社会福祉法人りんどう信濃会 障害者支援施設喬木悠生寮の求人情報・お仕事一覧

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利用者様の日常生活の支援や日中活動支援等が主な仕事です。 ○日常生活支援（同性介助） ○イベント・レクリエーションの企画運営 ○作業、運動などの日中活動支援 ○相談支援、ケース記録、簡単な事務作業

知的障がいを持つ利用者が入所するグループホームにおける生活支援業務です。 日常生活において利用者一人ひとりに必要なサポートを行っています。 同建物に他ユニットが併設されており、連携がとれる体制となっています。 スタッフ間での定期的なミーティングや随時研修を行うなど、初心者の方でも安心して支援できる体制を整えています。

●楽しく働けるように支援 　利用者がわかりやすいように工夫して作業の説明をします。作業がしやすいように部材を並べ、出来上がったものは検品し、品質を保証し、いい製品を納品することで、働く楽しみを提供します。 ●余暇活動や創作活動で社会参加の支援 　絵が得意は人は絵をかき、色塗りが好きな人は色を塗るなど、のびのび参加して作品や製品を作り、展示や販売をします。また、ダンス活動や発表の場を設け、社会参加の楽しみを提供します。 ●しっかり記録して、より充実した支援 　活動の様子などを記録し、見直すことで、より充実した毎日を送れるよう支援します。

知的障がい者生活施設における利用者さんの生活支援サービス（食事・入浴・排泄介助、買い物や旅行等の付添い、生活記録の入力・作成、各種行事の企画・実施等）全般。

―――――――――― 　平均勤続年数は13年！長く働きやすい環境です！ ―――――――――― 当法人の平均勤続年数は13年で、非常に長い数値となっています。これは当法人の職場の雰囲気が良く、また福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っていることを物語っています！ 20代～60代のベテランまで、幅広い年代の職員が活躍しています！ ※独立行政法人福祉医療機構　2020年度 障害福祉サービス事業所等の人材確保に関するアンケート調査より ―――――――― 　キャリアアップ制度＆スキルアップ制度 ―――――――― 【キャリアアップ制度】 当求人では契約職員からのスタートになりますが、毎年正規職員への登用試験を行っています。毎年、制度を活用し、正規職員にキャリアアップしている職員がいます！ 【スキルアップ制度】 介護福祉士の資格取得支援制度や自己研鑽研修の補助制度など、職員のスキルアップを応援する制度もあります！当法人で働きながらスキルアップを目指してみませんか？ ―――――――――― 　お任せする仕事内容 ―――――――――― ご利用者の人生を、より楽しく、華やかにすることができるお仕事です！ 具体的には、ご利用者の生活全般（食事の見守り、入浴、排せつの支援など）の支援が業務内容を行っていただきます。 知的障害の成人ご利用者への支援のため、介護業務は少なく、 ご利用者の生活の補助をさせていただくことが業務の中心となります。 型にはまった支援でなく、ご利用者目線に立ち、その方に合った支援を行うことを全職員が実践しています！

利用者様の送迎、作業の補助、食事や排泄といった生活支援業務の他にレクリエーションなど一人一人に寄り添った支援を行っていただきます。

知的障がいのある方の生活や活動を支える仕事です。 通所施設では、軽作業や創作活動、健康維持、外出などの日中活動支援を行います。 【どんな人に向いている？】 幼いお子さん～高齢の方まで、利用者さん一人ひとりがその時々に必要な安心した暮らしを実現するのが当法人です。「人が好き！」という気持ちがあり、人に寄り添い、その人の人生に真剣に向き合える人にはぴったりの仕事です。知識や資格がなくても大丈夫。先輩・上司をはじめ法人全体でサポートしていきますので、安心して飛び込んできてください。 【1日の流れ】 8:00 日直 8:30 出勤 8:45 朝礼（1日のスケジュール確認） 9:00 利用者受入れ 12:00 昼食（利用者と一緒に） 12:30 午後の作業・活動 16:00 利用者送出し 17:30 退勤 ※休憩時間は法定通り 日中作業などは利用者によって違いますがこの流れで一日をスケジュールに沿って過ごして頂いています。

◎キャリアアップを目指すあなたへ◎ 同業他多職種・未経験の方も大歓迎です！ 前職の経験を活かし、未来を切り拓くスキルを身につけませんか？ 当法人では、キャリアアップを目指す方へ以下のような取り組みをしています。 ★e-ラーニング研修： より実践的なスキルを身に着けるための自分が学習したい分野の知識を自分のペースで学ぶことができます！ ★ IT・DX活用： IT・DXなどを用いて、効率的な業務の取り組みを推進しています！ ★ 資格取得手当： 資格取得時にも手当を支給いたします！ ★資格取得補助： 費用を法人がサポートいたします。 ★充実の福利厚生： 確定拠出年金にも加入でき、将来の退職金・年金も自身で組み立て備えられます！ ▼具体的な仕事内容は… ★障害のある方の軽作業やアート活動など日中活動を支えるお仕事です★ ◎利用者の活動や仕事を組み立て、 　コミュニケーション支援 ◎レクリエーションの企画立案、実施 ◎施設以外の外出や行事への参加の企画運営 ◎車での送迎、身体介護、入浴介助等 ◎利用者、家族への相談援助 さらに！ 私たちは、委員会活動や防災訓練などを通じて、法人内外の職員や地域の方々と協力しながら仕事を進める機会があります。 また、施設の行事や地域で開かれるイベントにも積極的に取り組み、地域社会との連携を大切にし、共に成長し合える環境を提供しています。 もっと知りたい！という方は 当法人のホームページをご覧ください♪

生活支援員として知的障がいのある利用者の方へ、一人ひとりに合わせた日中活動の支援をお願いします。 例　食事や入浴等といった日常生活における支援 体操やゲーム等のレクリエーション活動 ドライブや外出等の余暇活動　　 椎茸栽培や公園清掃等の請負作業 法人理念に沿って、利用者の方が、その人らしくより質の高い毎日を過ごして頂けるよう支援します。 その他、行事（お祭りや忘年会等）の企画・立案を数名でチームを組んで行います。また、日勤勤務の他に月４回程度の当直の業務があります。

主な仕事内容は知的障害者施設利用者の生活支援及び作業支援です。 ◆主な仕事の内容 ・利用者の送迎 ・リハビリや軽作業などの個別支援 ・食事の支援 ・入浴支援 ・排泄支援 個別のニーズに応じた支援を実施しています。 ◆職場環境 職場には20歳から73歳まで幅広い年齢層の方が勤務されており男女問わず働きやすい環境です。 ◆こんな方が活躍されています！ ・コミュニケーションをとり、対応できる方 ・体を動かすことが好きな方 ・人のために何かしたい方 ・チームプレイができる方 ※未経験者の方は先輩職員よりマンツーマンで指導いたしますので安心して取り組んでいただけます。

排泄や入浴、食事等、日常生活に必要なサポートの他日中活動の支援（運動や音楽活動、創作活動、ドライブ、カラオケ、行事等）を行います。 また利用者の方の健康管理や相談等、利用者の方の楽しみの応援、安心安全で快適な暮らしをサポートするお仕事です。

旅行や芸術文化活動など法人行事を利用者と一緒に楽しみながら、生活支援員として利用者の生活介助を行っていただきます。 【主な業務内容】 利用者さん一人ひとりに合わせた、身体整容（身支度）や食事、入浴や排せつなどのサポートおよび、 洗濯、掃除、着衣脱衣のサポートなど、日常生活面の支援と介護を行います。 日々の外出や季節ごとのイベントに関わる企画や準備、実行も担当。 身体機能または運動能力の維持・向上のための、さまざまな運動やリハビリテーションや、 園芸と野菜の栽培や販売・納品などを通して、日々の生活に満足感や達成感が持てるよう支援します。 【ある1日の流れ：早番、平常、遅番、夜勤の勤務時間によって下記のスケジュールに沿った業務を行います】 06：30　起床・着替え・トイレ補助・洗面、身辺整理 07：30　朝食 08：30　朝礼・引継ぎ確認 09：00～　午前活動 12：00　昼食 13：00～　午後活動 17：15　引継ぎ 17：30　事務処理などを終えて退勤 18：00　夕食 19：00　着替えや、入浴準備などの余暇支援 22：00～　利用者就寝（睡眠状況などの確認） 利用者の記録作成やレクリエーションの企画など、直接介助ではない業務も日常的な業務としてあります。 【入職後の流れ】 ポイント：入社後は１年間各事業所の先輩職員が１人１人に対して指導を行います。 利用者の障害の様子や性格は一人ひとり異なります。 まずは現場でのOJTを通じて、施設での動きや利用者との接し方を学べるよう先輩職員が丁寧に指導します。 法人内研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルをみがいていきましょう。 エネルギッシュで明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業もほとんどなく、比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方ができます。 少しでも興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしております♪

【心が温まる毎日のお仕事から、喜びや感動が生まれます】 利用者様に寄り添った、生活サポート支援業務をお任せします。 利用者様の笑顔が見える、やりがいのあるお仕事です。 　〇具体的には 　◆食事、入浴等の介助 　◆日中活動（作業、リハビリ等）およびレクレーション等の活動支援 　◆業務日誌、個別支援計画書等の書類作成 　〇入社後の流れ 　支援の仕方については、先輩職員がついて丁寧に教えます。 　その他、法人全体の研修も行い、未経験の方も安心してスタートできるようフォローします。

【心が温まる毎日のお仕事から、喜びや感動が生まれます】 利用者様に寄り添った、生活サポート支援業務をお任せします。 利用者様の笑顔が見える、やりがいのあるお仕事です。 　〇具体的には 　◆食事・入浴等の介助 　◆日中活動（リハビリ、クラブ活動等）およびレクレーション等の活動支援 　◆業務日誌、個別支援計画書等の書類作成 　〇入社後の流れ 　支援の仕方については、先輩職員がついて丁寧に教えます。 　その他、法人全体の研修も行い、未経験の方も安心してスタートできるようフォローします。

知的障害をお持ちの方の生活全般（食事、入浴、排せつ）の支援及び多様なバックグラウンドをお持ちのご利用者様の生活支援。

高齢の知的障がいの方々が、日中活動・日常生活の中で、おだやかに生活できるようにサポ－トする仕事です。 基本的な生活動作の支援をしたりするのは、もちろんのことなのですが、本来の私たちの仕事の目的は、利用者さまに今までより、一層幸せになってもらうことのお手伝いです。 ■仕事内容 ＊知的障がい者（高齢）の方の生活支援 ＊3～4名の利用者さんを担当していただきます ＊食事、排泄、入浴等の生活動作の支援 ＊利用者さんの身体機能維持 ＊イベント、レクリエーションの企画・実行 ■早良厚生園の魅力 ＊ブラザーシスター制度により、異業種からも活躍できる　 ＊社給携帯支給 ＊残業は月に平均1.5時間以下！ 利用者さまに寄り添いながら、共に成長していくお仕事です。

主な仕事内容は知的障害者施設利用者の生活支援及び作業支援です。 ◆主な仕事の内容 ・利用者の送迎 ・リハビリや軽作業などの個別支援 ・食事の支援 ・入浴支援 ・排泄支援 個別のニーズに応じた支援を実施しています。 ◆職場環境 職場には20歳から73歳まで幅広い年齢層の方が勤務されており男女問わず働きやすい環境です。 ◆こんな方が活躍されています！ ・コミュニケーションをとり、対応できる方 ・体を動かすことが好きな方 ・人のために何かしたい方 ・チームプレイができる方 ※未経験者の方は先輩職員よりマンツーマンで指導いたしますので安心して取り組んでいただけます。

生活支援員として様々な施設内活動を一緒に楽しみながら、利用者の生活介助を行っていただきます。 【主な業務内容】 食事、入浴、排せつなど利用者が施設内で過ごす際の身の回りをサポートする介助・見まもりのほか ・ちぎり絵や織物、小物づくり等の創作活動 ・ダンスやストレッチ等の軽い運動や機能訓練 ・近隣のお散歩やレクリエーションなどの施設外活動 などを一緒に楽しみながら支援します。 【ある1日の流れ】 08：30　出勤・活動準備 09：00　利用者到着・バイタルチェック 09：30　朝の会・散歩や創作活動へ 12：00　昼食 13：30　軽運動やレクリエーション等 15：30　利用者の帰宅準備、終礼 16：00　利用者送迎 17：30　事務処理などを終えて退勤 利用者の記録作成やレクリエーションの企画など、直接介助ではない業務も日常的な業務としてあります。 【入職後の流れ】 利用者の障害の様子や性格は一人ひとり異なります。 まずは現場でのOJTを通じて、施設での動きや利用者との接し方を学べるよう先輩職員が丁寧に指導します。 法人内研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルをみがいていきましょう。 介護ではなく「介助」。 利用者の生活を手助けしながら、自立した毎日をサポートするお仕事です。 エネルギッシュで明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業も少なく比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方ができます。 少しでも興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしております♪

西宮市で生活介護事業所『ラボ』を 運営する私たち、株式会社Dare。 今回は障がいをお持ちの方の、 日常生活の自立支援をサポートしていく 生活支援員を新たに募集します！ ―――――――――――――――――――― 支援の仕事でもワークライフバランス重視！ 日勤・基本土日祝休みの安定勤務です◎ ―――――――――――――――――――― 『介護や支援はしんどいし、大変』なんてのは、 よくお聞きする言葉だと思います。 もちろん、人の生活を支えるという点では 身体的な大変さは切り離せませんが、 それでも無理のない働き方ができるように 当社では待遇面の整備に努めています。 ●日勤のみの働き方 ●残業時間の削減(月10h以内) ●土曜・日曜・祝日休み(月2回土曜出勤あり) などなど、メリハリを持って 働くことができるうえ、 賞与も年間4～5か月分と、 収入面も安定した環境を整備！ そのおかげもあって、 オープンして3年の事業所ではありますが 現在では10名の職員が在籍しており 30代の若手も活躍中です。 「支援に興味があるけど、しんどそう」 そんな想いがある方は、 ぜひ当社でチャレンジしてみませんか。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容詳細】 ・食事介助 ・排せつ介助 ・お着替え介助 ・口腔ケア ・レクリエーションの企画 ・利用者様の送迎 ・軽作業のサポート ・ウォーキングのサポート 勤務は一軒家のような介護施設で行い、 利用者様2名に対して 支援員は1～2名配置しています。 定員20名と小規模な事業所なので、 職員一人ひとりの負担も少なめ。 目の前の利用者様に集中できる環境です。 ※現在、利用者様は16名 ◆とある1日の流れ◆ 8：15／出勤後、1日のスケジュール確認 8：30／利用者様の受け入れ準備or送迎 9：45／利用者様到着 10：00／活動スタート 12：00／昼食介助 昼休み※45分 13：30／活動スタート 16：00／片づけ、支援記録記入or送迎 17：00／退勤（残業はほぼナシ！）

知的障害を抱えた方が暮らす入所施設での生活支援全般を行って頂きます。食事、入浴、排せつ支援等その方に合わせた基本的な支援から、「○○が出来るようになりたい。○○のように暮らしたい。○○が沢山食べたい。○○に行きたい。」等その方の意思を汲み取り、その方の目標に向けて一緒に努力を続けます。幅広い関係者と連携をとり、利用者さんが更に豊かな生活を送れるよう工夫し業務にあたってほしいと考えています。まずは、利用者さんと沢山コミュニケーションをとりながら日常生活を支えて下さい。

ともで利用者の方の支援

旅行や芸術文化活動など法人行事を利用者と一緒に楽しみながら、生活支援員として利用者の生活介助を行っていただきます。 【主な業務内容】 利用者さん一人ひとりに合わせた、身体整容（身支度）や食事、入浴や排せつなどのサポートおよび、 洗濯、掃除、着衣脱衣のサポートなど、日常生活面の支援と介護を行います。 日々の外出や季節ごとのイベントに関わる企画や準備、実行も担当。 身体機能または運動能力の維持・向上のための、さまざまな運動やリハビリテーションや、 園芸と野菜の栽培や販売・納品などを通して、日々の生活に満足感や達成感が持てるよう支援します。 【ある1日の流れ：早番、平常、遅番、夜勤の勤務時間によって下記のスケジュールに沿った業務を行います】 06：30　起床・着替え・トイレ補助・洗面、身辺整理 07：30　朝食 08：30　朝礼・引継ぎ確認 09：00～　午前活動 12：00　昼食 13：00～　午後活動 17：15　引継ぎ 17：30　事務処理などを終えて退勤 18：00　夕食 19：00　着替えや、入浴準備などの余暇支援 22：00～　利用者就寝（睡眠状況などの確認） 利用者の記録作成やレクリエーションの企画など、直接介助ではない業務も日常的な業務としてあります。 【入職後の流れ】 ポイント：入社後は１年間各事業所の先輩職員が１人１人に対して指導を行います。 利用者の障害の様子や性格は一人ひとり異なります。 まずは現場でのOJTを通じて、施設での動きや利用者との接し方を学べるよう先輩職員が丁寧に指導します。 法人内研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルをみがいていきましょう。 エネルギッシュで明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業もほとんどなく、比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方ができます。 少しでも興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしております♪

利用者様の暮らしをさまざまな面からサポート！ 仕組みづくりの企画にも携わりつつ、 楽しく過ごせるような空間を創っていきましょう◎ 日常生活の介助 軽作業のサポート 就労に向けたトレーニング支援 レクリエーションの企画・実施など

◎キャリアアップを目指すあなたへ◎ 同業他多職種・未経験の方も大歓迎です！ 前職の経験を活かし、未来を切り拓くスキルを身につけませんか？ 当法人では、キャリアアップを目指す方へ以下のような取り組みをしています。 ★e-ラーニング研修： より実践的なスキルを身に着けるための自分が学習したい分野の知識を自分のペースで学ぶことができます！ ★ IT・DX活用： IT・DXなどを用いて、効率的な業務の取り組みを推進しています！ ★ 資格取得手当： 資格取得時にも手当を支給いたします！ ★資格取得補助： 費用を法人がサポートいたします。 ★充実の福利厚生： 確定拠出年金にも加入でき、将来の退職金・年金も自身で組み立て備えられます！ ▼具体的な仕事内容は… ★障害のある方の軽作業やアート活動など日中活動を支えるお仕事です★ ◎利用者の活動や仕事を組み立て、 　コミュニケーション支援 ◎レクリエーションの企画立案、実施 ◎施設以外の外出や行事への参加の企画運営 ◎車での送迎、身体介護、入浴介助等 ◎利用者、家族への相談援助 さらに！ 私たちは、委員会活動や防災訓練などを通じて、法人内外の職員や地域の方々と協力しながら仕事を進める機会があります。 また、施設の行事や地域で開かれるイベントにも積極的に取り組み、地域社会との連携を大切にし、共に成長し合える環境を提供しています。 もっと知りたい！という方は 当法人のホームページをご覧ください♪

西宮市で生活介護事業所『ラボ』を 運営する私たち、株式会社Dare。 今回は障がいをお持ちの方の、 日常生活の自立支援をサポートしていく 生活支援員を新たに募集します！ ―――――――――――――――――――― 支援の仕事でもワークライフバランス重視！ 日勤・基本土日祝休みの安定勤務です◎ ―――――――――――――――――――― 『介護や支援はしんどいし、大変』なんてのは、 よくお聞きする言葉だと思います。 もちろん、人の生活を支えるという点では 身体的な大変さは切り離せませんが、 それでも無理のない働き方ができるように 当社では待遇面の整備に努めています。 ●日勤のみの働き方 ●残業時間の削減(月10h以内) ●土曜・日曜・祝日休み(月1、2回土曜出勤あり) などなど、メリハリを持って 働くことができるうえ、 賞与も年間4～5か月分と、 収入面も安定した環境を整備！ そのおかげもあって、 オープンして2年の事業所ではありますが 現在では10名の職員が在籍しており 30代の若手も活躍中です。 「支援に興味があるけど、しんどそう」 そんな想いがある方は、 ぜひ当社でチャレンジしてみませんか。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容詳細】 ・食事介助 ・排せつ介助 ・お着替え介助 ・口腔ケア ・レクリエーションの企画 ・利用者様の送迎 ・軽作業のサポート ・ウォーキングのサポート 勤務は一軒家のような介護施設で行い、 利用者様2名に対して 支援員は1～2名配置しています。 定員20名と小規模な事業所なので、 職員一人ひとりの負担も少なめ。 目の前の利用者様に集中できる環境です。 ※現在、利用者様は16名 ◆とある1日の流れ◆ 8：15／出勤後、1日のスケジュール確認 8：30／利用者様の受け入れ準備or送迎 9：45／利用者様到着 10：00／活動スタート 12：00／昼食介助 昼休み※45分 13：30／活動スタート 16：00／片づけ、支援記録記入or送迎 17：00／退勤（残業はほぼナシ！）