと仕事の両立がしやすい環境です!

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。 移動手段:電動自転車(貸出可)がメインです。一部車、徒歩、公共交通機関利用の場合有。 【具体的看護業務内容】 バイタルチェック、点滴、褥瘡等の処置、排便コントロール、疼痛コントロール、入浴介助等 1日の流れ 8時間勤務の場合 9:00 出社 朝礼・申送り(カンファレンス) 1日の訪問コース確認 訪問準備 お客様のご自宅に向けて出発 午前 お客様宅に訪問(1~3件) お昼頃に帰社し、記録・報告、意見交換等。 休憩 事業所に戻り、休憩スペースで休憩を取ったり、合間に外でランチタイムを取ったり、一人で訪問する訪問看護だからこそお昼休みもその日のルートや気分に合わせて自由にできます。 午後 お客様宅に訪問(1~3件) 17時頃帰社し、 記録・報告、医師やケアマネジャーへの連絡、カンファレンスを実施。   18:00 退社 短時間勤務で9:00や18:00のカンファレンスに参加できない場合には、必ず個別に申し送りを行っています。 チームケアを行っていますので、情報交換や相談の徹底を行っています。 研修について 入社日より採用時研修が3日間あります。 1日目:会社の方針、介護保険制度、マナー研修。 2日目:訪問看護についての研修と介護技術(実技)研修 3日目:看護技術(手技)研修 4日目以降 営業所での同行研修(OJT)。 既存スタッフ、ご本人両者が話合い、一人で訪問できると判断後独り立ちとなります。 入社される看護師さんの殆どの方が訪問看護未経験です。 最初は皆さん『できるかな?大丈夫かな?』と不安を抱えられていますが、 少しづつ現場に慣れると同時に個別ケアのできる訪問看護の魅力を感じてくださることが多いです。

セントケア東京株式会社 セントケア訪問看護ステーション池袋

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